FAD-seminar 30. mai 2008



Like dokumenter
Fra visjoner til prestasjoner: Styringsmetoder i staten for å fremme utvikling og innovasjon innenfor rammene av politiske vedtak

Statens økonomistyring som middel til å hindre systemsvikt

Bryr vi oss for mye om mer penger og for lite om bruken av pengene?

A2. Bare tall eller markedsorientering i ny innpakning Velferdskonferansen 2009, 2. februar 2009

Kontroll og rapportering hva er godt nok?

Mål- og resultatstyring Hva skjer, utviklingstrekk, hva vil dette kreve av statlige ledere

Lanseringsseminar 20. oktober 2010

Ståsted - fremtidsplaner

Økt press på effektiv ressursbruk i det offentlige som følge av finanskrisen eller? Nettverksdagen HHBS 25. mars 2009

God virksomhets- og økonomistyring

Risikostyring og intern kontroll i statlige virksomheter

Lanseringsseminar for veileder i resultatmåling 13. mars Marianne Andreassen Direktør i Senter for statlig økonomistyring

Økt verdiskapning gjennom mål- og resultatsyring med nytt innhold, bedre arbeidsprosesser og bedre verktøy.

Marianne Andreassen Direktør Senter for statlig økonomistyring

Fylkesmannen i Buskerud 22. august Risikostyring i statlige virksomheter. Direktør Marianne Andreassen

Bruk av mål i mål- og resultatstyringen

Bedre og billigere virksomhetsstyring. Direktør Marianne Andreassen

Målstyring av Innovasjon Norge det umuliges kunst?

Mål- og resultatstyring i Norge

Mål- og resultatstyring i staten en veileder i resultatmåling. v./ellisiv Taraldset, lanseringsseminaret

Evalueringskapasitet i staten

Overblikk over utviklingen innen økonomistyring regnskapsprogrammets bidrag

Viktige utviklingstiltak innenfor virksomhets- og økonomistyring i Norge

Hvor ligger Forsvarets utfordringer for å bli ledende i forvaltningen mht. økonomistyring

Samfunnsøkonomiske analyser av offentlige investeringer - Kvalitet og praktisk bruk

Rotårsaksanalyse. Akkrediteringsdagen Direktoratet for økonomistyring v/ seniorrådgiver Christine Vik

Fort og riktig Ledelse og styring i offentlig sektor

Direktør Marianne Andreassen

Hva betyr det å ha god styring og kontroll metoder og praksis

GODE BESLUTNINGSGRUNNLAG I EN OMSKIFTELIG TID. Elisabeth Aarseth, DFØ

Risikostyring i staten

Fremtidens offentlige sektor - hvordan ser den ut

Olav Ulleren, administrerende direktør, KS. Hva anbefaler KS? Arbeidsgiverpolitikk. Rekruttering. Belønning

Mål- og resultatstyring i staten

FØRST 22. mai 2007 Mer velferd med bedre styringsredskaper i offentlig (statlig) forvaltning

Etatsstyringen på rett vei? Noen refleksjoner og kommentarer. Carlo Thomsen, FAD

Ny veileder i etatsstyring

Åpent seminar i produktivitetskommisjonen

Kundeforum Marianne Andreassen, direktør DFØ

Levering av fellestjenester effektiv ressursbruk i staten (det offentlige)

God mål- og resultatstyring for offentlige bevilgninger. Fagerberg-utvalget 7. april 2010 Marianne Andreassen

Statlig økonomistyring - styrket og forbedret. Direktør Marianne Andreassen

Offentlig sektor: Prinsipper for økt brukerstyring

Offentlig sektor: Prinsipper for økt bruker orientering

God styring i staten. FKD med underliggende etater 24. november 2011 Direktør Marianne Andreassen Direktoratet for økonomistyring

Mål- og resultatstyring og risikostyring i staten (det offentlige)

