Ressursanalyse av sosialadministrasjonen i NAV. - Sauherad kommune -
|
|
- Tonje Bakke
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Ressursanalyse av sosialadministrasjonen i NAV - Sauherad kommune - Forprosjekt nr:
2 Innholdsfortegnelse 1 Innledning Bakgrunn og rammer KOSTRA Kommunegrupper i KOSTRA Ressursanalyse av sosialadministrasjonen Årsverk Oppsummering Telemark kommunerevisjon IKS i
3 1 Innledning 1.1 Bakgrunn og rammer I overordna analyse for Sauherad kommune står det at Sauherad har økende og høye netto driftskostnader til sosialtjenesten, sammenlignet med kommunegruppa. Andelen mottakere av sosialhjelp er gjennomsnittlig. Stønadsutbetaling per bruker er litt høyere i Sauherad enn i gruppesnittet og landssnittet, men likt med Telemark. KOSTRA-tallene indikerer at det foreligger en risiko på dette området. Det kan være feilkilder og naturlige forklaringer til KOSTRA-tallene. Det må eventuelt undersøkes i forbindelse med en forvaltningsrevisjon. Det ble bestilt en forvaltningsrevisjonen ble bestilt av kontrollutvalget i Sauherad kommune i sak nr. 19/11. I vårt innledende arbeid med forvaltningsrevisjonen har vi analysert KOSTRA tall, regnskapstall og relevante dokumenter. Det er gjennomført et oppstartsmøte ved NAV Sauherad med nylig avgått NAV-leder. Dette arbeidet har avdekket feil i tallene som er rapportert inn til KOSTRA. Vi har derfor valgt å lage en oppsummering av våre foreløpige funn, som kan være grunnlag for en endring i kontrollutvalgets bestilling. Dette er en foranalyse og er derfor ikke sendt rådmannen til høring. 1.2 KOSTRA KOSTRA står for kommune-stat-rapportering og er en database som gir styringsinformasjon om alle landets kommuner og fylkeskommuner. Databasen er drevet av Statistisk Sentralbyrå (SSB). Sauherad kommune rapporter inn sine tall til SSB en gang i året. KOSTRA er kvalitetssikret på lik linje med annen statistikk SSB produserer. Tallene som innrapporteres fra kommunene til SSB har i årenes løp blitt stadig mer pålitelige, likevel skjer det feil. Slike feil vil kunne gi store utslag i tallene for enkeltkommuner. De innrapporterte tallene for NAV Sauherad inneholder feil, som igjen gir store utslag på bildet av ressursbruken ved NAV Sauherad. 1.3 Kommunegrupper i KOSTRA SSB grupperer kommunene i kategorier som man kaller kommunegrupper. Kommunene grupperes langs tre ulike dimensjoner folkemengde og økonomisk situasjon bundne kostander per innbygger (altså kommunens kostnader med å innfri lovpålagte oppgaver) og frie disponible inntekter per innbygger (altså hvor mye man har til disposisjon etter at de Telemark kommunerevisjon IKS 1
4 faste utgiftene er dekket). Sauherad og Drangedal kommuner er kategorisert inn i kommunegruppe 2, som er små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger og middels frie disponible inntekter. Bø og Nome er med i sammenligningen fordi de tilhører Midt-Telemarkregionen. De tilhører henholdsvis gruppe 10 og 11. Telemark kommunerevisjon IKS 2
5 2 Ressursanalyse av sosialadministrasjonen 2.1 Årsverk Figur 1. Organisasjonskart NAV Sauherad Rådmann i Sauherad kommune Fylkesdirektør i NAV Telemark NAV - leder Marked/veiledningsteam Oppfølgingsteam Markedsgruppe m IA rådgiver Ungteam Kilde: NAV Sauherad, nov NAV Sauherad har 5 statlige årsverk og 4,4 kommunale årsverk. Markedsgruppen har 2 ansatte + en IA-rådgiver. Leder for markedsgruppen deltar i markedsnettverket i Midt- Telemark. Ungteam har 3 ansatte med hovedansvar for oppfølging av unge Nav-brukere. Det ansatte i NAV jobber på tvers og det er ingen reine sosialkuratorer lenger, slik som det var før. NAV-leder rapporterer på mål både til kommunal ledelse i Sauherad og til leder for NAV Telemark. Kontoret har system for å gjennomføre brukerundersøkelser som inkluderer sosialhjelpsmottakere. Telemark kommunerevisjon IKS 3
6 Figur 2. Årsverk rapportert inn til KOSTRA Årsverk i sosialtjenesten tall slik de er rapportert til KOSTRA ,9 6,36 10,13 Årsverk i sosialtjenesten Tallene Sauherad har rapportert inn viser at Sauherad - som har et folketall ca likt Drangedal kommune (4200) - har årverkressurser innen sosialtjenesten som er ca fem ganger så høye som Drangedal kommune. I intervju kommer det frem Sauherad kan ha rapportert inn feil på årsverkressurser til KOSTRA. Dette skal være justert for, slik at KOSTRA-tallene skal være riktige fra 2012 (foreløpige KOSTRA-tall for 2012 foreligger først mars 2013). Tabell 1. Antall brukere per årsverk i sosialadministrasjonen Kommune 2011 Antall Sosialhjelpsmottakere Årsverk i Sosialadministrasjonen (242 a og b) Antall brukere per årsverk i sosialadministrasjonen Sauherad 147 9,3 16 Bø Drangedal 157 1,9 83 Nome 315 5,6 56 Seljord 60 1,7 35 Kviteseid 77 2,15 36 Lardal 96 1,9 51 KG Kilde: KOSTRA og innhentede tall fra Sauherad kommune Ut av sammenligningsgrunnlaget i tabell 1 (vi har innhentet tall fra Sauherad manuelt) ser vi at ressurssituasjonen ved NAV Sauherad ser ut til å være svært god. Mens Sauherad har 16 brukere per årsverk har Drangedal 83. Telemark kommunerevisjon IKS 4
