LM-sak 7-11 Samfunnsviternes EVU-tilbud

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "LM-sak 7-11 Samfunnsviternes EVU-tilbud"

Transkript

1 LM-sak 7-11 Innledning Landsmøtet 2009 vedtok i LM-sak at hovedstyret skulle utrede foreningens EVUtilbud. Landsmøtet nedsatte i samme sak en arbeidsgruppe som skulle utrede foreningens EVU- tilbud for kommende perioder. Arbeidsgruppens medlemmer ble utnevnt og mandat for arbeidsgruppen ble vedtatt i samme landsmøtesak. Arbeidsgruppen har bestått av Knut Aarbakke (foreningens leder), Olav Burkeland, Margot Vågdal og Jan Roger Wevang. Sekretariatet har hatt sekretærfunksjon for arbeidsgruppen. Prosess Arbeidsgruppen hadde oppstart høsten 2010 og har hatt totalt tre møter. Arbeidsgruppen tok utgangspunkt i mandatet og svarer i vedlagte rapport på mandatets underpunkter separat. Arbeidsgruppen startet med å gå gjennom eksisterende kurstilbud. Arbeidsgruppen har innhentet informasjon om EVU-tilbud fra landets universiteter og hatt møter med kurstilbydere og andre akademikerforeninger som jobber med EVU. Arbeidsgruppen har fortløpende informert hovedstyret om sitt arbeid. For å få en bred politisk tilslutning til landsmøtedokumentene diskuterte hovedstyret arbeidsgruppas rapport med fylkeslederne på fylkesledermøtet mars Hovedstyret har, på bakgrunn av arbeidsgruppens rapport og fylkesledernes tilbakemeldinger, utarbeidet et forslag til utvikling av foreningens EVU-arbeid og legger dette fram for landsmøtet Føringer Arbeidsgruppen konkluderte med følgende tiltak for videre arbeid med foreningens EVUtilbud: Samfunnsviterne bør ikke bli en kurstilbyder, men en kursformidler. Samfunnsviterne bør videreføre rammeavtalen med Universitetet i Oslo. Samfunnsviterne bør så raskt som mulig inngå en samarbeidsavtale med NTNU Videre, som holder kurs over hele landet. Det bør utredes mulighet for å inngå samarbeid med andre lokale EVU-tilbydere som kan være aktuelle. Samfunnsviterne bør i samarbeid med lokale kurstilbydere skreddersy kurstilbud for Samfunnsviternes medlemmer. Samfunnsviterne bør fortsette samarbeidet med KAN Econa, der medlemmene har tilgang på alle kursene til Econas medlemspris. Samfunnsviterne bør videreføre samarbeidsavtalen med Polyteknisk forening og utrede videre samarbeid med denne parten. Arbeidsgruppen anbefaler ikke å opprette Samfunnsviterpris og/eller æresmedlemskap. Det bør i kommende periode gjennomføres en utredning for tildeling og administrering av foreningens kompetansemidler. Forsøksordningen om tildeling av kompetansemidler fra foreningens egenkapital fortsetter for perioden Summen bør økes til inntil kr Arbeidsgruppen anser det som hensiktsmessig at hovedstyret nedsetter en arbeidsgruppe som videreutvikler og evaluerer foreningens EVU- tilbud innenfor landsmøteperioden Bakgrunn og begrunnelse for de foreslåtte tiltak fremgår av vedlagte rapport. 1

2 Vurderinger Hovedstyret har, på bakgrunn av arbeidsgruppens rapport og fylkesledernes tilbakemeldinger, gjort følgende vurderinger: Hovedstyret anbefaler at arbeidsgruppens forslag om at foreningen ikke skal være en kurstilbyder innen EVU, men utvikle EVU-tilbud til medlemmene ved hjelp av eksterne samarbeidspartnere, videreutvikles. Hovedstyret støtter arbeidsgruppens anbefaling om at Samfunnsviterne bør videreføre rammeavtalen med Universitetet i Oslo, og at foreningen så raskt som mulig bør inngå en samarbeidsavtale med NTNU Videre, som holder kurs over hele landet. Hovedstyret vil også anbefale at Samfunnsviterne skal være en pådriver for gode og relevante EVU-tilbud ved universiteter og høgskoler for våre medlemsgrupper. Videre støtter hovedstyret arbeidsgruppens anbefaling om å videreføre samarbeidet med KAN Econa, samt å videreføre og utrede videre samarbeid med Polyteknisk forening. Hovedstyret anser det som viktig å utrede muligheten for å inngå samarbeid med andre lokale EVU-tilbydere som kan være aktuelle samarbeidspartnere, samt at Samfunnsviterne bør vurdere om det bør skreddersys kurstilbud for Samfunnsviternes medlemmer i samarbeid med lokale kurstilbydere. Hovedstyret bør i kommende perioder ta en vurdering på hvilke typer kurstilbud som til enhver tid er hensiktsmessige og kostnadseffektive. Hovedstyret anbefaler at foreningens kompetansemidler fortsatt blir en prøveordning der midlene tas av foreningens egenkapital samt at summen avsatt økes til inntil kr Hovedstyret mener at det er viktig å følge arbeidsgruppens anbefaling om at hovedstyret i perioden utreder forskjellige modeller for tildeling og finansiering av kompetansemidler for å sikre at økonomiske tildelinger utføres på sikrest mulig måte ved en eventuell etablering av en fast ordning. Hovedstyret anser det derfor som hensiktsmessig at landsmøtet nedsetter en arbeidsgruppe for perioden som videreutvikler og evaluerer foreningens EVU-tilbud innenfor landsmøteperioden. Med bakgrunn i arbeidsgruppens begrunnelse anbefaler hovedstyret at det ikke opprettes en samfunnsviterpris/æresmedlemskap. Rapport fra EVU-gruppens arbeid er vedlagt. 2

3 Hovedstyrets forslag til vedtak: Landsmøtet vedtar følgende punkter for foreningens EVU-arbeid: Samfunnsviterne skal ikke være en kurstilbyder, men en kursformidler. Samfunnsviterne skal videreføre rammeavtalen med Universitetet i Oslo. Samfunnsviterne skal så raskt som mulig inngå en samarbeidsavtale med NTNU Videre, som holder kurs over hele landet. Det skal utredes mulighet for å inngå samarbeid med andre lokale EVU-tilbydere som kan være aktuelle. Samfunnsviterne skal vurdere om det i samarbeid med lokale kurstilbydere bør skreddersys kurstilbud for Samfunnsviternes medlemmer. Samfunnsviterne skal fortsette samarbeidet med KAN Econa, der medlemmene har tilgang på alle kursene til Econas medlemspris. Samfunnsviterne skal videreføre samarbeidsavtalen med Polyteknisk forening og utrede videre samarbeid med denne parten. Samfunnsviterne skal ikke opprette en Samfunnsviterpris og/eller æresmedlemskap. Det skal i kommende periode gjennomføres en utredning for tildeling og administrering av foreningens kompetansemidler. Forsøksordningen om tildeling av kompetansemidler fra foreningens egenkapital fortsetter for perioden Summen skal økes til inntil kr Hovedstyret skal nedsette en arbeidsgruppe som videreutvikler og evaluerer foreningens EVU- tilbud innenfor landsmøteperioden

4 VEDLEGG: Rapport fra EVU- gruppens arbeid 1. Evaluere prøveordningen med EVU- stipend, samt foreslå eventuelle justeringer for innføring av permanent ordning. Arbeidsgruppen har gjennomgått ordningen for kompetansemidler og konkludert med at denne bør videreføres. Arbeidsgruppen har også vurdert hvorvidt summen avsatt til kompetansemidler bør heves. Ut fra den store interessen i 2010 (2011 vil vurderes når årets søknader er innkommet) vil arbeidsgruppen foreslå at dagens modell av kompetansemidlene fortsettes som en prøveordning frem mot landsmøtet Arbeidsgruppen foreslår samtidig at beløpet økes fra kr 100,000 til inntil kr. 200,000, som avsettes fra foreningens egenkapital. Arbeidsgruppen vil i tillegg foreslå at det i løpet av perioden utredes forskjellige modeller for tildeling og finansiering av kompetansemidler. Arbeidsgruppen anser at det er viktig at gode økonomiske tildelinger utredes før en permanent ordning iverksettes. Ulike modeller har vært diskutert: - Tildeling over driftsbudsjett - Øremerkede midler av kontingent. - Oppbygging av eget kompetansefond. Arbeidsgruppen foreslår dermed at dagens modell av kompetanseutviklingsmidlene fortsetter som en prøveordning frem mot landsmøtet 2013, for på denne måten kunne utrede forskjellige økonomiske modeller i forkant av en permanent ordning. Arbeidsgruppen har i tillegg besluttet å utsette evalueringen av EVU- stipendet og kompetansemidlenes retningslinjer til alle sluttrapporter fra søknadsperioden 2010 er mottatt. 2. Kartlegge behov og etterspørsel etter EVU- tiltak med utgangspunkt i gjennomført medlemsundersøkelse. Gruppen forbereder også eventuelle nye spørsmål om EVU til neste medlemsundersøkelse. I medlemsundersøkelsen 2008 ble spurt om ønskede EVU-tilbud. Svarene viste at medlemmene ønsket at foreningen utviklet EVU-tilbud, men svarene var uklare og vanskelig å tolke. Blant annet var flertallet av medlemmene positiv til egenandel ved EVU- tilbud, men størrelsesorden og hvilke kurs man ønsket kom ikke fram. Tidligere forsøk med kurs med egenandel arrangert av sekretariatet eller eksterne aktører har hatt liten deltakelse blant medlemmene. Arbeidsgruppen har vurdert hvorvidt det har vært hensiktsmessig å gjennomføre egne medlemsundersøkelser om behov og ønsker for EVU. Arbeidsgruppen besluttet mot dette på grunn av at en eventuell utsending ville kollidere med andre medlemsundersøkelser. Arbeidsgruppen har startet arbeidet med å forberede nye spørsmål om EVU til neste medlemsundersøkelse. Arbeidsgruppen foreslår at en evaluering av EVU-tiltak utføres etter at planlagte EVU-tilbud er iverksatt. 4

