Arbeidsplassarkitektur MELLOMROM. Arkitekturpsykologi AS. Tilgjengelighet = flyt Arkitektur og kommunikasjon. Oddvar Skjæveland Psykolog



Like dokumenter
MELLOMROM. Den skjulte dimensjon: Arkitekturens hemmelige potensial. Oddvar Skjæveland Psykolog, dr psychol. Arkitekturpsykologi AS

HVORDAN MÅLE AT BYGGET PÅVIRKER PRODUKTIVITETEN?

SMART, ATTRAKTIV, PRODUKTIV FREMTIDENS LEIETAKER DR PSYCHOL ODDVAR SKJÆVELAND. mellomrom.no

Arkitektur og produktivitet INNSIKT

Landskap, helse og estetikk

SMART, ATTRAKTIV, PRODUKTIV MORGENDAGENS ARBEIDSPLASSER DR PSYCHOL ODDVAR SKJÆVELAND

Bygg Grenland bort fra harrystempelet!

Smarte, attraktive og produktive arbeidsplasser. Hva skal til?

MELLOMROM OG EIENDOMSMEGLER 1 PRESENTERER ST. JAKOBS PLASS

Innhold. Prosjektet Bygg ned barrierene! - formål - hovedfunn. Hva betyr dette?

Øverhagaen helseog velferdssenter

Innhold. Prosjektet Bygg ned barrierene! - formål - hovedfunn. Hva betyr dette?

Norsk Eiendom - ansvarlig steds- og byutvikling

SMAP Konferanse Om arkitektur «spiller det noen rolle»!

BIA Brukerstyrt innovasjonsarena. -Noe for din bedrift? Svein Erik Moen, Forskningsrådet Mob:

Lillehammer stasjon/skysstasjon Voss 12. oktober 2010

CGH s svar på «morgendagens «utfordringer Bygge grønt! Industrielt og med høy kvalitet! Erstatte bruken av hender med teknologi

Innhold. Prosjektet Bygg ned barrierene! - formål - hovedfunn. Hva betyr dette? - Siri Hustad, Norconsult

Norsk Eiendom - ansvarlig steds- og byutvikling

DESIGNMETODIKK I UTVIKLING AV TJENESTER. Stine Lien, Husbanken Monica Fossnes Petersson, Norsk design- og arkitektursenter

Ca. 145 ansatte i gruppen 115 i Fredrikstad Fabrikker i Fredrikstad og Sverige Salgs og service selskaper også i Sverige, Finland, Danmark, Tyskland

Bygg 21 versus BA2015, synergi eller dobbelt opp?

Tema: Veiledning/veiledningstimer en kommunikasjonsmessig utfordring for trafikklæreren? Stein M. Olsen

Mennesker fornyer Slik endrer digitaliseringen Norge klarer stat og kommune å følge med? Vidar Lødrup, direktør kunnskapsledelse, 11.2.

Innhold. Forord Innledning Del 1 HVORFOR SKAL DU BRUKE TID I SOSIALE MEDIER?... 15

By og byvett Til en god by. - kommer det gode mennesker Dr psychol Oddvar Skjæveland

Tjenestedesign - Fra teknologi- til brukerorientering. 16. januar 2014

Signe Marit Jevne. Stig Are Ø. Skoglund. Per Anders Bakke

INNOVASJON, VELFERDSTEKNOLOGI OG LÆRING. Hanne Hedeman 2015

MindIT sin visjon er å være en anerkjent og innovativ leverandør av teknologi og tjenester i den globale opplæringsbransjen

Smartere anskaffelser av velferdsteknologi. Hvordan gjør vi det? Møteplass Namsos 18. mars 2015

Gunstig finansiering av IT sikkerhet

Velkommen til NY28 NY TID

Rådhusprosjektet Vår nye arbeidsform

Tevas fagdag 2018 SAMSPILL I NORSK BYGG- OG ANLEGGSBRANSJE JENNY WØIEN, ÅF ADVANSIA HENRIK TUNE, ÅF ADVANSIA

KVALITETSMÅL FOR BELYSNING I NÆRINGSBYGG

NÆROSET IDRETTSLAG. Organisasjonsnummer:

NB! Aksjonsperiode 1.april- 20. oktober

Campusutvikling Gløshaugen - muligheter og utfordringer i tidligfase

Innovative anskaffelser

Fra kontor til landskap. Partnerforum

RFI - Innovative tjenester - Anskaffelse av rammeavtale for brukerprosesser

Digitaliseringsstrategi

fra rehabiliteringsprosjekt på Karistø i Stavanger

DIGITALE KONSEKVENSER AV EN KOMMUNE- SAMMENSLÅING. Grete Kvernland-Berg 25. April 2017

