TINN KOMMUNE Arkiv: U01 Saksnr.: 2015/211-17 Saksbeh.: Finn-Arild Bystrøm Dato: 06.05.2015



Like dokumenter
Rjukan sykehus næringsprosjekt

Rjukan sykehus et næringsprosjekt

SAK VEDLEGG 5 - DOKUMENT SAMHANDLINGSPROSJEKT NYE RJUKAN SYKEHUS

ROLLAG KOMMUNE Sentraladministrasjonen

Kommunehelsesamarbeidet i Vestre Viken. Erfaringer så langt..

Utvalgssak Møtedato Formannskapet 21/ Kommunestyret 31/

SAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE

Sluttrapport for forprosjekt og mellomprosjekt Hallingdal lokalmedisinske senter

Samhandlingsreformen

DØNNA KOMMUNE MØTEINNKALLING. Eventuelt forfall meldes til servicekontoret eller ordfører tlf Varamedlemmer møter etter nærmere avtale.

Hallingdal lokalmedisinske senter. Samhandlingsreformen utvikling og organisering i Hallingdal. Prosjektplan

Utvalg Utvalgssak Møtedato Nesset kommunestyre 80/ Høring om Idéfase - Sjukehuset i Nordmøre og Romsdal, SNR

Utvikling av lokalmedisinske sentre. Politisk referansegruppe 1. april 2016

Styremøte 06/ Møte Saksnr. Møtedato

Høring. Utviklingsplan for Sykehuset i Vestfold HF

Samarbeidsavtale om kommunal øyeblikkelig hjelp døgnopphold (KØH) Østre Agder fra

Høring utviklingsplan for sykehuset i Vestfold Forslag til høring.

TINN KOMMUNE Arkiv: 144 Saksnr.: 2014/ Saksbeh.: Merethe Skui Dato:

Hallingdal lokalmedisinske senter. Samhandlingsreformen utvikling og organisering i Hallingdal. Prosjektplan

Saksframlegg. Utv.saksnr Utvalg Møtedato 28/12 Administrasjonsutvalget

SAKSDOKUMENT MØTEINNKALLING. Kommunestyret har møte. den kl. 10:00. i Kommunestyresalen

Tønsberg kommune. Høring Utviklingsplan for sykehuset i Vestfold

Arkivnr. Saksnr. 2010/ Utvalg Utvalgssak Møtedato Kommunestyret Saksbehandler: Målfrid Bogen

Strategidokument

Styret i Rjukan Næringsutvikling AS (RNU) vedtok å etablere RMS og sendte deretter saken til kommunestyret i Tinn.

Rapport ifm helhetlig gjennomgang av nasjonale kompetansetjenester 2018

SAKSFREMLEGG. Utviklingsplan St. Olavs hospital HF

Styret Helse Sør-Øst RHF 3. juni Styret tar vedtatt utviklingsplan for Sykehuset Telemark HF til orientering.

SAMARBEIDSLØSNINGER FOR HELSE- OG OMSORGSTJENESTER - OPPFØLGING AV ANBEFALINGENE FRA SAMHANDLINGSREFORMPROSJEKTET MELLOM LUNNER

Helse- og omsorgssjef i Namsos. Utvalg Utvalgssak Møtedato Namsos Oppvekst, omsorg og kultur

Styret Helse Sør-Øst RHF 2. februar 2017

Hallingdal lokalmedisinske senter. Samhandlingsreformen utvikling og organisering i Hallingdal. Prosjektplan

HERØY KOMMUNE SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Roy Skogsholm Arkiv: H11 Arkivsaksnr.: 13/1438

Høringsuttalelse til regional utviklingsplan 2035 Helse Nord

RISØR KOMMUNE Rådmannen

Hallingdal lokalmedisinske senter. Samhandlingsreformen utvikling og organisering i Hallingdal. Prosjektplan. Delprosjekt nr. 2 IKT og Telemedisin

Saksframlegg til styret ved Sykehuset Telemark HF

Hallingdal lokalmedisinske senter. Samhandlingsreformen utvikling og organisering i Hallingdal. Prosjektplan. Delprosjekt nr.