7 På den andre siden kan det her ligge forskjeller i hvordan kommunene registrerer sosialhjelpsmottakere og sine utgifter, og slik sett kan tallene være basert på et noe ulikt grunnlag 1. Det kan bl.a. ligge forskjeller i hvordan kommunene organiserer sitt flyktningarbeid som igjen gir utslag for hvordan eller hvor man registrer sine årsverkressurser Prioritering Alle kommunene opplyser at de yter økonomisk stønad etter statens veiledende satser. Figur 3: Netto driftsutgifter til sosialtjenesten pr innbygger Bø Drangedal Nome Sauherad KG 1 Landet u Oslo Deler man summen det koster å drifte sosialtjenesten i Sauherad på antall innbyggere, så kostet det 3100 kr pr innbygger i 2011 å drifte sosialdelen av NAV. Kostnadene ved å drive sosialadministrasjonen i Sauherad kostet 786 kr mer per innbygger i 2011 enn i Sammenligner vi med andre kommuner ser vi at kostnadene i Sauherad stiger mer enn i de andre kommunene i sammenligningsgrunnlaget. 1 Sauherad har over tid rapportert inn feil på noen områder, til KOSTRA. Revisjonen har derfor hentet inn tall på ansatte registrert på 242, netto driftsutgifter til råd, vegledning og sosialt forebyggende arbeid som er ca. 4,4 årsverk ved NAV og 3,8 ved flyktningetjenesten. Revisjonen har også justert tallet på sosialhjelpsmottakere fordi det lå feil i innrapporteringen til KOSTRA. Telemark kommunerevisjon IKS 5
8 Figur 4: Netto driftsutg. til sosialtjenesten i prosent av samlede netto driftsutgifter ,2 6,1 5,4 3,7 3, Bø Drangedal Nome Sauherad KG 1 Landet u Oslo Kilde: KOSTRA Sauherad kommune bruker en større andel av sine totale driftsutgifter på sosialadministrasjon enn sammenligningsgrunnlaget. Det er sosialhjelpsutbetalinger og lønn til ansatte i sosialadministrasjonen som er den største utgiftsposten på kommunal side av NAV. Derfor er det interessant å gå inn i regnskapet og se nærmere på utviklingen i disse postene. Figur 5: Utvikling i sosialhjelpsutbetalinger og lønn til ansatte i sosialadministrasjonen Sosialstønad (mill. kr) Lønn til kommunalt ansatte i sosialadministrasjonen (mill. kr) Kilde: Regnskapet i Sauherad kommune Telemark kommunerevisjon IKS 6
9 Vi kan se at mens utbetalinger til sosialhjelp har minket, har utgifter til lønn økt. Særlig var økningen stor fra 2009 til 2010 da lønnsutgiftene steg med ca. 1,6 mill. kr og ca kr fra NAV Sauherad har totalt sett høy formalkompetanse blant sine ansatte, der alle er utdannet sosionomer, barnevernspedagoger og/eller har annen relevant høyskole/universitetsutdanning Andel sosialhjelpsmottakere Figur 6: Andelen sosialhjelpsmottakere i alderen år, av innbyggerne år i % Utvikling i talet sosialhjelpsmottakere Bø 4,2 Drangedal 3,8 3,8 Nome Sauherad KG 1 Landet u Oslo Kilde: KOSTRA Figuren ovenfor viser at antallet sosialklienter i Sauherad har sunket de senere årene, mens motsatt utvikling skjer i Drangedal og Nome. Her kan det også ligge feilrapportering i tallene Sauherad har rapportert inn, men sammenligner man Sauherad kommune med seg selv over tid ser man at antallet sosialhjelpsmottakere som går inn «NAV-døra» synker. Dette indikerer at det jobbes bra med å få sosialhjelpsmottakere over på andre ytelser eller aktivitet. Telemark kommunerevisjon IKS 7
10 Figur 7: Andelen sosialhjelpsmottakere i alderen år, av innbyggerne år 100 Talet på unge mottakere av sosialhjelp (18-24 år) over tid Bø Drangedal Nome Sauherad Kilde: KOSTRA Når man ser på unge mottakere av sosialhjelp i figuren over, er Sauherad den kommunen der denne gruppen synker mest. NAV Sauherad har et Ungteam som jobber spesielt for å få denne gruppen over i aktivitet. Utviklingen som kommer frem i figuren over, indikerer at NAV Sauherad jobber godt med denne gruppen, og at Ungteam fungerer. Ny standard for arbeidsrettet brukeroppfølging NAV har utviklet en ny standard for arbeidsrettet brukeroppfølging. NAV-leder forteller at kontoret opplever den somveldig bra. Den gjelder for alle brukere ved Nav, og er en veileder for saksbehandler og bruker gjennom en kartleggings- og samtaleprosess som til slutt skal ende ut i aktivitet for bruker. Karriereveiledning Flere av de ansatte ved NAV har tatt etterutdanning i karriereveiledning. Noen gjennom Høyskolen i Telemark og noen gjennom NAV Telemark. Målet er at alle skal ha denne utdanningen, sier NAV-leder. NAV-leder forteller at kontoret har stort fokus på arbeidslinja, og hun mener at de er flinke til å få mottakere av sosialhjelp over i jobb, utdanning eller andre ytelser. Karriereveiledning er et veiledningsverktøy man bruker for å hjelpe mennesker til å ta yrkesmessige rette valg. Gjeldsrådgiver Sauherad og Bø har en interkommunal gjeldsrådgiver på 40 % i Sauherad og 60 % i Bø. Nome har en egen gjeldsrådgiver på (nå) 80 %. Det fungerer veldig bra med gjeldsrådgiveren forteller NAV-leder. Telemark kommunerevisjon IKS 8
