Erfaring med bruk av mo2verende intervju. Inger Arctander Fysioterapeut og kogni2v terapeut.



Like dokumenter
Mo#verende intervju - gjør det en forskjell?

Gjennomføring av frisklivssamtalen

Motiverende samtaler (MI)

Den motiverende samtalen

Samarbeidsprosjektet treningskontakt

Hvorfor trene når du kan snakke folk til livsstilsenderinger?

MI noen ting som hang igjen fra i går?

Samarbeidsprosjektet treningskontakt

Motiverende samtaler (MI) Silje Lill Rimstad og Ingrid R. Strømsvold

Samarbeidsprosjektet treningskontakt

MOTIVASJON, MESTRING OG ENDRINGSFOKUSERT VEILEDNING

Motiverende Samtale. En klientsentrert samtalemetode for å motivere til atferdsendring. Kjersti Fjærestad

Motivasjonssamtaler Livsstilsarbeid i praksis

Den motiverende samtalen - et verktøy i hverdagsrehabilitering

Motiverende Intervju. Psykolog Stian Midtgård Arbeidspsykolog.no

Te ka slags nøtte Psykologspesialist Tore Børtveit allasso.no

MI, MOTIVATIONAL INTERVIWING SAMTALER OM ENDRING SMERTEKURS NOVEMBER 2016 PSYKOLOGSPESIALIST TORA GARBO

Endringsfokusert rådgivning

Den motiverende samtalen - et verktøy i hverdagsrehabilitering

livsstilsprogrammet.no

Bra mat for bedre helse

Motiverende intervju Endringsfokusert rådgivning

Erfaringer fra hasjavvenning i Trondheim

MI og Frisklivssentralen - en god match!

Bra mat for bedre helse

Om motiverende samtale, et verktøy for intervensjon

MOTIVERENDE INTERVJU OG ENDRINGSFOKUSERT VEILEDNING

Motiverende intervju Oslo Psykologspesialist Tore Børtveit

Seminar på Rena om Motiverende Intervju/Helsesamtalen

MI, Motiverende Samtaler Samtaler som bygger på samarbeid og dialog

4. time Introduksjon til motiverende samtale (MI)

Samtalen som verketøy for å skape endring - Introduksjon til Motiverende samtale. Samtaler om endring. Øvelse - Spis mer frukt og grønt

Motiverende samtale. Motivational Interviewing(MI)

Motiverende Intervju. Psykolog Stian Midtgård

4. time Introduksjon til motiverende samtale (MI)

Motiverende Samtale. En klientsentrert samtalemetode for å motivere til atferdsendring. Kjersti Fjærestad

Motstand og motivasjon. Kari Annette Os Seniorrådgiver

Motiverende intervju klientsentrert kommunikasjon samtaler om endring

Motiverende intervju i rehabilitering

Kommunikasjon med en smak av MI. Alor- nettverket på Kvilhaugen Tor Sæther- KoRus

Innføring i MI 21.okt 2014

DELTAGERHEFTE EIDSVOLL

Menneskelige reaksjoner på endring. Læringsnettverk sepsis, 4 april 2019

ENDRINGSFOKUSERT VEILEDNING OG ENDRING I LEVESETT. ved psykolog Magne Vik Psykologbistand as

Motiverende intervju- og endringsfokusert veiledning i arbeid med

Hverdagssamtalen Motiverende samtale i arbeidsdriften

4. time Introduksjon til motiverende samtale (MI)

Emneplan for: Motiverende samtale

Bekymringssamtale om skoleskulk mellom skolepersonell og foresatte

motstand og motivasjon Kari Annette Os FoU leder Utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester i Akershus

Del 3 Øvelser Overtalelsesøvelse A Nå vil jeg snakke med deg om dette med frukt og grønnsaker.

Motiverende intervju. Vestagder april, 22. mai Tore Børtveit Psykologspesialist

Spesialiseringskurs i rusmedisin. Soria Moria 21. mai 2015 Eline Borger Rognli

Psykologiske prosesser ved livsstilsendring INSPIRIA Motiverende Samtale (MI) ved rådgiver Kjersti Fjærestad

Fysisk aktivitet når vektreduksjon er målet. Jeanette Roede Fysioterapeut, kommunikasjonssjef og hjerterdame hos LHL

7. Motiverende samtaler om fysisk aktivitet

Motiverende Intervju fordypningskurs Mo i Rana dag Turi E. Antonsen

Livsstilsendring & motiverende intervju

MI#fordypning-dag-4- Silje-Wangberg- Sept-2013-

Stressmestring for person og organisasjon

Risør Frisklivssentral

Hvordan kan lege og pasient spille på samme lag?

LAG TRE LINJER FRA 0 10 PÅ ARKET FORAN DEG. Hvor viktig er det for meg å gjøre endringer i min kliniske praksis?

Øvelser innføringsdel. Turi Enoksen, Seniorrådgiver. KoRus-Nord

1D E L. Empatisk kommunikasjon. Dag 1 del to side 1 D A G

Din Suksess i Fokus Akademiet for Kvinnelige Gründere

1.) Behandler demonstrerer først med en av deltakerne. Følger intervjuguiden (se side 2) og fyller inn i boksene i modellen (se side 3).