Prosjektmandat. Områdeplan rehabilitering i Vestre Viken helseområde

HELSE MIDT-NORGE RHF STYRET. Sak 13/10 Helsetjenestetilbudet på Røros mulighetsstudie - sluttrapport

Nasjonalt nettverk for. Karin Borgen Prosjektleder Prosedyreprosjektet Nasjonalt kunnskapssenter for helsetjenesten

Samarbeidsavtale mellom Nordlandssykehuset HF, Bodø fengsel og Bodø kommune

Norsk reform för effektivare samverkan

Hallingdal lokalmedisinske senter. Samhandlingsreformen utvikling og organisering i Hallingdal. Prosjektplan. Delprosjekt nr. 4 Forebyggende tiltak

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Pål Bleka Arkiv: H10 Arkivsaksnr.: 19/56 HELGELANDSSYKEHUSET HØRING PÅ RAPPORT FRA EKSTERN RESSURSGRUPPE

RISØR KOMMUNE Rådmannen

Prosjektansvarlig: Kjartan Tosterud

Oppsummering Oversikt maks.-skårer hver spørsmål

Saksnr. Utvalg Møtedato 35/13 Kommunestyret

Offentlig journal Periode:

TINN KOMMUNE Arkiv: 3706 Saksnr.: 2011/ Saksbeh.: Eli Samuelsen Dato:

Tjenesteutvikling i Nord-Trøndelag

SAKSFRAMLEGG. Saksgang. Utvalg Møtedato Utvalgssak Hovedutvalg for helse og omsorg /43 Formannskapet Kommunestyre

Saksbehandlere: Konstituert kommunalsjef Rønnaug E. Braastad. Rådgiver Helse og omsorg, Tove Smeby Vassjø

Informasjonsmøte 21. og 22. februar

Styresak Status for arbeidet med Utviklingsplan 2035

Saksgang: Utvalgssaksnummer Utvalg Kommunestyret Godkjenne tjenesteavtaler mellom Balsfjord kommune og UNN

Saksbehandler: Inger Johanne Flingtorp Arkivsaksnr.: 13/ Dato:

Samhandling Øvre Buskerud. Samhandlingsavtaler Kommuner og Helseforetak

Drangedal kommune. Saksgang Møtedato Saknr 1 Eldrerådet /12 2 Rådet for mennesker med nedsatt

FORMÅL. Møtebok , vedlegg 3, Hallingdal Lokalmedisinske Senter INTERKOMMUNALT SAMARBEID

Saksframlegg Referanse

Saksframlegg. Styret Helse Sør-Øst RHF 22. november 2012 SAK NR STRATEGI FOR NASJONAL IKT Forslag til vedtak:

HELSE MIDT-NORGE RHF STYRET

SAKSFRAMLEGG. Saksnr Utvalg Møtedato 22/16 Fellesnemnda Indre Fosen kommune

Saksframlegg til styret

Sykehuset i Vestfold (SIV) - utviklingsplan - høring

Rapport ifm helhetlig gjennomgang av nasjonale kompetansetjenester 2018

Protokoll møte i politisk styringsgruppe INVEST

Etablering kommunalt øyeblikkelig hjelp døgntilbud. Utvalg Utvalgssak Møtedato Namdalseid formannskap

SAMHANDLINGSREFORMEN - IGANGSETTING AV FORPROSJEKT INTERKOMMUNALT SAMARBEID (IS)

Møteinnkalling for Råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne. Saksliste

Status for Samhandlingsreformen og vegen videre.. Åpning Valdres lokalmedisinske senter Fagernes 16. januar 2015

Områdeplan rehabilitering. Vestre Viken helseområde

OSEN KOMMUNE SAKSFRAMLEGG. Saksnr Utvalg Møtedato. Osen kommunestyre. Arkiv: G00 Dato: Saksbehandler: Sigrid Angen

UTVIKLINGSPLAN I VESTRE VIKEN HF - HØRINGSUTTALELSE

Lokalmedisinsk senter i Sandefjord

Langsiktig mål for SSHF

Saksframlegg. Saksnr Utvalg Møtedato Kommunestyret

Veileder for kommunale frisklivssentraler og veileder for habilitering, rehabilitering, individuell plan og koordinator.