11 Tabell 2: Sosialhjelpsmottakere som har fått økonomisk gjeldsrådgivning i forbindelse med utbetaling av stønad Kommune Sauherad Nome Bø Drangedal : : : Kilde: KOSTRA Tabellen viser at Sauherad kommune har benyttet seg av gjeldsrådgiveren, og sammenlignet med Nome ser det ut til at Sauherad har benyttet sine ressurser til gjeldsrådgivning på en god måte. Man ser at tallet på personer som får gjeldsrådgivning har sunket, men dette er en naturlig utvikling ettersom tallet på sosialhjelpsmottakere også har gått ned. NAV-leder sier ordningen med gjeldsrådgiveren fungerer bra, og det er naturlig å anta at dette er en av flere årsaker bak et synkende behov for sosialhjelp i kommunen Kvalifiseringsprogrammet NAV Sauherad har kun hatt 2 3 deltakere på Kvalifiseringsprogrammet 2 (KVP) de siste årene. Etter planen skal man ha 6 deltakere på KVP hvert år. KVP finansieres med rammeoverføring fra staten til kommunen. Sauherad kommune får mer i rammeoverføring fra staten, enn det man overfører til NAV og KVP. NAV-leder har kommentert manglende dekning på dette i sitt innspill til kommunebudsjettet uten å ha fått økt bevilgningen. Nav-leder får igjen registrert dette som avvik fra statlig hold og må forklare manglende måloppnåelse til NAV-Telemark. På den andre side er ikke tilbudet man har hatt ved NAV Sauherad godt nok sier hun. Det arbeides for tiden med å ruste opp tilbudet. 2 Kvalifiseringsprogrammet med tilhørende stønad retter seg mot personer med vesentlig nedsatt arbeids- og inntektsevne, som har ingen eller svært begrensede ytelser i folketrygden. Dette handler i stor grad om personer som uten et slikt program ville vært avhengige av økonomisk sosialhjelp som hovedinntektskilde over lengre perioder. Kvalifiseringsprogrammet er et fulltidsprogram. Programmet skal være individuelt tilpasset og arbeidsrettet, slik at det kan være med på å støtte opp under og forberede overgangen til arbeid. Aktiviteter som kan inngå i programmet vil være et bredt sett av statlige arbeidsmarkedstiltak samt kommunale arbeidstrenings- og sysselsettingstiltak og ulike former for motivasjons- og mestringstrening. Det kan i tillegg settes av tid til helsehjelp, opptrening og egenaktivitet (regjeringen.no). Telemark kommunerevisjon IKS 9
12 3 Oppsummering Revisjonen har avdekket feil i innrapportering til KOSTRA på flere områder, slik at kommunen kommer kunstig høyt ut på ressursbruk og kostnadsnivå på flere områder innen sosialadministrasjon. Kommunen opplyser at dette skal være rettet opp i løpet av Vi har gjennom å hente inn tall fra regnskapssystemet og rapporteringsskjema forsøkt å gi et visst bilde av ressurssituasjonen. Det ser ut til at sosialadministrasjonen i Sauherad har svært godt med ressurser. Det er få brukere per ansatt, noe som gir god kapasitet til å følge opp brukere. Det ser ut til at man har god formalkompetanse i sosialadministrasjonen, og det satses også på relevant kompetanseutvikling blant de ansatte. Utviklingen i antallet sosialhjelpsmottakere har stadig sunket de senere årene. Dette gjelder også unge mottakere. Revisor mener dette er en svært god utvikling og kan være tegn på at tiltak sosialkontoret iverksetter virker. At kvalifiseringsprogrammet ikke fungerer som tiltenkt ser ikke ut til å være avgjørende for positiv utvikling av sosialhjelpskøen. Den viktigste årsaken til økning i utgifter innen sosialadministrasjon ser ut til å være vekst i lønnsutgifter til de ansatte. Telemark kommunerevisjon IKS 10
Forfall meldes på tlf til resepsjonen, som sørger for innkalling av varamenn. Varamenn møter kun ved spesiell innkalling.
Sauherad kommune Møteinnkalling Utvalg: Formannskapet Møtested: Kommunestyresalen Dato: 22.04.2013 Tidspunkt: 14:00 Forfall meldes på tlf 35 95 70 00 til resepsjonen, som sørger for innkalling av varamenn.
DetaljerSosialtjenesten i Nome
Sosialtjenesten i Nome - Nome kommune - Forvaltningsrevisjonsrapport nr: 719 014 2013 Innholdsfortegnelse Innholdsfortegnelse...i Sammendrag...iii 1 Innledning...7 1.1 Bakgrunn og rammer...7 1.2 Problemstillinger
DetaljerTJENESTERAPPORT TIL KOMMUNESTYRET I HEMNE
TJENESTERAPPORT TIL KOMMUNESTYRET I HEMNE 12/1733-6 053 &14 NAV Data fra enhetens styringskort for 2009-2011 Fokusområde Suksessfaktor Indikator 2011 2010 2009 Nasjon 2011 Ansatte Interne prosesser Brukere
DetaljerKvalifiseringsprogrammet
Kvalifiseringsprogrammet Vestfold og Telemark, Skien 13. desember 2017 Elisabeth Munch-Ellingsen Arbeids og velferdsdirektoratet Endringer i regelverket Engangsretten Varighet av program og re-inntak Permisjonsreglene
DetaljerKOSTRA NØKKELTALL 2011 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2011 FOR RENNESØY KOMMUNE
KOSTRA NØKKELTALL 2011 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2011 FOR RENNESØY KOMMUNE KOSTRA NØKKELTALL 2011 Nedenfor presenteres nøkkeltall fra KOSTRA-rapporteringen 1 fra 2011. Tallene er foreløpige, endelig tall
DetaljerKontrollutvalget i Kvalsund kommune I N N S T I L L I N G
Kontrollutvalget i Kvalsund kommune Møte nr. 1/2019 14. mars 2019 Arkivkode 4/1 06 Journalnr. 2019/16042-5 I N N S T I L L I N G S a k 2 / 2 0 19 FORVALTNINGSREVISJONSRAPPORT «SOSIALTJENESTEN OG NAV KVALSUND»
DetaljerRESSURSANALYSE TALLDEL TEKNISK SEKTOR
GAMVIK KOMMUNE RESSURSANALYSE TALLDEL TEKNISK SEKTOR UTARBEIDET AV BEDRIFTSKOMPETANSE AS 2017 Innholdsfortegnelse Kapittel 1. Innledning... 4 1.1 Om KOSTRA... 4 1.2 KOSTRA-grupper for sammenligning...
