Kurskatalog høst 2016

Like dokumenter
NAV Arbeidslivssenter Nordland Kurskatalog vår 2017 Kurstilbud for IA-virksomheter

Kurskatalog vår 2016

NAV Arbeidslivssenter Nordland

Kurstilbud for IA virksomheter. NAV Arbeidslivssenter Nordland. Våren 2011

Kurskatalog høst 2012

NAV Arbeidslivssenter Buskerud - Senter for inkluderende arbeidsliv 1-2-3

Kurskatalog våren 2016

Hva kan JEG gjøre? Om tillitsvalgtes rolle i IA-arbeidet

NAV Arbeidslivssenter Buskerud. - Senter for inkluderende arbeidsliv

NAV Arbeidslivssenter Oppland -din samarbeidspartner for et inkluderende arbeidsliv

Hva kan JEG gjøre? Om tillitsvalgtes rolle i IA-arbeidet

Kurskatalog våren 2018

Inkluderende arbeidsliv i Nordland fylkeskommune

IA-kurs høst 2017 vår 2018

Referat fra møte i IA-oppfølgingsgruppe 17. februar 2011 kl

Kurskatalogen for inkluderende arbeidsliv. Våren Kurstilbud forbeholdt IA-bedrifter. NAV Arbeidslivssenter Rogaland

NAV Arbeidslivssenter Finnmark. Kurskatalog halvår

Kurstilbud våren 2015

NAV Arbeidslivssenter. Hjelp til å redusere sykefraværet, styrke jobbnærværet og bedre arbeidsmiljøet

Roller i IA-arbeidet - Partssamarbeidet. Bristol Energi Norge

1 NAV Arbeidslivssenter Oslo

Ny IA- avtale, hva kan Nav arbeidslivssenter bidra med?

Invitasjon til Newton nettverkssamling

Invitasjon til regionale dialogmøter om eldrereformen Leve hele livet

Rådgiver Kari-Marie Sandvik NAV Arbeidslivssenter Nordland

HMS GRUPPEN for Helse, Miljø og Sikkerhet. Velkommen til HMS KURS

NAV Arbeidslivssenter Finnmark. IA-kurs høsten Kurstilbud for IA-virksomheter KURS. Foto: Bjørn Bryde og Clourbox

NAV Arbeidslivssenter Hordaland. IA-kurs våren Kurstilbud for IA-virksomheter

SINTEFs evaluering av IA-avtalen

IA- Inkluderende arbeidsliv

Samarbeid og kontakt mellom BHT og NAV Arbeidslivssenter i IA-virksomheter. Per Ivar Clementsen NAV Østfold, Arbeidslivssenter

Kurstilbud førstehalvår 2017

IA Avtale og IA arbeid

Velkommen til HMS- KURS Våren 2014

Boks Tromsø Telefon: Epost:

Mål og handlingsplan for IA-arbeidet

Samarbeidsavtale om et mer inkluderende arbeidsliv

IA-avtale og IA-arbeid i Bergen kommune

Årsmelding 2017 Bodø eldreråd

Samarbeidsavtale om et mer inkluderende arbeidsliv

Kurstilbud andre halvår 2017

NAV Arbeidslivssenter Sør-Trøndelag. Temamøte v/ HMS-faglig forum: Arbeid = Helse. Jørgen Tømmerås. - Ny IA-avtale - Virkemidler og verktøy

Inkluderende arbeidsliv i staten 2011 til 2013

Kurs Oslo VÅR2016. Arbeidslivssenteret i Oslo. nav.no/arbeidsgiveroslo - nav.no/iakursoslo

Praktisk informasjon. Ankomst - Søndag 25. oktober. 26. og 27. oktober Alle som er opptatt av et kompetanseløft i Nordland.

