Marte Meo. May-Britt Storjord Avdeling for alderspsykiatri og voksenhabilitering Helse Møre og Romsdal

Like dokumenter
Terapeutisk tilnærming til demens. v/spesial sykepleier og Marte Meo veileder Jan Erik Fosmark. Blidensol sykehjem

Kommunikasjonsprinsipper og samhandling med personer med kognitiv svikt. Eli Myklebust, fag og kvalitetsrådgiver Tiltaks og boligenheten

Tillitsskapende tilnærming og Marte Meo Demens og tannhelse Marianne Munch, MSc, Lic Marte Meo supervisor, Geriatrisk sykepleier

Samhandling og kommunikasjon med personer med demens

Marte Meo metoden som miljøterapeutisk verktøy i alderspsykiatri og demensomsorg Marte Meo terapeut/ergoterapeut Laila Helland

MARTE MEO STUDIET. 1. Marte Meo Veiledningsmetode kommunikasjonselementene

Marte Meo metoden- Personen med demens sitt perspektiv. Sykehjemsetaten

Kommunikasjon?...Ja, det er jo det det dreier seg om!

ABC demensomsorgen. Raj Rani Gupta Musikkprosjektleder

Marte Meo-veiledningsmetode. Interkommunalt fagnettverk for demens 23.aug.2016 v/vigdis Aaltvedt

Barns utviklingsbetingelser

Marte Meo som tillitsskapende tiltak nyttig i tannpleien av personer med demens?

Anne Marie Mork Rokstad Sykepleier, postdoktor

Mitt livs ABC Oppstartseminar Buskerud og 19. april 2018

Utfordringer og muligheter i kommunikasjon med personer med demens. Marianne Munch, MSc Lic Marte Meo supervisor Geriatrisk sykepleier, FoU

Ny rammeplan for barnehager Perspektiver fra PPT

Marte-Meo veiledere i Troms

Kommunikasjon (fra latin: communicare, «gjøre felles») : Er å formidle mening ved å gi, motta og utveksle signaler av forskjellig art.

STØTTEKONTAKT. Hjelpe til å fungere bedre. Øke brukers selvfølelse. Øke brukers mestringsevne. Redusere ensomhet

Marte Meo. Utviklingsstøttende kommunikasjon. Mari Ann Viken Larssen Kristiansund 10 februar 2012

Relasjonen i fokus og dialogen som verktøy

Klasseledelse og sosial tilhørighet. v/anne Mali Tharaldsteen

Relasjoner en beskyttelsesfaktor for sårbare barn og unge. May Britt Drugli Stryn, 16/

«Gode lærer-elev relasjoner» et samarbeid mellom Trondheim kommune og RKBU Midt-Norge

Verdier og mål for Barnehage

Marte Meo-metoden. Marianne Munch - MSc. Lic Marte Meo supervisor -

Personsentrert demensomsorg fra ideologi til virkelighet

Foreldres håndtering av barns følelsesliv

Demens -kommunikasjon. Cecilie Nilsen Fagseminar Demensomsorg

Manual for observasjon og refleksjon i personalgrupper basert på Marte Meo elementer.

Sammen Barnehager. Mål og Verdier

Innhold. Del 1. Kapittel 1 Innledning De enkelte kapitlene... 20

VERDIDOKUMENT FOR ERVIK BARNEHAGE

MILJØTERAPEUTISKE UTFORDRINGER

Velocardiofacialt syndrom

Foreldremøte høst Kort presentasjon av rammeplan og Alle med Gamleskolen barnehages 6 fokusområder

HANDLINGSPLAN FOR BARNEHAGEN Alle skal ha minst en opplevelse av mestring hver dag

Hvordan snakker jeg med barn og foreldre?

HANDLINGSPLAN FOR BARNEHAGEN

8 temaer for godt samspill

Virksomhetsplan for Varden SFO

Foreldremøte Velkommen

Bli god på SFO! Helge Pedersen

Relasjoner i tverrfaglig samarbeid 15/

Plan for et godt læringsmiljø ved Nordre Modum ungdomsskole

Å være trener for barn. Er et stort ansvar

Hvordan bruke Marte Meo i hjemmetjenestene?

KVALITETS- OG UTVIKLINGSMELDING KJELDÅS SKOLE

Å møte pasienten der han er. Fylkesmannens konferanse, Møre og Romsdal Mars 2018

Kontaktetablering og allianseoppbygging

«GODE LÆRER-ELEV RELASJONER» ET SAMARBEID MELLOM TRONDHEIM KOMMUNE OG RKBU MIDT-NORGE

8 TEMAER FOR GODT SAMSPILL Program for foreldreveiledning, utgitt av Bufetat. Av Karsten Hundeide, professor i psykologi ved universitetet i Oslo.

Egenledelse. Egenledelse brukes som en samlebetegnelse på overordnede funksjoner i hjernen som setter i gang, styrer og regulerer atferden vår.

