IL Skjoldar Sportsplan
|
|
- Aslak Christophersen
- 6 år siden
- Visninger:
Transkript
1 IL Skjldar Sprtsplan
2 1.BAKGRUNN OG INNLEDNING. IL Skjldar utgjør på bakgrunn av sine 600 medlemmer en betydelig ressurs i Skjld g Vindafjrd kmmune. Etter starten i 1977 har klubben utviklet seg til å bli en stabil g betydelig aktør i idrettsmiljøet. Mange ting har blitt til etter hvert sm tiden gikk, g i mindre grad vært frankret i skriftlige dkumenter g handlingsplaner. Denne planen har sm frmål å vise retning fr tillitsvalgte g øvrige medlemmer slik at man har en strategi g beslutningsstøtte til hjelp i den daglige drift. 2. KLUBBFAKTA pr : I dag har klubben ca. 600 medlemmer frdelt på følgende lag g aktiviteter: Ftball : senir a-lag 5.div ldbys aldersbestemte lag i ftball fr jenter g gutter 7 16 år Andre sprtsgrener: All-idrett Klasse Barnetrimmen 3 6 år Aerbic gruppe Brdtennis Friidrettsgruppe
3 3.VISJONER OG VERDIER: IL Skjldar har definert følgende visjner fr periden : llskjldar ønsker å gi klubbens medlemmer gjennm idretten glede,muligheter, g utfrdringer uansett talent g ambisjner. Klubben skal drives etter fairplay prinsippet. 3.1 Hvedmålsetting fr IL Skjldar: Gjennm sin aktivitet skal klubben være et tilbud fr bredde- g knkurranseidretten. Knkurranseidretten skal utvikles gjennm aktiv spillerutvikling. Anlegget skal være sentralt i alle klubbens aktiviteter, g være fundamentet fr klubbens ssiale g sprtslige miljø. Klubben skal mtarbeide mbbing, rusmisbruk, diskriminering g uetisk ppførsel. Klubbens spillere, ledere g tillitsvalgte skal framstå sm gde representanter fr idretten g ILSkjldar. IL Skjldar skal være en ren amatørklubb. ILSkjldar skal være en psitiv g synlig aktør i nærmiljøet. IL Skjldar skal frtsette sm en sm en sterk g seriøs klubb, både sprtslig, rganisatrisk g ssialt. IL Skjldar skal samarbeide aktivt med SK Vats 94 g Vikebygd IL slik at man sammen finner løsninger til felles beste, g styrker samhldet mellm bygdene.
4 4. DRIFTSFORM : IL Skjldar sitt øverste rgan er årsmøtet. Det skal utarbeides en plan fr hvilke ppgaver den enkelte i støtteapparatene rundt a lagene skal utføre. Det beskrives gså når på året ppgavene skal utføres. IL Skjldar skal samarbeide aktivt med SK Vats 94 g Vikebygd IL slik at man sammen finner løsninger til felles beste, g styrker samhldet mellm bygdene. Det innarbeides faste møter mellm ftballstyret g spillere / trenere en gang i måneden. Årsmøtet bestemmer klubbens visjner g verdier. Årsmøtet velger klubbens styre, sm skal ha en sammensetning sm kan utføre den visjn g de verdiskapninger klubben har satt seg sm mål på lang g krt sikt. IL Skjldar har følgende styrefunksjner med følgende arbeidsmråder. Se vedlagte rganisasjnsplan. Årsmøtet velger gså nødvendige underkmiteer sm skal være en støtte fr styret i dets daglige virke. Dersm styret finner det nødvendig, kan det ansette persner fr å gjøre styret i stand til å utføre pålagte ppgaver sm nevnt fran. Dette kan være administrativt ansatte, samt nødvendig ansettelse fr å ppnå den sprtslige målsettingen i klubben. Styret kan g bør bruke medlemsmøter aktivt fr å innhente medlemmene syn i saker av viktig betydning. IL Skjldar har sm mål å ha en sivilarbeider sm jbber fr klubben hvert år.
5 VÅRE TRIVSELFAKTORER : ALLE SPILLERE ER LIKE VIKTIGE DET ER LOV Å GJØRE FEIL TAKK FOR KAMPEN DU SPILLER DOMMEREN DØMMER TRENEREN BESTEMMER MØT PRESIS HA UTSTYRET I ORDEN RYDD ETTER DEG VÆR MOT ANDRE SLIK DU VIL AT ANDRE SKAL VÆRE MOT DEG! DETTE GJØR VI IKKE I IL SKJOLDAR: MOBBING, BANNING, KJEFTING.
6 Alle spillere skriver under på kntrakt sm innehlder disse punktene. Dette er regler sm IL Skjldar vil at trenere g lagledere skal praktisere fr alle lagene i Skjldar. Spillere sm ikke følger disse reglene, må regne med å bli straffet med ikke å få spille like mye andre spillere sm ikke bryter reglene. 5.OMGIVELSER & MILIJØ : 5.1 Øknmi: IL Skjldar skal drives etter et frnuftig øknmisk prinsipp der det er balanse mellm kstnader g inntekter/egeninnsats, men der det synliggjøres vilje til satsing bla. tilgang på utstyr. Seniravdelingen er pålagt å iverksette aktiviteter g inntektsbringende tiltak i henhld til klubbens budsjett. Når mengde fr aktiviteter sm klubben pålegger lagene er innfridd, kan lagene selv påta seg andre inntektsbringende tiltak til bruk fr egne frmål. Dette under frutsetning av at tiltakene er gdkjent av styret g går gjennm klubbens regnskap 5.2.Freldre : Vi skal skape trygghet g en psitiv fritid fr barn g ungdm i h.h.t kubbens visjner g Freldrevettregler. Freldre er klubbens viktigste samarbeidspartnere fr videreutvikling av verdigrunnlaget g visjnene i klubben. Media : All kntakt med media skal bygges på Il Skjldars verdigrunnlag. Vi skal frnte klubben psitivt med fkus på våre aktiviteter r, resultater g våre samarbeidspartnere.
7 5.3.Trenere/lagledere/tillitsvalgte: IL Skjldar skal hvert år ha en årsfest fr alle medlemmene ver 18 år i klubben. Festen skal hldes i midten av ktber. Denne festen skal være gratis fr alle tillitsvalgte. IL Skjldar vil frsøke å få til en faglig del i frkant av festen slik at vi kan søke kretsen m å få nen krner til dette tiltaket. 5.4.Hjemmesider IL Skjldar : Det må pprettes et verv med funksjn sm internettansvarlig fr IL Skjldar sin internett side slik at denne til enhver tid er ppdatert g at de pplysningene sm finnes der er riktige. 5.5.Kmmune g besluttende rganer: Vi skal synliggjøre klubbens verdier g vårt arbeid fr barn g ungdm verfr plitikere g andre premissgivere. 5.6.Samarbeidspartnere : IL Skjldar skal følge pp sine frpliktelser til inngåtte samarbeidsavtaler g framstå sm er seriøs g ærlig klubb.
