MODUL 7 MEDIA OG KOMMUNIKASJON



Like dokumenter
Fotballederkurs 2. Modul 7: Media og Kommunikasjon

Hvordan få drahjelp fra media?

ABC-Lagleder FUTSAL barn. 5. Oktober 2015

Kurs i kommunikasjon: profil, markedsføring, pressearbeid, sosiale medier og omdømme DAG 1

Mediemanual. Råd og tips i omgang med media

Hvordan få oppmerksomhet. Ung:leder 25. april Charlotte Svensen Kommunikasjonssjef i Norges Friidrettsforbund

Lørenskog Idrettsforening

Modul 4 - Merkevare. Generelt

Når uhellet er ute. Av Øyvin Tjore Øyvin Tjore Kommunikasjon

Å arbeide strategisk med kommunikasjon betyr å bruke kommunikasjon som virkemiddel for å nå virksomhetens visjon og overordnede mål.

Hvordan utfordrer sosiale medier og sosiale verktøy forvaltningen?

Innledning til. Utstillere på Forskningstorget torsdag 23. mai 2013

Slik jobber vi med kommunikasjon. Per Tøien Kommunikasjonssjef

Hvordan skal man skrive et godt leserbrev?

Retningslinjer for bruk av sosiale medier i Tolga kommune. Vedlegg til kommunikasjonsstrategi for Tolga kommune

VELKOMMEN TIL Fotballederkurs 1. Scandic Lerkendal, 14. og 15.januar 2017

Praktisk info. Tidsramme Pause Toalett 1 til 1-veiledning Spør undervegs! Deltagerskjema

Sammendrag av innhold i seminar om omdømmebygging og mediebruk med Kjersti Bruheim. Bergmannskroa 20. sept 2010.

Kurs i kommunikasjon: profil, markedsføring, pressearbeid, sosiale medier og omdømme DAG 2

Hvilken opptreden er den beste?

Leger i media. Strategisk kommunikasjon, og hvorfor prioritere pressen? Synlighet må ha en retning. Hva kan Legeforeningen bidra med?

MODUL 4 LEDELSE AV FRIVILLIGE

Jobbsøking. Tema i Grønn gruppe - januar 2007 JOBBSØKING... 2

OMDØMME; forventning og opplevelse

Din klubb i 2015? og klubben blir tildelt kommunens kulturpris samme år!

Kommunikasjon i Gran kommune

Hvordan samarbeide med lokale media. Per Ole Ranberg, Redaktør bondelaget.no

Synlig speiding. Hvordan gjøre speidergruppen synlig i lokalmiljøet?

Meldal kommune i sosiale medier. Olav Dombu eforum

Hvordan få omtale i media?

Referat fra Temakveld om lobbyvirksomhet Innleder: Håvard B. øvregård, leiar for Noregs Mållag

Brukerundersøkelse om medievaktordningen. Januar 2011

INNHOLDSKURS TELEMARK ONLINE MARS 2015

Grafisk. design. Grafisk

KRISE- KOMMUNIKASJON. Håndbok for ledere og ansatte

VELKOMMEN TIL Fotballederkurs 1

Facebookstrategi. Med Acrobat Reader kan du navigere og fylle ut felter i dette PDF dokumentet. Kursansvarlig: Stig Solberg

Attføring godt stoff for media. AB-konferanse Hamar 2009 Informasjonssjef Per Christian Langset

Omdømme og omdømmebygging

Hvordan bruke inkedin.com, finn.no og det uannonserte arbeidsmarkedet for bygge egen merkevare? Econa 14. April 2016 Finn Roger Bråthen

MEDIEHÅNDTERING. Arbeidsdokument for NBLF

Young Creatives 2012 Dixi ressurssenter for voldtatte

Norsk Kennel Klub NETTVETT. Tips om regler og ansvar

HSH Lederhusets medieguide

Kommunikasjonsstrategi revidering våren 2015

Møte med administrasjon, politikere og media

Krisekommunikasjon og mediehåndtering v/ Kjetil Moe, Moe Media

Sør-Trøndelag fylkeskommunes lille orange kommunikasjonsbok

NÆROSET IDRETTSLAG. Organisasjonsnummer:

Positivt [ ] Negativt [ ] Ingen mening [ ]

Fotballeder 2 andre av fire kurs som utgjør NFFs lederutdanning. Målgruppe: Tillitsvalgte eller ansatte på ledersiden

Kommunikasjonsstrategi

VELKOMMEN TIL KURS I SOSIALE MEDIER #SIOKURS

Retningslinjer for Søgne kommunes tilstedeværelse i sosiale medier:

VELKOMMEN TIL KURS I SOSIALE MEDIER #SIOKURS

RETNINGSLINJER FOR BRUK AV SOSIALE MEDIER. Aktivitet i sosiale medier applauderes! Bare husk på hvor du jobber Oslo, november 2014

PR-Arbeid - i Klubb, Krets og Forbund

Operativ mediehåndbok for politiet

Strategiplan Strategiplan

Medarbeiderne som ambassadører

Kontakt med media trussel eller mulighet?

