Generelt om lover og forskrifter vedr ansvar for HMS Advokat Ottar F. Egset
Hva er HMS? I en rekke lover og forskrifter stilles det krav til arbeidsplassen/lokaler verneinnretninger tilrettelegging av arbeidet 2
HMS rettslig rammer De rettslige rammene avhenger av hvilken virksomhet som utøves Definisjon av Helse-, miljø- og Sikkerhetslovgivningen: Internkontrollforskriften (HMS-forskriften) 3, 2. ledd, jf 2 Hvilken lovgivning er dette? 3
HMS rettslig rammer (forts.) lov om tilsyn med elektriske anlegg og elektrisk utstyr (lov 24. mai 1929 nr. 4) sivilforsvarsloven 48 jf. 41 (industrivernpliktige virksomheter) (lov 17. juli 1953 nr. 9) produktkontrolloven (lov 11. juni 1976 nr. 79) arbeidsmiljøloven (lov 17. juni 2005 nr. 62) forurensningsloven, dersom virksomheten sysselsetter arbeidstaker (lov 13. mars 1981 nr. 6) genteknologiloven (lov 2. april 1993 nr. 38) strålevernloven (lov av 12. mai 2000 nr. 36). brann- og eksplosjonsvernloven (lov 14. juni 2002 nr. 20). med tillegg av tilhørende forskrifter http://www.arbeidstilsynet.no/c26981/regelverk/forskrifter/index.html?tid=28997 http://www.arbeidstilsynet.no/c26983/regelverk/veiledninger/index.html?tid=28985 4
HMS rettslig rammer (forts.) Sentrale lover og forskrifter Arbeidsmiljøloven Internkontrollforskriften Byggherreforskriften 5
HMS rettslig rammer (forts.) Når får hvilke lover og forskrifter anvendelse? Arbeidsmiljøloven får anvendelse for virksomheter som sysselsetter arbeidstaker, jf 1-2 (1) Internkontrollforskriften får anvendelse for alle virksomheter som omfattes av lovene gjengitt i 2. Byggeherreforskriften gjelder for midlertidige eller skiftende bygge- og anleggsplasser, jf 1 6
HMS rettslig rammer (forts.) Byggherreforskriften Arbeidsmiljøloven Internkontrollforskriften Hovedkontor Avdelingskontor Avdelingskontor Bygge- og anleggsplasser Bygge- og anleggsplasser Bygge- og anleggsplasser 7
HMS rettslig rammer (forts.) Arbeidsmiljølovens formål er blant annet ( 1-1): å sikre et arbeidsmiljø som gir grunnlag for en helsefremmende og meningsfylt arbeidssituasjon, som gir full trygghet mot fysiske og psykiske skadevirkninger, og med en velferdsmessig standard som til enhver tid er i samsvar med den teknologiske utviklingen i samfunnet. 8
HMS rettslig rammer (forts.) Internkontrollforskriftens formål, 1 Gjennom krav om systematisk gjennomføring av tiltak, skal denne forskriften fremme et forbedringsarbeid i virksomhetene innen arbeidsmiljø og sikkerhet forebygging av helseskade eller miljøforstyrrelser fra produkter eller forbrukertjenester Vern av det ytre miljø mot forurensning og en bedre behandling av avfall Slik at målene i helse-, miljø- og sikkerhetslovgivningen oppnås 9
HMS rettslig rammer (forts.) Byggherreforskriften formålsparagraf 1 å verne arbeidstakerne mot farer ved at det tas hensyn til sikkerhet, helse og arbeidsmiljø på bygge- eller anleggsplassen i forbindelse med planlegging, prosjektering og utførelse av bygge- eller anleggsarbeider. 10
HMS Aktører i HMS-arbeidet Byggeplassen Virksomheten Bistand og kontroll Arbeidsgiver Byggherren/ Prosjektlederen/ Koordinatoren(e) Arbeidstilsynet Arbeidstakere Verneombud AMU Bedriftshelsetjenesten Bistand 11
HMS Arbeidsmiljøloven Arbeidsmiljøloven er den sentrale loven for alle bedrifter med arbeidstakere Arbeidsmiljøloven inneholder en rekke bestemmelser som vedrører HMS-arbeid Kap 2; Arbeidsgivers og arbeidstakers plikter Kap 3; Virkemidler i arbeidsmiljøarbeidet Kap 4; Kravet til arbeidsmiljøet Kap 5; Registrerings- og meldeplikt Kap 6; Verneombud Kap 7; AMU 12
HMS Arbeidsmiljøloven Forsvarlighetsstandarden Aml 4-1 Arbeidsmiljøet i virksomheten skal være fullt forsvarlig [ ] Psykiske arbeidsmiljøet Fysiske arbeidsmiljøet Krav til tilrettelegging, medvirkning og utvikling 13
HMS Arbeidsmiljøloven Virkemidler Aml 3-1 For å sikre at hensynet til arbeidstakers helse-, miljø- og sikkerhet blir ivaretatt, skal arbeidsgiver sørge for at det utføres systematisk helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid på alle plan i virksomheten. [ ] 14
HMS Arbeidsmiljøloven/Internkontrollforskriften Virkemidler (forts.) Internkontrollforskriften Internkontrollforskriftens 5 er en speiling av arbeidsmiljølovens 3-1 Internkontrollforskriften gir metoden for å oppfylle arbeidsmiljølovens krav Dokumentasjon 15
HMS Arbeidsmiljøloven/Internkontrollforskriften Virkemidler (forts.) Internkontrollforskriften skal sikre at HMSarbeidet Planlegges Organiseres Gjennomføres 16
HMS Arbeidsmiljøloven Gjennomføringsansvaret Aml 2-1 Arbeidsgiver skal sørge for at bestemmelsene gitt i og i medhold av denne lov blir overholdt. Aml 2-3 Arbeidstaker skal medvirke ved utformingen, gjennomføringen og oppfølgingen av virksomhetens systematiske helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid. [ ] 17
HMS Arbeidsmiljøloven Gjennomføringsansvaret (forts.) AMU Verneombud, aml 6-2 (1) Verneombudet skal ivareta arbeidstakernes interesser i saker som angår arbeidsmiljøet. [ ] 18
HMS Internkontrollforskriften Gjennomføringsansvaret (forts.) Internkontrollforskriftens 4 Den som er ansvarlig for virksomheten [ ] Arbeidstakerne skal medvirke ved innføring og utøvelse av internkontroll. 19
HMS Hvordan utføre HMS-arbeidet! Diskuter Ta initiativ Følg opp Prosess Kartlegg Vurder og prioriter 20