UiO digitalt læringsmiljø

Like dokumenter
Universitetet i Oslo Prosjektmandat UiO digitalt læringsmiljø

Prosjektbeskrivelse for: UiO digital eksamen - papirløs eksamen for studenter, vitenskapelig og administrativt ansatte Fase 3 høsten 2016

UiO digital eksamen. Utdanningskomiteen 29. januar 2015

Prosjekt UiO: Saksbehandling og arkiv, delprosjekt 1

Universitetet i Oslo Digitalt Læringsmiljø

FlexDLM. USITs ledelse 13. desember 2016

UNIVERSITETET I OSLO

Universitetet i Oslo

Universitetet i Oslo Universitetsdirektøren

Universitetet i Oslo Prosjektmandat for IT-drift prosjektet

USIT allmøte 26 februar Orientering om prosjekter

Ressursplanlegging. : for utdanningsvirksomheten ved UiO

Styringsdokument Prosjekt Tilgangsstyringsgrupper. 19. juni 2018 initielt styringsgruppemøte

Programbeskrivelse. Versjon Program for administrativ forbedring og digitalisering

USITs allmøte Evaluering av USITs organisering, USIT 3.1

Universitetet i Oslo Enhet for lederstøtte

USITs Målbilde og prioriteringer

for prosjektet Digital kontaktinformasjon og fullmakter for virksomheter planleggingsfasen

Prosjektmandat. IT i nye Moss kommune. Delprosjektleder: Skal rekrutteres. Planlagt startdato: Planlagt sluttdato:

Hvordan bygge en ny kommune -Erfaringer med å jobbe med kommunesammenslåing som prosjekt i ulike faser

Behandlet dato Behandlet av Utarbeidet av

Universitetet i Oslo Prosjektbeskrivelse

Programmandat. Versjon Program for administrativ forbedring og digitalisering

Studiekvalitetsarbeid 2014 Orientering til PMR

Prosjektets mål. Dekanmøtet 4. mars 2015

Innføring av ny personvernforordning (GDPR) på universitetet

Styringsdokument Prosjekt Tilgangsstyringsgrupper 29. mai 2018 kun med prosjekteigar

UiO styret 13. mars Masterplan for universitetets IT

Gevinstrealisering i program Felles Infrastruktur og Arkitektur (FIA)

Prosjekt UiO: Saksbehandling og arkiv, delprosjekt 2

Mandat. Strategisk utviklingsplan Nordlandssykehuset HF

UiO Saksbehandling og arkiv:

Prosjekt Kompetanseregionen Sluttrapport. Prosjektmandat. Digitale løsninger i oppvekstsektoren

Vedlegg 2 - illustrasjoner Sak 27/17 Samkjøring av digitaliseringsstrategien og veikartarbeidet. Steffen Sutorius Direktør Oslo,

Universitetet i Oslo Prosjektbeskrivelse: Tilgangsstyringsgrupper

Organisasjonsjustering hos USIT

NOARK5 TJENESTEGRENSESNITT POC OG PILOT

Skisse for innføring av nytt LMS -HiØ-prosjekt. Pål Kristian Moe IT-drift

Iverksetting av ny kildesortering ved UiO <PROSJEKTNR.>

Veiledning til utarbeidelse av årsplan

12. mai Allmøte USIT

Forvaltningsorganisasjon Høst 2018

Del A: Beskrivelse av prosjektet. Prosjektets struktur Prosjektleder: Trine Neset Brødremoen, STU. Samfunnsmål fra Strategi2020

Forprosjekt om samarbeid om lønns- og regnskapstjenester. Prosjektplan

Fagutvalgsmøte Administrasjon, ledelse og kontorstøtte. Møte Lillestrøm

Prosjektplan Informasjonssenterprosjektet SA. Oppdatert 23. mai 2013

Bilag 1: Beskrivelse av Bistanden

Masterplan IT digitaliseringsstrategi

Innføring av ny personvernforordning (GDPR) 6. desember 2017

SKOLE 365. Implementering av Office 365 i skolene

Planlegging av arbeidsmiljøprosjekter

Utdanningskomiteen Satsning på utdanning ved UiO

PROSJEKT SOM ARBEIDSMETODE

Prioriteringer for USIT i 2017

«Prosjektløftet» innføring av UiOs prosjektrammeverk

Fagutvalg for administrasjon, ledelse og kontorstøtte. Møte

Prosjektmandat Hovedprosjekt

Årsrapport Internrevisjon. Rektoratmøte 22. februar 2018 Styremøte 13. mars 2018 Jørgen Bock Avdelingsdirektør intern revisjon

