NYHETSBREV Nr. 4 September 2009
|
|
- Christer Jenssen
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 NYHETSBREV Nr. 4 September 2009 LEDER Kjære leser, Frbruket av drivstff, g dermed klimagassutslipp, fra veitrafikk øker stadig. Ideen m å redusere drivstffrbruket ved hjelp av en øknmisk kjørestil g gde rutiner fr innkjøp g vedlikehld er effektive g rimelige måter å redusere drivstffrbruket på. Drivstffrbruket, g dermed drivstffutgifter g utslipp av CO 2, kan reduseres med pp til 10 prsent med nærmest øyeblikkelig virkning. Mens innføring av sjåførpplæring g innkjøp av kjøretøy designet fr å møte bedriftens behv blir mer g mer vanlig, viser det seg at langtidseffektene av dette på drivstffrbruket ikke er så gde sm frventet. Erfaring viser at drivstffrbruket faller tilbake til høyere nivåer en stund etter at slike tiltak er satt i verk. Fr å ppnå en varig reduksjn i drivstffrbruket, må bredere tiltak settes i verk. Nøkkelen til å ppnå bærekraftig reduksjn i drivstffrbruket er å innføre en passende mtivasjnsfaktr fr de ansatte, g særlig sjåførene, fr å ppmuntre dem til å handle på en drivstfføknmisk måte. Dette betyr at: Sjåførene bør ha en kjørestil sm følger prinsipper fr økkjøring, vedlikehldsflk bør følge standardene s m er satt fr vedlikehld, innkjøpsavdelingen bør frstå hvilke behv selskapet har g kjøpe de mest passende kjøretøyene, g ledelsen bør innføre energisparende tiltak gjennm hele selskapets virksmhet. RECODRIVE-prsjektet har sm mål å utvikle g teste ulike belønnings- g anerkjennelsessystemer fr å ppnå bærekraftige effekter av pplæringen. Så langt har RECODRIVEs demnstratrer lykkes i å ppnå reduksjn i drivstffrbruket gjennm pplæring av ansatte, mtivasjn g ved å innføre flere ulike typer anerkjennelse g belønning fr ansatte. Følg deres eksempel, lær fra deres erfaringer g bli med på vårt initiativ hvis du er interessert i å ppnå best mulig resultat i din egen kjøretøyflåte. Stane Bžičnik & Katja Hanžič Universitetet i Maribr, Fakultetet fr sivilingeniørvitenskap Innhld Belønning g anerkjennelse vil fremme mer miljøvennlig kjøring g drivstffsparing. Derfr er dette gde virkemidler fr å skape mer miljøvennlige kjøretøyparker! RECODRIVE- prsjektet hjelper til å finne effective løsninger fr en mer miljøvennlig g effektivt drevet kjøretøypark. Øknmiske g øklgiske aspekter vil bli dekket. Vi viser hvrdan dette gjøres g gir gde eksempler på LEDER - side 1 RECODRIVES resultater - side 2 DEMONSTRATORER - side 4 Partnerbeskrivelser - side 7 Prsjektets knsrtium - side 8 1
2 RECODRIVEs resultater Leveranse D 5.1 Evalueringshåndbk er et nytt g viktig dkument utgitt gjennm dette prsjektet. Det å samle inn gd infrmasjn m innvirkningen fra tiltakene sm er innført er unektelig den største utfrdringen når det gjelder evaluering. Selv m det er umulig å samle nk infrmasjn til å kvantisfisere alle frdelene med et prsjekt, kan en gd planlegging g fkusert datainnsamling øke sjansene fr å få med de viktigste frdelene av prsjektet. Det viktigste målet i fastsetting av data g evalueringsmetder har vært å gi mest mulig anvendbar infrmasjn fr målgrupper g nøkkelaktører, slik sm flåter, plitikere, individer g EACI-representanter, på en mest mulig kstnadseffektiv g realistisk måte. Spørsmålene sm er inkludert i RECODRIVEs evalueringsmetdlgi er: 1. Hvem er aktørene sm er invlvert g hvilke adferdsaspekter bør det sees nærmere på fr hvert mråde? 2. Hvilken infrmasjn er nødvendig fr å kunne evaluere pplæringen g belønningssystemene, slik at man kan prdusere knsekvente g sammenhengende retningslinjer mt slutten av prsjektet? 3. Hvr mye av den nødvendige infrmasjnen kan samles inn g analyseres på gjennmførbart vis? 4. Hvr nøyaktig er denne infrmasjnen ifølge ulike systemer fr flåtestyring g andre eksterne frhld? 5. Vil demnstratrene klare å få samlet inn den nødvendige infrmasjnen? 6. Hva er de viktigste metdene sm er brukbare g hvilke tilleggsmetder kan brukes hvis man trenger mer infrmasjn? 7. Hvrdan kan infrmasjnen analyseres? Evalueringsmetdlgien har blitt utfrmet fr å kunne svare på disse spørsmålene, g metdlgien er beskrevet i evalueringshåndbken. Håndbken etablerer en enhetlig metdlgi fr å kunne vurdere effekter av en eller flere kmbinerte tiltak fr å påvirke flere adfertdsaspekter relatert til en spesiell aktivitet i flåten (kjøring, vedlikehld, innkjøp, ledelse). Effektene sammenlignes med resultatene man hadde fått hvis ingen tiltak ble satt i verk innenfr samme virksmhet. Evalueringsmetden sm er brukt tilbyr et rammeverk fr å sikre knsistens, trverdighet g nøyaktighet i resultatene på tvers av land g typer av kjøretøyflåter. Metden hjelper gså prsjektpartnere g ledelsen i de invlverte selskapene (g senere gså andre selskaper) til å vurdere g analysere innførte drivstffsparingsprgrammer, g gså effekten av innførte belønnings- g anerkjenningssystemer sm skal bidra til reduksjn i drivstffrbruket. Til hjelp i evalueringen har gså ulike indikatrer fr ytelse i ulike datanivåer blitt definert. Indikatrene fr ytelse er delt inn i grupper etter hvilken type resultater sm blir målt: - Energipåvirkning (reduksjn i frbruket av drivstff, mtrlje per kilmeter sv.) - Miljøpåvirkning (reduksjn i utslipp av drivhuskasser sm CO 2, PM, NO x sv regnet ut fra reduksjnen i drivstffrbruk) - Øknmisk påvirkning (kstnader knyttet til drivstff, serviceutgifter, utgifter til belønningssystemer sv.) Dataene sm trengs fr å vurdere ytelse kan samles inn gjennm ulike systemer sm allerede finnes i selskapene. Disse dataene blir samlet inn på ulike måter, slik sm: - Drivstffvervåkning g direkte bservasjn av indikatrer - Spørreskjema med åpne spørsmål - Strukturerte intervjuer Dette bidrar til å evaluere innførte virkemidler, inkludert belønnings- g anerkjennelsessystemer, etter drivstffsparing g kstnadsreduksjn. Frfattere: UM FG, Maribr, Slvenia 2
3 RECODRIVE-prjektets resultater Prjektets nettside: RECODRIVE-prsjektets nettside er en direkte kilde til infrmasjn m dette prsjektets resultater. Siden henvender seg til alle transprtselskaper g flåteeiere g deler erfaringer fra partnerne i prsjektet m hvrdan man kan stimuliere til drivstffsparing. Alle interesserte er velkmne til å besøke siden g se næmere på de ulike delene av den. Nyhetsbrev Det er mulig å abnnere på jevnlige nyheter fra prsjektet. Nedlastinger Det er gså mulig å skrive ut/trykke skriftlig materiale med prsjektets resultater: - Bildegalleri, en str samling bilder - Prdukter sm regnes sm ffentlige (eks. rapprter) - Image Gallery, an impressive cllectin f phts - Materiale til utdeling med krte meldinger m prsjektets tema. - Kursmateriell Casestudier (Utgitt på engelsk) En str samling eurpeiske databaser m energieffektivisering fra veitrafikken, slik sm ELTIS, CIVITAS, BYPAD and EPOMM, linket til denne nettsiden. Avskrivingskalkulatr Du kan skrive inn enkle data m din egen flåte g få ut interessante resultater m mulighetene til å spare drivstff g redusere utslipp. Nyheter En side sm viser de siste aktivitetene hs RECODRIVEs partnere g demnstrasjnsbedrifter, g siste nytt fra andre eurpeiske partnere. Spørsmål g svar Interessante spørsmål g prvserende svar sm inviterer deg til å si din mening m ulike tema ut fra den kunnskapen du har. Frum Dette er en blgg sm handler m belønnings- g anerkjennelsessystemer, der alle interesserte kan bidra. Prduktdatabase Her kan prfesjnelle innenfr transprtsektren reklamere fr sine tjenester. Spar drivstff Blant den nyeste infrmasjnen på siden er blant annet:: - En vide fra Eurpakmmisjnen sm handler m økkjøring - Drivstffsparing i tall - Råd g vink fr lastebiler, busser g biler - Krte videer Spar penger Denne nettsiden viser nen frslag til finansielle løsninger sm bidrar til innsparing i tillegg til drivstffsparingen. FGM-AMOR (Østerrike) er redaktører fr innhldet på nettsiden, g det meste av innhldet g de fleste sidene på nettstedet blir versatt til alle deltakerlandenes språk. En internside er bare tilgjengelig fr knsrtiumpartnerne g deres aktiviteter i prsjektet. Fr mer infrmasjn, ta kntakt med Gerfried Cebrat på gcebrat@fgm.at Ved å ta i bruk denne nettsiden kan du bli en del av nettverket fr eurpeiske byer g på denne måten støtte energisparing g økkjøring gså i din by. Frfatter: URTP, Rmania 3