5 3. Kartlegge eksisterende tilbud innen EVU som kan være etterspurt i medlemsmassen, samt kartlegge hvordan andre Akademikerforeninger jobber med EVU. Arbeidsgruppen foreslo, som nevnt i punkt 2, å sende ut en undersøkelse til en representativ gruppe av medlemsmassen for å kartlegge behov og etterspørsel av EVU-tilbud. Dette ble senere skrinlagt på grunn av stort press på medlemsmassen i forbindelse med andre Questback- utsendinger, blant annet Samfunnsviternes lønnsundersøkelse og rapportering av lokale resultater i forhandlinger. Arbeidsgruppen har hatt besøk av Tekna og Psykologforeningen, som har fortalt om sitt EVU-arbeid. Disse foreningenes erfaringer tilsier at det er kostbart og tidkrevende å bygge en egen kursavdeling og at man skal være stor og spesialisert for å kunne tilby egne kurs. Foreningene anbefalte Samfunnsviterne ikke å danne en egen kursavdeling. Arbeidsgruppen har i tilegg sett på spesielle EVU-tilbud for pedagoger, siden spesialisering og kompetansetilbud har vært særlig etterlyst. Samfunnsviterne deltar i prosjektet Faglig løft for PPT i Midt-Norge med én person i en faglig ressursgruppe. Foreningen er med på å formidle kurs som prosjektet tilbyr. Det er nå gjennomført tre kurs, det pågår et kurs nå og det er planlagt oppstart på tre nye kurs høsten Alle kurs gir 15 studiepoeng og gjennomføres av NTNU Videre. Prosjektet er evaluert av Nordlandsforskning og deltakerne har meldt tilbake at det er viktig for dem at videreutdanningen er del av en formalisert kompetanse og leder frem til en mastergrad eller en spesialisering/fordypning. Deltakere som har master fra før, ønsker seg en utdanning som er påbygging til mastergrad. Arbeidsgruppen har vurdert at kompetansetilbudet bør baseres på eksterne kurstilbydere for å sikre faglig kompetanse og på grunn av kostnadene rundt oppbygging av kurstilbudet. Det ligger mye arbeid bak å bygge opp et nytt utdanningstilbud, og dette viser hvor ressurskrevende det er å bygge opp nye EVU-tilbud. Arbeidsgruppen foreslår at en kartlegging av eksisterende EVU-tilbud utsettes og at man evaluerer eksisterende EVU-tilbud etter at iverksatte tilbud er igangsatt. Arbeidsgruppen anbefaler dermed at foreningen følger rådene fra andre akademikerforeninger om å ikke etablere en egen kursavdeling. Arbeidsgruppen støtter videre prosjektet Faglig Løft Midt-Norge og dets arbeid, som er et viktig element for en stor del av medlemsmassen. 4. Utrede Samfunnsviternes/sekretariatets rolle, herunder hvorvidt man skal få funksjon som formidler av eksisterende tilbud og/eller utvikle egne tilbud. Arbeidsgruppen mener at foreningen bør satse på å være en kursformidler fremfor en kurstilbyder. Dette er økonomisk, administrativt og faglig begrunnet. Det er svært kostbart og tidkrevende å drive en egen kursavdeling, i tillegg til at foreningen ville bli en liten aktør i et stort marked. Det er mange aktører som tilbyr kurs som er aktuelle for våre medlemmer, og det er mer aktuelt å finne frem til et samarbeid der foreningen formidler kurs til våre medlemmer. Dette vil kunne gi våre medlemmer et bredere tilbud på kurs enn om foreningen selv skulle ha egne kurstilbud i større grad. Arbeidsgruppen bygger sin konklusjon på erfaringer hentet fra andre akademikerforeningers EVU-arbeid. Derimot anses det som svært nyttig å opprette gode informasjonskanaler for EVU-tilbud som tilbys i Norge. 5

6 Arbeidsgruppen mener at foreningen bør fokusere på å tilby kurs fra eksterne etterog videreutdanningsaktører, og i tillegg oppretter gode informasjonskanaler for EVUtilbud som eksisterer i Norge. 5. Utrede muligheten for samarbeid med andre Akademikerforeninger. Arbeidsgruppen har gått gjennom eksisterende samarbeidsavtaler med andre akademikerforeninger. Samfunnsviterne har kun en samarbeidsavtale med KAN Econa, der medlemmene tilbys kurs til Econas medlemspris. Det jobbes kontinuerlig med samarbeid om kurstilbud på tvers av akademikerforeningene. Arbeidsgruppen mener dette samarbeidet bør videreutvikles. I tillegg er det inngått en avtale med Polyteknisk forening, som har et tett samarbeid med Tekna og KAN Econa. Samarbeidsavtalen innebærer at Samfunnsviternes medlemmer kan delta på utvalgte faglige møter i regi av Polyteknisk forening mot påmelding.( I praksis vil dette være aktuelt for våre medlemmer i Oslo/Akershus) Arbeidsgruppen foreslår at samarbeidet med KAN Econa videreutvikles. I tillegg vil arbeidsgruppen anbefale at samarbeidsavtalen med Polyteknisk forening opprettholdes og videreutvikles. 6. Utrede muligheten for samarbeidsavtaler med universiteter, høgskoler og eventuelt andre kurstilbydere. Arbeidsgruppen har sett på samarbeidsavtalene Samfunnsviterne allerede har inngått. Samfunnsviterne har en sovende rammeavtale med UiO. Arbeidsgruppa vurderer det ikke som hensiktsmessig å jobbe for at denne avtalen skal videreutvikles, da UiO ikke har en felles administrasjon for EVU, noe som skaper utfordringer i et samarbeid. Arbeidsgruppa har vært på besøk hos NTNU Videre. Dette er en felles administrasjon for alt tilbud om EVU fra NTNU. NTNU tilbyr kurs i flere byer og det er muligheter for å komme med ønsker om bestemte kurs og om å sette sammen kurspakker. Arbeidsgruppa foreslår at det inngås en samarbeidsavtale med NTNU Videre på lik linje med Tekna og NITOs avtale med NTNU Videre, der medlemmene får 10 % rabatt på kursene NTNU tilbyr. Dette vil eventuelt medføre noe administrativt arbeid i foreningen som gjenytelse i en avtale. Arbeidsgruppen anser denne avtalen som svært god og relevant da NTNU tilbyr et bredt spekter av kurs som tilbys over hele landet. Arbeidsgruppen har i tillegg sett på EVU- tilbudet ved SEVU(Universitetet i Bergens avdeling for etter- og videreutdanning), Norges Handelshøgskole og Universitetet i Tromsø. Arbeidsgruppen anbefaler at man på sikt kontakter disse aktørene for å forhøre seg om et eventuelt samarbeid kan være aktuelt. Arbeidsgruppen anbefaler dermed at rammeavtalen med Universitetet i Oslo videreføres, men at foreningen ikke bør bruke ressurser på å videreutvikle avtalen. Arbeidsgruppen anbefaler på den andre siden at det opprettes en samarbeidsavtale med NTNU Videre så raskt som mulig, og at man på sikt kontakter SEVU, Norges Handelshøgskole og Universitetet i Tromsø for å undersøke muligheter for avtaler med disse aktørene. 7. Arbeidsgruppen bes dessuten om å utrede mulighetene for: 6