DetaljerKOSTRA NØKKELTALL 2010 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2010 FOR RENNESØY KOMMUNE
KOSTRA NØKKELTALL 2010 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2010 FOR RENNESØY KOMMUNE KOSTRA NØKKELTALL 2010 Nedenfor presenteres nøkkeltall fra KOSTRA-rapporteringen 1 fra 2010. Tallene er foreløpige, endelig tall
DetaljerKOSTRA NØKKELTALL 2013
KOSTRA NØKKELTALL 2013 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2013 FOR RENNESØY KOMMUNE Det gode liv på dei grøne øyane KOSTRA NØKKELTALL 2013 Nedenfor presenteres nøkkeltall fra KOSTRA-rapporteringen 1 fra 2013. Tallene
DetaljerKOSTRA NØKKELTALL 2009 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2009 FOR RENNESØY KOMMUNE
KOSTRA NØKKELTALL 2009 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2009 FOR RENNESØY KOMMUNE KOSTRA NØKKELTALL 2009 Nedenfor presenteres nøkkeltall fra KOSTRA-rapporteringen 1 fra 2009. Tallene er foreløpige, endelig tall
DetaljerKOSTRA NØKKELTALL 2014
KOSTRA NØKKELTALL 214 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 214 FOR RENNESØY KOMMUNE Det gode liv på dei grøne øyane KOSTRA NØKKELTALL 214 Nedenfor presenteres nøkkeltall fra KOSTRA-rapporteringen 1 fra 214. Tallene
DetaljerKvalifiseringsprogrammet
Kvalifiseringsprogrammet Inn på tunet konferanse Ta meg på alvor fordi jeg fortjener det! Honne, 25. mars 2009 Anne Helene Toft Rådgiver, Fylkesmannen i Oppland Prosjektmedarbeider KVP NAV Oppland Kvalifiseringsprogrammet
DetaljerFylkesmannen i Telemark. 29 Kvalifiseringsprogram
29 Kvalifiseringsprogram 1 Kvalifiseringsprogram gjelder for personer i yrkesaktiv alder med vesentlig nedsatt arbeids- og inntektsevne og ingen eller svært begrensede ytelser til livsopphold etter folketrygdloven
DetaljerKOSTRA NØKKELTALL 2016
KOSTRA NØKKELTALL 2016 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2016 FOR RENNESØY KOMMUNE Det gode liv på dei grøne øyane Raus Ansvarlig Engasjert KOSTRA NØKKELTALL 2016 Nedenfor presenteres nøkkeltall fra KOSTRA-rapporteringen
DetaljerKOSTRA NØKKELTALL 2015
KOSTRA NØKKELTALL 2015 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2015 FOR RENNESØY KOMMUNE Det gode liv på dei grøne øyane Raus Ansvarlig Engasjert KOSTRA NØKKELTALL 2015 Nedenfor presenteres nøkkeltall fra KOSTRA-rapporteringen
DetaljerKOSTRA NØKKELTALL 2012 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2012 FOR RENNESØY KOMMUNE
KOSTRA NØKKELTALL 2012 VEDLEGG TIL ÅRSMELDING 2012 FOR RENNESØY KOMMUNE KOSTRA NØKKELTALL 2012 Nedenfor presenteres nøkkeltall fra KOSTRA-rapporteringen 1 fra 2012. Tallene er foreløpige, endelig tall
DetaljerSosialtjenesten og NAV Hasvik
www.vefik.no RAPPORT FORVALTNINGSREVISJON 2015 Sosialtjenesten og NAV Hasvik HASVIK KOMMUNE Innholdsfortegnelse 0. SAMMENDRAG... 1 0.1 Formålet med prosjektet... 1 0.2 Revisors vurderinger og konklusjoner...
DetaljerOverhalla kommune Revidert økonomiplan 2010-2013 Kommunestyrets vedtak, sak 96/09 den 22/12-09
Overhalla kommune Revidert økonomiplan 2010-2013 Kommunestyrets vedtak, sak 96/09 den 22/12-09 Innhold INNLEDNING 3 1 ØKONOMISK STATUSBESKRIVELSE 3 1.1 Driftsinntekter 3 1.2 Driftsutgifter 4 1.3 Brutto
DetaljerHva betyr Kvalifiseringsprogrammet for de kommunale utgiftene til sosialhjelp?
Hva betyr Kvalifiseringsprogrammet for de kommunale utgiftene til sosialhjelp? Data og metode Kvantitative analyser av registerdata på kommunenivå - KOSTRA data, innrapporteringer fra kommunene til AV-dir
DetaljerFolkemengde i alt Andel 0 åringer
Årsrapport 2017 9 KOSTRA nøkkeltall 9.1 Innledning 9.2 Befolkningsutvikling 9.3 Lønnsutgi er 9.4 Utvalgte nøkkeltall 9.1 Innledning 1 Nedenfor presenteres nøkkeltall fra KOSTRA-rapporteringen fra 2017.
DetaljerSaksbehandler: Glenny Jelstad Arkiv: 233 A10 Arkivsaksnr.: 08/2010-9 Dato: 05. 05 2008 OPPFØLGINGSPLAN - UNGE SOSIALHJELPSMOTTAKERE 18-24 ÅR
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Glenny Jelstad Arkiv: 233 A10 Arkivsaksnr.: 08/2010-9 Dato: 05. 05 2008 OPPFØLGINGSPLAN - UNGE SOSIALHJELPSMOTTAKERE 18-24 ÅR INNSTILLING TIL: Bystyrekomite for Helse, sosial-
DetaljerÅrsrapport 2014. Nav Inderøy
Årsrapport 2014 Nav Inderøy 1. Om resultatenheten 1.1 Kort om hvilke oppgaver som er tillagt enheten Enhetens navn Enhetsleder* Elin Andersen Følgende tjenestesteder inngår i enheten Nav Inderøy Antall
DetaljerTJENESTERAPPORT TIL KOMMUNESTYRET I HEMNE
TJENESTERAPPORT TIL KOMMUNESTYRET I HEMNE NAV Data fra enhetens styringskort for 2011-2013 Fokusområde Suksessfaktor Indikator Ansatte Interne prosesser Brukere Relevant kompetanse Hensiktsmessige arbeidsprosesser
DetaljerUTGIFTER TIL ADMINISTRASJON, STYRING OG KONTROLL. Søndre land kommune. Innlandet Revisjon IKS. 21. oktober /RG/KR
UTGIFTER TIL ADMINISTRASJON, STYRING OG KONTROLL Søndre land kommune Innlandet Revisjon IKS 21. oktober 2016 2016-793/RG/KR INNHOLDSFORTEGNELSE INNHOLDSFORTEGNELSE... 2 1. INNLEDNING... 3 1.1 KONTROLLUTVALGETS
DetaljerFaktaark. Hareid kommune. Oslo, 9. februar 2015
Faktaark Hareid kommune Oslo, 9. februar 215 Rapporten er utarbeidet for oppdragsgiver, og dekker kun de formål som med denne er avtalt. All annen bruk og distribusjon skjer for oppdragsgivers regning
DetaljerDa jeg endelig fikk den rette saksbehandleren
Da jeg endelig fikk den rette saksbehandleren Fylkesmannen i Aust-Agder områdeovervåkning 2012 Fylkesmannen i Aust-Agder har i 2012 undersøkt hvordan NAV Grimstad og NAV Gjerstad arbeider med oppfølging
Detaljer1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon... 2. 2 Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2
PLAN FOR GJENNOMFØRING AV FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKT 2008-2011 - NAMSOS KOMMUNE - 2008 Innholdsfortegnelse 1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon... 2 2 Om planlegging av forvaltningsrevisjon...
DetaljerKontrollutvalget i Unjárgga gielda/nesseby kommune
Kontrollutvalget i Unjárgga gielda/nesseby kommune Kontrollutvalgan IS Kontrollutvalgets faste medlemmer Kopi: Kontrollutvalgets varamedlemmer Ordfører Rådmann Finnmark kommunerevisjon IKS MØTEINNKALLING
DetaljerLov om sosial tjenester i NAV - merkbar økning i utbetalinger av økonomisk sosialhjelp
Lov om sosial tjenester i NAV - merkbar økning i utbetalinger av økonomisk sosialhjelp Bestilling: «Helse- og omsorgsutvalget ønsket at enhetsleder på NAV skulle komme på kommunestyret i juni for å fortelle
Detaljer1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2
PLAN FOR GJENNOMFØRING AV FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKTER 2008-2011 - FOSNES KOMMUNE - 2008 Innholdsfortegnelse 1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon... 2 2 Om planlegging av forvaltningsrevisjon...
