Protokoll VT 08/15. Tid: Tirsdag 1. desember Sted: Tivoli, Det Akademiske Kvarter. Protokoll VT 08/15 Side 1 av 9 Tirsdag 1.

Transkript

1 Protokoll VT 08/15 Tid: Tirsdag 1. desember Sted: Tivoli, Det Akademiske Kvarter Protokoll VT 08/15 Side 1 av 9 Tirsdag 1. desember

2 Oppmøtte Representanter med stemmerett (19/27) UiB (10/10) Jin Sigve Mæland, Eivind Valestrand, Julianne Borgen, Vilde Havrevold, Svein-Martin Stenseth, Jørgen Aagedal Sundt, Eirik Reikerås, Johannes Bolstad, Henrik Reisænen, Vebjørn Forthun: kom stemte i SiB-varavalget, prinsipprogramkomité (og vara), dro 19.20) HiB (5/5) Martin Furland, Bjørn Iversen, Fredrik Bødtker, Andreas Olsbø, Ida Austgulen NHH (3/3) Ingvild Kvinnsland, Embla Belsvik, Aida Matre BI (2/2) Brage Engebretsen, Haakon Kvernevik Knudsen NLA (1/1) Janne Gjestad CKB (1/1) Siri Åbø Wiersen HDH (0/1) BDH (0/1) BAS (0/1) KhiB(0/1) SKA (0/1) Andre med møteplikt AU: Linnea, Sindre, Eigil SiB-styret Tor, Eivind, Jørund Kulturstyret Tellef Kontrollkomiteen: Johanne Vaagland, Pernille Reitan Jensen Protokoll VT 08/15 Side 2 av 9 Tirsdag 1. desember

3 Dagsorden VT 68/15 VT 69/15 VT 70/15 VT 71/15 Godkjenning av innkalling, protokoll og dagsorden. Saker til eventuelt. Vedtakssak Orienteringer Orienteringssak Avtale med Schibsted Diskusjonssak Endring i mandatet til arbeidsutvalget Vedtakssak VT 72/15 Foreløpig budsjett for Velferdstinget 2016 Vedtakssak VT 73/15 Foreløpig budsjett for Kulturstyret 2016 Vedtakssak VT 74/15 VALG Vedtakssak VT 75/15 Møteplan 2016 Vedtakssak VT 76/15 VT 77/15 Eventuelt Orienterings-, diskusjons- eller vedtakssak Møtekritikk Orienterings- eller diskusjonssak Protokoll VT 08/15 Side 3 av 9 Tirsdag 1. desember

4 VT 68/15 Godkjenning av innkalling, protokoll og dagsorden. Saker til eventuelt. Vedtakssak Forslag til vedtak 68.1 Velferdstinget godkjenner innkalling og dagsorden 68.2 Velferdstinget godkjenner protokoll for VT 07/15 Arbeidsutvalgets innstilling 68.1 Vedtas 68.2 Vedtas Resultat av votering 68.1 Vedtatt 68.2 Vedtatt VT 69/15 Orienteringer Orienteringssak VT 70/15 Samarbeid mellom SiB Schibsted Diskusjonssak VT 71/15 Endring i arbeidsutvalgsmandatet Vedtakssak Endringsforslag til 3 Sammensetning (1) Velferdstingets arbeidsutvalg består av fire medlemmer. Leder lønnes på 100%. Arbeidsutvalget velger selv nestleder som fungerer som leders stedfortreder. Forslag til vedtak 71.1 Endringsforslaget til arbeidsutvalgsmandatet vedtas Arbeidsutvalgets innstilling 71.1 Vedtas Resultat av votering Protokoll VT 08/15 Side 4 av 9 Tirsdag 1. desember

5 71.1 Vedtatt VT 72/15 Foreløpig budsjett for Kulturstyret 2016 Vedtakssak Forslag til vedtak 72.1 Velferdstinget vedtar Kulturstyrets lønnskostnader for 2016 Arbeidsutvalgets innstilling 72.1 Vedtas Resultat av votering 72.1 Vedtatt VT 73/15 Foreløpig budsjett for Velferdstinget 2016 Diskusjonssak Forslag til vedtak 73.1 Velferdstinget vedtar lønnskostnadene for 2016 Arbeidsutvalgets innstilling 73.1 Vedtas Resultat av votering 73.1 Vedtatt VT 74/15 Valg Vedtakssak Sak Verv Kandidater Valgt medlemmer til SiB-styret Eivind Brandt Eivind Brandt Margit Abel Grape Edle-Christine Flater Protokoll VT 08/15 Side 5 av 9 Tirsdag 1. desember

6 Edle-Christine Flater varamedlemmer til SiBstyret Tellef Solbakk Raabe Haakon Knudsen Margit Abel Grape Fredrik Bødtker Vilde Harvold 1 Vilde Harvold 2 Fredrik Bødtker 3 Margit Abel Grape 4 Haakon Knudsen 5 Tellef Raabe 74.3 Leder av VT-AU Linnea R. Jensen Linnea R. Jensen 74.4 Nestleder VT-AU Sindre Dueland Sindre Dueland medlemmer VT-AU Ingrid Fjellberg Ingrid Fjellberg 74.6 Leder av Kulturstyret Mats Engdal Johansen Mats Engdal Johansen 74.7 Nestleder i Kulturstyret Marie Topaas Storm Marie Topaas Storm medlemmer for 2 år Ingrid Harsheim Thea Kinstad Sjølie Emmad Zangani Ingrid Harsheim Thea Kinstad Sjølie Emmad Zangani medlemmer for 1 år i Kulturstyret varamedlemmer til Kulturstyret medlemmer til budsjettkomiteen varamedlemmer til budsjettkomiteen medlemmer - Prinsipprogramkomité Stian Økland Marit Kristine Bjøntegård Karoline Kongshaug Katharina Sophie Doublet Frida Hoem Lars-Hallaråker Hellesø-Knutsen Tellef Solbakk Raabe Anna Eitrem Arja Horneland Monica Beeder Stian Økland Karoline Kongshaug Marit K. Bjøntegård Katharina Sophie Doublet Frida Hoem 1 Lars Hallaråker Hellesø- Knutsen 2 Monica Beeder 3 Anna Eitrem 4 Tellef 5 Arja Horneland Utsatt til VT 01/16 Utsatt til VT 01/16 Utsatt til VT 01/16 Utsatt til VT 01/16 Ingvild Kvinnsland Haakon Knudsen Ida Austgulen Brage Engebretsen Eirik Reikerås Jin Sigve Mæland Ingvild Kvinnsland Haakon Knudsen Ida Austgulen Brage Engebretsen Eirik Reikerås vara - Jin Sigve Mæland Prinsipprogramkomité Bjørn Iversen Bjørn Iversen Ordstyrer Daniel Nygård Daniel Nygård Kontrollkomiteen Pernille Reitan Jensen Pernille Reitan Jensen Protokoll VT 08/15 Side 6 av 9 Tirsdag 1. desember