7 Utvikling av en Samfunnsviterpris og/eller æresmedlemskap Å skaffe inntekter gjennom annonsering fra kurstilbydere Å skaffe inntekter gjennom eksisterende faglige kurs/konferanser/seminar Hvordan foreningen på en egnet måte kan synliggjøre ulike kurstilbyderes tilbud til medlemsmassen Arbeidsgruppen har diskutert innføring av en egen Samfunnsviterpris og/eller æresmedlemskap. I lys av Akademikernes erfaring med Akademikerprisen vil arbeidsgruppa gå bort fra utviklingen av en Samfunnsviterpris og æresmedlemskap fordi det er vanskelig å skape oppmerksomhet rundt en slik pris og æresmedlemskap, og fordi dette har lite eller ingenting med EVU å gjøre. Arbeidsgruppen har evaluert hvorvidt det er hensiktsmessig å skaffe inntekter gjennom annonsering fra kurstilbydere og gjennom eksisterende faglige arrangementer. Arbeidsgruppen mener at det svært lite sannsynlig at foreningen vil ha inntekter som følge av EVU-tiltak, men at dersom muligheten er tilstede, vil dette være en bonus for foreningen. I foreslåtte tiltak og rammeavtaler vil annonsering og markedsføring kunne være en del av motytelsen for rabatterte kurs. Arbeidsgruppen foreslår derimot at det bygges videre på markedsføring av eksisterende kurs via foreningens informasjonskanaler, eksempelvis omtale av kurstilbudene i eget temanummer av Samfunnsviteren om EVU. I tillegg er det ønske om å bygge opp en kursportal på foreningens nettsider, som kan komme større deler av medlemsmassen til gode. Arbeidsgruppen foreslår dermed at foreningen ikke utvikler en Samfunnsviterpris. Videre regner arbeidsgruppen med at dersom det er mulighet for å skaffe inntekter ved hjelp av annonsering vil dette være en bonus for foreningen, da annonsering og markedsføring vil bli en del av motytelsen for rabatterte kurs. Arbeidsgruppen foreslår at det bygges videre på markedsføring av eksisterende kurs via foreningens egne informasjonskanaler, og i tillegg bygge opp en kursportal på foreningens nettsider. 8. Anslå økonomiske og administrative konsekvenser av ulike forslag til tiltak. Arbeidsgruppen har vurdert de økonomiske konsekvenser av innføring av foreningens EVU-tilbud i lys av at foreningen kun skal være en kursformidler. Arbeidsgruppen konkluderte raskt med at det innebar for høye kostnader knyttet til det å utvikle foreningen til en kurstilbyder. Den største økonomiske konsekvensen i foreslåtte tiltak vil være knyttet opp i mot utdeling av kompetansemidlene. Arbeidsgruppen konkluderte derfor med at denne saken må utredes videre i kommende periode. Arbeidsgruppen anser de øvrige tiltak som relativt lite kostbare. De vil imidlertid medføre en del administrative kostnader. Eksempelvis vil en samarbeidsavtale med NTNU og andre, bidra til administrative konsekvenser i form av markedsføring og administrering ved bruk av blant annet sekretariatsressurser. Foreslåtte tiltak vil kunne medføre behov før økte ressurser til sekretariatet. 7

8 Oppsummering Arbeidsgruppen konkluderer med følgende punkter: Samfunnsviterne bør ikke bli en kurstilbyder, men en kursformidler. Samfunnsviterne bør videreføre rammeavtalen med Universitetet i Oslo. Samfunnsviterne bør så raskt som mulig inngå en samarbeidsavtale med NTNU Videre, som holder kurs over hele landet. Samfunnsviterne bør fortsette samarbeidet med KAN Econa, der medlemmene har tilgang på alle kursene til Econas medlemspris. Samfunnsviterne bør videreføre samarbeidsavtalen med Polyteknisk forening og utrede videre samarbeid med denne parten. Det bør utredes mulighet for å inngå samarbeid med andre lokale EVUtilbydere som kan være aktuelle. Samfunnsviterne bør i samarbeid med lokale kurstilbydere skreddersy kurstilbud for Samfunnsviternes medlemmer. Arbeidsgruppen anbefaler ikke å opprette Samfunnsviterpris og/eller æresmedlemskap. Det bør i kommende periode gjennomføres en utredning for tildeling og administrering av foreningens kompetansemidler. Forsøksordningen om tildeling av kompetansemidler fra foreningens egenkapital fortsetter for perioden Summen bør økes til inntil kr Arbeidsgruppen anser det som hensiktsmessig at hovedstyret nedsetter en arbeidsgruppe som videreutvikler og evaluerer foreningens EVU- tilbud innenfor landsmøteperioden

LM-sak 10-11 Retningslinjer for internasjonal solidaritet

LM-sak 10-11 Retningslinjer for internasjonal solidaritet LM-sak 10-11 Innledning Internasjonal solidaritetsarbeid ble foreslått som et innsatsområde på Samfunnsviternes landsmøte 2001. Siden da har internasjonal solidaritet vært et eget område innenfor foreningens

Detaljer

LM-sak 10-13 Samfunnsviternes budsjett 2014-2016

LM-sak 10-13 Samfunnsviternes budsjett 2014-2016 LM-sak 10-13 Samfunnsviternes budsjett 2014-2016 Landsmøtet skal i henhold til foreningens vedtekter 4 Landsmøtets arbeidsoppgaver pkt. b, vedta rammebudsjett for styreperioden. Hovedstyret vil ut i fra

Detaljer

LM-sak 12.2-11 Delegatordning, 4, 7 og 8

LM-sak 12.2-11 Delegatordning, 4, 7 og 8 LM-sak 12.2-11 Delegatordning, 4, 7 og 8 Innledning forutsetninger og bakgrunn for saken Landsmøtet skal i henhold til foreningens vedtekter 4 landsmøtets arbeidsoppgaver pkt. h vedta vedtektsendringer.

Detaljer

Sak 47/13 Budsjett 2014/15/16

Sak 47/13 Budsjett 2014/15/16 Sak 47/13 Budsjett 2014/15/16 Landsmøtet skal i henhold til foreningens vedtekter 4 Landsmøtets arbeidsoppgaver pkt. b, vedta rammebudsjett for styreperioden. Hovedstyret vil ut i fra vedtatte rammebudsjett

Detaljer

PROTOKOLL FRA HOVEDSTYREMØTE I SAMFUNNSVITERNE 27. MARS 2012

PROTOKOLL FRA HOVEDSTYREMØTE I SAMFUNNSVITERNE 27. MARS 2012 PROTOKOLL FRA HOVEDSTYREMØTE I SAMFUNNSVITERNE 27. MARS 2012 Tid: 27. mars 2012 klokken 09 til 12 Sted: Styremedlemmer: Forfall: Hotel Skt. Petri, København Knut Aarbakke Siri Johnsen Margot Vågdal Anne

Detaljer

Sak 71/12 Budsjett 2013

Sak 71/12 Budsjett 2013 IP/12.11.2012 Sak 71/12 Budsjett 2013 Ramme budsjett for 2013 ble vedtatt på landsmøtet i 2011, LM sak 15-11 Generalsekretær legger frem budsjett for 2013 med utgangspunkt i rammebudsjettet, men foretar

Detaljer

Sak 56-10 BUDSJETT 2011

Sak 56-10 BUDSJETT 2011 IP/10.11.10 Sak 56-10 BUDSJETT 2011 Med utgangspunkt i rammebudsjett for 2011 vedtatt av Landsmøte 2009, legger generalsekretær frem forslag til budsjett for 2011. Budsjettforslaget bygger på regnskaps

Detaljer

LM-sak 13-11 Revidering av vedtekter for sikringsfond i Samfunnsviterne

LM-sak 13-11 Revidering av vedtekter for sikringsfond i Samfunnsviterne LM-sak 13-11 Revidering av vedtekter for sikringsfond i Samfunnsviterne Innledning Samfunnsviternes sikringsfond ble opprettet i 1995 og revidert flere ganger i tråd med foreningens behov. Vedtektene ble

Detaljer

Sak 56/12 Resultatregnskap 2. kvartal 2012 Samfunnsviterne

Sak 56/12 Resultatregnskap 2. kvartal 2012 Samfunnsviterne Sak 56-12 Resultatregnskap 2. kvartal 2012 JP/16.08.12 Sak 56/12 Resultatregnskap 2. kvartal 2012 Samfunnsviterne Resultatregnskapet for 2 kvartal 2012 viser et overskudd på kr 3 153 600. Påløpte OU-inntekter

Detaljer

Hovedstyrets handlingsplan 2015-2016

Hovedstyrets handlingsplan 2015-2016 Hovedstyrets handlingsplan 2015-2016 Vedtatt av hovedstyret i sak 58-14 Føringer: Strategisk mål for perioden 2014-2019 er 17 000 medlemmer, økt medlemsfokus og segmenterte medlemstilbud MÅL: MEDLEMSVEKST

Detaljer

PROTOKOLL FRA STYREMØTE PR. TELEFON SAMFUNNSVITERNE 10. JUNI 2015

PROTOKOLL FRA STYREMØTE PR. TELEFON SAMFUNNSVITERNE 10. JUNI 2015 PROTOKOLL FRA STYREMØTE PR. TELEFON SAMFUNNSVITERNE 10. JUNI 2015 Tid: 10. juni 2015 Sted: Styremedlemmer: Telefonmøte Knut Aarbakke, leder Merete Nilsson, nestleder Margot Vågdal Torill Monstad Vidar