Satsing på fleksibel læring ledelsens oppfølging Ledermøtet , Allmøte ØSS, 30.4, Adm. ledermøte 6.5

Overordnet prosjektplan:

Styringsgruppen for «Felles kvalitetssystem for universitetetsmuseenes samlingsforvaltning»

Prosjektmandat. Implementering av Intranett ved Universitetet i Tromsø

Mandat. Regionalt program for Velferdsteknologi

Universitetet i Oslo Universitetsdirektøren

Etter gjennomgang og diskusjon av høringsdokumentet ble det formulert et høringssvar (se vedlegg).

Årsplan for USIT for : IT-direktør Lars Oftedal. Rammer og føringer (I) Tiltak og prioriteringer

Prioriteringer for USIT i 2017

Arkitektur og standardisering

Universitetet i Oslo

Handlingsplan for IT ved NTNU

Mandat. Strategisk utviklingsplan Nordlandssykehuset HF

Referat. Møte i Styringsgruppe for Cristin 2 fredag kl

Prioriteringer for USIT i IT-direktør Lars Oftedal

UiO: Forskerstøtte FANE-SV Linn Kristin Stølan

UiO-admin prosjektrammeverk & opplæring per V Kort oppsummert

Universitetet i Oslo Universitetsdirektøren

BOTT UiO: mottak av økonomi og lønn - møte i styringsgruppen. 6. September 2019

Prosjektgruppa. Organisasjonsutvikling på USIT Prosjektet USIT 2.0 er i gang! Allmøte 17. mars Hallgerd Benan, prosjektleder

Prosjekt Internt handlingsrom Universitetet i Oslo Presentasjon for PK-nettverket v/irene Sandlie

Strategi, kvalitet og forholdet mellom dem

Universitetet i Oslo

PROSJEKT OSLOBARNEHAGEN MANDATUTKAST TIL DELPROSJEKT:

IKT-ABC. Vibeke L. Guttormsgaard, ITU, UiO Torill Wøhni, Making Waves. 08/05/2008 NKUL, Trondheim

Deres/Your ref.: UU022/14FB Vår/Our ref.: Freddy Barstad Trondheim, 29/12014

Mål og prioriteringer i USITs årsplan for

28.august Nærhetsmodellen LOS brukerundersøkelsen

Prosjektmandat Streaming og DAB sending fra bystyremøter

Politisk dokument Digitalisering av høyere utdanning

IT I PRAKSIS!!!!! IT i praksis 20XX

Prosjektmandat Hovedprosjekt. Digital kompetanse (Satsningsområde 2 i Regional Digitaliseringsstrategi for )

Program for administrativ forbedring og digitalisering

UNIVERSITETET I BERGEN. Mitt UiB. Innføring av ny læringsplattform ved UiB

UiO: Økonomi og lønn. Prosjektkontrollernettverket 27/

Felles systemanskaffelser NOARK 5 & BOTT Økonomi og HR Orientering

Mandat for Systemeierforum (SEF)

Prosjektbeskrivelse. BUP-prosjektet. ved [xx] HF/sykehus. Prosjektbeskrivelse BUP-prosjektet ENDRINGSLOGG. Side 1 av 8. [HFets logo] Dato: xx.xx.