DetaljerPartnerskapsmøte P 1824. fredag 11. september 2009
Partnerskapsmøte P 1824 fredag 11. september 2009 P 1824 unge sosialhjelpsmottakere Målsetting : redusere antall mottakere av øk. sosialhjelp i aldersgruppen 18 til 24 år, registrert ved utgangen av 2007,
DetaljerFOR TELEMARK KOMMUNEREVISJON IKS
S E L S K A P S A V T A L E FOR TELEMARK KOMMUNEREVISJON IKS 1 Selskapet. Telemark kommunerevisjon IKS er en interkommunal virksomhet som er opprettet med hjemmel i lov om interkommunale selskaper lov
DetaljerP 1824. Informasjon om status og planer for siste prosjektfase
P 1824 Informasjon om status og planer for siste prosjektfase Forprosjekt : 1.12. 2007 1.3. 2008 Prosjektstart : 1.6. 2008 Prosjektslutt: 31.12.2010 Prosjekteier: Drammen kommune Prosjektpartnere: NAV
DetaljerKVP-samling Rogaland 18. november KVP i Arena. Christine Selnes Oppfølgingsseksjonen Arbeids- og velferdsdirektoratet
KVP-samling Rogaland 18. november 2015 KVP i Arena Christine Selnes Oppfølgingsseksjonen Arbeids- og velferdsdirektoratet Innhold Den «røde» tråden i vurderingene våre KVP i Arena Litt om kontorsperren
DetaljerFaktaark. Ulstein kommune. Oslo, 9. februar 2015
Faktaark Ulstein kommune Oslo, 9. februar 215 Rapporten er utarbeidet for oppdragsgiver, og dekker kun de formål som med denne er avtalt. All annen bruk og distribusjon skjer for oppdragsgivers regning
DetaljerBarnevern Økt bruk av barnevernet Kommunene og norsk økonomi Nøkkeltallsrapport 2013
Barnevern Økt bruk av barnevernet Kommunene og norsk økonomi Nøkkeltallsrapport 2013 Innholdsfortegnelse: Om rapporten... 3 Sammendrag... 4 Hovedtall for barnevernet:... 5 Kommunene satser på barnevernet
DetaljerKommunereformen; - NAV sin rolle?
Kommunereformen; - NAV sin rolle? Hva er og hva gjør NAV? Et likeverdig partnerskap mellom kommune og stat, - styringssignaler fra rådmannen og fylkesdirektør NAV NAV Porsgrunn har 65 ansatte (50 : 50
DetaljerKommunenes kostnader ved gjennomføring av aktivitetsplikt for sosialhjelpsmottakere
Til: KS Fra: Proba Dato: 20. oktober 2015 Kommunenes kostnader ved gjennomføring av aktivitetsplikt for sosialhjelpsmottakere Innledning På oppdrag fra KS, gjennomfører Proba en beregning av kommunenes
DetaljerNAV Eidsvoll. Finanskomite 18. april Eidsvoll kommune - trivsel og vekst i grunnlovsbygda. side 1
NAV Eidsvoll Finanskomite 18. april 2018 side 1 Kommunal og statlig 24,8 kommunale årsverk + 2 statlig finansierte prosjektstillinger Økonomisk rådgivning Sosialhjelp Flyktninger 22 statlige årsverk Arbeidsavklaringspenger
DetaljerLIENESTERAPPORT TIL KOMMUNESTYRETI HEMNE
LIENESTERAPPORT TIL KOMMUNESTYRETI HEMNE MOTTA7T 30 AUG. 000 000 000 000 I 0002ZONOM11000 00.ST2511112......STYRIINGSWIRriroo....1EANDOIRMERING... NAV Mat for tjenesterapport til kommunestyret i Hemne
DetaljerKonferanse om kvalifiseringsprogram. 21. og 22. november 2017
Konferanse om kvalifiseringsprogram 21. og 22. november 2017 Fylkesmann Elisabeth Vik Aspaker Assisterende fylkesmann Bård Magne Pedersen Stab Kommunikasjon Kommunikasjonssjef Kristine Østvold Plan, reindrift
DetaljerFaktaark. Herøy kommune. Oslo, 9. februar 2015
Faktaark Herøy kommune Oslo, 9. februar 215 Rapporten er utarbeidet for oppdragsgiver, og dekker kun de formål som med denne er avtalt. All annen bruk og distribusjon skjer for oppdragsgivers regning og
DetaljerUtarbeidelse av overordnet analyse metodevalg. Martin S. Krane Rådgiver
Utarbeidelse av overordnet analyse metodevalg Martin S. Krane Rådgiver Overordnet analyse bakgrunn Plan for forvaltningsrevisjon skal utarbeides av kontrollutvalget minst én gang per kommunestyreperiode
DetaljerKVP-samling Bergen KVP i Arena. Christine Selnes Oppfølgingsseksjonen Arbeids- og velferdsdirektoratet
KVP-samling Bergen 18.06.2015 KVP i Arena Christine Selnes Oppfølgingsseksjonen Arbeids- og velferdsdirektoratet Innhold Den «røde» tråden i vurderingene våre KVP i Arena Litt om kontorsperre NAV, 22.06.2015
DetaljerEKSEMPLER PÅ HVORDAN STRUKTURANALYSENE KAN PRESENTERES
VEDLEGG 2 EKSEMPLER PÅ HVORDAN STRUKTURANALYSENE KAN PRESENTERES Nedenfor viser vi hvordan man kan sammenstille de ulike analysene. På denne måten kan politikerne få en samlet vurdering av kommunens situasjon
DetaljerByrådssak /18 Saksframstilling
BYRÅDET Byrådssak /18 Saksframstilling Vår referanse: 2018/16169-2 Høringsuttalelse - Forslag til endringer i sosialtjenesteloven om kvalifiseringsprogrammet Hva saken gjelder: Arbeids- og sosialdepartementet
DetaljerUTKAST TIL PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Meldal kommune. Vedtatt i kommunestyret, sak xx/xx
UTKAST TIL PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2016-2018 Meldal kommune Vedtatt i kommunestyret, sak xx/xx 1 1 Om forvaltningsrevisjon I henhold til kommuneloven 77 er kontrollutvalget ansvarlig for å påse at
