ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTOREN

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTOREN"

Transkript

1 LØNNS. OG PERSONALSTATISTIKK FOR ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTOREN PR... DESEMBER OI

2 FORORI) KS har utarbeidet lønns- og personalstatistikk for arbeidstakere i energiselskap pr.. desember. Statistikken inneholder tall for ansatte i energiselskap i KS-området. Publikasjonen utarbeides arlig og inneholder bl.a. tabeller med opplysninger om gjennomsnittlig grunnlønn pr. månedsverk, stillingskodeåbetegnelse, årsverk og lønnsvekst. Innsamling av datatil denne publikasjonen foregår de siste månedene i året. Publikasjonen blir laget når alle data er mottatt. Data fra de siste energiselskapene ble mottatt i slutten av februar. Publikasjonen publiseres bare på Internett. Oslo,. april

3 INNHOLDSFORTEGNELSE Sidetall. GRUNNLAGET FOR STATISTIKKEN.. Omfanget av statistikken i publikasjonen. Innsamling av oppgaver.... Mangler i datagrunnlaget.. Bruk av statistikken (PAl-register@.... Endringer i statistikkgrunnlaget/begrepene..... BEGREP OG KJENNEMERKER.. Stillingskode-/betegnelse.... T jenestested.... Lønnsgrupper....Månedsverk.. Årsverk.... Andre kjennetegn i publikasjonen l. KOMMENTARER TIL TABE LLENE.... Generelt.... Noen tall som trenger kommentarer Andre opplysninger i PAl-registeret om energiselskap Energi selskapsstruktur...t. TABELLREGISTER... t

4 . TABELLER. FIGURER

5 I. GRUNNLAGET FOR STATISTIKKEN. Omfanget av statistikken i denne publikasjonen Lønns- og personalstatistikken for energiselskap pr.. desember skal i prinsippet bare inneholde ansatte som er i et fast forpliktende arbeidsforhold og tilsatt i virksomheter som følger KS tariffområde og er medlem av KS Bedrift. Tabellene i denne publikasjonen omfatter - fastlønte stillinger og timelønte stillinger Tabellene i denne publikasjonen omfatter ikke - lærlinger (se for øwig pkt.. Andre opplysninger.) - unge arbeidstakere - løwrede tillitsvalgte arbeidstakere på sysselsettingstiltak arbeidstakere lønnet etter statens tariffavtaler Med unntak av tabell omfatter tabellene i denne publikasjonen både hovedstillinger og bistillinger. Arbeidstakere med bistilling kan ha sin hovedstilling ved andre virksomheter enn energiselskap, f.eks. i kommunen. Tabell viser antall stillinger pr. lønnsintervall. (Jfr. pkt.. Bruk av statistikken (PAl-registeret) ogpkt.. Noen tall som trenger kommentarer. Noen opplysninger vedrørende bistillinger, timelønte og lærlinger fremgår også av punkt... Innsamling av oppgaver Data til statistikkene hentes fra P ers onaladministrativt Info rmasj ons system (PAIregisteret). Oppgavene til dette registeret hentes inn fra datasentraler som kjører lønnsoppgaver for oppgavegiveme, eller oppgavene hentes direkte fra det enkelte energiselskap.. Mangler i datagrunnlaget Datagrunnlaget pr... inneholder med ett unntak alle energiselskap som er medlemmer av KS Bedrift. Noen arbeidstakere er forkastet i våre kontroller som følge av dårlig eller mangelfull utfulling fra oppgavegiver. Slike mangler kan være: Ikke ut$lt fødselsnummer, ikke

6 utf,dt grunnlønn, ikke ut$dt stillingsbrøk etc. Kun stillingskoder som er oppført i B- rundskriv nr.oll er med i tabellene i denne publikasjonen.. Omfanget av statistikken Man skal være varsom med å bruke statistikken i denne publikasjonen som sysselsettingsstatistikk. Publikasjonen omfatter ikke alle ansatte. Timelønte som i giennomsnitt arbeider mindre enn timer pr. uke er ikke med. Statistikken skal heller ikke omfatte engasjernenter med varighet på mindre enn måneder. Ansatte i løwretpermisjon skal registreres, men vikarene for disse skal ikke registreres. Det er vanskelig å kontrollere om disse vikarene og om kortvarige engasjement er kommet med eller ikke i statistikken.. EndringeristatistikkgrunnlageUbegrepene. Endringer i antall ansatte og antall årsverk i forhold til tidligere publikasjoner gir ikke nødvendigvis uttrykk for reelle sysselsettingsendringer. Endringene kan skyldes forandringer i statistikkgrunnlaget og bedre rapporteringsrutiner.

7 . BEGREP OG KJENNEMERI(ER. Stillingskode-/betegnelse Fra og med er det to tariffavtaler for ansatte i energiselskap. Energiavtale I omfatter stillingskodene - og har lokal og sentral lønnsdannelse. Energiavtale II omfatter stillingskodene - oghar bare lokal lønnsdannelse.. Tjenestested Tjenestested er en firesifret kode som forteller hvor i kommunen eller organisasjonen arbeidstakeren er tilsatt. For energiselskap er det egne koder som tilsvarer energi sel skapenes organi satoriske inndeling : B edri ft s-/konsemledel se, distribusjon/nett, fellestjenester, installasjon, marked/salg/omsetning, produksjon/energi, tilsyn, teleldata, entreprenørvirksomhet og annen virksomhet. Jfr. B-rundskriv rc./. De fleste energiselskap har tatt i bruk disse kodene.. Lønnsgrupper Statistikken inneholder lønnsgrupper: Grunnlønn pr. månedsverk faste og variable tillegg pr. månedsverk hjemmevakt pr. månedsverk variabel overtid pr. månedsverk Gruppen grunnlønn ble første gang brukt i publikasjonen fra l. oktober og tilsvarer regulativlønn i tidligere publikasjoner. Regulativlønnen hang sammen med lønnstrinn som ble fastsatt sentralt. Da energiselskapene fikk sin egen Hovedtariffavtale ved tariffoppgjøret i år ble lønnstrinn fiernet i denne sektoren. Årslønnsnivå på tellingstidspunktet kan regnes ut som grunnlønn pr. månedsverk *.Det er ikke tatt hensyn til feriepenger.. Månedsverk Definisjonsmessig er månedsverk identisk med årsverk. Månedsverk brukes ved beregning av gjennomsnittlig lønn pr. mnd.

8 l. Årsverk Årsverk angitt for en arbeidstaker er den dellønnsprosent som arbeidstakeren år lønn utbetalt etter. Dette kjennetegn vil være lik for heltidsansatte og mindre enn I for deltidsansatte. Dellønnsprosent vil ofte være lik stillingsstørrelsen, men kan være forskjellig fra denne for arbeidstakere som følger skoleåret.. Andre kjennetegn i publikasjonen aldersgruppe kjønn. KOMMENTARER TIL TABELLENE. Generelt I en del tabeller er tall ikke oppgitt av følgende grunner: datagrunnlaget er for usikkert til å kunne brukes. Dette gjelder bl.a. når det har vært store endringer i antall årsverk i gruppen i forhold til året før (mer enn % endring). datamassen er for liten til attall kan oppgis. Dette gjelder bl.a. når det er mindre enn årsverk i gruppen data mangler I stedet for tall er en prikk (.) benyttet.. Noen tall som trenger kommentarer Grunnlønn i denne publikasjonen kan inneholde tillegg som tidligere inngikk i faste og variable tillegg. Hjemmevakt inngår i de variable tilleggene. En del oppgavegivere har ikke spesifisert beløpene for hjemmevakt, men har tatt det med i summen av variable tillegg. Gjennomsnittsbetaling for hjemmevakt pr. månedsverk er derfor beregnet kun på grunnlag av oppgaver fra oppgavegivere der beløpet er skilt ut fra andre variable tillegg. I tabell er energiselskapene gruppert etter tjenestestedskoder. Se pkt... Kommunale og andre energiselskap er slått sammen i de ulike gruppene. Det finnes

9 ll også noen få arbeidstakere ved energiselskap hvor spesifisert tjenestestedskode ikke er oppgrtt. Disse er ikke med i denne tabellen. I tabellene hvor arbeidstakerne er gruppert etter utdannitrg, r uoppgrtt utdanning ikke tatt med. Mange energiselskap er inndelt i særskilte virksomheter organisert som aksjeselskaper. Noen av disse særskilte aksjeselskapene fremgår av tabell, mens andre slike aksjeselskaper er inkludert i moderselskapet. Statistikken her besternmes av kodeverket i vårt medlernsregister.. Andre opplysninger i PAl-registeret vedrørende energiselskap PAl-registeret inneholder også opplysninger om lærlinger. Disse er heller ikke med i tabellene i denne publikasjonen. Det er registrert lærlinger ved energiselskap.. Energiselskapsstruktur årsverk har sunket fra I pr... til I pr....