NTL konferansen 2015 Kvalitet og produktivitet. Sørmarka 6. mars

Hvordan forbedre statlig økonomistyring

Styring og effektivitet i offentlig sektor

Strategisk bruk av evaluering i styringen. Direktør Marianne Andreassen Senter for statlig økonomistyring (SSØ) Evalueringskonferansen september 2011

STATSBUDSJETTET TILDELINGSBREV TIL STATENS HAVARIKOMMISJON FOR TRANSPORT

Regler og rammer for anbudsprosesser

Hvordan styre på det som betyr noe? Produksjon og effekt. Rolf Gran, Mattilsynet DFØ nettverk virksomhetsstyring, 6. mai 2015

Helhetlig? Virksomhetsstyring? I staten?

Styre og bli styrt. Hvordan praktisere god etatsstyring? Hvordan kan virksomhetene utnytte sitt handlingsrom og fullmakter i styring og ledelse?

Svakere produktivitetsvekst i Norge etter 2005

Strategi og virksomhetsstyring. Jan Ove Akerjordet Thomas Sellevoll Skattedirektoratet/Strategiteamet

STRATEGISK KULTURPLAN

10Velstand og velferd

Mellom selvbestemmelse og tvang - insisterende praksis i tjenester til utviklingshemmede. Thomas Owren og Sølvi Linde

«Regjeringen vil(le) løfte arkitekturen» (2009)

Åge Johnsen, professor i offentlig politikk. Seminar om ledelse i offentlig sektor, Akademikerne, 2. september 2013

HVORFOR TENKE NYTT? i verdens beste velferdsstat

Kommunereformen i Finnmark

Mål- og resultatstyring i Mattilsynet

Hva hindrer investeringer til samfunnets beste?

På bakgrunn av Manifest mot mobbing som er en aktiv innsats mot mobbing satt i verk av regjeringen, har Stortuva barnehage utarbeidet en mobbeplan.

Innovative anskaffelser gjør samfunnet bedre! Seksjonssjef Marit Holter-Sørensen

Bruk av evaluering i styringen

Styringsmodeller i offentlig sektor

Økonomiregelverkets krav til utforming og forvaltning av statlige tilskudd

5: Evaluering av lover og forskrifter

Mål- og resultatstyring i offentlig sektor: Hva er dette, og hvilke alternativer har det?

HOVEDINSTRUKS FOR Direktoratet for e-helse

Olje- og energiminister Einar Steensnæs Olje- og energidepartementet

Hvorfor er etisk kompetanse viktig for Ski kommune?

Arbeidshefte. Er optimal selvutvikling riktig for deg? Med Trine Åldstedt juni Hvor ble det av MEG?

Anskaffelsesstrategi for Stavanger kommune

Sett inn saksutredningen under denne linja \t,

Ledelse i endringstider

Helsesjekk for prosjekter - erfaringer fra bruk og uttesting hos Telenor

Planstrategier. Opplæring i plandelen av Plan- og bygningsloven Nedre Glomma

20 viktige forutsetninger for utøvelse av godt lederskap.

Kommunereformen. Fylkesmannens rolle og oppdrag. Oppstartsmøte i kommunestyret: Anne-Marie Vikla Prosjektdirektør, Oslo og Akershus

ARBEID MED INTENSJONSAVTALE

Er en tillitsreform løsningen eller er det fortsatt behov for mål- og resultatstyring i kommunal sektor?

For LO er dette en viktig konferanse, og vi er selvsagt glad for å kunne legge fram noen synspunkter her.

Først vil jeg takke for invitasjonen til lanseringen av Rovdata.

