Hva utmerker Ryfylke seg med? Lars Ueland Kobro Forsker Telemarksforsking



Like dokumenter
Attraktivitet. Lengsel etter det forjettede land. Kunnskap og modeller å bygge brofundamenter for framtiden av. Lars Ueland Kobro Samfunnsforsker

Et framtids-scenario prosjekt, høst/vinter 2014/15

Med utsikt mot framtida

Hvorfor vokser noen steder mens andre gjør det ikke?

Hva er attraktivitet?

Utfordringer med å arbeide med lokal attraktivitet. Workshop attraktivitet distriktssenteret 9. juni Bosted. Vekst.

Vekst eller ikke? - Kampen om menneskene. Lars Ueland Kobro Forsker - Telemarksforsking

Hva er attraktivitet? - og hvordan i all verden skapes det?

Hvorfor vokser noen steder mens andre gjør det ikke?

Hva er attraktivitet?

Lokalsamfunnsattraktivitet i samspill mellom lokalsamfunn og reiseliv. Vinn-vinn, eller bare vinn?

Hva skaper suksessrike distriktskommuner? Resultater fra en studie av 15 casekommuner, +,+

LUK i Vestfold. En avslutning eller begynnelsen på noe nytt?

Kollegaforum Lampeland Hotell

KNUT VAREIDE, MARIT O. NYGAARD OG LARS UELAND KOBRO

Originalitet som konkurransefortrinn

Fersk forskning om lokalsamfunnsutvikling og reiseliv

Plansmie Kommuneplan, Horten

Kommunal rapport nr. 26, 8. september 2011.

Reisen til Indre Østfolds framtid Take-off - 4. april Presentasjon av Lars U. Kobro Telemarksforsking

Åpent framtidsverksted

Att skapa attraktivitet. Münchenbryggeriet i Stockholm, 15. okt Knut Vareide och Lars Kobro

Forberedelse til handlingsplan for Visit Grenland

Er Bryne attraktiv? Bryne 13. november 2015

Duett eller duell? Fersk forskning om lokalsamfunnsutvikling og reiseliv. Lars Ueland Kobro Forsker/prosjektleder

Bosetting. Utvikling

LIVSKRAFTIGE LOKALSAMFUNN. Erfaringskonferanse Kongsberg La oss gjøre det sammen! Lars Ueland Kobro SESAM/USN

Hjelmeland Forsand Eidfjord Sauda Strand Ulvik Ullensvang Odda Granvin Sandnes Voss Vik Suldal Balestrand

Ryfast og så vidare. Ryfast men hvor skal vi? Jan Soppeland Adm.dir Greater Stavanger

Attraktivitet kultur og samspill. Fredrikstad, 3. juni 2014 Knut Vareide

Hva er en attraktiv region? Hvordan samarbeide for å bli en

Kva må til for at kommunen din skal bli attraktiv?

Reiseliv og lokalsamfunnsutvikling

Etne og Vindafjord. 11 april 2013 Knut Vareide

Reiseliv og lokalsamfunn

Reiseliv og lokalsamfunnsutvikling

Bosetting. Utvikling

Reiseliv og lokalsamfunnsutvikling

Scenarier for Rogaland fra et forskerperspektiv

utviklingen de siste ti årene Sand 2. april 2014

Høy attraktivitet. Ugunstig struktur. Gunstig struktur. Bosted. Besøk Regional. Basis

Hvordan kan nye storkommuner organiseres for å ivareta demokratiet? Einar Leknes IRIS Samfunnsforskning. 12 November 2014

Er Bryne attraktiv? Bryne 13. november 2015

Vekst i Hjelmeland fortid, nåtid og framtid lokale og regionale forutsetninger

Utvikling, attraktivitet, vekstpotensial

Samspill i spredte regioner i lys av Attraktivitetsmodellen. Hell, 21. mai 2014 Knut Vareide

Hvorfor vokser ikke Tokke?

Forskning i omstillingsarbeid. Oslo, 22. okt Knut Vareide

Stavangerregionen God på næring svak på attraktivitet?

