SAK 4/2014 HMS-OPPFØLGING 2013 INNSTILLING: Styret i ØRAS tar saken til etterretning. Dal Skog, 15.1.2014. Pål Torneby Daglig leder



Like dokumenter
SAK 11/2011 REVIDERT BUDSJETT 2011 INNSTILLING:

SAK 6/2012 REGNSKAP 2011 STYRETS INNSTILLING:

BUDSJETT 2015, HERUNDER GODKJENNING AV LÅNEOPPTAK

SAK 7/2014 REGNSKAP 2013 INNSTILLING:

REVIDERT BUDSJETT 2014, HERUNDER GODKJENNING AV LÅNEOPPTAK

Saksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 3176/15 Arkivsaksnr.: 15/734-1

Ark.: 461 Lnr.: 837/13 Arkivsaksnr.: 13/147-1

STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen ANALYSE AV KOMMUNENS NÆRVÆRSTALL FOR 2010

HMS årsrapport 2008 HiST, Avdeling for teknologi (AFT) Innhold

Saksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 2440/17 Arkivsaksnr.: 17/514-1

Fylkesmannen i Oslo og Akershus Miljøvernavdelingen Vår dato Vår referanse Inspeksjonsrapport nummer: Saksnummer: 2005/1596

Saksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 956/16 Arkivsaksnr.: 16/215-1

Saksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 3151/19 Arkivsaksnr.: 19/931-1

Saksframlegg. Utvalg Utvalgssak Møtedato Arbeidsmiljøutvalget

Retningslinjer for melding og oppfølging av avvik og/eller uønskede hendelser

FYLKESMANNEN I OSLO OG AKERSHUS Miljøvernavdelingen

Internkontroll i borettslag,sameie og vel. Kenneth Vik Branninspektør Forebyggende, seksjon tilsyn

Det er bedre å lære av en feil enn å g jenta den

Trøgstad kommune MØTEINNKALLING SAKSLISTE 14/14 14/255 SYKEFRAVÆR 1. KVARTAL /14 14/269 GODKJENNING AV PROTOKOLL FRA MØTET I AMU

Vernetjenesten i SH Transport A/S. Hovedverneombud HMS leder Verneombud avd. Drammen Verneombud avd. Oslo

Møteinnkalling. Politisk nemnd for legevakt Værnesregionen. Formannskapssal, Stjørdal Rådhus

VELKOMMEN! Ås skole 10. juni 2010

Ark.: 461 Lnr.: 948/09 Arkivsaksnr.: 09/139-1

STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen :00

Utskriftsvennlig statistikk - Taxi Hedmark AS - Miljøfyrtårn. Årlig klima- og miljørapport for 2017

SYKEFRAVÆR. STATISTIKK OG OPPFØLGING

Vi oppfordrer alle våre ansatte til å være fysisk aktive, og delta i vår interne VIBE-trim. Sykefravær 0,0 %

Anleggsnr. Kontrollnr. Saksnr. Rapportdato: I.FMOA 2016/8852 2/5-2014

IA-handlingsmål - I henhold til gjeldende HMS plan

Årsrapport 2012 fra Stamina HOT bedriftshelsetjeneste. for. Møre og Romsdal Fylkeskommune

Saksframlegg. Sykefravær i Engerdal kommune -oppfølging av kommunestyrets vedtak. Saksgang: Utvalssaksnr Utvalg Møtedato Formannskapet Kommunestyret

26. November 2014, Bjørn Gudbjørgsrud. Forventninger IA-arbeidet og Arbeidslivssentrene

Prosjekt: Praktisk innføring i elektronisk internkontroll for HMS (helse, miljø og sikkerhet) Aktiv HMS - arbeidsplassen som læringsarena

Sykefraværet kan vi gjøre noe med det? Jan Erik Askildsen Forskningsdirektør Uni Rokkansenteret Professor Institutt for økonomi, UiB

Administrasjonsutvalget Hovedarbeidsmiljøutvalget Sentraladministrasjonens arbeidsmiljøutvalget

Hvordan virker gradert sykmelding?

