Politidirektoratet. Analyse av ressursbruken i politiet



Like dokumenter
Forventningsundersøkelsen 2. kvartal 2008:

KS har laget en kortfattet analyse av de vedtatte 2015-budsjettene fra 211 kommuner og 10 fylkeskommuner.

På lederutviklingsprogrammene som ofte gjennomføres på NTNU benyttes dette verktøyet. Du kan bruke dette til inspirasjon.

Seniorpolitikk i Namsos kommune - vurdering av tiltakene

Finansdepartementet Vårt saksnr: 14/4377

Innspill til konsept for Stevningsmogen Møteplass for læring, bevegelse og opplevelser.

Personalkostnader pr. plass i barnehagene,2013

Årsplan Voksenopplæringen. Årsplanen inneholder noen faktaopplysninger om enheten.

Forsøk med redusert arbeidstid for seniorer i Statens vegvesen.

prosent Fire av ti funksjonshemmede i arbeid

Tallet 0,04 kaller vi prosentfaktoren til 4 %. Prosentfaktoren til 7 % er 0,07, og prosentfaktoren til 12,5 % er 0,125.

Arbeidstid. Medlemsundersøkelse mai Oppdragsgiver: Utdanningsforbundet

Value added-indikatoren: Et nyttig verktøy i kvalitetsvurdering av skolen?

Aon. Askøy kommune Notat

Analyse av ressursbruken i politiet

Økonomien i robotmelking

SAKSDOKUMENT MØTEINNKALLING. Økonomiutvalget har møte den kl. 10:00 i møterom Formannskapssalen

Nofima og Kontali analyse har fått i oppdrag fra FHF å studere kostnadsutviklingen i lakseoppdrett, og vise hva som er de viktigste kostnadsdriverne.

Saksfremlegg. Arkivsak: 09/767 Sakstittel: ØKT BEMANNING OG ENDRET KOSTNADSFORDELING ASTAFJORD BARNEVERN

Den relative lønnsutviklingen til kommunale førskolelærere og ingeniører fra 1990 til 2000

Forespørsel om deltakelse

BEREDSKAP-, FOREBYGGENDE- OG ADMINISTRASJONSAVDELINGEN DRIFT

for Drammen Drift KF

Opphør av arbeidsforhold grunnet alder oppdatert juni 2016

Medarbeidersamtalen ved Det helsevitenskapelige fakultet

Saksbehandler: Elin Vikene Arkiv: 033 Arkivsaksnr.: 15/1084. Hovedutvalg helse og omsorg

Uravstemning i tariffoppgjøret mellom Utdanningsforbundet og PBL-A vedrørende ny hovedtariffavtale f.o.m. 1. mai 2012 t.o.m. 30.

Vår ref: Deres ref Saksbehandler Dato 2012/ Knut Olav Dypvik

"Kostnad og kvalitet" - barnevernet i Indre Østfold

Under noen av oppgavene har jeg lagt inn et hint til hvordan dere kan går frem for å løse dem! Send meg en mail om dere finner noen feil!

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Liv Marit Torbergsen Arkiv: 026 Arkivsaksnr.: 13/986 INTERKOMMUNALT BARNEVERN - SAMARBEID ETS

BEBY-sak 57-04: Forvaltningsrevisjonsprosjektet "Barnevern i barnehager". Delrapport I

HELSE MIDT-NORGE RHF STYRET. Sak 82/07 Budsjett 2008 forutsetninger og tidsplan

Budsjett 2017 Kontingent 2017 Sak GF 08/16 og 09/16

Rapportering om tilskudd til kompetanse og innovasjon på statsbudsjettet kap post 68

Alta kommune. Sluttrapport: Samspillkommune 30 Elektronisk informasjonsutveksling i pleie- og omsorgstjenesten i kommunene

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Erling Barlindhaug Arkiv: 200 Arkivsaksnr.: 14/2560 ØKONOMIRAPPORT FOR UNDERVISNINGSSEKTOREN - 1.

Justis- og beredskapsdepartementet

Ruskartlegging Verdal 2009

27.mars Begrepet hatkriminalitet benyttes i flere land, men fenomenet defineres ofte ulikt. De mest brukte

Hva skjer med personer som går ut sykepengeperioden på 12 måneder?

SAKSPROTOKOLL - RETNINGSLINJER FOR LIKEVERDIG ØKONOMISK BEHANDLING AV IKKE-KOMMUNALE BARNEHAGER 2016

Å bygge nye Nordland politidistrikt

Vestby kommune Helse- og omsorgsutvalget

Kommunereformen, Rådmannens vurdering av 0-alternativet - tilleggssak

Løsningsforslag F-oppgaver i boka Kapittel 2

Undersøkelse om svart arbeid. Oktober 2011

Saksfremlegg. Saksnr.: 08/ Arkiv: A10 &32 Sakbeh.: Per Hindenes Sakstittel: BRUKERUNDERSØKELSE I BARNEHAGEN 2010

Det er store utfordringer med mediebudsjettet, både p.g.a. en prisøkning som er langt over konsumprisindeksen og valutasvingninger.

