Grunnlagsdokumentet endres tilnærming og forståelse av eget fagområde? FAGKONGRESS 2018

Like dokumenter
Vurdering av ikke-tekniske ferdigheter

New steps in the municipal health and care staircase: Educating for new roles and innovative models for treatment and care of frail elders.

Integrating Evidence into Nursing Practice Using a Standard Nursing Terminology

Anestesisykepleierens ikke-tekniske ferdigheter implementert i praksis

HVA, HVORFOR OG HVORDAN. Stig Harthug

1. Innledning Universitetssykehuset Nord-Norge (UNN) sin visjon er: Det er resultatene for pasienten som teller! Vi gir den beste behandling. Det er l

Ph.d-utdanningen. Harmonisering av krav i Norden

Utvikling av skills for å møte fremtidens behov. Janicke Rasmussen, PhD Dean Master Tel

Høringsbrev Vår ref.: 19/1516

Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling

Hvordan lykkes med implementering av ny teknologi?

Masterutdanning i avansert klinisk allmennsjukepleie. Helsedirektoratets arbeid. Høyringskonferanse 21. mai 2019

VANSKELIG LUFTVEI TEAMARBEID PÅ OPERASJONSSTUA KOMMUNIKASJON

Trigonometric Substitution

nasjonalt kvalifikasjonsrammeverk Toril Johansson, ekspedisjonssjef i Kunnskapsdepartementet

Implementering av kunnskapsbasert praksis som ledd i kvalitetsforbedring

Dybdelæring i læreplanfornyelsen

Utvikle kvalitet i høyere utdanning som å spikre syltetøy på veggen?

PhD kandidat og Post Doc i matematiske fag

Use of research in undergraduate nursing students' theses: a mixed methods study

Kompetanseprogrammet I trygge hender ved akutt sykdom hos sårbare eldre i kommunehelsetjenesten

Et lite skritt for fremtiden, et stort skritt for fremtidens helsevesen!

Helseregion Stavanger. Martha Therese Gjestsen PhD kandidat Koordinator SESAM intervensjonsteam

Strategisk plan 2025

Strategisk plan 2025

Utkast Strategisk plan 2025

Ledelse og endring: Alle stemmer skal høres - En vei til suksess? Analyse av endringsarbeid i sykehjem? Førsteamanuensis Christine Øye

Forkurs til master i avansert klinisk nyfødtsykepleie 0 studiepoeng Deltid

Kliniske studier - krav til søknader. Marit Grønning, professor, dr.med. REC Western Norway

Jeanette H. Magnus, Leder Institutt for Helse & Samfunn, Uio og Kari Sletnes, Avdelingsdirektør/kommuneoverlege, Oslo kommune

Kvalifisering av universitets- og høyskolekandidaten

Forskrift om nasjonal retningslinje for masterutdanning i avansert klinisk allmennsykepleie

Strategi for Haraldsplass diakonale høgskole

Studieplan. Studieår Våren Videreutdanning. Kunnskapsbasert praksis. 15 studiepoeng

ISO 41001:2018 «Den nye læreboka for FM» Pro-FM. Norsk tittel: Fasilitetsstyring (FM) - Ledelsessystemer - Krav og brukerveiledning

Implementering av retningslinjer

Produksjon av beslutningsstøtteverktøy fra kunnskapsoppsummeringer til bruk i det kliniske møtet - SHARE-IT

Magnet En reise til pasientsikkerhet og gullstandard for sykepleie. Østfold fylkesmøte Tonje Houg

Det odontologiske fakultet er en åpen arena for forskning og innovasjon innenfor helsefagene med et særlig ansvar for munnhelsefeltet.

STRATEGIPLAN FOR AVDELING FOR SYKEPLEIERUTDANNING Visjon: Kvalitet i utdanningen helse og trygghet for befolkningen

Quality in career guidance what, why and how? Some comments on the presentation from Deidre Hughes

Avansert geriatrisk sykepleie (erfaringsbasert master)

Om forskningsprosjektet #Læringslivet

ENTREPRENØRSKAP INN I STUDIENE. Studiedirektør Ole-Jørgen Torp

Styrke etatens posisjon som kunnskapsbedrift gjennom fagutvikling, forskning, kompetanse og kunnskapsbasert praksis. Gruppe 4

Internasjonalisering. Prosjekt Læring i arbeidsliv og utdanning. Internasjonalt utvalg

I trygge hender ved akutt sykdom hos sårbare gamle pasienter i kommunehelsetjenesten

Hva har BEST betydd for kvalitetsutvikling og pasientsikkerhet? Divisjonsdirektør Cecilie Daae

GRUNNLAGSDOKUMENT FOR ANESTESISYKEPLEIERE

Evidens-basert praksis Kunnskapsbasert praksis Evidence based practice

OM GRADE OG RETNINGSLINJER

nye PPT-mal Kunnskapsesenterets Innføring i GRADE på norsk Vandvik Holmsbu Mai 2016 med vekt på behandlingsvalg i klinisk praksis

Rett pasient på rett sted til rett tid

NMBU nøkkel for læringsutbytte - Bachelor

GEOV219. Hvilket semester er du på? Hva er ditt kjønn? Er du...? Er du...? - Annet postbachelor phd

Kombinasjonsstilling mellom høgskule og sjukehus

Dokumentasjon av litteratursøk

Fasilitatorkompetanse RegSim Helse Vest Simulering i Foretakene

NORSK KIROPRAKTORFORENING. Prinsipprogram

Forskningsstrategi

CAMES. Technical. Skills. Overskrift 27pt i to eller flere linjer teksten vokser opad. Brødtekst 22pt skrives her. Andet niveau.