Din Suksess i Fokus Akademiet for Kvinnelige Gründere

RÅD FOR KOMMUNIKASJON I KLUBB

BEREDSKAPSPLAN. ved ulykker

Strategiplan

INNHOLD. Allroundartikkelen...4 Hvordan få media interessert?...9 Når media tar kontakt...14 Sosiale media...17 Bruk kommunikasjonsavdelingen...

«Bruksanvisning» Trafikkagent - appen

Vi har en tydelig visjon og ved å si «best», har vi fokus på fokus på kvalitet. «Lions skal være Norges beste humanitære serviceorganisasjon.

Retningslinjer for arrangementer i regi av LHL

Når journalisten ringer. tips for deg som jobber med barnevern

INNHOLD - VERDIER OG RETNINGSLINJER - VIRKEMIDLER I KLUBBEN - KAMPEN - TRENINGSØKTEN - GOD FOTBALLAKTIVITET I PRAKSIS - KONSEKVENSER FOR MIN KLUBB

Informasjons- og kommunikasjonsstrategi Håndbok for ansatte

LØRENSKOG IF AKADEMIET VÅR IDENTITET

Flest mulig, lengst mulig, best mulig.

HUSBESØKS- OPPSKRIFT FOR ANSVARLIGE

Hvorfor og hvordan kommunisere bioteknologi? FUGE-seminar 21. mai 2008

FÅ TING GJORT MED OUTLOOK

Attføring forståelig for folk flest? Kommunikasjonsrådgiver Flemming Trondsen, ASVL Informasjonssjef Per Christian Langset, Attføringsbedriftene

Kursplan vinter/vår 2016

Arnold P. Goldstein 1988,1999 Habiliteringstjenesten i Vestfold: Autisme-og atferdsseksjon Glenne Senter

Espen Grimmert. Slik bruker du SOSIALE MEDIER PÅ JOBBEN

Av: Tone Kluge Illustrasjoner: Øistein Kristiansen Opplegg: Torbjørn Johnsen Copyright: NHFs fagservice Grafisk prod.

Så hva er affiliate markedsføring?

Informasjonsstrategi i en beredskapssituasjon

FaceBook gjennomsnittsalder: år og år. 3 millioner nordmenn på FaceBook.

Holdningsavtale mellom

Alltid pålogget. "Man er alltid logga på. De fleste er nok litt avhengige" Jente 14 år

Fair Play Handlingsplan. For MFK Bredde

Kurs i sosiale medier. 18. januar 2011

Innhold. Forord Innledning Del 1 HVORFOR SKAL DU BRUKE TID I SOSIALE MEDIER?... 15

Mer på Sosiale medier

Informasjonsformidling og samarbeid. Av Roy Hovdan Hovdan.Com Tel:

Forberedelse til ditt unike onlinekurs

Frokostmøte 30. april

Kommunikasjonsmål: Strategier for å nå kommunikasjonsmålene:

Kommunikasjonshåndbok for Rakkestad kommune

Ønsker du hjelp vedrørende utfyllingen, så kan du ringe oss på og avtale et møte. Vi utvikler for å begeistre.

SYNLIGGJØRING FREMTIDSPLAN

Sosiale medier og offentlig forvaltning. Norsk Arkivråds høstseminar, 27. oktober 2010 Difi, Sissel Kr. Hansen

Hvordan nå ungdom via sosiale medier?

Transkript:

MEDIA OG KOMMUNIKASJON

AVSENDER BUDSKAP MOTTAKER

Hva vil vi si? Når? Hvorfor? På hvilken måte? Metode? Til hvem?

Lys opp kommunikasjonen Flere verktøy og raskere medier gir både utfordringer og muligheter

Lys opp kommunikasjonen Flere verktøy og raskere medier gir både utfordringer og muligheter For å lykkes både internt og eksternt må klubbene være svært bevisste

ENTUSIASME, HUMØR, GLØD

«I thought we were outstanding. We had control, good tempo, pressed very well»

Lys opp kommunikasjonen Flere verktøy og raskere medier gir både utfordringer og muligheter For å lykkes både internt og eksternt må klubbene være svært bevisste Husk! Summen av all informasjon om klubben former klubbens omdømme

For hva er kommunikasjon?