4 Opptrappingsplanen: Status psykisk helsevern for barn og unge

NASJONALE PRØVER En presentasjon av resultatene til 5.trinn ved Jåtten skole, skoleåret

Saksbehandler: Hege Bull-Engelstad Nordstrand Arkiv: F13 &13 Arkivsaksnr.: 14/ Dato:

Studieåret 2015/2016

Repeterbarhetskrav vs antall Trails

Evaluering av forsøket Innherred Samkommune

Innst. S. nr ( ) Innstilling til Stortinget fra arbeids- og sosialkomiteen. St.prp. nr. 51 ( )

TJENESTERAPPORT TIL KOMMUNESTYRET I HEMNE

REFERAT Fornyingsutvalget Dato

Offshore oil platform. profesjonelles

Vestfold EnergiForum Til: Vestfold Energiforum - partnerskapet Dato: Status: Forslag Vedtatt av partnerskapet

KS Debatthefte

Sauherad kommune Arkiv: FE-150

Skjermbilder og veiledning knyttet til «Årlig innrapportering for vannforsyningssystem» basert på oppdaterte skjermbilder pr mars 2016.

VIKANHOLMEN VEST REGULERINGSPLAN NÆRINGSLIV OG SYSSELSETTING INNHOLD. Sammendrag. Sammendrag 1. 1 Innledning 2

Nåverdi og pengenes tidsverdi

Forsøk med redusert arbeidstid for seniorer i fylkesmannsembetene

Postadresse Telefon Telefaks Postboks 133, Sentrum RØRVIK E-post: SAKSFRAMLEGG

Informasjon og medvirkning

Prop. 26 S. ( ) Proposisjon til Stortinget (forslag til stortingsvedtak) Endringer i statsbudsjettet 2014 under Klima- og miljødepartementet

Avsnitt : Endring av lønn (lokale forhandlinger) kriterier og prosedyrer

Effektivitetsundersøkelsen 2008

Bakgrunn. Experience er opprettet i. Alexanders minne, og Robin. står i føringen med brødrenes. filosofi og visjon som. The Dale Oen Experience er

Studieåret 2014/2015

Avhending av tidligere Ankerskogen videregående skole, Hamar kommune, gårds- og bruksnummer 1/2262

Videreutdanning. Medlemsundersøkelse blant lærere i grunnskolen og videregående skole juni Oppdragsgiver: Utdanningsforbundet

Rekrutteringsbehov i kommunesektoren fram mot 2026

Årsbudsjett 2011 oppvekst området - R2

Vår ref. Deres ref. Saksbehandler Dato 2015/ /2015 Sigrid Aas,

Saksframlegg. Trondheim kommune. VISTAMAR - RESULTAT ETTER FORHANDLINGER Arkivsaksnr.: 10/19886

Den økonomiske situasjonen i kommunesektoren

Hovedspørsmålet som jeg skal ta opp i dette innlegget er hvordan utviklingen for Nav sine brukere har vært i perioden fra 2008 til 2014.

Statsbudsjettet 2016 tildelingsbrev Kunst i offentlige rom, KORO

SAK NR FREMSKRIVNINGSPROSJEKTET, ET DATAGRUNNLAG TIL BRUK I NASJONAL HELSE- OG SYKEHUSPLAN

NOTAT. Dokumentasjon av tidsforbruk ved offentlige anskaffelser. Til: DIFI Fra: LFH v/hartvig Munthe-Kaas Dato:

SAKLISTE Sak nr. Sakstittel 010/11 Leka kommunes årsregnskap og årsmelding for 2010

Vår referanse Arkivkode Sted Dato 12/ DRAMMEN OMSTRUKTURERING AV DAGSENTERTILBUDET VED HJEMMETJENESTEN STRØMSØ

Kvalitet Sykefravær 3,0 % 9,5 % 6,2 % Medarbeidertilfredshet Alt i alt, hvor fornøyd er du med arbeidssituasjonen din?

Kontrollutvalget i Hasvik kommune S A K S F R E M L E G G

Individuell inntektsfordeling

Utredning - Sammenslåing mellom Selbu og Tydal. Utredning i forbindelse med kommunereform

Bra resultat for de med høyest kompetanse. For dårlig for lærere og adjunkter. Noe må gjøres med førskolelærernes lønn!