Når en statisk forvaltningskultur møter en dynamisk teknologiutvikling. Arild Haraldsen Partnerforum

Noen kritiske kommentarer til Medarbeiderundersøkelsen i staten Christin Thea Wathne, forskningsleder Arbeidsforskningsinstituttet, HiOA

KS Folkevalgtprogram Adferd og omdømme. Kurt Orre

Refleksjon om rapportering og kontroll. NKRFs Fagkonferanse 11. juni 2013 Inger Johanne Sundby Difi

Tillitsbasert styring og ledelse i Oslo kommune. Innlegg, 21. juni 2018 Janne Corneliussen Seksjon for organisasjon og ledelse Byrådslederens kontor

Saksbehandler: Linda Velle Sjøen Arkiv: 000 Arkivsaksnr.: 16/1833

KO M M U N A L E B E D R I F T E RS B I D R A G T I L D E T G R Ø N N E S K I F T E T

Staten tar grep innenfor elektronisk fakturering

Bedriftens omgivelser

Læreplan i samfunnsøkonomi - programfag i utdanningsprogram for studiespesialisering

SAKSDOKUMENT HØRING - ENDRING AV FORVALTNINGSLOVEN VEDRØRENDE DIGITAL KOMMUNIKASJON MELLOM FORVALTNINGEN OG INNBYGGERNE

Hvordan styres statlige virksomheter, etter hvor fort de løper eller i hvilken retning de løper?

Transkript:

FAD-seminar 30. mai 2008 Direktør Marianne Andreassen 16.07.2008 Senter for statlig økonomistyring Side 1

Senter for statlig økonomistyring (SSØ) Etat under Finansdepartementet Visjon: Effektiv ressursbruk i staten gjennom å tilrettelegge for god økonomistyring og levere økonomitjenester til statlige virksomheter To virksomhetsområder: Forvaltningsvirksomhet myndighetsutøvelse, forvaltning og konsernfunksjoner Det statlige økonomiregleverket Kundevirksomhet frivillige økonomitjenester til statsforvaltningen 75 % av statlige virksomheter bruker SSØ 350 ansatte på 8 kontorsteder Side 2

Faglig innspill To notater om forvaltningskultur, forvaltningsverdier og identitet (Rønning) samt verdiskaping i offentlig sektor (Berg). Notatene får frem viktige sider ved offentlig virksomhet: Kompleksiteten Sentrale dilemmaer Ulikheter med privat virksomhet Ulike faglige retninger Side 3

Kultur, verdier, identitet Mål for samfunnsutviklingen Hva skal det offentlige drive med Ressurstildeling Verdiskapning Mål- og resultatstyring Politikk Forvaltning Side 4

Styringsformer i offentlig sektor et stort mangfold Politisk styring Aktivitetsstyring Regelstyring Målstyring Nyttekostnadsanalyser Sammenligninger Budsjettstyring Formålsstyring Kostnadsstyring Resultatmåling S Ressursinnsats Prosesser Produkter Resultater Forsøksstyring Fagstyring Kilde: Åge Johnsen Kvalitetsstyring Saksstyring Rituell styring Brukerstyring Evalueringer Vilkårlig styring Side 5

Det var en gang da det ble betraktet som kjetteri og oppvigleri å stille spørsmålstegn ved myndighetenes hensikter, problemforståelser og handlinger. Det var gjerne aristokratiet eller kirkens oppgave å tenke på slikt. I dag gjør vi det hele tiden, lav så vel som høy, i hvert fall i den vestlige del av verden. Ikke bare er det legitimt å spørre om regjeringen gjør jobben sin og om innkjøp av nye båter til forsvaret er verdt pengene ; bedømming av offentlig virksomhet gjøres også stadig mer systematisk. Jostein Askim prøveforelesning til dr. polit.-graden (2007) Side 6

Trender i omgivelsene Økte forventinger fra brukere, skattebetalere og velgere som ønsker flere tjenester, bedre tjenester og at staten ikke må sløse med ressursene. Dagens brukere vil vite og velge. Dagens brukere etterspør mål, resultater, ressursbruk. Dagens brukere kjenner sine rettigheter. Mangel på arbeidskraft i kombinasjon med den økte omsorgsutfordringen legger et stort press på å effektivisere. Ikke mangel på penger, men hoder og hender. Den teknologiske utviklingen, nye metoder, økt kompetanse om hva som virker og ikke virker gir grunnlag for å forbedre styringen. Dagens brukere krever tjenester basert på tilgjengelige muligheter og beste (internasjonale) kunnskap. Side 7