4 DEMONSTRATORER Spania Madrids kmmunale transprtselskap (EMT) er busselskapet sm leverer det daglige busstilbudet i sentrale deler av Madrid. Selskapet er i sin helhet eid av byrådet i Madrid. Siden ppstarten i 1947 har EMT hatt mnpl på busstrafikken i Madrid. Tidligere var det gså trikker g trlleybusser i byen, sm gså ble drevet av EMT, men disse er nå lagt ned. Etter at det ble pprettet et eget knsrtium fr reginal transprt i Madrid-mrådet, g dette etter hvert ble lagt under byrådet i Madrid, har EMT fungert sm en leverandør av transprttjenester sm fungerer sm en peratør fr myndighetene. Knsrtiet er ansvarlig fr å regulere behvene fr transprt i Madrid, inkludert EMT g selskapet Madrid transprt. Disse til sammen leverer mesteparten av den resterende kllektivtransprten, ikke minst metren g reginale busslinjer. EMTs egne tall viser at selskapet hvert år frakter nesten 500 milliner passasjerer frdelt på 100 milliner reiste kilmeter. Selskapet har 2035 busser, 209 ruter g en arbeidsstkk på rundt 7500 ansatte (av disse er 5500 sjåfører). Dette gjør EMT til det største selskapet fr bykllektivtrafikk ver jrden i Spania, g til ett av de største i Eurpa. Fra 2007 har EMT innført helhetlige økkjøringskurs fr allerede ansatte sjåfører. I juni 2009 hadde mer enn 50 prsent av sjåførene (3159 sjåfører) fått pplæring innenfr disse kursene: sjåfører deltk i kursene g ppnådde en gjennmsnittlig innsparing i drivstffrbruket på 14 % deltk i kursene g ppnådde en gjennmsnittlig innsparing i drivstffrbruket på 15,7 % Frem til juni hadde 665 sjåfører fått pplæring. Kursingen vil frtsette, g neste år vil alle sjåførene i selskapet (100%) ha fått pplæring. Madrids kmmunale transprtselskap har tatt et nytt steg i innsatsen fr bærekraftig ffentlig transprt ved å være demnstratrer fr RECODRIVE g sette i gang tiltak etter råd fra prsjektet fr å evaluere hvilke frdeler de får ved å jbbe med energisparing g reduksjn av klimagassutslipp. I RECODRIVE-prsjektet tester selskapet ut nen tiltak på tre busslinjer. De har brukt tre helt nye busser i utprøvingen, med ett sjåførteam fr hver buss. Hvedmålsetningen er å få til en reduksjn i drivstffrbruket på disse bussene på 5 prsent i første mgang. Dette er et ambisiøst mål med tanke på at sjåførene allerede har fått pplæring i økkjøring tidligere. Dermed skal innsparingene skje ved å fkusere på ulike tiltak sm til sammen reduserer drivstffrbruket. EMT har fr tiden 2062 busser sm alle har aircnditinanlegg g autmatgir. Gjennmsnittsalderen på bussene er under 6 år. Frdelingen av drivstfftype er sm følger: Diesel Bidiesel CNG (Kmprimert naturgass) Hybrid (Bidiesel/Elektrisk) Hydrgen Etanl Elektrisk Det er gså viktig fr EMT å ha en effektiv bruk av kjøretøyene. Siden 1990 har alle nye sjåfører i EMT fått kurs i øknmikjøring, det vil si et sett av handlinger fr å spare drivstff g kjøre på en effektiv måte. Etter en første testfase der selskapet evaluerte det faktiske drivstffrbruket i de tre bussene, rganiserte selskapet et arbeidsseminar 20. juli Dette ble arrangert i samarbeid med RECODRIVE-partneren BESEL. Deretter ble sjåførene infrmert m RECODRIVE-prsjektet g hvrdan busselskapet arbeider innenfr dette, gså m belønningsg anerkjennelsessystemer. Dette førte til en psitiv diskusjn mellm sjårøfer, ledere g en sjåførlærer sm gir pplæring i økkjøring sm gså var med på møtet. Alle sjåførene sm er med på demnstrasjnen uttrykte at de vil gjøre en innsats fr å redusere drivstffrbruket, slik at man ppnår målsetningene underveis i demnstrasjnsperiden. Hvedresultatene fra demnstrasjnsperiden vil samles inn av EMT selv. Resultatene vil gi verdifulle erfaringer g knklusjner sm kan brukes til å utvikle enda mer effektive tiltak fr å bli mer miljøvennlige i EMT. Frfatter: BESEL, Madrid, Spania 4
5 NORGE, Bergen kmmune Bergen er den nest største byen i Nrge g befinner seg på vestkysten av landet. Med rundt innbyggere er kmmunen str i nrsk målestkk. Den plitiske styringen av byen er basert på et bystyre, g et byråd sm tilsvarer regjeringen i en nasjnalstat. Byrådet leder kmmuneadministrasjnen. Administrasjnen har en egen klimaseksjn sm er underlagt byrådsavdelingen fr klima, miljø g byutvikling, g det sittende byrådet er stlt av satsingen på klimaplitikk. Bergen kmmune har gått inn fr at nen kmmunale enheter skal være med sm demnstratrer i RECODRIVE-prsjektet. Målet er å utfrske hvrdan kmmunen kan redusere drivstffrbruket i sin egen bilpark. En gruppe på 6 biler med en sjåfør fr hver bil har blitt plukket ut til å delta i prsjektet. Dersm de reduserer drivstffrbruket merkbart gjennm prsjektperiden, vil kmmunen vurdere å sette inn tilsvarende tiltak fr hele bilparken. Siden kmmunen har nærmere 700 kjøretøy, er ptensialet fr drivstffsparing relativt strt. Alle bilene sm er med i prsjektet tilhører Seksjn fr byggvedlikehld. Størrelsen på bilene varierer fra små persnbiler til kassebiler. Et system fr å måle drivstffrbruket er på plass, g det er planlagt at sjåførene skal få pplæring i økkjøring i september I tillegg vil det bli utviklet en sjekkliste fr sjåførene, fr at de skal kunne frsikre seg m at bilene deres er i tppstand når det gjelder dekktrykk, mtr, aerdynamikk g lignende. Et belønnings- g anerkjennelsessystem skal sikre at sjåførene sm deltar i prsjektet g sparer drivstff, får en belønning fr dette. Dette vil være ikkepengebasert belønning, g i tråd med nrsk bedriftskultur vil den bli gitt på like vilkår til alle de deltakende sjåførene. Ved å belønne de sm deltar, er målet å gi prsjektet sm et hele støtte g ppmerksmhet. interessant fr BKK Nett å utfrske hvrdan de kan spare både drivstff g penger ved å gjennmføre drivstffsparende tiltak slik sm økkjøring g gd ruteplanlegging. BKK Nett har plukket ut en håndfull biler sm skal delta i prsjektet, g alle er vedlikehldsbiler av typen Tyta Hiace. Når BKK så langt har valgt å plukke ut relativt få biler, henger det sammen med at det kan være vanskelig å sette pp et autmatisk system fr måling av drivstffrbruk i hele kjøretøyparken i samarbeid med drivstffleverandører. Demnstratrbilene vil brukes sm eksempler fr hele bilparken sm kan brukes til videre tiltak, fr selskapet anerkjenner at selskaper av deres type har et strt ptensiale fr drivstffsparing. Sjåførene vil få pplæring i økkjøring i september I tillegg vil de få utdelt en sjekkliste sm skal hjelpe dem å kntrllere at kjøretøyene er i gd stand, blant annet ved å sjekke dekktrykk, mtr g hjul. RECODRIVE bidrar gså til å sette fkus på ruteptimalisering. BKK ser et strt ptensiale i GPS-baserte ruteptimaliseringssystemer, g har begynt prsessen med å kjøpe inn et slikt system. Andre tiltak er gså vurdert, blant annet å bygge mer lagerplass slik at ansatte ikke trenger å kjøre ver lange avstander fr å få tak i nødvendig utstyr. BIR Bergen kmmunes deltakelse i RECODRIVE-prsjektet kan sees sm en del av kmmunens arbeid fr bærekraftig utvikling. Kmmunen har sm mål å redusere utslippene fra kjøretøyene sine med 50 prsent innen Det er bare