10 t TABELLREGISTER Tabell I Tabell. Tabell Tabell. Tabell Tabell. Tabell T Tabell. Tabell KJØNN Ansatte etter antall, årsverk, giennomsnittlig manedsfortjeneste, grunnlønn, faste og variable tillegg og variabel overtid pr. månedsverk. I. desember. LØNNSVEKST HOVEDSTILLING Gjennomsnittlig grunnlønnsvekst pr. månedsverk l. I. I -.. Gjennomsnittlig vekst i manedsfortjeneste pr. månedsverk L. -.t.t Gjennomsnittlig vekst i reallønn pr. må,nedsverk STILLINGSKODE OG STILLINGSBETEGNELSE Ansatte etter årsverk i og,lsøwr, gjennomsnittlig grunnlønn pr. månedsverk, stillingskode/-betegnelse, faste og variable tillegg til grunnlønn og variabel overtid. Lønnstall pr.... TJENESTESTED. STILLINGSBETEGNELSE/-KODE Ansatte etter antall, arsverk, giennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk, tjenestested og stillingskode/-betegnelse..t. ALDERSGRUPPER OG KJøNN Ansatte etter alder, kjønn, antall stillinger og årsverk pr.... STILLINGSBETEGNELSE/-KODE Ansatte i stillinger etter antall, årsverk, giennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. Vekst i grunnlønn fra.. - I.. ALDERSGRUPPER ansatte etter aldersgruppe og stillingsbetegnelse/-kode.. desember. GRUNNLØNNSINTERVALLER Ansatte etter antall stillinger, årsverk og lønnsintervaller pr. l. desember. DE ENKELTE ENERGISELSKAP Ansatte etter energiselskap, antall ansatte, antall årsverk og gjennomsnittlig grunnlønn pr. månedsverkpr.... Grunnlønnsvekst fra.. til..t. Tabell l UTDAJ\ININGSGRUPPER Ansatte etter stillingskode, stillingsbetegnelse, antall årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. Vekst i grunnlønn fra.. til I... Relativ grunnlønn pr....

11 Tabell I I l UTDAI\NINGSGRUPPER. Ansatte etter utdanningskode, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. Velst i grunnlønn fra Relativ gunnlønn pr.... Tabell. ANSETTELSESFORIIOLD Endringer i ansettelsesforhold.. -.., etter $ønn. Prosent. Tabell. STILLINGSBETEGNELSE ansatte, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr månedsverk. Velst i grunnlønn Ettsr stillingsbetegnelse. Figur I ANSATTE ETTER ALDERSGRUPPER I.I.OI OG I.I.OI

12 Tabel] a STILLINGSKODER I BEGGE ENERGIAVTALER Ansatte etten antall, årsvenk, gjennomsnittlig månedsfontjenste, gnunnlønn, faste og vaniable tillegg og vaniabel oventid pr. månedsvenk. L desemben. Kjønn ansatte AntaII ånsvenk Måneds - font j en - este Grunn lønn Faste og van. ti IIegg Henav hj emme vakt I alt Variabel oventid Vekst i nånedsfontj.,.-.. i pnosent I alt Kvinner Menn s.., ,, JrJ r Tabell b STILLINGSKODER I ENERGIAVTALE I Ansatte etter antall, årsvenk, gjennomsnittlig månedsfortjenste, grunnlønn, faste og variabre tillegg og vaniabel oventid pn. månedsvenk,. desemben l Kjønn AntaII ansatte ånsverk Måneds - font j en este Gnunn Lønn Faste og var. tillegg I alt Henav h j enme vakt Vaniabel oventid Vekst i nånedsfontj...-., i pnosent I alt.....s Kvinner A.. Menn, ' rg, Tabell c STILLINGSKODER I ENERGIAVTALE II Ansatte etten antaii, årsver.k, gjennomsnittlig månedsfortjenste, gnunnlønn, faste og vaniable tirregg og variabel oventid pr. månedsvenk.. desembet, Kj ønn AntaII ansatte årsvenk Mån eds - font j en - este Gnunn - ønn Faste og van. tillegg I at Henav hj emmevakt Vaniabel oventid Vekst i månedsfontj i prosent I alt s. s..i..s, Kvinner....., Menn.,...,g

13 Tabell. LøNNSVEKST Gjennomsnittlig grunnlønnsvekst per månedsverk.. _ t.ir.}i Gjennomsnittlig vekst i månedsfortjeneste per månedsverk.. - t.;.ot vekst i t.t. - på.. ol.l.o.. L.t.o.. t.l.tt t.l... t.l..... Periode ol.t.l ot.l.t L.t.t ol.t.t t.l.t L..L ol.t.l t.l. ol.t.l t.l.t ot.t.l registrerte ansatte t L registrerte årsverk L! Gjennomsnittlig månedsfortjeneste per månedsverk L Gjennomsnittlig grunnlønn per månedsverk L Vekst i gjennomsnittlig månedsfortjeneste per månedsverk,, L,,,, t, tl,,,, Vekst i gjennomsnittlig grunnlnn per månedsverk,,,,,l t,, LO,,,, Vekst i gjennomsnittlig reallønn (basert på månedsfortjeneste pr. månedsverk i prosent),,,, t,,t,,, L,

14 ALLE ANSATTE. KVINNER OG MENN Tabell a STILLINGSKODE OG STILLINGSBETEGNELSE Ansatte etter årsvenk, gjennomsnittlig grunnlønn pr. månedsverk, stillingskode, faste og variable tillegg til grunnlønn og variabel overtid. Lønnstall pr.... Stillingsbetegnelse StiUings - kode AntaIl årsverk ånsverk Gj. sn. grunn - lønn pn. mnd. - verk Faste og van. tillegg I alt Herav hj emme - vakt Var overtid ARBEIDER ARBEIDSLEDER AVDELINGSLEDER AVDELI NGSLEDER / LED. SEKR DIREKTøR ELEKTROMASKINIST ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER INST.INSPEKTøR - DLE KONTROLLøR MASKINMESTER MER KANT I LMEDAR BE I DER SEKRETÆR SERVICEMEDARBEIDER TEKNIKER VERNELEDER/ HMS - LEDER 't ' 'l 't...'t

15 ALLE ANSATTE. KVINNER TabeU b STILLINGSKODE OG STILLINGSBETEGNELSE Ansatte etten årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn pr. månedsverk, stillingskode, faste og variable tillegg til grunnlønn og variabel overtid. Lønnstall pr.... StiUingsbetegnelse StiIlings - kode ånsvenk årsverk Gj. sn. grunn - Iønn pr. mnd. - verk Faste og van. tiuegg I at Herav hjemmevakt Var overtid ARBEIDER ARBEIDSLEDER AVDELINGSLEDER AVDELINGSLEDER / LED. SEKR DIREKTøR ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER INST.INSPEKTøR - DLE 't 'l KONTROLLøR MERKANTI LMEDARBEIDER SEKRETÆR SERVICEMEDARBEI DER TEKNIKER VERNELEDER/HMS - LEDER,t ',t o..

16 ALLE ANSATTE, MENN Tabeil c STILLINGSKODE OG STILLINGSBETEGNELSE Ansatte etter årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn pr. månedsverk, stiuingskode, faste og variable tiuegg til grunnlønn og vaniabel overtid. Lønnstall pr.... Stillingsbetegnelse Stiings - kode AntalI årsverk AntaIl årsverk Gj. sn. grunn - Iønn pr'. mnd. - verk Faste og var. tillegg I alt Herav hjemmevakt Van overtid ARBEIDER ARBEIDSLEDER AVDELINGSLEDER AVDELINGSLEDER / LED. SEKR DIREKTøR ELEKTROMASKINIST ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER INST.INSPEKTøR. DLE KONTROLLøR ' O O O..... MASKINMESTER MERKANTI LMEDARBEI DER SEKRETÆR SERVICEMEDARBEIDER TEKNIKER VERNELEDER/HMS - LEDER 'l s I

17 ALLE ANSATTE Tabeu TJ ENESTESTED, STI LLI NGSBETEGNELSE / - KODE Ansatte etter antall, årsvenk, gjennomsnittlig grunnlønn og tiueggslønn pr. månedsvenk.. desember. Bare kombinasjoner av tjenestested og stiuingskode som inneholder minst årsverk er tatt med i tabellen. (Alle ansatte er likevel telt med i summene og gjennomsnittene fon de enkelte tjenestesteder.) Stillingsbetegnelse StiUingskode ansatte ars - verk Grunn - ønn pn. mnd. verk Faste og var. tiuegg Henav hjemme- I alt vakt Van. overtid Bedrifts- /konsennledelse i alt.. AVDELINGSLEDER DIREKTøR DIREKTøR ENERGI INGENIøR ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR I 'l Distribusjon/Nett i alt... ARBEIDER ARBEIDSLEDER AVDELINGSLEDER AVDELINGSLEDER / LED, SEKR ENERGIINGENIøR ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER SEKRETÆR TEKNIKER I 't 't o....s s s s.. FeUestjenester i alt ARBEIDSLEDER.....