Saksframlegg til styret

ENDRING AV BEMANNINGSNORM I KOMMUNALE BARNEHAGER

Statsbudsjettet 2014 kommentarer fra KS. Østfold, 17. oktober 2013

Før du søker og finansiering. Ofte stilte spørsmål. Hvem kan delta på videreutdanning? Last ned som PDF. Skriv ut. Sist endret:

UTVIKLING OG STATUS FOR LANDBRUKET I LILLEHAMMER- REGIONEN

Vold og trusler i 20 år

Årsrapport 2014 for fylkesmannens tilsyn med barneverninstitusjoner, omsorgssentre og sentre for foreldre og barn i Telemark

Disclaimer / ansvarsfraskrivelse:

Transkript:

Politidirektoratet Analyse av ressursbruken i politiet

Politidirektoratet Analyse av ressursbruken i politiet AGENDA Utredning & Utvikling AS Fjordveien 1 1363 Høvik Tlf 67 57 57 00 Fax 67 57 57 01 Ref: R 6242

Oppdragsgiver: Rapportnr.: Rapportens tittel: AGENDA Utredning & Utvikling AS Fjordveien 1 1363 Høvik Tlf 67 57 57 00 Fax 67 57 57 01 Politidirektoratet R6242 Analyse av ressursbruken i politiet Spesifikasjon: Formålet med rapporten har vært å undersøke om rammeøkningen fra 2001 til 2007 i hovedsak har blitt brukt til to hovedområder: økt lønn for ansatte i etaten, og økte kostnader knyttet til bygningsadministrasjon Tidsfrist: 13. august 2008 iflg avtale Ansvarlig: Odd Helgesen Kvalitetssikring: Audun Korsvold Verifisert: (dato) (sign)

Forord I denne rapporten presenteres resultatene av analyse av utgiftsveksten innen politiet i perioden 2001 2007. Formålet med analysen har vært å innhente tilstrekkelig data for å kunne teste følgende nullhypotese: Økningen i ressursene som er tilført politi- og lensmannsetaten siden 2001 har i all hovedsak blitt brukt til to hovedområder: økt lønn for ansatte i etaten, og økte kostnader knyttet til bygningsadministrasjon. I etterkant av denne rapporten vil det bli det bli utarbeidet forslag til et forprosjekt for å undersøke om en ville ha oppnådd bedre resultater dersom rammeøkningen var anvendt på en annen måte. Arbeidet er gjennomført i løpet av ukene 20 26 i 2008. Oppdraget er utført av Per-Trygve Hoff, Finn Arthur Forstrøm og Odd Helgesen. Sistnevnte har vært ansvarlig for arbeidet. Høvik, 13. august 2008 AGENDA Utredning & Utvikling AS R6242

5 Innhold 1 INNLEDNING 9 1.1 Bakgrunn 9 1.2 Nærmere om testing av nullhypotesen 9 1.3 Arbeidsopplegg 11 2 ANALYSE AV REGNSKAPENE FOR PERIODEN 2001 2007 13 2.1 Analyseområde 13 2.2 Utgiftsutvikling i faste 2007-kroner 14 2.3 Relativ sammensetning av utgiftene over tid 15 2.4 Utgiftsveksten fordelt mellom pris-/lønnsvekst og realøkning 16 2.5 Økning i politi- og lensmannsetatens kapasitet. 17 2.6 Endring i utgiftene etter hovedårsaker 17 2.7 Realøkning i utgiftene utover økt kapasitet? 20 2.8 Oppsummering regnskapsanalyse 20 3 POLITIDISTRIKTENES OG SÆRORGANENES VURDERINGER 22 3.1 Kommentarer til den nominelle utgiftsveksten 23 3.2 Kommentarer til utviklingen i antall stillinger 24 3.3 Områder som eventuelt er styrket gjennom bemanningsøkningen i perioden 2001-2007 24 3.4 Forhold av betydning for endret bemanning 25 3.5 Har lønnsveksten pr årsverk økt mer enn konsekvensen av de sentrale lønnsoppgjørene 27 3.6 Forhold av betydning for lønnsveksten pr årsverk 28 3.7 Årsaker til eventuelt økte husleieutgifter pr årsverk 31 3.8 Årsaker til økte utgifter til maskiner, inventar og utstyr 31 3.9 Årsak til økning i andre driftsutgifter 32 3.10 Områder med endret prioritering av ressursbruk 32 3.11 Om måling av effekten av styrket innsats innenfor politiets arbeidsområder 33 R6242