8 5.3 Førstehjelps- g idrettsskadekurs: Det må kjøres førstehjelps- g idrettskadekurs fr alle medlemmer slik at man vet hvrdan en eventuell skade skal behandles Velkmst-mappe til nye medlemmer: Det skal utarbeides en lite hefte sm gis til alle nye medlemmer i Skjldar, slik at de aktive samt freldre/fresatte kan få et innblikk i hva IL Skjldar står fr. Heftet skal innehlde: - IL Skjldar sine verdier - Oversikt ver tillitsvalgte g hvilke ppgaver de har i klubben. Dette pga. at de skal vite hvem sm skal kntaktes når det ppstår spørsmål. - Krtversjn av Handlingsplanen til Skjldar 5.5 Anlegg/ Hall : Her setter jeg inn reglementet fr anlegget men det er ikke helt klart. 5.6.Idrettslig samarbeid : Klubben vil lkalt være aktivt med i Idrettsrådet. Klubben er medlem være medlem av Rgaland Ftballkrets, Nrges Ftballfrbund, samt Rgaland Idrettskrets g Nrges Idrettsfrbund g Brdtennisfrbundet
9 6. FOTBALL : 6. 1 Sprtslige mål. Seniravdeling: IL Skjldar har et mål m å ha et stabilt senir herrelag i 5. divisjn. Skal laget rykke pp i 4. divisjn, skal dette skje sm en naturlig utvikling, g ikke tpping av lag med imprt av spillere. Etablere senir damelag på et bra nivå samt junirlag både på jente- g guttesiden. Fremstå sm Vindafjrds sitt j ledende dame- g herrelag. Klubbens sin seniravdeling mfatter pr i dag Skjldar A-lag herrer, ld bys g dmmere g skal gjennm sin senirsatsing være et gdt alternativ fr klubbens egne ungdmmer. Ha et treningsmessig gdt tilbud til senirspillerne, både på den ftballfaglige delen g på den fysiske delen. Utvikle miljøet innen senirlagene g bidra til at spillerne føler gd tilhørighet til klubben. Arbeide fr at det er frutsigbare øknmiske rammer rundt senirlagene fra år til år. Senirlagene skal være en mtivasjnsfaktr fr resten av klubben. Det skal være gde kntakter mellm senirlagene g ungdmsavdelingen. Bl.a. ved at senirspillerne skal kunne gå inn g ta enkelte gjestetreninger i ungdmsavdelingen. Skape et større engasjement rundt senirlagene, f. eks ved at kampene kan være treffsted fr klubbens medlemmer, styret g ungdmsavdeling. Målet fr Old Bys er å etablere et stabilt tilbud i serien sm spillere på A-laget naturlig kan gå ver til etter at deres aktive karriere er ver.
10 Satse på utdannelse av flere dmmere. Ha en dmmeransvarlig sm kan veilede g følge pp våre dmmere. Aktivt gå ut å rekruttere tidligere spillere inn i støtteapparatene i klubben 6.3 Målsetting kmpetanse / rganisasjn: Ha en ansvarlig spillerutvikler med riktig kmpetanse. Denne skal ha spesiell fkus på talentutvikling g trenerutvikling. Ha en trenerkrdinatr sm spesielt skal følge pp ungdm med spesielle talenter i alderen år. Trenerkrdinatr skal gså sikre en kmpetansemessig ppfølging av alle hvedtrenere i klubben, bl.a. gjennm etablering av skleringsplan. Årlig avhlde aktuelle kurs sm fr eksempel aktivitetskurs, laglederkurs, g trenerkurs fr trenere g lagledere m.m. Årlig avhlde bligatriske klubbdmmerkurs fr våre ungdmmer f..m. 14 år g frsøke å gjøre dmmerppgaven mer attraktiv fr denne gruppen. Alle sentrale rller i Ungdmsavdelingen i klubben skal være besatt av best mulig kvalifiserte ressurser. Alle hvedtrenere skal minimum ha relevante kurs g/eller besitte relevante praktisk erfaring
11 IL Skjldar vil etter behv årlig avhlde aktuelle kurs sm fr eksempel aktivitetslederkurs, laglederkurs g trenerkurs fr trenere g lagledere. IL Skjldar vil årlig avhlde bligatriske klubbdmmerkurs fr våre unge dmmere f..m. 14 år g frsøke å gjøre dmmerppgaven mer attraktiv fr denne gruppen. i støtteapparatene rundt senirlagene. Alle sentrale rller i Ungdmsavdelingen i IL Skjldar skal være besatt av best mulig kvalifiserte ressurser. Alle hvedtrenere skal sm minimum ha relevante kurs g/eller besitte relevant praktisk erfaring. Alle sm er engasjert i Ungdmsavdelingen i IL Skjldar, skal ha en belastning sm ikke ppfattes sm uverkmmelig. IL Skjldar vil satse på utdannelse av flere dmmere. IL Skjldar ønsker å ha en dmmeransvarlig sm kan veilede g følge pp våre dmmere. IL Skjldar skal inngå kntrakter med trenere g spillere i seniravdelingen, slik at en har frutsigbarhet i trener g spillermaterialet i sesngen. IL Skjldar skal utarbeide budsjett, fr hver ftballsesng sm skal freligge ved fristen fr årsmøtet. IL Skjldar skal aktivt gå ut fr å rekruttere tidligere spillere inn i støtteapparatene til senirlagene.
12 6.3Generelle retningslinjer fr barne- g ungdmsftballen : Viser her generelt til NFF sine retningslinjer Ferdighetsmerke (Minimerke & Teknikkmerke) Alle spillere i alderen 7-14 år skal få muligheten til å ta mini- g teknikkmerke. Her vil Skjldar arrangere t samlinger i september/ktber hvert år, - en fr aldersgruppen 7-10 år g en aldersgruppen år. Merkene utdeles på den årlige avslutningsfesten Hspitering Hspitering er særlig aktuelt fr spillere fra 10 år g ppver. IL Skjldar vil at de sm har behv fr mer utfrdring enn han/hun får på eget lag, skal få mulighet til å trene med de sm er eldre. Det er trenerne sm på sprtslig grunnlag avgjør hvem sm får hspitere. Hspiterende spillere skal gså få mulighet til å spille kamp fr et eldre lag. Dette skal kun skje dersm spilleren ikke ødelegger fr sitt eget lag. En spiller tilhører først g fremst sitt lag g dette laget skal pririteres. Dersm flere jevngde spillere fra samme lag hspiterer på et eldre lag er det treningsppmøte g treningsvilje sm skal være avgjørende mht til hvem sm eventuelt får hspitere på kamp med eldre lag. Trenerende skal rapprtere til ftballstyret mht hvilke spillere sm hspiterer Differensiert trening Dette kan man starte med fra det året spilleren fyller 7 år. Det bør tilstrebes differensiert trening slik at alle spillere får muligheten til å utvikle seg på sitt nivå. Differensiert trening medfører at spilleren får en følelse av mestring. I enkelte øvelser skal det være lv å dele inn spillere etter ferdighet på treningene. Det skal gså være lv å gi enkelte spillere utvidete ppgaver i enkelte øvelser fr at de beste spillerne gså skal få utfrdringer g muligheten til å utvikle seg på sitt eget lag.