Etablering av Høgskolen i Buskerud og Vestfold (HiBV) fra Oppstartsmøte delprosjekt Sikker drift

AKSON - Program for helhetlig samhandling og felles kommunal journal i kommunesektoren. 03. september 2019 Versjon 1.0

Plan for endring av styrings- og ledelsesmodell

Styringsdokument Prosjekt digitalt pensumlistesystem

Transkript:

Prosjektbeskrivelse UiO digitalt læringsmiljø Fase 1-2017 Revisjonshistorikk: Dato Versjon Beskrivelse Forfatter 20.3.2017 v.01 Første utkast Svein Harald Kleivane 23.03.2017 Svein Harald Kleivane 04.04.2017 Svein Harald Kleivane 05.05.2017 Svein Harald Kleivane 10.05.2017 Svein Harald Kleivane

Generelt om prosjektet og prosjektdokumentasjonen Navn og eierskap Prosjektnavn: UiO digitalt læringsmiljø Prosjekteier: Johannes Falk Paulsen, underdirektør Enhet for lederstøtte Prosjektleder: Svein Harald Kleivane, Seksjon for digitale medier i læring, USIT Mandat: Bakgrunn, formål, mål, avgrensning Bakgrunn og begrunnelse for prosjektet UiOs Strategi 2020 1 viser høye ambisjoner for arbeidet med utdanningskvalitet og nye undervisningsformer: UiO skal tilby landets beste læringsmiljø gjennom klarere forventninger, tettere oppfølging, bruk av varierte læringsformer, læringsfremmende evaluering og god pedagogisk kompetanse. UiOs digitale læringsmiljø skal møte disse ambisjonene med teknologiske og organisatoriske omgivelser som støtter både studenter og undervisere i å nå disse ambisjonene. Ambisjoner fra Strategi 2020 er fulgt opp med målformuleringer i UiOs årsplan 2017 2019 2 : Studentene skal møte et godt læringsmiljø og få god oppfølging fra studiestart og videre i utdanningen. Fakultetene skal ta i bruk nyskapende og studentaktive lærings- og vurderingsformer for å styrke studentenes læringsutbytte og utdanningenes arbeidslivsrelevans. Investere i IT-infrastruktur for å understøtte primæraktivteten. IT-infrastruktur er en vesentlig faktor i alle utviklings- og endringsprosesser som kreves for å nå målene i universitetets strategi. Gevinster for UiO Gevinstformuleringene og gevinstrealiseringen er for ønsket effekt i tiden etter prosjektavslutning. Gevinstformuleringene knytter seg til formålsbeskrivelsen. Student Studentene bruker det digitale læringsmiljø til ulike læringsaktiviteter, tilgang til fagressurser og kommunikasjon med medstudenter og faglærer. 1 https://www.uio.no/om/strategi/strategi2020norsk.pdf 2 https://www.uio.no/om/strategi/planer-rapporter/arsplaner/uio-arsplan-2017-2019.pdf

Studentene opplever at det digitale læringsmiljøet bidrar til tettere faglig og sosial oppfølging, og økt læringsutbytte gjennom studiet. Underviser Underviserne bruker et spekter av digitale tjenester i sin pedagogiske praksis for å aktivisere studenter og styrke deres læringsutbytte og utdanningenes arbeidslivsrelevans gjennom økt bruk av nyskapende og studentaktive lærings- og vurderingsformer Underviserne opplever god støtte til å ta i bruk digitale muligheter for å utvikle egen pedagogiske praksis. Organisatorisk Ledelse og støtteenheter opplever avklarte roller og gode rutiner for arbeidsdeling og samarbeid for å støtte og videreutvikle den digitale undervisningspraksisen ved UiO. Prosjektets formål Prosjektets formål er å bidra til at UiO når sine ambisjoner for utdanningskvalitet gjennom at undervisere får sammenhengende, fleksible og brukervennlige digitale muligheter til å praktisere og videreutvikle sin undervisning. UiOs studenter skal møte et digitalt læringsmiljø som engasjerer og er enkel å bruke i egne læringsaktiviteter. UiOs ansatte skal tilbys gode verktøy for å støtte sine arbeidsprosesser på studiefeltet. Prosjektets mål Prosjektet har som mål å etablere neste versjon digitalt læringsmiljø på UiO. Et digitalt læringsmiljø har ikke et endepunkt og er ikke låst fast i tid, men er i kontinuerlig utvikling etter hvert som nye pedagogiske behov og teknologiske muligheter endrer seg og oppstår. Det digitale læringsmiljøet skal derfor være fleksibelt, modulært og endringsdyktig. Det digitale læringsmiljøet vil således kunne bestå av ulike tjenester, verktøy og applikasjoner der de ulike delene integreres og fungerer i et samspill som oppleves av brukerne som et brukervennlig og sammenhengende. En del av det digitale læringsmiljøet som vil kunne løse mange av oppgavene og dekke mange behov er en læringsplattform (LMS). UiO kan anskaffe ny læringsplattform gjennom UNINETTs rammeavtale som vil være et godt utgangspunkt for å bygge og utvikle neste versjon digitalt læringsmiljø. En stor leveranse fra prosjektet vil derfor være å anbefale og implementere ny læringsplattform på UiO. Hva som kan realiseres innen prosjektperioden i form av integrasjoner med eksisterende tjenester og verktøy vil avgrenses ved slutten av fase 1. Omfang leveranser Prosjektet har i fase 1 (2017) følgende hovedleveranser: En kartlegging av generelle brukerbehov i dagens situasjon knyttet til undervisning. En kartlegging av teknisk løsning for anbefalt porteføljeendring, basert på dagens systemlandskap og nyanskaffelse av læringsplattform. En anbefaling til valg av ny læringsplattform gjennom UNINETTs rammeavtale. 3