Egenledelse. Undervisning PIH gruppe Q, 2. samling. Q2 oktober

Relasjonsorientert klasseledelse de praktiske grepene

Håndbok i læringsfremmende atferd Sosiale ferdigheter HOVETTUNET BARNEHAGE

OM ÅRSPLANEN OG KOMMUNENS MÅL FOR BARNEHAGENE OM BARNEHAGEN TILVENNING

Kommunikasjon med personer med demens

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING I TROMSØYUNDET BARNEHAGER

Personsentrert omsorg

Hva bidrar til å hemme dette? Hva bidrar til å fremme dette? Hva kan vi påvirke?

Høst 2013 Søndre Egge Barnehage

Pårørendeskole vår 2015

TIDLIG INNSATS FOR LIVSLANG LÆRING

VURDERING AV PROSJEKT GRUFFALO

Bra Br V a o! V «Bra voksne»

Tverrfaglig praksisstudier

Vedlegg fra Alvorlige atferdsvansker effektiv forebygging og mestring i skolen Veildere for skolen Læringssenteret 2003

«Mobbeplan, forebygging av mobbing og tiltak for ULNA-barnehagene»

STYRKET BARNEHAGETILBUD

Referat fra foreldremøte onsdag 17 oktober. Flott å se at så mange tok seg tid til å være med på foreldremøte

UTFORDRENDE ATFERD EN FORM FOR KOMMUNIKASJON? KOMPETENT ÅPEN PÅLITELIG SAMFUNNSENGASJERT

Ikke alle vil spille bingo - personsentrerte arbeidskulturer er også personalsentrerte. 1.amanuensis Rita Jakobsen, Lovisenberg diakonale høgskole

WEIDEMANNSVEIEN BARNEHAGE en inkluderende boltreplass i et grønt miljø

VERDIDOKUMENT FOR ERVIK BARNEHAGE

HALVÅRSPLAN KASPER VINTER/VÅR 2011

1: SAMSPILLET MELLOM MENNESKER OG ORGANISASJONSKULTUREN

Forebyggende tiltak i undervisningsrommet

Vi bruker ofte smågruppepedagogikk, dvs. at vi deler barna inn i smågrupper sammen med en voksen.

Ser du meg? Liker du meg?

Vestråt barnehage. Lek og vennskap som forebygging mot mobbing i barnehagen

Spiseutvikling-Kritiske faser og utfordringer. Spesialpedagog og Marte meo Supervisor Siri B. Jansen

Nyttige kartleggingsverktøy for god demensomsorg i sykehjem

PROGRESJONSPLAN FOR FAGOMRÅDET KOMMUNIKASJON, SPRÅK OG TEKST - ROA BARNEHAGE

Minoritetsspråklige barn i barnehage regelverk og veiledere


Å skape gode relasjoner mellom foreldre og barn i et dialogperspektiv. Foreldremøte i Solgløtt barnehage ved Synnøve Hysing-Dahl

SAMHANDLINGSPLAN. Nygård skole Grunnskole for voksne. Skolens mål for elevene. Et godt skolemiljø

Hver dags mestring og hverdagsmestring Hvordan brukere og ansatte mestrer hverdagen

Faseorientert håndtering av konflikter og aggressiv adferd

VELGER DU STUDENTBARNEHAGEN VELGER DU LEKEN!

Musikk og eldrehelse

Strukturert miljøbehandling. Irene Røen, sykepleier, stipendiat. Alderspsykiatrisk forskningssenter, SIHF

Arbeidsmetode: Dagstavle: Vi bruker dagstavle i samling. Der henger det bilder av barna og hva de skal gjøre. Bilder av voksne henger også der.

Iladalen barnehage. Se, jeg kan. Et prosjekt med barn i alderen 1 til 2 år Ila barnehage, Trondheim

Unges psykiske helse. Hvordan kan vi som medmennesker og veiledere være til hjelp når elever har det vanskelig? Dag 2

Virksomhetsplan 2016 Ramstadskogen barnehage

Relasjonelle konsekvenser

Dagen i dag skal bli vår beste dag -En hverdag med mening og innhold- Elsa Fagervik Kommedahl Virksomhetsleder Mørkved Sykehjem

TEMAPLAN FOR SOMMERLY BARNEHAGE SA

Transkript:

Marte Meo May-Britt Storjord Avdeling for alderspsykiatri og voksenhabilitering Helse Møre og Romsdal

Veiledningsmetoden er kommunikasjonsbasert og løsningsorientert, og film brukes som arbeidsredskap. Erfaringene fra de som har tatt i bruk metoden er at tvang reduseres og at personalet opplever en større trygghet og mestring i vanskelige samhandlingssituasjoner.