NIDAROSKONGRESSEN 2013

CLAMI CLIENT LANGUAGE ASSESSMENT ON MOTIVATIONAL INTERVIEWING (CLAMI)SEGMENT UTVIKLET AV: MILLER, MOYERS, MANUEL, CHRISTOPER &AMRHEIN (2008)

Frisklivssentralen Levanger kommune

Del 2 Grunnleggende prinsipper i MI

MOTIVERENDE INTERVJU, dag 1

Hva er dine erfaringer med institusjonen?

Aamodt Kompetanse. Motstand del 2. Hvordan forholde seg til motstand.

Motiverende intervju - MI

Hvordan kan helsepersonell bruke Røyketelefonen? Motiverende intervju og minimal intervensjon

MOTIVERENDE INTERVJU

Parallellsesjon 1A Endringens psykologi Hvordan bli god til å skape motivasjon? Psykologspesialist Tom Barth

FORDYPNINGSKURS MOTIVERENDE INTERVJU (MI) Kari Hjertholm Danielsen

Hvordan motivere til endring av levevaner? Erfaringsbasert kunnskap fra 22 års praksis. Mette Svendsen, klinisk ernæringsfysiolog, PhD.

1D E L. God rådgiveratferd Empatisk kommunikasjon. Dag 1 del to side 1 D A G

Pasientopplæring på legekontoret. Hvem hva når hvordan

MOTIVERENDE INTERVJU, dag 2

motstand og motivasjon Kari Annette Os FoU leder Utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester i Akershus

Sykdom i kroppen plager i sjelen Om sykdoms innvirkning på psykisk helse. Blodkreftforeningen v/psykologspesialist Nina Lang

Bygging av Mestringstillit. Mestring av rusepisoder og tilbakefallsforebyggende arbeid

Diamanten et verktøy for mestring. Psykologspesialist Elin Fjerstad

Motiverande Intervju.. Samtale som handlar om endring

Motiverende Intervju Fordypningskurs dag 3. Tromsø Turi Enoksen

Motiverende samtale med elever

Fysisk aktivitet: Bruk av skjelettmuskulatur som øker energiforbruk utover hvilestoffskifte

Intensiv styrketrening for sykehjemsbeboere med demens

Fra Inaktiv til Aktiv. Kirsti Bjerkan Klinisk ernæringsfysiolog og helse- og treningspedagog Oslo universitetssykehus Aker

Helsefremmande samtalar

Studieplan for. Motiverende Intervju. 10 studiepoeng

Barn som pårørende fra lov til praksis

Metoder for å fremme atferdsendring i klinisk hverdag. Prøveforelesning 24. november 2015 Vegard Nilsen

INNFØRINGSKURS MOTIVERENDE INTERVJU (MI) Kari Hjertholm Danielsen

4. time Introduksjon til motiverende samtale (MI)

MIN BAKGRUNN. Trent alle aldre bortsett fra junior lag Kretslag Mjøndalen

Transkript:

Erfaring med bruk av mo2verende intervju Inger Arctander Fysioterapeut og kogni2v terapeut.

Motiverende Intervju (MI) Motivational Interviewing, MI Motiverende Samtale Endringsfokusert Rådgivning. MI ble opprinnelig utviklet med utgangspunkt i klinisk arbeid med mennesker med rusmiddelproblem. ( Miller 80 tallet) Nå også: spiseforstyrrelser, overvekt, spille-avhengighet, røyking, seksuell riskoadferd, usunt kosthold, fysisk inaktivitet, behandling av stress, egenomsorg ved diabetes og astma, blodtrykkskontroll og for å etterleve behandlingstiltak MI er personsentrert, det er pasientens syn på på sin situasjon og livsstil som er i fokus under samtalen, ikke rådgiverens. Rådgiveren har et mål får rådgivningen sin, og rådgiveren har full respekt for at endring må skje i pasientens tempo og på pasientens vilkår.

Kjennetegn ved MI er følgende: Løsning av ambivalens ved å øke uoverensstemmelsen (synliggjøre diskrepans) mellom klientens risikable adferd og ønskede mål eller verdier. Unngå å øke motstand og /eller jobbe rundt den motstanden som ytres. Fokus på å unngå konfrontasjon og forsvarsreaksjoner krever trening av ferdigheter i empa2sk lygng.

MI samtalens forløp 1. Innlede samtalen, og bestemme samtaleemnet. 2. ULorske pasientens syn på egen adferd og hvor klar hun/han er for endring. 3. Fokusere på dimensjoner ved endring. 4. AvsluOe samtalen og forsøke å framkalle en beslutning og forpliktelse. 5. Følge opp dersom det er mulig.

HVORFOR MI? http://www.youtube.com/watch?v=kpvxarm5xlu MI er en klientsentrert rådgivning der en i samarbeid mellom klient og rådgiver s2mulerer 2l posi2v endring gjennom å lokke frem og forsterke personens egen mo2vasjon. MI er en klientsentrert rådgivning der en i samarbeid mellom klient og rådgiver s4mulerer 4l posi4v endring gjennom å lokke frem og forsterke personens egen mo4vasjon.

