14-15 YTTERØY SKOLE V I R K S O M H E T S P L A N. Oppdatert: /erho. Virksomhetsplan

Størrelse: px

Begynne med side:

Download "14-15 YTTERØY SKOLE V I R K S O M H E T S P L A N. Oppdatert: 04.08.2014/erho. Virksomhetsplan 2014 2015 1"

Unn Markussen
9 år siden
Visninger:

1 V I R K S O M H E T S P L A N YTTERØY SKOLE Oppdatert: /erho Virksomhetsplan

2 Presentasjon av skolen Ytterøy skole er en 1 10-skole med 58 elever. Skolen ligger i Levanger kommune, en fergetur på 30 minutter og en kjøretur på 15 minutter fra kommunesenteret. Skolen er en del av resultatenheten Ytterøy oppvekstsenter, hvor det i tillegg til skolen er en toavdelings barnehage med 39 plasser. Det er 6 km mellom de to enhetene. Skolens øverste leder er både rektor og pedagogisk leder for skolen, samtidig som denne er resultatenhetsleder for oppvekstsenteret. Det er 11 ansatte ved skolen. 7 er lærere med pedagogisk utdanning, 1 elevassistent, 1 morsmålslærer/assistent, rektor med pedagogisk og ledelsesutdanning, samt sekretær i en delstilling. I barnehagen er det 11 ansatte. Her er det en styrer/pedagogisk leder og tre pedagogiske ledere, alle med pedagogisk utdanning, og 6 assistenter, hvorav to har fagbrev. Fra høsten 2014 har styrer fått økt sin tidsressurs for å utføre styrerrelaterte arbeidsoppgaver med 10 %. Dette på grunn av en fortsatt jevn økning av antallet barn i barnehagen. Skolen har to atskilte bygg, et småtrinnsbygg, som opprinnelig er kommunehuset for gamle Ytterøy kommune, bygd på 50-tallet, og et hovedbygg for mellom- og ungdomstrinn, bygd i Her er også administrasjonen lokalisert. Hovedbygget er et kombinasjonshus, med skole og samfunnshus og med eget 12-meters svømmebasseng. Uteområdet ved skolen fikk ny ballbinge før skolestart høsten 2006 og bl.a. hinderløype våren 2012, men trenger ellers en omfattende opprusting. Nærområdet til skolen er imidlertid godt egnet til uteskole og til ekskursjoner i både skog- og fjæreområder. Ytterligere opprusting av uteområdet blir sett i sammenheng med utbyggingen på skoleområdet. Skolen har ikke SFO. Det ble foretatt en kartlegging av behovet for SFO med oppstart høsten 2014, men for få meldte sin interesse og oppvekstsenteret står fortsatt uten mulighet til å gi et slikt tilbud.

3 For de som bor på Ytterøy, eller har en eller annen form for tilknytning til øya, er oppvekstsenteret en meget sentral institusjon. Både foreldre og lokalsamfunnet støtter meget godt opp om oppvekstsenterets aktiviteter, og senteret er også selv aktiv deltaker i lokalsamfunnet. Det er et åpent arrangement ved skolen en gang hver måned, såkalt fredagskafè, som er meget godt besøkt. Barnehagen har også enkelte åpne arrangementer gjennom året. Elevene ved skolen i hele spekteret fra 1. til 10. trinn er knyttet til aktiviteter i bygdesamfunnet. Det faktum at elevene er i oppvekstsenteret på Ytterøy helt til de er 16 år, er en meget viktig årsak til at vi har et av kommunens mest aktive skolekorps og et meget aktivt og allsidig idrettsmiljø. Også andre organisasjoner for barn og ungdom, som 4H og speideren, er nært knyttet opp til elevmassen ved skolen. Skolen har aktive rådsorganer, både foreldreråd, samarbeidsutvalg og skolemiljøutvalg. Elevrådet ved skolen har regelmessige møter og har også representanter i Ungdomsrådet i kommunen. Skolens kjernetid: Kontorets åpningstid: Tlf. kontoret.: / Tlf. lærerne: (småtrinnsbygget) / /23 (hovedbygget) Skolens e-postadresse: ytteroy-os@levanger.kommune.no Rektor: Erik Hojem Garmager/ erho@levanger.kommune.no, tlf / Sekretær: Randi Hjelde Vandsvik / ravn@levanger.kommune.no Rådgiver: Inger Marie Norum / ino@levanger.kommune.no Vaktmester: Asbjørn Brustad, asbr@levanger.kommune.no, tlf