18 ...fortsettelse ALLE ANSATTE Tabell TJENESTESTED. STILLINGSBETEGNELSE/ -KODE Ansatte etten antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og titleggslønn pr. månedsverk.. desember '. Barc kombinasjonen av tjenestested og stillingskode som inneholden minst årsverk er tatt med i tabellen. (AUe ansatte er likevel telt med i summene og gjennomsnittene fon de enkelte tjenestesteder. ) Stillingsbetegnelse Stillingskode AntaIl an satte ars - verk Gnunn - Iønn pr'. mnd. verk Faste og var. tillegg Herav hjemme- I alt vakt Van. overtid Kroner AVDELINGSLEDER / LED. SEKR ENERGI INGENIøR ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER MERKANTI LMEDARBEIDER SEKRETÆR SERVICEMEDARBEI DER o 'l... E E.. Installasjon i alt.. s ARBEIDSLEDER ENERGIMONTøR..... Marked/Salg/Omsetning i alt.. ENERGI INGENIøR SEKRETÆR... Produksjon/Enengi i alt... ELEKTROMASKI NIST ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER

19 ,.,fortsettelse ALLE ANSATTE Tabeu TJENESTESTED. STILLINGSBETEGNELSE/ -KODE Ansatte etter antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tiueggslønn pr. månedsverk.. desember. Barc kombinasjoner av tjenestested og stillingskode som inneholden minst årsverk er tatt med i tabellen. (Alle ansatte er likevel telt med i summene og gjennomsnittene for de enkelte tjenestesteder.) Stillingsbetegnelse Stillingskode ansatte ars - verk Grunn - Lønn pr. mnd. verk Faste og var. tiuegg Herav hjemme- I alt vakt Var. overtid Tilsyn i alt.. INST.INSPEKTøR - DLE INST.INSPEKTøR - DLE... Tele/Data i alt... ARBEIDSLEDER ENERGIMONTøR Annen vinksomhet i alt. O S

20 ANSATTE MELLOM OG ÅR. TabeII ALDERSGRUPPER OG KJøNN, Ansatte etter alder, kjønn, antall ansatte og årsverk pr... Identiske energiselskap. AIder ansatte AntaIl årsverk _ Kvinner _ Antau AntaU ansatte årsverk _ Menn AntaIl ansatte AntaU ånsvenk ; ; å å 't ' 'l s

21 ANSATTE MELLOM OG ÅR TAbeII ALDERSGRUPPER OG KJøNN. Ansatte etter alder, kjønn, antall ansatte og år.sverk pn... Identiske energiselskap. Alder Anta ansatte AntaII årsvenk _ Antau Kvinner _ ansatte årsvenk _ ansatte Menn årsverk Sum. '... Gjennomsnittsalder pr... i det aktuelle år for de tre siste år for ansatte mellom og år": Begge kjønni, Kvinnerr, Menn r, rs, ro r,,

22 ALLE ANSATTE Tabe STI LLI NGSBETEGNELSE - / KODE Ansatte etten stillingskode, antall, årsvenk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pn. månedsverk. Vekst i gnunnlønn og månedsfortjeneste f ra.. til... Gj. snitt. Iønn pr mnd.verk Stillings - AntalI Antal ansatte årsverk Faste betegnelse kode Grunn - og var. ønn tillegg Var. overtid Vekst i måneds fort j eneste - Grunn - lønns - vekst - 't --- Kronen --- Pnosent ARBEIDER ARBEIDSLEDER AVDELINGSLEDER AVDELI NGSLEDER / LED. SEKR DIREKTøR DIREKTøR ELEKTROMASKINIST ENERGI INGENIøR ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER INST.INSPEKTøR. DLE INST.INSPEKTøR - DLE KONTROLLøR KONTROLLøR MASKINMESTER MERKANTI LMEDARBEIDER SEKRETÆR SERVICEMEDARBEIDER TEKNIKER TEKNIKER VERNELEDER/HMS - LEDER VERNELEDER/HMS- LEDER I s. 'l s....o...'t..... r,, ro r, ' r,, -,, ' ' ', r r r,

23 ALLE ANSATTE TABELL ANTALL ANSATTE ETTER ALDERSGRUPPE OG STILLINGSBETEGNELSE-/KODE,. DESEMBER Stillingsbetegnelse stil - ings - kode Anta ansatte >>>> ansatte fordelt på aldensgrupper <<<<< > ån år år år år år ARBEIDER ARBEIDSLEDER AVDELINGSLEDER AVDELINGSLEDER / LED. SEKR DIREKTøR DIREKTøR ELEKTROMASKINIST ENERGI INGENIøR ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER INST.INSPEKTøR - DLE INST.INSPEKTøR - DLE KONTROLLøR KONTROLLøR 'l ; ; ; I I I 't tt MASKINMESTER MERKANTI LMEDARBEIDER SEKRETÆR ; l SERVICEMEDARBEI DER TEKNIKER TEKNIKER VERNELEDER/HMS. LEDER VERNELEDER / HMS. LEDER Sum.

24 ALLE ANSATTE TABELL. GRUNNLøNNSINTERVALL. Ansatte etten antaii stillingen, årsverk og lønnsintervall pn.l.desember Grunnlønns - intervall AntaI stillinger Årsvenk Anta stiuinger Årsverk AntaI stiuinger Årsverk s- - s s s 't I 't ' s 't I alt....

25 ALLE ANSATTE Tabell. DE ENKELTE ENERGISELSKAP. Ansatte etter enengiselskap, antall ansatte, antal} ånsverk og gjennomsnittlig grunnlønn pr. månedsverk pr.... Vekst i grunnlønn fna.. til.'.. (TaII fon lønnsvekst i det enkelte enengiselskap kan være påvirket av at ansatte med spesielt lav ellen høy Lønn har sluttet euer begynt i energiselskapet. Dette gjelden spesielt fon mindre energiselskap). Bnuke n- nr, Energiselskap AntaII ansatte Årsvenk Grunn - lønn pr. mån edsverk Grunn - ønns - vekst -'t Kr Pst 't 't 't s 't NET AS ALTA KRAFTLAG SA ANDøY ENERGI AS AS EIDEFOSS AURLAND ENERGIVERK AS BALLANGEN ENERGI AS BINDAL KRAFTLAG SA DRANGEDAL EVERK KF DRANGEDAL KRAFT KF ELSIKKERHET MøRE AS FINNÅS KRAFTLAG SA FITJAR KRAFTLAG SA FLESBERG ELEKTRISITETSVERK AS FORSAND ELVERK KOMMUNALT FøRETAK I HALLINGDAL KRAFTNETT AS HAMMERFEST ENERGI AS HAMMERFEST ENERGI BREDBÅND AS HAMMERFEST ENERGI KRAFTOMSETNING AS HAMMERFEST ENERGI NETT AS HARDANGER ENERGI AS HEMNE KRAFTLAG SA HEMSEDAL ENERGI KF HJARTDAL ELVERK AS HORDALAND BIOENERGI AS HURUM ENERGIVERK AS HURUM KRAFT AS HURUM NETT AS HøLAND OG SETSKOG ELVERK SA INFRANORD AS JÆREN EVERK KOMMUNALT FORETAK I HÅ KRAGERø BREDBÅND AS KRAGERø ENERGI AS KRAGERø ENERGI HOLDING AS KRAGERø ENERGI INSTALLASJON AS KRAGERø KRAFT AS KRøDSHERAD EVERK KF KVAM KRAFTVERK AS KVÆNANGEN KRAFTVERK AS LUOSTEJOK KRAFTLAG SA LUSTER ENERGIVERK AS LÆRDAL ENERGI AS MELøY ENERGI AS MIDT-TELEMARK ENERGI AS MIDTKRAFT AS I I o o.... s , o, ro r r r,, tl,,, t r, r ', '