sjåfører g deler av ledelsen av nen seksjner sm er med i RECODRIVE-prsjektet, men deltakelsen er del av en mer langsiktig planlegging av flåtestyring, ne sm gså inkluderer innkjøp g vedlikehld. Andre tiltak kmmunen har gjrt er blant annet å utvikle en innkjøpsplitikk der kmmunen skal ha så få biler sm mulig, g at disse bilene skal være små g drivstffgjerrige. Seksjner sm bruker mange biler diskuterer gså lgistikk g ruteplanlegging, fr å prøve å redusere unødvendig kjøring. BIR er et renvasjnsselskap eid av Bergen kmmune g åtte nabkmmuner, sm samler inn g behandler avfall i dette mrådet. BIR er det nest største renvasjnsselskapet i Nrge, g betjener rundt innbyggere. Selskapet har rundt 280 ansatte g har en msetning på rundt 460 milliner krner. BIR er delt i t deler, der en del har mnpl på sine tjenester mens den andre pererer på et knkurransebasert parked. Mnplet er på innsamling g behandling av hushldningsavfall. BIR Transprt, sm er den delen av RIR sm administrerer selskapets bssbiler, deltar i RECODRIVE-prsjektet. Fem av selskapets 35 bssbiler, med t ansatte på hver bil, er med sm demnstratrer i prsjektet. Disse bilene er blant de nyeste av BIRs biler. BIR har gså utviklet et system fr å måle drivstffrbruk. De planlegger å ti pplæring til de deltakende sjåførene i økkjøring, g sjåførene vil gså få en sjekkliste fr å sikre at kjøretøyene er i ptimal stand. Sjåførene sm deltar vil få en kllektiv, ikke-pangebasert belønning fr å delta. BKK BKK er et kraftselskap sm er eid av det statseide kraftselskapet Statkraft, samt 17 kmmuner på vestlandet. Selskapets hvedaktiviteter er prduksjn, distribusjn g transprt av elektrisk kraft, fr det meste vannkraft. I tillegg tilbyr selskapet en del andre tjenester g prdukter, blant annet bredbånd, alarmer g kabel- TV. En av seksjnene i BKK, BKK Nett, er demnstratr i RECODRIVEprsjektet. BKK Netts ansvar er å sikre trygg g stabil distribusjn av elektrisk kraft til husstander, selskaper g ffentlige bygninger på Vestlandet. Ansvaret til BKK nett er å planlegge, bygge, drive g vedlikehlde strømnettet. Dette betyr at mange ansatte i BKK Nett reiser mye rundt fr å vedlikehlde strømledningene, ne sm fte innebærer lange kjøreavstander med en persn i hver bil. Derfr er det RECODRIVE medvirker gså til å styrke fkuset på BIRs ruteplanlegging. BIR tester fr tiden et GPS-basert ruteplanleggingssystem sm heter SPIDER, sm de ønsker å ta i bruk i Selskapet trr det er mulig å spare mange kilmeters kjøring ved hjelp av dette systemet, g at de kan klare seg med minst en bssbil mindre enn de har i dag. Frfatter: Vestlandsfrsking, Sgndal, Nrge 5
6 DEMONSTRATORER SNAGA javn pdjetje d.., Maribr, Slvenia Selskapets histrie går helt tilbake til begynnelsen av tallet, g er sterkt knyttet til utviklingen av Maribr by. Frem til da hadde byvekst ført til økt behv fr innsamling g behandling av avfall, g behvet fr vedlikehld g renhld av gatene ble større. Dette førte til pprettelsen av det uavhengige bsselskapet Kmunaln pdjetje Snaga i 1961, sm begynte å levere kmmunale tjenester fr innbyggerne i Maribr. Viatr & Vektr d.d er et av de ledende slvenske lgistikkselskapene, g driver et internasjnalt nettverk med mer enn 70 selskapsenheter i landene i sørøst- g sentral- Eurpa. Viatr & Vektr tilbyr et strt spenn av lgistikkservice, med sjøfrakt, flyfrakt g frakt med tg, i tillegg til fullintegrerte løsninger fr veitransprt. Selskapet eier gså fasiliteter fr fullstendig vedlikehld av yrkeskjøretøyer g andre mbile maskiner. Viatr & Vektr er arbeidsplass fr mer enn 1300 persner, g pererer en flåte med mer enn 500 stre biler fr veitransprt. I starten hadde selskapet 77 ansatte g 7 kjøretøy, g har i dag vkst til 190 ansatte g mer enn 70 kmmunale kjøretøyer g mbile maskiner. Tema rundt lgistikk, transprteffektivitet g øklgi har blitt mer g mer viktig fr selskapet i deres primæraktiviteter, sm er innsamling av avfall. Selskapet har en flåte med spesialiserte kjøretøy sm er ulike hverandre alt etter hvilken ppgave de utfører. Det å velge riktig kjøretøy er helt avgjørende fr å ppnå gde resultater, fr terrenget der bilene pererer (m det er flatt, kupert, urbant eller ruralt) har mye å si. Med riktige kjøretøyspesifikasjner (dimensjner, drivverk, gir sv.) g størrelsesspesifikasjner (vlum g lastekapasitet, kmprimeringsmekanismer sv.) er det mulig å ppnå ptimalt drivstffrbruk sammen med best mulige arbeidsresultater. Dette tilsammen reduserer perasjnskstnader. Drivstffutgifter er en viktig del av driftsutgiftene, g er svært avhengig av kjøretøyspesifikasjner g kjørestil. Med den kjøretøyparken man har i dag, kan man redusere drivstffrbruket umiddelbart ved å ta i bruk økkjøring. Dette fører gså til at utslippene av ekss fra bilene blir lavere. Selskapet SNAGA har blitt med på RECODRIVE-prsjektet fr å gjennmføre flere tiltak fr å redusere drivstffrbruket: sjåførpplæring, kjøretøyspesifikasjn, frbedret ruteplanlegging. På grunn av spesielle arbeidsfrhld i et avfallsselskap, er reduksjn i drivstffrbruk en utfrdring fr selskapet g fr RECODRIVE-partnerne. Fr mer infrmasjn m denne demnstratren, er du velkmmen til å besøke nettsiden deres, Selskapet har blitt med i RECODRIVE-initiative fr å kunne implementere g teste ut belønnings- g anerkjennelsessystemer fr yrkessjåfører. Når det gjelder lgistikk g ruteplanlegging, innkjøp g vedlikehld, har selskapet allerede velutviklede systemer. Derfr er ett av de gjenstående tiltakene fr å ppnå bedre drivstffeffektivitet å bruke anerkjennelse g belønning fr sjåførene. Fr å frbedre sjåførenes kunnskaper g evner til å hlde frbruket nede, har selskapet gitt pplæring til flere nøye utvalgte sjåfører sm fungerer sm instruktører internt i selskapet g frmidler videre kunnskapen m økkjøring til sjåførkllegene sine. De første resultatene er lvende g viser at man kan få betydelige frbedringer når det gjelder drivstffrbruk ved å lære pp sjåfører. Gjennm å frmidle kunnskapen videre til flere sjåfører i selskapet, kan innsparingene bli stre. Fr mer infrmasjn, se Frfatter: UM FG, Maribr, Slvenia 6
7 Partnerbeskrivelse URTP - Rmania Uniunea Rmana de Transprt Public Bd. Gh. Magheru 6-8, Sectr 1, Bucharest, Rmania Kntaktpersn: Mrs. Dina Anastase Tlf.: E-pst: dina.anastase@urtp.r Den rumenske uninen fr ffentlig transprt (URTP) er en ikke-statlig, uavhengig g plitisk nøytral yrkesrganisasjn, etablert i Burcharest i 1990 fr å utvikle ikke-kmmersielle aktiviteter. Siden 2005 har URTP hatt status sm et ffentlig verktøy, etter vedtak 1139/ i regjeringen. Oppgaven er å ppnå felles målsetninger fr alle nasjnale beslutningstakere fr å sikre at ffentlig transprt møter både krav fra de reisende g eurpeiske standarder g krav til effektivitet g kvalitet. Hvedmålet er å beskytte g støtte yrkesmessige, øknmiske g ssiale interesser fr medlemmene sine, sm er kllektivtransprtselskaper i urbane mråder i de fleste rumenske kmmuenene. De viktigste virkemidlene er: - Frmidling av all nasjnal g eurpeisk infrmasjn g aktiviteter rundt kllektivtema, ved å rganisere knferanser g debatter, arbeidsseminarer g ved hjelp av sine egne spesialiserte publikasjner: et fagblad g et månedlig infrmasjnsbrev. - Fremme deltakelse på kurs, både fr medlemmer g fagflk hs lkale myndigheter, fr å frbedre de administrative, tekniske g ledelselsrelaterte kunnskapene til de ansatte. - Stimulere g aksellerere prsessen ved å tilpasse eurpeisk lvverk g standarder til frhldene i Rmania, ved å hjelpe plitiske myndigheter med dette. - Fremme planer fr bærekraftig urban transprt i Rmania, ved å følge eurpeiske praksiser g råd fra eksperter, g gså ha i bakhdet hvedmålet i RECODRIVE-prsjektet: å