Overdoseteam Arendal kommune. Delprosjekt, Arendal kommunes overdosestrategi

Like dokumenter
RAPPORT FRA PROSJEKTET RUS OG PSYKIATRI I HJEMMEBASERTE TJENESTER I HAUGESUND KOMMUNE 2012

Forebygging og håndtering av vold og trusler mot ansatte

Beredskapsplan for Bekkelaget Skoles Musikkorps

Strategi for samhandling med pårørende

Delavtale mellom Sørlandets sykehus HF og Lund kommune

Retningslinjer ved innleggelse på øyeblikkelig hjelp døgnopphold Stavanger øyeblikkelig hjelp

Beredskapsplan ved kriser

Side : 1 Av : 6. Revisjon : Kr.sund og Molde kommune har deltatt. Dato: Godkjent av: Avd.sjef Grete Teigland, avd.sjef Janita Skogeng

Handlingsplan mot mobbing

EGIL R. KABERUKA-NIELSEN KOMPETENT ÅPEN PÅLITELIG SAMFUNNSENGASJERT

«Et godt midlertidig hjem» Kompetanseutviklingsprogram i mottak for enslige mindreårige asylsøkere

Endringer i psykisk helsevernloven 2017

OVERORDNET RUTINE FORANKRET I HMS RETNINGSLINJER FOR ØYER KOMMUNE FOREBYGGING OG HÅNDTERING AV VOLD OG TRUSLER MOT ANSATTE

Evaluering av tiltak i skjermet virksomhet. AB-tiltaket

Ettervern og oppfølgingsrutiner nå r student er involvert i ulykke/hendelse eller ved dødsfåll:

RUTINE 1 INFORMASJONSSIKKERHET I APOTEK

Handlingsplan mot mobbing

RUTINE 1 INFORMASJONSSIKKERHET I APOTEK

Venstres innspill til politiske samtaler om asylfeltet

DELMÅL 1: ØKE OPPSLUTNINGEN OM ALKOVETT OG ALKOHOLFRIE SONER GJENNOM HOLDNINGSSKAPENDE ARBEID... 3

Notat om foranalysene. Fellestrekk og refleksjonsspørsmål

ORIENTERINGSSAK - STATUSSRAPPORT OM ØKONOMISK RÅD OG VEILEDNING

ROS-ANALYSE FOR NAMDALSEID KOMMUNE. Revidert mars 05

1. Til første økt Utfordringer mulighet i arbeidsliv ved Marfans syndrom

Forslag til rutiner PLANLEGGING, TILRETTELEGGING OG OPPFØLGING VED IKKE BESTÅTTE PRØVER I AFR

Retningslinjer for søknad om og tildeling av klinisk korttidsstipend 2014

Gjelder fra: Godkjent av: Snorre Bråthen HANDLINGSPLAN MOT RUS VED KVALØYA VIDEREGÅENDE SKOLE

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING LUND SKOLE OG SFO 2015

Startsamtale i barnehagen

SAK 6: Handlingsplan for 2014

Rapport fra kompetansenettverket Opplæring av ungdom med kort botid

behovetfor vil være på 430 per år. Vedlegg

Biologisk (anti-tnf) behandling ved Crohns sykdom og ulcerøs kolitt. En informasjonsbrosjyre for pasienter og pårørende

Trivsel i Ringerikes kommunale barnehager. Barnehagenes plan for å sikre barna et godt psykososialt miljø.

Kopi : Rut Naversen, Bente Bredholt, Bjørn Roar Lien, Trond Kvaal Vedlegg :

PROSJEKTET SPoR VESTFOLD SAMHANDLING RUS OG PSYKIATRI

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Malvik kommune. Utkast til kontrollutvalget

Handlingsplan mot mobbing Byfjord skole

Forskrift om kriterier for tildeling av langtidsopphold i sykehjem og ventelister i Namsos kommune.

1 Om forvaltningsrevisjon

Overgangen mellom spesialist- og kommunehelsetjeneste. Hva er samhandlingsreformen? Mitt ønske

HELT FRIVILLIG BERGEN

Møteinnkalling. Helse- og sosialutvalget

Årsrapport Rysteg AS. Greta Haga, fagleder RYSTEG AS

Endringer i psykisk helsevernloven 2017

Småforskerne i Ås - kan, vil og våger

Revidert dokument for høringsrunde blant Midtbyravnene: Oppdrag, verdier og veiledning for Midtbyravnene

Håndbok i autorisasjon og autorisasjonssamtale

Rutiner for varsling av kritikkverdige forhold i Værøy kommune

RETNINGSLINJER OG RUTINER FOR VARSLING AV KRITIKKVERDIGE FORHOLD I TROMSØ KOMMUNE

RETTEN TIL ET TRYGT OG GODT

Brukerhåndbok. i regi av - en ide- og kunnskapsbank for alle som arbeider med å tilrettelegge fritid for andre.