En vurdering og anbefaling av hvilke eksisterende undervisningsnære tjenester, applikasjoner og verktøy som allerede er i bruk ved UiO som skal integreres med en ny læringsplattform. En leveranse fra Seksjon for medisinsk informatikk til prosjektet som er en kartlegging av undervisningsbehov og ønsker. Senere faser: En plan for avvikling av eksisterende LMS (Fronter) og sikre at kritisk funksjonalitet i plattformen erstattes. Et forslag til teknisk, administrativ og pedagogisk ansvarsbeskrivelse for arbeidet med UiOs digitale læringsmiljø. En implementering i organisasjonen av ny læringsplattform med integrasjoner mot et utvalg applikasjoner i eksisterende portefølje. En skisse til en ønsket framtid for UiOs digitale læringsmiljø, samt forslag til aktiviteter på veien dit, som omfatter endringer som ikke vil kunne realiseres innenfor prosjektperioden. Viser for øvrig til vedlagt milepælsplan for fase 1. Avgrensninger Prosjektet skal ved slutten av fase 1 avgrense hva som er mulig å realisere innen prosjektperioden og ved prosjektets slutt gi en skisse til en ønsket framtid for UiOs digitale læringsmiljø og forslag til kortsiktige og langsiktige aktiviteter. Prosjektet begrenser seg til å vurdere kostnader knyttet til anskaffelser og integrasjoner som komplementerer det digitale læringsmiljøet. Prosjektet skal ikke vurdere læringsplattformer fra andre leverandører enn de som inngår i UNINETTs rammeavtale. Prosjektet skal ikke innføre løsninger for digital eksamen som erstatter dagens løsning (Inspera). Suksesskriterier og viktigste risikoer for gjennomføring Suksesskriterier Noen suksesskriterier for prosjektet er: En god prosess mellom prosjekt og linje knyttet til avklaring av oppgaver, roller og ansvar At arbeidet blir tilstrekkelig forankret på fakultetene At løsningen som velges er fleksibel nok til å ta opp i seg pedagogiske og tekniske endringer i framtidens digitale læringsmiljø. God kommunikasjon og samarbeid med tjenesteeiere og enheter med systemansvar i eksisterende portefølje. 4

