KUNDETILFREDSHET I PRAKSIS

Like dokumenter
Kundeundersøkelse Aktiv Helse Bedriftshelsetjeneste. Pulsana Indeks BHT 2013 Versjon pr 18.sept

Kundetilfredsheten Bemanningsbransjen & revisjons- og regnskapsbransjen. Juni 2016

Hva er hemmeligheten bak fornøyde kunder og et godt omdømme? Energi Norge 21. september 2011

KTI: Haugaland Kraft 2013

Bemannings- og rekrutteringsbransjen 2015

Regnskap og Revisjon 2015

Spørreundersøkelser rettet mot VGS skoleåret 11/12

Kundetilfredshet skadeforsikring Norge 2013

Hvem er mest og minst fornøyd med dere?

Forbruker- og finanstrender 2019

Resultater og erfaringer fra Norsk Kundebarometer. Norsk Kundebarometer. Hva kjennetegner de dyktigste bedriftene? Pål R. Silseth Prosjektleder

KTI: Eidefoss M.h.t. kartlegging av de ulike selskapers omdømme så er blant annet følgende områder dekket av undersøkelsen:

Hjemmehjelp hvem velger du?

FORNØYDE KUNDER VÅR MOTIVASJON

Renholdsbransjen: Status og utfordringer Sissel Trygstad, Fafo. Fafo Østforum seminar

Beskrivelse av incitamentsordning Busstjenester Ruters vestregion 2020 Ruteområde 3 Asker

Beskrivelse av incitamentsordning Busstjenester Romerike 2019 Ruteområde 6 Enebakk

Kundetilfredshet. Eiendom Norge April 2015

Lufthavner Norge, 2015

DRIFTSFORUM 14. SEPT. 2011

Denne rapporten utgjør et sammendrag av EPSI Rating sin bankstudie i Norge for Ta kontakt med EPSI for mer informasjon eller resultater.

VI SKAPER MULIGHETER I HVERDAGEN. med fokus på trygghet og kvalitet

Din samarbeidspartner for varer, tjenester og motiverte medarbeidere.

Arbeidsbok for bruk av Høyeste verdi. Bemanningsbransjen Renholdsbransjen Vakt- og Sikkerhetsbransjen

BYGG OG ANLEGG. kunnskap gir kvalitet og trygghet

5.2 K 5.2 Film og manus for PowerPoint Forbedring av handleopplevelsen er en av de største utfordringer IKEA står ovenfor i fremtiden.

VEDLEGG D ADMINISTRATIVE BESTEMMELSER

På tiltakssiden er regionale arbeidsmiljøundersøkelser annethvert år ett av redskapene for realisere hovedmålet.

Vedlegg 6. Incitamentsordning. Vedlegg 6. Incitamentsordning Bussanbud Stor-Trondheim

Kundesenterindeks - Demoselskap - sølv

1. Hvordan trives du her hos oss?

Rapport fra Norfakta Markedsanalyse AS

Ungt firma med lang erfaring

Kundetilfredsheten blant bankene i Norge

Kundetilfredshet bredbåndsleverandører, Norge 2013

JOBBSKYGGING - 8 TRINN 2. Arbeidsark 1. HVEM ER JEG? Hvilke adjektiver beskriver dine egenskaper? Her er noen eksempler:

KOMMUNIKASJON OG TEKNOLOGI. JA TAKK BEGGE DELER

Erfaringene dine med barnepoliklinikken

Spørreskjema om pårørendes tilfredshet med behandlingen på intensivavdelingen

Forbruker- og Finanstrender Forbruker- og finanstrender 2019

Omdømme og kommunikasjon

HVORDAN SKAL DU BESVARE SPØRSMÅLENE?

Ruters Markedsinformasjonssystem (MIS) Christine Presterud

Kundetilfredshet. Eiendom Norge Mars 2014

HVERDAGSHELTER MED FLEKSIBLE BEMANNINGSLØSNINGER. vi gir deg tilleggsressurser når behovet er der

Norsk Kundebarometer. Hvorfor etterstrebe fornøyde kunder? Hva kjennetegner de beste og dårligste bedriftene på kundetilfredshet?