7 74.17 Kontrollkomiteen 3 vara Ingen kandidater styremedlemmer i Yvonne Røysted Studvest, gruppe A Gerd Margrete styremedlemmer i Stuvest, gruppe B Tjeldflåt Kim Arne Hammerstad Anders Helgerud styremedlem i Studvest, gruppe C Chris Ronald Hermansen varaer i Studvest-styret, Anders Jakobsen gruppe A Fredrik Punsvik varaer i Studvest-styret, gruppe B vara i Studvest-styret, Marie Misund gruppe C medlemmer - SRiB-styret Andreas Rasmussen Torstein Sandaa- Johansen Yvonne Røysted Gerd Margrete Tjeldflåt Kim Arne Hammerstad Anders Helgerud Chris Ronald Hermansen Anders Jakobsen Fredrik Punsvik Marie Misund Andreas Rasmussen Torstein Sandaa-Johansen varaer SRiB-styret Ingen kandidater person Kvarterets Sindre Dueland Sindre Dueland kontrollkomité Kvarterets kontrollkomité Fredrik Bødtker Fredrik Bødtker 1 vara Studentidrettsrådet Utsatt til VT 01/16 Utsatt til VT 01/ Ankeutvalget for 2 (VT-AU) Leder og nestleder i VT-AU barnehagesaker Ankeutvalget for 2 (VT-AU) Leder og nestleder i VT-AU helsefondsaker Byrådsleders kontaktforum 1 (VT-leder) Leder i VT-AU Fylkesordførerens kontaktforum 1 (VT-leder) Leder i VT-AU Endringsforslag fremmet av Fredrik Bødtker Valg av budsjettkomité utsettes til et senere møte Endringsforslag fremmet av Fredrik Bødtker Utsette valg av representant til Studentidrettsrådet til neste møte. Resultat av votering Vedtatt Vedtatt Protokoll VT 08/15 Side 7 av 9 Tirsdag 1. desember

8 VT 75/15 Møteplan for 2016 Vedtakssak Forslag til møteplan for 2016 VT 01/16 tirsdag 2. februar VT 02/16 tirsdag 1. mars VT 03/16 tirsdag 5. april VT 04/16 tirsdag 3. mai VT 05/16 tirsdag 6. september VT 06/16 tirsdag 4. oktober VT 07/16 lørdag 5. november (budsjettmøte) VT 08/16 tirsdag 6. desember (valgmøte) Forslag til vedtak 75.1 Velferdstinget vedtar møteplanen for 2016 Arbeidsutvalgets innstilling 75.1 Vedtas Resultat av votering 75.1 Vedtatt VT 76/15 Eventuelt Orienterings-, diskusjons- eller vedtakssak VT 77/15 Møtekritikk Orienterings- eller diskusjonssak Protokoll VT 08/15 Side 8 av 9 Tirsdag 1. desember

9 Protokoll VT 08/15 Side 9 av 9 Tirsdag 1. desember

10 Orienteringer VT 01/16 Velferdstinget i Bergen VT 05/15, sak 42/15 1 Orienteringer

11 Tid: tirsdag 2. februar Sted: Storelogen, Det Akademiske Kvarter Velferdstingets arbeidsutvalg (VT-AU), Kulturstyret og styret i Studentsamskipnaden i Bergen (SiB) skal orientere på alle møter i Velferdstinget. Andre organisasjoner og enkeltpersoner kan orientere om saker de mener er av interesse for Velferdstinget. Innhold Plikter å orientere... 3 Velferdstinget sitt arbeidsutvalg (VT-AU)... 3 Kulturstyret (KS)... 4 Orientering fra studentene i SiB-styret... 6 Valgt av Velferdstinget... 8 Ankeutvalget for barnehagesaker... 8 Ankeutvalget for helsefondsaker... 8 Kontrollkomiteen til Det Akademiske Kvarter... 9 Studentidrettsrådet... 9 Styret i Studentradioen i Bergen (SRiB)... 9 Styret i Studvest... 9 Budsjettkomiteen (BK)... 9 Ønsker å orientere... 9 Studentersamfunnet i Bergen... 9 Det Akademiske Kvarter... 9 VT 05/15, sak 42/15 2 Orienteringer

12 Plikter å orientere Organer som plikter å orientere til Velferdstinget, jamfør Velferdstingets vedtekter. Velferdstinget sitt arbeidsutvalg (VT-AU) Linnea Nå er vi i gang med en ny periode, og jeg føler vi har kommet greit i gang med det nye året. Det eneste er at vi er på vent, ettersom vi trenger å få valgt en nestleder og et nytt medlem i arbeidsutvalget. Derfor har vi ikke satt i gang med en større planlegging av året helt enda. Vi venter også på prinsipprogrammet før vi gjør noe stort, for det er jo prinsipprogrammet vi skal jobbe ut i fra. Når det er sagt, har vi satt i gang noen prosjekter. Jeg har skrevet et skriv om koordinatorstilling i kommunen som jeg skal ta med i møte med byrådsleder. Etter at det er vedtatt i Velferdstinget, forhåpentligvis på neste møte. Jeg og Sindre tok oss en tur til Sogndal for å se på velferdstilbudene der. Vi har laget en film om turen, som fungerer som orientering fra dagsturen. 12. januar var jeg på Bergenskonferansen, i regi av Bergen Næringsråd. 14. januar hadde vi møte i Studentlederforum. Lederne fra UiB, HiB, NHH, Campus Kristiania og NLA var tilstede. Vi diskuterte blant annet valg i Velferdstinget, resolusjonen om studenthelse, og observatørstatus for Velferdstingene i Norge på Norsk studentorganisasjons landsmøte. 14. januar hadde jeg og Sindre et møte med leder og nestleder i Kulturstyret. Dette var et møte for å oppklare hvilke oppgaver Kulturstyret har, forholdet mellom Kulturstyret og Velferdstinget, samt for å bli litt bedre kjent. 15. januar var nestleder i Velferdstinget i Oslo og Akershus på besøk, og vi var i møte med direktørene av de tre største studentsamskipnadenes helseavdelinger. De tre største studentsamskipnadene (Studentsamskipnadene i Oslo og Akershus, Trondheim og Bergen) har fått i oppgave av samskipnadsrådet å utarbeide en definisjon av studenthelse. Derfor var velferdstingene i de tre største byene, i tillegg til Stavanger, invitert til å delta i et møte hvor vi diskuterte studenthelse som begrep. Det er vanskelig å definere begrepet, så dette første møtet ble et veldig åpent møte, hvor vi diskuterte måten helsetjenestene i samskipnadene fungerer i dag, og hvilke utfordringer de står ovenfor, i tillegg til kommunenes helsetjenester og studenters livssituasjon. 22. januar var jeg innom motivasjonsseminaret til Velferdstinget i Trondheim. Her fikk jeg hilst på flere av de nye representantene, i tillegg til de stedlige AU-ene de har i Ålesund og Gjøvik. Det blir spennende å se hvordan de velger å jobbe med velferdspolitikk i de mindre byene etter fusjonen. VT 05/15, sak 42/15 3 Orienteringer