MANDAT. A12 NYE ARBEIDSFORMER Nytt hovedkontor, midlertidig lokalisering, nye arbeidsformer og digitalisering

Smidig metodikk, erfaringer fra NAV Fagportal

Rom for oppvekst 2012

360 eworker. Appen som gjør det enda enklere å jobbe i Saksbehandling og dokumenthåndtering fra ipad

Når valgt strategi, kultur og ledelse forsterker hverandre. Gro Herheim, administrasjonssjef Nordre Follo kommune GLF

Hvordan lykkes med LEAN i hele prosjektet fra prosjektering, til igangkjøring tekniske anlegg

Hvordan tolker arkitekten bestillingen av skolen? Foto: Matthias Herzog

Møteinnkalling. Utvalg: Vesterålen regionråds arbeidsutvalg Møtested: E-postbehandling Dato: Tidspunkt:

Miniveiledning om innovative offentlige anskaffelser. Nasjonalt program for leverandørutvikling

«Fyr» Fellesfag, Yrkesretting og relevans Endring og utvikling til beste for elever og lærere på yrkesfaglig utdanningsprogram i VGO

ULOBAS MERKEVAREHÅNDBOK

Rimelige boliger for etablerere Utleiemarked og kommunale boliger Erfaringer i og med kommunene. Halvor Nerheim, Partner og Gründer

Sentrale krav til IKT-anskaffelser. Gardermoen, 16. januar 2014 Kristian Bergem, Difi

Rom Eiendom. Egersund Stasjon utviklingsmuligheter og et fremtidsrettet knutepunkt? Morten Fløysvik, prosjektsjef

Hvilke suksesskriterier er nødvendige for å lykkes med klyngearbeid? Klyngeseminar 8. februar 2016

INTRANETT FOR DEN NORSKE KIRKE. Kristine Ekeberg-Andersen, Prosjektleder Kirkerådet Ingebjørg Holm Vogt, Prosjektleder Making Waves

Strategi for miljø- og samfunnsansvar

Er det ikke rart at Norges mest anerkjente hytte er den det er vanskeligst å få øye på?

«Rom for å vokse, tid til å lære og frihet til å leve vi skaper digitale muligheter!»

Ledelseskurs Del 2. Modul B- Kommunikasjon

LFH Markedsgruppe Helseforetak. Møte 21. januar 2015

VIKEN Teknologinettverk - Fra Nettverk til Klynge

Prosjektplan for Campus Lillestrøm Fase 2

MULTIKOMFORT. Den nye byggestandarden SAINT-GOBAIN. optimeraproff.no SEPTEMBER 2014

2 steg foran SENTER FOR INNOVASJON OG SAMHANDLING

NASJONALT PROGRAM FOR UTVIKLING OG IMPLEMENTERING AV VELFERDSTEKNOLOGI

Tilbakeblikk, status og veien videre Rådhusprosjektet - OU

Hvordan bli en preferert leverandør til det offentlige?

Kursdagene Erfaringer med trimmet prosjektering trimmet bygging. Kvalitetssjef Endre Grimsmo COWI AS. COWI presentasjon

Strategisk eiendomsledelse

IT & MANAGEMENT KONSULENTER RIGHT PEOPLE RIGHT AWAY

Deanu gielda-tana kommune

Public 360 KDRS

Hva er attraktivitet?

HPWS.no. Fem byggesteiner for høypresterende arbeidsorganisering. Hanne O. Finnestrand SINTEF Teknologi og samfunn, avd. Teknologiledelse

Støtte til vanlig arbeid

BRANSJETREFF SVV ENHETLIG BYGGHERRE. Hilde Nordskogen Direktør Samferdsel og byutvikling Rambøll Norge

Innledning. Med vennlig hilsen. Jorunn Berland forbundsleder

Strategisk retning Det nye landskapet

Kundereisen Vedlegg 1 Oppdragsbeskrivelse/kravspesifikasjon Konkurransegrunnlag for anskaffelse av Kundereisen 2016

Endringsprosesser på arbeidsplassen

Avtale med byggherrens representant etter byggherreforskriften om å ivareta byggherrens HMS-ansvar

Utvikling av Nygårdsgaten 5 for sentraladministrasjonen

Webinar BIM og åpenbim: 1) byggherre status og 2) ferske prosjekterfaringer

MindIT sin visjon er å være en anerkjent og innovativ leverandør av teknologi og tjenester i den globale opplæringsbransjen

Frokostseminar: Bygg bærekraftig Innovative anskaffelser ventilasjon

Førkommersielle anskaffelser i spesialisthelsetjenesten Hvorfor og hvordan?