Brukerundersøkelse Helse Nord IKT. November 2016

Kartlegging av datingkulturen i Filadelfiakirken

Oslo Havn KF. Kundeundersøkelse. Oslo Havn KF Side Utarbeidet av Lise M. Bye

Vestfold fylkesbibliotek

Rapport fra Norfakta Markedsanalyse AS

JATAK KONSTRUKSJONSPAKKER FRA KJELLER TIL LOFT

62% Revolusjoner driften med. Tork EasyCube. flere rengjøringsoppgaver. kritiske områder* Tork EasyCube

Jakten på det perfekte

McKinsey&Company rapport September 2016

Styret i Sit Styresak D 98 / november Styresak D 98 / Kundeundersøkelsen 2017

Rapport fra Norfakta Markedsanalyse AS

Tall og Fakta fra Bygg Reis Deg 2015

Ønsker du kantine, renhold eller begge deler for din bedrift?

Seilmaker Iversen AS Sandviksboder 1a 5035 BERGEN Tlf Seilmaker Iversen AS Mjåtveitflaten FREKHAUG Tlf 55

Busstjenester Follo og Østensjø Vedlegg 6. Incitamentsbeskrivelse

Ivaretakelse av vitner i 22. juli-saken

Resultatrapport Fylkesmannen i Østfold - Fylkesmannen 2010

Videregående skole. Slik: Ikke slik: Krysser du i feil rute, fyll inn hele ruten slik: og sett nytt kryss i riktig rute. Din bakgrunn og erfaring

Kundetilfredshet 2016

Kundetilfredshetsundersøkelse FHI/SMAP

Busstjenester Vestby Vedlegg 6. Incitamentsbeskrivelse

RUTERS MARKEDSINFORMASJONSSYSTEM OPPDRAGSBESKRIVELSE OPERATØRKONTROLL OG KUNDEINTERVJUER

JATAK KONSTRUKSJONSPAKKER FRA KJELLER TIL LOFT

Familie tilfredshet med pleie og ivaretakelse i Intensivavdelingen FS-ICU (24)

2013 Pasienttilfredshet VHSS _ Rehabilitering og Arbeidsrettet rehabilitering

UIB - BRITA BRUKERUNDERSØKELSE

Incitamentsbeskrivelse

Kundetilfredsheten i Norge. Et sammendrag av EPSI Rating sine bransjestudier 2018

Rammeavtaler IKT-konsulenter Svar på spørsmål til konkurransen

Virke Rehab Evjeklinikken AS Årsrapport Antall besvarelser: 59 Svarprosent: 46% BRUKEREVALUERING

Kraftmarkedet endres, men er kundene blitt mer fornøyde?

Forbrukere om forsikring 2001

OMDØMMEUNDERSØKELSE GJENNOMFØRT

Opplæringsprogram for ledere i Re Næringsforening

Transkript:

KUNDETILFREDSHET I PRAKSIS

HISTORIE Mint ble opprettet i 1999, under navnet Trøndelag Renholdsservice. (TRS ) Det var tre ansatte, og hadde tre overordnet mål for selskapet: Vi ville levere tjenester av høyest mulig kvalitet. Vi ville være en samarbeidspartner for våre oppdragsgivere, og ikke bare en leverandør av forhåndsdefinerte tjenester. Faglig god kompetanse (hands on )

Omsetningsvekst

KTI-MODELL Serviceinnstilling Kundelojalitet Q9 Umiddelbar oppfatning TILFREDSHET Q4: Kan du innledningsvis angi ditt syn på Mint Kvalitet Kundetilfredshetsindeks Nærhet til idealet Q7: Hvis du tenker deg det som for ditt firma ville vært den ideelle renholder, hvor fjernt eller nært et slikt ideal er Mint? Q4, Q7, Q8 Q8: I hvilken grad pleier Mint å innfri dine forventninger? Rutiner Forhold til forventning LOJALTET Oppfølging Framtreden Q9: Kan du angi hvor sannsynlig er det at dere vil forbli kunde hos Mint? 17 enkeltutsagn