13 6.3.4.Overgang til g fra IL Skjldar Det er utarbeidet et eget dkument fr hvrdan dette skal gjøres. Dkumentet er tilgjengelig på Rgaland Ftballkrets hjemmeside Barneftball 7-12 år retningslinjer: Fr alle lag i denne avdelingen bør det føres treningsframmøte. Fr 5 er lagene skal ikke treningsframmøte brukes til å skille på hvem sm får mest spilletid, her skal alle få spille like mye. Fr 7 er lag kan de sm er mest på trening få mer spilletid enn de sm ikke møter pp så mye. Unntaket er at dersm en spiller kun er innm en sjelden gang, så kan ikke spilleren frvente å få spille like mye sm de andre. Dette gjelder både 5 er g 7 er ftball. Barna skal alltid gi beskjed til trener eller lagleder dersm han/hun ikke kan kmme på trening eller kamp. Tidsrm fr treningene Lagene i aldersgruppen 7-10 bør følge skleruten sine ferier. Oppstart fr disse lagene bør ikke være før 1.februar. Fr lagene bør ppstart fr sesngen være i midten av januar. Disse lagene kan dersm det er ønskelig gså trene i skleferiene. Dette er pp til treneren/lagleder fr lagene. Avtale mellm spiller g trener (11-12 år) Ved sesngppstart skal spiller g trener i gruppen år ha en samtale der de snakker m hva de bør trene på g fylle ut en tillitserklæring sm frplikter spilleren å stille pp fr laget gjennm hele sesngen. Årsaken til dette er at klubben vil unngå at et lag mister så mange spillere at man må trekke lag fra serien. Trekking av lag midt i sesngen fører til at klubben får bt fra kretsen. Den underskrevne avtalen skal behldes av trener/lagleder på hvert enkelt lag. Anbefalt antall treningsøkter pr. uke: Antall treningsøkter pr uke: - 1 fr 5 er lag - 2 fr 7 er lag
14 6.3.6Ungdmsftballen år - retningslinjer Treningsframmøte g spilletid: Fr alle lag i denne avdelingen skal det føres treningsframøte- Faktrer sm er avgjerdene fr spilletid i kamp på dette alderstrinnet er : - treningsframmøte - innsats på treningene - innstilling - ferdighet Dersm en spiller ikke kan kmme på trening, så skal spilleren gi beskjed til trener/lagleder. Beskjed skal ikke gis til en medspiller eller andre. Spilletid på kamper: På dette alderstrinnet spiller man m peng, g da betyr det ne å vinne kamper. Dette betyr igjen at det må være lv å tppe laget i enkelte kamper, g ha sm mål å vinne kampen istedenfr at alle skal få spille. Spillere sm ikke får spille i tppkamper skal få mer spilletid i kamper mt svakere lag. Tidsrm fr treningene: Lagene i denne aldersgruppen bør starte treningene fr sesngen i midten av januar. Disse lagene kan dersm det er ønskelig gså trene i skleferiene. Dette er pp til treneren/lagleder fr lagene. Avtale mellm spiller g trener: Før sesngstart skal det hldes et møte der trener/lagleder g spillere diskutere hvrdan de skal legge pp sesngen. Temaer fr dette møte kan være: - viktigheten av treningsframmøte - hva skal være kriterier fr mest spilletid på kamper - hvilken divisjn laget skal spille i - mål fr sesngen - ljalitet til laget g klubben - andre aktuelle tema
15 6.4.Statutter : Klubben gir utmerkelser fr antall spilte kamper på A-lags nivå. 6.5.Deltakelse på cuper Klubben betaler fr t cuper pr. år fr hvert lag. Klubben ppfrdrer at lkale cuper pririteres. IL Skjldar ønsker at flest mulig spillere skal få delta i en str internasjnal turnering, fr eksempel Nrway Cup, Dana Cup, Gthia Cup eller lignende, i løpet av sin karriere.
16 6.6.Trenere g lagledere: Før sesngstart skal ftballstyret avhlde et kick-ff møte fr alle trenere g lagleder i alle avdelingene. Møtene skal deles slik pp slik at det blir egne møter fr de sm jbber med barne-, ungdms- g senirftballen. Årsaken til dette er at temaene vil være veldig frskjellige fr disse gruppene. Dette møtet bør hldes hvert år innen utgangen av februar måned. Tema fr møtene kan fr eksempel være: - Treningstider inne/ute - Arbeidsppgaver fr lagleder - Fair-Play - Cuper - Infrmasjn m klubbens g RFK(Rgaland frball krets) sine internett sider - Skademeldingsskjema - Gjennmgå klubbens verdier - Utstyrssituasjn Klubben vil i.h.h.t. retningslinjer fra NFF kreve plitiattest av tillitsvalgte i klubben. Klubben har sm målsetning å ha en mest mulig ppdatert g levende internettside. Dette krever at alle tillitsvalgte bruker siden aktivt. De tillitsvalgte bør legge inn resultater fra kampene, gjerne skrive et lite referat g legge ut bilder av lagene. Det vil før hver sesng bli hldt et kurs i bruken av internett-siden.
17 6.7.Dmmerrekruttering : Dette er et mråde sm klubben vil priritere i årene fremver. Klubben vil jbbe fr å få en dmmeransvarlig sm kan veilede g hjelpe de sm vil dømme kamper. Hvert år vil ftballstyret lage en versikt ver hvem sm kan dømme kamper fr barneavdelingen. Denne listen skal legges ut på g ppdateres frtløpende. Klubben vil gså jbbe fr at flere skal gå videre g ta rekrutteringsdmmerkurs. Klubben har laget et eget skjema fr dmmerbetaling fr klubbdmmere. Dette skjema skal ligge på IL Skjldar sin hjemmeside. 6.8.Ssiale tiltak : 6.8.1Årsfest - Barne- g ungdmsavdelingen I nvember hvert år arrangerer hvedstyret i klubben en årsfest fr barneftballen(7-12 år), all-idrett g barnetrim. Fr denne gruppen skal det deles ut premier g eventuelt diplmer. Eventuelle ferdighetsmerker deles gså ut på denne festen. Ungdmsgruppen år avvikler egen årsfest i løpet av nvember hvert år. En freldregruppe står fr arrangementet. I ungdmsavdelingen deler trenere/lagledere ut 3 pkaler. En fr innsats, en fr fremgang g en til årets spiller.
18 6.8.2 Seniravdelingen : Det skal tilbys årsfest fr A-lag-herrer. På festen skal det deles ut premie fr innsats, fremgang, årets spiller g tppscrer. Denne festen skal være alkhlfri Turer g treningsleirer sm blir arrangert av IL Skjldar skal være alkhlfrie 6.9.Banetildeling : Banetildeling/treningstider. Lagene 7-12 år har førsterett på treningstid inntil kl Baneansvarlig i ftballstyret tildeler lagene treningstider etter hav sm er mest hensiktsmessig med tanke på utnyttelse av banekapasitet. Trenere får i frkant mulighet til å kmme med ønsker m treningstider Banetildeling i kampsesngen : Baneansvarlifg utarbeider lister fr både gress- g kunstgressbanen. Listene sendes trenere g lagledere g henges pp ved banene. Listene blir gså lagt ut på
19 7.BARNETRIMMEN : Mål :
20 8.ALLIDRETT : Mål: Barna sm deltar på allidretten til I.L Skjldar skal gjennm allidrett bli kjent med frskjellige idrettsaktiviteter. Og gjennm dette få lyst til å frtsette g utvikle idrettsgleden gjennm andre aktiviteter sm fr eksempel: Svømming Ballspel sm håndball, brdtennis, vlleyball g ftball. Orientering Turn Friidrett Ski-aktiviteter sm fr eksempel langrenn Rekruttering: Allidretten er en videreføring av barnetrimmen, g rekrutterer fra barne- g mellm- trinnet på sklen. Allidretten skal ta hensyn til følgende punkter: Hvert barn er unikt g har ulike frutsetninger. Alle barn skal kunne nå sitt ptimale nivå. Fkus på egenmestring gir ptimalisering. Idrettene skal læres gjennm lek! Det viktigste er ikke hvrvidt en vinner eller taper, men hvrdan en utvikler seg. Allidretten skal legge til rette fr et mangfldig idrettstilbud fr barn. Allidretten skal få flere barn til å frtsette med idrett inn i tenårene. Allidretten skal vi gi barn aktivitetsglede sm gir inspirasjn til fysisk aktivitet livet ut.