Medlemmer. Lokallagene hver for seg har følgende antall medlemmer: Narvik og omegn Døveforening. 58 medlemmer

Høstkonferanse for Helgeland Driftsassistanse VA. Fru Haugans Hotel 9. og 10. september 2008

Kurskatalog. NAV Østfold Arbeidslivssenter. Side 1

Kurskatalog NAV Arbeidslivssenter Østfold

SEES I MORGEN! Arbeid og psykisk helse Gode råd for økt jobbnærvær ved psykiske helseproblemer

Årsmøtesak Arbeidsplan for 2019 og 2020

STATLIG SIKRING AV FRILUFTSLIVSOMRÅDER, MOSJØEN

Samarbeidsavtale om et mer inkluderende arbeidsliv for Bergen kommune

Intensjonsavtale om et mer inkluderende arbeidsliv 1. mars desember (IA-avtalen) 24. februar 2010

MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET SAKLISTE 6/14 14/866 FORNYET AVTALE OM INKLUDERENDE ARBEIDSLIV IA- AVTALEN

Inkluderende arbeidsliv

Et inkluderende arbeidsliv

1. Videreutvikle rutiner for sykefraværsoppfolaing i kommunen

HMS/IA handlingsplan

NAV Arbeidslivssenter rolle og oppgaver

Tillitsvalgte en viktig ressurs i IA-arbeidet

Bedre når du er tilstede hver dag

NAV Arbeidslivssenter Møre og Romsdal

VELKOMMEN KS november 2010 Rådgiver Siri Klevstrand

Sjekkliste for IA-arbeid. Et hjelpemiddel ved planlegging, gjennomføring og evaluering av det inkluderende arbeidet i virksomheten

MED NAV PÅ LAGET. Konferansen: JOBB for HELSA! Oslo Kongressenter, mandag 13. februar Avdelingsdirektør Per Ivar Clementsen NAV Østfold

2009 Årsberetning 2009

MØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget har møte i Møterommet 3. etg. Organisasjons- og personalavdelingen kl

Referat fra møte i IA oppfølgingsgruppe 21. juni 2010 kl

NY IA - AVTALE Ole Jonny Vada, NAV Arbeidslivssenter Nord-Trøndelag

Saksnr Utvalg Møtedato Partssammensatt utvalg

NAV Arbeidslivssenter Sogn og Fjordane. IA-kurs hausten Kurstilbod for IA-verksemder

Overordnet IA-plan

Hvordan tillitsvalgte kan bidra til et mer inkluderende arbeidsliv

Kurstilbod hausten NAV Arbeidslivssenter Rogaland 1

Side 1 av 6. Nordland

KOMPETANSEREKKE FOR KUNNSKAPSPARKEN HJELPEAPPARATETS MØTE MED KREFTPASIENTER HELGELAND

MØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget har møte i Møterommet 2. etg. Økonomiavdelingen kl

ARBEIDSGIVERLOS. Rådgiver innen arbeid og psykisk helse. Ta grep før problemene oppstår

Sak 041/13 Kommunale og regionale næringsfond - fordeling 2013

NAV Arbeidslivssenter Finnmark. IA-kurs våren Styrk din og virksomhetens kompetanse

Årskonferanse og årsmøte 2010 Helgeland Driftsassistanse VA. Fru Haugans Hotel - Mosjøen 14. og 15. april 2010

Kurs/arrangement Starttidspunkt Sluttidspunkt Varighet Virksomhet Virksomhetsområde Målgruppe Lokale Ansvarlig

Samhandling lege arbeidstaker arbeidsgiver.

HMS/IA handlingsplan

IA-plattformen. Nidaroskongressen 23. oktober. Jon Sandvik NAV Arbeidslivssenter Sør-Trøndelag

Handlingsplan for IA-arbeidet i Eigersund kommune Delmål 1.: Tilstedeværelse

Inkluderende arbeidsliv i kunnskapsbedrifter

Turnéplan: Runer- Stemmer fra fortiden (Høst 2012)

Vår dato Deres dato. Første fordeling av ordinært skjønnstilskudd 2009

Høstkonferansen 2009 Helgeland Driftsassistanse VA. Meyergården Hotell 29. og 30. september 2009

MÅL OG AKTIVITETSPLAN INKLUDERENDE ARBEIDSLIV

Handlingsplan for oppfølging av IA-avtalen og protokoll for å forebygge og redusere sykefraværet og styrke inkluderingen

FAGLIG FORUM NORDLAND

Kurs/arrangement Starttidspunkt Sluttidspunkt Varighet Virksomhet Virksomhetsområde Målgruppe Lokale Ansvarlig

Kurs/arrangement Starttidspunkt Sluttidspunkt Varighet Virksomhet Virksomhetsområde Målgruppe Lokale Ansvarlig

Kurs Oslo HØST2015. Arbeidslivssenteret i Oslo nav.no/arbeidsgiveroslo - nav.no/iakursoslo