13 januar var jeg på seminaret til Velferdstinget i Oslo og Akershus (VTOA), i Lier. VTOA sitt seminar er egentlig et møte, bare med litt ekstra tid satt av til diskusjoner, og med sosiale aktiviteter innimellom. På dagsorden sto blant annet behandling av politisk grunndokument og arbeidsprogram. Her har jeg fått en god del innspill til hvordan vi skal utarbeide vårt arbeidsprogram, og jeg har fått diskutert (uformelt) hvordan innvekslingsstudenter blir tatt imot i de ulike byene, samt velferdstingenes rolle opp mot Norsk studentorganisasjon (NSO). 25. januar hadde jeg telefonmøte med lederne i Velferdstingene i Norge (ViN) angående resolusjonen om studenthelse. Velferdstinget i Trondheim diskuterte resolusjonen på sitt seminar, og, som dere har fått med dere, har vi hatt den på høring her i Bergen. De andre velferdstingene skal også vedta denne resolusjonen snart, men det blir etter at den er vedtatt i Bergen. Vi håper at alle vedtar en lik resolusjon, slik at vi får solid, nasjonal politikk på helse. Jeg har også invitert meg selv til møte med både byrådsleder og byråd for byutvikling. Jeg venter fortsatt på dato fra byrådsleder, men har fått avklart dato for møte med byråd for byutvikling, som blir mandag 1. februar. Jeg har deltatt på tre av fire møter i prinsipprogramkomiteen, og vært i møte med styreleder og administerende direktør i SiB. Sindre Orientering ettersendes. Ingrid Jeg har, i samarbeid med Sindre, oppdatert designet på nettsiden og alle VTs profiler i sosiale medier til et helhetlig tema med bilde av en paraply. I tillegg har jeg bistått, i form av designarbeid og direkte forespørsler, i arbeidet med å fylle de gjenstående vervene som er på valg 2. februar. Jeg har ellers deltatt i AU-møter, og kommet med innspill, råd og hjelp der det har vært behov for det sånn ellers. Kulturstyret (KS) KS Orientering til VT 01/16 og rapport for bruk av midler i 2015 Orientering fra Kulturstyret til VT Hei mitt navn er Mats Engdal Johansen og er ny leder av KS. Sammen med min nesteleder Marie Topaas Storm gleder vi oss til å ta fatt på et nytt styreår! Nestleder Marie og jeg har i desember hatt overlapp med tidligere leder og nestleder. Januar har vi brukt til å sette oss inn i arbeidsoppgavene og forberede styreåret. Onsdag 20. januar. gjennomførte VT 05/15, sak 42/15 4 Orienteringer

14 vi interkurs og opplæring for det nye styret. Pluss vi startet å planlegge kurset KS skal holde i løpet av vårsemesteret. Invitasjon til søknadskrivekurs for alle som ønsker å søke er sendt ut, kurset vil bli holdt torsdag 28. januar. Første styremøte vil bli avholdt torsdag 25. februar, hvor møteplanen vil blir avgjort. Før den tid jobber vi med å promotere muligheten for å søke driftstøtte hos kulturstyret og minne alle på at søknadsfristen er den 15. februar! Generelt På valgmøtet i desember 2014 ble det valgt et høyt kompetent og velfungerende styre. Daværende nestleder Tellef Solbakk Raabe ble valgt som leder for 2015, mens daværende styremedlem Gjertrud Bøhn Maglien ble valgt som nestleder. I styret var institusjonene NHH, BAS, KhiB og UiB representert. Og organisasjonskonsulent Hege H. Andersen. Fokuset til Kulturstyret var i 2015 å skape stabilitet og fortsette økingen i tildelingene der det var mulig og hensiktsmessig. I tillegg har vi arbeidet for å forbedre kurs og møtetilbudet til Kulturstyret. Det ble arrangert søknadsskrivekurs samt to kurshelger, en på vårparten og en på høstparten. Personalkostnader Postene inkluderer alt som har med mat, drikke og annet i forhold til møter, kurs og sosiale samlinger for Kulturstyrets medlemmer Personalbespisning: Har utelukkende blitt brukt til bespisning på Kulturstyrets møter 5904 Velferdsutgifter: Har utelukkende blitt brukt til mat og drikke i forbindelse med sosiale møter Opplæring/kurs: Har utelukkende blitt brukt til kostnader i forbindelse med intern opplæring. Driftskostnader Driftskostnadene omfatter administrative og arrangementskostnader for Kulturstyret. I budsjettet ligger postene som omfatter utdeling av midler til organisasjoner, men disse er skilt ut i eget avsnitt under Arrangementskostnader: Kostnader i forbindelse med kurs som Kulturstyret arrangerer Vedlikehold/Inventar: Det ble ikke foretatt innkjøp eller vedlikehold i Kontorrekvisita: Ble utelukkende brukt til kontorrekvisita Kopiering: Ble utelukkende brukt på utskrift av saksdokumenter Reklame/Annonse: Ble brukt til annonser i Studvest og Stoff Avskrivninger: Ved innkjøp av utstyr. Utdeling av midler i 2015 Under følger en oversikt over omsøkte og tildelte midler i Ved slutten av året ble det flyttet penger mellom komiteene, slik at hver komité skulle gå i null. Kulturstyrets samlede overskudd ble VT 05/15, sak 42/15 5 Orienteringer

15 tilbakebetalt til SiB Helse- og veiledning, i 2015 ble det et positivt resultat på 495,-. Som vedlegg i mailen finner en oversikt over hvilke organisasjoner som ble tildelt hva i Budsjett Antall søknader Omsøkt Tildelt 2015 Rest Musikk/Scene kr ,00 27 kr 1,237, kr 659, kr -39, Pol/et/rel/sol kr ,00 22 kr 269, kr 133, kr 6, Fagmiljø kr ,00 21 kr 856, kr 251, kr -51, Tidsskrift kr ,00 6 kr 213, kr 103, kr ,00 Prosjekt kr ,00 15 kr 460, kr 85, kr 50, Registrering - 20 SUM kr ,00 91 kr ,00 kr ,00 kr -18, Orientering fra studentene i SiB-styret Vyrde Velferdsting, Styremøte Sidan førre møte i Velferdstinget har det vore eit styremøte i SiB. På dette styremøter vart mellom anna fylgjande saker vedtatt: Budsjett Styret vedtok budsjett for Budsjettet fylgjer dei langsiktige linjene mot 2020 som er vedtatt i strategien. Av moment som bør nemnast er at styret har vald å styrka både førebyggande tiltak og behandling av psykiske helseproblem. Dette kjem mellom anna etter innspel frå Velferdstinget i dykkar resolusjon. Inkludert i dette er etablering av eit tiltak med arbeidstittelen «SiB studentliv» som skal jobba med å bistå studentorganisasjonar. Som SHoT synte er det å vera aktiv i studentorganisasjonar ein viktig del i inkludering og sosialisering som student, og me vonar at dette tiltaket kan bistå organisasjonane med mellom anne i å rekruttera breiare, og støtta dei som arbeider i organisasjonane. Det er mindre justeringar på til dømes kaféprisar, der nokre varer ikkje har vorte justert på fleire år. På trening blir treningsavgifta justert opp til 1100 kr i samanheng med at me opnar vårt nye treningssenter til hausten. 1 Samstundes fjernar ein òg tilleggsbetaling på klating. Utanom dette er det få større endringar. Fornying av leigeavtalen i Solheimslien Styret valde å fornya leigeavtalen med Bergen kommune om å leiga studentbustadar i Solheimslien. Dette er eit fellesprosjekt med Bergen kommune der det bur flyktningar i ein studentsituasjon, og studentar. Prosjektet skal bistå til betre integrering av flyktningane, samt gi Bergen fleire studentbustadar. Me er nøgd med korleis prosjektet har vore, og har trua på slike samarbeidsprosjekt. Utviding av opningstider i barnehagane Styret valde å utvida opningstida på barnehagane, slik at alle barnehagane skal få fast opningstid frå 1 VT 05/15, sak 42/15 6 Orienteringer