6 3.12 Syn på nullhypotesen 34 3.13 Oppsummering av spørreundersøkelsen 35

7 Hovedkonklusjoner Formålet med oppdraget har vært å teste nullhypotesen: Økningen i ressursene tilført politi- og lensmannsetaten siden 2001 har i all hovedsak blitt brukt til to hovedområder: økt lønn for ansatte i etaten, og økte kostnader knyttet til bygningsadministrasjon. Denne rapporten forkaster nullhypotesen. Analysens hovedfunn kan oppsummeres som følger: (1) Lønn og personalkostnader i politi- og lensmannsetaten har økt mindre pr. årsverk enn i statlig sektor generelt. (2) Etatens bemanning har økt i perioden, spesielt innen områdene sivile gjøremål, forvaltningsoppgaver, påtalearbeid og service overfor publikum. Vi har i denne rapporten antatt at politi- og lensmannsetatens kapasitet har økt tilsvarende økningen i bemanningen i perioden. (3) Etatens faktiske kapasitet kan imidlertid ha utviklet seg annerledes enn det bemanningsøkningen skulle tilsi. Ny teknologi, bedre kommunikasjon og nye etterforskningsmetoder har trolig styrket reell kapasitet, mens nye arbeidstidsbestemmelser og arbeidsmiljøkrav, samt flytting av oppgaver og funksjoner mellom enheter oppgis som begrensende faktorer. (4) Etaten har blitt tilført flere nye oppgaver i perioden, og gamle oppgavetyper øker og blir mer komplekse. Samtidig stilles det større krav til utdanning, etterforskning, saksbehandling/dokumentasjon og publikumsbehandling fra myndigheter, media og publikum. (5) Distrikter og særorgan gir derfor generelt uttrykk for at deres kapasitet er tynnere strukket enn før. Flere saker må prioriteres ned. Flere distrikter har måttet redusere beredskapen på lokale lensmanns- og politikontor (6) Målt i faste kroner har etatens utgifter til husleie/bygningsadministrasjon økt mindre enn etatens bemanningsøkning, til tross for økte husleiepriser pr m2 og innfasing av flere nye bygg. Dette tyder på mer effektiv arealbruk i etaten enn tidligere. (7) Mens lønn og personalutgifter tar en noe mindre andel av etatens budsjetter i 2007 enn i 2001, har utviklingen vært motsatt for maskiner, inventar og utstyr. Dette omfatter bl.a. IKT, biler, våpen og andre investeringer i etatens effektivitet og reelle kapasitet. De gjennomførte analysene viser at utgiftsveksten i perioden 2001 2007 har vært på om lag 2 010 millioner kroner når vi ser lønnsutgifter, utgifter til lokaler, utgifter til maskiner, inventar og utstyr, samt andre R6242

8 driftsutgifter under ett. Endringene målt i faste priser har vært på 653 millioner kroner. Den samlede utgiftsveksten fordeler seg med 22,3 % til lønns- og prisstigning og 11,3 % til økt kapasitet. Når den samlede utgiftsveksten har vært på 31,3 % betyr dette at utgiftene har steget med 2,3 % mindre enn det den økte kapasiteten skulle tilsi. Det har ikke vært en del av vårt mandat å redegjøre for hvilke resultater som er oppnådd med den kapasitetsøkningen som politi- og lensmannsetaten har hatt i perioden 2001-2007. Dette skal undersøkes i en neste fase der det skal gjennomføres en såkalt kontrafaktisk analyse. Formålet med den etterfølgende analysen vil være å undersøke om en ville ha oppnådd bedre resultater dersom rammeøkningen var anvendt på en annen måte, eksempelvis om en høyere prioritering av ordenstjeneste og forebyggende arbeid ville ha ført til mindre kriminalitet. Ett viktig punkt i den etterfølgende analysen vil etter vår vurdering være å undersøke i hvilken grad man har klart å utnytte den økte kapasiteten og hvordan kapasitetsøkingen fra 2001 til 2007 har blitt anvendt.

9 1 Innledning 1.1 Bakgrunn De samlede driftsutgiftene for politi- og lensmannsetaten har økt fra 6,5 mrd kroner i 2001 til 9,0 mrd kroner i 2007. Politidirektoratet har tidligere fått gjennomført en analyse av ressursbruken i politiet. Som en oppfølging av denne har Politidirektoratet ønsket å foreta en analyse av hvordan rammeøkningene til politiet er brukt, både totalbeløpet og økningen i løpet av de syv siste årene. Bestillingen fra Politidirektoratet har vært at følgende nullhypotese skal behandles: Økningen i ressursene som er tilført politi- og lensmannsetaten siden 2001 har i all hovedsak blitt brukt til to hovedområder: økt lønn for ansatte i etaten, og økte kostnader knyttet til bygningsadministrasjon. Det har ikke vært forutsatt at det skal gjøres noen analyse av om det er signifikante forskjeller i hvordan ressursbruken har utviklet seg i de ulike politidistriktene. Det er årsakene til økt ressursbruk innenfor politi- og lensmannsetaten som sådan, som skal undersøkes. Hvis nullhypotesen blir forkastet skal det utarbeides forslag om et forprosjekt for en etterfølgende analyse. Formålet med den etterfølgende analysen skal være å vurdere om økte budsjettrammer i perioden er blitt benyttet kostnadseffektivt i forhold til forventede og oppnådde resultater i etaten. I en slik oppfølgende analyse skal følgende forhold spesielt vurderes: Etatens prioritering av innsatsen på ulike arbeidsoppgaver relatert til oppsatte mål for etaten I hvilken grad en alternativ anvendelse av ressursene ville gitt et bedre resultat 1.2 Nærmere om testing av nullhypotesen En gjennomgang av regnskapstall for politi- og lensmannsetaten viser hvor stor den nominelle økningen i lønnsutgifter og utgifter til bygningsadministrasjon har vært i perioden 2001 2007. Formålet med denne undersøkelsen har imidlertid vært å undersøke hvor stor den reelle veksten i lønnsutgiftene og lokalutgiftene har vært når vi tar hensyn til lønns- og prisveksten i perioden og det faktum at etaten har blitt tilført økt kapasitet i løpet av perioden. R6242