Prosjekt samarbeid skole-arbeidsliv Nordland. Gry Okan

Handlingsplan for oppfølging av IA-avtalen og protokoll for å forebygge og redusere sykefraværet og styrke inkluderingen

Transkript:

NAV Arbeidslivssenter Nordland Kurskatalog høst 2016 Kurstilbud for IA-virksomheter Foto: Veronica Vassbotn Foto: Vestfjorden (Henning M. Petersen) 1

Velkommen til høstens kurs! Våren 2016 arrangerte NAV Arbeidslivssenter Nordland et 40-talls ulike kurs rundt om i Nordland. Vi har fått mange gode tilbakemeldinger fra IA-virksomhetene på våre kurs. Blant annet sier mange at denne type kurs er en god måte for å tilegne seg viktig kunnskap om Inkluderende Arbeidsliv, noe som er helt i tråd med vår målsetning. Kurstilbudene denne høsten dekker et bredt spekter av tema som er aktuelle i virksomhetenes IAarbeid. Det er tilbakemeldinger fra tidligere deltakere, erfaringer med hvilke tema som har hatt venteliste, samt aktuelle fokusområder i IA-avtalen, som danner grunnlaget for vårt kurstilbud. Vi fortsetter også praksis med å inndele kurskatalog etter geografi. Dette håper vi fortsatt vil gjøre det enklere for den enkelte virksomhet å finne aktuelle kurs i eget nærområde. Merk også at vi kan tilby svært mange av våre kurs som bedriftsinterne kurs (se side 4). Vi har også vår egen Facebookside: Inkluderende Arbeidsliv Nordland. Følg oss der og dere vil få de siste oppdateringene fra oss. Som ved tidligere anledninger, arrangerer vi også i år en IAkonferanse i Bodø, denne gang 1. desember, med tema endringsmot. Se nærmere presentasjon av arrangementet på side 11. I Narvik skal vi i samarbeid med IA- rådet arrangere temadagen: «Gull verdt! Hvordan drive en aktiv seniorpolitikk?» I tillegg arrangerer IA- rådet «IA-uka» i uke 38, på Sortland, i Bodø og i Mosjøen. Temaet i år er «Et arbeidsliv i endring» og her får dere også anledning til å møte partene i arbeidslivet. IA et partssamarbeid Vi ser frem til en spennende IA-høst sammen med dere. God fornøyelse og hjertelig velkommen! Siw Lauritzen Avdelingsdirektør NAV Arbeidslivssenter Nordland 2

IA-rådet i Nordland I IA-avtalen fra 2010 fikk det partssammensatte Arbeids- og pensjons - politiske råd under ledelse av arbeidsministeren ansvar for oppfølging av IA-avtalen på nasjonalt nivå. I tillegg er det etablert fylkesvise IAråd mellom partene og myndighetene for oppfølging av IAsamarbeidet. IA-rådet i Nordland har utarbeidet en egen handlingsplan med aktuelle tiltak for oppfølging av IA-arbeidet i fylket KS Nordland: Mona Halsbakk, leder IA-rådet Unio: Gerd-Inger Simonsen, Nestleder IA-rådet LO Nordland: Rita Lekang NHO Nordland: Vivi-Ann Myrlund Spekter: Liss Eberg Virke: Kolbjørn Håkonsen YS Eigil Horsdal Akademikerne Knut Jakobsen Arbeidstilsynet Nord- Norge: Hallgerd Sjøvoll NAV Nordland: Cathrine Stavnes Nordland Fylkeskommune, Roar Blom Fylkesmannen i Nordland: Heleen Langfjord NAV Arbeidslivssenter Nordland: Siw Lauritzen 3