utnytte alle ikke-tekniske tilgak fr å redusere drivstffrbruk g øke energieffektivitet i kllektivtransprtsektren. RAT Craiva er rumensk demnstratr i RECODRIVE-prsjektet. En mer detaljert presentasjn av dem finner du i det tidligere utgitte nyhetsbrev nr. 3. UM FG - Slvenia Univerza v Maribru Fakulteta za Gradbenistv Smetanva ulica 17, 2000 Maribr, Slvenia Kntaktpersn: Ms. Katja Hanzic Tlf.: E-pt E-pst: katja.hanzic@uni-mb.si Fakultetet fr sivilingeniørstudier (UM-FG) tilbyr utdanning g utfører frskning innenfr sivilingeniør- g veiingeniørfag, g har 78 fulltidsansatte. Fakultetet utfører internasjnale, nasjnale g nasjnale vitenskapelige prsjekter g FU-prsjekter, utfører studier g gir ekspertråd til frskjellige institusjner, bedrifter g andre kunder. FUprsjekter er hvedsaklig styrt av frskningssentre g labratrier sm er en del av Institutt fr sivilingeniørstudier g trafikk. Aktivitetene kan deles inn i transprtplitikk, øknmi, planlegging, bruk av mderne infrmasjnssystemer i frakt g passasjertransprt, trafikksikkerhet, værinfrmasjnssystemer fr vei, g utvikling av prgramvare. Fkus fr nen av prsjektene er å redusere drivstffrbruket i transprtperasjner. På nasjnalt nivå har UM-FG ledet prsjekter på vegne av samferdselsdepartementet, vitenskaps- g teknlgidepartementet, miljøverndepartementet g veivesenet i Slvenia. På internasjnalt nivå har de vært med på flere EU-prsjekter g samarbeid med Univer4siteter i Østerrike g Ungarn. UM-FG har nær kntakt med bedrifter sm er med i RECODRIVE-prsjektet: TUS, SNAGA g VIATOR & VENTOR, sm er beskrevet nærmere et annet sted i dette nyhetsbrevet. BESEL - Spania BESEL SA Edifici CEEI, Mdul 1, Becill Valladlid, Spain Kntaktpersn: Mr. Raul Diaz Tlf.: E-pst: rdiaz@besel.es BESEL er et privat selskap etablert i 1983, g driver FU-aktiviteter, ingeniøfag g knsulentvirksmhet. BESEL arbeider med energi- g miljøteknlgi fr en ny generasjn, g har bred erfaring med å jbbe med dette på eurpeisk nivå. BESEL er gså medlem av ulike rganisasjner, blant annet den spanske rganisasjnen fr energifrskning (AEDIE) g det eurpeiske frumet EUFORES. I tilleggt samarbeider selskapet med universiteter, stiftelser, teknlgisentre g labratrier. BESEL tilbyr tjenester både fr privat g ffentlig sektr. Aktivitetene dekker tema sm energiprduksjn g bruk, miljø, mbilitet, innvasjnsstyring, finans g frskning g utvikling av energiteknlgi. BESEL har et strt spenn av aktiviteter: infrmasjn, frmidlings- g reklamekampanjer, prduksjn av publikasjner, pplæring, redaktørvirksmhet, mulighetsstudier, planlegging, markedsstudier, teknisk rådgiving, innkjøp, energileveringskntraktering g energiprising. Følgende prsjekter kan nevnes: HYCHAIN (EUs syvende rammeverkprgram), MEKUS and TRAINER (Lenard da Vinci-prgrammet). Innenfr mbilitets- g transprtfeltet fkuserer BESEL på prmterng av alternative transprtmåter (infrastruktur g frbedring av service, kampanjer sv.), g tiltak fr å fremme energisparing i transprt (alternative drvstff g innføring av energieffektive kjøretøy, frbedring av vedlikehld sv.) Videre har hldningskampanjer blitt viktigere i mbilitetsstyring. Her kmbinerer BESEL ulike strategier fr å fremme adferdsendringer g frbedre mbilitet. Nen slike prsjekter er: - Eurpeiske prsjekter, slik sm RECODRIVE and SUGRE (IEE). - Utvikling av et nytt system fr planlegging av kllektivtransprt (Frsknings- g teknlgidepartementet). - Ssiøknmisk frskning fr integrert styring av kllektivtransprt i Valladlid (Frsknings- g teknlgidepartementet). - Prduksjn av simuleringsverktøy fr transprtledelse når det gjelder spesielle behv (Frsknings- g teknlgidepartementet) - Måling g evaluering av den nasjnale, reginale g lkale spanske bilfrie dagen (Miljøverndepartementet, IDAE, Junta de Castilla y León, kmmunene i Valladlid g Laguna de Duer). - Analyse av innføring av ny teknlgi fr effektiv utnyttelse av kllektivtransprten i Spania (Vitenskaps- g teknlgidepartementet). - Studium av bruk av elektrisk transprt i Madrid (Madrid bystyre). 7
8 Prjektets partnere Østerrike, Graz Østerrike, Innsbruck Bulgaria, Sfia Tyskland, Munchen Hellas, Piraeus Gjennmgang Østerrike, FGM AMOR Nrge, Vestlandsfrsking Italia, Milan Nrge, Sgndal Rmania, Bucharest Slvenia, Maribr Spania, Madrid Dette prsjektet er finansiert av Frfatterne har det fulle ansvaret fr innhldet i dette nyhetsbrevet Redaktør URTP Uniunea Rmana de Transprt Public Rmanian Unin f Public Transprt Kntaktpersn fr nyhetsbrevet: Dina Anastase dina.anastase@urtp.r 8
behovetfor 2015-2017 vil være på 430 per år. Vedlegg
Vedlegg Nærmere m bakgrunnen fr anmdningen Staten ved IMDi anmdet i fjr kmmunene m å bsette 10707flyktninger i 2014. Alle landets kmmuner er bedt m å bsette flyktninger. Kmmunene har hittil vedtatt å bsette
DetaljerBALANSERT MÅLSTYRING I VADSØ KOMMUNE - VALG AV MÅLEOMRÅDER
VADSØ KOMMUNE ORDFØREREN Utvalg: Bystyret Møtested: Vårbrudd Møtedat: 16.06.2005 Klkkeslett: 0900 MØTEINNKALLING Eventuelt frfall meldes på tlf. 78 94 23 13. Fr varamedlemmenes vedkmmende gjelder sakslista
DetaljerHandlingsplan 2014-2015
Handlingsplan 2014-2015 17.03.2014 Fjellreginsamarbeidet Visjn Levende g livskraftige bygder i fjellmråda Frmål Fjellreginsamarbeidet (FRS) er et plitisk nettverk. FRS er pådriver fr en plitikk sm sikrer
DetaljerPersonvernsreglene. Bruk og beskyttelse av personopplysninger. Vår Policy om Personvern
Persnvernsreglene Persnvern er viktig fr ss i Genwrth Financial. Vi verdsetter den tillitt du har til ss, g ønsker med dette å hjelpe deg til å frstå hvrdan vi samler inn, beskytter g bruker persnlige
DetaljerDet integrerte universitetssykehuset. O-SAK Orientering om Felles støttefunksjoner for forskning, innovasjon og utdanning - FIU
Det integrerte universitetssykehuset O-SAK 23-16 Orientering m Felles støttefunksjner fr frskning, innvasjn g utdanning - FIU 1 Det integrerte universitetssykehuset Overrdnet strategisk målsetting, mai
DetaljerArbeidsprogram studieåret 2015/2016. Studentorganisasjonen StOr
Arbeidsprgram studieåret 2015/2016 Studentrganisasjnen StOr Vedtatt av Studentparlamentet 08.05.2015 StudentOrganisasjnen ved Universitetet i Stavanger Arbeidsprgrammet er et styringsdkument sm beskriver
Detaljer1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon... 2. 2 Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2
PLAN FOR GJENNOMFØRING AV FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKT 2008-2011 - STJØRDAL KOMMUNE - 2008 Innhldsfrtegnelse 1 Bakgrunn g frmål med frvaltningsrevisjn... 2 2 Om planlegging av frvaltningsrevisjn... 2
Detaljer1 Om forvaltningsrevisjon
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2015-2016 Malvik kmmune Vedtatt i sak 85/14 i kmmunestyret den 15.12.14. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens
DetaljerRAPPORT FRA PROSJEKTET RUS OG PSYKIATRI I HJEMMEBASERTE TJENESTER I HAUGESUND KOMMUNE 2012
RAPPORT FRA PROSJEKTET RUS OG PSYKIATRI I HJEMMEBASERTE TJENESTER I HAUGESUND KOMMUNE 212 Et utvalg av ansatte i ressursgruppen i hjemmebaserte tjenester. 1 Innhld Frrd... 3 Prsjektets frhistrie... 3 Prsjektets
DetaljerLÆRINGS- og GJENNOMFØRINGSPLAN
LÆRINGS- g GJENNOMFØRINGSPLAN Fagkurs i infrmasjnssikkerhet g persnvern fr kmmuner basert på Nrmen Planen er et støttedkument til Nrm fr infrmasjnssikkerhet Utgitt med støtte av: Versjn 0. 9 www.nrmen.n
DetaljerVirksomhetsplan 2013. Grønn kunnskap er avgjørende for bærekraftig utvikling. Vedtatt av styret 7. desember 2012 0
Virksmhetsplan 2013 Grønn kunnskap er avgjørende fr bærekraftig utvikling Vedtatt av styret 7. desember 2012 0 Innhld 1. Situasjnsbeskrivelse... 2 1.1 Overrdnede føringer... 2 1.2 De viktigste utfrdringene...