Utvalg Utvalgssak Møtedato Smøla Formannskap 86/ Smøla Kommunestyre 35/

Riksrevisjonens undersøkelse av ressursutnyttelse og kvalitet i helsetjenesten etter innføringen av samhandlingsreformen. Haugesund 10.

Rapport ifm helhetlig gjennomgang av nasjonale kompetansetjenester 2018

Mandat for lokal utviklingsplan Helse Møre og Romsdal HF

Hvordan forbereder Drammen kommune og samarbeidspartnere gjennomføring av samhandlingsreformen St. meld. nr. 47 ( )

Saksframlegg. Utvalg Utvalgssak Møtedato Eldrerådet Rådet for mennesker med nedsatt funksjonsevne Komite Levekår Kommunestyret

Mandat for lokal utviklingsplan Helse Nord-Trøndelag HF. Vedtatt av styret i Helse Midt-Norge RHF 16. juni 2016

Nasjonal kartlegging av tilbudet til personer med demens i norske kommuner Vrådal Arnfinn Eek Spesialkonsulent

Regional utviklingsplan for Helse Midt-Norge RHF. Forslag til prosjektdirektiv leveranse fra forprosjektet

Helse- og omsorgssjef i Namsos. Utvalg Utvalgssak Møtedato Namsos Oppvekst, omsorg og kultur

Deres ref: Vår ref Saksbehandler Dato 2010/329-5 Monica Kjøl Tornes

Styret Helse Sør-Øst RHF 14. mars Følgende mål forutsettes lagt til grunn som underliggende premiss for planleggingen i perioden:

SAMHANDLINGSREFORMEN - IGANGSETTING AV FORPROSJEKT INTERKOMMUNALT SAMARBEID (IS)

Utvalg Utvalgssak Møtedato. Utvalg for helse, oppvekst og kultur Formannskapet Kommunestyret

Møtedato Sak nr: 041/2012. Saksbehandler : AD Stein Kinserdal/samhandlingssjef Irene Jørgensen

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Knut-Åge Amundsen Arkiv: 026 Arkivsaksnr.: 18/4353

Referat 18. februar 2011

Deres ref: Vår ref Saksbeh: Arkivkode: Dato: 2012/ Rune Lødøen, tlf C

KOMMUNEREFORMEN - PROSJEKTORGANISERING I RISSA KOMMUNE

Saksbehandler: Inger Johanne Flingtorp Arkiv: 031 Arkivsaksnr.: 11/ Dato: *

Transkript:

TINN KOMMUNE Arkiv: U01 Saksnr.: 2015/211-17 Saksbeh.: Finn-Arild Bystrøm Dato: 06.05.2015 et SAKSFRAMLEGG Utvalg Utvalgssak Møtedato Tinn formannskap 26.05.2015 Tinn kommunestyre 11.06.2015 Rådmannens innstilling: Tinn kommunestyre viderefører et med mål om å være en premissleverandør og tilrettelegger for etablering av ny virksomhet ved. Det ansettes en prosjektleder for en tidsbegrenset periode som skal virke som stedlig leder og ha ansvar for å følge opp, koordinere og tilrettelegge for aktører som skal starte opp ny virksomhet i lokalene til. Vedkommende skal også markedsføre de mulighetene som ligger i et for ny virksomhet. Dekning skjer gjennom allerede bevilgede omstillingsmidler fra Stortinget. Innledning: Etter at Sykehuset i Telemark HF vedtok sin utviklingsplan, er driften ved kraftig redusert og viktige helsetilbud er fjernet fra sykehuset og plassert andre steder i Helseforetaket. Tinn kommunestyre vedtok i sak 130/14 å starte et som har som mål om å: «Benytte bygninger, infrastruktur og utstyr som blir tilgjengelig etter omstruktureringene i henhold til STHFs utviklingsplan - til nye helserelaterte virksomheter. Målet er at en gjennom dette omstillingsprosjektet kan ivareta mest mulig av kompetanse, arbeidsplasser og infrastruktur som i dag finnes på (før gjennomføring av utviklingsplanen). Prosjektet skal identifisere og vurdere realistiske aktiviteter som kan legges til. Aktivitetene skal være faglig og økonomisk bærekraftige».