Risikoer Noen utfordringer som medfører risiko i prosjektet er følgende: Å få fattet beslutninger i tide Vanskelig å gjøre tydelige avgrensinger på hva som skal realiseres i prosjektperioden. Utålmodighet som tvinger prosjektet til og levere før tiden med dårligere kvalitet At det oppfattes som et administrativt/teknisk prosjekt som ikke i tilstrekkelig grad tar inn over seg faglige og pedagogiske behov. Manglende ressurser til å utføre prosjektoppgavene Manglende mottaksapparat i linjen for prosjektleveranser At UiO er for ambisiøs: vi vil mye og alt på en gang Ansvar for oppfølging av prosjektbeskrivelsen Prosjektbeskrivelsen og tilhørende planverk forvaltes av prosjektleder og er dennes avtale med prosjekteier. Prosjektleder har ansvar for at beskrivelsen er oppdatert og kjent for de andre deltagerne i prosjektet og viktige interessenter. Ved endringer i mandat og prosjektbeskrivelse skal dokumentet godkjennes på nytt av prosjekteier, og prosjektdeltagere og relevante interessenter orienteres om endringene. Aktivitet Utarbeidelse av prosjektplan Vedlikehold av prosjektplan Gjøre prosjektplanen kjent for alle deltagere av prosjektet samt relevante interessenter Godkjenne prosjektplanen Gjøre seg kjent med prosjektplanen Ansvar Prosjektleder Svein Harald Kleivane Prosjektleder Svein Harald Kleivane Prosjektleder Svein Harald Kleivane Styringsgruppen Prosjektdeltakere og styringsgruppen Rammebetingelser for prosjektet UiO deltok i 2016 i UNINETTs fellsanbud for UH-sektoren for innkjøp av læringsplattform. Dette resulterte i en rammeavtale med tre leverandører der en er preferert. Ved innkjøp av ny læringsplattform er UiO forpliktet til å anskaffe dette gjennom UNINETTs rammeavtale. Det er da mulig å gjøre avrop på preferert leverandør eventuelt lyse ut mini-konkurranse mellom leverandørene i rammeavtalen. Dersom ingen av leverandørene i rammeavtalen svarer tilfredsstillende på UiOs behov står UiO fritt til å velge en annen leverandør. 5

Tidsramme Oppstartsdato for prosjekt UiO digitalt læringsmiljø var 1.mars 2017 etter at første versjon av mandatet ble behandlet av styringsgruppen. Mandat og endelig sammensetning av prosjekt- og styringsgruppe ble godkjent av universitetsdirektøren 4. april 2017. Fase 1 i prosjektet avsluttes medio november 2017. Da skal videre retning, ramme og plan for UiO digitalt læringsmiljø besluttes på bakgrunn av prosjektets anbefaling i Fase 1. Prosjektets fjerde og siste fase avsluttes primo 2019. Budsjett og prognose 979239 Digitalt Læringsmiljø Budsjett 2017 Budsjett 2018 Inntekter -5 150 000-7 800 000 Personalkostnader (Frikjøp prosjektleder) 923 000 923 000 Konsulentbistand til prosjektet 100 000 100 000 Lisenser og anskaffelse programvare 1 500 000 3 500 000 Drift 200 000 400 000 Sum -2 427 000-2 877 000 Tekniske rammebetingelser Ved innføring av nye tekniske løsninger må disse kunne settes opp med integrasjoner mot UiOs systemportefølje. Andre føringer Ingen. Milepæler, resultatløp, planverk og kvalitetssikring Faser, milepæler, resultatløp og aktiviteter Milepæls- og aktivitetsplan med ansvarskart vil bli lagt ut på prosjektets nettsider. Oppstart og avslutning fase 1 Oppstart Prosjektet startet 1. mars 2017. Mandat og organisering ble godkjent 4. april 2017. Prosjektbeskrivelse og milepælsplan ble godkjent 09.mai 2017 Avslutning Fase 1 i prosjektet avsluttes medio november 2017. Da skal videre retning, ramme og plan for UiO digitalt læringsmiljø besluttes på bakgrunn av prosjektets anbefaling i Fase 1. 6