DetaljerBoligpolitisk handlingsplan 2015 2018 Leirfjord kommune
Bligplitisk handlingsplan 2015 2018 Bligplitisk handlingsplan 2015 2018 side 1 Innhldsfrtegnelse Frrd Innledning Målsetting Om bligplitisk handlingsplan 2015 2018 Statusbeskrivelse Rlleavklaringer stat,
DetaljerHøring NOU 2011:11 Innovasjon i omsorg. Høring fra Trondheim Helseklynge
Trndheim Helseklynge Frskning g utdanning innen samhandling g innvasjn Trndheim 14. nvember 2011 Til Helse- g msrgsdepartementet Kmmunetjenesteavdelingen Pstbks 8011 Dep 0030 Osl. (pstmttak@hd.dep.n) Høring
DetaljerSAMISK HØGSKOLES KVALITETSSIKRINGSSYSTEM
SAMISK HØGSKOLES KVALITETSSIKRINGSSYSTEM Generell del Vedtatt i styret fr Samisk høgskle i sak S 09/11, 14.10.11 1 1. Innledning I henhld til lv m universiteter g høgskler 1-6 skal alle institusjner fr
DetaljerHandlingsplan for 2016 er utarbeidet med utgangspunkt i Strategi for AV-OG-TIL 2016-2020.
Sak 8: Handlingsplan fr AV-OG-TIL 2016 Handlingsplan fr 2016 er utarbeidet med utgangspunkt i Strategi fr AV-OG-TIL 2016-2020. Handlingsplanen skal danne grunnlaget fr arbeidet til AV-OG-TIL i 2016. Styrets
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Skaun kommmune. Vedtatt i sak 23/15
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2015-2016 Skaun kmmmune Vedtatt 21.5.2016 i sak 23/15 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller fylkeskmmunens
DetaljerKollektivtransport og kostnader
Kllektivtransprt g kstnader Tre alternative mdeller fr finansiering av kllektivtransprten TØI-rapprt 1176/2011 Silvia Olsen, Transprtøknmisk institutt Utfrdringene Dagens finansieringsnivå er utilstrekkelig
DetaljerTelefoner er gått til kommunens sentralbord. Her har innringer fått svar på sine spørsmål.
NOTAT Til: Fra: Tema: Frmannskapet Dat: 01.11.2011 Kmmunaldirektør Anne Behrens Spørsmål fra Jn Gunnes: Finnes det nen planer fr å bedre servicenivået ut til flket? Frbrukerrådets serviceundersøkelse 2011
DetaljerMØTE I INTERNASJONALT FAGPOLITISK UTVALG FREDAG 13.05.16
REFERAT 1 MØTE I INTERNASJONALT FAGPOLITISK UTVALG FREDAG 13.05.16 Dat / sted: Til stede: Fredag 13. mai 2016, Akershus fylkeskmmune fylkestingssalen Lars Salvesen (Akershus), Hanne Lisa Matt g Sandra
DetaljerRapport fra kompetansenettverket Opplæring av ungdom med kort botid
Østfld 23.06.14 Rapprt fra kmpetansenettverket Opplæring av ungdm med krt btid -et kmpetanseprsjekt rettet mt ungdmsskler, videregående skler g vksenpplæring 1. Bakgrunn g rganisering Prsjektfrberedelsene
DetaljerDette er en kort gjennomgang av hva vi vil spørre om når du kommer inn i søknadsskjemaet:
Dette er en krt gjennmgang av hva vi vil spørre m når du kmmer inn i søknadsskjemaet: På de tre første skjemasidene ber vi m pplysninger m bedriften sm er søker. Vi trenger pplysninger m firmaet slik det
DetaljerInvitasjon til dialogkonferanse. Tema: Ny rammeavtale på kundeinformasjonselementer til bruk i Jernbaneverkets infrastruktur.
Invitasjn til dialgknferanse Tema: Ny rammeavtale på kundeinfrmasjnselementer til bruk i Jernbaneverkets infrastruktur. Innledning Omfanget g kmpleksiteten i ffentlig transprt er knstant økende stadig
DetaljerUniversitetet i Oslo Institutt for statsvitenskap
Universitetet i Osl Institutt fr statsvitenskap Referat fra prgramrådsmøtet fr Offentlig administrasjn g ledelse - 3. juni 2015 Til stede: Jan Erling Klausen, Karine Nybrg, Haldr Byrkjeflt, Malin Haglund,
DetaljerInnledning. Oppvekstsenteret arbeider etter de 5 verdiene: Trygghet Trivsel Mestring Læring Respekt
Olderskg Side 1 28.11.2011 Innledning 01.01.07. ble Olderskg skle/sfo g Olderskg barnehage til: Olderskg ppvekstsenter. Dette har ført til en mer helhetlig pplæring av barna fra de starter i barnehagen
Detaljer- Info om prosjektet ønsker å få innspill fra bedriftene hva kan gjøres for å bedre deres vilkår? - Anonymisering
Vedlegg 2 Intervjuguide arbeidsgiver - Inf m prsjektet ønsker å få innspill fra bedriftene hva kan gjøres fr å bedre deres vilkår? - Annymisering - Om bedriften Histrie: Hvr lenge eksistert, eierskap etc
DetaljerYoung Cittaslow- prosjektet. Et ungdomsutvekslingssamarbeid mellom Levanger og Orvieto 2012-2013
Yung Cittaslw- prsjektet Et ungdmsutvekslingssamarbeid mellm Levanger g Orviet 2012-2013 Yung Cittaslw (I) Ungdmsutveksling i Orviet juni 2012 24 ungdmmer fra Levanger and 24 ungdmmer fra Orviet 7 dager
DetaljerÅrsrapport 2013 - BOLYST
Frist: 24. april Sendes til: pstmttak@krd.dep.n Til: KMD Årsrapprt 2013 - BOLYST Fra: Vest-Finnmark reginråd Dat: 23.4.2014 Kmmune: Prsjektnavn: Prsjektleder: Leder i styringsgruppen: Kntaktpersn i fylkeskmmunen:
DetaljerPensum for Kvalitetsrevisorer og Revisjonsledere Kvalitet
Pensum fr Kvalitetsrevisr, 01-07-2014 Side 1 Pensum fr Kvalitetsrevisrer g Revisjnsledere Kvalitet Quality Auditr (QA), Quality Lead Auditr (QLA) ette dkumentet gjengir krav til kandidatens kmpetanse i
DetaljerFREMTID for Seniornett Norge. et bakgrunnsnotat for diskusjonen
FREMTID fr Senirnett Nrge. et bakgrunnsntat fr diskusjnen 12.04.2013 BUDSKAP: Senirnett har et sterkt behv fr selv å kunne frme sin egen fremtid! Vi kan vanskelig leve fra år til år med str uvisshet rundt
DetaljerSak: Nasjonal transportplan 2014-2023 - Transportetatenes forslag Høringsuttalelse fra Oslo Havn KF
Osl Havn KF Havnedirektøren Utv. nr. Utvalg Møtedat 52/12 Havnestyre 24.05.2012 Saksbehandlende avdeling: Saksbehandler: Teknisk avdelingen Per Gisle Rekdal Dat: 25.03.2012 Saksnummer: 2010/229 Sak: Nasjnal
DetaljerRetningslinjer for søknad om og tildeling av klinisk korttidsstipend 2014
Retningslinjer fr søknad m g tildeling av klinisk krttidsstipend 2014 Søknadsfrist mandag 2. juni 2014 kl. 13.00 Innhld Om stipendet. 1 Definisjner... 2 Søknadens vedlegg.. 2 Innsending av elektrnisk søknadsskjema...