21 9.BORDTENNIS : Sprtslige mål : Turneringer :
22 10.FRIIDRETT:
Virksomhetsplanen beskriver mål og planer som skal evalueres og revideres hvert år.
VIRKSOMHETSPLAN FOR SPORTSLIG UTVALG 2. ktber 2008 Innledning Virksmhetsplanen beskriver mål g planer sm skal evalueres g revideres hvert år. Aktiviteten i Egge håndball baserer seg i hvedsak på frivillig
DetaljerÅrsklasse Grunnlag Lag. Årsklasse Grunnlag Lag
1 A - lag Damer A-lag Damer er det kvalitetsmessig beste damelaget i Elverum Ftball. Laget har sm ambisjn i første mgang å etablere seg i 3 div. Dette understøttes sm Målsettinger i klubbens egen handlingsplan.
DetaljerSportsplan for OIF Håndball
Sprtsplan fr OIF Håndball MÅL OG HANDLINGSPLAN FOR HÅNDBALLEN I OIF HÅNDBALL GJELDER FOR PERIODEN 01.05.2014 30.04.2016 Hvedmål; Bredde g kvalitet Hvedmål fr Orkanger Idrettsfrening Håndballavdelingen
DetaljerStrategidokument Fossum IF 2015-2020. STRATEGI FOR Fossum IF 2015 2020
STRATEGI FOR Fssum IF 2015 2020 1 Hensikt med dkumentet Dette dkumentet er ment å uttrykke Fssum IF s visjn, virksmhetside, verdigrunnlag, hvedmål g satsingsmråder. Dkumentet er, når det er behandlet g
DetaljerRekrutteringsplan Gresvik IF
Rekrutteringsplan Gresvik IF Innhldsfrtegnelse Plan... 1 Rekrutteringsansvarlig... 2 Rekruttering av barn 4-5 år LEK MED BALL... 2 Rekruttering til basistrening, barneftball g barnehåndball 6 10 år...
DetaljerSportsplan for HIL Håndball
Sprtsplan fr Hkksund IL Håndball Mål g handlingsplan Gjelder fr periden 1.08.14-30.08.16 MÅLSETTING FOR HIL HÅNDBALL: Hvedmål: Bredde g kvalitet. Hvedmål fr HIL Håndball er å tilby håndballaktiviteter
DetaljerSportslig satsning 2015:
Sprtslig satsning 2015: Fr å tilrettelegge best mulig tilbud fr alle, vil BMIL tilby t treningstilbud fr alle spillere i barne-, ungdms- g vksenftballen. Tilbudene skal inkludere alle spillerne g samtidig
DetaljerArbeidsinnstruks for styret SIL-fotball
Arbeidsinnstruks fr styret SIL-ftball SIL-ftball har jbbet aktivt med styrets funksjn, rlle g sammensetning gjennm flere år. Det er erfart at styrets viremåte g sammensetning endres med de persnene sm
DetaljerSPORTSPLAN. Definisjoner og viktige presiseringer Barneidrett: o Idrettsaktiviteter for barn til og med det året de fyller 12 år o o
Mål Sprtlige mål SPORTSPLAN 3. div., 5. div., jr, ld bys, 11er damelag 50% aktivandel Aktivitetstilbud ift. spilleres ambisjner Mål m å utvikle 3. div. spillere eller bedre Gutte- g jentelag i alle alderstrinn
DetaljerLaglederhåndbok. Ottestad IL fotball, Avdeling for barnefotballen. versjon 0.1 alfa
Laglederhåndbk Ottestad IL ftball, Avdeling fr barneftballen versjn 0.1 alfa INNHOLD 2.1. LAGLEDERNE I BARNEFOTBALLEN... 4 2.1.1. Ansvarsmråde fr laglederne... 4 3.1. BANER... 5 3.2. TRENINGSTIDER... 5
DetaljerSportsplan Notodden Fotballklubb
Sprtsplan Ntdden Ftballklubb Innhld Innledning... 3 Ntdden FK sin visjn, verdier g mål.... 4 Mål:... 5 Barneftball 11 12 år... 5 Ungdmsftball 13 14... 6 Ungdmsftball 15-19... 7 3. lag.... 8 Rekrutt...
DetaljerSportsplan Notodden Fotballklubb
Sprtsplan Ntdden Ftballklubb 1 Innhld Innledning... 3 Ntdden FK sin visjn, verdier g mål.... 4 Mål:... 5 Barne g ungdmsftball... 6 Barneftball 6 12 år... 6 Ungdmsftball 13 14... 6 Ungdmsftball 15-19...
DetaljerOktober/november ILROS Fotball Page 1
IL ROS Ftball 2017 Sprtslige rammer, 11 g 9 ftball flest mulig lengst mulig best mulig Oktber/nvember 2016 ILROS Ftball Page 1 Idrettsglede Vi ser hver spiller g gir spillerne psitive g balanserte tilbakemeldinger
DetaljerSportsplan for OIF Håndball
Sprtsplan fr OIF Håndball MÅL OG HANDLINGSPLAN FOR HÅNDBALLAKTIVITETEN I OIF HÅNDBALL GJELDER FOR PERIODEN 01.05.2018 30.04.2020 side 1 Hvedmål; Sprtslig bredde g kvalitet OIF Håndball skal være klubbstyrt
DetaljerReferat fra styremøte
Referat fra styremøte 01-2010 Dat...: Tirsdag 23. februar 2010 Tid...: 19.30 23.00 Sted...: Lundby på Man Deltakere..: Anita N. Øien, Ivar Thresen, Edel Vårtun, Kirsti D. Reinertsen, Lars Einar Skarpsn,
Detaljer1 Om forvaltningsrevisjon
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2015-2016 Malvik kmmune Vedtatt i sak 85/14 i kmmunestyret den 15.12.14. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens
DetaljerSPORTSPLAN SOON GOLFKLUBB, JUNIOR
2012 SPORTSPLAN SOON GOLFKLUBB, JUNIOR Sn Glfklubb 01.01.2012 Sprtslig plan Sn Glfklubb junir virksmhet 1. OM SOON GOLFKLUBB, SOON GOLFKLUBBS JUNIOR VIRKSOMHET OG SPORTSPLANEN Om Sn Glfklubb Sn Glfklubb
DetaljerOppland Skikrets HANDLINGSPLAN 2015-17
HANDLINGSPLAN 2015-17 Skikretstinget 2015, Vedlegg 4 Frmål OSK skal arbeide til beste fr skiidretten i Oppland gjennm å utvikle egen aktivitet g rganisasjn. Verdier OSK skal preges av frivillighet, demkrati,
DetaljerInnledning. Oppvekstsenteret arbeider etter de 5 verdiene: Trygghet Trivsel Mestring Læring Respekt
Olderskg Side 1 28.11.2011 Innledning 01.01.07. ble Olderskg skle/sfo g Olderskg barnehage til: Olderskg ppvekstsenter. Dette har ført til en mer helhetlig pplæring av barna fra de starter i barnehagen
DetaljerReferat fra styremøte
Referat fra styremøte 07-2009 Dat...: Onsdag 7. ktber 2009 Tid...: 19.30 22.30 Sted...: Lundby på Man Deltakere..: Anita N. Øien, Thr Granrud, Bente Måna, Kirsti D. Reinertsen, Bjørn Mrønning Frfall...:
DetaljerVirksomhetsplan for Oslo Golfklubb
Virksmhetsplan fr Osl Glfklubb 2016 2019 1 INNHOLD: Innledning s. 3 Visjn s. 4 Verdigrunnlag s. 5 Virksmhetsidé s. 6 Hvedmål s. 7 Mål fr planperiden s. 8 Aktiviteter g virkemidler s. 9 Histrie s. 10 Medlemsutvikling
DetaljerIdrettsglede for alle, også for døve og tunghørte!