Detaljer

Sak 70/12 Resultatregnskap 3. kvartal 2012 Samfunnsviterne

Sak 70/12 Resultatregnskap 3. kvartal 2012 Samfunnsviterne Sak 70 /12 Resultatregnskap 3. kvartal 2012 JP/ 02.11.12 Sak 70/12 Resultatregnskap 3. kvartal 2012 Resultatregnskapet for 3 kvartal 2012 viser et overskudd på kr 4 788 813. Påløpte OU-inntekter er bokført

Detaljer

PROTOKOLL FRA STYREMØTE I SAMFUNNSVITERNE 11.-12. DESEMBER 2014

PROTOKOLL FRA STYREMØTE I SAMFUNNSVITERNE 11.-12. DESEMBER 2014 PROTOKOLL FRA STYREMØTE I SAMFUNNSVITERNE 11.-12. DESEMBER 2014 Tid: 11. des. kl. 12.00-12. des. kl 13.00 Sted: Styremedlemmer: Radisson Blue Royal Hotel, Bergen Knut Aarbakke, leder Merete Nilsson Christer

Detaljer

Sak 45 /13 Resultatregnskap 2. kvartal 2013 Samfunnsviterne

Sak 45 /13 Resultatregnskap 2. kvartal 2013 Samfunnsviterne Sak 45/13 Resultatregnskap 2. kvartal 2013 JP/ 21.08.2013 Sak 45 /13 Resultatregnskap 2. kvartal 2013 Samfunnsviterne Resultatregnskapet for 2. kvartal 2013 viser et overskudd på kr 2 377 586. Påløpte

Detaljer

Vedtekter for Samfunnsviterne Vedtatt på Samfunnsviternes landsmøte 2013

Vedtekter for Samfunnsviterne Vedtatt på Samfunnsviternes landsmøte 2013 Vedtekter for Samfunnsviterne Vedtatt på Samfunnsviternes landsmøte 2013 1 FORMÅL OG VERDIGRUNNLAG Samfunnsviterne har til formål å arbeide for å bedre medlemmenes lønns- og arbeidsvilkår, og å fremme

Detaljer

Sak 59/13 Resultatregnskap 3. kvartal 2013. Samfunnsviterne. Generalsekretærs forslag til vedtak: JP/ 28.10.2013

Sak 59/13 Resultatregnskap 3. kvartal 2013. Samfunnsviterne. Generalsekretærs forslag til vedtak: JP/ 28.10.2013 Sak 59/13 Resultatregnskap 3. kvartal 2013 JP/ 28.10.2013 Sak 59/13 Resultatregnskap 3. kvartal 2013 Resultatregnskapet for 3. kvartal 2013 viser et overskudd på kr 2 211 056. Påløpte OU-inntekter er bokført

Detaljer

LM-sak 2-16 Kontrollkomiteens rapport

LM-sak 2-16 Kontrollkomiteens rapport LM-sak 2-16 Kontrollkomiteens rapport LM-sak 2-16 Kontrollkomiteens rapport Kontrollkomiteens leder redegjør for komiteens arbeid og rapport på landsmøtet. Kontrollkomiteens forslag til vedtak: Landsmøtet

Detaljer

PROTOKOLL FRA STYREMØTE OG STYRE- SEMINARSEMINAR I SAMFUNNSVITERNE 16. OG 17. JANUAR 2012

PROTOKOLL FRA STYREMØTE OG STYRE- SEMINARSEMINAR I SAMFUNNSVITERNE 16. OG 17. JANUAR 2012 PROTOKOLL FRA STYREMØTE OG STYRE- SEMINARSEMINAR I SAMFUNNSVITERNE 16. OG 17. JANUAR 2012 Tid: 16. januar kl 11-19 og 17. januar kl 09-15.30 Sted: Styremedlemmer: Varamedlemmer: Sekretariatet: Bristol

Detaljer

Videreføring av forskerskoler. Arbeidsgruppens arbeid så langt

Videreføring av forskerskoler. Arbeidsgruppens arbeid så langt 1 Videreføring av forskerskoler Arbeidsgruppens arbeid så langt 2 Forskerskoler innen medisin 2008: Den første forskerskolen, MedIm, etableres 2013: Fem nye (Epi, Almennm, Nevrov, hjerte, farma) 2016:

Detaljer

PROTOKOLL FRA STYREMØTE I SAMFUNNSVITERNE FEBRUAR 2016

PROTOKOLL FRA STYREMØTE I SAMFUNNSVITERNE FEBRUAR 2016 PROTOKOLL FRA STYREMØTE I SAMFUNNSVITERNE 1.-2. FEBRUAR 2016 Tid: Sted: Styremedlemmer: 1.-2. februar Hotel Scandic Nidelven, Trondheim Merete Nilsson, konstituert leder Margot Vågdal Vidar Anderssen Frode

Detaljer

Forslag til retningslinjer for nasjonale forskningsnettverk i regi av NSG (Nasjonal samarbeidsgruppe for helseforskning i spesialisthelsetjenesten)

Forslag til retningslinjer for nasjonale forskningsnettverk i regi av NSG (Nasjonal samarbeidsgruppe for helseforskning i spesialisthelsetjenesten) Forslag til retningslinjer for nasjonale forskningsnettverk i regi av NSG (Nasjonal samarbeidsgruppe for helseforskning i spesialisthelsetjenesten) Innledning NSG har fra 2006 godkjent etablering av seks

Detaljer

VEDTEKTER FOR SAMFUNNSVITERNE - Vedtatt på Samfunnsviternes landsmøte 3. november 2007

VEDTEKTER FOR SAMFUNNSVITERNE - Vedtatt på Samfunnsviternes landsmøte 3. november 2007 VEDTEKTER FOR SAMFUNNSVITERNE - Vedtatt på Samfunnsviternes landsmøte 3. november 2007 1 NAVN OG FORMÅL Samfunnsviterne har til formål å arbeide for å bedre medlemmenes lønns- og arbeidsvilkår, og å fremme

Detaljer

Sak til Landsmøtet Nr: 8

Sak til Landsmøtet Nr: 8 Sak 8 Sak til Landsmøtet Nr: 8 Dato: 25.05.2011 Saksbehandler: Per Godtland Kristensen Dokumentnr DM: Landsmøteperiodens lengde 1. Bakgrunn for saken Da fristen for å fremme saker til årets landsmøte utløp,

Detaljer

Sentralstyret Sakspapir

Sentralstyret Sakspapir Sentralstyret Sakspapir Møtedato 05.12.2015 Ansvarlig Arbeidsutvalget Saksnummer SST3 06.11-15/16 Gjelder Utredning av NSOs faglige komiteer 1 2 3 Vedlegg til saken: 1. Mandat for adhockomite for utredning

Detaljer

Langtidsplan Midt-Norge Bandyregion 2012-2015

Langtidsplan Midt-Norge Bandyregion 2012-2015 Langtidsplan Midt-Norge Bandyregion 2012-2015 Dokumentet skal si noe om hvilke prioriteringer Midt-Norge Bandyregion ønsker å handle etter som administrerende myndighet i Midt-Norge de kommende år. Planen

Detaljer

Saknr. 11/ Ark.nr. Saksbehandler: Ingrid Juul Andersen ETABLERING AV FAGSKOLEN INNLANDET. Fylkesrådets innstilling til vedtak:

Saknr. 11/ Ark.nr. Saksbehandler: Ingrid Juul Andersen ETABLERING AV FAGSKOLEN INNLANDET. Fylkesrådets innstilling til vedtak: Saknr. 11/5353-1 Ark.nr. Saksbehandler: Ingrid Juul Andersen ETABLERING AV FAGSKOLEN INNLANDET Fylkesrådets innstilling til vedtak: ::: Sett inn innstillingen under denne linja Fylkesrådet legger saken

Detaljer

Styret Helse Sør-Øst RHF 17. mars 2011

Styret Helse Sør-Øst RHF 17. mars 2011 Saksframlegg Saksgang: Styre Møtedato Styret Helse Sør-Øst RHF 17. mars 2011 SAK NR 011-2011 MILJØ- OG KLIMATILTAK I SPESIALISTHELSETJENESTEN - SLUTTRAPPORT FRA NASJONALT SAMARBEIDSPROSJEKT Forslag til

Detaljer

Strategi for utdanning og kompetanseutvikling i Helse Midt-Norge

Strategi for utdanning og kompetanseutvikling i Helse Midt-Norge Strategi for utdanning og kompetanseutvikling i Helse Midt-Norge 2015-2020 Mål: o Ledere på alle nivå skal til enhver tid ha oversikt over enhetens kompetanse og kapasitet. Kompetansebehov på kort og lang