Hva går metoden ut på? Verktøy til å bevisstgjøre det som skjer i mellommenneskelig kommunikasjon Styrke dialogkompetansen Stimulere til gode endringsprosesser og bedring av opplevd kvalitet i relasjonen Gir konkret informasjon skritt for skritt om hva som skjer i samspillet

Praktisk metode Metoden er en praktisk modell som gir muligheter til å forbinde teori og praksis via visuelle bilder Kommunikasjons og samspillsorientert metode for å analysere budskapet bak atferden

Hvordan? Ved å analyse av Marte Meo filmer bruker veilederen interaksjonsanalysen for å se hva som skjer i samhandlingen Vi ser etter atmosfære og hva som kommuniseres med ord, lyder, blikk og kroppsspråk Gjennom veiledning legges en plan for videre arbeid

Sentralt Relasjonell oppvarming Inntoning Pasienten blir møtt på en trygghetsskapende og tillitsvekkende måte Pasientens oppmerksomhetsfokus blir fulgt og han får satt ord på sine initiativ Pasienten får hjelp til å være i rytme

Forts. Pasienten får vite hva som skjer og skal skje Anerkjennelse steg for steg i et handlingsforløp Pasienten får hjelp til start og avslutning av en handling Pasientens behov for håndleding og fysisk berøring vurderes

Forts. Pasienten trenger hjelp til å tåle eller mestre ubehag Pasienten trenger hjelp til å reagere på andre og til å presentere seg Markeres overganger? Start, avslutning Positiv ledelse. Være i forkant, observere, bekrefte og benevne ønskede initiativ Gi nødvendig veiledning, rammer og konfliktforebygging Ikke stille spørsmål uten at det er reelle valg

Status i dag 21 Marte Meo veiledere i fylket 33 Marte Meo praktikere Videre satsing på å utdanne Marte Meo veiledere i demensteam og kommunene generelt. For å bli veileder kreves en bachelor fra før For å bli praktiker er kravet at man jobber med personer med demens For mer informasjon: May-Britt.Storjord@helse-mr.no

1. Behovet for å bli møtt på en trygghetsskapende tillitsvekkende måte (relasjonell oppvarming) Kontaktetablering: ved å bli møtt med et smil, blikk-kontakt og et engasjert kroppsspråk, kan pasientens utrygghet og angst for å mislykkes dempes og forventninger om å lykkes styrkes. Gjentas under handlingsforløpet

2. Felles oppmerksomhet og bekreftelse av initiativ Omsorgspersonen er oppmerksom på pasientens initiativ og fokus, og benevner og bekrefter dette med ord, lyder eller mimikk. Omsorgspersonen legger videre til rette for at pasienten skal reagere tilbake.

3. Informasjon om det som det som skjer og skal skje Omsorgspersonen skaper trygghet og forutsigbarhet gjennom trinnvis benevning av handlinger og opplevelser i samspillsituasjonen. For mange hjelpere er det naturlig å stille spørsmål i stedet for å sette ord på handlinger. Uforståelige spørsmål som handler om ting som skal skje utenfor her og nå situasjonen, kan virke forvirrende og frustrerende

4. Anerkjennelse underveis i handlingsforløpet Omsorgspersonen bekrefter pasienten og gir anerkjennelse verbalt i form av utsagn som fint, bra, takk og lignede, eller i form av smil, nikk og andre positive ikke-verbale signaler.

5. Hjelp til å være i rytme og oppleve å være i kontakt (turtaking)omsorgspersonen tar hensyn til og avventer og bekrefter pasientens reaksjoner, slik at det blir en vekselvirkning eller rytme i samspillet.

6. Markering av start og avslutning Pasienten får hjelp til å starte og avslutte en handling ved at omsorgspersonen markerer overgangen ved hjelp av stemmebruk og/eller bevisst berøring.

7. Individuell tilpasset fysisk berøring Omsorgspersonen håndleder om nødvendig pasienten gjennom handlingsforløpet, og gir om nødvendig pasienten fysisk nærhet ved angst.

8. Støtte til å tåle og til å mestre ubehag Omsorgspersonen hjelper pasienten til å holde ut mulige ubehagelige, men nødvendige oppgaver slik som tannpuss og kroppsstell. Omsorgspersonen er bevisst på sin følelsesmessige intoning i slike situasjoner gjennom å anerkjenne pasientens uttrykk for smerte eller ubehag, og ved ikke å bagatellisere. Ord som: «Dette liker du ikke, bare litt til! Snart ferdig! Jeg hjelper deg!» kombinert med vennlig berøring og avpasset tempo, kan bidra til en opplevelse av å bli tatt på alvor.

9. Hjelp til å presentere seg og til å reagere på andre (triangulering av personer og objekter) Omsorgspersonen støtter pasienten til å opptre sosialt, ved å benevne pasientens og andres reaksjonene, gjennom å knytte presentasjonene til konkrete forhold i omgivelsene. Presentasjon av objekter (eksempelvis klær) kan bidra til å skape gjenkjenning. Det kan være behov for at personer blir presentert for hverandre og at presentasjonen knyttes til sammenhengen her og nå (triangulering). I et handlingsforløp kan det på grunn av redusert evne til abstraksjon, også være nødvendig å triangulere objekter. Det vil si å vise objektet, eks tannbørsten, og knytte den til handlingen tannpuss.