Oppdatert 12.06.12 HANDLINGSPLAN FOR NORGES DØVEIDRETTSUTVALG 2011-2015 Idrettsglede fr alle, gså fr døve g tunghørte! Nrges idrettsfrbund g lympiske g paralympiske kmité Innledning Nrges Døveidrettsutvalg
DetaljerNorges Svømmeforbund. Informasjon om diverse saker & ting
Nrges Svømmefrbund Infrmasjn m diverse saker & ting Idrettslederutdanning Endelig en utdanning fr ledere i idrett Samarbeid mellm 29 særfrbund g NIH NSF har 3 veiledere under utdanning Tilbud m utdanning
DetaljerSportsplan Bjerke Fotball IL
Sprtsplan Bjerke Ftball IL Side 1 Innhld Innledning... 3 1. Frmål... 3 2. Ansvar g implementering av Sprtsplanen... 3 Ansvar... 3 Implementering... 3 3. Verdier g hldninger... 3 4. Fair Play... 4 5. Frventninger
DetaljerSportsplan Hållingen fotball
Sportsplan Hållingen fotball IL Hållingen Samlende og engasjert 1 Holdninger og verdier Hållingen fotball følger Fair Play reglene: Foreldre: Vi har engasjerte foreldre som den viktigste ressursen i klubben.
Detaljerbehovetfor 2015-2017 vil være på 430 per år. Vedlegg
Vedlegg Nærmere m bakgrunnen fr anmdningen Staten ved IMDi anmdet i fjr kmmunene m å bsette 10707flyktninger i 2014. Alle landets kmmuner er bedt m å bsette flyktninger. Kmmunene har hittil vedtatt å bsette
DetaljerSPORTSKLUBBEN HERD OG TRYGGHET FOR ALLE VÅRE BARN OG UNGE
SPORTSKLUBBEN HERD OG TRYGGHET FOR ALLE VÅRE BARN OG UNGE Sprtsklubben Herd ønsker å sikre at alle barn g unge sm deltar i våre aktiviteter g arrangementer kan gjøre dette innenfr trygge rammer. VÅR VISJON
DetaljerArbeidsrutiner for klassekontakter Vedtatt i FAU-møte den...
Arbeidsrutiner fr klassekntakter Vedtatt i FAU-møte den... FORMELT: Klassekntaktene skal være bindeleddet mellm FAU (Freldrerådets arbeidsutvalg) g alle freldrene (Freldrerådet). Se vedtektene fr Freldrerådet
DetaljerDet Gode Lokallag. Av: Ola Venås, lagsutviklingsleder NBU
Det Gde Lkallag Av: Ola Venås, lagsutviklingsleder NBU 2013-2015 Hva kjennetegner et gdt lkallag? Hvrfr klarer nen lkallag å hlde kken i mange år, mens andre sier takk fr seg veldig frt. Hva gjør at nen
DetaljerVirksomhetsplan 2013. Grønn kunnskap er avgjørende for bærekraftig utvikling. Vedtatt av styret 7. desember 2012 0
Virksmhetsplan 2013 Grønn kunnskap er avgjørende fr bærekraftig utvikling Vedtatt av styret 7. desember 2012 0 Innhld 1. Situasjnsbeskrivelse... 2 1.1 Overrdnede føringer... 2 1.2 De viktigste utfrdringene...
DetaljerTelefoner er gått til kommunens sentralbord. Her har innringer fått svar på sine spørsmål.
NOTAT Til: Fra: Tema: Frmannskapet Dat: 01.11.2011 Kmmunaldirektør Anne Behrens Spørsmål fra Jn Gunnes: Finnes det nen planer fr å bedre servicenivået ut til flket? Frbrukerrådets serviceundersøkelse 2011
DetaljerGenerell del førende for alle idretter
Alle idrettene i ØHIL har utarbeidet sprtslige planer. Sammen utgjør de Øvrevll Hsle Ils sprtslige plan. Hver idretts plan består av 3 deler Generell del førende fr alle idretter Idrettens rganisering
DetaljerForeldremøte. 11. september 2019
Freldremøte 11. september 2019 Agenda Om Heming Adrenalin Om sprten vår de ulike grenene i Adrenalin Praktisk infrmasjn Sprtslig arbeid g treninger Viktige dater Årshjul Spørsmål? Visjn g mål VISJON Vi
DetaljerMED SPILLETS IDE I SPILL- OG KAMPDIMENSJONEN. 11-12 år
MED SPILLETS IDE I SPILL- OG KAMPDIMENSJONEN 11-12 år Alle kjenner igjen frtvilelsen ver «klyngespill» g et spill med ttal fravær av pasning g samhandling i barneftballen. Ta det med r, fr dette er helt
DetaljerNy arbeidstaker-organisasjon
Ny arbeidstaker-rganisasjn Sm tidligere nevnt har det blitt ført samtaler m en mulig ny arbeidstakerrganisasjn fr ansatte innen diakni, prestetjeneste g kirkelig undervisning. De tre freningene har nå
DetaljerPlan for forvaltningsrevisjon Hemne kommune
Plan fr frvaltningsrevisjn 2014-2015 Hemne kmmune Vedtatt i kmmunstyret 25.3.2014 i sak 13/14 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Malvik kommune. Utkast til kontrollutvalget
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Malvik kmmune Utkast til kntrllutvalget 13.2.17. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller fylkeskmmunens
DetaljerYoung Cittaslow- prosjektet. Et ungdomsutvekslingssamarbeid mellom Levanger og Orvieto 2012-2013
Yung Cittaslw- prsjektet Et ungdmsutvekslingssamarbeid mellm Levanger g Orviet 2012-2013 Yung Cittaslw (I) Ungdmsutveksling i Orviet juni 2012 24 ungdmmer fra Levanger and 24 ungdmmer fra Orviet 7 dager
DetaljerSportslig plan UllensakerSvømmerne 2014-2017
Lg Sprtslig plan UllensakerSvømmerne 2014-2017 1 INNHOLD: 1. Innledning s. 3 1.1 Hensikten med Sprtslig plan s. 3 1.2 Medlemsutvikling s. 3 1.2.1 Idrettsregistreringen 2013-2011 s. 3 1.2.2 Medlemsutvikling
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Hemne kommune. Vedtatt av kommunestyret i sak 115/12
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2012-2013 Hemne kmmune Vedtatt av kmmunestyret 30.10.2012 i sak 115/12 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON (UTKAST) Hemne kommune. Vedtatt av kommunestyret XX.XX.2012 i sak XX/12
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2012-2013 (UTKAST) Hemne kmmune Vedtatt av kmmunestyret XX.XX.2012 i sak XX/12 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at
DetaljerSiljan Idrettslag. Stiftet 7/6-1925 Fotballgruppa Sportsplan Siljan fotball 2015
Siljan Idrettslag Stiftet 7/6-1925 Fotballgruppa Sportsplan Siljan fotball 2015 «Samhold og glede gjennom mestring og trivsel» SILs visjon «Flest mulig lengst mulig» SIL fotballs visjon «Fotballglede,
DetaljerRegler på mini og mikro nivå
Regler på mini g mikr nivå Regler fr basket på mini g mikr nivå Skritt en spiller får kun ta t skritt etter at han/hun har sprettet ballen fr å scre. Hvis han/hun stpper pp etter t skritt, blåser dmmeren
DetaljerHandlingsplan for 2016 er utarbeidet med utgangspunkt i Strategi for AV-OG-TIL 2016-2020.