Detaljer

Strategi for samarbeid mellom HiT og arbeidslivet 2012-2014

Strategi for samarbeid mellom HiT og arbeidslivet 2012-2014 Strategi for samarbeid mellom HiT og arbeidslivet 2012-2014 Innledning I tildelingsbrevet fra Kunnskapsdepartementet til Høgskolen i Telemark (HiT) for 2011 ble det stilt krav om at alle høyere utdanningsinstitusjoner

Detaljer

Samfunnsviterne Trøndelag fylkesavdeling. Årsmøte 2013. Årsmøtedokumenter

Samfunnsviterne Trøndelag fylkesavdeling. Årsmøte 2013. Årsmøtedokumenter Trøndelag fylkesavdeling Årsmøte 2013 Årsmøtedokumenter Medlemstallet i Trøndelag har fra januar 2005 til april 2013 økt fra 348 til 759. Dette er en økning på 411 medlemmer Årsmøte Trøndelag fylkesavdeling

Detaljer

Sak: Satsing på fleksible videreutdanningstilbud ved HiST

Sak: Satsing på fleksible videreutdanningstilbud ved HiST Høgskolen i Sør-Trøndelag Høgskolestyret Vedtakssak HS-møte 13.06.12 Dato: 2012 Til: Høgskolestyret Fra: Rektor Sak: HS-V-16/12 Satsing på fleksible videreutdanningstilbud ved HiST Saksbehandler/-sted:

Detaljer

Sekretariatet har 19 stillinger fordelt på 18,5 årsverk. I 2011 var 16,7 årsverk sysselsatt i lønnede stillinger.

Sekretariatet har 19 stillinger fordelt på 18,5 årsverk. I 2011 var 16,7 årsverk sysselsatt i lønnede stillinger. Sak 27/12 Samfunnsviternes årsregnskap 2011 IP/07.03.12 Sak 27/12 Resultatregnskap og Balanse Samfunnsviterne 2011 Foreningens resultat for 2011 viser et overskudd på kr 3 126 105. Overskudd i 2011 skyldes

Detaljer

Foreslåtte vedtekter for Samfunnsviterne Vedtatt på Samfunnsviternes landsmøte 2013, med de endringer som foreslås av hovedstyrets i LM-sak 6-16

Foreslåtte vedtekter for Samfunnsviterne Vedtatt på Samfunnsviternes landsmøte 2013, med de endringer som foreslås av hovedstyrets i LM-sak 6-16 Vedlegg 1 til LM-sak 6-16 Organisasjonsendringer: Vedtektsspeil (sammenligning av gjeldende vedtekter og endringer som foreslås i LM-sak 6-16) Foreslåtte vedtekter for Samfunnsviterne Vedtatt på Samfunnsviternes

Detaljer

SAKSLISTE Godkjenning av innkalling og saksliste Sak 33/07 og 34/07 ble behandlet først i møtet. Vedtak: Innkalling og saksliste godkjennes.

SAKSLISTE Godkjenning av innkalling og saksliste Sak 33/07 og 34/07 ble behandlet først i møtet. Vedtak: Innkalling og saksliste godkjennes. UNIVERSITETS- OG HØGSKOLERÅDET ADMINISTRASJONSUTVALGET Referat fra møte i i UHRs administrasjonsutvalg 22. juni 2007 Tid: 22.06.07 fra kl. 09.00-12.30 Sted: Høgskolen i Agder, Kristiansand Tilstede Medlemmer:

Detaljer

Prosjekt Finnmarksmodell barnevernet. Presentasjon samling OSO-barnevern i Tromsø den

Prosjekt Finnmarksmodell barnevernet. Presentasjon samling OSO-barnevern i Tromsø den Prosjekt Finnmarksmodell barnevernet Presentasjon samling OSO-barnevern i Tromsø den 22.11.17 Bakgrunn for prosjekt Finnmarksmodell barnevernet På en felles samling for rådmenn og barnevernledere i juni

Detaljer

Foreningen SceneFolk. Tiltak, aktivitet og disposisjon av amatørteatermidler

Foreningen SceneFolk. Tiltak, aktivitet og disposisjon av amatørteatermidler Foreningen SceneFolk Tiltak, aktivitet og disposisjon av amatørteatermidler 2015-2017 Vedlagt dokumenter utarbeidet til rapporten som styret i SceneFolk skal sende til Kulturdepartementet innen 10. august.

Detaljer

LM-sak 3.1-13 Samfunnsviternes årsberetning 2011

LM-sak 3.1-13 Samfunnsviternes årsberetning 2011 LM-sak 3.1-13 Samfunnsviternes årsberetning 2011 LM-sak 3.1-13 Samfunnsviternes årsberetning 2011 Innledning/bakgrunn I henhold til Samfunnsviternes vedtekter 4 pkt. Landsmøtets mandat og arbeidsoppgaver

Detaljer

HANDLINGSPLAN FOR NFOGM NORSK FORENING FOR OLJE - OG GASSMÅLING 2012-2017

HANDLINGSPLAN FOR NFOGM NORSK FORENING FOR OLJE - OG GASSMÅLING 2012-2017 HANDLINGSPLAN FOR NFOGM NORSK FORENING FOR OLJE - OG GASSMÅLING 2012-2017 (Rev. av 27. feb. 2012) Innholdsfortegnelse 1. INNLEDNING... 2 2. MÅL FOR PERIODEN 2012-2017... 2 2.1 Medlemmene... 2 2.2 Økonomi...

Detaljer

FS-67/10 Første drøfting av fellesstyrets handlingsplan Forslag til vedtak: Vedlegg

FS-67/10 Første drøfting av fellesstyrets handlingsplan Forslag til vedtak: Vedlegg FS-67/10 Første drøfting av fellesstyrets handlingsplan Saksfremlegget bygger på Fellesstyrets styringsdokument for samorganisering og samlokalisering Norges veterinærhøgskole og Universitetet for miljø-

Detaljer

Styresak. Gjertrud Jacobsen Funksjonsfordeling Haukeland Universitetssykehus/Haraldsplass. Styresak 030/04 B Styremøte

Styresak. Gjertrud Jacobsen Funksjonsfordeling Haukeland Universitetssykehus/Haraldsplass. Styresak 030/04 B Styremøte Styresak Går til: Styremedlemmer Selskap: Helse Vest RHF Dato skrevet: 18.03.2004 Saksbehandler: Vedrørende: Gjertrud Jacobsen Funksjonsfordeling Haukeland Universitetssykehus/Haraldsplass Styresak 030/04

Detaljer

DET NASJONALE FAKULTETSMØTE FOR REALFAG

DET NASJONALE FAKULTETSMØTE FOR REALFAG DET NASJONALE FAKULTETSMØTE FOR REALFAG Sekretariat: Medlemmer: IME-fakultetet UiB,UiO,UiTø,UiS,UMB, NTNU NTNU,Høgskolene 7491Trondheim NorskStudentunion Tlf.73596002 Fax: 73593628 E-mail:Anne-M.Hogstad@IME.ntnu.no

Detaljer

FORSLAG TIL ENDRING AV BEREGNING AV KONTINGENT TIL NFF OG REGLER FOR NEDSATT KONTINGENT

FORSLAG TIL ENDRING AV BEREGNING AV KONTINGENT TIL NFF OG REGLER FOR NEDSATT KONTINGENT SAK 4.3 Fra: Sentralstyret FORSLAG TIL ENDRING AV BEREGNING AV KONTINGENT TIL NFF OG REGLER FOR NEDSATT KONTINGENT Sentralstyret foreslår endringer og tillegg i Beregning av kontingent i NFF og Regler

Detaljer

SLUTTRAPPORT. Forprosjekt. Tverrfaglig utvikling av miljøvennlige bygg. Skogmo 27. november 2012 Versjon nr.3

SLUTTRAPPORT. Forprosjekt. Tverrfaglig utvikling av miljøvennlige bygg. Skogmo 27. november 2012 Versjon nr.3 SLUTTRAPPORT Forprosjekt Tverrfaglig utvikling av miljøvennlige bygg Skogmo 27. november 2012 Versjon nr.3 Innholdsfortegnelse 1 Mål og Rammer... 3 1.1 Bakgrunnen for prosjektet var følgende:... 3 1.2

Detaljer

Regler for valg av representanter for samisk kirkeliv til bispedømmeråd og Kirkemøtet

Regler for valg av representanter for samisk kirkeliv til bispedømmeråd og Kirkemøtet DEN NORSKE KIRKE KR 49/13 Kirkerådet, Mellomkirkelig råd, Samisk kirkeråd Oslo, 26.-27. september 2013 Referanser: KR 40/11, SKR 13/11 Saksdokumenter: Regler for valg av representanter for samisk kirkeliv

Detaljer

Evaluering av funksjonen Regional koordinator for sektor helse og omsorg Fosen

Evaluering av funksjonen Regional koordinator for sektor helse og omsorg Fosen Evaluering av funksjonen Regional koordinator for sektor helse og omsorg Fosen Lederforum Helse- og omsorg Fosen er av Fosen Regionråd ved Rådmannsgruppen bedt om å evaluere funksjonen regional koordinator.