10 Lønnsutgiftene er omregnet til 2007-kroner ved hjelp av statistikk for årslønnsveksten i staten 1. De andre utgiftene dvs. utgifter til lokaler, kjøp av maskiner, inventar og utstyr, samt andre driftsutgifter er omregnet til 2007-kroner ved hjelp av konsumprisindeksen. Antakeligvis har kostnadsveksten for de her nevnte utgiftene vært noe høyere enn det konsumprisindeksen viser. Vi har imidlertid ikke sikre opplysninger om hvordan disse utgiftene har utviklet seg og har blitt stående ved å bruke konsumprisindeksen som uttrykk for prisstigningen for kjøp av varer og tjenester til politi- og lensmannsetaten. Figuren nedenfor gir et nærmere bilde og opplysninger om deflatorene som er benyttet i forbindelse med omregning til faste 2007-kroner. Deflator ved omregning til faste 2007 - kroner Verdi ved omregning av kostnader til faste 2007 - kroner 135,0 % 130,0 % 125,0 % 120,0 % 115,0 % 110,0 % 105,0 % 100,0 % Andre kostnader Lønnskostnader 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 Lønn; årslønnsvekst i staten 130,1 % 122,8 % 117,8 % 113,6 % 109,8 % 105,1 % 100,0 % Andre kostander; 108,9 % 107,5 % 105,0 % 104,5 % 102,9 % 100,5 % 100,0 % konsumprisindeksen År Figur 1.1 Deflatorer for omregning av lønnsutgifter og andre kostnader til 2007-kroner Økningen i antall stillinger i politiet 2 er benyttet som uttrykk for at politiog lensmannsetaten har fått økt kapasitet i perioden, altså at dette har gitt etaten evne til å øke produksjonen. Det har ikke vært en del av oppdraget å undersøke om den økte kapasiteten faktisk har blitt benyttet til økt produksjon og hvilke resultater dette har ført til. Dette skal undersøkes i en senere analyse. 1 Kilde: SSB og beregningsutvalget 2 Kilde: Politidirektoratet. Tall basert på innrapportering fra politidistriktene og særorgaene pr. 1. oktober hvert år.

11 1.3 Arbeidsopplegg Oppdraget er gjennomført i fem faser slik som vist i figur 1.2 nedenfor. Et prosjekt i fem faser Fase 2: Analyse av regnskap 2001 2007 Fase 1: Oppstartmøte Drøfting av arbeidsopplegg og metode Fastsette framdriftsplan Fase 3: Datainnsamling Gjennomgang av dokumenter Intervjuer Spørreskjemaundersøkelse Fase 5: Dokumentasjon Utarbeide rapport Rapportmøte Fase 4: Analyse og testing av nullhypotese Figur 1.2 Et prosjekt i fem faser. Skisse Analysene er gjennomført ved hjelp av kvantitativ og kvalitativ undersøkelsesmetodikk. Etter oppstartmøte med oppdragsgiver ble det parallelt gjennomført en foreløpig analyse av regnskapene for perioden 2001-07, samt intervjuer med politimestere og administrasjonssjefer i en del utvalgte politidistrikter og særorganer, med ekspedisjonssjef for Justisdepartementets politiavdeling og nøkkelpersoner i Politidirektoratet. Den foreløpige regnskapsanalysen og de innledende intervjuene dannet grunnlaget for utforming av en spørreskjemaundersøkelse rettet til alle politidistriktene og særorganene. Forslag til spørreskjema ble drøftet i møte med oppdragsgiver. Hovedformålet med spørreskjemaundersøkelsen var å innhente kvalitative vurderinger om hva som har vært årsakene til eventuell utgiftsvekst i eget politidistrikt eller særorgan. Vi har følgelig hatt et bredt tilfang til kvantitative og kvalitative data om utgiftsveksten i politi- og lensmannsetaten. Vi har brukt relevante opplysninger fra distriktene som forklaringsvariabler for markante utviklingstrekk, men gir ikke en analyse av utgiftsveksten for hvert politidistrikt eller særorgan. R6242

12 Arbeidet er gjennomført innenfor en stram tidsplan. Vi har ikke hatt mulighet til å gå inn i alle detaljer rundt utgiftsveksten i etaten og har konsentrert undersøkelsen om de forhold og utviklingstrekk som vi mener har vært viktigst i forbindelse med testing av nullhypotesen.