16 Frå før av var dette ei moglegheit barnehagane kunne nytta seg av, men styret har no vedtatt at alle barnehagane skal gi dette tilbodet. IP-styring av avistilgang Styret vedtok at ein skulle gå inn på ein avtale med Schibsted om å tilby gratis avistilgang i studentbustadane. Dette var med klausul om at dette tilbodet ikkje skulle kosta SiB noko. No kan det sjå ut som om det kan føra med seg kostnadar å henta ut og vedlikehalda IP-adressene, og det er difor ikkje sikkert prosjektet lar seg gjennomføra. Generelt Av andre ting er det nokre moment som kan vera relevante for Velferdstinget Jekteviken Saka om Jekteviken er inne i absolutt siste fase, men me har endå ikkje byrja. Me har fått den formelle godkjenninga til å byrja bygget (igangsettingstillatelse (IG)). Me ventar no for å sikra ro rundt prosjektet når me byrjar. Dette gjer me, etter oppfordring frå kommunen, ved å venta på siste formelle klagemoglegheit hjå kommunen, ein komitébehandling 4. februar. Me er trygge på at komitéen ser det same som før, og avviser klagen att. Det har vore nokre mediesaker kring dette i det siste, der me har forsøkt å forklara saka. 2 Me kan om ynskjeleg gå djupare inn i materien på møtet. Nytt treningssenter Som me har orientert om før skal me etablera det nye, store og fantastiske treningssenteret vårt i Aasegården. Me har no laga nokre teikningar på korleis arealet vil sjå ut. 2 Studvest ( ) Brostein ( ) Kontrast1 ( ) VT 05/15, sak 42/15 7 Orienteringer

17 Planlagt opning er i august, og me vonar de gler dykk like mykje som me gjer. Me har òg ein namnekonkurranse ute, der alle kan bidra med å senda inn forslag. Vinnande forslag blir premiert med ein helgetur til london for to med fly og hotell inkludert. Les meir i denne Studvestsaka: Spørsmål? Som vanleg vonar eg de sender spørsmål på e-post om de undrar på noko konkret eller spesifikt slik at eg kan undersøkja saka og gi eit godt og fyldig svar på møtet. Dette vil gi dykk best svar. Vyrdsamt Tor Sivertsen Prestegard Styreleiar Valgt av Velferdstinget Tillitsvalgte som Velferdstinget har valgt, og som det er ønskelig at orienterer. Ankeutvalget for barnehagesaker Det har ikke blitt innkalt til møter i ankeutvalget. - Linnea Ankeutvalget for helsefondsaker Det har ikke blitt innkalt til møter i ankeutvalget. VT 05/15, sak 42/15 8 Orienteringer

18 - Linnea Kontrollkomiteen til Det Akademiske Kvarter Ikke mottatt orientering Studentidrettsrådet Ikke mottatt orientering Styret i Studentradioen i Bergen (SRiB) Ikke mottatt orientering Styret i Studvest Ikke mottatt orientering Budsjettkomiteen (BK) Ikke mottatt orientering Ønsker å orientere Organisasjoner i Bergen som av eget ønske orienterer til Velferdstinget. Studentersamfunnet i Bergen Det Akademiske Kvarter VT 05/15, sak 42/15 9 Orienteringer

19 Til Velferdstinget Studentsamskipnaden i Bergen Fra Direktør SiB trening Bård Johansen Bergen 22. januar 2016 Studenthytta på Kvamskogen Den nye hytten åpnet for snart tre år siden og er svært godt besøkt. På helgebasis er det stort sett ulike studentgrupperinger som bruker hytten, mens det i ukedagene er en del internutleie til SiB barnehagene og andre avdelinger i SiB, samt noen få eksterne leietakere. Det er nå gode grunner for å evaluere driften av hytten. Vi ønsker i samarbeid med Velferdstinget å se på hvilke retningslinjer vi skal ha for fremtidig utleie, også for å sikre at flest mulig studenter har muligheten til å ta del i de gode mulighetene det er for idrett og friluftsliv både sommer og vinter på Kvamskogen. Det er videre et behov for å klargjøre hvilke retningslinjer vi skal praktisere ved uønskede hendelser på studenthytta. Retningslinjene for helgebruk av den gamle studenthytten var slike: Fra 1. januar til 1. mai kunne enkeltpersoner «booke» hytten for inntil 2 personer. Dette skjedde ved personlig fremmøte utenfor studentsenteret hver tirsdag kl Ordningen var populær og det var ikke sjelden studentene overnattet på utsiden av studentsenteret for å være først i køen når bookingen startet. Fra 1. mai og ut året kunne ulike studentgrupper booke hele hytten på helgebasis. En kunne allerede tidlig på sommeren bestille hytten helt frem til jul. bruken av hytten om sommeren og i ukedagene var minimal. Praksis for booking av den nye hytten for helgebruk er slik: Studentgrupperinger kan bruke hytten på helgebasis året rundt og gjerne allerede om høsten booke for bruk neste halvår. Vi har ikke hatt noen begrensninger for når en kan booke hytten. Hytten har høsten 2015 vært utleid samtlige helger frem til 1. desember. I desember holdt hytten stengt på grunn av omfattende vedlikehold, rengjøring med mer. Status: Utleievirksomheten til studentene startet for alvor høsten 2013 og vi har siden den gang slitt veldig med å følge opp drift- og vedlikehold av hytten selv om vi allerede fra starten av tilsatte en medarbeider for å følge opp og drive ekstra rengjøring hver mandag. Det har også vært en god del klager fra naboer til hytten som dessverre rapporterer om mye bråk gjennom hele natten. Fra et økonomisk perspektiv regner vi med å få et underskudd på driften av hytten 2015 på ca. 200 tusen. Dette skyldes flere faktorer som økte kostnader til fornyelser og reparasjoner av