26 ,..fortsettelse ALLE ANSATTE Tabell DE ENKELTE ENERGISELSKAP. Ansatte etter energiselskap, antall ansatte, antall årsverk og gjennomsnittlig grunnlønn pr. månedsverk pn.... Vekst i grunnlønn fra.'. til... (Tal for lønnsvekst i det enkelte enengiselskap kan være påvirket av at ansatte med spesielt lav eller høy Lønn har sluttet eller begynt i enengiselskapet. Dette gjelder spesielt fon mindr.e energiselskap). Bruken - nn. Energiselskap ansatte År's - venk Grunn - lønn pn. mån edsverk Grunn - Iønns - vekst - Kr Pst s MIDTKRAFT NETT AS MIDTKRAFT STRøM AS NESSET KRAFT AS NORD-SALTEN KRAFT AS NORDKYN KRAFTLAG SA NORE ENERGI AS NOTODDEN ENERGI NETT AS ODDA ENERGI AS OKKEN KRAFT LÆRDAL KF PORSA KRAFTLAG AS RAULAND KRAFTFORSYNINGSLAG RAUMA ENERGI AS REPVÅG KRAFTLAG SA ROLLAG ELEKTRISITETSVERK SA RøROS ELEKTRISITETSVERK AS SANDøY ENERGI AS SELBU ENERGIVERK AS SKAFSÅ KRAFTVERK ANS SKJÅK ENERGI KF STRANDA ENERGI AS STRYN ENERGI AS SULDAL ELVERK KF SUNNDAL ENERGI KF SVORKA BREDBÅND AS SVORKA ENERGI AS SVORKA PRODUKSJON AS SYKKYLVEN ENERGI AS SøR AURDAL ENERGI AS TINN ENERGI AS TROLLFJORD AS TROLLFJORD BREDBÅND AS TROLLFJORD NETT AS TRøGSTAD ELVERK AS UVDAL KRAFTFORSYNING SA VALDRES ENERGIVERK AS VANG ENERGIVERK KF VEST-TELEMARK KRAFTLAG AS VOKKS AS VOKKS INSTALLASJON AS VOKKS NETT AS VOSS ENERGI AS VOSS ENERGI KRAFT AS VOSS ENERGI NETT AS SA 't I.....'l 't...'t r t r, ', r I,,, I

27 .,,fortsettelse ALLE ANSATTE Tabell I DE ENKELTE ENERGISELSKAP, Ansatte etter enengiselskap, antall ansatte, antal årsvenk og gjennomsnittlig gnunnlønn pr. månedsverk pr.... Vekst i gnunnlønn fra.. til... (Tall fot'lønnsvekst i det enkelte energiselskap kan være påvirket av at ansatte med spesiert rav erler høy rønn har sruttet euer begynt i energiselskapet. Dette gjelden spesielt for mindre energiselskap). Bnuker - nr. Enengiselskap AntaU ansatte Års verk Grunn - lønn pr. månedsverk Gnunn - Iønns - vekst - Kr Pst. VOSS ENERGI PRODUKSJON AS YMBER AS ÅnoRt eruenet rr østfold ENERGI AS øvre EIKER ENERGI AS øvre EIKER FIBERNETT AS øvre EIKER NETT AS øvre EIKER STRøM AS.... I r I ALT FOR ENERGISELSKAP... rg

28 ALLE ANSATTE. Tabe. UTDANNINGSGRUPPER ansatte, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tiueggslønn pr. månedsverk Vekst i grunnlønn fra.. til... Relativ gnunnlønn pr..'.. Tabellen inneholder bane stillingskoder som utførte mer enn årsverk, nen alle stillingskoder inngår likevel i summenene og gjennomsnittene for de enkelte utdanningsgruppene. Etter utanningsgruppe og stillingsbetegnelse. StiIingsbetegnelse Stillingskode Antal ansatte årsverk Gj. snitt. lønn pr mnd. verk Faste Van. Grunn- og var. over- Lønn tillegg tid Rela - tiv g runn - Lønn Grunn - Iønns - vekst - Pnosent Høyere akademisk utdanning.o. ',t. ' t DIREKTøR DIREKTøR ENERGI INGENIøR I s 't -,,, Akademisk utdanning, Iavene gnad. 't. t MERI(ANTILMEDARBEIDER r o Helse- og sosialfag..o ' Yrkesfag ARBEIDER OO ARBEIDSLEDER OO AVDELINGSLEDER AVDELINGSLEDER/LED. SEKR OO DIREKTøR OO DIREKTøR... 't 't.,, s 't -r

29 ...fortsettelse ALLE ANSATTE. Tabell UTDANNI NGSGRUPPER AntaU ansatte, årsvenk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. Vekst i gnunnlønn fra.. til... Relativ grunnlønn pr.... Tabellen inneholder bare stillingskoden som utførte mer enn ånsvenk, men alle stiuingskoder inngår Iikevel i summenene og gjennomsnittene for de enkelte utdanningsgruppene. Etten utanningsgruppe og stillingsbetegnelse. StiIingsbetegnelse Stilingskode AntalI ansatte Antal årsverk Gj.snitt.lønn pr mnd.verk Gnunn - ønn Faste og var, tillegg Var. oventid Rela - tiv g runn Iønn Grunn - Iønns - vekst Kroner- --- Prosent --- ELEKTROMASKINIST ENERGI INGENIøR ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER INST,INSPEKTøR - DLE INST,INSPEKTøR - DLE MERKANTI LMEDARBEIDER SEKRETÆR SERVICEMEDARBEIDER TEKNIKER TEKNIKER I I s s s 't ',tz r r r ',, Divense spesialutdanning Allmennutdanni-ng. ARBEIDER FAGARBEIDER MERI(ANTI LMEDARBEIDER.....,,,,

30 ...fortsettelse ALLE ANSATTE. Tabell. UTDANNINGSGRUPPER Antalt ansatte, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk Vekst i gnunnlønn fna..' til... Relativ grunnlønn pr.... Tabellen inneholder bare stillingskoder som utførte mer enn årsverk, men alle stillingskoder inngår likevel i summenene og gjennomsnittene for de enkelte utdanningsgruppene. Etter utanningsgnuppe og stillingsbetegnelse. Stillingsbetegnelse Stillingskode ansatte årsvenk Gj.snitt.Iønn pr mnd.verk Grunn - Lønn Faste og van, tillegg Var. overtid Rela - tiv grunn - Iønn Grunn - Iønns - vekst - Prosent SEKRETÆR SERVICEMEDARBEIDER.. r

31 ALLE ANSATTE Tabe]I UTDANNI NGSGRUPPER. Ansatte etter utdanningskode, antall, ånsvenk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsvenk. Vekst i grunnlønn og månedsfortjeneste f ra.. til... Grunnlønn pr.... Utdanning Anta stillinger Anta årsverk Gj. snitt.iønn pr mnd. venk Gnunn - Iønn Faste og var. tiiiegg Var. overtid Vekst i måneds - for - tj eneste - Grunn - lønns - vekst - Kroner --- Prosent Høyere akademisk utdanning Inf ormatikk /databehandling Mat. /naturvitensk. Statsvitenskap Mastergrad off.adm., øk.lad Jordskiftekandidat Meieriingeniør Sivilingeniør Siviløkonom Annen utdanning 'l.... ', Høyere akademisk utdanning i alt..., -r Akademisk utdanning, lavere grad 'l Cand. mag. mat. nat. Cand. mag. samfvit. Adjunkt (æren) Adjunkt, -årig lærenhøysko Bachelon øk. - ladn.tag, pers Grun nfagseksamen Mellomfagseksamen Excamen facultatum Andne deleeksamener Ad j unkt Bachelor samferdsel- Annen utdanning I ngeniørutdanning......s., r, Akademisk utdanning, lavere grad i alt...,

32 ...fortsettelse ALLE ANSATTE, TabeU UTDANNI NGSGRUPPER. Ansatte etter utdanningskode, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pn. månedsverk. Vekst i grunnlønn og månedsfortjeneste f ra.. til... Grunnlønn pr.... Utdanning stillinger årsverk Gj.snitt.Iønn pr mnd.verk Gnunn - ].ønn Faste og var. tillegg Var. overtid Vekst i måneds - fontj eneste - Grunn - lønns - vekst Kroner --- Prosent Lærerutdanning Førskolelæren Førsk. læner m/videreutd. Faglærer m/videreutd. Lærenutdanning i alt Helse- og sosialfag Fysioterapeut Legeseknetær Videreutd. sosionom barneve Annen helse og sosial Helse- og sosialfag i alt.., Yrkesfag s Teknisk assistent Teknisk fagskole Yrkesfag gr. kurs Yrkesfag vg.kurs I Ynkesfag vg.kurs II Fagsk. landbnuk etc. Fagbrev skogsopenatør Handel/kontor grunnkurs Handel/kontor vg. I/II Kontorfag - fagbrev Statens Håndtv. og K. Fagbnev bygg- og anleggsfag Fagbnev elektrofag Håndtv. /tekn. videnegistne. Handel/konton videnegistre. Håndtv. /tekn. 't 't , r r ' to r -r rg,,,, r r,,,, Yrkesfag i alt....., ro