Kommunikasjonsplan/-aktiviteter Det vil bli laget en egen kommunikasjons- og rapporteringsplan med aktiviteter for prosjektet som avklares og godkjennes av styringsgruppen. Piloterings-, utrullings- innførings- og opplæringsplan Ikke relevant før i senere faser av prosjektet. Risikohåndtering Prosjektgruppen gjør fortløpende risikovurdering ift framdrift og milepælsoppnåelse, og rapporterer fortløpende status og identifiserte risikoer til prosjekteier og styringsgruppe med forslag til tiltak. Det vil også bli laget en egen risikoanalyse for hele prosjektets livsfase samt overgangen til drift med prioriteringer og tiltak. Kvalitetssikring Prosjekteier i samarbeid med prosjektleder har ansvar for å sikre kvaliteten i rammer og planverk for prosjektet når det gis endelig godkjenning. Overordnet tidsplan og milepæler for hele prosjektperioden Fase 0: Oppstart og planlegging (februar - mars 17) Fase 1: Kartlegging og teknologivalg (mars 17 november 17) Kommunikasjon og forankringsaktiviteter Kartlegging av brukerbehov Kartlegging av dagens situasjon og fremtidig tekniske løsning Anbefaling og beslutning Fase 2: Planlegging og forarbeid porteføljeendringer (november 17 januar 18) Forvaltningsorganisasjon Avrop / mini-konkurranse med kontraktsinngåelse Planlegge implementering, utrulling og utfasing Fase 3: Implementering/Utrulling (teknisk og pedagogisk anvendelse) og utfasing (januar 18 desember 18) Vårsemester 2018: Pilotmiljøer tar i bruk ny læringsplattform Høstsemester 2018: Læringsplattform i produksjon. Utfasing Fronter Fase 4: Fra prosjekt til drift (primo 2019) Organisering, roller og ansvar 7

Det er inngått avtale om frikjøp av prosjektleder (100 %). Deltakere i prosjektgruppen er dedikert inn i arbeidet av involverte enheter gjennom ressursavtaler der estimert deltakelse er 40-50% av full stilling, men bruken av den enkelte deltaker vil variere med leveransenes art og omfang gjennom prosjektperioden. Prosjektet er i tillegg avhengig av delleveranser fra fakulteter og andre enheter, og av at interessenter deltar i workshops og møter samt bidrar med materiale til kartlegginger og statistikk. Prosjekteier: Johannes Falk Paulsen, underdirektør Enhet for lederstøtte Prosjekteiers ansvar og oppgaver, se styringsgruppens ansvar og oppgaver. Prosjektleder: Svein Harald Kleivane, USIT - Seksjon for digitale medier i læring Prosjektgruppe: Gyda E.Kjekshus, USIT Seksjon for bruker- og oppdragsoppfølging Knut Augedal, USIT Seksjon for digitale medier i læring Monica Stamnes, USIT Gruppe for brukeropplevelse Cecilie Aune, Fagstøtte Seksjon for kommunikasjon og studentinformasjon Lars Bergseth-Hasle, Fagstøtte Seksjon for studieadministrative datasystemer Styringsgruppe: Benedicte Rustad, styringsgruppeleder, fakultetsdirektør Det juridiske fakultet Johannes Falk Paulsen, prosjekteier, strategiansvarlig systemeierskap, Enhet for lederstøtte Solveig Kristensen, studiedekan Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet Eirik Welo, studiedekan Det humanistiske fakultet Per Grøttum, professor Det medisinske fakultet Lars Oftedal, IT-direktør USIT Hanna Ekeli, direktør Avdeling for fagstøtte Ingvild Leren Stensrud, Studentparlamentet Styringsgruppens og prosjekteiers ansvar og oppgaver: Overordnet ansvarlig for prosjektets suksess eller fiasko Gi enhetlige råd til prosjektet Gi synlig og vedvarende støtte til prosjektleder Sammen og hver for seg bidra til integrering mellom prosjektet og berørte enheter Fremskaffe ressurser og andre virkemidler og sørge for at dette forblir disponibelt for prosjektet jf. de planer som vedtas Sikre effektiv beslutningstaking Sikre effektiv kommunikasjon både innenfor gruppen, mot prosjektet og ut i organisasjonen 8