20 nesten helt nye produkter samt en god del svinn. I tillegg må vi stenge hytten for bruk deler av ukedagene fordi økt behov for renhold og reparasjoner hindrer bruk. Videre binder driften av hytten opp relativt store ressurser for SiB Trening i og med at vi må håndtere en rekke praktiske forhold både av administrativ og operativ karakter. For eksempel må vi ofte sende opp vår servicetekniker og driftsleder i ukedagen for å rette opp små og store mangler, noe som går utover vår ordinære drift av treningssentrene. Støtten til driften av studenthytten over semesteravgiften er i 2016 satt til 300 tusen kroner. På produktsiden er alle sofaene, flere spisebord, bord i stuen, oppvaskmaskin moden for utskiftning allerede nå noe som tilsier en helt ekstrem slitasje. Det er og en god del senger og vegger/gulv som har vært utsatt for unormal høy slitasje/hærverk. Eksempler på hendelser av «grovere karakter» i perioden (19 hendelser): Svært mangelfullt renhold, mye flekker(gjenganger) Kaster søppel fra seg på parkeringsplass ved alpinanlegg(store mengder) Ødelagte møbler(både kjøkken, stue og soverom) Tyveri og svinn alle typer glass Ramponering av heis For sen utsjekking(ekstrakostnader for egen renholder) Utløsning av brannalarm Fjerning av branndetektorer Glemt å låse dører ved utsjekk Luktplager i hele hytten ved utsjekk(øl med mer) Hull i vegger For mange overnattingsgjester (opptil 50 er registrert) Naboklager på grunn av støy hele netter. Jeg estimerer at kostnader for unormal høy slitasje beløper seg til ca. 250 tusen kroner i denne perioden. Det meste er dekket av SiB da det ofte har vært påstand mot påstand om forholdene rundt dette. I tillegg kommer et høyt antall egne reiser med servicetekniker og driftsleder studentsenteret/fantoft hele arbeidsdager inklusive transportkostnader ca. 70 tusen kroner. Våre erfaringer samt vedlagte eksempler viser at det er et stort behov for å se på fremtidig bruk av hytten samt klargjøre hvilke sanksjonsmuligheter vi har når vi ved inspeksjon finner unormal stor slitasje, hærverk på møbler og utstyr, svinn, samt behov for ekstra renhold. Det peker seg også ut enkelte fakulteter/læresteder som er overrepresentert når det gjelder uheldige hendelser. Vi ber her om innspill til hva vi kan gjøre og vårt forslag vil være at disse utestenges for en periode av inntil ett år(den grupperingen som har brukt hytten). I forhold til kostander vil det ofte være tvilstilfeller og påstand mot påstand, slik at vi må også diskutere hvem som til sist skal betale for å sette hytten tilbake til normal standard.

21 For å dekke opp de økte kostnadene kan økt andel av semesteravgiften til bruken av hytten kan være en løsning. En annen løsning kan være å øke betalingene for bruken av hytten fra dagens pris som inklusive fri bruk av nettverk er 110 kroner pr døgn. Det er videre et ønske fra SiB Trening sin side om å kunne tilby hytten til en bredere del av studentene i Bergen under henvisning til vår praksis fra den gamle hytten på vinterstid. Vi foreslår derfor at vi kan praktisere samme løsning vintertid som vi hadde for den gamle hytten ved at det åpnes opp for individuell påmelding i perioden 1. januar til 1. mai og at lag og organisasjoner kan bruke hytten til sine aktiviteter 1. mai og ut året. Begrunnelsen for det er at vi kan tilby bruken av hytten til flere studenter enn ellers samtidig som vi også antar dette vil begrense en del av de hendelser vi ser når store grupper reiser samlet opp til hytten hvis formål til dels synes å bære karakter av «fyllefester». Det er avtalt at styret i SiB skal behandle saken på neste aktuelle styremøte, og vi fremmer nå denne saken for velferdstinget slik at vi kan på innspill i forbindelse med styrebehandlingen. Med vennlig hilsen Bård Johansen Direktør SiB Trening

22 Prinsipprogram for Velferdstinget Arbeidsutvalgets innstilling Forkortelser: SiB - Studentsamskipnaden i Bergen Introduksjon Et godt utbygget velferdstilbud er nødvendig for å sikre trygge omgivelser og like muligheter for utdanning for alle. Bergen kommune, Hordaland fylkeskommune, SiB og utdanningsinstitusjonene har et overordnet ansvar for velferdstilbudet for studentene i Bergen. De ulike utdanningsinstitusjonene skal bidra med tilskudd til SiB relativt til antall studenter ved institusjonen. SiB sine tilbud skal være et supplement og ikke en erstatning for det offentlige ansvaret for studentvelferden. Profilering og informasjon Informasjon om velferdstilbud skal være lett tilgjengelig for alle studentene med tilhørighet til SiB, og skal også være tilgjengelig på engelsk. Videre skal SiBs nettsider være universelt utformet. Muligheten for å søke om støtte til kultur- og velferdstiltak skal også være synlige og ha samme språkkrav. SiB bør aktivt profilere velferdstilbudene sine for studenter på alle utdanningsinstitusjoner tilknyttet samskipnaden. Bolig Studentboliger er et viktig utdanningspolitisk virkemiddel som bidrar til lik rett til utdanning, og skal være et satsingsområde lokalt så vel som nasjonalt. Staten og Bergen kommune skal i samarbeid med SiB arbeide for å nå målet om 30 % dekningsgrad på studentboliger innen Alle studentboliger skal være av besøksstandard og ta hensyn til energiforbruk og miljø. Det skal foreligge gode rutiner for oppfølging av beboerne. Dimensjonering av boliger skal følge behovene til studentmassen. Kommunen skal tilby sentrumsnære tomter til studentboliger til en rimelig pris. Det skal være boliggaranti for internasjonale studenter. Helse God psykisk og fysisk helse hos studenter er en grunnleggende forutsetning for å studere. SiB skal derfor tilby lavterskeltjenester som sikrer dette, både på forebyggende og behandlende nivå. Bergen kommune og Hordaland fylkeskommune har ansvar for finansiering av helsetilbudene. SiB har ansvar for å drive tilbudene, og det skal kun være et supplement til det offentlige. SiBs helse- og veiledningstjeneste skal ha maksimalt to ukers ventetid på alle tilbud. Studenter skal ha 75 % rabatt på tannhelsetjenester. Tilbudet skal være offentlig finansiert. SiBs tjenester skal være lokalisert der studentene ferdes. 1

23 SiBs helse- og veiledningstjeneste skal ha en aktiv rolle i fadderordningene til utdanningsinstitusjonene tilknyttet SiB. Kollektivtransport og samferdsel Studentene i Bergen skal ha et godt kollektivtilbud. Hordaland fylkeskommune må ta ansvar for at alle studenter skal kunne dra nytte av et bredt kollektivtilbud med godt rabatterte priser, også på nattestid i helgene. Studenter skal tilbys studentrabatt på minimum 50 prosent på all kollektivtransport, og denne skal være lik for alle uansett alder, bo- eller studiested. Det skal ikke være nattakst på buss og bybane i Hordaland. Det skal være nattbuss i fadderukene. Kommunen skal legge til rett for bruk av sykkel i Bergen, med bysykkelstasjoner ved utdanningsinstitusjonene. Trening Å legge til rette for gode trenings- og idrettstilbud for studenter er et viktig helseforebyggende tiltak, og skaper i tillegg en sosial arena for studentene. SiBs idrettshaller skal være gratis å bruke for organisert studentidrett. SiB skal dekke studentenes behov for treningslokaler og idrettshaller i nærheten av studiestedene. SiB skal aktivt forebygge mot doping og påse at dette ikke forekommer på noen av SiBs treningssentre. Det skal være gratis å være publikum ved utøvende idrettsarrangementer. Bergen kommune skal åpne for gratis bruk av idrettsanlegg for studenter der det er hensiktsmessig. SiB skal ha differensiert treningsavgift. Dissens: Linnea Kaféer og kaffebarer SiBs kafeer skal dekke studentenes primære behov for måltider gjennom dagen. Studentvennlige priser skal prioriteres fremfor utvalg, men ikke gå på bekostning av kvalitet og sunnhet. Studentkafeene skal tilby lik pris på like produkter, uavhengig av studiested. Studentkafeene skal primært tilby måltider. Det skal tilbys et variert og godt tilbud til allergikere, vegetarianere og andre. Dissens Ingrid: SiB skal ha en kjøttfri dag i uka i sine kaféer. Kultur og frivillighet Studentkultur er en viktig trivselsfaktor i mange studenters studiehverdag, og et tilskudd til det vi tilegner oss av kunnskap og ferdigheter gjennom studiene for øvrig. Det er derfor 2