La oss google golf.

HVA ER KOMMUNIKASJON?

Meanwhile, på en bane i England NO DOGS OR WOMEN ALLOWED

Lys opp kommunikasjonen Flere verktøy og raskere medier gir både utfordringer og muligheter For å lykkes både internt og eksternt må klubbene være svært bevisste Husk! Summen av all informasjon om klubben former klubbens omdømme Riktig informasjon skal gis på rett måte til rette vedkommende, til riktig tid SPØR DEG SELV: Hvor ofte er din klubb i mediene, og hvor ofte styrker oppslagene verdiene dere ønsker å formidle? Omdømmet? Merkevaren?

OM DU IKKE BYGGER OMDØMME, SÅ BYGGER DET SEG SELV. DET BLIR DIN MERKEVARE

LUKSUS

TRYGGHET

JUKS?

RIMELIG

DU FÅR SÅ MYE MER

TALENTUTVIKLING

FOLKELIGHET

Alt sender signaler Kommunikasjon er mer enn tekst og tale, det er også hva vi gjør og ikke gjør Det hjelper lite å ha ryddig som verdi hvis garderobene ikke ser ut når laget drar De fremste merkevarene i verden er svært bevisste på hva de vil oppfattes som Også fotballklubber vil tjene på et godt og tydelig omdømme; være kjent for noe SPØR DEG SELV: Hva er vi kjent for? Er det et resultat av langsiktig og bevisst omdømmebygging eller tilfeldigheter? Hvem vil vi være?

Gøy med fotball i Halsen Samhold Fair play Utvikling

I journalistens hode En «god sak» bygger på fem nyhetskriterier der minst ett, helst flere, må oppfylles Konflikt: Er det en god krangel her? Vesentlighet: Hvor viktig er det? Identifikasjon: Hvor mange vil bry seg? Sensasjon: Hvor oppsiktsvekkende er det? Aktualitet: Er det interesse rundt dette nå? SPØR DEG SELV: Se på dagens aviser. Hvilke kriterier har vært gjeldende for at de mest fremtredende sakene har nådd forsidene?

Når du ringer media Skill mellom redaksjonelt og annonser Skaff deg kjennskap til sportsredaksjonen Tenk journalistisk, har vi «gode saker»? Send inn bilder og redaksjonell tekst Oppgi kontaktpersoner på cup Bli enige internt hvem som uttaler seg Opplys internt før det kommer i media Informer også i motgang SPØR DEG SELV: Hvordan kan vi aktivt bruke media til å kommunisere våre verdier, gjøre dem kjent?

Når media ringer deg Kjøp deg litt tid når du blir tatt på senga Snakk åpent med journalisten om vinklingen Du bør ikke si så mye, men bløff aldri Si det du har tenkt å si, uansett spørsmål Korriger uriktige fakta i fremstillingen Bruk taleretten. Også «ingen kommentar» er en kommentar som sender signaler Korriger bildet på med kronikk, leserbrev etc SPØR DEG SELV: Hvordan ønsker jeg å framstå når dette kommer på skjermen/trykk?

Et nett av muligheter Stritt ikke imot utviklingen, internett har kommet for å bli Vær tydelig på hva som er klubbens egne og offisielle kanaler Bestem dere for hva slags informasjon som skal slippes hvor (og når?) Skill tydelig på hva som er de interne og eksterne kanalene Gap ikke over mer enn dere klarer SPØR DEG SELV: Hva er viktig å tenke på for at nettsiden til klubben skal fungere optimalt og over tid?

Treningsøkta.no

Bruk av sosiale medier De sosiale mediene er blitt barn og unges viktigste kommunikasjonskanaler Gir mange muligheter for klubben, men det er avgjørende å være bevisst Sett klare retningslinjer for bruk av Facebook etc som lagside Diskuter bruken av sosiale medier med spillerne og lagene SPØR DEG SELV: Hvordan kan klubben bruke de sosiale mediene til å styrke klubbverdiene? Styres det av bare innhold eller også stil og tone?

NESTE KURS Fotballeder 3 er det tredje av fire kurs som utgjør Norges Fotballforbunds lederutdanning. Kurset henvender seg til styreledere, nestledere og andre «katedralbyggere» i norsk fotball. Kurset handler om å utvikle klubben til et nytt nivå. Med tydelige og varige verdier setter vi visjoner og mål, bygger opp identitet og omdømme og etablerer en ny klubbkultur.