33 ...fortsettelse ALLE ANSATTE. Tabeu UTDANNI NGSGRUPPER. Ansatte etter utdanningskode, antall, årsverk, gjennomsnj.ttlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsvenk. Vekst i gnunnlønn og månedsfortjeneste fna.. til... Grunnlønn pr.... Utdanning Antal stillinger AntaIl årsverk Gj.snitt.Iønn pr mnd.venk Grunn - ønn Faste og var, ti]legg Var, overtid Vekst i måneds - fontj eneste - Grunn - lønns - vekst - Prosent Divense spesialutdanning 'l Bed riftsøkonomi Handelsakademiet Bankakademiet Dist riktshøgskole Kommunalkandidat Statsautonisert revisor Skatterevisor Kokk og stuert Renholdsoperatør - fagbnev Datahøgskoe, minst år Datahøgskoe, minst år Fagbrev yrkessjåfør Fiskeri- og sjøfartsfag Annen spesialutdanning ''..... ' Divense spesialutdanning i alt..,o t Etatsutdanning Etatsutdanning Etatsutdanning i alt Allmennutdanning Eks. artium eller tilsv. Øk. gymnas eller tilsv. Studentfag eller seknetæn ReaI- /ungdomsskole -ånig folke- /f ramhaldsskol.. 't -. s.. I t ', Allmennutdanning i alt. s, '

34 ALLE ANSATTE Tabeu UTDANNINGSGRUPPER, Ansatte etter utdanningskode, antall, årsverk, gjennomsnittlig gnunnlønn og tiueggslønn pr. månedsverk. Vekst i grunnlønn og månedsfortjeneste f ra.. tj-l... Grunnlønn pr.... Utdanning stillingen AntaII årsverk Gj. snitt. Iønn pr mnd. venk Grunn - lønn Faste og var. tillegg Var. overtid Vekst i måneds - for - tj eneste - Gnunn - lønns - vekst - Kroner Pnosent Høyere akademisk utdanning 't 't I nfo rmatikk / databehandling Mat. /naturvitensk. Statsvitenskap Mastergrad off.adm., øk. I ad Jor"dskiftekandidat Meieniingenj.ør Sivilingeniør Siviløkonom Annen utdanning.. Høyere akademisk utdanning i alt... -, Akademisk utdanning, lavene grad Cand. mag. mat. nat. Cand. mag. samfvit. s Adjunkt (lærer) Adjunkt, -årig lærerhøysko Bachelon øk. - I adn.tag, pers Grunnfagseksamen Mellomfagseksamen Excamen facultatum Andre deleeksamener Ad j unkt Bachelon samferdsel Annen utdanning I ngeniørutdanning 'l.....s.s. ', Akademisk utdanning, lavere grad i alt s...,

35 ...fortsettelse ALLE ANSATTE. Tabell UTDANNI NGSGRUPPER. Ansatte etten utdanningskode, antall, årsvenk, gjennomsnittlig gnunnlønn og tilteggslønn pr. månedsvenk. Vekst i grunnlønn og månedsfortjeneste f ra 'l.. til... Grunnlønn pr.... Utdanning AntalI stiuingen Antal årsverk Gj. snitt. lønn pn mnd.verk Gnunn - Iønn Faste og var. tiiiegg Var. overtid Vekst i måneds - fort j eneste - Grunn - lønns - vekst - Kroner --- Prosent Lærerutdanning Fønskolelæren Førsk. læren m/videneutd. Faglæner m/videreutd. Lærerutdanning i alt Helse- og sosialfag Fysioterapeut Legesekretær Videneutd. sosionom barneve Annen helse og sosial Helse- og sosialfag i at.., Yrkesfag s s s Teknisk assistent Teknisk fagskole Yrkesfag gr.kurs Ynkesfag vg.kurs I Yrkesfag vg.kurs II Fagsk. landbruk etc. Fagbrev skogsoperatør Handel/konton grunnkurs Handel/kontor vg. I/II Kontorfag - fagbrev Statens Håndtv. og K. Fagbrev bygg- og anleggsfag Fagbrev elektrofag Håndtv. /tekn. videregistre. Handel/kontor vj-deregistre. Håndtv. /tekn. s ', 't 't 'l.....,,,, ',,,,, r ' Ynkesfag i alt.....,,

36 ...fortsettelse ALLE ANSATTE. Tabe UTDANNINGSGRUPPER. Ansatte etter utdanningskode, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilteggslønn pr. månedsverk. Vekst i grunnlønn og månedsfortjeneste fra.. til... Grunnlønn pf.... Utdanning stillinger AntaII årsverk Gj. snltt. lønn pr mnd. verk Gnunn - lønn Faste og var. tillegg Var. over - tid Vekst i måneds - fortj eneste - Gnunn - lønns - vekst - Diverse spesialutdanning Bedriftsøkonomi Handelsakademiet Bankakademiet Dist riktshøgskole Kommunalkandidat Statsautorisert revisor Skatterevisor Kokk og stuert Renholdsoperatør - fagbrev Datahøgskole, minst år Datahøgskole, minst ån Fagbrev yrkessjåfør Fiskeri- og sjøfartsfag Annen spesialutdanning.... 't. r t t Diverse spesialutdanning i alt..,o Etatsutdanning Etatsutdanning Etatsutdanning i alt Allmennutdanning Eks. artium eller tilsv. øk. gymnas eller tilsv. Studentfag euer sekretær Real- /ungdomsskole -årig folke- /framhaldsskol.'l...o ' r r r ' Allmennutdanning i alt.,

37 ANSETTELSESFORHOLD TabeII ENDRINGER I ANSETTELSESFORHOLD.. -. Kj ønn Ansatt pn... Fnemdeles ansatt pn... Ikke ansatt pn... Bane ansatt pr...r') Begge kjønn Kvinner Menn %,%,%,% % gg,%,%,% =========]:::============l]:]l=============l:ll===============: *) Dvs. ansatt.., men ikke pr.... (Også tallene i denne kolonnen er regnet i pnosent av antall ansatte pr....)

38 ALLE ANSATTE Tabell STI LLINGSBETEGNELSE ansatte og årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk.. desember. Etter stillingsbetegnelse. Vekst j. grunnlønn f ra Stillingsbetegnelse AntalI ansatte Anta ars - venk Grunn - lønn pr. mnd. verk Faste og var. tiuegg Herav hj emme - I alt vakt Van. oven tid Vekst i grunn - ønn - Kroner Prosent ARBEIDER ARBEIDSLEDER AVDELINGSLEDER AVDELI NGSLEDER / LED, SEKR DIREKTøR ELEKTROMASKINIST ENERGI INGENIøR ENERGIMONTøR FAGARBEIDER INST,INSPEKTøR - DLE KONTROLLøR MASKINMESTER MERKANTI LMEDARBEIDER SEKRETÆR SERVICEMEDARBEIDER TEKNIKER VERNELEDER/HMS. LEDER 't s o 'l 't 't.o ',, r ' r r

39 Figur. ARSVERK ETTER ALDERSGRUppER.. oe.. z. prosent,, A{ -{- k zott, c o o. I,,O - - -, år år år ar ar ar år er ar år

LØNNS. OG PERSONALSTATISTIKK ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTOREN FOR PR. 1. DESEMBER 2OI5

LØNNS. OG PERSONALSTATISTIKK ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTOREN FOR PR. 1. DESEMBER 2OI5 LØNNS. OG PERSONALSTATSTKK FOR ARBEDSTAKERE ENERGSEKTOREN PR.. DESEMBER O FOROR) KS har utarbeidet lønns- og personalstatistikk for arbeidstakere i energiselskap pr. l. desember. Statistikken inneholder

Detaljer

LØNNS. OG PERSONALSTATISTIKK FOR ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTORBN

LØNNS. OG PERSONALSTATISTIKK FOR ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTORBN LØNNS. OG PERSONALSTATSTKK FOR ARBEDSTAKERE ENERGSEKTORBN PR... DESEMBER FOROR) KS har utarbeidet lønns- og personalstatistikk for arbeidstakere i energiselskap pr.. desember. Statistikken inneholder tall

Detaljer

LØNNS. OG PERSONALSTATISTIKK FOR ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTOREN PR. 1. DESEMBER 2OI3

LØNNS. OG PERSONALSTATISTIKK FOR ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTOREN PR. 1. DESEMBER 2OI3 LØNNS. OG PERSONALSTATSTKK FOR ARBEDSTAKERE ENERGSEKTOREN PR.. DESEMBER O NNHOLDSFORTEGNELSE Sidetall. GRUNNLAGET FOR STATSTKKEN. Omfanget av statistikken i publikasjonen... l.lnnsamling av oppgaver.......