Sak 8: Handlingsplan fr AV-OG-TIL 2016 Handlingsplan fr 2016 er utarbeidet med utgangspunkt i Strategi fr AV-OG-TIL 2016-2020. Handlingsplanen skal danne grunnlaget fr arbeidet til AV-OG-TIL i 2016. Styrets
DetaljerÅrsberetning Sportslig utvalg fotball Årsberetning GØIF Fotball. Gjekstad og Østerøya Idrettsforening - Årsmøte 2017
Årsberetning 2016 GØIF Fotball 1 STYRET Styret har bestått av følgende medlemmer: Årsberetning Sportslig utvalg fotball 2017 Sportslig leder Baneansvarlig og materialforvalter: Dommeransvarlig: Trenerkoordinator
DetaljerHvorfor endre organisasjonsmodell?
Hvrfr endre rganisasjnsmdell? Skape større engasjement i sner/klubber gjennm å mtivere fr å gjennmføre utviklingsaktivitet g dermed heve kvaliteten på spillerne, trenerne, lederne g dmmerne i klubbene.
DetaljerHvorfor endre organisasjonsmodell?
Hvrfr endre rganisasjnsmdell? Skape større engasjement i sner/klubber gjennm å mtivere fr å gjennmføre utviklingsaktiviter g dermed heve kvaliteten på spillerne, trenerne, lederne g dmmerne i klubbene.
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Skaun kommmune. Vedtatt i sak 23/15
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2015-2016 Skaun kmmmune Vedtatt 21.5.2016 i sak 23/15 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller fylkeskmmunens
DetaljerDet integrerte universitetssykehuset. O-SAK Orientering om Felles støttefunksjoner for forskning, innovasjon og utdanning - FIU
Det integrerte universitetssykehuset O-SAK 23-16 Orientering m Felles støttefunksjner fr frskning, innvasjn g utdanning - FIU 1 Det integrerte universitetssykehuset Overrdnet strategisk målsetting, mai
DetaljerSamfunnsviternes kommunikasjonsplattform
Samfunnsviternes kmmunikasjnsplattfrm 1 Samfunnsviternes kmmunikasjnsplattfrm Innledning Alle rganisasjner, uansett størrelse, har behv fr gd kmmunikasjn fr å løse sine ppgaver. Det å ønske å benytte kmmunikasjn
DetaljerInnhold Overordnede mål:... 2
Innhold Overordnede mål:... 2 Plan for Seniorlag:... 2 Damelag:... 2... 2... 2... 2 Herrelag:... 3... 3... 3... 3 Rekruttering/barnehåndball:... 3 Trenere i klubben... 4... 4... 4 Strategi for måloppnåelse...
DetaljerBoligpolitisk handlingsplan 2015 2018 Leirfjord kommune
Bligplitisk handlingsplan 2015 2018 Bligplitisk handlingsplan 2015 2018 side 1 Innhldsfrtegnelse Frrd Innledning Målsetting Om bligplitisk handlingsplan 2015 2018 Statusbeskrivelse Rlleavklaringer stat,
DetaljerRÅDMANN. Kommunikasjonsstrategi
RÅDMANN Kmmunikasjnsstrategi 01.03.2013 Vi trr på muligheter 4 Vi trr på muligheter Innhld 1. Om dkumentet g kmmunikasjnsstrategien... s.5 1.1 Strategidkumentet... s.5 1.2 Tiltaksplaner (kmmunikasjnsplaner)...
DetaljerHvordan ta med seg spillets idé i treninga og kampen?
Hvrdan ta med seg spillets idé i treninga g kampen? Med spillets idé i spill g kampdimensjnen 68 år: Av Øyvind Larsen, Fagansvarlig trener g aktivitetsutvikling bredde, NFF Alle kjenner igjen frtvilelsen
DetaljerInnkalling til møte 1. juni 2011 - Forberedelse og prosess ved etablering av ny Database for statistikk om fagskoleutdanning
Alle fagskletilbydere v/styrene Deres ref Vår ref Dat 201006242-/AKN 05.05.2011 Innkalling til møte 1. juni 2011 - Frberedelse g prsess ved etablering av ny Database fr statistikk m fagskleutdanning Vi
DetaljerHorten videregående skole Utviklingsplan 2011-2014
KVALITETSSYSTEM Område: Ledelse, strategi g styringsdkumenter Kapittel: Dkument nr: 01 01.02.01 Organisasjnsnivå: Hele virksmheten Dkumentnavn: Utviklingsplan 2011-2014 Gdkjent dat: Gdkjent av: August
DetaljerTil behandling i: Saksnr Utvalg Møtedato Grunnskole-, barnehage- og kulturutvalget
Lier kmmune SAKSFREMLEGG Sak nr. Saksmappe nr: 2016/3502 Arkiv: Saksbehandler: Liv-Astrid Egge Til behandling i: Saksnr Utvalg Møtedat Grunnskle-, barnehage- g kulturutvalget Medvirkning fra unge ungdmsråd
DetaljerVirksomhetsplan 2014. Grønn kunnskap er avgjørende for bærekraftig utvikling. Vedtatt av styret 9. desember 2013.
Virksmhetsplan 2014 Grønn kunnskap er avgjørende fr bærekraftig utvikling 0 Innhld 1. Situasjnsbeskrivelse... 2 1.1 Overrdnede føringer... 2 1.2 De viktigste utfrdringene... 2 2 Visjn... 2 Frmål... 3 3
DetaljerSiljan Idrettslag. Stiftet 7/6-1925 Fotballgruppa Sportsplan Siljan fotball 2013
Siljan Idrettslag Stiftet 7/6-1925 Fotballgruppa Sportsplan Siljan fotball 2013 «Samhold og glede gjennom mestring og trivsel» SILs visjon «Flest mulig lengst mulig» SIL fotballs visjon «Fotballglede,
DetaljerRealfagskommuner Gardermoen, 21. mai 2015 Sidsel Sparre, Utdanningsdirektoratet
Realfagskmmuner Gardermen, 21. mai 2015 Sidsel Sparre, Utdanningsdirektratet Bakgrunn plitisk frankret Kunnskapsdepartementet har satt av midler på 2015-budsjettet til etablering g gjennmføring av rdningen
DetaljerLØTEN FOTBALLKLUBB MÅL OG STRATEGIPLAN
LØTEN FOTBALLKLUBB MÅL OG STRATEGIPLAN FORMÅL: 1. Denne plan er utarbeidet i den hensikt å være et direktiv g en rettesnr fr ledere på et hvert nivå, herunder trenere g ppmenn. 2. Planen er først g fremst
DetaljerForslag til rutiner PLANLEGGING, TILRETTELEGGING OG OPPFØLGING VED IKKE BESTÅTTE PRØVER I AFR 11.05.2010
Frslag til rutiner PLANLEGGING, TILRETTELEGGING OG OPPFØLGING VED IKKE BESTÅTTE PRØVER I AFR 11.05.2010 Innhld Innhld... 1 1. INNLEDNING... 2 Bakgrunn... 2 2 KUNNSKAPSPRØVEN... 3 2.1 Første kunnskapsprøve...