Detaljer

Forslag til prosess for oppfølging av universitetsstyrets vedtak vedrørende klinikk og praksis ved Psykologisk institutt

Forslag til prosess for oppfølging av universitetsstyrets vedtak vedrørende klinikk og praksis ved Psykologisk institutt 1 2 3 4 5 6 7 Til Instituttstyret Fra: Styreleder Sakstype: Vedtaksnotat Saks.nr. Vsak 68/ Møtedato: 4. desember Notatdato: 27. november Saksbehandler: Birgitte Bøgh-Olsen/Joakim Dyrnes 8 9 10 11 12 13

Detaljer

PROTOKOLL FRA STYRESEMINAR I SAMFUNNSVITERNE MARS 2017

PROTOKOLL FRA STYRESEMINAR I SAMFUNNSVITERNE MARS 2017 PROTOKOLL FRA STYRESEMINAR I SAMFUNNSVITERNE 27.-28. MARS 2017 Tid: 27.-28. mars 2017 Sted: Styremedlemmer: Lysebu Merete Nilsson, leder Tryggve Eng Kielland, nestleder Anne Karine Wilson (f.o.m. sak 28-17)

Detaljer

KOMPETANSEUTVIKLINGSPLAN FOR PRESTER ANSATT AV AGDER OG TELEMARK BISPEDØMMERÅD

KOMPETANSEUTVIKLINGSPLAN FOR PRESTER ANSATT AV AGDER OG TELEMARK BISPEDØMMERÅD 1 KOMPETANSEUTVIKLINGSPLAN 2017-2020 FOR PRESTER ANSATT AV AGDER OG TELEMARK BISPEDØMMERÅD 1. Funksjon og forankring Kompetanseutviklingsplanen gjelder for en periode på fire år med virkning fra 01.01.

Detaljer

Sak 13 Etterutdanning for leger med spesialistgodkjenning Rapport

Sak 13 Etterutdanning for leger med spesialistgodkjenning Rapport Til Landsstyret Deres ref.: Vår ref.: 14/5023 Dato: 08.04.2016 Sak 13 Etterutdanning for leger med spesialistgodkjenning Rapport Landsstyret vedtok i 2013 at Legeforeningen skulle arbeide for å styrke

Detaljer

UiBs Etter- og videreutdanningstilbud skal ha bredde, oppfattes relevant og bidra til innovasjon

UiBs Etter- og videreutdanningstilbud skal ha bredde, oppfattes relevant og bidra til innovasjon UiBs Etter- og videreutdanningstilbud skal ha bredde, oppfattes relevant og bidra til innovasjon UiB skal være en aktiv bidragsyter i det samfunnsoppdraget etter- og videreutdanning (EVU) representerer.

Detaljer

ANSATTE OG LEDERE I PPT FÅR NÅ TILBUD OM ETTERUTDANNING, VIDEREUTDANNING OG LEDERUTDANNING

ANSATTE OG LEDERE I PPT FÅR NÅ TILBUD OM ETTERUTDANNING, VIDEREUTDANNING OG LEDERUTDANNING ANSATTE OG LEDERE I PPT FÅR NÅ TILBUD OM ETTERUTDANNING, VIDEREUTDANNING OG LEDERUTDANNING Hva er strategi for etter- og videreutdanning av ansatte i PPT (SEVU-PPT)? Strategi for etter- og videreutdanning

Detaljer

HANDLINGSPLAN FOR NFOGM NORSK FORENING FOR OLJE - OG GASSMÅLING 2012-2017

HANDLINGSPLAN FOR NFOGM NORSK FORENING FOR OLJE - OG GASSMÅLING 2012-2017 HANDLINGSPLAN FOR NFOGM NORSK FORENING FOR OLJE - OG GASSMÅLING 2012-2017 (Rev. 2015-02-05) Innholdsfortegnelse 1. INNLEDNING... 2 2. MÅL FOR PERIODEN 2012-2017... 2 2.1 Medlemmene... 2 2.2 Økonomi...

Detaljer

SAMFUNNSVITERNE. Årsberetning 2013. Årsberetning 2013 1

SAMFUNNSVITERNE. Årsberetning 2013. Årsberetning 2013 1 SAMFUNNSVITERNE Årsberetning 2013 Årsberetning 2013 1 Samfunnsviternes sekretariat Sekretariatet har i 2013 hatt 22 faste medarbeidere fordelt på 19,9 årsverk. 19 medarbeidere var ansatt i 100 prosent

Detaljer

Oppfølging av vedtak i BEBY - sak 57-09: Forvaltningsrevisjonsrapport "Økonomi, kapasitet og kompetanse i Barneverntjenesten".

Oppfølging av vedtak i BEBY - sak 57-09: Forvaltningsrevisjonsrapport Økonomi, kapasitet og kompetanse i Barneverntjenesten. Oppfølging av vedtak i BEBY - sak 57-09: Forvaltningsrevisjonsrapport "Økonomi, kapasitet og kompetanse i Barneverntjenesten". 1. Innledning En vedtaksoppfølging følger opp enkelte av bystyrets vedtak

Detaljer

Vurdering av ekstern evaluering av studieprogrammer ved UMB i perioden

Vurdering av ekstern evaluering av studieprogrammer ved UMB i perioden US-SAK NR: 178/2009 UNIVERSITETET FOR MILJØ- OG BIOVITENSKAP UNIVERSITETSDIREKTØREN 1302 1901 SAKSANSVARLIG: SAKSBEHANDLER(E): ARKIVSAK NR: Vurdering av ekstern evaluering av studieprogrammer ved UMB i

Detaljer

PROTOKOLL FRA STYRESEMINAR I SAMFUNNSVITERNE mai 2016

PROTOKOLL FRA STYRESEMINAR I SAMFUNNSVITERNE mai 2016 PROTOKOLL FRA STYRESEMINAR I SAMFUNNSVITERNE 11.-13. mai 2016 Tid: 11. mai kl. 12.30-13. mai kl. 16.30 Sted: Styremedlemmer: Varamedlemmer: Forfall: Reykjavik Merete Nilsson, konstituert leder Margot Vågdal

Detaljer

UNIVERSITETS- OG HØGSKOLERÅDET ADMINISTRASJONSUTVALGET

UNIVERSITETS- OG HØGSKOLERÅDET ADMINISTRASJONSUTVALGET UNIVERSITETS- OG HØGSKOLERÅDET ADMINISTRASJONSUTVALGET Referat fra møte i UHRs administrasjonsutvalg 20. april 2007 Tid: 20.04.07 fra kl. 10.00-14.00 Sted: Universitets- og høgskolerådets lokaler, Pilestredet

Detaljer

Vedlegg 4 Notat 1. Kvalitetssikring (KS1) av tilpasset KVU for Ocean Space Centre. Vedlegg 4 Notat 1 1

Vedlegg 4 Notat 1. Kvalitetssikring (KS1) av tilpasset KVU for Ocean Space Centre. Vedlegg 4 Notat 1 1 Vedlegg 4 Notat 1 Kvalitetssikring (KS1) av tilpasset KVU for Ocean Space Centre Vedlegg 4 Notat 1 1 Om Atkins og Oslo Economics Atkins Norge er et av Norges ledende konsulentselskaper innen rådgivning,

Detaljer

Arbeidsplan for UHRs forskningsutvalg 2011

Arbeidsplan for UHRs forskningsutvalg 2011 Det er følgende føringer for arbeidet i utvalget: Arbeidsplan for forskningsutvalg 2011 Universitets- og høgskolerådet Strategi 2011-15, vedtatt av styre 2. februar Mandat og reglement for faste utvalg,

Detaljer

Referat fra møte i Universitets- og høgskolerådets Innkjøpsutvalg Torsdag den 22.november kl Telefonmøte. SAKSLISTE

Referat fra møte i Universitets- og høgskolerådets Innkjøpsutvalg Torsdag den 22.november kl Telefonmøte. SAKSLISTE UNIVERSITETS- OG HØGSKOLERÅDET ADMINISTRASJONSUTVALGETS INNKJØPSUTVALG Referat fra møte i Universitets- og høgskolerådets Innkjøpsutvalg Torsdag den 22.november kl. 10.00-12.00. Telefonmøte. Til stede:

Detaljer

Landsmøte Innledning til egen organisasjon.

Landsmøte Innledning til egen organisasjon. Odd Haldgeir Larsen 12.11.2013 Landsmøte 2013. Innledning til egen organisasjon. Dirigenter, Landsmøte. Vi har nå kommet til debatten om vår egen organisasjon. Jeg vil med en gang vise til debatten vi

Detaljer

Utvalget leverte sin sluttrapport på Landsmøtet Utvalgets evalueringer omhandlet ti punkter samt anbefalinger til arbeidet videre.

