Bruk av passive metoder for et aktivt liv

Like dokumenter
Utfordrende atferd hos barn og unge med utviklingshemning. Hva er målrettet miljøarbeid? Børge Holden

Målrettet miljøarbeid og arbeid

Dagsplanstyring. Frank Gøran Johnsen. Hovedkontakt Vernepleier 2 år i Bolig Schu, 6 år i velferdsetaten Med bruk av Premacks Prinsipp

Kurs i målrettet miljøarbeid Bo og avlastningstjenesten i Sørum. Hildur Valdimarsdóttir - Fagkonsulent

Vi bygger et hus. Utsikten

«Fra huset i skogen til kongen på haugen»

Spesialisthelsetjenesten Barn- og voksenhabilitering. Forebyggende tiltak og andre løsninger.

Læring og skadeavverging. Karl Kristian Indreeide. Problem

Atferdsavtaler og differensiell forsterkning

BPA som forebyggende tiltak og alternativ til bruk av tvang og makt. Cathrine Schumann og Alette Reinholdt, JAG Assistanse Standard Norge,

Kvalitetssikring gjennomføring av tiltak

Konferanse. Karl Kristian Indreeide

Kom deg ut! - når personalet blir syndebukken

Skedsmo Kommune. Faglig nettverksgruppe

Mestring aktiv deltakelse

Forebygging og reduksjon av utfordrende atferd hos jente med moderat utviklingshemning

Effektfulle tjenester gjennom god organisering

NAFO Bruker: Elisabeth Kleiven Johansen og Annette Helen Hunt

Evaluering for avdelingsledere i prosjekt Målrettet miljøarbeid og Hverdagsmestring 2017 og 2018.

Reduksjon av høylydt repeterende hilsing og spørring hos mann med Tourette

KOMMUNIKASJON OG GRENSESETTING Ruth Riise, Lykkjeveien bofellesskap, Sunndal

Disposisjon. Hvem er voldsutøveren? Omfang Data fra egen undersøkelse. Bemanningsfaktorer. Konsekvenser. Habiliteringstjenesten for voksne

KAP 9 SETT FRA HABILITERINGSTJENESTENS STÅSTED

Alternativ arbeidstid Gir bedre tjenester..

Guro Dunvoll (Akershus universitetssykehus HF) og Cecilie Arnøy (Ullensaker kommune)

Raten av forsterkning

Terje Fredheim, MSc, PhD Fagleder Mjøsen Bo og Habilitering

Forebygging Andre løsninger Evaluering. Habiliteringstjenesten i Oppland v/aase Rabstad og Stein Børre Werner

KLEPPESTØ BARNEHAGE. Prosjekt for utvikling av Norges første Relasjonsbarnehage

Temabasert gruppeveiledning og fagnettverk. Utfordrende atferd. Aina Hay Hansson vernepleier, BCBA Stig Nikolaisen vernepleier

SAKSFREMLEGG. Saksnummer: 13/ Arkiv: 223 Saksbehandler: Turid Pedersen STYRKING AV RUS- OG PSYKIATRITJENESTENE I KOMMUNEN

Temabasert gruppeveiledning og fagnettverk. Utfordrende atferd. Bakgrunn

Atferdsproblemer: Gjør det som virker

Forebygging og alternativ til tvang og makt under BPA-kontrakten. Bjørg Røstbø, BPA-konsulent JAG Assistanse AS

Behandling av problematferd

1 Virksomhetsplan Virksomhetsplan Enhet for miljøterapeutiske tjenester Helse og omsorg

Komplekse atferdsavtaler. Atferdsavtaler. Brukermedvirkning. Funksjonelle analyser. Fra 1:1 undervisning til «ordinær» undervisning

Tre år med underholdning

Konsekvensstrategier og evaluering av tiltak. Roy Salomonsen

Spesialrådgiver Barne- og ungdomstjenester Helge Jørgensen Avdelingsleder Skolehelsetjenesten Grethe Cederkvist