Hjemmesykepleien i morgendagens helsetjeneste Behovet for kompetanse og etter og videreutdannelse

Hvordan kan vi arbeide for å måle kvalitet i sykepleien?

Nytt styringssystem for helse- og sosialfagutdanningene.

Barns erfaring av en deltakende tilnærming i astmaopplæring Anne Trollvik førsteamanuensis

Utdanningsstrategi Oslo universitetssykehus HF

Nasjonalt kvalifikasjonsrammeverk og læringsmål i forskerutdanningen

Litt bedre i dag enn i går.. Kvalitetsstrategi for Helse Midt-Norge

OM IKKE-TEKNISKE FERDIGHETER I OPERASJONSSYKEPLEIE

VRI Østfold

et felles europeisk kompetanseprosjekt Førstelektor Nils Erik Ness HiST Leder for Europeisk Tuning Team ENOTHE-COTEC (Ergoterapi)

Hvem skal ta vare på bestemor; læringsmiljøets betydning for rekruttering til eldreomsorg

A systems medicine approach to restructure Norwegian Neurology NEURO-SYSMED Kjell-Morten Myhr,

Simulering en læringsmetode i oppøving av studentenes evne til klinisk vurdering?

STUDIEPLAN FOR PHD-PROGRAMMET I SOSIALANTROPOLOGI 2017/2018 Vedtatt av Fakultet for samfunns- og utdanningsvitenskap

Kunnskapsanvendelse sett i lys av spenninger mellom sykepleievitenskapen og sykepleiepraksis. Ida Torunn Bjørk 28. August 2007

Samfunnsengasjerte, kreative og handlekraftige ingeniører

Midler til innovativ utdanning

Kunnskapsbasert praksis innen læring og mestring

Presentasjon av nye SHP-prosjekter

Universitetsbiblioteket i Bergens strategi

Bedre helse personen i sentrum. Better health personcentredness. Strategiplan for Fakultet for helsevitenskap mot 2020

Sykehusinnkjøp HF. Frokostseminar MedTek Norge Verdibasert innkjøp 24.Mai 2017

Hvordan har sykepleierutdanningen ved Høgskolen i Akershus grepet fatt i kvalifikasjonsrammeverket?

Klinisk Sykehjemsarbeid

Strategi for utdanning og kompetanseutvikling i Helse Midt-Norge

BRUK AV ANESTESISYKEPLEIER I PREHOSPITALT ARBEID EN HEMMELIG TJENESTE? ALNSF FAGKONGRESS 4.SEPT Ellen Marie Lunde, Sykehuset Østfold

Kreftgenomikk. Ø Hvorfor er dette viktig for Pfizer? Ø Hvorfor tror vi at dette er veien fremover? Ø Utfordringer som vi ser og opplever

Recognition of prior learning are we using the right criteria

Innovasjonsvennlig anskaffelse

Strategisk plan for Handelshøyskolen i Trondheim

Forskriftsendring ESG Standards and Guidelines for quality Assurance (ESG) Veiledende retningslinjer for UHpedagogisk UNIPED.

Simulering som læringsmetode for helsepersonell- Nye muligheter for fag- og kompetanseutvikling!

Hvordan styrke kvalitetsforbedringens og. utdanningen? Jo Inge Myhre og Unni Gopinathan Medisinstudenter Universitetet i Oslo

Gjennomføring av studier - fra planlegging til avslutning. Line Bjørge

Improving individual nutritional care in nursing homes: A participatory action research project

Independent audit av kvalitetssystemet, teknisk seminar november 2014

UNIVERSITETS BIBLIOTEKET I BERGEN

Slope-Intercept Formula

Transkript:

Grunnlagsdokumentet endres tilnærming og forståelse av eget fagområde? FAGKONGRESS 2018

Hvorfor ha et grunnlagsdokument? Avklare rolle og ansvar Stimulere til økt kunnskap innenfor hele bredden av faget Tilpasse seg internasjonale forhold - økt forekomst av migrasjon - tilstrebe internasjonalt jevnbyrdige kvalifikasjoner og kompetanse Beskriver hvilke felles prinsipper og føringer som gjelder Bidra til en felles forståelse av fagets innhold og å gi støtte til helseforetak og utdanningsinstitusjoner når de skal planlegge, gjennomføre og videreføre arbeidet med egen virksomhet

Dokumentet har en kompetansebasert tilnærming - det beskriver ønsket læringsutbytte i form av kompetansemål - det tydeliggjør de utfordringer som skal møtes, identifiserer kompetansebehov og gir klare føringer for hvordan oppnå slik kompetanse