4 Virksomhetsplan skoleåret Virksomhetsplanen er et godt forankret mål- og arbeidsdokument for Ytterøy skole. Skoleåret blir det åttende året vi arbeider med og etter en slik plan. Hele lærerkollegiet deltar hvert år i evaluering av planen og med utforming av nye mål og tiltak, og slik blir den et levende dokument som de ansatte kan ha et eierskapsforhold til. Virksomhetsplanen er et godt verktøy som hjelper oss å prioritere og å følge opp nasjonale, samt kommunale målsettinger og satsningsområder. På lik linje med skoleårene og fortsetter vi i skoleåret å jobbe aktivt videre med lesing i Levangerskolen. Det betyr for Ytterøy skole sin del at SOL veileder og rektor fortsetter med å lede arbeidet med kompetanseheving i forhold til lesing, kartlegging av leseferdigheter og enda bedre og mer målrettet leseopplæring på alle trinn. Webster/Stratton programmet «De utrolige årene» anses som implementert i skolehverdagen og vil selvfølgelig følges opp kontinuerlig. Skolen har i løpet av de siste tre årene opplevd tre skifter i ledelsen, og virksomhetsplanen har derfor ikke opplevd de helt store endringene, men planen har vært en viktig del av en strukturert drift ved disse skiftene. Det har vært viktig for undertegnede å bli så godt kjent med organisasjonen som mulig for å kunne rede grunnen for et fortsatt levende og aktuelt dokument for våre elever, foreldre og ansatte. Visjonen vår er fortsatt: «Ytterøy oppvekstsenter skal være et godt sted å lære og et godt sted å være». Oppvekstsenteret skal være et sted der både barn og voksne kjenner både tilhørighet til og opplever en god mottakelse ved ulike anledninger. Et utstrakt samarbeid med lokale lag og foreninger er også noe vi streber etter å ha. For skoleåret kan vi stå ovenfor en spennende utvikling i og med at skolen er vedtatt for å renoveres og utvides. Målsettingen er å få flyttet småtrinnet fra det gamle herredshuset og inn i de samme lokalene som resten av skolen. På sikt vil det også tas stilling om hva man skal gjøre med barnehagen. Det er en gledelig økning av antall barn som har behov for plass, men utfordringen ligger i hvor man skal plassere disse etter hvert. Foreløpig har man ikke en tidsplan for utbygging og renovering av skolen.

5 Videre vil det i skoleåret foregå et samarbeid mellom Frosta skole, fire barnehager i Frosta kommune, Ytterøy oppvekstsenter og en barneskole og barnehage i Saugos, Litauen. Dette er et prosjekt som finansieres gjennom et EU-program som heter Nordplus. Det skal gjennomføres to besøk på til sammen ti dager med representanter fra alle samarbeidende enheter. I tillegg vil de nevnte enheter få to gjenvisitter fra Saugos. Dette har vi tro på som et ledd i kompetansehevingen og kulturforståelsen for våre mange litauske barnehagebarn og skoleelever. I tillegg vil det i barnehagen komme en post-graduate student som skal ha praksis/arbeidserfaring i fem måneder fra 1.oktober. Ytterøy oppvekstsenter Erik Hojem Garmager Enhetsleder og rektor

Like dokumenter

15-16 YTTERØY BARNE- OG UNGDOMSSKOLE V I R K S O M H E T S P L A N. Oppdatert: 03.06.2015/erho. Virksomhetsplan 2015 2016 1

V I R K S O M H E T S P L A N 15-16 YTTERØY BARNE- OG UNGDOMSSKOLE Oppdatert: 03.06.2015/erho Virksomhetsplan 2015 2016 1 Presentasjon av skolen Ytterøy barne- og ungdomsskole er en 1 10-skole med 58 elever.