Utvalget leverte sin sluttrapport på Landsmøtet Utvalgets evalueringer omhandlet ti punkter samt anbefalinger til arbeidet videre. 17 Langtidsplan for oppfølging av organisasjonsutvalgets rapport Sak: LS 17/17 Møtedato: 9.-11. juni Saksansvarlig: Ruben Amble Hirsti Sted: Lærernes Hus, Oslo 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17

Detaljer

Visjon. Tenner for livet. Virksomhetsidé

Visjon. Tenner for livet. Virksomhetsidé Visjon Tenner for livet Virksomhetsidé Norsk Tannvern skal bidra til god folkehelse ved å arbeide for at befolkningen har kunnskap, ferdigheter og holdninger som setter dem i stand til å opprettholde god

Detaljer

Videreutvikling Tusenhjemmet, jf. PS 16/212

Videreutvikling Tusenhjemmet, jf. PS 16/212 Økonomi- og finansavdelingen Saksframlegg Dato Løpenr Arkivsaksnr Arkiv 19.05.2017 21094/2017 2017/9978 Saksnummer Utvalg Møtedato Formannskapet 06.06.2017 Bystyret 15.06.2017 Videreutvikling Tusenhjemmet,

Detaljer

Fra 2011 går Fylkesrådet inn for at etablereropplæringa i Hedmark videreutvikles og organiseres på følgende måte:

Fra 2011 går Fylkesrådet inn for at etablereropplæringa i Hedmark videreutvikles og organiseres på følgende måte: Saknr. 3585/10 Ark.nr.. Saksbehandler: Torunn H. Kornstad ETABLEREROPPLÆRING I HEDMARK FRA 2011 Fylkesrådets innstilling til vedtak: Fra 2011 går Fylkesrådet inn for at etablereropplæringa i Hedmark videreutvikles

Detaljer

Nasjonale satsingsområder innen medisinsk og helsefaglig forskning: Prosedyre for etablering

Nasjonale satsingsområder innen medisinsk og helsefaglig forskning: Prosedyre for etablering Nasjonale satsingsområder innen medisinsk og helsefaglig forskning: Prosedyre for etablering En nasjonal forskningssatsing i regi av NSG er basert på nasjonal konsensus blant partene og organiseres som

Detaljer

Samarbeid om kompetanseutvikling for barnehagene i

Samarbeid om kompetanseutvikling for barnehagene i Samarbeid om kompetanseutvikling for barnehagene i forslag til tiltak Januar 2009 Forord I barnehagenettverkets forstudie er et av fokusområdene for felles samarbeid i Knutepunktet Felles oversikt over

Detaljer

Til medlemmene i NVTF INNKALLING TIL GENERALFORSAMLING 2014. Tirsdag 11. august 2015 kl.17.00 Hos Tekna, Dronning Mauds gate 15, Oslo

Til medlemmene i NVTF INNKALLING TIL GENERALFORSAMLING 2014. Tirsdag 11. august 2015 kl.17.00 Hos Tekna, Dronning Mauds gate 15, Oslo Til medlemmene i NVTF INNKALLING TIL GENERALFORSAMLING 2014 Tid: Sted: Tirsdag 11. august 2015 kl.17.00 Hos Tekna, Dronning Mauds gate 15, Oslo Saksliste: 1. Møtet settes 2. Godkjenning av innkalling og

Detaljer

Sak L05-15: Ny kontingentrefusjonsordning og refusjon av medlemskontingenten for 2015

Sak L05-15: Ny kontingentrefusjonsordning og refusjon av medlemskontingenten for 2015 BEHANDLING: SAKSNR.: DATO: SAKSBEH.: ARKIV: Landsmøte 2015 L05-15 24.02.2015 Landsstyret/ daglig leder Elektronisk Sak L05-15: Ny kontingentrefusjonsordning og refusjon av medlemskontingenten for 2015

Detaljer

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja Forslag til arbeidsplan fra landstyret og arbeidsplankomiteen. Arbeidsplankomiteen har bestått av Ragnhild Gjærum (styremedlem), Peder

Detaljer

Samfunnsviternes resultatregnskap og balanse 2012

Samfunnsviternes resultatregnskap og balanse 2012 LM-sak 4.2-13 Samfunnsviternes resultatregnskap og balanse 2012 I henhold til Samfunnsviternes vedtekter 4 pkt. landsmøtets mandat og arbeidsoppgaver bokstav a skal landsmøtet godkjenne hovedstyrets årsberetning

Detaljer

NMCUs demokratimodell - presentasjon av rapporten fra arbeidsgruppa. Årsmøtet tar konklusjonene i rapporten fra arbeidsgruppa til etterretning

NMCUs demokratimodell - presentasjon av rapporten fra arbeidsgruppa. Årsmøtet tar konklusjonene i rapporten fra arbeidsgruppa til etterretning NMCUs årsmøte 2009 Vedtektene 4, Innmeldte saker Sak 1: Forslagstiller: Forslag: Begrunnelse: Sentralstyrets kommentar: NMCUs demokratimodell - presentasjon av rapporten fra arbeidsgruppa Sentralstyret

Detaljer

Fremdriftsplan - Sentre for fremragende utdanning

Fremdriftsplan - Sentre for fremragende utdanning UNIVERSITETET I BERGEN UNIVERSITETETS UTDANNINGSUTVALG Arkivnr. 11/10261 Sak 32/11 Fremdriftsplan - Sentre for fremragende utdanning Saksnotat fra Studieadministrativ avdeling Drøftingssak 1 Notat Til:

Detaljer

Sluttrapport per 31.10.2010 for prosjekt Grønt reiseliv i byen

Sluttrapport per 31.10.2010 for prosjekt Grønt reiseliv i byen Sluttrapport per 31.10.2010 for prosjekt Grønt reiseliv i byen Prosjektet har i henhold til prosjektplanen vært gjennomført som en del av Agro Utviklings virksomhet, og har vært sett i sammenheng med prosjektet

Detaljer

Protokoll møte i politisk styringsgruppe INVEST

Protokoll møte i politisk styringsgruppe INVEST Protokoll møte i politisk styringsgruppe INVEST Møtedato: 08.09.2009 Møtested: Steinkjer rådhus Tidspunkt: Kl. 13.00 Deltakere: Ole Tronstad, Bjørn Arild Gram, Henry Skevik Jon Arve Hollekim, Mari Holien

Detaljer

KOMMUNALE BYGG- INTERNHUSLEIE

KOMMUNALE BYGG- INTERNHUSLEIE KOMMUNALE BYGG- INTERNHUSLEIE Arkivsaksnr.: 13/4171 Arkiv: 614 &52 Saksnr.: Utvalg Møtedato 134/13 Hovedkomiteen for miljø- og arealforvaltning 02.12.2013 169/13 Formannskapet 03.12.2013 142/13 Kommunestyret

Detaljer

Budsjettpost for åpen publisering

Budsjettpost for åpen publisering UNIVERSITETET I BERGEN Styre: Styresak: Møtedato: Universitetsstyret 28/16 28.04.2016 Dato: 04.04.2016 Arkivsaksnr: 2011/7569 Budsjettpost for åpen publisering Henvisning til bakgrunnsdokumenter Styresak

Detaljer

Økonomi: Vi får på plass finansiering av kretser via BUR-ene eller fylkeskommuner.

Økonomi: Vi får på plass finansiering av kretser via BUR-ene eller fylkeskommuner. Revidert langtidsplan 2012 2016 2012 Medlemmer, lokallag og kretser skal kjenne til strategien vår. Vi starter en prosess med å lage nytt prinsipprogram. Sprint gjennomføres på høsten. Poenggivningen speiler

Detaljer

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Jon Ådalen Arkiv: 026 &01 Arkivsaksnr.: 15/1083 NY SELSKAPSAVTALE FOR DRIFTSASSISTANSEN I ØSTFOLD IKS (DAØ)

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Jon Ådalen Arkiv: 026 &01 Arkivsaksnr.: 15/1083 NY SELSKAPSAVTALE FOR DRIFTSASSISTANSEN I ØSTFOLD IKS (DAØ) SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Jon Ådalen Arkiv: 026 &01 Arkivsaksnr.: 15/1083 Saksnr.: Utvalg Formannskap Kommunestyret Møtedato NY SELSKAPSAVTALE FOR DRIFTSASSISTANSEN I ØSTFOLD IKS (DAØ) Rådmannens forslag

Detaljer

Utdanningsdirektoratets vurdering av Statped oppfølging av Ny modell for deltidsopplæring og tilgrensede tjenester

Utdanningsdirektoratets vurdering av Statped oppfølging av Ny modell for deltidsopplæring og tilgrensede tjenester Saksbehandler: Berit Antonie Holmlimo Statped Statped postmottak, Postboks 113 3081 HOLMESTRAND Vår dato: 11.07.2017 Deres dato: 07.04.2017 Vår referanse: 2014/3921 Deres referanse: 2017/3044 Utdanningsdirektoratets