24 viktig at Velferdstinget, Bergen Kommune, utdanningsinstitusjonene og SiB legger til rette for og støtter opp om studentkulturen spesielt, og kulturliv generelt. Alle kulturtilbud i Bergen skal ha egne studentpriser. Velferdstinget skal ha fokus på studentfrivillighetens utfordringer, samt initiere til debatt rundt disse. Velferdstinget skal være aktiv i arbeidet med å tilrettelegge for studentaktivitet. Velferdstinget skal støtte opp om integrering av internasjonale studenter i studentorganisasjoner. Studiefinansiering Gratisprinsippet er et av grunnprinsippene innenfor norsk høyere utdanning. For at alle skal kunne få muligheten til å ta høyere utdanning må studiestøtten reflektere de reelle utgiftene studenter har. Studenter er en sammensatt gruppe med ulike behov, og studiestøtten må være tilpasset slik at alle kan få muligheten til å være fulltidsstudenter. Arbeid ved siden av studiene kan være positivt, men skal være basert på et ønske fra studenten selv, og ikke være tvunget frem av en vanskelig økonomisk situasjon. Alle studenter skal få utbetalt 11 måneders studiestøtte. Studiestøtten skal tilsvare 1,5 G. Økningen av studiestøtten må inkludere prisveksten i leiemarkedet. Studentene skal selv avgjøre hvilken utbetalingsmodell de ønsker å benytte seg av. En god studietilværelse for alle Studenter er en mangfoldig gruppe med ulike behov. Det er det viktig at det tilbys individuell løsninger som gjør at alle har muligheten til å ta høyere utdanning. Staten, fylkeskommunen, kommunen og SiB må sammen dele ansvaret for individuell tilrettelegging. SiB skal ha tilgjengelige boliger for studenter med funksjonsnedsettelser. Kronisk syke studenter skal tilbys økonomiske og praktiske ordninger som bidrar til å gi like forutsetninger for å gjennomføre studiene. Studenter skal ha rett på brukerstyrt personlig assistanse. SiB skal ha full barnehagedekning for studenter med barn SiB-barnehagene skal tilby fleksible ordninger tilpasset studenters hverdag. SiB skal ha det lovpålagte minimumsantallet av pedagoger og etterstrebe å ansette enda flere mannlige barnehagelærere. 3

25 Prinsipprogram for Velferdstinget Utarbeidet av Jin Sigve Mæland, Eirik Lie Reikerås, Haakon Kvernevik Knudsen, Bjørn Iversen, Ida Austgulen og Ingvild Kvinnsland. Bergen, januar 2016 Forkortelser: SiB - Studentsamskipnaden i Bergen Introduksjon Et godt utbygget velferdstilbud er nødvendig for å sikre trygge omgivelser og like muligheter for utdanning for alle. Bergen kommune, Hordaland fylkeskommune, SiB og utdanningsinstitusjonene har et overordnet ansvar for velferdstilbudet for studentene i Bergen. SiB sine tilbud skal være et supplement og ikke en erstatning for det offentlige ansvaret for studentvelferden. Profilering og informasjon Informasjon om velferdstilbud skal være lett tilgjengelig for alle studentene med tilhørighet til SiB, og skal også være tilgjengelig på engelsk. Videre skal SiBs nettsider være universelt utformet. Muligheten for å søke om støtte til kultur- og velferdstiltak skal også være synlige og ha samme språkkrav. SiB bør aktivt profilere velferdstilbudene sine for studenter på alle utdanningsinstitusjoner tilknyttet samskipnaden. Bolig Studentboliger er et viktig utdanningspolitisk virkemiddel som bidrar til lik rett til utdanning, og skal være et satsingsområde lokalt så vel som nasjonalt. Staten og Bergen kommune skal i samarbeid med SiB arbeide for å nå målet om 30 % dekningsgrad på studentboliger innen Alle studentboliger skal være av besøksstandard og ta hensyn til energiforbruk og miljø. Det skal foreligge gode rutiner for oppfølging av beboerne. Dimensjonering av boliger skal følge behovene til studentmassen. Kommunen skal tilby sentrumsnære tomter til studentboliger til en rimelig pris. Det skal være boliggaranti for internasjonale studenter. Helse God psykisk og fysisk helse hos studenter er en grunnleggende forutsetning for å studere. SiB skal derfor tilby lavterskeltjenester som sikrer dette, både på forebyggende 1

26 og behandlende nivå. Bergen kommune og Hordaland fylkeskommune har ansvar for finansiering av helsetilbudene. SiB har ansvar for å drive tilbudene, og det skal kun være et supplement til det offentlige. SiBs helse- og veiledningstjeneste skal ha maksimalt to ukers ventetid på alle tilbud. Studenter skal ha 75 % rabatt på tannhelsetjenester. Tilbudet skal være offentlig finansiert. SiBs tjenester skal være lokalisert der studentene ferdes. SiBs helse- og veiledningstjeneste skal ha en aktiv rolle i fadderordningene til utdanningsinstitusjonene tilknyttet SiB. Kollektivtransport og samferdsel Studentene i Bergen skal ha et godt kollektivtilbud. Hordaland fylkeskommune må ta ansvar for at alle studenter skal kunne dra nytte av et bredt kollektivtilbud med godt rabatterte priser, også på nattestid i helgene. Studenter skal tilbys studentrabatt på minimum 50 prosent på all kollektivtransport, og denne skal være lik for alle uansett alder, bo- eller studiested. Det skal ikke være nattakst på buss og bybane i Hordaland. Det skal være nattbuss i fadderukene. Kommunen skal legge til rett for bruk av sykkel i Bergen, med bysykkelstasjoner ved utdanningsinstitusjonene. Trening Å legge til rette for gode trenings- og idrettstilbud for studenter er et viktig helseforebyggende tiltak, og skaper i tillegg en sosial arena for studentene. SiBs idrettshaller skal være gratis å bruke for organisert studentidrett. SiB skal dekke studentenes behov for treningslokaler og idrettshaller i nærheten av studiestedene. SiB skal aktivt forebygge mot doping og påse at dette ikke forekommer på noen av SiBs treningssentre. Det skal være gratis å være publikum ved utøvende idrettsarrangementer. Bergen kommune skal åpne for gratis bruk av idrettsanlegg for studenter der det er hensiktsmessig. Dissens Jin Sigve Mæland: SiB skal ha differensiert treningsavgift. Kaféer og kaffebarer 2