KS Strategikonferansen

Arbeid med en personalgruppe under et tiltak

Trening av skjønn hos tjenesteytere

Bakgrunn for prosjektet. Bakgrunn. Pretest. Eksempel på spørsmål fra testen Personalopplæring i atferdsanalyse

Hvordan kan en utredning bli starten på noe nytt? Ingunn Midttun Kapellveien habiliteringssenter - Stiftelsen Nordre Aasen -

Fundament for god praksis Tekst: Oda Brandbu og Jan Endre Jansen

Det er lov å prøve seg

Forsvarlige tjenester

Eksempel på vellykket pasientforløp: - Selvskading, angrep og ødeleggelser HAVO, seksjonsleder Bjørn Roar Vagle

Ole - ung mann i 40 årene

IMPLEMENTERING AV APPER SOM STYRINGS- OG MOTIVASJONSSYSTEM

Plan for Kompetanseheving i Frelsesarmeens barnehager

Barnevernets akuttinstitusjon for ungdom Helle Baadsvik Avdelingsleder Marie Gullestad - Fagkonsulent

Møteinnkalling. Utvalg: Administrasjonsutvalget Møtested: Formannskapssalen, Rådhuset Dato: Tidspunkt: 10:00 11:00

Levekårsprosjektet. Samhandling Nyskaping Optimisme Raushet

VIDERE VEILEDNING I EIBI FOR BARN I ALDEREN 0 6 ÅR MED AUTISMESPEKTERFORSTYRRELSER.

Utredning og behandling av utfordrende atferd

Årsplan for Strand barnehage 2016/17. «Sola skal skinne på Strand barnehage og gi grobunn for vekst og utvikling»

EFF Enhet for funksjonshemmede. Presentasjon Fagnettverk habilitering, Idar Flåto og Eivind Mikkelsen

Rapport Helsefremmende skoler

Hvordan ha kontroll på egen virksomhet?

:07 100% 90% 80% 75,0% 70% 60% Prosent 50% 40% 30% 18,8% 20% 10% 6,3% 0% Ja Nei Vet ikke

Trusler og vold. Forberedt og kompetent i møte med utfordrende situasjoner. Oslo kommune Helseetaten

Proaktive strategier hva er dét, og

Tiltakspyramide og forebyggende tiltak. Roy Salomonsen

ARBEID MED FORSTERKNING

KAD: (kommunalt akutt døgnopphold) - tilbud til brukere hvor hovedproblemet er psykisk lidelse eller rusavhengighet

Journal. - Et hjelpemiddel i det faglige arbeidet. Av Anne Iren Istad Heggheim og Karina Hanken Grønstad

Bruk av atferdsavtaler for å etablere forenlig praksis og å forebygge tvang og makt. Vidar Aune og Magnus R. Rotbæk

Målrettet miljøarbeid Kompetansetiltak som bidrar til endring

Storefjell Renate Larsen, Oslo kommune, bydel Bjerke Thomas Nilsen, Oslo universitetssykehus. Disposisjon

Hvorfor og hvordan lykkes vi hos oss?

Dagens situasjon i akuttmottaket Kristiansand

Miljøterapeutisk tilnærming i andre sitt hjem, med utgangspunkt i egen erfaring fra arbeid med alvorlig psykisk syke og rusavhengige i Rana kommune

Om å holde hodet kaldt og hjertet varmt

VEDLEGG 1 (BESKRIVELSE AV TJENESTETILBUDET) til avtale mellom. Samtun AS. Helse Sør-Øst RHF

Målrettet miljøarbeid for barn med hyperaktivitetsdiagnose

Skriftlig arbeidskrav + simulering av ADL tiltak = ferdig oppgave

Sted ANBEFALING AV INTERVENSJON FOR., F..

SØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf Fax E-post:

Kapittel: 1 Helse og sykdom 1 Profesjonell yrkesutøvelse 1 Samspill. 2 Helsefagarbeideren og sykepleie « «------

NAFO-seminaret 2018 BILDESTYRING SOM STØTTE FOR ØKT AKTIVITETSNIVÅ. Miljøterapeut Liv Holtan-Hartwig. Disposisjon

Depresjon. Målrettet atferdsaktivering 1

Det store heltidsvalget

Tiltak i forhold til de enkelte egenledelsesfunksjonene

Symposium: Enkelt og greit

Utfordrende atferd. Ingunn Juel Fagermoen Vernepleier Fagkurs, februar 2018

Avtalestyring. En kompleks atferdsavtale. Gundhus & Laursen, avd. for Nevrohabilitering

Fra retningslinje til scenario. Åsne Knutson De Presno, Universitetet i Agder Anita Øgård-Repål, Universitetet i Agder Torunn Risdal Momrak, SSHF

Bruk av sjekklister i opplæring og veiledning. Lene Degvold Veileder Ecura Veiledning og Habilitering

Ytelsesavtale mellom Furukollen Psykiatriske Senter AS og Helse Sør-Øst RHF

Plan for økt læringsutbytte Hokksund barneskole

Oslo kommune Utdanningsetaten. Strategisk plan Tonsenhagen skole

Sårbarhet og samfunnsansvar

Årsmelding for Kjeldås skole skoleåret

Lov om kommunale helse og omsorgstjenester m.m. (Helse- og omsorgstjenesteloven) Kap 9

Resultatvurdering Austrått skole

Avtalen gjelder turnus på følgende arbeidssted: Turnussamarbeid i helse- og omsorgstjenesten

I tillegg til opplæringsloven, gjelder også forskrift om miljørettet helsevern i barnehager og skoler for skolefritidsordningen.

Fokusområder for økt kvalitet og deltakelse i AKS i Oslo 2016/2017 Aktivitetsskolen Nordpolen

Transkript:

.. Bruk av passive metoder for et aktivt liv Trude Hoksrød, Øyvind Solbakken, Cecilie Belinda Jørgensen & Linn Tangen Utsikten, Skedsmo kommune.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Fritid/aktiviteter Skole Jobb Fotball Ulike hobbyaktiviteter.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

.. Målsettinger Nullforekomst høyintensivatferd Ingen innleggelser i psykiatrisk avdeling Reduksjon i forekomst av kontakt med nødetater Økt aktivitetsnivå og meningsfylt liv.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Nyansatt Egne sjekklister for hva som skal gjennomgås i opplæring på avdelingsnivå og brrnivå Opplæringsperm Første vakt Andre vakt Tredje vakt.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

.. Differensiert oppmerksomhet og atferdsavtale Differensiert oppmerksomhet Oppmerksomhet på ønsket atferd, minimal oppmerksomhet på uhensiktsmessig atferd Atferdsavtale Atferdsavtalemøte hverdager og søndager kl. : Atferdsavtaleforslag Skal-oppgaver Bør-oppgaver Tokens Tegnøkonomibrett.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Kompetanseheving Fokus på kompetanseheving i miljøarbeidertjenesten for voksne i Skedsmo kommune Kompetanse på huset, mål: % miljøterapeuter, årsverk inkludert fagledere og avdelingsleder, årsverk miljøterapeut + tre til fra.., årsverk miljøarbeider Videreutdanning kurs i året for kap. E-læringskurs for kap. kurs i året målrettet miljøarbeid Legemiddelhåndteringskurs Utsikten-seminaret.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

.. Møtetid Møtetid hver onsdag Rulleres mellom: Personalmøte o Statistikk på korttidsfravær blant ansatte - :,% - 7:,% - Stabil personalgruppe Temadager HAVA treninger Internundervisning.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren 7 Temadager Holdes av faglederne på Utsikten Juss Målrettet miljøarbeid Psykisk utviklingshemning Kap. o Tilrettelegging av lesing og frister o Pre- og posttest. Gjennomsnittsskåre på pretest:,% Laveste skåre % Høyeste skåre 7%.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