Detaljer

P R O T O K O L L fra. møte i Forskningsstyrene. Fredag 4. september 2015 kl. 09:00. Landbruksdirektoratet. Møte nr. 3/2014

P R O T O K O L L fra. møte i Forskningsstyrene. Fredag 4. september 2015 kl. 09:00. Landbruksdirektoratet. Møte nr. 3/2014 P R O T O K O L L fra møte i Forskningsstyrene Fredag 4. september 2015 kl. 09:00 i Landbruksdirektoratet Møte nr. 3/2014 Møtet ble hevet kl. 14:00. Til stede: Erling Lae, Ann Merete Furuberg, Jessica

Detaljer

Møtesaksnummer 35/15. Saksnummer 15/ Dato 5. november Kontaktperson Siv Cathrine Høymork. Sak

Møtesaksnummer 35/15. Saksnummer 15/ Dato 5. november Kontaktperson Siv Cathrine Høymork. Sak Møtesaksnummer 35/15 Saksnummer 15/00019 Dato 5. november 2015 Kontaktperson Siv Cathrine Høymork Sak Rådets arbeidsform Rådet har i en rekke møter drøftet sin egen arbeidsform. Det blir lagt opp til en

Detaljer

Oslo universitetssykehus HF

Oslo universitetssykehus HF Oslo universitetssykehus HF Styresak Dato dok.: 18. juni.2009 Dato møte: 25. juni 2009 Saksbehandler: Administrerende direktør Vedlegg: Oppfølgingen av styresak 20/2009 SAK 103/2009 STATUS IKT I OSLO UNIVERSITETSSYKEHUS

Detaljer

Satsing på fleksibel læring ledelsens oppfølging Ledermøtet , Allmøte ØSS, 30.4, Adm. ledermøte 6.5

Satsing på fleksibel læring ledelsens oppfølging Ledermøtet , Allmøte ØSS, 30.4, Adm. ledermøte 6.5 BAKGRUNN I gjeldende Strategisk plan 2015 2018 er det lagt til grunn at høgskolen skal satse på fleksibel læring. Målet er å gjøre alle HiØs studietilbud mer fleksible slik at studentene har større mulighet

Detaljer

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja Forslag til arbeidsplan fra landstyret og arbeidsplankomiteen. Arbeidsplankomiteen har bestått av Ragnhild Gjærum (styremedlem), Peder

Detaljer

Evaluering av nasjonal- og flerregional behandlingstjenester 2015

Evaluering av nasjonal- og flerregional behandlingstjenester 2015 Evaluering av nasjonal- og flerregional behandlingstjenester 2015 Kriterier i denne evalueringen bygger på regelverk fastsatt i forskrift om godkjenning av sykehus, bruk av betegnelsen universitetssykehus

Detaljer

Plan for endring av styrings- og ledelsesmodell

Plan for endring av styrings- og ledelsesmodell 1 av 12 US 15/2016 Plan for endring av styrings- og ledelsesmodell Universitetsledelsen Saksansvarlig: Rektor Saksbehandler(e): Jan Olav Aarflot, Elizabeth de Jong Arkiv nr: 16/00948 Vedlegg: 1. Overordnet

Detaljer

HOVEDOPPGAVER FOR NBBL 2007-2009

HOVEDOPPGAVER FOR NBBL 2007-2009 HOVEDOPPGAVER FOR NBBL 2007-2009 Vedlegg NBBLs formål går fram av vedtektenes 1: Norske Boligbyggelags Landsforbund (NBBL) er en partipolitisk uavhengig interesseorganisasjon som har til formål å samle

Detaljer

Evaluering av nasjonal- og flerregional behandlingstjenester 2015

Evaluering av nasjonal- og flerregional behandlingstjenester 2015 Evaluering av nasjonal- og flerregional behandlingstjenester 2015 Kriterier i denne evalueringen bygger på regelverk fastsatt i forskrift om godkjenning av sykehus, bruk av betegnelsen universitetssykehus

Detaljer

Kompetanse i barnehagen

Kompetanse i barnehagen Kompetanse i barnehagen Strategisk plan for kompetanseutvikling i barnehagesektoren for Lyngen kommune 2014-2017 INNHOLD INNHOLD... 2 Forord... 3 Innledning... 4 Visjon for barnehagene i Lyngen kommune...

Detaljer

Prosjektplan for forprosjekt. Felles avfallshåndtering i Kongsbergregionen

Prosjektplan for forprosjekt. Felles avfallshåndtering i Kongsbergregionen Prosjektplan for forprosjekt Felles avfallshåndtering i Kongsbergregionen Innhold Innledning...3 Bakgrunn...3 Mål og hovedaktiviteter...4 3.1 Overordnet målsetting...4 Delmål...4 Rammer...6 Fremdriftsplan...6

Detaljer

Prosjektplan vedtatt i fakultetsstyremøte sak 67/15

Prosjektplan vedtatt i fakultetsstyremøte sak 67/15 Prosjektplan vedtatt i fakultetsstyremøte 16.12.15 sak 67/15 HF 2018 PROSJEKT STUDIEPROGRAMPORTEFØLJE Prosjektplan og organisering Det humanistiske fakultet ved Universitetet i Bergen skal ha en framtidsrettet

Detaljer

Evaluering av nasjonal- og flerregional behandlingstjenester 2015

Evaluering av nasjonal- og flerregional behandlingstjenester 2015 Evaluering av nasjonal- og flerregional behandlingstjenester 2015 Kriterier i denne evalueringen bygger på regelverk fastsatt i forskrift om godkjenning av sykehus, bruk av betegnelsen universitetssykehus

Detaljer

Sum (NKR) TSI: kr Jusshjelpa: kr

Sum (NKR) TSI: kr Jusshjelpa: kr Last ned det opprinnelige vedlegget Til: Studentsamfunnet, Utropia, TSI, Jusshjelpa, ISU, StudentUKA, Studenthuset og kulturscenen driv, DebutUKA, Buddy Tromsø, Hurradio og Kulturutvalget v/driv. Dato:

Detaljer

PROSJEKTPLAN KOMMUNEREFORM Hobøl kommune

PROSJEKTPLAN KOMMUNEREFORM Hobøl kommune FORELØPIG UTKAST PROSJEKTPLAN KOMMUNEREFORM Hobøl kommune 1. OPPDRAGET I arbeidet med reformen har den enkelte kommunene fått ansvar for å utrede egen kommune for eventuell vurdering av sammenslåing med

Detaljer

Retningslinjer for nasjonale nettverk Nasjonal samarbeidsgruppe for helseforskning i spesialisthelsetjenesten (NSG)

Retningslinjer for nasjonale nettverk Nasjonal samarbeidsgruppe for helseforskning i spesialisthelsetjenesten (NSG) Retningslinjer for nasjonale nettverk Nasjonal samarbeidsgruppe for helseforskning i spesialisthelsetjenesten (NSG) Forslag fra arbeidsgruppen, november 2016 Bakgrunn Evaluering av seks nasjonale nettverk

Detaljer

Sak L10-14: Evaluering av Ren Mat

Sak L10-14: Evaluering av Ren Mat BEHANDLING: SAKSNR.: DATO: SAKSBEH.: ARKIV: Landsmøte 2014 L10-14 04.03.2014 Styret/ Daglig leder elektronisk Sak L10-14: Evaluering av Ren Mat 1. Rammevilkår/saksgang Landsstyret besluttet i 2011 å endre

Detaljer

HS 02/08 SAK 017 A/08

HS 02/08 SAK 017 A/08 HS 02/08 SAK 017 A/08 Til: Hovedstyret Fra: Generalsekretæren Sak 017 A/08: Protokoll fra hovedstyremøtet 9. januar 2008 Vedlagt følger protokollen fra hovedstyremøtet 9. januar 2008. FORSLAG TIL Protokollen

Detaljer

Anbefalinger til Standardiseringsrådet vedrørende utredning av standarder for informasjonssikkerhet

Anbefalinger til Standardiseringsrådet vedrørende utredning av standarder for informasjonssikkerhet Anbefalinger til Standardiseringsrådet vedrørende utredning av standarder for informasjonssikkerhet Bakgrunn Utredningen av standarder for informasjonssikkerhet har kommet i gang med utgangspunkt i forprosjektet

Detaljer

Mandat for prosjekt gjensidig kompetanseoverføring mellom SSHF og kommunehelsetjenesten på Agder Bakgrunn

Mandat for prosjekt gjensidig kompetanseoverføring mellom SSHF og kommunehelsetjenesten på Agder Bakgrunn Mandat for prosjekt gjensidig kompetanseoverføring mellom SSHF og kommunehelsetjenesten på Agder Bakgrunn Samhandlingsreformen Delavtale 6 gjeldende fra 01.07.2012 Delavtale 7, gjeldende fra 01.07.2012

Detaljer