Detaljer2 Introduksjon til virksomheten og hovedtall
2 Introduksjon til virksomheten og hovedtall 2.1 NAVs oppgaver Arbeids- og velferdsetaten har ansvaret for gjennomføringen av arbeidsmarkeds-, trygde- og pensjonspolitikken. Etaten skal forvalte arbeidsmarkedsloven,
DetaljerSosialtjenesten. - Bamble kommune - Forvaltningsrevisjonsrapport nr:
Sosialtjenesten - Bamble kommune - Forvaltningsrevisjonsrapport nr: 714 012 2007 Innholdsfortegnelse Sammendrag...iii 1 Innledning...1 1.1 Bakgrunn og bestilling...1 1.2 Problemstillinger...1 1.3 Avgrensing...2
DetaljerPleie og omsorg ressursbruk og kvalitet
Pleie og omsorg ressursbruk og kvalitet Forvaltningsrevisjon av Nordreisa kommune Vi skaper trygghet for fellesskapets verdier Problemstillinger og konklusjoner i revisjonens undersøkelser Problemstillinger
DetaljerKOSTRA- og effektivitetsanalyse Luster kommune 2013
KOSTRA- og effektivitetsanalyse Luster kommune 2013 1 Metode Til bruk i KOSTRA- og effektivitetsanalyser, har vi utviklet en metode som gjør sammenligninger mer reelle, ved at det for gitte tjenesteområder
DetaljerJeg tør, jeg vil, jeg kan! Tilbud og virkemidler i NAV
Jeg tør, jeg vil, jeg kan! Tilbud og virkemidler i NAV Dagens tema Hva er NAV Virkemidler og tiltak Kvalifiseringsprogrammet Aktuelle tiltak NAV, 18.03.2012 Side 2 Hva er NAV? Arbeids- og velferdsetat
DetaljerOVERORDNET ANALYSE HOLMESTRAND KOMMUNE. Innholdsfortegnelse
Innholdsfortegnelse 1 Bakgrunn... 1 2 Formål... 1 3 Hvordan er analysen utført?... 2 4 Risikoområder i Holmestrand kommune... 4 4.1 Produktivitet... 4 4.2 Oppfølging av vedtak... 5 4.3... 5 4.4 Måloppnåelse...
DetaljerNy Giv Hvordan jobbe godt med Ungdom på NAV-kontor?
Ny Giv Hvordan jobbe godt med Ungdom på NAV-kontor? Disposisjon Sosialtjenestens plass i Ny Giv Hvem ungdommen er Presentasjon av utviklingsarbeidet i NAV Gjennomgang av noen sentrale paragrafer i sosialtjenesteloven
DetaljerSaksframlegg. Forslag til vedtak: Formannskapet støtter rådmannens kommentarer og forslag til høringsuttalelse
Saksframlegg HØRING OM LOV OM SOSIALE TJENESTER I ARBEIDS- OG VELFERDSFORVALTNINGEN Arkivsaksnr.: 09/5676 Forslag til vedtak: Formannskapet støtter rådmannens kommentarer og forslag til høringsuttalelse
DetaljerForvaltningsrevisjonsprosjekt Ressursbruk yrkesfag. Kontrollutvalgsmøte OFK 7. september 2018
Forvaltningsrevisjonsprosjekt Ressursbruk yrkesfag Kontrollutvalgsmøte OFK 7. september 2018 Problemstillinger 1. Har Oppland fylkeskommune lavere utgifter til elever på yrkesfag enn landet for øvrig og
DetaljerNAV Levanger - Orientering driftskomiteen 13.10.1010 10
Levanger 13.10.2010 NAV Levanger - Orientering driftskomiteen 13.10.1010 10 Jan Arve Strand, tjenesteområdeleder t d Hva har skjedd i 2010 Etablering av kundesenter En ytelse (Arbeidsavklaringpenger) erstattet
DetaljerPLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON - BAMBLE KOMMUNE -
PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON - BAMBLE KOMMUNE - 2012-2015 Innholdsfortegnelse 1 Innledning... 2 2 Omfang av forvaltningsrevisjon i Bamble kommunen... 2 3 Forvaltningsrevisjon i Bamble kommune i perioden
DetaljerKvalifisering og velferd
Alle som mottar økonomisk sosialhjelp skal få tilbud om meningsfulle arbeidsrettede tiltak. I 2016 var det 20 prosent av mottakerne under 30 år som ventet på aktive tiltak. Norskopplæringen ved Voksenopplæringen
DetaljerNAV Bodø - organisering av sosialhjelpsordningen i Bodø kommune
Helse- og sosialavdelingen Saksframlegg Dato Løpenr Arkivsaksnr Arkiv 17.02.2012 11026/2012 2012/1442 Saksnummer Utvalg Møtedato 12/4 Eldrerådet 05.03.2012 12/4 Ruspolitisk råd 06.03.2012 12/5 Råd for
DetaljerRogaland Revisjon IKS
Rogaland Revisjon IKS KOSTRA erfaringer videre utvikling Bernt Mæland Fagansvarlig forvaltningsrevisjon Vi sikrer fellesskapets verdier! www.rogaland-revisjon.no 1-4. Standard prosjektfaser Prosessflyt
DetaljerÅrsrapport 2013. Nav Inderøy
Årsrapport 2013 Nav Inderøy 1. Om resultatenheten 1.1 Kort om hvilke oppgaver som er tillagt enheten Enhetens navn Enhetsleder* Følgende tjenestesteder inngår i enheten Tjenesteenhetsleder* Elin Andersen
DetaljerNøkkeltall for kommunene I Telemark
Nøkkeltall for kommunene I Telemark KOSTRA 2013 Foreløpige tall per 18. mars 2014 Fylkesmannen i Telemark 2 Forord KOSTRA (KOmmune-STat-RApportering) er et nasjonalt informasjonssystem som gir styringsinformasjon
Detaljer4.7 Sosiale tjenester (VO nr 51)
4.7 Sosiale tjenester (VO nr 51) 4.7.1 Innledning Virksomhetsområdet omfatter sosial rådgivning og veiledning, midlertidig bolig, introduksjonsordningen, kvalifiseringsordningen og økonomisk sosialhjelp.