Det er jobbet systematisk gjennom forskjellige grupper opprettet i henhold til prosjektplanen for å identifisere aktuelle prosjekter. Det er et firma som fremstår som en troverdig hovedaktør til ny helsevirksomhet i lokalene til. Firmaet er Ibsen sykehuset AS og ved full realisering av deres planer vil det være rundt 1500 operasjoner i året og det er behov for 35-40 arbeidsplasser i direkte drift. Det vil være muligheter for andre aktører å starte opp andre komplementære helsetjenester slik som rehabilitering. Følgende områder er undersøkt for ny virksomhet; - Ny sykehusdrift, gjennom Nabben AS og Ibsen sykehuset AS - Velferdsteknologi - Annen komplementær virksomhet. Arbeidet med et skal ende ut i en anbefalende konklusjon til Tinn kommunestyre om å gå videre, eller ikke gå videre, med et. Ved en anbefaling om å gå videre i prosjektet gis det en anbefaling om ny organisering av prosjektet med engasjement av en fulltidsansatt prosjektleder/daglig leder som drar prosjektet videre. Stortingsmeldingen som ble lagt fram 7. mai 2015, "Fremtidens primærhelsetjeneste - Nærhet og helhet", beskriver bl.a. hvordan det kan legges til rette for bedre koordinerte tjenester hvor helsepersonell arbeider i flerfaglige team. I et utdrag fra St.mld står det at det skal stimulere til samlokalisering av helse- og omsorgstjenester i kommunen. Gjennom dette skal det kunne legges til rette for etablering av ambulante behandlinger i form av flerfaglige ambulante team der spesialist-helsetjenesten og den kommunale helse- og omsorgtjenesten arbeider sammen på en måte som styrker tjenestetilbudet, bedrer koordineringen og sikrer kompetansedeling til rette for primærhelsetjenesten. Vurdering: Vurderingen er en oppsummering basert på opplysningene som ligger i saksutredningen. Næringsprosjektet sitt overordnede mål er å benytte bygninger, infrastruktur og utstyr som blir tilgjengelig etter omstruktureringene i henhold til STHFs utviklingsplan - til nye helserelaterte virksomheter. Målet er at en gjennom dette omstillingsprosjektet kan ivareta mest mulig av kompetanse, arbeidsplasser og infrastruktur som i dag finnes på (før gjennomføring av utviklingsplanen). Prosjektet skal identifisere og vurdere realistiske aktiviteter som kan legges til. Aktivitetene skal være faglig og økonomisk bærekraftige. Man har identifisert en realistisk aktivitet for ny virksomhet ved gjennom konsesjonssøknaden til Ibsen sykehuset AS. Driften legger opp til rundt 1500 operasjoner i året og har et behov for rundt 35-40 ansatte i direkte drift. Andre tjenester som kjøkken, renhold og drift av lokalitetene er tjenester man ser for seg å kjøpe av andre. Ibsen sykehuset AS er avhengig av å få innvilget sin konsesjonssøknad i Helse og omsorgsdepartementet (HOD) før man kan starte opp driften ved Ibsen sykehuset Rjukan. Søknaden er sendt HOD i uke 20, 2015. Gjennom drøftingen rundt Nabben AS og Ibsen sykehuset AS sine økonomiske muskler fremstår selskapene som «trygge nok» siden 2014, i forhold til å kunne starte opp sykehusdrift ved Rjukan. Selskapene bør slik de er oppfordret til, fremlegge et investerings-, drift- og likviditetsbudsjettet for å understøtte tallene og planene for drift de neste 5-8 år fremover. 2