27 SiBs kafeer skal dekke studentenes primære behov for måltider gjennom dagen. Studentvennlige priser skal prioriteres fremfor utvalg, men ikke gå på bekostning av kvalitet og sunnhet. Studentkafeene skal tilby lik pris på like produkter, uavhengig av studiested. Studentkafeene skal primært tilby måltider. Det skal tilbys et variert og godt tilbud til allergikere, vegetarianere og andre. Dissens Jin Sigve Mæland: SiB skal ha en kjøttfri dag i uka i sine kaféer. Kultur og frivillighet Studentkultur er en viktig trivselsfaktor i mange studenters studiehverdag, og et tilskudd til det vi tilegner oss av kunnskap og ferdigheter gjennom studiene for øvrig. Det er derfor viktig at Velferdstinget, Bergen Kommune, utdanningsinstitusjonene og SiB legger til rette for og støtter opp om studentkulturen spesielt, og kulturliv generelt. Alle kulturtilbud i Bergen skal ha egne studentpriser. Velferdstinget skal ha fokus på studentfrivillighetens utfordringer, samt initiere til debatt rundt disse. Velferdstinget skal være aktiv i arbeidet med å tilrettelegge for studentaktivitet. Velferdstinget skal støtte opp om integrering av internasjonale studenter i studentorganisasjoner. Studiefinansiering Gratisprinsippet er et av grunnprinsippene innenfor norsk høyere utdanning. For at alle skal kunne få muligheten til å ta høyere utdanning må studiestøtten reflektere de reelle utgiftene studenter har. Studenter er en sammensatt gruppe med ulike behov, og studiestøtten må være tilpasset slik at alle kan få muligheten til å være fulltidsstudenter. Arbeid ved siden av studiene kan være positivt, men skal være basert på et ønske fra studenten selv, og ikke være tvunget frem av en vanskelig økonomisk situasjon. Alle studenter skal få utbetalt 11 måneders studiestøtte. Studiestøtten skal tilsvare 1,5 G. Økningen av studiestøtten må inkludere prisveksten i leiemarkedet. Studentene skal selv avgjøre hvilken utbetalingsmodell de ønsker å benytte seg av. En god studietilværelse for alle Studenter er en mangfoldig gruppe med ulike behov. Det er det viktig at det tilbys individuell løsninger som gjør at alle har muligheten til å ta høyere utdanning. Staten, 3

28 fylkeskommunen, kommunen og SiB må sammen dele ansvaret for individuell tilrettelegging. SiB skal ha tilgjengelige boliger for studenter med funksjonsnedsettelser. Kronisk syke studenter skal tilbys økonomiske og praktiske ordninger som bidrar til å gi like forutsetninger for å gjennomføre studiene. Studenter skal ha rett på brukerstyrt personlig assistanse. SiB skal ha full barnehagedekning for studenter med barn SiB-barnehagene skal tilby fleksible ordninger tilpasset studenters hverdag. SiB skal ha det lovpålagte minimumsantallet av pedagoger og etterstrebe å ansette enda flere mannlige barnehagelærere. 4

29 Budsjett for 2015 og 2016 Inntekter Post Differanse Støtte fra Velferdstinget kr kr kr Sum inntekter kr kr kr Utgifter Post Differanse Honorarutgifter Honorar: VT AU kr kr kr Honorar: Møte og protokoll kr kr 0 kr Pensjon kr kr kr Forsikring kr kr kr Arbeidsgiveravgift kr kr kr Delsum honorarutgifter kr kr kr Driftsutgifter Møtemat: Velferdstinget kr kr 0 kr Møtemat: VT AU kr kr 0 kr Velferdsutgifter kr kr 0 kr

30 Kurs kr kr kr Kontor kr kr 0 kr Data kr kr kr Kopieringsutgifter kr kr kr Avskrivning datamaskiner 0 kr kr kr Telefon kr kr 0 kr Profilering kr kr kr Reise kr kr kr Representasjon kr kr 0 kr Arrangement kr kr 0 kr Delsum driftsutgifter kr kr kr Sum utgifter kr kr kr Balanse Post Differanse Inntekter kr kr kr Utgifter kr kr kr Balanse 0 kr 0 kr 1

31 Lønnskostnader Honorar: VT AU Honorar til leder og nestleder av Velferdstingets arbeidsutvalg. Leders lønn er foreslått til , nestleders lønn til Honorar: Møte og protokoll Honorar til møteleder og protokollfører. Posten er ikke foreslått endret fra Kollektiv pensjon og forsikring Posten er foreslått økt med for Denne økningen inkluderer både nestleder og møte/protokoll. Arbeidsgiveravgift Posten økes som følge av økte lønnskostnader. I tillegg er det lagt inn arbeidsgiveravgift for deler av honorar til møteleder og protokollfører. I de tilfeller hvor én eller begge av disse har registrerte enkeltmannsforetak vil vi også få økte utgifter i arbeidsgiveravgift og kollektiv pensjon og forsikring. Derfor er disse to budsjettpostene foreslått økt, slik at vi budsjetterer med utgiftene vi faktisk har. Driftskostnader Møtemat: Velferdstinget Velferdstinget tilbyr møtemat til de oppmøtte på Velferdstingets møter. Dette mener vi er viktig for både møteavviklinga og representantenes velferd. Dette er noen av de få velferdstiltakene vi tilbyr representantene i Velferdstinget. Møtemat: VT AU Denne budsjettposten går til å kjøpe mat til AU møter og andre situasjoner hvor arbeidsutvalget har mat, som for eksempel ved lange dager. Velferdsutgifter Denne posten gjør det mulig for VT AU å ha semesteravslutninger og lengre overlappsseminar. Det er viktig at det eksisterer et minimum av velferd for VT AU. Kurs Midlene fra denne posten går til å avholde kurs for Velferdstingets representanter. Det avholdes i 2016 to oppstartsseminar, ett på våren og ett på høsten. Grunnen til at det avholdes to slike seminar, er at omtrent halvparten av representantene byttes ut hvert semester. Det er ønskelig at representantene får innsikt i hvordan SiB fungerer, hva Velferdstinget jobber med, og at representantene sammen får være med på å forme hva som skal skje det kommende semesteret. Seminarene skal være tilpasset slik at de er interessante for både nye og «gamle» representanter. 2