13 2 Analyse av regnskapene for perioden 2001 2007 2.1 Analyseområde Vi har analysert den samlede utgiftsveksten for budsjettkapitlene 440 og 441. Over kapittel 440 dekkes utgiftene til Politidirektoratet, samt politiog lensmannsetaten, og over kapittel 441 føres bevilgede utgifter til Oslo politidistrikt. Frem til år 2004 ble sosiale utgifter (trygder og pensjoner) for ansatte i politi- og lensmannsetaten ikke belastet de ovennevnte budsjettkapitlene, men betalt over et sentralt budsjettkapittel. For å kunne ha en tidsserie som er sammenliknbar burde regnskapene for årene 2001 2003 ha vært oppjustert med sosiale utgifter for disse årene. Det har imidlertid vært praktisk vanskelig å fremskaffe disse opplysningene. Vi har derfor valgt å holde sosiale utgifter utenfor alle år i analysen. Det samme gjelder refusjon av lønnsutgifter og refusjon for bistandsoppdrag, fordi vi mangler tall for 2001. I tabell 2.1 nedenfor gis det en oversikt over regnskapstall og hvilke utgifter som vi har lagt til grunn for den videre analysen. Alle tall er hentet fra avlagt regnskap for politi- og lensmannsetaten i den aktuelle perioden, med ett unntak. I 2001 var 244 mill kroner i andre driftutgifter, maskiner, inventar og utstyr ikke ført over kapitlene 440 og 441. Tallene er oppgitt i løpende(nominelle) kroner. Tabell 2.1 Utvikling i politi- og lensmannsetatens utgifter i løpende kroner Løpende kroner 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 Lønnskostander eksl sos utg 3849,9 4180,0 4449,5 4537,5 4755,3 5045,4 5345,0 Trygder og pensjoner 0,7 0,7 0,5 620,0 651,0 675,4 672,0 Lønnsutifter 3850,6 4180,6 4450,1 5157,5 5406,3 5720,7 6017,0 Refusjoner lønn 0,0-464,1-490,9-522,8-488,5-409,6-441,4 Netto lønnsutgifter 3850,6 3716,5 3959,2 4634,7 4917,9 5311,1 5575,6 Utgifter til lokaler 711,0 759,7 855,3 879,6 880,2 938,1 883,0 Maskiner, inventar og utstyr inkl ved 543,5 650,6 595,5 566,1 674,3 673,9 700,5 Andre driftsutgifter 970,2 1042,6 1056,1 1041,5 1166,2 1126,1 1156,3 Driftsutgifter totalt 6075,3 6068,6 6369,3 7008,3 7525,4 7939,8 8198,4 Driftsutgiftene som er presentert i tabell 2.1 ovenfor er noe lavere enn de regnskapstallene som ble presentert innledningsvis i kap 1.1. Forskjellen har dels sammenheng med at vi har holdt sosiale utgifter utenfor analysen og at utgifter disponert av Justisdepartementet og tildelinger til Politiets sikkerhetstjeneste (PST) er holdt utenfor analysen. R6242