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Hemne kommune. Vedtatt i kommunestyret i sak 89/16
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Hemne kmmune Vedtatt i kmmunestyret 1.11.2016 i sak 89/16 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller
DetaljerHandlingsplan 2014-2015
Handlingsplan 2014-2015 17.03.2014 Fjellreginsamarbeidet Visjn Levende g livskraftige bygder i fjellmråda Frmål Fjellreginsamarbeidet (FRS) er et plitisk nettverk. FRS er pådriver fr en plitikk sm sikrer
DetaljerSportsplan. Revidert 11. juni 2013. Flint for alle Best i Vestfold på spillerutvikling
Sportsplan Revidert 11. juni 2013 Flint for alle Best i Vestfold på spillerutvikling Innhold www.ilflint.no 1 ORGANISASJONEN... 5 1.1 Fotballstyret... 5 1.2 Sportslig Utvalg... 5 2 SPORTSLIGE MÅL... 6
DetaljerRapport fra kompetansenettverket Opplæring av ungdom med kort botid
Østfld 23.06.14 Rapprt fra kmpetansenettverket Opplæring av ungdm med krt btid -et kmpetanseprsjekt rettet mt ungdmsskler, videregående skler g vksenpplæring 1. Bakgrunn g rganisering Prsjektfrberedelsene
DetaljerPERSONVERN. DIN INFORMASJON. DIN TRYGGHET
PERSONVERN. DIN INFORMASJON. DIN TRYGGHET Persnvern - Våre Frpliktelser Overfr Deg Du er viktig, g hva vi gjør med dine data skal det aldri være ne tvil m. Vår målsettingen er at du alltid skal føle deg
DetaljerHobøl Drill Søknad om deltakelse pa drillkonkurranser i 2015
Hbøl Drill Søknad m deltakelse pa drillknkurranser i 2015 Trppene i Hbøl Drill Drillere i Trpp-I kan søke m å delta i drilldans sl/duett/trpp, twirling sl 1 batn, twirl duet g twirling sl strut. Drillere
DetaljerNorsk Friidrett Sogn og Fjordane Handlingsprogram 2015-2016
Nrsk Friidrett Sgn g Fjrdane Handlingsprgram 2015-2016 Sgn g Fjrdane Friidrettskrins -ppulær g engasjerande fr alle! Sgn g Fjrdane Friidrettskrins består av 64 medlemslag, dei aktive, tillitsvalde, leiarar
DetaljerINVITASJON TIL - TEAM SKIGUARD
INVITASJON TIL - TEAM SKIGUARD INTRODUKSJON OG HISTORIE Siden smmeren 2008 har Buskerud skiskytterkrets (BSSK) hatt et eget kretslag (BSSKL) sm har gitt utøvere fra 16 år g eldre et prfesjnellt g trygt
DetaljerSTYRING OPPFØLGING AV LOVKRAV OG ØVRIGE MYNDIGHETSKRAV
Saksbehandler: Tr-Arne Haug, tlf. 75 51 29 20 Vår dat: Vår referanse: Arkivnr: 31.1.2005 200300272 109 Vår referanse må ppgis ved alle henvendelser Deres dat: Deres referanse: STYRESAK 09-2005 PRAKTISERING
DetaljerREFERAT fra MØTE FOR PROSJEKTGRUPPE 3 Utvikling av plan- og styringssystemer
REFERAT fra MØTE FOR PROSJEKTGRUPPE 3 Utvikling av plan- g styringssystemer Sted: Dat: Tid: Referent: Grønt møterm, rådhuset 19.11.12 10:00 12:00 Bjørn Dkken Til stede: Ikke til stede: Referat sendes:
Detaljerinnledning... 4 Tre pilarer i AV-OG-TIL sitt arbeid... 5 Samarbeid og lokal iverksettelse... 5 Resultatmål Tiltak 2018:...
HANDLINGSPLAN 2018 INNHOLD innledning... 4 Tre pilarer i AV-OG-TIL sitt arbeid... 5 Samarbeid g lkal iverksettelse... 5 Resultatmål 2018... 5 Tiltak 2018:... 5 Kmpetanse g infrmasjn... 6 Resultatmål 2018...
DetaljerSmåforskerne i Ås - kan, vil og våger
ÅS KOMMUNE Adresse: Tveien 30, 1407 Vinterbr Telefn: 64 96 27 11 E pst: tgrenda.barnehage@as.kmmune.n Nettadresse: www.tgrendabarnehage.n Småfrskerne i Ås - kan, vil g våger 1 INNHOLDSFORTEGNELSE: PLAN
DetaljerÅrsrapport 2013 - BOLYST
Frist: 24. april Sendes til: pstmttak@krd.dep.n Til: KMD Årsrapprt 2013 - BOLYST Fra: Vest-Finnmark reginråd Dat: 23.4.2014 Kmmune: Prsjektnavn: Prsjektleder: Leder i styringsgruppen: Kntaktpersn i fylkeskmmunen:
DetaljerInnledning Tre pilarer i AV-OG-TIL sitt arbeid Samarbeid og lokal iverksettelse Kompetanse og informasjon Kommunikasjon...
HANDLINGSPLAN 2017 INNHOLD Innledning... 3 Tre pilarer i AV-OG-TIL sitt arbeid... 4 Samarbeid g lkal iverksettelse... 4 Kmpetanse g infrmasjn... 5 Kmmunikasjn... 6 Pririterte mråder... 7 Alkvett... 7 Samvær
DetaljerHandlingsplan 2016 for AV-OG-TIL
Handlingsplan 2016 fr AV-OG-TIL Handlingsplanen knkretiserer hvilke tiltak sm skal gjennmføres g pririteres i 2016 fr å ppnå hvedmålet fr AV-OG-TIL, sm er å redusere negative knsekvenser av alkhlbruk.