32 Kontor Kontorposten går til utstyr VT AU trenger, som penner, skriveblokker, teip, pappkopper, batterier til trådløse tastatur og datamus, og annet. Data På denne posten føres det utgifter til drift av datamaskiner, som programvare og kostnader knyttet til domenene Velferdstinget eier. VT eier fem domener, hvor tre kun er pekere, og ett er selvstående med eget webhotell. Det siste er ikke i bruk enda. Det koster over 400 kr i året å drifte nettsiden med webhotell, og kr i året å ha domenene uten webhotell. I tillegg koster det omtrent 700 kr i året å ha Office pakken på de bærbare maskinene. Til slutt har vi også kontoer på Google som vi betaler en liten sum for. Dette utgjør ikke mye, men gjør at vi har nok lagringsplass i Google Drive til å oppbevare alle våre dokumenter der. Kopieringsutgifter Kopieringsutgifter går til å trykke opp sakspapir til Velferdstingets møter, samt sakspapir til VT AU sine møter og andre utgifter knyttet til kopiering. I denne posten inngår ikke plakater, bannere og lignende. Dette blir ført på profilering. I 2016 ser vi for oss å kunne trykke opp færre eksemplarer av sakspapir, da mye lå ubrukt i fjor. Derfor har vi foreslått å kutte kr i denne posten. Avskrivning datamaskiner I 2015 gikk vi til innkjøp av 2 nye stasjonære datamaskiner og én bærbar. Disse fikk vi på avskrivning over tre år. På denne måten har vi lagt opp til at det kan kjøpes inn nye datamaskiner når avskrivningen er ferdig. Da ser vi for oss at vi må gå til innkjøp av nye bærbare maskiner, for de vi har begynner å bli gamle. Telefon Velferdstinget betaler for å ha kontortelefon, som er viktig for at VT skal ha et fast kontaktpunkt som ikke endrer seg med bytte av VT AU. Denne regningen har vanligvis vært rett under kr. Profilering Profilering er viktig for Velferdstinget. Selv om mye av vårt virke er lobbyvirksomhet opp mot politikere, og arbeid opp mot SiBs administrasjon, må vi også nå ut til studentene i Bergen, for å vise hva vi gjør. Det er viktig at studentene har et eierskapsforhold til oss, som deres øverste representasjonsorgan. Velferdstinget benytter derfor hvert år en del midler på å synliggjøre arbeidet for studentene i Bergen. Reise Velferdstinget trenger midler å reise for for å få deltatt på arrangement i regi av Norsk studentorganisasjon (de vi er invitert på), for å ha møter med Velferdstingene i Norge, og for å møte andre samarbeidspartnere. Uten reisebudsjett stopper samarbeid med flere aktører opp. Foreløpig har vi allerede planlagt en del reiser til møter i Velferdstingene i Norge. Blant annet 3

33 skal vi februar ha møte med alle medlemmene av alle arbeidsutvalgene i Oslo. Dette går det en del midler til. I fjor brukte vi noe under budsjett på reise, fordi det kun én gang ble benyttet hotell, og fordi vi ikke fikk en av fakturaene vi ventet på. Representasjon Representasjon er en viktig del av arbeidet i Velferdstinget. Velferdstinget bør være synlige på studentarrangement i Bergen, både i regi av studentorganisasjoner og studentdemokrati. I tillegg må de som jobber i Velferdstinget ha råd til å spise middag eller ta en kaffe med samarbeidspartnere. Det er også av og til avgifter for deltakelse på større konferanser. Enkeltutgiftene her utgjør ikke mye, men samlet er det en utgift det er urimelig å legge på Velferdstingets tillitsvalgte. Arrangement Kostnader på denne posten skal gå til arrangement som tar sikte på å skape debatt og nå ut til studentmassen. Eksempler på denne typen arrangement er Velferdsfrokost og valgdebatt. 4

34 POST NAVN BUDSJETT 2015 BUDSJETT v BUDSJETT v ENDRING ( v.2) VT-TILDELING PÅLAGT OVERTID HONORARER FERIEPENGER EKSTRAHJELP (HONORAR, KURS) ARBEIDSGIVERAVGIFT KOLLEKTIVPENSJON LØNNSKOSTNADER PERSONALBESPISNING VELFERDSUTGIFTER OPPLÆRING/KURS PERSONALKOSTNADER AVSKRIVNING FAK FINANSKOSTNADER DIVERSE HONORAR (HONORAR, KURS) VEDLIKEHOLD UTSTYR / INVENTAR KONTORREKVISITA KOPIERINGSUTGIFTER REKLAME / ANNONSE (BÆRER 254) INFORMASJON (BÆRER 256) REPRESENTASJON DRIFTSKOSTNADER ARRANGEMENTSUTGIFTER KURS FOR ORG DRIFTSSTØTTE KU (MUSIKK/SCENE) (BÆRER 403) DRIFTSSTØTTE PO (POL/REL/ET/SOL) (BÆRER 404) DRIFTSSTØTTE FA (FAGMILJØ) (BÆRER 405) DRIFTSSTØTTE TI (TIDSSKRIFT) (BÆRER 406) PROSJEKTSTØTTE TILDELING TIL ORG

35 SUM KOSTNADER kr

36 Utkast til resolusjon Diagnose: student Studentlivet går på helsa løs. I dag er det over studenter i Norge. Studentlivet er særskilt, og man opplever derfor særskilte utfordringer. Allikevel er det liten kompetanse på studenttilværelsen; studentene faller mellom to stoler. Man har ikke rettighetene til en elev, og man har heller ikke rettighetene til en arbeidstaker. Studenter er en befolkningsgruppe med unike utfordringer innenfor psykisk og fysisk helse. Velferdstinget mener at dette må møtes ved at dette faktum anerkjennes på nasjonalt politisk nivå som en folkehelseutfordring. Studenter som gruppe bør, både innenfor folkehelsen og helsetjenestene, anerkjennes som en særskilt bruker- og pasientgruppe, og må møtes av helsepersonell som har kompetanse og kunnskap om deres livssituasjon og utfordringer. Alminnelig arbeidstid for arbeidstakere skal ikke bestige 50 timer i uken, men allikevel er det forventet at studenter skal jobbe opptil 55 timer ukentlig. 1 Studenter lever under press, både økonomisk og prestasjonsmessig. Studentenes helse forverres av dårlig inneklima, statisk arbeid og for dårlig helsetilbud. Studentsamskipnadene har i oppdrag å ivareta studenters velferd 2, men man kan ikke forvente at en samskipnad skal ta ansvaret som er lovpålagt en kommune; spesielt ikke uten å bidra med midler til dette arbeidet. Mange samskipnader har bygd opp solide helse- og rådgivningstjenester med kompetanse både på studenttilværelsen generelt - og på studenters psykiske og fysiske helse spesielt. Samskipnadenes helsetjenester er spesielt rettet mot studenter, og har derfor en unik evne til å møte deres særskilte behov og livssituasjon. I dag er samskipnadene nesten som små velferdsstater i velferdsstaten, og de prøver å ivareta studentene med de midler de har studentenes midler. Studentene skal ikke måtte betale for egne helsetjenester fordi kommuners helsetjeneste ikke imøtekommer deres behov. Det må utarbeides en bedre økonomisk og operativ arbeidsdeling mellom helseregionene og samskipnadene. Av Norges studenter sliter rundt 20 % med psykiske symptomplager 3. Velferdstinget mener at de helsemessige forskjellene innen psykisk helse mellom studenter og befolkningen Fra forskrift til studensamskipnadsloven: 8: Studentvelferdstjenester er velferdstjenester til studenter hvor formålet er å støtte opp om de særskilte behov studentene har i kraft av sin livssituasjon som studenter. 3 Studentenes helse- og trivselsundersøkelse (SHoT) fra 2014 viser at 1 av 5 studenter rapporterer om alvorlige psykiske symptomplager.