STATSBYGG SOM BYGGHERRE - FORVENTNINGER TIL PROSJEKTERENDE/ENTREPRENØR. Kurs prosjekteringsledelse Tekna/Nito Alexander Strand-Omreng

Styrende prinsipper for ny bransjeløsning. DIFA Forprosjekt

Felles studieadministrativt tjenestesenter (FSAT)

Utslippsfrie byggeplasser Kommunikasjonssjef Trygve Mellvang-Berg, 16. januar 2019

Norwegian Smart Care Lab Testsenter/Livinglab. Marit Hagland Prosjektleder Norwegian Smart Care Lab Tlf.

Bedre beslutninger bedre prosjekter! ISY Calcus 7 og Norsk Prisbok 2014 er verdensnyheter!

ansatte i helse- og omsorgstjenesten stort potensial for innovasjon hvordan dra nytte av det?

Omstilling sdokument Innlandet fylkeskommune

Transkript:

MELLOMROM Arkitekturpsykologi AS Arbeidsplassarkitektur Tilgjengelighet = flyt Arkitektur og kommunikasjon. Oddvar Skjæveland Psykolog

K2 Morgendagens Arbeidsplass TM SMAP [ FINANSIERING ] [ PROSJEKTLEDER / FoU] [ PRODUKTUTVIKLING ] [ PROSJEKTEIER / INNOVASJON] [ TESTING ] Prosjekteier Innovasjonsprosjektet er 4-årig med en samlet verdi på 30 MNOK.

DESIGN Copyright rom 2004. Alle rettigheter rom arkitekturpsykologi

UNIVERSELL DESIGN Copyright rom 2004. Alle rettigheter rom arkitekturpsykologi

SIKTLINJER GIR TILGJENGELIGHET

ARBEIDSPLASS- ARKITEKTUR Tilgjengelighet Ser du verdien?

ARBEIDSPLASS- ARKITEKTUR Tilgjengelighet

TILGJENGELIGHET?

TILGJENGELIGHET?

TILGJENGELIGHETENS ARKITEKTUR SE OG HØR- ARKITEKTUR

ARBEIDSPLASS- ARKITEKTUR Design Kontorarbeidsplass Rik Lykkelig.

DESIGN DANIEL KAHNEMANN: TENKE FORT OG LANGSOMT System 1-tenkning System2-tenkning

Om arbeidsplassarkitektur i:

DESIGN RICHARD THALER Nudge Theory: Improving Decisions about Health, Wealth and Happiness

DESIGN TALLERKENSTØRRELSE

Du kan ikke la være å kommunisere www.arkitekturpsykologi.no

All arkitektur er til for å samle og sortere folk www.arkitekturpsykologi.no

ARBEIDSPLASS- ARKITEKTUR Design Kontorarbeidsplass Rik Lykkelig

SE OG HØR- ARKITEKTUR SAMHANDLING

TILGJENGELIG?

TILGJENGELIG?

Urkontoret Larkins Co. 1906. Frank Lloyd Wright

KONTORARBEIDSPLASS 50-og 60-tallet

KONTORARBEIDSPLASS 1980-tallet

KONTORARBEIDSPLASS 1980-tallet

KONTORARBEIDSPLASS 1990-tallet

1990-tallet

KONTORARBEIDSPLASS 2000-tallet

KONTORARBEIDSPLASS 2000-tallet

KONTORARBEIDSPLASS 2012

KONTORARBEIDSPLASS 2013

KONTORARBEIDSPLASS Den tidløse

HOVEDDILEMMAET SE OG HØR- ARKITEKTUR OG SLIPPE Å SE OG HØRE

KONTORARBEIDSPLASS Konsept hva skal til for å

Samhandlingsmiljø KONTORARBEIDSPLASS Hva skal til? Hvordan tilrettelegger man best mulig? Hva er gevinsten? Skisse arena for samhandling

Samhandlingsmiljø SE OG HØR Konsentrasjon Se og hør og unngå nettopp det Stopp og prat I bevegelse Oversikt og tilstedeinfo Smårom Møter - - Tilgjengelig Avveksling Samarbeid/ prosjekt

TILGJENGELIGHETENS ARKITEKTUR Design Kontorarbeidsplass Rik Lykkelig.