Detaljerinnledning... 4 Tre pilarer i AV-OG-TIL sitt arbeid... 5 Samarbeid og lokal iverksettelse... 5 Resultatmål Tiltak 2018:...
HANDLINGSPLAN 2018 INNHOLD innledning... 4 Tre pilarer i AV-OG-TIL sitt arbeid... 5 Samarbeid g lkal iverksettelse... 5 Resultatmål 2018... 5 Tiltak 2018:... 5 Kmpetanse g infrmasjn... 6 Resultatmål 2018...
DetaljerDet Gode Lokallag. Av: Ola Venås, lagsutviklingsleder NBU
Det Gde Lkallag Av: Ola Venås, lagsutviklingsleder NBU 2013-2015 Hva kjennetegner et gdt lkallag? Hvrfr klarer nen lkallag å hlde kken i mange år, mens andre sier takk fr seg veldig frt. Hva gjør at nen
DetaljerInnkalling til møte 1. juni 2011 - Forberedelse og prosess ved etablering av ny Database for statistikk om fagskoleutdanning
Alle fagskletilbydere v/styrene Deres ref Vår ref Dat 201006242-/AKN 05.05.2011 Innkalling til møte 1. juni 2011 - Frberedelse g prsess ved etablering av ny Database fr statistikk m fagskleutdanning Vi
DetaljerDELMÅL 1: ØKE OPPSLUTNINGEN OM ALKOVETT OG ALKOHOLFRIE SONER GJENNOM HOLDNINGSSKAPENDE ARBEID... 3
HANDLINGSPLAN 2015 INNHOLD HOVEDMÅL... 2 DELMÅL 1: ØKE OPPSLUTNINGEN OM ALKOVETT OG ALKOHOLFRIE SONER GJENNOM HOLDNINGSSKAPENDE ARBEID... 3 Alkvett... 3 Arbeidsliv:... 4 Båt- g badeliv:... 5 Graviditet:...
DetaljerFREE Focus on Renewable Energy and Enviroment. Energi og miljøprosjekter ved Risør videregående skole.
Energi g miljøprsjekter ved Risør videregående skle. Risør videregående skle er sm første institusjn i Aust Agder fylkeskmmune sertifisert sm Miljøfyrtårn. Arbeidet med å bli sertifisert sm Miljøfyrtårn
DetaljerORIENTERINGSSAK - STATUSSRAPPORT OM ØKONOMISK RÅD OG VEILEDNING
Saksframlegg ORIENTERINGSSAK - STATUSSRAPPORT OM ØKONOMISK RÅD OG VEILEDNING Arkivsaksnr.: 10/2040 ::: Sett inn innstillingen under denne linja Frslag til vedtak/innstilling: Frmannskapet tar saken til
DetaljerRÅDMANN. Kommunikasjonsstrategi
RÅDMANN Kmmunikasjnsstrategi 01.03.2013 Vi trr på muligheter 4 Vi trr på muligheter Innhld 1. Om dkumentet g kmmunikasjnsstrategien... s.5 1.1 Strategidkumentet... s.5 1.2 Tiltaksplaner (kmmunikasjnsplaner)...
DetaljerBeregnet til Halden kommune. Dokument type Notat. Dato Juni 2012 HALDEN KOMMUNE BRUKERUNDERSØKELSE PERSONER MED REDUSERT FUNKSJONSEVNE
Beregnet til Halden kmmune Dkument type Ntat Dat Juni 01 HALDEN KOMMUNE BRUKERUNDERSØKELSE PERSONER MED REDUSERT FUNKSJONSEVNE HALDEN KOMMUNE BRUKERUNDERSØKELSE PERSONER MED REDUSERT FUNKSJONSEVNE Rambøll
DetaljerOppfølging av funksjonskontrakter SOPP SOPP 2 15.04.2008
Oppfølging av funksjnskntrakter Regelverk g rutiner fr kntraktppfølging, avviksbehandling g sanksjner finnes i hvedsak i følgende dkumenter: Kntrakten, bl.a. kap. D2 pkt 38 Sanksjner Instruks fr håndtering
DetaljerSluttrapport. Prosjekt Samhandlingsreform for ROR 01.05.2011-01.05.2013. v/hege-beate Edvardsen Prosjektleder/koordinator ROR
SLUTTRAPPORT ROR 2011-2013 Redigert 25.04.2013 Sluttrapprt Prsjekt Samhandlingsrefrm fr ROR 01.05.2011-01.05.2013 v/hege-beate Edvardsen Prsjektleder/krdinatr ROR Prsjektet skulle etter planen avsluttes
DetaljerKontaktdetaljer for ansvarsperson (om annen enn informasjonen over):
LAND-SENTER SØKNADSSKJEMA Bli med sm et permakulturelt Lærings-, Aktivitets-, Nettverks- g Demnstrasjnsprsjekt, g delta i et spennende g inspirerende nettverk av grupper g prsjekter sm viser at permakultur
DetaljerJakten på tidstyvene i Asker
Jakten på tidstyvene i Asker Jakten på tidstyvene > Rådmannen initierer i 2015 et strategisk prsjektet: «Jakten på tidstyvene». > Å fjerne tidstyver handler sm regel m å spare tid til å kunne priritere
Detaljer1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2
PLAN FOR GJENNOMFØRING AV FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKT 2008-2011 - VERRAN KOMMUNE - 2008 Innhldsfrtegnelse 1 Bakgrunn g frmål med frvaltningsrevisjn... 2 2 Om planlegging av frvaltningsrevisjn... 2 3
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Malvik kommune. Utkast til kontrollutvalget
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Malvik kmmune Utkast til kntrllutvalget 13.2.17. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller fylkeskmmunens
DetaljerNy arbeidstaker-organisasjon
Ny arbeidstaker-rganisasjn Sm tidligere nevnt har det blitt ført samtaler m en mulig ny arbeidstakerrganisasjn fr ansatte innen diakni, prestetjeneste g kirkelig undervisning. De tre freningene har nå
DetaljerSAK 6: Handlingsplan for 2014
SAK 6: Handlingsplan fr 2014 Handlingsplanen fr 2014 har sm hvedmål å øke ppslutningen m alkvett g alkhlfrie sner. Det er utarbeidet delmål g ulike tiltak knyttet til disse. Handlingsplanen vil brukes
DetaljerNOKUTs roller som Nasjonalt kompetansesenter for utenlandsk utdanning
NOKUTs rller sm Nasjnalt kmpetansesenter fr utenlandsk utdanning Rlf Lfstad, senirrådgiver Presentasjn fr FS brukerfrum, 29.10.2013 Hvedpunktene i presentasjnen NOKUTs strategi g langtidsplan Nasjnalt
DetaljerSpørsmål i medarbeiderundersøkelsen 2016 strukturert etter politikkområder i Statens personalhåndbok
Spørsmål i medarbeiderundersøkelsen 2016 strukturert etter plitikkmråder i Statens persnalhåndbk 1. Bemanning 1.1 Spørsmål g svaralternativer 1. Hvilken type virksmhet arbeider du i nå? (ett svar mulig)
DetaljerMiljørapport fra Norsk Skogsertifisering
Miljørapprt fra Nrsk Skgsertifisering Fr virksmheten fram til g med 2013 Osl, april 2014 Nrsk Skgsertifisering 1 Omfang g virksmhet. Nrsk Skgsertifisering ble pprinnelig sertifisert av Det Nrske Veritas
DetaljerAmnesty International i Norges landsmøte i Trondheim november Arbeidsgruppe III: Menneskerettigheter
Amnesty Internatinal i Nrges landsmøte i Trndheim 4.-6. nvember 2016 Arbeidsgruppe III: Menneskerettigheter Innhld MR 1/16 Strategisk mål 1... 2 MR 2/16 Strategisk mål 2... 3 MR 3/16 Strategisk mål 3...