SAMORDNINGSANSVAR. AML : Flere arbeidsgivere på samme arbeidsplass

SIKKER SIKK ARBEIDSPL ARBEIDSP A L SS

IA-handlingsmål - I henhold til gjeldende HMS plan

H Å N D B O K. Helse, miljø og sikkerhet (Internkontrollsystemet)

FOREBYGGING OG TILRETTELEGGING

STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen :00 ARBEIDSMILJØUTVALGETS ÅRSRAPPORT FOR 2015

Saksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 4085/18 Arkivsaksnr.: 18/601-1 ANALYSE AV NÆRVÆRET FOR GAUSDAL KOMMUNE FOR 2017

Årlig klima- og miljørapport for 2014

Inspeksjon ved Veolia Miljø Gjenvinning AS, avd. Tønsberg

ARBEIDSMILJØUTVALGET

Hvordan lykkes med effektiv sykefraværsoppfølging og bedre trivsel?

BILER OG MASKINER FORRETNINGSLOKALE (OTERVEGEN)

HR plan 2016 for virksomhet Brandengen skole

Bærum kommune, Forurensing og renovasjon - Isi I og II - Revisjonsrapport

STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen ANALYSE AV KOMMUNENS NÆRVÆRSTALL FOR 2012

VELKOMMEN! Vilberg U skole 10.klasse 27 Mai 2010

Kvinesdal kommune v/ rådmannen Nesgt Kvinesdal

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Audun Eriksen Arkiv: 210 Arkivsaksnr.: 16/3190. Økonomirapport Modumheimen januar-juli 2016 tas til orientering.

Lars Erik Aas Nygård leder Oddbjørn Nilsen nestleder Nasrin Moayedi Tone Roalkvam Unni Mollerud

STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen :00

Risikovurdering av lærerarbeidsplasser i Akershus Fylkeskommune. Skole:. Dato:..

Tilrettelegging for livssituasjoner og livsfaser

SAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE

Verneombudssamling 12. juni IA ved UiO. v/personaldirektør Irene Sandlie

snakkes i måro! MÅL Reduser sykefraværet fra 8,6 % til 6,9 % innen utgangen av 2013 (-20%) Omregnet i personer blir målet 17 flere på jobb

FRA FRAVÆR TIL NÆRVÆR -forebygging og reduksjon av sykefravær-

IA-handlingsmål - I henhold til gjeldende HMS plan

Drammen Drift KF. Rapport for 1. tertial 2017

1. kvartal Hammerfest Eiendom KF

Sjekkliste for IA-arbeid. Et hjelpemiddel ved planlegging, gjennomføring og evaluering av det inkluderende arbeidet i virksomheten

MØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget har møte i Organisasjons- og personalavdelingens møterom kl. 1200

Saksframlegg. Administrasjonsutvalget SYKEFRAVÆR 3. KVARTAL 2011, PORSGRUNN KOMMUNE. Forslag til vedtak: Saken tas til orientering.

AVKLARING AV REGELVERK - HVORDAN HÅNDTERE FARLIG AVFALL OG AVFALL

Anleggsnr. Kontrollnr. Saksnr. Rapportdato: I.FMOA 2015/ / Butikkhandel med fritidsbåter og -utstyr

Definisjon på sykefravær. Hva nytter i sykefraværsarbeidet? Sykefravær er (ikke forhåndsmeldt) fravær fra arbeidet som skyldes sykdom (Torvatn, 2003)

HMS årsrapport 2009 HiST, Avdeling for teknologi (AFT)

MØTEINNKALLING KOMMUNESTYRET TILLEGGSSAKLISTE 35/14 FORVALTNINGSREVISJON OM ARBEIDSMILJØ OG SYKEFRAVÆR

Holmen fjordhotell 18/ KVALITET RESPEKT SAMARBEID

Arbeidstilsynet. Føre var! Forebygging av arbeidsrelaterte muskel- og skjelettplager. Hovedfunn