Detaljer

LøNNS- OG PERSONALSTATISTIKK FOR ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTOREN PR I-. DESEMBER 2OI3

LøNNS- OG PERSONALSTATISTIKK FOR ARBEIDSTAKERE I ENERGISEKTOREN PR I-. DESEMBER 2OI3 LøNNS- OG PERSONALSTATSTKK FOR ARBEDSTAKERE ENERGSEKTOREN PR -. DESEMBER O F'OROR) KS har utarbeidet lønns- og personalstatistikj< for arbeidstakere i energiselskap pr.. desember. Statistikken inneholder

Detaljer

Infoskriv ETØ 3/2017 Tillegg i inntektsramme for 2015 som følge av bortfall av differensiert arbeidsgiveravgift

Infoskriv ETØ 3/2017 Tillegg i inntektsramme for 2015 som følge av bortfall av differensiert arbeidsgiveravgift Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Vår dato: 22.03.2017 Vår ref.: 201507367-39 Arkiv: 621

Detaljer

NTE Nett er det 7 største nettselskapet i landet. NTE har et km langt høy- og lavspenningsnett. Tilsvarer jordas diameter

NTE Nett er det 7 største nettselskapet i landet. NTE har et km langt høy- og lavspenningsnett. Tilsvarer jordas diameter NTE Nett er det 7 største nettselskapet i landet NTE har et 13 000km langt høy- og lavspenningsnett. Tilsvarer jordas diameter 99,99 % oppetid i nettet Resultat etter skatt 88 mill kr. Investering i 2010

Detaljer

BKK Nett AS firmapost@bkk.no www.bkk.no

BKK Nett AS firmapost@bkk.no www.bkk.no Firma E-post Hjemmeside Agder Energi Nett AS nett@ae.no www.aenett.no Alta Kraftlag AL firmapost@altakraftlag.fm.no www.altakraftlag.no/ Andøy Energi AS firmapost@andoy-energi.no Arna Kraftselskap AS favgruppen@fav.no

Detaljer

Varsel om tvangsmulkt Tilsyn med nettselskapenes overføring av timeverdier til Elhub

Varsel om tvangsmulkt Tilsyn med nettselskapenes overføring av timeverdier til Elhub Flere mottakere. Se mottakerliste Vår dato: 07.01.2019 Vår ref.: 201900221-1 Arkiv: Deres dato: Deres ref.: Saksbehandler: Karl Magnus Ellinggard Varsel om tvangsmulkt Tilsyn med nettselskapenes overføring

Detaljer

Høring om endringer i forskrift og praksis for inntektsregulering

Høring om endringer i forskrift og praksis for inntektsregulering Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Vår dato: 22.09.2016 Vår ref.: 201603689-1 Arkiv: Deres

Detaljer

Om regnearkene i filen

Om regnearkene i filen Regnearket "Forutsetninger" Regnearket "Inntektsramme 2018" Kostnadsgrunnlag 2016 Regnearket "IRData" Regnearket "DEAnorm D-nett" Regnearket "DEAnorm R-nett" Regnearket "D-Alt" Regnearket "R-Alt" Om regnearkene

Detaljer

Gj.snitt lønn pr. månedsverk. Var. overtid. Høyere akademisk utdanning

Gj.snitt lønn pr. månedsverk. Var. overtid. Høyere akademisk utdanning Ansatte etter utdanning. Grunnlønn. Høyere akademisk utdanning 103 AKTUAR 7 6...... 106 FARMASØYT 22 18 45.890 2.690 649 3,5% 6,9% 118% 109 HUM./ESTETISKE FAG 3.442 2.991 49.393 1.483 576 1,9% 1,6% 124%

Detaljer

Gj.snitt lønn pr. månedsverk. Var. overtid. Høyere akademisk utdanning

Gj.snitt lønn pr. månedsverk. Var. overtid. Høyere akademisk utdanning Ansatte etter utdanning. Grunnlønn. Høyere akademisk utdanning 103 AKTUAR 12 8...... 106 FARMASØYT 23 20 47.836 1.334 24 4,2% 1,2% 116% 109 HUM./ESTETISKE FAG 3.279 2.883 50.563 1.567 629 2,4% 2,5% 123%

Detaljer

Høyere akademisk utdanning

Høyere akademisk utdanning Høyere akademisk utdanning 103 AKTUAR 10 7..... 106 FARMASØYT 21 18 42.618 1.020 774 115,6 7,2% 109 HUM./ESTETISKE FAG 3.566 3.125 47.682 1.590 608 129,3 4,5% 110 HUMANISTISKE & ESTETISKE FAG 466 386 45.085

Detaljer

Vedtak - Installasjon av AMS hos sluttbruker og fritak fra krav til registrering og rapportering av avbrudd

Vedtak - Installasjon av AMS hos sluttbruker og fritak fra krav til registrering og rapportering av avbrudd Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Vår dato: 07.01.2015 Vår ref.: 201403051-3 Arkiv: 634

Detaljer

Høyere akademisk utdanning

Høyere akademisk utdanning Høyere akademisk utdanning 103 AKTUAR 12 9...... 106 FARMASØYT 27 23 47.078 1.640 865-1,6% -0,9% 113% 109 HUM./ESTETISKE FAG 3.171 2.774 51.714 1.584 570 2,3% 2,2% 123% 110 HUMANISTISKE & ESTETISKE FAG

Detaljer

Utvalt avbrotsdata 2010

Utvalt avbrotsdata 2010 Utvalt avbrotsdata 2010 Innhald: Standardiserte indikatorar for leveringspålitelegheit (kortvarige og langvarige avbrot) Nøkkeltall på landsnivå (kortvarige og langvarige avbrot) Nøkkeltall fylkesvis (kortvarige

Detaljer

Lønnsmasse i 2013 i mitlioner kroner beregnet ut frå registrerte tall for hovedstillinger

Lønnsmasse i 2013 i mitlioner kroner beregnet ut frå registrerte tall for hovedstillinger Tabell 1A. KA-TARIFFOMRÅDE. Kap. 4. ( Kap.4.stillinger, se tabell 10) Hovedstillinger og bistillinger Gjennomsnittlig månedsfortjeneste pr. månedsverk inneholder gjennomsnittlig regutativlønn pr. månedsverk,

Detaljer

Infoskriv ETØ 4/2016: Rapportering i erapp i forbindelse med implementering av AMS og overgang fra fellesmåling til individuell måling

Infoskriv ETØ 4/2016: Rapportering i erapp i forbindelse med implementering av AMS og overgang fra fellesmåling til individuell måling Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Vår dato: 30.06.2016 Vår ref.: 201603342-1 Arkiv: 620

Detaljer

NTEs nett. I 90 år har NTE bygd ut kritisk infrastruktur for modernisering av samfunnet

NTEs nett. I 90 år har NTE bygd ut kritisk infrastruktur for modernisering av samfunnet Nettleie 2012 NTEs nett I 90 år har NTE bygd ut kritisk infrastruktur for modernisering av samfunnet 13 500 km linjenett Oppetid: 99.98 prosent Halvparten av kundene husker ikke sist strømmen var borte

Detaljer

Valg og installasjon av standardisert AMS HAN-grensesnitt

Valg og installasjon av standardisert AMS HAN-grensesnitt Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Vår dato: 29.09.2015 Vår ref.: 201505604-1 Arkiv: Deres

Detaljer

Infoskriv ETØ 5/ om internprising og endret rapportering i erapp 2015

Infoskriv ETØ 5/ om internprising og endret rapportering i erapp 2015 Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Vår dato: 11.12.2015 Vår ref.: 201506738-4 Arkiv: 622

Detaljer

Gj.snitt lønn pr. månedsverk. Høyere akademisk utdanning

Gj.snitt lønn pr. månedsverk. Høyere akademisk utdanning Ansatte etter utdanning. Grunnlønn. Høyere akademisk utdanning 103 AKTUAR 8 7...... 106 FARMASØYT 18 16 44.358 1.067 965 4,1% 4,1% 114% 109 HUM./ESTETISKE FAG 3.454 3.031 48.489 1.605 546 1,7% 1,7% 125%

Detaljer

Høring av endringer i forskrift om planlegging mv., kraftrasjonering

Høring av endringer i forskrift om planlegging mv., kraftrasjonering Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Vår dato: 04.04.2018 Vår ref.: 201801425-1 Arkiv: 601 Deres dato: Deres ref.: Saksbehandler: Synnøve Lill Paulen Høring av endringer

Detaljer

Statistikkpakken - Arendal kommune

Statistikkpakken - Arendal kommune Statistikkpakken - Arendal kommune Tabell 1 Lønnsutvikling for fast- og timelønte hoved- og bistillinger i Arendal kommune. Tall pr. 1.12.2016 og 1.12.2017 basert på KS' PAI-register. Kjønn Månedsfortjeneste

Detaljer

Avbrotsstatistikk 2011

Avbrotsstatistikk 2011 Avbrotsstatistikk 2011 Innhald: NVEs Avbrotsstatistikk Ikkje levert energi Nøkkeltall på landsnivå (kortvarige og langvarige ) Standardiserte indikatorar for leveringspålitelegheit landsnivå Nøkkeltall

Detaljer

Avbruddsstatistikk 2012

Avbruddsstatistikk 2012 Avbruddsstatistikk 2012 Camilla Aabakken Seksjon for regulering av nettjenester Elmarkedstilsynet Agenda NVEs rolle i avbruddsrapportering Gjennomgang av statistikken t.o.m. 2012 Ikke levert energi (ILE)