Referansegrupper: Det er foreslått fire referansegrupper for prosjektet. I tillegg er det aktuelt å inkludere andre relevante organ i linjeorganisasjonen, studentparlamentet og spesifikke ressurspersoner basert på behov underveis i prosjektet. Prosjektet vil tidlig i fase 1 vurdere og igangsette arbeidet med referansegrupper slik det er mest hensiktsmessig for prosjektets framdrift. 1. Utdanningskomiteen Sikrer forankring av prosjektet på enhetene ved UiO og holdes orientert om prosjektets arbeid gjennom hele prosjektperioden. Gir innspill til prosjektet og er en sentral diskusjonspartner særlig på overordnete og strategiske veivalg for prosjektet og på sentrale problemstillinger for prosjektet. 2. Undervisere Skal inneholde undervisere som jobber aktivt med videreutvikling av egen undervisningspraksis. Referansegruppen skal bidra til å sikre sammenheng mellom pedagogiske behov og tekniske muligheter. Deltakerne tilnærmer seg undervisning med et ITpedagogisk blikk og ser utover dagens tilstand og tenker framover mot nye pedagogiske løsninger. 3. Teknisk- administrative Skal inneholde studieadministrativt ansatte som jobber med undervisningsplanlegging og tilrettelegging av undervisning i dagens undervisningsnære systemer. Bidra til å sikre sammenhengen mellom organisasjon/forvaltning og administrasjon. 4. IT-faglig - Systemeiere/tjenesteeiere tilgrensende teknologier Skal inneholde personer fra relevante enheter og miljøer fra IT-organisasjonen på UiO. Skal gi innspill på og kommentarer til de tekniske vurderinger som gjøres i prosjektet og underliggende arbeidsgrupper. Gjennomføringsmetodikk, administrasjon og dokumentasjon Språk og metodikk Hovedspråk i prosjektet er norsk, og planverk og annen dokumentasjon skrives på norsk. Ved en eventuell mini-konkurranse i UNINETTs rammeavtale, vil kravspesifikasjon med tilhørende dokument være på engelsk. UiO sitt rammeverk for administrative prosjekter benyttes for å planlegge, følge opp og dokumentere prosjektet. 9

Arbeidsform, møter, rapportering Prosjektgruppen har faste arbeids- og planleggingsmøter hver uke og har primært fokus på avklaringer og fordeling av oppgaver for kommende uke. Prosjektleder har faste møter med prosjekteier hver tredje uke. Øvrige møter avtales ved behov. Prosjektleder møter styringsgruppe i forbindelse med hovedmilepæler. Styringsgruppen rapporterer til Universitetsdirektøren. Styringsgruppen har et eget arbeidsutvalg (AU) som består av fagdirektørene i styringsgruppen, styringsgruppeleder og prosjekteier. AU møtes med prosjektleder ca. 14 dager før styringsgruppemøtet. AU er saksforberedende støtte i forkant av styringsgruppemøter. Andre møter Jevnlige møter med eventuelle arbeidsgrupper satt sammen for å løse oppgaver for prosjektet innen avgrensede deler av prosjektet. Det skal også avholdes møter med representanter for ulike grupper som kan bistå med kvalitetssikring og innspill til leveranser i prosjektet. Nærmere møtestruktur går fram av kommunikasjonsplanen. Økonomioppfølging Prosjektleder har ansvar for å følge opp budsjett og regnskap, og rapportere til prosjekteier ved avvik. Dokumentmaler og lagringsrutiner Prosjektet bruker maler og metodikk fra UiOs rammeverk for administrative prosjekter. Lagringsrutiner Prosjektet har egne nettsider som inneholder både åpen informasjon og adgangsbegrensede interne arbeidsmapper. Området administreres av prosjektgruppen. Styringsgruppen og utvalgte ressurspersoner har adgang til de interne sidene. Dokumentasjon som er arkivverdig etter arkivloven arkiveres i ephorte. Endrings- og versjonshåndtering Mindre endringer i omfang, framdrift eller ressurser i prosjektet vurderes fortløpende av prosjektleder og besluttes av prosjekteier i samråd med berørte linjeledere. Åpne punkter Ingen. 10

Vedlegg og referansedokumenter Navn på dokument Milepælsplan med ansvarskart Leveransedokument Kommunikasjonsplan med interessentanalyse Fullmaktsmatrise Ressursavtale Referanse Prosjektets nettsider Prosjektets nettsider Prosjektets nettsider Prosjektets nettsider Prosjektets nettsider 11