14 Når det gjelder lønnsutgiftene har netto lønnsutgifter vært utgangspunkt for de etterfølgende analysene. For de andre utgiftene er det tallene som er oppgitt i tabellen uten fradrag for refusjon bistandsoppdrag som er benyttet som analysegrunnlag. Etter disse korreksjonene er det følgende regnskapstall som er lagt til grunn for våre analyser, jfr. tabellen under. Tabell 2.2 Utgifter lagt til grunn for de etterfølgende analysene Løpende kroner 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 Lønnskostander eksl sos utg 3849,9 4180,0 4449,5 4537,5 4755,3 5045,4 5345,0 Utgifter til lokaler 711,0 759,7 855,3 879,6 880,2 938,1 883,0 Maskiner, inventar og utstyr inkl ved 543,5 650,6 595,5 566,1 674,3 673,9 700,5 Andre driftsutgifter 970,2 1042,6 1056,1 1041,5 1166,2 1126,1 1156,3 Driftsutgifter totalt 6074,6 6632,9 6956,5 7024,6 7476,1 7783,4 8084,8 Valgene som er foretatt kan i noen grad influere på analysene, fordi data for 2004 2007 viser at nivået på refusjon av sykelønn og refusjon i forbindelse med bistandsoppdrag varierer noe over tid, som vist i tabellen nedenfor. Tabell 2.3 Omfang av refunderte sykepenger og refusjon bistandsoppdrag i perioden 2004-2007. 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 Sos utg - ref lønn 0,7-463,5-490,4 97,2 162,6 265,7 230,6 Refusjon Bistandsoppdrag 0,0-100,8-96,8-113,5-113,2-109,3-117,0 Sum som er utelatt i analysen 0,7-564,3-587,2-16,3 49,4 156,4 113,6 Variasjonene er imidlertid ikke store nok til å kunne påvirke hovedtrekkene som tegnes i de etterfølgende analysene. 2.2 Utgiftsutvikling i faste 2007-kroner Når vi omregner politi- og lensmannsetatens løpende utgifter til faste 2007-kroner ved hjelp av de deflatorene som er presentert i kap 1.2, kan vi gi følgende oversikt over utgiftsutviklingen i perioden 2001 2007: Tabell 2.4 Politi- og lensmannsetatens utgifter 2001-2007 i faste 2007- kroner Faste 2007 - kroner 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 Lønnskostander eksl sos utg 5007,8 5134,2 5240,0 5152,9 5222,7 5302,7 5345,0 Utgifter til lokaler 774,4 817,0 897,8 919,2 905,4 942,9 883,0 Maskiner, inventar og utstyr inkl ved 592,0 699,7 625,1 591,6 693,7 677,3 700,5 Andre driftsutgifter 1056,8 1121,2 1108,5 1088,3 1199,6 1131,8 1156,3 Driftsutgifter totalt 7431,1 7772,1 7871,4 7752,0 8021,5 8054,6 8084,8 Tabellen viser at det ikke bare er lønnsutgiftene som har steget i perioden. Vi legger merke til at utgiftene innenfor hver av de andre

15 utgiftsområdene har steget med om lag 100 mill kroner. Utgiftsøkningen fra år til år er illustrert i figuren under. Endring i utgifter målt i faste 2007- kroner 700,0 600,0 500,0 Faste 2007 - kroner 400,0 300,0 200,0 100,0 0,0-100,0-200,0 01 til 02 02 til 03 03 til 04 04 til 05 05 til 06 06 til 07 01 til 07 Andre driftsutgifter 64,4-12,6-20,2 111,3-67,8 24,5 99,5 Maskiner, inventar og utstyr inkl vedlikehold 107,6-74,6-33,5 102,1-16,4 23,2 108,5 Utgifter til lokaler 42,6 80,8 21,4-13,7 37,4-59,9 108,5 Lønnsutifter 126,4 105,8-87,1 69,8 80,0 42,3 337,2 Figur 2.1 Endringer i utgifter målt i faste 2007-kroner Samtlige poster målt i faste kroner har økt fra 2001 til 2007. Utgiftsveksten for de ulike utgiftene har variert noe fra år til år. Vi legger merke til at alle utgiftene med unntak av lokalutgiftene hadde en nedgang fra 2003 til 2004. 2.3 Relativ sammensetning av utgiftene over tid Utviklingen av den relative sammensetningen av utgiftene i perioden, målt i faste 2007-kroner, er gjengitt i figur 2.2 nedenfor. Andel av utgifter målt i faste 2007- kroner 100,0 % 90,0 % 80,0 % 70,0 % 60,0 % 50,0 % 40,0 % 30,0 % 20,0 % 10,0 % 0,0 % 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 Andre driftsutgifter 14,2 % 14,4 % 14,1 % 14,0 % 15,0 % 14,1 % 14,3 % Maskiner, inventar og utstyr inkl vedlikehold 8,0 % 9,0 % 7,9 % 7,6 % 8,6 % 8,4 % 8,7 % Utgifter til lokaler 10,4 % 10,5 % 11,4 % 11,9 % 11,3 % 11,7 % 10,9 % Lønnsutifter 67,4 % 66,1 % 66,6 % 66,5 % 65,1 % 65,8 % 66,1 % Figur 2.2 Relativ fordeling av utgifter over tid i faste kroner R6242