Ibsen sykehuset driver lignende virksomhet i Porsgrunn i dag, men i mindre skala og omfang enn det søkes om på Rjukan. Man har vist gjennom drift og resultater at man kan drive et helsetilbud. Aktørene er svært erfarende med arbeidsfeltet det søkes drift om i konsesjonsavtalen og man ønsker å legge en stedlig ledelse til Rjukan. Det har vært andre aktører som også har vist sin interesse for virksomhet ved, men ingen av disse har jobbet frem en konsesjonssøknad eller gitt uttrykk for en drift i det omfang Ibsen sykehuset legger til grunn i sin konsesjonssøknad og samtaler med Tinn kommune. De mest nærliggende og aktuelle aktiviteter er virksomheter som kan være komplementere til Ibsen sykehuset og Sykehuset Telemark HF sin drift, slik som for eksempel rehabilitering og bedrifter som jobber med velferdsteknologi og utvikling av dette opp mot nasjonal og internasjonal standardisering. En samlokalisering av tjenester fra Ibsen sykehuset, Tinn kommune og Sykehuset Telemark HF legger godt til rette for ytterlige næringsvirksomheter i ledige arealer. Fagmiljøet, tjenestetilbudet og omfanget av virksomheter vil i seg selv være attraktive faktorer for andre som ønsker å starte opp med komplementær virksomhet i de ledige lokalene. I presentasjonen av Valdres lokalmedisinske senter, Sykehuset Innlandet HF og Hallingdal sjukestugu, Vestre Viken HF ser man at det finnes gode løsninger i samarbeid mellom kommuner og helseforetak. Suksesskriteriene er at partene i gavn og ikke bare navn, vil samarbeide om de helsetjenester det er naturlig å samarbeide med. Konklusjon: Tinn kommunestyre viderefører et med mål om å være en premissleverandør og tilrettelegger for etablering av ny virksomhet ved. Det ansettes en prosjektleder for en tidsbegrenset periode som skal virke som stedlig leder og ha ansvar for å følge opp, koordinere og tilrettelegge for aktører som skal starte opp ny virksomhet i lokalene til. Vedkommende skal også markedsføre de mulighetene som ligger i et for ny virksomhet. Dekning skjer gjennom allerede bevilgede omstillingsmidler fra Stortinget. Vedlegg: 1 - utredning 2 Prosjektplan - - 3 Søknad sykehuskonsesjon Rjukan (ISR) 4 Ibsen SH rettningslinjer for kirurgi og anestesi 5 Finansanalyse Nabben AS 6 Foretaksanalyse Ibsen klinikken AS 7 Kvalitetshåndbok Ibsen Sykehuset 2015 Journalposter i saken: 1 X 16.01.2015 Prosjektplan - - 3

2 X 16.01.2015 Tilbudsinnbydelse - anskaffelse av strategisk rådgivning knyttet til 3 U 16.01.2015 Tilbudsinnbydelse - anskaffelse av 4 U 16.01.2015 Tilbudsinnbydelse - anskaffelse av 5 U 16.01.2015 Tilbudsinnbydelse - anskaffelse av 6 U 16.01.2015 Tilbudsinnbydelse - anskaffelse av 7 I 21.01.2015 Tilbudsinnbydelse - anskaffelse av 8 I 21.01.2015 Tilbud - Strategisk rådgiving knyttet til... 9 X 27.01.2015 Tilbudsinnbydelse - tilbakemelding fra Agenda Kaupang 10 X 28.01.2015 Anskaffelsesprotokoll - strategisk rådgivning knyttet til 11 X 18.05.2015 - omstillings/ - informasjons til ekstern referansegruppe 12 X 17.02.2015 Underskrevet avtale om tjenestekjøp 13 U 18.05.2015 Deltagere i lokal referansegruppe for et 14 X 24.02.2015 Referat fra sonderingsmøte 23.02.2015 med Sykehuset Telemark HF om lokalene ved 'svein.lyngroth@agenda.no' konsulent@ks.no Ansgar Gabrielsen (ansgar@agabrielsen.no) m.fl. 'konsulent@ks.no' KS-konsulentene Ansgar Gabrielsen Rune Lødøen Fagforbundet i Tinn m.fl. 4

15 X 24.02.2015 Referat fra oppsummeringsmøte 23.02.2015 etter sonderingsmøte med sykehuset Telemark HF om lokalene ved Rjukansykehus 16 X 05.03.2015 Prosjektplan - oppdatert 28.02.15 17 S 06.05.2015 - et 18 X 13.05.2015 - utredning 19 X 18.05.2015 Finansanalyse Nabben AS 20 X 18.05.2015 Foretaksanalyse Ibsen klinikken AS 21 I 18.05.2015 Søknad om sykehuskonsesjon Ibsen sykehuset Rjukan Ibsen sykehuset Rjukan 5