Kundetilfredshet 2008 Kan du ved hjelp av en skala fra 1 til 6 hvor 1 betyr meget misfornøyd og 6 meget fornøyd, angi hvor tilfreds du er med følgende forhold ved Mint Renhold? Mints faktureringsrutiner 80 Mints tilgjengelighet på telefon 75 Evnen til å utføre renholdet til avtalt tid 73 Serviceinnstilling hos renholderne 75 Serviceinnstilling hos renholdslederne (inspektørene) 76 Måten Mint fremstår mht. Personell, uniformer og utstyr 75 Mints evne til å løse de klager dere kommer med 68 Mints evne til å ivareta din bedrifts renholdsbehov 67 Mints evne til å gi dere en fast renholder dere blir kjent med 71 Mints evne til å stille med vikarer ved sykdomsfravær 70 Mints evne til å følge de avtalte rengjøringsrutiner 67 Kundeoppfølgingen fra renholdlederne hos Mint 67 Kvaliteten på renholdet til Mint 59 Mints faglige dyktighet på renhold 64 Mints rutiner for kvalitetssikring av renholdet 56 Renholdslederens besøksfrekvens i dine lokaler 57 Renholdernes evne til å svare på spørsmål dere har 61 Gjennomsnitt 68 Total-KTI 62 2008 2010 2012 2014 2016

Kundetilfredshet 2010 Kan du ved hjelp av en skala fra 1 til 6 hvor 1 betyr meget misfornøyd og 6 meget fornøyd, angi hvor tilfreds du er med følgende forhold ved Mint Renhold? Mints faktureringsrutiner 80 79 Mints tilgjengelighet på telefon 75 79 Evnen til å utføre renholdet til avtalt tid 73 73 Serviceinnstilling hos renholderne 75 72 Serviceinnstilling hos renholdslederne (inspektørene) 76 79 Måten Mint fremstår mht. Personell, uniformer og utstyr 75 73 Mints evne til å løse de klager dere kommer med 68 71 Mints evne til å ivareta din bedrifts renholdsbehov 67 68 Mints evne til å gi dere en fast renholder dere blir kjent med 71 68 Mints evne til å stille med vikarer ved sykdomsfravær 70 69 Mints evne til å følge de avtalte rengjøringsrutiner 67 65 Kundeoppfølgingen fra renholdlederne hos Mint 67 74 Kvaliteten på renholdet til Mint 59 59 Mints faglige dyktighet på renhold 64 66 Mints rutiner for kvalitetssikring av renholdet 56 64 Renholdslederens besøksfrekvens i dine lokaler 57 69 Renholdernes evne til å svare på spørsmål dere har 61 57 Gjennomsnitt 68 70 2008 2010 2012 2014 2016 Total-KTI 62 63

Kundetilfredshet 2012 Kan du ved hjelp av en skala fra 1 til 6 hvor 1 betyr meget misfornøyd og 6 meget fornøyd, angi hvor tilfreds du er med følgende forhold ved Mint Renhold? 2008 2010 2012 2014 2016 Mints faktureringsrutiner 80 79 84 Mints tilgjengelighet på telefon* 75 79 85 Evnen til å utføre renholdet til avtalt tid 73 73 83 Serviceinnstilling hos renholderne 75 72 81 Serviceinnstilling hos renholdslederne (inspektørene) 76 79 83 Måten Mint fremstår mht. Personell, uniformer og utstyr 75 73 81 Mints evne til å løse de klager dere kommer med 68 71 81 Mints evne til å ivareta din bedrifts renholdsbehov 67 68 77 Mints evne til å gi dere en fast renholder dere blir kjent med > 71 68 75 Mints evne til å stille med vikarer ved sykdomsfravær 70 69 78 Mints evne til å følge de avtalte rengjøringsrutiner 67 65 75 Kundeoppfølgingen fra renholdlederne hos Mint 67 74 77 (Kvaliteten på) renholdet til Mint 59 59 71 Mints faglige dyktighet (på renhold) 64 66 77 Mints rutiner for kvalitetssikring av renholdet 56 64 69 Renholdslederens besøksfrekvens i dine lokaler 57 69 72 Renholdernes evne til å svare på spørsmål dere har 61 57 67 Gjennomsnitt 68 70 77 Total-KTI 62 63 73