SE OG HØR- ARKITEKTUR MIKROLOGISTIKK

RIK DET SOM SKAL TIL ER: SE & HØRE SLIPPE Å SE & HØRE

RIK Fremtidsbyggerne

RIK

RIK

RIK Byggekunst Estetiske krav Publikumskrav Opplevelser og turisme

RIK Rundkjøringens dynamikk Jevnest mulig flyt for effektiv trafikkavvikling Mye avhenger av finstemt timing blant mange aktører Ikke for kjapp slik at du irriterer de som er inne i rundkjøringen Ikke for treg slik at du hemmer flyten av de bak deg Vurder de andres fart og posisjon i et samspill med egne behov Vis hensyn og gi tegn Bygg også for de myke trafikanter Bygg for fremtiden Kjør en feilfri og moderne bil

RIK Kontorets dynamikk Jevnest mulig flyt for effektiv informasjonsdeling Mye avhenger av finstemt timing overfor andre bidragsytere Ikke for kjapp slik at du irriterer de som er inne i en annen arbeidsfase Ikke for treg slik at de andre må vente på din leveranse Vurder de andres arbeidssituasjon i et samspill med egne behov Vis hensyn og gi tegn Bygg også for de som har behov for tilbaketrekning Bygg for fremtidens arbeidstakere Bruk feilfri og moderne teknologi

RIK

ARBEIDSPLASS- ARKITEKTUR Design Kontorarbeidsplass Rik Lykkelig

Lykkelig LYKKEFAKTOR NR 2 I LIVET

Lykkelig SE OG HØR- ARKITEKTUR TILHØRIGHETEN OG TILGJENGELIGHETEN

Lykkelig

MODERNE KONTORMILJØ ER EN AVANSERT INNRETNING MED MOTSTRIDENDE KRAV MED KRAV TIL FERDIGHETER OG STADIG INNOVASJON

RIK Produktivitet Mer enn kvadratmeter Lønn 80% Leie 4-6% Teknisk verdi

Lykkelig I nf o- m øt e Ledelse Planlegging Ver kst ed 1 Br uker innspil Løsningsf or slag 1 Ver kst ed 2 Br uker evaluer ing Løsningsf or slag 2 Beslut t er løsninger Ar beidsf lyt Byggest ar t Byggeper iode I nnf lyt t ingsver kst ed Sam spil Kom pet anse Lær ing Verdiskapende bygg: Brukerne i eiendomsutvikling Innledende fase Løsningsfase Byggefase Byggbruk Mulige hovedkonsepter: Velge konsept basert på behov Skisseløsninger Brukermedvirkning Ferdige arbeidsplasser m2! Behovsanalyse Organisasjon Romprogram Kravspek Eiendomsbeskrivelse Områdeanalyse Tomt Lokalisering Byggstruktur/ Geometri Egnethet for arbeidsplasser Arbeidsplassløsninger Generalitet Fleksibilitet Involvering Generalitet Fleksibilitet Planløsninger Flyt Produktivitet

Lykkelig Oversikt prosjekt Idealprosjekt Innledende fase Løsningsfase Prosjektering Byggefase Definere behov Brukerverksted Info-møte Verksted Verksted 1 Beslutter 2 Ledelse Brukerinnspill Brukerevaluering løsninger Byggeperiode Innflyttingsverksted Samspill Kompetanse Læring Vurdere eiendommer Skisseløsninger m2 Detaljering/produksjon! Ferdige arbeidsplasser Løsnings- Løsnings- Planlegging By gges tart forslag 1 forslag 2 Organisasjon Kultur Struktur Arbeidsformer Flytmønstre Behovsanalyse Brukere Romprogram Kravspek Tillitsvalgte, verneombud, ledelse Eiendomsanalyse Områdeanalyse Tomt Bygganalyse Byggstruktur/ Geometri Egnethet for arbeidsplasser Planløsninger Arbeidsplassløsninger Detaljering Anskaffelser

Sjekklisten Funksjon Emosjon Relasjon Symbolikk Estetikk

Noen poeng til slutt o Tenk over hvordan dere fremstår o Tenk se- og hør-arkitektur o Tenk eksternt tenk kunde eller publikum o Arkitektur og teknologi virker sammen

Lykkelig BRUKERMEDVIRKNING Brukerprosess/ansatte (behov) Ledelse V erksted 1 V erksted 2 V erksted Form og formalia Innflytting Mikrologistikk/ arbeidsflyt Planlegging Løsningsforslag 1 Løsningsforslag 2 Byggeprosess (leverer)

MELLOMROM Arkitekturpsykologi AS Arbeidsplassarkitektur Arkitekttjenester Brukermedvirkning Produktivitet Oddvar Skjæveland Psykolog