Anestesisykepleieren som kommunikator - kommuniserer tydelig og målrettet for å fremme et godt samarbeidsmiljø og pasientsikkerhet - etablerer et godt sykepleier-pasientforhold - tar i bruk verktøy for strukturert kommunikasjon (ISBAR) i sårbare pasientsituasjoner - bruker avanserte kommunikasjonsferdigheter ved akutte hendelser, ved for eksempel bruk av cloosed loop kommunikasjon

Anestesisykepleier som samarbeidspartner - etablerer gode samarbeidsrelasjoner som bidrar til en hensiktmessig oppgaveløsning - samarbeider med andre for å finne innovative løsninger på kliniske og systemiske problemer - konsulterer relevant personell dersom situasjonen går ut over eget funksjons-, ansvars- og kompetanseområde. - deltar ved tverrfaglig forskning og fagutvikling - implementerer ny teknologi som forbedrer pasientpleie og fremmer pasientsikkerhet på tvers av profesjonene

Anestesisykepleier som leder - benytter og vurderer tilgjengelige ressurser (som erfaring og kompetanse), og sørger for delegering av oppgaver i henhold til dette - utvikler eller deltar i utvikling av kunnskapsbaserte strategier for å møte pasienters mangesidige behov - organiserer arbeidet slik at helse, miljø og sikkerhet ivaretas - legger til rette for kompetanseheving, ferdighetstrening og resertifisering, samt etablering av forum for erfaringsutveksling og kompetansedeling

Anestesisykepleier som samfunnsaktør - bruker sin ekspertise og situasjonsforståelse - identifiserer, vurderer og evaluerer ulike faktorer som påvirker pasientens helsestatus - utformer og velger ut pasientinformasjon tilpasset pasienters behov, kulturelle verdier og livssyn - setter fokus på faktorer i arbeidsmiljøet eller i helsepolitiske føringer som kan påvirke ressurstilgangen/kvaliteten - deltar ved opplæring og informasjon til andre helseprofesjoner samt andre grupper i samfunnet

Anestesisykepleier om akademiker - forplikter seg til kontinuerlig kompetanseutvikling gjennom etablerte kompetanseprogram - samarbeider med kollegaer lokalt, nasjonalt og internasjonalt for å forbedre anestesisykepleiepraksis - initierer og gjennomfører fagutviklings- og forskningsprosjekter - implementerer nasjonale og internasjonale forskningsresultater i praksis

Anestesisykepleier som kliniker - tar profesjonelt fagansvar, basert på egne faglige kvalifikasjoner - identifiserer muligheter for aktivt anvende forskning og fagutvikling - identifiserer, dokumenterer og melder avvik - formidler og/eller publiserer resultater etter gjennomføring av studier eller case innen anestesipraksis - fremmer offentlig og fagpolitisk bevissthet omkring faktorer som påvirker anestesisykepleiepraksis - tjener som rollemodell for anestesistudenter, og oppmuntrer kollegaer til å nå profesjonelle mål

Utdanning av anestesisykepleiere - Forutsetninger for opptak videreutdanning eller master - Lokalisasjon - Studie-programmets lengde - Krav til undervisningspersonell - Regelmessig evaluering av studentens akademiske og kliniske progresjon - Uteksaminering - en eksamensutskrift (ved gjennomført videreutdanning) eller gradsbevis (ved gjennomført masterutdanning).

Hentet fra Fiona Flynns sin forskning The CanMEDs Competency Framework, has recently beenadopted by the Norwegian Association of Nurse Anesthetists (ALNSF, 2016) in an attempt to ensure high standards of safety and quality in clinical practice and the education of nurse anaesthetists. This is in line with an international movement in health care education and clinical practice aimed at moving beyond competence, with excellence as an aspirational goal.

Anesthetic Nursing: Keep in Touch, Watch Over, and Be One Step Ahead Ulrica Nilsson, PhD, RNA, Maria Jaensson, PhD, RNA: As instructors responsible for the nurse anesthetist education at our university, and as researchers, we identified the need of a definition of Anesthetic Nursing

Three attributes were identified that characterize anesthetic nursing: (1) keeping in touch with the patient, - knowing the person behind the patient 2) watching over the patient - the nurse anesthetist monitors, observes, documents, and follows up the patient s vital signs, ventilation, circulation, depth of anesthesia,.. (3) being one step ahead. - implies maintaining awareness of information that might be associated with potential problems which requires evidence-based knowledge, knowledge of clinical physiology and pharmacology, skill,. so that the process can be refined to adapt to or control patient responses to the anesthetic.

Nurse anesthetists must also maintain situational awareness - the place is here and the time is now.

Et grunnlagsdokument bør være et dynamisk dokument. Sett i et perspektiv frem mot 2030, hva skal vi gjøre og levere for at pasienter og samfunn skal få størst mulig verdi av våre tjenester? Hva skal vi gjøre mer av, hva skal vi gjøre mindre av? Hvilke tilbud og tjenester forventer pasientene av oss i årene fremover? Hvordan skal forskning og innovasjon utvikles for å bidra til at tilbudet til pasienter i Norge og internasjonalt blir enda bedre?