DetaljerNøkkeltall for kommunene
Nøkkeltall for kommunene KOSTRA 2012 Ureviderte tall per 15. mars 2013 for kommunene i Fylkesmannen i Telemark Forord KOSTRA (KOmmune-STat-RApportering) er et nasjonalt informasjonssystem som gir styringsinformasjon
DetaljerForvaltningsrevisjonsrapport: Internkontroll og kvalitetssikring NAV
Politisk sekretariat Saksframlegg Dato Løpenr Arkivsaksnr Arkiv 12.03.2015 19594/2015 2015/456 033 Saksnummer Utvalg Møtedato Bystyret 26.03.2015 Forvaltningsrevisjonsrapport: Internkontroll og kvalitetssikring
DetaljerKostnadsutviklingen i det kommunale barnevernet
Me Kostnadsutviklingen i det kommunale barnevernet Hva forklarer økende kostnader til barnevern i kommunene? Bent A. Brandtzæg, Lars Håkonsen, Trond Erik Lunder TF-rapport nr. 270/2010 Sammendrag Følgende
DetaljerNøkkeltall for kommunene
Nøkkeltall for kommunene KOSTRA 2012 Endelige tall per 15. juni 2013 for kommunene i Fylkesmannen i Telemark Forord KOSTRA (KOmmune-STat-RApportering) er et nasjonalt informasjonssystem som gir styringsinformasjon
DetaljerUnge voksne utenfor arbeidslivet i Telemark
05.09.2017 Unge voksne utenfor arbeidslivet i Telemark Unge under 30 år i Telemark (aug 17) Helt ledige: 732 Arbeidssøkere registrert hos NAV og som er aktive arbeidssøkere og kan ta arbeid på kort varsel.
DetaljerFaktaark. Vanylven kommune. Oslo, 24. februar 2015
Faktaark Vanylven kommune Oslo, 24. februar 215 Rapporten er utarbeidet for oppdragsgiver, og dekker kun de formål som med denne er avtalt. All annen bruk og distribusjon skjer for oppdragsgivers regning
DetaljerFylkesmannen i Telemark
Fylkesmannen i Telemark Foreløpig rapport fra tilsyn med kvalifiseringsprogrammet - tildeling og gjennomføring ved Notodden kommune, NAV Notodden Virksomhetens adresse: Heddalsvegen 38 Tidsrom for tilsynet:
DetaljerFaktaark. Giske kommune. Oslo, 9. februar 2015
Faktaark Giske kommune Oslo, 9. februar 215 Rapporten er utarbeidet for oppdragsgiver, og dekker kun de formål som med denne er avtalt. All annen bruk og distribusjon skjer for oppdragsgivers regning og
DetaljerAktivitetsplikt for unge mottakere av økonomisk sosialhjelp
Aktivitetsplikt for unge mottakere av økonomisk sosialhjelp Jostein Hestnes Tidligere bestemmelse (gjelder også nå) Sosialtjenesteloven 20 20 Bruk av vilkår Det kan settes vilkår for tildeling av økonomisk
DetaljerMØTEPROTOKOLL KONTROLLUTVALGET I SØNDRE LAND KOMMUNE. Onsdag 15. februar 2012 holdt kontrollutvalget møte i Søndre Land rådhus kl
MØTEPROTOKOLL KONTROLLUTVALGET I SØNDRE LAND KOMMUNE Onsdag 15. februar 2012 holdt kontrollutvalget møte i Søndre Land rådhus kl. 0830-1445. Som medlemmer møtte: Rolv Ludvigsen (Ap), leder Torgeir Søfferud
DetaljerProsjekt 1824. Status etter 10 måneders prosjektvirksomhet
Prosjekt 1824 Status etter 10 måneders prosjektvirksomhet P 1824 unge sosialhjelpsmottakere Målsetting : redusere antall mottakere av øk. Sosialhjelp i aldersgruppen 18 til 24 år, registrert ved utgangen
DetaljerÅrsregnskap og årsberetning 2011 - kontrollutvalgets uttalelse
Årsregnskap og årsberetning 2011 - kontrollutvalgets uttalelse Saken behandles i Møtedato Saksnr Kontrollutvalget i Skaun kommune 20.04.2012 011/12 Saksbehandler: Sverre B. Midthjell Arkivkode: 216 Arkivsaknr.:
DetaljerRAPPORT SOSIALTJENESTEN VERDAL KOMMUNE
RAPPORT SOSIALTJENESTEN VERDAL KOMMUNE 2013 FORORD Denne rapporten er gjennomført av KomRev Trøndelag IKS på oppdrag fra kontrollutvalget i Verdal kommune i perioden mai til november 2013. Vi takker alle
DetaljerKostra analyse Saksframlegg. Rådmannens forslag til innstilling. Sammendrag. Komite for Helse, omsorg og sosial Formannskapet Bystyret
Analysekontoret Saksframlegg Dato Løpenr Arkivsaksnr Arkiv 15.08.2017 45539/2017 2017/15460 Saksnummer Utvalg Komite for Helse, omsorg og sosial Formannskapet Bystyret Møtedato Kostra analyse 2016 Rådmannens
DetaljerFylkesmannen i Oppland
Fylkesmannen i Oppland Endelig rapport fra tilsyn med tildeling og gjennomføring av kvalifiseringsprogrammet (KVP) ved Østre Toten kommune Virksomhetens adresse: Postboks 24, 2851 Lena Tidsrom for tilsynet:
Detaljer2 Introduksjon til virksomheten og hovedtall
Årsrapport 2015 24. april 2016 2 Introduksjon til virksomheten og hovedtall -4- 2.1 NAVs oppgaver Arbeids- og velferdsetaten har ansvaret for gjennomføringen av sentrale deler av arbeids- og velferdspolitikken.
DetaljerKONTROLLUTVALGET PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON FOR PERIODEN FOR TYSFJORD KOMMUNE
KONTROLLUTVALGET PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON FOR PERIODEN 2016 2019 FOR TYSFJORD KOMMUNE TYSFJORD KOMMUNE Innholdsfortegnelse Plan for forvaltningsrevisjon for Tysfjord kommune for perioden 2016 2019...
DetaljerINTERKOMMUNALT SAMARBEIDE OM GJELDSRÅDGIVER
Arkivsak-dok. 12/00644-1 Saksbehandler Hilde Holte Gare Saksgang Livsløpskomite Møtedato INTERKOMMUNALT SAMARBEIDE OM GJELDSRÅDGIVER Rådmannens innstilling Det utlyses 100% stilling som gjeldsrådgiver.