D2-K Krav til kvalitetssystem

Vuku oppvekstsenter Vuku 18/8-2014

Harstad Kommune TRYGGE LOKALSAMFUNN

Tiltakskjedemodellen - skole

Årsrapport BOLYST

Saksprotokoll i Råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne Behandling:

Sluttrapport. Prosjekt Samhandlingsreform for ROR v/hege-beate Edvardsen Prosjektleder/koordinator ROR

Behandles av utvalg: Møtedato Utvalgssaksnr. Utvalg for helse- og sosialtjenester /11

Samhandlingsreformen. Erfaringer og utfordringer sett fra Fylkesmannen

Handlingsplan

Beregnet til Halden kommune. Dokument type Notat. Dato Juni 2012 HALDEN KOMMUNE BRUKERUNDERSØKELSE PERSONER MED REDUSERT FUNKSJONSEVNE

Tiltaksplan mot elevmobbing - Mosjøen vgs

Kompetanse for framtidens barnehage i Nearegionen

STATUSRAPPORT Familieprosjekt i 2006

Ramsøy barnehage - Vi ror i samme båt, mot nye horisonter

9A - ELEVENES ARBEIDSMILJØLOV

RÅDMANN. Kommunikasjonsstrategi

Trafikksikkerhetsplan Rollag kommune

Strålevern Hefte 27. Kommunikasjonsstrategi for Kriseutvalget ved atomulykker

Universitetet i Oslo Enhet for bedriftshelsetjeneste

STYRING OPPFØLGING AV LOVKRAV OG ØVRIGE MYNDIGHETSKRAV

Høring NOU 2011:11 Innovasjon i omsorg. Høring fra Trondheim Helseklynge

SPORTSKLUBBEN HERD OG TRYGGHET FOR ALLE VÅRE BARN OG UNGE

Gjerpen vår menighet!

HALVÅRSPLAN FOR VESLEFRIKK HØSTEN 2015

Barn som lever med vold i familien

HANDLINGSPLAN MOT KRENKENDE ATFERD OG MOBBING

UTLEIEREGLEMENT FOR RAKKESTAD KULTURHUS OG ANDRE KOMMUNALE LOKALER. Utleiereglement: Sak 14/843 vedtatt i kommunestyret XX.XX.XX

Mål: Mål i ord: Nådd? Årsak til avvik: Økt fokus på veiledning av familier med store utfordringer

PROSJEKTBESKRIVELSE ROS-ANALYSE FOR BRANN- OG REDNINGSTJENESTEN HAMMERFEST KOMMUNE

Handlingsplan 2016 for AV-OG-TIL

VOLD I NÆRE RELASJONER

Den skal danne grunnlaget for arbeidet til AV-OG-TIL i 2015 og brukes som utgangspunkt for søknad om tilskudd til aktiviteten fra Helsedirektoratet.

Studieplan Videreutdanning i tverrfaglig akutt slagbehandling og rehabilitering av hjerneslagrammede

Studieplan. Vår Videreutdanning i tverrfaglig akutt slagbehandling og rehabilitering av hjerneslagrammede

Handlingsplan for 2016 er utarbeidet med utgangspunkt i Strategi for AV-OG-TIL

FOKUS-virksomhetenes arbeid med flerspråklige barn og ungdommer

Varslingsrutiner for tillitsvalgte Samfunnsviterne

Høringsuttalelse NOU 2015:2 Å høre til

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Skaun kommmune. Vedtatt i sak 23/15

Forord s. 2. Målsetting s. 3. Beredskapsgruppe s. 3. Viktige telefonnummer s. 3. Mediehåndtering s. 3. Ved alvorlig ulykke - elev s.