Det er ikke de sterkeste artene som overlever, men de som har mest evne til å endre og tilpasse seg

Endringshjulet Prochaska og DiClementes modell Tilbakefall Føroverveielsen Vedlikehold Overveielsen, Ambivalent Handling Forberedelse Inger Arctander 7

jeg vil ikke gjøre det! jeg kan ikke:( jeg har ikke lyst:( hvordan kan jeg gjøre det? jeg skal prøve... jeg kan gjøre det. jeg vil gjøre det! jeg klarer det!:)

Regelmessig fysisk ak2vitet og god fysisk form Fysisk ak2ve lever lenger enn fysisk inak2ve Regelmessig fysisk ak2vitet beskyoer mot utvikling av hjerte- karsykdom, høyt blodtrykk, diabetes type 2, overvekt, fedme, tykktarmskrey og brystkrey Fysisk ak2vitet forbedrer mental helse og er vik2g for muskel-, skjeleo og leddhelse (Statens råd for ernæring og fysisk aktivitet 2000) Stor og Sterk 4. Inger Arctander 9

Ulemper med å trene Fordeler med å trene

Ulempener med å trene Fordeler med å trene

AmbivalensuLorskning. Begynn i rute 1, avsluo med rute 4. IKKE ENDRE 1. Hva er det du opplever som er bra med den situasjonen slik den er nå? ENDRE 4. Hva vil du oppnå ved å foreta en endring? 2. Hva er mindre bra med situasjonen nå? 3. Finnes det noen ulemper med å gjøre en endring?

Hva er dine mål/verdier? Hva er annerledes når du har oppnådd dine mål?

Kunnskap må formidles til RETT tid! MI forsøker å unngå direkte råd av typen: «MiO råd 2l deg er», «jeg synes du skal gjøre slik». - Det kan føre 2l motstand, pasienten synes det er håpløst eller det kan være krenkende h2p://www.youtube.com/watch?v=80xyne89ecs&feature=relmfu

MI: Vi viser at vi har tro på pasienten og vi må tro på det selv ogsåj Pasienten og ikke vi har ansvaret for forandring i hans/hennes liv. hop://www.youtube.com/watch?v=dm- rjjpcute

Undersøkelser har vist at pasientenes vurderinger og personalets vurderinger av hva som er RELEVANT INFORMASJON IKKE alltid samsvarer MI: Vær søkende og finn ut hva pasienten vet - 2lby informasjon i dialog!

Skriftlig informasjon har begrenset verdi

Informasjon er det pasient og pårørende har FORSTÅTT, ikke det som har blitt sagt... hop://www.youtube.com/watch?v=urika7cklc

Fra lydighet til selvstendighet «jeg skal prøve» endrer seg til «det vil jeg»

Grunnleggende kommunikasjonsferdigheter - empa2sk lygng BekreYelse Åpne spørsmål: hvordan, hva, på hvilken måte og fortell. Hva vil du endre med din livss.l? (Få fram endringssnakk) Hvis du ville endre, hvordan ville du gjøre det? ( e=erspørre evne.l å gjøre de=e/ferdigheter) Refleksjoner; enkle og komplekse Oppsummeringer Vi vet hva vi tror på når vi hører hva vi selv sier J

Prinsipper i MI- samtalen Vise empa2 Utvikle diskrepans: utvikle en følelse at alt ikke er som det burde være og at noe bør endres. Når diskrepansen øker blir pasienten ambivalent Styrke pasientens mestrings2llit Bruke en teknikk som kalles «rulle med motstand»

For å oppnå/vedlikeholde livs2l Velg et sundt kosthold Finn 2d og energi /mo2vasjon for livss2lsendreing Dagsplan: hvile, spise, trene, hobbier ü Når og hva du vil spise. ü Når og hvordan du vil trene. Søk støoe fra familie, venner eller arbeidskollega. Gjør noe og forsøk å mestre skuffelser. Gi deg selv ros og legg godt merke Ll det du lykkes med. www.livss2lnorge.no Stor og Sterk 4. Inger Arctander 22

Et steg av gangenj

Referanser Bart T, Børtveit C. 2007.Mo.verende samtale- Endring på egne vilkår. Fagbokforlaget. Ivarsson BH. 2010. Mo.verende Intervju. Prak.sk håndbok for helse og omsorgssektoren. Gothia forlag. Espeset S. 2007. VeilederheIe Helsesamtalen. Frisklivssentralen Modum. Leksjoner: hop://www.youtube.com/watch?v=zl9egqqxili&feature=related Skalering: hop://www.youtube.com/watch?v=5epjw0njeec&feature=related Demonstrasjon: Bad and goodj hop://www.youtube.com/watch?v=80xyne89ecs&feature=relmfu hop://www.youtube.com/watch?v=urika7cklc MI neoside: hop://www.mo2va2onalinterview.org/quick_links/about_mi.html