MGR SØKNAD OM UTSLIPPSTILLATELSE - AVFALLSHÅNDTERING. Frya miljøstasjon Rustmoen miljøstasjon Kvam gjenvinningsstasjon Fåvang miljøstasjon

Fylkesmannen i Telemark Miljøvernavdelingen Saksbehandler, innvalgstelefon Elisabeth Hammerli,

STRATEGI FOR HALLINGDAL RENOVASJON IKS

FYLKESMANNEN I OSLO OG AKERSHUS Miljøvernavdelingen

HMS (Helse, miljø og sikkerhet)- policy for Helse Sør- Øst med fokus på ansattes arbeidsmiljø

Månedsrapport. Oktober Froland kommune

Risikoklasse: 3 SFTs revisjonsgruppe: Geir-Rune Samstad, Ragnhild Orvik

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 10/531

Handlingsplan for IA-arbeidet i Eigersund kommune Delmål 1.: Tilstedeværelse

Innherred samkommune BUDSJETTSITUASJONEN pr

Oversikt over skader, trusler og vold og tilløp til skader for 1. halvår 2014

Hva har Helse Nord- Trøndelag gjort for å redusere sykefraværet?

Møteinnkalling. Storfjord arbeidsmiljøutvalg. Utvalg: Møtested: Møterom 1, Storfjord rådhus Dato: Tidspunkt: 10:30

Intensjonsavtale om et mer inkluderende arbeidsliv 1. Januar desember 2022 NSF

Virksomhetens skal gjennomføre vernerunde minst en gang i året.

FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKT SELVKOST - HØRINGSRAPPORT

Fylkesmannen i Telemark Miljøvernavdelingen Saksbehandler, innvalgstelefon Walter Jaggi,

lagringstid/oppbevaringsplikt Opplysningen om den enkelte arbeidstaker skal oppbevares i 60 år etter at eksponeringen er avsluttet.

RAGASCO Fabrikkbygging strategi og produktivitet

Utskriftsvennlig statistikk - Vestre Aker skole - Miljøfyrtårn. Årlig klima- og miljørapport for 2018

HMS for hele bygge- eller anleggsprosessen, NBEF/TFSK og forfatter. HMS for hele bygge- og anleggsprosessen

ANALYSE AV SYKEFRAVÆRET 2007

EVALUERING AV IA-AVTALEN

TILSYNSRAPPORT MED VARSEL OM PÅLEGG ÅRNES SKOLE. Vi viser til tilsyn gjennomført ved Årnes skole i Nes kommune den

Inspeksjonsrapport: Inspeksjon ved Norsk Gjenvinning AS, Avd. Holmestrand Kontrollnummer: I.FMVE

Transkript:

SAK 4/2014 HMS-OPPFØLGING 2013 INNSTILLING: Styret i ØRAS tar saken til etterretning. Dal Skog, 15.1.2014 Pål Torneby Daglig leder

Saksbehandler: Vedlegg: Saksdokumenter: Pål Torneby SAKEN GJELDER Sykefravær og avviksprotokoller og andre HMS-tiltak VURDERINGER/DRØFTINGER Sykefravær Det arbeides kontinuerlig med sykefraværsproblematikk. Langtidsfraværet er i prosent høyt, Men dette skyldes arbeidstakere med et svært langt fravær. Fraværet er ikke relatert til forhold på arbeidsplassen. De langtidssykemeldte blir kontinuerlig fulgt opp. En arbeidstaker har vært sykmeldt tilnærmet 3/4 år, men har nå gått av med pensjon. I tillegg har en gått sykmeldt siste halve året og er fortsatt sykmeldt. Når det gjelder korttidsfravær er dette på et akseptabelt nivå Sykefravær 2013 Samlet Korttidsfravær 1-16 dager Langtidsfravær over 16 dager Menn 11,84 3,27 8,58 Kvinner 6,25 2,72 3,53 Totalt 10,43 3,13 7,30 Avvik Vi konstaterer at det har blitt åpenhet i forhold til avvik. Det er ytterst sjelden det avdekkes skader på maskiner og utstyr uten at det er definert hvilke person som har forårsaket skaden. Det har vært tre avvik med personskade, men ingen av alvorlig art. Avvik fordelt på innsatsområder og samlet Maskinpark 10 Optibag 3 Deponi 15 Kompost 6 Fyranlegg 2 Bygg 1 Internkontroll 1 Gjenvinningsstasjonen inklusiv farlig avfall 6 Personskade 3 Sorteringsplata 6 Samlet 53