DetaljerBordtennis trenertreff 25. November 2010 NORGES SVØMMEFORBUND
Brdtennis trenertreff 25. Nvember 2010 NORGES SVØMMEFORBUND 1 Fakta m NSF 2001-2010 Stiftet 19.August 1910 (ja vi er 100 år i år!) Antall medlemmer i 2001 30.000 Antall medlemmer i 2009 50.000 Antall lisenser
DetaljerÅs IL Fotball, Mål- og handlingsplan Side 1
Side 1 Innhold HENSIKTEN MED VIRKSOMHETEN I ÅS IL FOTBALL... 3 KLUBBENS VISJON... 3 OVERORDNEDE MÅL / ARBEIDSBETINGELSER... 3 VÅR KULTUR OG VÅRE HOLDNINGER... 4 MÅL FOR 2017... 5 MÅL LANG SIKT (innen år
DetaljerINVITASJON TIL - TEAM SKIGUARD BUSKERUD SITT SKISKYTTERKRETSLAG
INVITASJON TIL - TEAM SKIGUARD BUSKERUD SITT SKISKYTTERKRETSLAG INTRODUKSJON OG HISTORIE Siden smmeren 2008 har Buskerud skiskytterkrets (BSSK) hatt et eget kretslag (BSSKL) sm har gitt utøvere fra 16
DetaljerLØTEN FOTBALLKLUBB MÅL OG STRATEGIPLAN
LØTEN FOTBALLKLUBB MÅL OG STRATEGIPLAN FORMÅL: 1. Denne plan er utarbeidet i den hensikt å være et direktiv g en rettesnr fr ledere på et hvert nivå, herunder trenere g ppmenn. 2. Planen er først g fremst
DetaljerInformasjonshefte om Futsalserien 2018/2019
Infrmasjnshefte m Futsalserien 2018/2019 Jenter g gutter 10, 11, 12, 13, 14, 16, 19 år g senir KORT OM FUTSAL Futsal er en internasjnal betegnelse på en type innendørsftball, g navnet kmmer av spansk fútbl
DetaljerSTRATEGI FOR. Snarøya Sportsklubb
STRATEGI FOR Snarøya Sportsklubb 2019 2022 Hensikt med dokumentet Dette dokumentet er ment å uttrykke Snarøya Sportsklubbs visjon, virksomhetside, verdigrunnlag, hoved-mål og satsingsområder. Dokumentet
DetaljerReferat Strategi AU-møte nr. 2/18
Referat Strategi AU-møte nr. 2/18 Tid: 10. februar kl. 10.00 14.00 Sted: GIF-huset Tilstede: Tne Hlme, Jrlv Berg, Sven Reme, Ole Gunnar Drabløs, Gunnar Almklv, Åse Marit Hansen Frfall: Bente Mari Mrtensen,
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Vedtatt i kommunestyret , sak 109/16.
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2020 Tydal kmmune Vedtatt i kmmunestyret 1.12.2016, sak 109/16. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller
DetaljerOMBERAMMINGSPROSEDYRER
OMBERAMMINGSPROSEDYRER Innhldsfrtegnelse Retningslinjer fr mberamming av håndballkamper fr Gneist... 1 Prsedyre når et Gneistlag vil flytte en kamp... 1 Hjemmekamp... 1 Brtekamp... 1 Prsedyre når mtstander
DetaljerAmnesty International i Norges landsmøte i Trondheim november Arbeidsgruppe III: Menneskerettigheter
Amnesty Internatinal i Nrges landsmøte i Trndheim 4.-6. nvember 2016 Arbeidsgruppe III: Menneskerettigheter Innhld MR 1/16 Strategisk mål 1... 2 MR 2/16 Strategisk mål 2... 3 MR 3/16 Strategisk mål 3...
DetaljerSPORTSLIG PLAN FOR BARNEIDRETTEN
SPORTSLIG PLAN FOR BARNEIDRETTEN INNLEDNING Det er viktig å etablere en felles strategi for barneidrettens sportslige aktiviteter som strekker seg fra 5 år til det året de fyller 12. Her skapes grunnlaget
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Utkast til kontrollutvalgets møte , sak XX/16.
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2020 Tydal kmmune Utkast til kntrllutvalgets møte 24.11.2016, sak XX/16. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens
DetaljerÅrsberetning Sportslig utvalg fotball Årsberetning GØIF Fotball. Gjekstad og Østerøya Idrettsforening - Årsmøte 2018
Årsberetning 2017 GØIF Fotball 1 STYRET Styret har bestått av følgende medlemmer: Sportslig leder Baneansvarlig og materialforvalter: Dommeransvarlig: Trenerkoordinator 5 er og 7 er lagene: Trenerkoordinator
DetaljerØvrevoll Hosle IL Hovedstyret
Øvrevll Hsle IL Hvedstyret Saksliste hvedstyremøte nsdag 16.06.10 Saksnummer Sak Ansvarlig 160610-00 Gdkjenning av prtkll g innkalling Sigurd 160610-01 Øknmi Pål A, Hanne 160610-02 Kmmunikasjn Nikki 160610-03
DetaljerRamsøy barnehage - Vi ror i samme båt, mot nye horisonter
Ramsøy barnehage - Vi rr i samme båt, mt nye hrisnter Ramsøy barnehage er en kmmunal barnehage, vi jbber etter Askøy kmmune sine felles verdier. Disse verdiene er RAUS- INTERESSERT - MODIG - KOMPETENT.
DetaljerSiljan Idrettslag. Stiftet 7/ Fotballgruppa Sportsplan Siljan fotball 2016
Siljan Idrettslag Stiftet 7/6-1925 Fotballgruppa Sportsplan Siljan fotball 2016 «Samhold og glede gjennom mestring og trivsel» SILs visjon «Flest mulig lengst mulig» SIL fotballs visjon «Fotballglede,
DetaljerÅRSBERETNING V/S FOTBALL 2017
ÅRSBERETNING V/S FOTBALL 2017 Styret har bestått av: Ved årsmøtet 2017 var innstilling av styret sm følger Leder Grethe Guttulsrud (ikke på valg) Styremedlem Stefi Fjeld (veles fr 1 år) Styremedlem Kim-Reidar
DetaljerSPORTSPLAN TORVASTAD IL
SPORTSPLAN TORVASTAD IL INNHOLD VISJON, VERDIER OG MÅLSETTINGER 2 BARNEFOTBALLENS VERDIGRUNNLAG 2 BARNEFOTBALL 4-12 ÅR 3 UNGDOMSFOTBALL 13-19 ÅR 4 DIFFERENSIERING OG JEVNBYRDIGHET 5 DIFFERENSIERING I PRAKSIS
DetaljerÅrsrapport Rysteg AS. Greta Haga, fagleder RYSTEG AS
28.02.2017 Årsrapprt 2016 Rysteg AS Greta Haga, fagleder RYSTEG AS 1 Innledning Samtlige av Rystegs ansatte har gjrt en fltt jbb med å tilstrebe at vi har fått gde resultater i 2016. Jbbveilederne på Rysteg
DetaljerMøteinnkalling. Helse- og sosialutvalget
Nes Kmmune Møteinnkalling Helse- g ssialutvalget Dat: 20.06.2018 kl. 15:30 Sted: Helse- g servicesenteret, møterm HOS Arkivsak: 15/01248 Arkivkde: 033 Frfall meldes snarest på tlf 32068300 eller til pstmttak@nes-bu.kmmune.n
Detaljer1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2
PLAN FOR GJENNOMFØRING AV FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKT 2008-2011 - VERRAN KOMMUNE - 2008 Innhldsfrtegnelse 1 Bakgrunn g frmål med frvaltningsrevisjn... 2 2 Om planlegging av frvaltningsrevisjn... 2 3
DetaljerKOMPETANSEUTVIKLINGSPLAN FOR DET SAMFUNNSVITENSKAPELIGE FAKULTETET
Innledning KOMPETANSEUTVIKLINGSPLAN FOR DET SAMFUNNSVITENSKAPELIGE FAKULTETET FAKULTETSADMINISTRASJONEN Kmpetanseutviklingsplanen er en rammeplan fr arbeid med individuell g kllektiv kmpetanseutvikling
DetaljerSportslig plan for Spydeberg håndball
Sprtslig plan fr Spydeberg håndball MÅL OG HANDLINGSPLAN FOR BARNE OG UNGDOMSGRUPPA Styret februar 2007 Vedtatt på årsmøte 15.2.2007 Hvedmål: Bredde g kvalitet. Barne- g ungdmsgruppas hvedmål er å kunne
Detaljer