Kilde: Nasjonalbudsjettet 2008 Side 8

Regjeringens ambisjon Noreg skal ha den beste offentlege sektoren i verda FAD (2007) Regjeringa sin strategi for fornying av offentleg sektor Side 9

Mye bra i norsk statsforvaltning Store samfunnsmål for sektorer og statlige virksomheter hindrer fragmentering Styring tilpasset egenart mange styringsformer, fleksibilitet Et forvatningssystem bygget på tillit (OECD 2006) Men: Lite systematisk fokus på sammenhengene mellom innsatsen ( input ), leveranser ( output ) og samfunnseffekter ( outcome ), men mye rapportering på hva vi gjør Lite bruk av evalueringer som ledd i styringsprosessene, men (ganske) mange evalueringer. Lite resultatmåling, men mye statistikk. Lite bruk av analyse i forkant av beslutninger, herunder samfunnsøkonomiske analyser, til tross for Utredningsinstruksens krav (FAD) Ikke (systematisk) informasjon om kostnader og realkapital Side 10

Mål- og resultatstyring (MRS) - Overordnet styringsprinsipp i staten MRS er: å fastsette mål for virksomheten å måle resultater og sammenligne med målene og bruke denne informasjonen til styring, kontroll og læring for å utvikle og forbedre virksomheten Et utviklings- og læringsperspektiv Innovasjon Side 11

Samfunns-/ velferdsmål Aktiviteter Prosesser Produkter/ tjenester Innsatsfaktorer Brukereffekter Samfunnseffekter innenfor virksomheten i grenseland utenfor virksomheten Vi har kontroll Vi kan påvirke direkte Vi kan påvirke indirekte Side 12

Regjeringens syn på måling Måling av kvalitet og resultater er et viktig ledd i arbeidet med å forbedre offentlig tjenesteproduksjon Bedre data gjør det mulig å identifisere potensialet for effektivisering. De gir også grunnlag for å vurdere effektene av reformer i ettertid Kilde: Nasjonalbudsjettet 2008 (september 2007) Side 13

Oppsummering Verdiskapning i det offentlige er selvsagt like verdifull som annen verdiskapning Verdiskapningen i samfunnet skapes i et felleskap mellom offentlig og privat sektor der man er avhengig av hverandre Mål- og resultatsyring, herunder resultatmåling, er et verktøy for styring av knappe ressurser der markedsbaserte løsninger ikke er (politisk) ønskelig, ikke passer eller strekker til Må skille mellom spørsmålet om hva som måles fra spørsmålet om det bør måles Hva som måles (påvirket av politikk) Resultatmålinger - mange målemetoder; kvalitative og kvantitative Side 14

Regjeringens politikk og strategi for offentlig sektor Strukturpolitikken legger særlig vekt på: En effektiv offentlig sektor. Fornyingsstrategien for offentlig sektor skal bidra til økt velferd for innbyggerne og økt verdiskapning i næringslivet. Å legge til rette for innovasjon i næringslivet og offentlig sektor. Kilde: Nasjonalbudsjettet 2008 (september 2007) Offentlig sektor skal gå foran/være et forbilde som ansvarlig forbruker og etterspørre miljøvennlige varer og tjenester på bakgrunn av livsløpskostnader, kvalitet og miljøegenskaper ansvarlig samfunnsaktør med høy etisk standard i all sin virksomhet ved å ha en mangfoldig arbeidsstyrke som ikke alltid slipper like lett inn i arbeidsmarekdet tilpasse tjenestene til et mangfoldig folk Mer deltakelse og medvirkning, elektroniske tjenester til alle, enkelt og greit for innbyggerne, bedre for de som trenger det mest, legge til rette for verdiskapning i næringslivet, kvalitet og effektivitet Kilde: Regjeringa sin strategi for fornying av offentlig sektor (oktober 2007) Side 15