Kundetilfredshet 2014 Kan du ved hjelp av en skala fra 1 til 6 hvor 1 betyr meget misfornøyd og 6 meget fornøyd, angi hvor tilfreds du er med følgende forhold ved Mint Renhold? 2008 2010 2012 2014 2016 Mints faktureringsrutiner 80 79 84 87 Mints tilgjengelighet på telefon* 75 79 85 87 Evnen til å utføre renholdet til avtalt tid 73 73 83 83 Serviceinnstilling hos renholderne 75 72 81 84 Serviceinnstilling hos renholdslederne (inspektørene) 76 79 83 83 Måten Mint fremstår mht. Personell, uniformer og utstyr 75 73 81 83 Mints evne til å løse de klager dere kommer med 68 71 81 81 Mints evne til å ivareta din bedrifts renholdsbehov 67 68 77 80 Mints evne til å gi dere en fast renholder dere blir kjent med 71 68 75 72 Mints evne til å stille med vikarer ved sykdomsfravær 70 69 78 80 Mints evne til å følge de avtalte rengjøringsrutiner 67 65 75 76 Kundeoppfølgingen fra renholdlederne hos Mint 67 74 77 79 Kvaliteten på renholdet til Mint 59 59 71 74 Mints faglige dyktighet (på renhold) 64 66 77 74 Mints rutiner for kvalitetssikring av renholdet 56 64 69 73 Renholdslederens besøksfrekvens i dine lokaler 57 69 72 70 Renholdernes evne til å svare på spørsmål dere har 61 57 67 62 Gjennomsnitt 68 70 77 78 Total-KTI 62 63 73 74

Kundetilfredshet 2016 Kan du ved hjelp av en skala fra 1 til 6 hvor 1 betyr meget misfornøyd og 6 meget fornøyd, angi hvor tilfreds du er med følgende forhold ved Mint Renhold? 2008 2010 2012 2014 2016 Mints faktureringsrutiner 80 79 84 87 86 Mints tilgjengelighet på telefon 75 79 85 87 85 Evnen til å utføre renholdet til avtalt tid 73 73 83 83 85 Serviceinnstilling hos renholderne 75 72 81 84 84 Serviceinnstilling hos renholdslederne (inspektørene) 76 79 83 83 83 Måten Mint fremstår mht. Personell, uniformer og utstyr 75 73 81 83 82 Mints evne til å løse de klager dere kommer med 68 71 81 81 80 Mints evne til å ivareta din bedrifts renholdsbehov 67 68 77 80 80 Mints evne til å gi dere en fast renholder dere blir kjent med 71 68 75 72 80 Mints evne til å stille med vikarer ved sykdomsfravær 70 69 78 80 79 Mints evne til å følge de avtalte rengjøringsrutiner 67 65 75 76 79 Kundeoppfølgingen fra renholdlederne hos Mint 67 74 77 79 77 Kvaliteten på renholdet til Mint 59 59 71 74 76 Mints faglige dyktighet (på renhold) 64 66 77 74 76 Mints rutiner for kvalitetssikring av renholdet 56 64 69 73 73 Renholdslederens besøksfrekvens i dine lokaler 57 69 72 70 71 Renholdernes evne til å svare på spørsmål dere har 61 57 67 62 68 Gjennomsnitt 68 70 77 78 79 Total-KTI 62 63 73 74 76

KUNDETILFREDSHET «Renhold er en tjeneste som ingen legger merke til godt renhold vet ingen hva er, men alle vet hva dårlig renhold er. Da jeg begynte å jobbe med Mint i 2008 hadde de KTImålinger som var ganske lave, om man ser alle bransjer under ett. Men for renholdsbransjen var de ganske tett opp mot det maksimale for bransjen. Vi tenkte at det kanskje var umulig å oppnå en veldig god KTI. Men Mint har vist en helt unik evne til å omskape mine litt tekniskerapporter til praktiske tiltak; en evne jeg sjelden ser hos noen. De har i dag en score som er 10-15 prosentpoeng høyere enn normen innen renhold, og er på vei mot tall som er helt i norgestoppen for alle bransjer. De skiller seg klart fra bransjenormene mht. hvor god kundetilfredshet man kan oppnå. Ikke spør meg hvordan de gjør det, men jeg vet at det virker!» Svend Asle Eggen Førstelektor BI