Aktivitet Hensikt Oppgaver Resultat Ansvarlig

Innledning. Oppvekstsenteret arbeider etter de 5 verdiene: Trygghet Trivsel Mestring Læring Respekt

INTERNASJONAL AVTALE FOR HELSE OG SIKKERHET FOR KONSERNET GDF SUEZ INNLEDNING

Handlingsplan mot mobbing

Telefoner er gått til kommunens sentralbord. Her har innringer fått svar på sine spørsmål.

Strategisk plan for Eidsvåg skole

Referat fra møtet i Brukerutvalget for NAV-kontorene i Trondheim 30. november 2017

Transkript:

Overdseteam Arendal kmmune Delprsjekt, Arendal kmmunes verdsestrategi

Innhld Bakgrunn... 2 Mål... 2 Definisjner... 2 Definisjn ikke-fatal verdse:... 2 Definisjn fatal verdse:... 2 1 Overdseteamet... 2 Overdsetelefn... 3 Rutiner fr ppfølging... 3 Pårørende... 4 Overdseppfølgingsrmmet... 4 Samhandling... 5 Samarbeid med selmrdsfrebyggende team... 5 Samarbeid med psykssialt kriseteam... 5 Kntaktlister... 6 Overdseteamet i Arendal... 6 Samarbeidspartnere:... 6

Bakgrunn Arendal Kmmune ble i 2014 invitert av Helsedirektratet til å utarbeide en lkal verdsestrategi fr å få ned antall verdser g verdsedødsfall i kmmunen. Et av målene fr arbeidet var å utarbeide en lkal handlingsplan mt verdser. Overdseteamet er et sentralt tiltak i denne planen. Mål Målet med arbeidet er å frebygge verdser g verdsedødsfall. Overdseteamet vil ha fkus på den enkelte persn bak verdsene, gi tilbud m ppfølging relatert til verdsen g i vareta vedkmmende på best mulig måte. Ved verdsedødsfall skal teamet søke å ivareta avdødes pårørende i samarbeid med kmmunens psykssiale kriseteam. 2 Overdseteamet vil arbeide fr å nå målene ved å: - Være til stede eller ta kntakt etter at en ikke-fatal verdse har funnet sted - Tilby ppfølging når teamet møter persner sm har tatt verdse - Tilby ppfølgingssamtaler ver en peride etter verdsen - Veilede vedkmmende videre i det øvrige hjelpeapparatet - Tilby samtaler med pårørende, hvedsakelig etter verdsedødsfall Definisjner Definisjn ikke-fatal verdse: Frgiftning sm fører til bevisstløshet sm følge av inntak av et eller flere psykaktive stffer. 1 Definisjn fatal verdse: Et dødsfall sm skjer krt tid etter inntak av ett eller flere medikamenter eller rusmidler, g er direkte relatert til dette inntaket. Denne definisjnen mfatter gså selvmrd ved frgiftning av narktisk stff, g er den definisjnen sm brukes i eurpeiske sammenlikninger 2. Det vil til enhver tid være pp til de ansatte i verdseteamet å vurdere m de anser persnen de er i kntakt med å være i målgruppen fr de nevnte definisjnene. Dersm verdseteamet kbles på tilfeller de ikke anser å være i egen målgruppe vil de sørge fr at andre team eller instanser får ansvar fr ppfølgingen før verdseteamet trekker seg ut. Overdseteamet Overdseteamet vil bestå av ansatte med relevant kmpetanse fra rusfeltet. Teamet er underlagt avdeling fr psykisk helse g rus, vksne i Arendal kmmune. Leder fr avdelingen vil til enhver tid ha versikt ver hvem sm er ppdragstakere i verdseteamet. 1 http://www.sirus.n/filestre/imprt_vedlegg/vedlegg_publikasjn/sirusrap.1.14.pdf s. 5 2 http://www.regjeringen.n/nb/dep/hd/dk/regpubl/stmeld/2011-2012/meld-st-30-20112012/7/3/4.html?id=686102