DetaljerRapport fra industripolitisk nettverk April 2011
Rapprt fra industriplitisk nettverk April 2011 Innhld Innledning... 2 Samfunnsmessige frutsetninger... 3 Kmpetanse... 3 Energi g miljø... 4 Eierskap... 5 Innledning Teknas industriplitikk har blant annet
DetaljerVeien til arbeidslivet. IMDI Indre Østs seminar
Veien til arbeidslivet IMDI Indre Østs seminar 30 Oktber 2013 Nasjnalt kmpetansesenteret fr utenlandsk utdanning i NOKUT Katarina G. Witek Nasjnalt kmpetansesenteret fr utenlandsk utdanning Kmpetansesenterets
DetaljerIA-bedrift. og stolt av det!
IA-bedrift g stlt av det! Hvrdan få IA-arbeidet til å fungere i praksis? Ledelsen vet alltid best eller? Caverin 2 I Caverin arbeider vi sikkert, eller så arbeider vi ikke Omsetning i 2012 milliarder NOK
DetaljerTILLITSVALGTE: Intervjuguide
TILLITSVALGTE: Intervjuguide 1. Om prsjektet, annymitet 2. Bakgrunnsinfrmasjn Erfaring sm tillitsvalgt antall år i vervet, ppgaver Ansatte rganisasjnsgrad, frhld til eventuelle andre klubber i virksmheten
DetaljerAVTALE OM SAMARBEID OG LEVERANSE AV TJENESTER MELLOM BUSINESS REGION BERGEN AS. nn KOMMUNE
AVTALE OM SAMARBEID OG LEVERANSE AV TJENESTER MELLOM BUSINESS REGION BERGEN AS OG nn KOMMUNE 1. AVTALEPARTENE Firmanavn: Business Regin Bergen AS Org. nr: 992 159 790MVA Pstadresse: Strandgaten 6, 5013
DetaljerProdukt nummer 6. LIGHTHOUSE RETNINGSLINJER
2017 Prdukt nummer 6. LIGHTHOUSE RETNINGSLINJER STØTTE LIVSLANG LÆRING OG KARRIEREVEIER FOR INNVANDRERE MED SKREDDERSYDD VEILEDNING OG ANERKJENNELSE AV REALKOMPETANSE FOR Å BEDRE FERDIGHETER, SYSSELSETTING
DetaljerLitt om Riksantikvarens arbeid med verdiskaping og kulturminnenes samfunnsnytte
Litt m Riksantikvarens arbeid med verdiskaping g kulturminnenes samfunnsnytte Verdiskaping i km-frvaltningen Prgram 2006-2010 Tilskuddspst 2011-2015 Tjene penger Metde fr kulturminnefrvaltningen Interne
DetaljerINNHOLDSFORTEGNELSE. DEL 2: BAKGRUNN.. 10 2a. Mandat. 11 2b. Definisjoner og teoretisk forankring 12 2c. Avgrensing. 14
INNHOLDSFORTEGNELSE DEL 1: INNLEDNING OG OPPSUMMERING 3 1a. Innledning.. 4 1b. Oppsummering.. 6 1c. Arbeidsmåte i frprsjektet.. 8 1d. Oppbygging av dkumentet.. 9 1 DEL 2: BAKGRUNN.. 10 2a. Mandat. 11 2b.
DetaljerStikkord fra cafedialogen i Glåmdalen 20.04.16 med alle formannskapsmedlemmer.
1 Stikkrd fra cafedialgen i Glåmdalen 20.04.16 med alle frmannskapsmedlemmer. Arbeidet var rganisert med 7 cafebrd g der deltagerne deltk 15 minutter pr spørsmål. Frmannskapsmedlemmer fra alle kmmunene
DetaljerRealfagskommuner Gardermoen, 21. mai 2015 Sidsel Sparre, Utdanningsdirektoratet
Realfagskmmuner Gardermen, 21. mai 2015 Sidsel Sparre, Utdanningsdirektratet Bakgrunn plitisk frankret Kunnskapsdepartementet har satt av midler på 2015-budsjettet til etablering g gjennmføring av rdningen
DetaljerUtkast Notat Brukers hverdagssituasjoner og tiltak for trygghet, mestring og sosial deltakelse sett i lys av kommunal tjenesteinnovasjon
Utkast Ntat Brukers hverdagssituasjner g tiltak fr trygghet, mestring g ssial deltakelse sett i lys av kmmunal tjenesteinnvasjn Metdentat utarbeidet av Ulf Harry Evensen med bistand fra Thmas Andersen,
DetaljerVi fryser for å spare energi
Vi fryser fr å spare energi Øknmiske analyser 2/13 Vi fryser fr å spare energi Bente Halvrsen* Innetemperaturen er av str betydning fr energifrbruket. I denne artikkelen ser vi på variasjner i innetemperaturen
DetaljerTurbovurdering av utenlandsk høyere utdanning. Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven Rådgiver Helen Eckersberg NOKUT
Turbvurdering av utenlandsk høyere utdanning Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven Rådgiver Helen Eckersberg NOKUT NOKUT Nasjnalt rgan fr kvalitet i utdanningen Faglig uavhengig rgan under Kunnskapsdepartementet
DetaljerSamfunnsviternes kommunikasjonsplattform
Samfunnsviternes kmmunikasjnsplattfrm 1 Samfunnsviternes kmmunikasjnsplattfrm Innledning Alle rganisasjner, uansett størrelse, har behv fr gd kmmunikasjn fr å løse sine ppgaver. Det å ønske å benytte kmmunikasjn
Detaljer1. Til første økt Utfordringer mulighet i arbeidsliv ved Marfans syndrom
Referat fra arbeidsgruppemøte 04.02. 2019 1. Til første økt Utfrdringer mulighet i arbeidsliv ved Marfans syndrm Tilstede: Simen, Marit, Atle, Arild, Trine, Gry g Trnd Diskusjn m følgende: Hvrfr skal vi
DetaljerTrender og utvikling i logistikkbetydning
Vi kmbinerer frretningsfrståelse g teknlgi Trender g utvikling i lgistikkbetydning fr nrsk næringsliv Tllpst Futurum, 20. 22. april Marianne Rygvld, Idea Cnsulting AS Innhld Lgistikk g knkurranseevne Hva
DetaljerIntern høring - Delrapport 2 fra arbeidsgruppe for fremtidig organisering av administrasjonen ved UiT
Fakultet fr bivitenskap, fiskeri g øknmi Arkivref.: 2016/1514 Dat: 13.02.2018 Julia Hlte Sempler Intern høring - Delrapprt 2 fra arbeidsgruppe fr fremtidig rganisering av administrasjnen ved UiT Høringsuttalelse
DetaljerNAMSSKOGAN KOMMUNE PROSJEKTRAPPORT
NAMSSKOGAN KOMMUNE PROSJEKTRAPPORT 214 Infrmatikk - et delprsjekt i «FIBO-prsjektet» ved å ta i bruk infrmasjn bl.a. fr å øke kunnskap til kmmunens ungdm. Namsskgan kmmune 3.12.14. Bakgrunn Hvedmål Bygge
Detaljer27. september HelsIT 2016 Stig A. Slørdahl
27. september 2016 HelsIT 2016 Stig A. Slørdahl DET STORE HAMSKIFTET I HELSETJENESTEN DIGITAL DISRUPTION Se det stre bildet 2016: Mer enn 25 prsent ver 67 år 21 24 prsent 18 20 prsent 15 17 prsent 8 14
DetaljerSTATUSRAPPORT Familieprosjekt i 2006
STATUSRAPPORT Familieprsjekt i 2006 Tittel på tiltak/prsjekt: Familieprsjektet 2006 ved Helgelandssykehuset M i Rana. Prsjektleder: Tve Lill Røreng Falstad Frist: 1. mars 2007. Rapprten sendes per pst
DetaljerEkte opplevelser i ekte omgivelser
ATLANTERHAVSPARKEN Ålesund Det Nrske Akvariet Møre g Rmsdal Reiselivsknferansen Fredrag Tr Erik Standal dal Daglig leder Atlanterhavsparken Ekte pplevelser i ekte mgivelser Atlanterhavsparken Ålesund -
DetaljerIngeniørenes hverdag
Ingeniørenes hverdag Ingeniøren Tillegges ppgaver sm: - er diffust frmulerte - fte er en del av en større helhet (flerfaglige av karakter) - skal løses innenfr gitte tids- g kstnadsrammer 1 Ingeniørenes
DetaljerVirksomhetsplan for Oslo Golfklubb
Virksmhetsplan fr Osl Glfklubb 2016 2019 1 INNHOLD: Innledning s. 3 Visjn s. 4 Verdigrunnlag s. 5 Virksmhetsidé s. 6 Hvedmål s. 7 Mål fr planperiden s. 8 Aktiviteter g virkemidler s. 9 Histrie s. 10 Medlemsutvikling
DetaljerSaksprotokoll i Råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne Behandling:
Saksprtkll i Råd fr mennesker med nedsatt funksjnsevne - 06.03.2017 Behandling: Svein Harald Halvrsen, KrF, fremmet frslag til vedtak: Rettighetsutvalget leverte sin utredning NOU 2016:17 På lik linje
DetaljerÅret som gikk og året som kommer
Sak&prtaldagene 2014 Lennart, Inghild g Sjur Året sm gikk g året sm kmmer Dagsrden Året sm gikk Året sm går radmap 2014 Utnyttelse g effekt av løsningene Årene sm kmmer Elements Planene fr ESA9 g ephrte6
DetaljerSTYRING OPPFØLGING AV LOVKRAV OG ØVRIGE MYNDIGHETSKRAV
Saksbehandler: Tr-Arne Haug, tlf. 75 51 29 20 Vår dat: Vår referanse: Arkivnr: 31.1.2005 200300272 109 Vår referanse må ppgis ved alle henvendelser Deres dat: Deres referanse: STYRESAK 09-2005 PRAKTISERING
DetaljerDelavtale mellom Sørlandets sykehus HF og Lund kommune
Delavtale mellm Sørlandets sykehus HF g Lund kmmune Delavtale nr. 10 Samarbeid m frebygging Gdkjent av Lund kmmunestyre 27.9.2012 0 1.0 Parter Partene i denne delavtalen er Sørlandet sykehus HF g Lund
DetaljerNorges Svømmeforbund. Informasjon om diverse saker & ting
Nrges Svømmefrbund Infrmasjn m diverse saker & ting Idrettslederutdanning Endelig en utdanning fr ledere i idrett Samarbeid mellm 29 særfrbund g NIH NSF har 3 veiledere under utdanning Tilbud m utdanning
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Vedtatt i kommunestyret , sak 109/16.