.. HAVA trening Alle ansatte må igjennom minst 7 treninger ila. året Teknikk og scenario Tilrettelegging Praktiske oppgaver.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Internundervisning i atferdsanalyse Fire forelesninger per halvår + én halvdags Miljøterapeuter Prioritert gruppe Grunnleggende begreper Årsaksforklaringer og konsekvenser (forsterkning, straff og ekstinksjon) Funksjonelle analyser Handlingskjeder og hjelpebetingelser Motivasjonelle operasjoner Halvdags: repetisjon av tidligere internundervisninger og fokus på områder/temaer ansatte har ytret ønske om mer kompetanse om Pre- og posttest 7.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

Antall.... Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Antall hendelseslogger per måned Januar Februar Mars April Mai Juni Juli August September Oktober November Desember Antall hendelseslogger 7 Antall hendelseslogger Antall hendelseslogger.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

Klokke Januar Februar Mars April Mai Juni Juli August September Oktober November Desember Januar Februar Mars April Mai Juni Juli August September Oktober November Desember Januar Februar Mars.. Oppstartstidspunkt på hendelser fordelt på dag-, aften-, natte- og helgevakter Dag Aften Natt Helg 7 7 7.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren : Starttidspunkt hendelser.. -.. : Innflytt Utsikten : : : : Hendelser (kronologisk registrert).. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren 7

7 7 7 7 Antall Antall minutter.. Varighet på hendelser.. -.. Innflytt Utsikten 7 Hendelser (kronologisk registrert).. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Forekomst av høyintensitets- og lavintensitetsatferd i frekvens per fra.. -.. Trusler og vold mot personalet Funksjonell risting, hyperventilering og ikke kontaktbar.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

Antall Antall.. Forekomst av høyintensitets- og lavintensitetsatferd i frekvens per fra.. -.. Trusler og vold mot personalet Funksjonell risting, hyperventilering og ikke kontaktbar.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren 7 Forekomst av høyintensitets- og lavintensitetsatferd i frekvens per fra.. -.... Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

Antall Antall.. Forekomst av høyintensitets- og lavintensitetsatferd i frekvens per fra.. -.... Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Forekomst av høyintensitetsatferd i frekvens per fra.. -.... Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

Antall Antall.. Forekomst av selvskade, slag/spark i vegg/gulv eller "overdose" pr.. -.. 7 7 7 7 7.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Forekomst av selvskade, slag/spark i vegg/gulv eller "overdose" pr..7 -.. 7 7 7 7 7 7.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

Antall 7 7 7 Uke Uke Uke 7 Uke Uke.. Hendelseslogger og bruk av fysisk kontrollering per.. -.. Innflytt Utsikten Oppstart skole Oppstart tiltak "tvungen nærvær" Oppstart jobb Antall hendelseslogger Fysisk kontrollering/ HAVA Lineær (Antall hendelseslogger) Lineær (Fysisk kontrollering/ HAVA).. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Diskusjon I Personalgruppe Størrelse Erfaringsnivå Differensiert oppmerksomhet Mulig forsterker atferd som ikke er hensiktsmessig Endring av atferdstopografier over tid Reduksjon av høyintensivatferd Atferdsendring, men ikke dermed sagt læring Tilrettelegging av bygg Hærverk Modningseffekt Plottefeil, registreringsfeil.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren

.. Diskusjon II Årsakssammenhenger ved hendelser Samhandling Hverdager vs helg Sammenligninger av dager Sammenligning av vaktteam på natt Livskvalitet.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren Veien videre Økt aktivitetstilbud og et meningsfylt liv Fremme selvbestemmelse og deltakelse Forsvarlige tjenester i alle situasjoner Kvalitet, forebygging og sikkerhet.. Skedsmo Kommune, Helse- og sosialsektoren