Teamet vil møtes hvert halvår, eller ftere ved behv, fr å diskutere ulike situasjner g utfrdringer, samt legge pp struktur fr arbeidet seg imellm. Dersm det er perative verdseteam i nabkmmunene vil det være hensiktsmessig å invitere disse gså til samarbeidsmøtene. Alle ansatte i teamet skal gjennmgå årlig pplæring i livreddende førstehjelp. Det utnevnes en krdinatr fr teamet sm har ansvar fr følgende mråder: 3 - Innkalle kllegaer i egen g andre kmmuner til møter - Sørge fr at det til enhver tid freligger en versikt ver hvem sm skal betjene verdsetelefnen. - Organisere årlig pplæring i livreddende førstehjelp Overdsetelefn Overdseteamet i Arendal vil ha en felles telefn sm går på rundgang i teamet. - Overdseteamet avgjør seg imellm hvem sm skal ha verdsetelefnen til hvilken tid. - Telefnen vil betjenes innenfr kmmunal arbeidstid. - Nen ansatte arbeider kveld g begynner på jbb senest kl 13.30. På disse dagene vil persner sm ringer kunne legge igjen beskjed g bli ppringt når vedkmmende kmmer på jbb. - Krdinatr vil sørge fr at medlemmer i teamet ikke har telefn når de skal ha ferie. Dersm nen skal ta en fridag gir de beskjed til krdinatr på frhånd sm finner en annen sm kan ta telefnen. Medlemmer i teamet kan gså rdne dette seg imellm. - Ved sykdm kan telefnen viderekbles til kllegaer ved avtale. Tast da **21*telefnnummer# g trykk ring/send. Denne infrmasjnen er gså lagret sm melding på telefnen. - Fr å skru av viderekbling ring ##21# Rutiner fr ppfølging Ved ppdrag i en akutt verdsesituasjn: Mtivere persnen til å bli med til sykehuset fr bservasjn Bli med persnen til sykehuset ved behv Dersm pasienten ikke vil bli med til sykehus g ambulansetjenesten vurderer at pasienten ikke har behv fr videre helsehjelp fra dem: Tilby persnen å bli med til verdseppfølgingsrmmet Følge pp persnen der den er Overlate persnen til seg selv Overdseteamet må alltid vurdere egen kapasitet når det gjelder ppfølging, da verdseteamet ikke har egne stillinger. Teamet er ikke frpliktet til å gjennmføre ppfølging i nen situasjner. Dersm teamet er i tvil m persnen er i stand til å ta vare på seg selv g ambulanse ikke er til stede, skal ambulanse kntaktes.

Etter akuttsituasjnen g i tilfeller hvr verdseteamet kbles på i etterkant av verdsen: Tilby pp til 5 ppfølgingssamtaler. I disse samtalene bør man snakke m alvret i situasjnen, samt infrmere m at persner sm har pplevd en verdse er mer utsatt fr å ppleve dette igjen g at det kan få svært alvrlige knsekvenser. Hvilken ppfølging sm gis vil avhenge av pasientens tilstand g ønske, men det er ønskelig at følgende temaer berøres g registreres på eget skjema: Snakke med persnen 1-2 dager etter verdsen. Hva har persnen fått i seg, g hvr mye? Er det snakk m nytt preparat, urent stff eller stff med høy renhetsgrad benytter verdseteamet kmmunens varslingsrutine. Var dette bevisst/ubevisst? Ved suicidal handling sørges det fr at vedkmmende vises til legevakt g psykiatrisk ppfølging. Snakke med persnen m alvret i situasjnen g hvr nær døden vedkmmende var. Se på muligheter fr ppfølging g ivaretakelse av persnen videre; kartlegge hvilke instanser vedkmmende er i kntakt med, g veilede vedkmmende videre i hjelpeapparatet. Høre med persnen m det er ønskelig at verdseteamet kntakter persnens pårørende med tilbud m en samtale. Persnen kan selv ta stilling til m han/hun ønsker å være tilstede i en eventuell samtale. 4 Etter endt ppfølging skrives rapprt. Pårørende I utgangspunktet vil verdseteamet ha pp til tre ppfølgingssamtaler med pårørende. Det vil være mulig fr samarbeidende instanser å pprette kntakt mellm verdseteamet g pårørende, samt fr pårørende selv å ta kntakt. Ved fatale verdser skal pårørende sm hvedregel få tilbud m samtale med psykssialt kriseteam. Psykssialt kriseteam vil i første samtale infrmere den pårørende m muligheten fr å snakke med ansatte i verdseteamet, g den pårørende vil ta stilling til m dette er ønskelig. I så fall tar psykssialt kriseteam kntakt med verdseteamet. Den pårørende, psykssialt kriseteam g verdseteamet vil sammen kmme frem til m videre samtaler skal være med begge teamene sammen, begge teamene hver fr seg, eller kun et team. Dersm verdsedødsfallet finner sted mens verdseteamet er på stedet vil teamet snakke med eventuelle andre sm er til stede m deres pplevelse, g veilede dem videre i hjelpeapparatet ved behv. Overdseppfølgingsrmmet Overdseppfølgingsrmmet er et rm sm Arendal Kmmune dispnerer i Trbjørnsbu leilighetsbygg. Her vil det være mulig fr verdseteamet å ta med seg en persn sm ikke ønsker å være med til sykehuset, men sm ønsker ppfølging g msrg etter at ambulansen har avsluttet sin utrykning.