Kurs for Inkluderende arbeidsliv Nav Arbeidslivssenter Nordland tilbyr opplæring innen flere emner knyttet til inkluderende arbeidsliv (IA). Kursene passer for ledere, tillitsvalgte, verneombud, IA-kontakter og HMS-/ personalmedarbeidere i virksomheter som har tegnet avtale om et inkluderende arbeidsliv (IA-avtale). Kursene gir en god innføring i viktige og grunnleggende tema innen IA. Våre kurs ledes av erfarne rådgivere ved Arbeidslivssenteret. På noen av våre kurs påregnes det kostnad for lunsj og eventuelt kostnad for eksternt innleid foreleser. Påmelding Påmelding: https://tjenester.nav.no/kurs/kursliste?0&valgtfylke=nordland Har du problemer med å følge linken? Følg denne oppskriften: gå inn på www.nav.no midt på siden under overskriften Arbeidsgiver klikker du på NAV Arbeidslivssenter velg Nordland på høyre side av skjermen trykk deretter på IA-kurs i Nordland og du vil da komme inn på vår elektroniske kursoversikt. Det sendes også ut separate invitasjoner til lokale kurs på e-post til våre IAvirksomheter når kursdatoen nærmer seg. Kurs høsten 2016 Informasjon om de ulike kursene finner du ved å klikke på lenken til kurset. Skreddersydde kurs i bedrift De fleste kurs som beskrives i denne kurskatalogen kan skreddersys i den enkelte virksomhet. Virksomheter som ønsker kurs for egne ansatte kan ta kontakt med sin IArådgiver ved arbeidslivssenteret. Disse kursene er kostnadsfrie. Spørsmål vedrørende kursene Om du har spørsmål knyttet til kursene oppfordrer vi deg til å ta kontakt med din IArådgiver. 4

Kurs OFOTEN 2. halvår 2016 Arbeidsgivers muligheter for tilrettelegging Narvik Scandic hotell 8.9.16 09.00-12.30 Livsfasepolitikk Narvik. Folkets hus (studiosalen) 22.09.16 09.00 12.00 Nettverksmøte for IA-bedrifter Evenes. Tidspunkt fastsettes senere Narvik. Tidspunkt fastsettes senere Temadag gull verdt! Hvordan drive en aktiv seniorpolitikk? Narvik. Tidspunkt fastsettes senere Narvik havn Foto: Stein-Evert Pettersen 5

Kurs VESTERÅLEN 2. halvår 2016 Arbeidsgivers muligheter for tilrettelegging Sortland hotell 7.9.16 09.00-12.30 Et arbeidsliv i endring IA uka 2016* Sortland, Sortland hotell 20.9.16 09.00-12.30 *i regi av IA-rådet i Nordland Arbeid eller pensjon eller begge deler? Sortland 28.09.16 08.30-12.00 Nettverk for IA-bedrifter Sortland 21.10.16 09.00-12.00 Andøy 28.10.16 09.00-12.00 Tillitsvalgt og verneombud i et IA-perspektiv Andøy 22.11.16 09.00-12.00 6

Kurs LOFOTEN 2. halvår 2016 Arbeidsgivers muligheter for tilrettelegging Rådhussalen, Leknes 6.9.16 10.00-13.30 Nettverksmøte for IA-bedrifter Anker brygge, Svolvær 11.10.16 09.00-12.00 Livsfasepolitikk Anker brygge, Svolvær 15.11.16 09.00-12.00 Arbeid eller pensjon eller begge deler? Statles rorbuer, Mortsund 29.11.16 09.00-12.00 Tillitsvalgt og verneombud i et IA-perspektiv Statles rorbuer, Mortsund 18.10.16 09.00-12.00 Nettverksmøte for IA-bedrifter og andre NAV Vestvågøy (kantine) 17.11.16 12.00 15.00 Hurtigruten Kong Harald Foto: Henning M.Petersen 7

Kurs SALTEN 2. halvår 2016 Sykefraværsoppfølging Bodø, Hjelpemiddelsentralen i Nordland 04.10.16 09.00-12.30 Fauske, Fauske hotell 20.09.16 12.00-15.30 Et arbeidsliv i endring IA-uka 2016* Bodø, Radisson Blu Hotell 21.9.16 10.00-13.00 *i regi av IA-rådet i Nordland Arbeid eller pensjon eller begge deler? Bodø, Hjelpemiddelsentralen i Nordland 23.09.16 09.00-12.30 Bodø, Hjelpemiddelsentralen i Nordland 25.11.16 09.00-12.30 Arbeidsgivers tilretteleggingsplikt Bodø, Hjelpemiddelsentralen i Nordland 12.10.16 12.00-15-00 Fauske, Fauske hotell 19.10.16 12.00-15-00 Arbeidsgiverpolitikk i et livsfaseperspektiv Bodø, Hjelpemiddelsentralen i Nordland 21.10.16 09.00-12.00 Den gode samtalen kunsten å skape dialog Bodø, Hjelpemiddelsentralen i Nordland 26.10.16 09.00-15.30 Fauske, Fauske hotell 08.11.16 09.00-15.30 Arbeidsgivers muligheter for tilrettelegging Bodø, Hjelpemiddelsentralen i Nordland 16.11.16 12.00-15.30 8