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2020 Tydal kmmune Vedtatt i kmmunestyret 1.12.2016, sak 109/16. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller
DetaljerForberedende kurs for. VG3 eksamen. Energioperatør
Frberedende kurs fr VG3 eksamen Energiperatør Bakgrunn Energi Nrge har på vegne av energibransjen ver en peride arbeidet med å perasjnalisere energifagene fr på den måten tilrettelegge fr en mer målrettet
DetaljerAgenda: mars2019_program.pdf
REFERAT Tema fr møte: Matrikkelfrum, KV Osl Dat: 14. mars 2019 Til stede: Referent: Lars Elsrud Agenda: https://www.genrge.n/glbalassets/genrge2/matrikkelfrum/matrikkelfrum_ mars2019_prgram.pdf ------------
DetaljerSikkerhets- og samhandlingsarkitektur ved intern samhandling
Utgitt med støtte av: Nrm fr infrmasjnssikkerhet www.nrmen.n Sikkerhets- g samhandlingsarkitektur ved intern samhandling Støttedkument Faktaark nr 20b Versjn: 3.0 Dat: 14.10.2015 Frmål Virksmheten skal
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Selbu kommune. Vedtatt i sak 10/17 i kommunestyrets møte
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Selbu kmmune Vedtatt i sak 10/17 i kmmunestyrets møte 24.4.2017. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens
DetaljerTiltaksplan for at VRI og RFF skal bidra til flere større/ internasjonale FoUprosjekter
Oppsummering fra VRI/RFF-samlingen på Hurtigruten 9.-10. mars 2011 Tiltaksplan fr at VRI g RFF skal bidra til flere større/ internasjnale FUprsjekter i Nrd-Nrge Tiltak fr å få bedre uttelling på søknader
DetaljerIA-bedrift. og stolt av det!
IA-bedrift g stlt av det! Hvrdan få IA-arbeidet til å fungere i praksis? Ledelsen vet alltid best eller? Caverin 2 I Caverin arbeider vi sikkert, eller så arbeider vi ikke Omsetning i 2012 milliarder NOK
DetaljerSå har vi fått et nytt medlem i klubben. Hvordan skal vi beholde medlemmet?
Så har vi fått et nytt medlem i klubben Og erfaring viser: Mange slutter før de har vært 3 år De sm blir 3 til 5 år, - blir lenge. Hvrdan skal vi behlde medlemmet? Fadderskapet i Rtary Nen tanker m fadderskapet
DetaljerRAPPORT! Helhetlig samfunns- og næringsutvikling i. Mosseregionen. Mosseregionen 2015/08. Hanne Toftdahl, Rolf Røtnes og Karin Ibenholt
RAPPORT 2015/08 Helhetlig samfunns- g næringsutvikling i Mssereginen Hanne Tftdahl, Rlf Røtnes g Karin Ibenhlt Mssereginen Samfunns)gnæringsanalyseavMssereginen Dkumentdetaljer.. VistaAnalyseAS Rapprttittel
DetaljerHovedkontormodellen. - sertifiseringsløsning for større organisasjoner
Hvedkntrmdellen - sertifiseringsløsning fr større rganisasjner Hvedkntrmdellen er en sertifiseringsløsning fr rganisasjner sm har flere underliggende enheter g sm ønsker en rasjnell løsning fr miljøledelse.
DetaljerEtablering av et regionalt informasjons- og kompetansesenter for kulturnæringene i Stavanger-regionen
Rapprt fra frprsjekt Etablering av et reginalt infrmasjns- g kmpetansesenter fr kulturnæringene i Stavanger-reginen Oppdragsgiver: Greater Stavanger ipax AS Tel: (+47) 51 87 40 00 Pstbks 8034 E-pst: pst@ipax.n
DetaljerTilstandsrapport 2016
Tilstandsrapprt 2016 Barnehagens navn: Tgrenda barnehage 1. Vurdering av de viktigste tiltakene fr å bedre kvaliteten i 2016 Barnehagen gjennmførte flere pedaggiske prsjekter gjennm året. Vurdering: prsjektene
DetaljerÅrsplan for Institutt for sosiologi og samfunnsgeografi 2007 Vedtatt på møte i instituttstyret den 27. februar 2007
Årsplan fr Institutt fr ssilgi g samfunnsgegrafi 2007 Vedtatt på møte i instituttstyret den 27. februar 2007 Innledning Hensikten med årsplanen fr 2007 er å gjøre rede fr instituttets pririteringer innen
DetaljerNytt fra NOKUT. Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven. NOKUTs utlandskonferanse, Lillestrøm, 18.11.2014
Nytt fra NOKUT Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven NOKUTs utlandsknferanse, Lillestrøm, 18.11.2014 Agenda Status på dagens aktiviteter g tjenester Nye g kmmende aktiviteter g tjenester Hva kan dere frvente
DetaljerInnledning Tre pilarer i AV-OG-TIL sitt arbeid Samarbeid og lokal iverksettelse Kompetanse og informasjon Kommunikasjon...
HANDLINGSPLAN 2017 INNHOLD Innledning... 3 Tre pilarer i AV-OG-TIL sitt arbeid... 4 Samarbeid g lkal iverksettelse... 4 Kmpetanse g infrmasjn... 5 Kmmunikasjn... 6 Pririterte mråder... 7 Alkvett... 7 Samvær
DetaljerSluttrapport «Fysioterapi ved dystoni»
Sluttrapprt «Fysiterapi ved dystni» 2014-2016 Bakgrunn fr prsjektet g målsetting: Dystni er den nest hyppigste nevrlgiske bevegelsesfrstyrrelse sm gir ufrivillige bevegelser, sannsynligvis ligger prevalenstallene
DetaljerHØRING - NASJONALE MEDISINSKE KVALITETSREGISTRE - SVAR FRA DET MEDISINSKE FAKULTET, UNIVERSITETET I TROMSØ
Helse- g msrgsdepartementet Rådgiver Trunn Omland Granlund Pb. 8011 0030 OSLO Deres ref.: vår ref: 200602587-2/MLP /008 Dat : 18.05.2006 HØRING - NASJONALE MEDISINSKE KVALITETSREGISTRE - SVAR FRA DET MEDISINSKE
DetaljerGjerpen vår menighet!
Gjerpen vår menighet! På trygg grunn, med åpne dører g mye varme Visjnsdkument 2014 Menighetsprfil (kt. 2013) Pririterte tiltak Sammen m gudstjenestefeiring Gudstjenesten sm viktigste fellesarena i møte
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Sluttbehandlende vedtaksinstans (underinstans): Kommunestyret Dok. offentlig: Ja Nei. Hjemmel:
IKKE RØR LINJA Saksbehandler: Inga Marie Lund SAKSFRAMLEGG Sluttbehandlende vedtaksinstans (underinstans): Kmmunestyret Dk. ffentlig: Ja Nei. Hjemmel: Møte ffentlig Ja Nei. Hjemmel: Kmm.l 31 Klageadgang:
Detaljer