16 Hovedinntrykket er at den relative fordelingen av politi- og lensmannsetatens utgifter har vært forholdsvis stabil i perioden, men det har vært noen forskyvninger som er verd å merke seg. Oversikten viser at politi- og lensmannsetatens lønnsutgifter som andel av de samlede driftsutgiftene er redusert fra 67,4 til 66,1 % i perioden. Noe av nedgangen kan ha sammenheng med at prisstigningen for andre utgifter enn lønn er satt for lavt, men hovedbildet synes klart. Lokalutgiftenes andel av de samlede driftutgiftene har variert noe i perioden, og ligger nå om lag 0,5 prosentpoeng høyere enn i 2001. Andel av utgiftene som går med til maskiner, inventar og utstyr har økt med 0,7 prosentpoeng, mens andre driftsutgifter ligger omtrent på samme nivå. 2.4 Utgiftsveksten fordelt mellom pris-/lønnsvekst og realøkning I dette avsnittet ser vi på økningen i utgifter utover den alminnelige prisog lønnsveksten i perioden. I figuren nedenfor viser vi hvordan endringene i de totale nominelle utgiftene er fordelt mellom lønns- og prisstigning og realøkning. Endring i totale utgifter 10,0 % 8,0 % 6,0 % Relativ endring 4,0 % 2,0 % 0,0 % -2,0 % -4,0 % 01 til 02 02 til 03 03 til 04 04 til 05 05 til 06 06 til 07 Realøkning 4,6 % 1,3 % -1,5 % 3,5 % 0,4 % 0,4 % Lønns - og prisstignig 4,4 % 3,6 % 2,5 % 2,9 % 3,7 % 3,5 % Figur 2.3 Endring i totale utgifter fordelt mellom realøkning og lønns- og prisstigning Vi ser at den samlede utgiftsveksten var størst fra 2001 til 2002, og fra 2004 til 2005. Fra 2001 til 2002 var det en forholdsvis sterk lønns- og prisvekst, men vi ser også at realveksten var forholdsvis stor på dette tidspunktet. Dette har trolig sammenheng med politireformen som ble satt i verk fra 1.1.2002. År 2002 var et overgangsår med reallokering av utgiftsposter til rette, kostnadsbærende enheter. I våre tall har vi forsøkt å

17 ta hensyn til dette, men det kan fremdeles ligge noen feilkilder i de første årene. Alt i alt ser vi at det er lønns- og prisveksten som forklarer hovedtyngden av endringene i de totale utgiftene. 2.5 Økning i politi- og lensmannsetatens kapasitet. I løpet av den perioden som har vært gjenstand for vår analyse, har antall årsverk i politi- og lensmannsetaten økt med om lag 1 220, som illustrert i figur 2.4 nedenfor. Antall årsverk totalt 14000 12000 11227,3 11327,3 11293,6 11603,8 11971,1 12354 12497,1 10000 Årsverk 8000 6000 4000 2000 0 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 År Figur 2.4 Utvikling i antall årsverk i politi- og lensmannsetaten Økningen var størst i fra 2003 og frem til 2006. Som nevnt innledningsvis har vi benyttet økningen i antall årsverk som uttrykk for økt kapasitet i politi- og lensmannsetaten. Økt kapasitet kan ha gått til både nye oppgaver og til å øke innsatsen innenfor eksisterende oppgaver. Opplysningen gir oss grunnlag for å splitte den tidligere omtalte realveksten i økt kapasitet og realøkning utover økt kapasitet. 2.6 Endring i utgiftene etter hovedårsaker 2.6.1 Endringene i totale utgifter Som nevnt tidligere kan hovedtyngden av utgiftsveksten innenfor politiog lensmannsetaten tilskrives lønns- og prisstigningen med 22,3 %. Realøkningen i utgifter har vært på 9 %. Utgiftsøkningen skyldes dels økningen av bemanning (kapasitet), som har vært 11,3 % i perioden. Kapasiteten i etaten har altså økt mer enn realutgiftene. Vi ser altså en faktisk nedgang i realutgiftene i forhold til kapasiteten. R6242

18 Vi har ikke studert hvordan denne nedgangen har blitt realisert, men kommentarer fra distrikter og særorgan i forbindelse med spørreundersøkelsen (jfr. avsnitt 3) gir noen indikasjoner. Endring i totale utgifter 40,0 % 35,0 % 30,0 % Relativ endring 25,0 % 20,0 % 15,0 % 10,0 % 5,0 % 0,0 % -5,0 % -10,0 % 01 til 02 02 til 03 03 til 04 04 til 05 05 til 06 06 til 07 01 til 07 Realøkning utgifter utover økt kapasitet 3,7 % 1,6 % -4,1 % 0,3 % -2,7 % -0,8 % -2,3 % Økt kapasiet 0,9 % -0,3 % 2,7 % 3,2 % 3,2 % 1,2 % 11,3 % Lønns - og prisstignig 4,4 % 3,6 % 2,5 % 2,9 % 3,7 % 3,5 % 22,3 % Figur 2.5 Økningen i etatens totale utgifter splittet opp etter forklaringsvariable 2.6.2 Endringene i lønnsutgiftene Nominelle lønnsutgifter har i perioden økt med 37,3 %. I denne perioden er årsverkene økt med 11,3 %. Når det samtidig har vært en generell årslønnsvekst i staten på 30,1 %, betyr dette at økningen i lønnskostnader har vært mindre enn økningen i årsverk skulle tilsi. Med andre ord er lønnskostnadene pr årsverk redusert med ca. 4 % fra 2001 til 2007 i forhold til den generelle lønnsøkningen i staten.