3.2 Avviksrapportering 2013 Maskinpark: 27.03.2013: parkert hjullaster rullet inn i parkerte biler (forsikringssak) 06.04.2013: Turbohavari på Volvo hjullaster (garanti) 20.04.2013: Hydraulikkslange røk på Volvo Hjulgraver. (Utslipp av hydr.olje) 21.06.2013: Trommelsikt starter ikke 16.07.2013: Skade på lodd på hjullaster 17.07.2013: Stolbein skadet parkert bil ved klemming i kasse ved gjenbrukstelt (forsikringsskade) 12.08.2013: Skade på bilen til Kim på grunn av svingproblemer med Cat 950. 27.11.2013: startproblemer med trommelsikt 05.12.2013: Lett lastebil rygget på portstolpe under henting av grovavfall. 13.12.2013: Skadet tverrstag på tralle under lessing av søppel. Optibag: 18.01.2013 Motor og gearkassehavari på sorteringsbånd 2 29.05.2013 Gearkassehavari på stigebånd 23.12.2013 Motor og frekvensomformer havari på stigebånd Deponi: 21.05.2013: Lynnedslag skadet elektronisk materiell. Sommer og Høst 2013. Klager på lukt fra naboer. 14 klager registrert pr. 31.12.2013 Kompost: 15.02.2013: Trommel 1 stoppet 08.03.2013: Trommel 3 stoppet 03.04.2013: Blandeskrue stoppet 09.04.2013: Volvo reparatør skadet portomramming på kompostbygg. Juni 2013: Bløt masse i trommel 1 (innblåsingsrør rustet av) Høst 2013: Ventilasjonsanlegg fusker.

Fyranlegg: Vinter 2013: Overforbruk av skraperister 08.12.2013: Alarmfeil ved overføringer av alarmsignaler Bygg: 22.02.2013 Mangelfull rengjøring i vaskehall Internkontroll: 13.12.2013 Manglende vernerunde i 2013 Farlig avfall: 14.02.2013 Risikoavfall funnet på benk. 20.11.2013 Patroner og øvelsesgranat funnet på benken. Gjenvinningsstasjonen: 12.02.2013 EE, og Farlig avfall i brennbart etter sortering 25.04.2013 Propanflaske i metallkonteiner 02.07.2013 Farlig avfall og div feil i plastfolie 17.11.2013: Manglende feiing på grunn av vakt forsov seg. Personskade: 04.04.2013 Slange på kjemi i vaskehall hoppet av, kjemi i øye, legebesøk 04.07.2013 Sveisesprut i øret, oppsøkt lege 06.09.2013 Avriving av muskel i forbindelse med rensking i kvern. Sykemelding Sorteringsplata: 30.01.2013 NG tippet falig avfall og EE i sort.binge. 17.02.2013 Røde kors tippet farlig avfall og EE i sort.binge 26.02.2013 NG tippet EE og div i sorteringsbinge 14.03.2013 Farlig avfall i sorteringsbinge 27.03.2013 AMB tippet farlig avfall i sorteringsbinge 04.04.2013 Hytterenovasjon fra Hurdal inneholdt EE avfall I tillegg til disse er det registrert 58 stk. avvik på sorteringsplata som har resultert i sorteringsgebyr. Andre HMS-tiltak - Resertifisering ISO - Gjennomgang av risiko- og sårbarhetsanalyse for farlig avfall - HMS-runde med Øvre Romerike HMS senter.

- Internt sikkerhetskurs. - Hjertestarter- og førstehjelpskurskurs KONKLUSJON Korttidssykefravær er på et akseptabelt nivå. Det arbeides systematisk med øvrig HMS-arbeid.