Detaljer

Avbruddsstatistikk 2015

Avbruddsstatistikk 2015 Avbruddsstatistikk 2015 Håvard Hansen Seksjon for regulering av nettjenester Elmarkedstilsynet Agenda NVEs rolle i avbruddsrapporteringen Hendelser som har påvirket statistikken Gjennomgang av statistikken

Detaljer

Høring av forslag til endringer i forskrift om energiutredninger

Høring av forslag til endringer i forskrift om energiutredninger Flere mottakere. Se mottakerliste Vår dato: 16.01.2017 Vår ref.: 201700214-2 Arkiv: Deres dato: Deres ref.: Saksbehandler: Henriette Birkelund Høring av forslag til endringer i forskrift om energiutredninger

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 17 - (Fylkeskommuner) Kommunenummer Kommunenavn 0100 Østfold fylkeskommune 0200 Akershus fylkeskommune 0400

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 17 - (Fylkeskommuner) Kommunenummer Kommunenavn 0100 Østfold fylkeskommune 0200 Akershus fylkeskommune 0400

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 17 ) - (Fylkeskommuner Kommunenummer Kommunenavn 0100 Østfold fylkeskommune 0200 Akershus fylkeskommune 0400

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 17 - (Fylkeskommuner) Kommunenummer Kommunenavn 0100 Østfold fylkeskommune 0200 Akershus fylkeskommune 0400

Detaljer

KOSTNADER VED FUNKSJONELT OG SELSKAPSMESSIG SKILLE

KOSTNADER VED FUNKSJONELT OG SELSKAPSMESSIG SKILLE AS KOSTNADER VED FUNKSJONELT OG SELSKAPSMESSIG SKILLE THEMA-notat 2016-01 4. mars 2016 OM OPPDRAGET Olje- og energidepartementet har foreslått å innføre krav om selskapsmessig og funksjonelt skille for

Detaljer

Unios notatserie nr. 6/2009. En oversikt over lønn for ledere i kommunesektoren. Rolf E. Stangeland, seniorrådgiver i Unio

Unios notatserie nr. 6/2009. En oversikt over lønn for ledere i kommunesektoren. Rolf E. Stangeland, seniorrådgiver i Unio Unios notatserie nr. 6/2009 En oversikt over lønn for ledere i kommunesektoren Rolf E. Stangeland, seniorrådgiver i Unio 1. september 2009 Innhold Side Innledning........ 3 Tabelloversikt....... 5 Ledere

Detaljer

Liste over høringsinstanser Departement

Liste over høringsinstanser Departement Liste over høringsinstanser Departement Arbeids- og sosialdepartementet Barne- og likestillingsdepartementet Finansdepartementet Forsvarsdepartementet Helse- og omsorgsdepartementet Justis- og beredskapsdepartementet

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger

Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 14 - (Bergen, Trondheim og Stavanger) Kommunenummer Kommunenavn 1103 Stavanger kommune 1201

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger

Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 14 - (Bergen, Trondheim og Stavanger) Kommunenummer Kommunenavn 1103 Stavanger kommune 1201

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger

Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 16 - (De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 04 - (Små kommuner med høye bundne kostnader

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger

Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 16 - (De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter

Detaljer

Under følger lister over samtlige stillingskoder i følgende deler: Del Avtale Kapittel Sortert etter

Under følger lister over samtlige stillingskoder i følgende deler: Del Avtale Kapittel Sortert etter Del 3. Stillingskoder Stillingsbetegnelse/-kode. (Del 3.) I PAI-registeret skal det kun nyttes stillingskoder som er oppført i dette rundskrivet. Dette er stillingskoder som står oppført i Vedlegg 1 til

Detaljer

Rettledning for de som leverer data til PAI-registeret på ajourholdslister. (Del 1.)

Rettledning for de som leverer data til PAI-registeret på ajourholdslister. (Del 1.) Rettledning for de som leverer data til PAI-registeret på ajourholdslister. (Del 1.) Denne delen (Del 1) inneholder veiledning for dem som ikke kan levere opplysninger elektronisk, men må benytte papir

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 12 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 01 - (Små kommuner med middels bundne

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 04 - (Små kommuner med høye bundne kostnader

Detaljer

NHOs spredningstabeller. Lønn per 1. oktober 2014

NHOs spredningstabeller. Lønn per 1. oktober 2014 NHOs spredningstabeller Sivilingeniører Ingeniører Siviløkonomer Lønn per 1. oktober 2014 Publisert: 21.04.2015 Innholdsfortegnelse Tabell 1 Lønnsnivå og lønnsendring etter utdanning Side 2 Tabell 2 Månedslønn

Detaljer

Finnås Kraftlag SA Fitjar Kraftlag SA Fjelberg Kraftlag Fjordkraft AS Flesberg Elektrisitetsverk AS For Better Days AS Forbrukerombudet

Finnås Kraftlag SA Fitjar Kraftlag SA Fjelberg Kraftlag Fjordkraft AS Flesberg Elektrisitetsverk AS For Better Days AS Forbrukerombudet Mottakerliste: A/S Norske Shell Agder Energi Nett AS AKER KVÆRNER STORD AS Aktieselskabet Saudefaldene Alcoa Norway ANS Alta Kraftlag SA Andøy Energi AS Arbeids- og sosialdepartementet AS Eidefoss Askøy

Detaljer

NHOs spredningstabeller

NHOs spredningstabeller NHOs spredningstabeller Sivilingeniører Ingeniører Siviløkonomer Lønn per 1. oktober 2012 Innholdsfortegnelse Tabell 1 Lønnsnivå og lønnsendring etter utdanning Side 2 Tabell 2 Månedslønn etter aldersgrupper

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 04 - (Små kommuner med høye bundne kostnader

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 12 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

NHOs spredningstabeller

NHOs spredningstabeller NHOs spredningstabeller Sivilingeniører Ingeniører Siviløkonomer Lønn per 1. oktober 2013 Innholdsfortegnelse Tabell 1 Lønnsnivå og lønnsendring etter utdanning Side 2 Tabell 2 Månedslønn etter aldersgrupper

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 01 - (Små kommuner med middels bundne

Detaljer

Del 3. Under følger lister over samtlige stillingskoder i følgende deler: Del Avtale Kapittel Sortert etter

Del 3. Under følger lister over samtlige stillingskoder i følgende deler: Del Avtale Kapittel Sortert etter Del 3 Stillingsbetegnelse/-kode. Del 3. I PAI-registeret skal det kun nyttes stillingskoder som er oppført i dette rundskrivet. Dette er stillingskoder som står oppført i Vedlegg 1 til Hovedtariffavtalen,

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 07 - (Mellomstore kommuner med

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 07 - (Mellomstore kommuner med

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 10 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 09 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 09 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 09 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Tabell 1 Lønnsutvikling for fast- og timelønte hoved- og bistillinger i Gruppe

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 03 - (Små kommuner med middels bundne

Detaljer

Informasjon om tariffoppgjøret 2019 for energibedriftene

Informasjon om tariffoppgjøret 2019 for energibedriftene Oslo, 21.5.2019 Informasjon om tariffoppgjøret 2019 for energibedriftene Årets oppgjør var et såkalt mellomoppgjør, der det i hovedsak er økonomi som er tema for forhandlingene. Forhandlingene ble gjennomført

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 03 - (Små kommuner med middels bundne

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 07 - (Mellomstore kommuner med

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 08 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

NHOs spredningstabeller

NHOs spredningstabeller NHOs spredningstabeller Sivilingeniører Ingeniører Siviløkonomer per 1. oktober 2011 Innholdsfortegnelse Side Tabell 1 Lønnsnivå og lønnsendring etter utdanning 2 Tabell 2 Månedsfortjeneste etter - aldersgrupper

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 08 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 10 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 05 - (Små kommuner med høye bundne

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 05 - (Små kommuner med høye bundne

Detaljer

Rettelse i høring av endringer i forskrift om systemansvaret i kraftsystemet

Rettelse i høring av endringer i forskrift om systemansvaret i kraftsystemet Flere mottakere. Se mottakerliste Vår dato: 04.09.2017 Vår ref.: 201601924-14 Arkiv: 641 Deres dato: Deres ref.: Saksbehandler: Camilla Aabakken 22959829/caa@nve.no Rettelse i høring av endringer i forskrift

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 03 - (Små kommuner med middels bundne

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 13 - (Store kommuner utenom de fire største byene) Kommunenummer Kommunenavn 0101

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 13 - (Store kommuner utenom de fire største byene) Kommunenummer Kommunenavn 0101

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 11 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 11 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 13 - (Store kommuner utenom de fire største byene) Kommunenummer Kommunenavn 0101

Detaljer

9. april 2016 RAPPORT FRA BEREGNINGSUTVALGET FOR ENERGIVERK I KS TARIFFOMRÅDE (BEKS)