Overdseteamet vil ta med seg persnen til verdseppfølgingsrmmet g sammen med persnen vil de se an hvr lenge de blir der. Det vil ikke være snakk m døgnpphld, snarere nen timer, da rmmet ikke er bemannet g verdseteamet har begrenset kapasitet. Det er frivillig fr persnen m vedkmmende ønsker å bli med til lkalet. Overdseppfølgingsrmmet kan gså benyttes til samtaler med persner g/eller pårørende. 5 Samhandling Overdseteamet skal ikke erstatte andre tjenester i kmmunen, men være med å fange pp persner sm tidligere har «falt mellm t stler». Samarbeid med selmrdsfrebyggende team - Overdseteamet skal følge pp persner med rusavhengighet - Selvmrdsfrebyggende team skal følge pp persner etter intx på piller g/eller alkhl - Vil være nen uklare tilfeller, viktigst at et av teamene kbles på, så kan man samarbeide, g vise pasienten til mtsatt team dersm feil team ble kblet på i utgangspunktet. Teamene vil utfylle hverandre i møte med persner sm har pplevd verdser. Samarbeid med psykssialt kriseteam - Pårørende skal alltid få tilbud m å få snakke med psykssialt kriseteam etter verdsedødsfall. Flere kan gså ha behv fr dette etter ikke-dødelig verdse. - Kriseteamet kan i samtale med pårørende tilby å sette dem i kntakt med verdseteamet - Videre ppfølging kan skje hs begge team eller ett av dem, avhengig av hva den pårørende ønsker - Vi vet at rutiner rundt å kble kriseteamet på pårørende etter verdser g verdsedødsfall nen ganger svikter kanskje spesielt i tilfeller der pårørende er rusavhengig. Dersm verdseteamet først kmmer i kntakt med pårørende sm har behv fr kriseteam skal vi bidra til å sørge fr at kriseteamet kbles på. - Overdseteamet skal gså være behjelpelige med å sette brukere i kntakt med kriseteamet ved behv

Kntaktlister Overdseteamet i Arendal Navn Telefnnummer Epst Overdseteamtelefn 941 62 957 Trdis Landvik trdis.landvik@arendal.kmmune.n (krdinatr) Terje Reinertsen terje.reinertsen@arendal.kmmune.n Ingvild Jacbsen Rørvik Ingvild.jacbsen.rrvik@arendal.kmmune.n Merete Irdem Merete.irdem@nav.n 6 Samarbeidspartnere: Instans/persn Telefnnummer Epst Arendal kmmune 370 13000 - Feltsykepleien 48892018 trdis.landvik@arendal.kmmune.n - Liv H. Skjæveland 99358383 liv.hakedal.skjaeveland@arendal.kmmune.n - Miljøarbeidertjenesten 97091479 - Freb.tj barn, unge, fam 90129252 (vest) 90116968 (øst) - Selvmrdsfrebyggende team 94502954 - Barnevernvakta 37013101 - Familievernkntret 37005780 - Tjenestekntret 37013105 - Overdsestrategi 90606177 - Psykssialt kriseteam 116117 (legevakt) - Tredje etasje 37028266/47452530 Blå Krs BKSR Trbjørnsbu 94013301 T5 37025200 halvr.trp@blakrs.n Spesialisthelsetjenesten Sørlandet sykehus 03738 Overgrepsmttaket 81532999 Akuttmttaket 37014677 Legevakten 116117 ARA døgnpst, Bjrbekk 37019530 ara@sshf.n ARA pliklinikk 37019500 ara@sshf.n Grimstad kmmune - Feltsykepleier 90010231 kirsten.hilde.nrdby.bergland@grimstad.kmmune. n Annet NAV 55553336 Plitiet 02800 Kriminalmsrgen 37076700 Frimsrgen 38104950 A-larm Aust-Agder 47452999 LMS 93432209 elin.skaug@htmail.cm NA 90529359(nasjnal) arendal@nassk.rg