Reiseliv og lokalsamfunnsutvikling

Tanker og teori om attraktivitet

Attraktivitet og næringsutvikling i et (små-) regionalt perspektiv

Er Time attraktiv? Bykonferanse 10 november Bryne

Kultur- og opplevelsesnæringer, attraktivitet, omdømme og sånt. Et forsøk på å tenke litt strategisk rundt vage begreper

Attraktivitetspyramiden, hvilke steder er attraktive og hvorfor

Hurum utviklingen de siste ti årene. Noresund 19. februar 2014 Knut Vareide

1. Attraktivitetsmodellens ulike ansikter 2. Ny modell for bostedsattraktivitet 3. Næringslivsveksten fordelt på ny måte 4.

Endringer ved nytt inntektssystem. Virkningstabeller Rogaland

Hovedtall om arbeidsmarkedet i Rogaland

Status, attraktivitet og framtid i Kvivsregionen

Regionanalyse Ryfylke

Suksesskommunen Lyngdal

Kultur og byutvikling. Ledersamling Porsgrunn kommune 12. juni 2013

Er Nore og Uvdal en attraktiv kommune? Hvordan bli mer attraktiv? Rødberg 10. juni 2013 Knut Vareide

Hvordan står det til med Nes kommune? Nes 18. juni 2015

1. Arbeidssøkere fordelt på hovedgrupper og kjønn

Hva gjør et sted attraktivt?

Hvorfor vokser noen steder mens andre gjør det ikke?

Noen sentrale prinsipper og en modell for attraktivitet. LUK-landsdelsamlinger, febr./mars 2014

Glåmdal og Kongsvinger

Halsa kommune En samfunnsanalyse

Om attraktivitetens betydning for by- og stedsutviklingen i Vestfold og Østfold

Hovedtall om arbeidsmarkedet i Rogaland

Reiseliv og lokalsamfunnsutvikling

Næringsutvikling som attraktivitetsfaktor. LUK- landsdelssamlinger febr./mars Lars Ueland Kobro

Østfold: attraktivt og innovativ?

Regionale ulikheter, utviklingstrender og fremtidige muligheter i Buskerud.

Attraktivitetsmodellen. Nasjonal LUK-seminar Gardermoen oktober 2013

På sporet av morgendagens næringsliv (eller kanskje gårsdagens?)

Waterhole Kongsberg 6. mai 2011

Fornemmelser av framtiden

Østfoldscenarier. Attraktivitetskorset (Heter det det?) Knut Vareide

Hvor attraktiv er Fredrikstad? For næringsliv og bosetting Årsmøte i Fredrikstad næringsforening 9. mars 2015


Framtidsutsikter. For Glåmdalen

Bosteds- attraktivitet

Framtidens Rogaland fra fire til en region?

Suksessrike distriktskommuner - hvem, hva og hvordan? Lars U. Kobro Forsker, fasilitator og tankeløser

Kristiansandregionen

Utfordringer ved å nå mål for befolkningsvekst og næringsvekst i Larvik. Knut Vareide Telemarksforsking

Generasjonsanalyse, metode

Ny statistikkportal for Rogaland. Torbjørn Rathe Rune Thorkildsen Slettebak Regionalplanavdelingen

Attraktivitet og stedsinnovasjon. Drangedal 16. september Knut Vareide

Sogn og Fjordane sett utanfrå: Hvordan skape framtida. Balestrand 20. september 2013 Knut Vareide

Bosteds- attraktivitet

Hva har vi lært om attraktivitet? Knut Vareide Attraktivitetsseminar 24. november i Kongsberg

Attraktivitetsmodellen. Felles møte for Forum for stedsutvikling og Jury for attraktiv stad 14. Oktober 2013

Bosteds- attraktivitet

Scenarier for Nye Stavanger. Stavanger 24 september 2018

Notodden. Befolknings- og næringsutvikling i fortid og framtid. Knut Vareide. 22 januar 2013

Transkript:

Hva utmerker Ryfylke seg med? Lars Ueland Kobro Forsker Telemarksforsking 1

Hva utmerker Ryfylke seg med? Lars Ueland Kobro Forsker og tankeløser Telemarksforsking Tunnelsyn?!... 2

DET ER VANSKELIG Å FORUTSI FRAMTIDA! Fantasi er vel så viktig som kunnskap Albert Einstein Hva var det jeg sa?.