9. april 2016 RAPPORT FRA BEREGNINGSUTVALGET FOR ENERGIVERK I KS TARIFFOMRÅDE (BEKS) 9. april 2016 RAPPORT FRA BEREGNINGSUTVALGET FOR ENERGIVERK I KS TARIFFOMRÅDE (BEKS) Forord Beregningsutvalget for energisektoren legger med dette frem sin rapport. Beregningsutvalget for energiverk i

Detaljer

KIS og kvalitetskrav til elmålar. Ove Myklebust Elmåledagane, 28. oktober 2009

KIS og kvalitetskrav til elmålar. Ove Myklebust Elmåledagane, 28. oktober 2009 KIS og kvalitetskrav til elmålar Ove Myklebust Elmåledagane, 28. oktober 2009 Kundar i Norge Bydrift Longyearbyen VarangerKraft Alta Kraftlag Nord Troms Kraftlag Hammerfest Energi Ishavskraft Andøy Energi

Detaljer

NHOs spredningstabeller. Lønn per 1. oktober 2015

NHOs spredningstabeller. Lønn per 1. oktober 2015 NHOs spredningstabeller Sivilingeniører Ingeniører Siviløkonomer Lønn per 1. oktober 2015 Publisert: 09.05.2016 Innholdsfortegnelse Tabell 1 Lønnsnivå og lønnsendring etter utdanning Side 2 Tabell 2 Månedslønn

Detaljer

Rapport fra det tekniske beregnings- og statistikkutvalg (TBS) for KAs tariffområde

Rapport fra det tekniske beregnings- og statistikkutvalg (TBS) for KAs tariffområde Rapport fra det tekniske beregnings- og statistikkutvalg (TBS) for KAs tariffområde. juni Forord Det tekniske beregnings- og statistikkutvalget for KAs tariffområde (TBS) legger med dette fram sin rapport.

Detaljer

http://p360/locator.aspx?name=dms.document.details.2&module=document&veri...

http://p360/locator.aspx?name=dms.document.details.2&module=document&veri... Side 1 av 4 360 Søk kontakt Virksomhet: Norsk Gjenvinning Norge AS Saksdokument Høring - Endring i forskrift om energiutredninger Vis oversikt Dokument: 201401704-60 Dokumentdato: 02.07.2015 Dokumentkategori:

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 02 - (Små kommuner med middels

Detaljer

Rapport fra det tekniske beregnings- og statistikkutvalg (TBS) for KAs tariffområde

Rapport fra det tekniske beregnings- og statistikkutvalg (TBS) for KAs tariffområde Rapport fra det tekniske beregnings- og statistikkutvalg (TBS) for KAs tariffområde. juni Forord Det tekniske beregnings- og statistikkutvalget for KAs tariffområde (TBS) legger med dette fram sin rapport.

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 12 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

Del 1. Rettledning for de som leverer på ajourholdsliste

Del 1. Rettledning for de som leverer på ajourholdsliste Rettledning for de som leverer data til PAI-registeret på ajourholdslister. (Del 1.) Nedenfor følger en kort omtale av forhold som er av betydning ved utfylling av noen av feltene i PAI-registeret. Rettledningen

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 11 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

Stillingsbetegnelsen på første linje skal være den stillingsbetegnelsen som brukes lokalt. Vi vil oppfordre alle til å oppgi lokale betegnelser

Stillingsbetegnelsen på første linje skal være den stillingsbetegnelsen som brukes lokalt. Vi vil oppfordre alle til å oppgi lokale betegnelser Rettledning for de som leverer data til PAI-registeret på ajourholdslister. Del 1. Nedenfor følger en kort omtale av forhold som er av betydning ved utfylling av noen av feltene i PAI-registeret. Rettledningen

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 06 - (Små kommuner med høye bundne kostnader

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 02 - (Små kommuner med middels

Detaljer

10. april 2018 RAPPORT FRA BEREGNINGSUTVALGET FOR ENERGIVERK I KS TARIFFOMRÅDE (BEKS)

10. april 2018 RAPPORT FRA BEREGNINGSUTVALGET FOR ENERGIVERK I KS TARIFFOMRÅDE (BEKS) 10. april 2018 RAPPORT FRA BEREGNINGSUTVALGET FOR ENERGIVERK I KS TARIFFOMRÅDE (BEKS) Forord Beregningsutvalget for energisektoren legger med dette frem sin rapport. Beregningsutvalget for energiverk i

Detaljer

Spredningstabeller for sivilingeniører og ingeniører i medlemsbedrifter Energi Norge

Spredningstabeller for sivilingeniører og ingeniører i medlemsbedrifter Energi Norge Spredningstabeller for sivilingeniører og ingeniører i medlemsbedrifter Energi Norge Lønn per 1. oktober 2018 INNHOLDSFORTEGNELSE Hovedtall Lønnsutvikling for 2 hovedgrupper Lønnsnivå etter næring 2 Lønnsnivå

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 02 - (Små kommuner med middels

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 06 - (Små kommuner med høye bundne kostnader

Detaljer

10. april 2015 RAPPORT FRA BEREGNINGSUTVALGET F'OR ENERGIVERI( I KS' TARIFFOMRÅDE @EKS)

10. april 2015 RAPPORT FRA BEREGNINGSUTVALGET F'OR ENERGIVERI( I KS' TARIFFOMRÅDE @EKS) 10. april 2015 RAPPORT FRA BEREGNINGSUTVALGET F'OR ENERGIVERI( I KS' TARIFFOMRÅDE @EKS) Forord Beregningsutvalget for energisektoren legger med dette frem sin rapport. Beregningsutvalget for energiverk

Detaljer

Høring av forslag til endring i energilovforskriften om internkontroll for miljøkrav for anlegg med konsesjon etter energiloven kapittel 3

Høring av forslag til endring i energilovforskriften om internkontroll for miljøkrav for anlegg med konsesjon etter energiloven kapittel 3 Adresseinformasjon fylles inn ved ekspedering. Se mottakerliste nedenfor. Vår dato: 11.06.2018 Vår ref.: 201202921-46 Arkiv: 601 Deres dato: Deres ref.: Saksbehandler: Even Vegard Dalen 22959392/evvd@nve.no

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 07 - (Mellomstore kommuner med

Detaljer

MELLOMOPPGJØRET 1. MAI 2013

MELLOMOPPGJØRET 1. MAI 2013 MELLOMOPPGJØRET 1. MAI 2013 KS TILBUD NR. 3 30. april 2013 kl. 17.30 Mellomoppgjøret pr. 1. mai 2013 1. Økonomi A. HTA kapittel 4 Generelt tillegg Det gis et generelt tillegg på 0,75 % av den enkeltes

Detaljer

HØRING - Forslag til endring i forskrift om systemansvaret i kraftsystemet

HØRING - Forslag til endring i forskrift om systemansvaret i kraftsystemet Flere mottakere. Se mottakerliste Vår dato: 26.06.2017 Vår ref.: 201601924-10 Arkiv: 641 Deres dato: Deres ref.: Saksbehandler: Christina Sepulveda 22959842/chs@nve.no HØRING - Forslag til endring i forskrift

Detaljer

NHOs spredningstabeller. Sivilingeniører. Ingeniører. Siviløkonomer. Årslønn 2016

NHOs spredningstabeller. Sivilingeniører. Ingeniører. Siviløkonomer. Årslønn 2016 NHOs spredningstabeller Sivilingeniører Ingeniører Siviløkonomer Årslønn 2016 Publisert: 28. april 2017 Innholdsfortegnelse Tabell 1 Lønnsnivå og lønnsendring etter utdanning Side 2 Tabell 2 Månedslønn

Detaljer

B-04/17 Beregning av lønnsmasse, midler og disponering av midlene i forbindelse med lokale forhandlinger (HTA kap ) pr. 1.

B-04/17 Beregning av lønnsmasse, midler og disponering av midlene i forbindelse med lokale forhandlinger (HTA kap ) pr. 1. B-04/17 Beregning av lønnsmasse, midler og disponering av midlene i forbindelse med lokale forhandlinger (HTA kap. 4.2.1) pr. 1. August 2017 Utskriftsdato: 17.12.2017 10:14:20 Status: Gjeldende Dato: 1.6.2017

Detaljer

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 08 - (Mellomstore kommuner

Detaljer

1. GRUNNLAGET FOR STATISTIKKEN. 1.1 Omfanget av statistikken

1. GRUNNLAGET FOR STATISTIKKEN. 1.1 Omfanget av statistikken 1. GRUNNLAGET FOR STATISTIKKEN 1.1 Omfanget av statistikken Tabellene inneholder data om ansatte i virksomheter som er medlem av KS eller KS bedrift. Fra og med publikasjonene pr. 1. desember 2008 er Oslo

Detaljer