DetaljerKOSTRA data 2009. Verran kommune siste tre år sammenlignet med andre kommuner
KOSTRA data kommune siste tre år sammenlignet med andre kommuner 100,0 BBehovsprofil Diagram C: Alderssammensetning 90,0 80,0 70,0 60,0 50,0 40,0 30,0 20,0 0,0 2007 2008 Namdalseid Inderøy Steinkjer Nord
DetaljerØkonomisk sosialhjelp
Økonomisk sosialhjelp Orkdal kommune November 2008 1 2 Forord Denne forvaltningsrevisjonen er gjennomført på oppdrag av Orkdal kommunes kontrollutvalg i perioden juni-november 2008. Undersøkelsen er utført
DetaljerINNLEDNING... 3. 1 REGNSKAP... 4 1.1 Brutto driftsresultat... 4 1.2 Netto driftsresultat... 5 1.3 Gjeld... 6
Side 1 av 17 Innhold INNLEDNING... 3 1 REGNSKAP... 4 1.1 Brutto driftsresultat... 4 1.2 Netto driftsresultat... 5 1.3 Gjeld... 6 2 RESSURSBRUK... 7 2.1 Alle tjenester... 7 2.2 Grunnskole... 8 2.3 Pleie
DetaljerNome kommune. Kontrollutvalget. Møteprotokoll fra Nome kommune - kontrollutvalget. Møtedato: Til stede: Sigbjørn Høidalen
Nome kommune Kontrollutvalget Møteprotokoll fra Nome kommune - kontrollutvalget Møtedato: 13.11.2012 Møtested: Møteleder: Forfall: Vrangfoss Ingen Til stede: Leder Nestleder Medlem Sekretær Finn Bærland
DetaljerØkonomisk sosialhjelp Sosiale tjenester
Forvaltningsrevisjonsrapport November 2015 Økonomisk sosialhjelp Sosiale tjenester Drammen kommune Postadresse: Postboks 4197, 3005 DRAMMEN Besøksadresse: Øvre Eiker vei 14, 3048 Drammen Telefon: 32 20
DetaljerFaktaark. Norddal kommune. Oslo, 9. februar 2015
Faktaark Norddal kommune Oslo, 9. februar 215 Rapporten er utarbeidet for oppdragsgiver, og dekker kun de formål som med denne er avtalt. All annen bruk og distribusjon skjer for oppdragsgivers regning
DetaljerNAV Bodø - organisering av sosialhjelpsordningen i Bodø kommune
Helse- og sosialavdelingen Saksframlegg Dato Løpenr Arkivsaksnr Arkiv 17.02.2012 11026/2012 2012/1442 Saksnummer Utvalg Møtedato 12/4 Eldrerådet 05.03.2012 Ruspolitisk råd 06.03.2012 Råd for funksjonshemmede
DetaljerANALYSE AV SKOLEFRITIDSORDNINGEN I ALTA KOMMUNE
ANALYSE AV SKOLEFRITIDSORDNINGEN I ALTA KOMMUNE Om SFO generelt I hht. Opplæringslovas 13-7 skal alle kommuner ha SFO før og etter skoletid for 1-4 trinn. For barn med særskilte behov skal det også tilbys
DetaljerInnbyggere. 7,1 mrd. Brutto driftsutgifter totalt i Overordnet tjenesteanalyse, kilder: Kostra/SSB og kommunenes egen informasjon.
100 000 Innbyggere 7,1 mrd Brutto driftsutgifter totalt i 2016 1 Innhold Område Pleie og omsorg Side 6 Område Side Kultur og idrett 21 Grunnskole 10 Sosiale tjenester 23 Vann og avløp 13 Helse 25 Barnehage
DetaljerBarn og familie. Budsjettseminar Barne- og familiesjef Anne Grethe Hole-Stenerud
Barn og familie Budsjettseminar 29.9.16 Barne- og familiesjef Anne Grethe Hole-Stenerud 1 Organisering Barne- og familiesjef Sosialtjenesten i NAV Hadeland Barnevern Pedagogisk psykologisk tjeneste Jordmor
DetaljerNoen tall fra KOSTRA 2013
Vedlegg 7: Styringsgruppen Larvik Lardal Noen tall fra KOSTRA 2013 Larvik og Lardal Utarbeidet av Kurt Orre 10. september 2014 Kommunaløkonomi Noen momenter kommuneøkonomi Kommunene har omtrent samme
DetaljerRundskriv Q-06/2004. Skjønnsmidler til barnehager 2004
Rundskriv Q-06/2004 Skjønnsmidler til barnehager 2004 1 1 Innledning I april 2003 la regjeringen frem St.meld. nr. 24 (2002-2003) Barnehagetilbud til alle økonomi, mangfold og valgfrihet og Ot.prp. nr.
DetaljerVeiledning/forklaring
Veiledning/forklaring Modell for synliggjøring av kommunens prioritering av ressursbruk hensyntatt kommunens utgiftsbehov og frie disponible inntekter Gjennom KOSTRA har kommunene data til både å kunne
DetaljerFylkesmannen i Vest-Agder Samfunnsavdelingen
Fylkesmannen i Vest-Agder Samfunnsavdelingen Saksbehandler: Trond Sælør Deres ref.: Vår dato: 07.05.2014 Tlf.: 38 17 62 43 Vår ref.: 2014/340 Arkivkode: 721.10 Søgne kommune Postboks 1051 4682 Søgne Endelig
DetaljerNLK Gausdal Nord-Aurdal Oppland 37,7 34,6 41,4 35,4. Tjenester til hjemmeboende, andel av netto driftsutgifter til plo
1. Beskrivelse av tjenesten Hjemmetjenesten i NLK er lokalisert i 2 soner. Dokka og Torpa. Hjemmetjenesten Dokka har et budsjett på 17 683 500,-, mens Torpa har budsjett på 13 050 400,- Lønn faste stillinger
DetaljerPlanlagt behandling i følgende utvalg: Sak nr.: Møtedato: Votering: PLIKT TIL Å STILLE VILKÅR OM AKTIVITET VED TILDELING AV ØKONOMISK STØNAD
Saksframlegg STAVANGER KOMMUNE REFERANSE JOURNALNR. DATO BMO-14/12347-2 66790/14 10.07.2014 Planlagt behandling i følgende utvalg: Sak nr.: Møtedato: Votering: Stavanger formannskap (AU) / 02.09.2014 Stavanger
DetaljerKOSTRA 2015 UTVALGTE OMRÅDER BASERT PÅ FORELØPIGE TALL PR. 15. MARS Verdal , Levanger og Kostragruppe
KOSTRA 2015 UTVALGTE OMRÅDER BASERT PÅ FORELØPIGE TALL PR. 15. MARS 2016 Verdal 2011-2015, Levanger 2014-2015 og Kostragruppe 8 2015 Alle tall er hentet fra: ressursportal.no Oversikten viser fordeling
Detaljer4.7 Sosiale tjenester (VO nr 51)
4.7 Sosiale tjenester (VO nr 51) 4.7.1 Innledning Virksomhetsområdet omfatter sosial rådgivning og veiledning, midlertidig bolig, introduksjonsordningen, kvalifiseringsordningen og økonomisk sosialhjelp.
Detaljer