Kurs HELGELAND 2. halvår 2016 Hvordan lage oppfølgingsplan? Brønnøysund, HIAS 07.09.16 12.00-14.00 Mo i Rana, Scandic Meyergården 14.09.16 12.00-14.00 Et arbeidsliv i endring IA-uka 2016* Mosjøen, Fru Haugans hotell 22.9.16 10.00-13.00 *i regi av IA-rådet i Nordland Arbeidsgivers muligheter for tilrettelegging Mo i Rana, Scandic Meyergården 12.10.16 09.00-12.30 Brønnøysund, HIAS 13.10.16 09.00-12.30 Tillitsvalgt og verneombud i et IA-perspektiv Mo i Rana, Scandic Meyergården 18.10.16 12.00-14.30 Brønnøysund, HIAS 19.10.16 12.00-14.30 Arbeid eller pensjon eller begge deler? Mo i Rana, Scandic Meyergården 22.11.16 12.00-15.30 Mo i Rana, Scandic Meyergården 23.11.16 09.00-12.30 Sees i morgen grunnkurs om arbeid og psykisk helse Brønnøysund, HIAS 23.11.16 11.30-15.30 Mo i Rana, Scandic Meyergården 29.11.16 09.00-13.00 Kurs i sykefraværsoppfølging Sandnessjøen, HIAS 15.12.16 09.00-15.00 9

Foto: Christine Blekastad IA-konferansen 2016 1. desember 2016 arrangerer NAV Arbeidslivssenter Nordland IA-konferanse. Sted: Konserthuset Stormen, Bodø. Pris: kr. 1500 I årets IA-konferanse er temaet «Endringsmot» og her kan du blant annet møte Susann Goksør Bjerkrheim og Geir Lasse Andresen fra Solid Utvikling som får frem praktiske grep, erfaringer og suksesshistorier fra bedrifter i endring. Psykolog Hanne Brorson holder sitt foredrag tankevirus. Er det mulig at vi ved å bli bevisst våre tankemønstre lettere kan håndtere en krevende hverdag? Kan vi bli bedre rustet til et arbeidsliv i endring ved å lære oss å kjenne igjen våre «tankevirus»? Komiker Freddy Kjensmo fra Tullekontoret AS drar oss igjennom sitt antimotivasjonsforedrag «Tid for tomgang». Espen Beranek Holm er konferansier. Målgruppen for IA-konferansen er arbeidsgivere, tillitsvalgte, verneombud og ansatte i virksomheter. 10

Ansatte i NAV Arbeidslivssenter Nordland VESTERÅLEN Christine Blekastad 46 50 20 02 Kjetil Larsen 46 50 20 03 Trine Jægtnes 48 16 00 51 LOFOTEN Knut Erik Dahlmo 48 16 00 41 Liv Hauknes 48 16 00 38 Trykk på navnet for å sende epost OFOTEN Ellen Krane 48 16 00 49 Maj-Lisa Sørensen 48 16 00 39 Trude Thune 48 16 00 56 SALTEN Arild Jensen 48 16 00 50 Camilla Selstad Utaaker 92 41 65 26 Esther Kaspersen 48 16 00 53 Håvard Sivertsen 48 16 00 48 June Ellefsen 48 16 00 62 Kari-Marie Sandvik 48 16 00 37 Line Bjørnerud 97 57 87 81 Odd-Arne Sandvik 48 16 00 59 Odd Jørgen Nilsen 48 16 00 64 Reidun Walenius 48 16 00 45 LEDELSE/STAB Karin Ljunggren 90 96 53 33 Siw Lauritzen (leder) 48 16 00 57 Øyvind Tcholarie 75 42 72 79 HELGELAND Are Marthinsen 48 16 00 35 Berit Hagh 48 16 00 61 Brigt Aslak Hjelle 48 16 00 54 Hilde Kristin Røssvoll 48 16 00 44 Odd-Willy Mikkelsen 90 06 99 33 Rune Olsen 48 16 00 36 Trond Briel 48 16 00 43 11