59 17 13 2 76 53 48 36 Vekstimpulser fra næringslivet 2008-2013 Bostedsattraktivitet utvikling i fire treårsperioder 2004 Industri 2007 Natur 2010Tekn tjenester 2013 Dalane Stavanger-reg Ryfylke Ryfylke Haugesund-reg Haugesundreg Dalane Stavangerreg -4-3 -2-1 0 1 2 3 4 5 6-3 -2-1 0 1 2

Kan steder forandre seg selv?

7

Kan steder forandre seg selv?

Attraktivitet Det er ikke nok å være vakker! Det er sannsynligvis ikke engang nødvendig

Klima? Urbanisering? Hva skaper attraktive byer og steder? Friluftliv? Skole? Idrett? Bolig? Arbeid? Samferdsel?

Everything should be made as simple as possible, but not simpler Albert Einstein(?)

«Arbetet har resulterat i en modell som triumferar med att kunna sätta siffror på attraktionskraftens tre beståndsdelar. Den fungerar som en karta och kan ge riktning i arbetet».

Hvorfor bor det mennesker noen steder de fleste steder i Norge, ikke? Hvorfor er bedrifter og arbeidsplasser plassert der de er? Hvorfor kommer det besøkende til noen destinasjoner, andre steder ikke? FLAKS HVORFOR OG/ELLER VOKSER STRUKTURELLE NOEN STEDER? FORDELER?

Hvorfor bor det mennesker noen steder de fleste steder i Norge, ikke? Hvorfor er bedrifter og arbeidsplasser plassert der de er? Hvorfor kommer det besøkende til noen destinasjoner, andre steder ikke? ATTRAKTIVITET!?? FLAKS HVORFOR OG/ELLER VOKSER STRUKTURELLE NOEN STEDER? FORDELER?

Et overordnet prinsipp. Folk skaper steder! - Arbeidsfolk og produksjon i fabrikkene og kontorene - Kunder i butikkene - Barn i barnehagen, unger på skolen - Medlemmer i musikkorkesterne, speidere i speider n - Folk på fysiske sosiale møteplasser - Politikere i kommunestyret - Publikum på kulturarrangementer - Puls i hverdagen

Folk flytter! Hvorfor har vi flyttet dit vi bor i dag hvor vil vi flytte i framtiden? It is generally a waste of your time to try to change your town. You can get far better personal results by moving to another town that has the qualities you are looking for. www.votewithyourfeet.com

Attraktivitet Bo FOLKEHELSE LEVEKÅR KULTUR MED MERE Bedrifter Besøk

En trefoldig attraktivitet skaper steder Strukturelle forhold H Bostedsattraktivitet Utvikling H Arbeidsplassvekst H

59 17 13 2 Vekstimpulser fra basisnæringene for regionene i Rogaland fra 2008 til 2013. (Rangering blant landets 84 regioner.) Industri Natur Tekn tjenester Stavanger-reg Ryfylke Haugesund-reg Dalane -4-3 -2-1 0 1 2 3 4 5 6

76 53 48 36 Bostedsattraktivitet de fire siste treårsperiodene 2004 2007 2010 2013 Dalane Ryfylke Haugesundreg Stavangerreg -3-2 -1 0 1 2

Lav attraktivitet Høy attraktivitet Hell eller dyktighet? Uheldige men dyktige Uheldig struktur Uheldig og lite dyktige Heldige og dyktige Gunstig struktur Heldige men lite dyktige

Lav attraktivitet Høy attraktivitet Stavangerregionen Sandnes Stavanger Hå Klepp Time Gjesdal Sola Randaberg Rennesøy Kvitsøy Uheldig struktur Gunstig struktur Basis Bosted Besøk

Lav attraktivitet Høy attraktivitet Ryfylke Bosted Forsand Strand Hjelmeland Suldal Finnøy Uheldig struktur Basis Gunstig struktur kbesø

Regional attraktivitet Regioner i Rogaland

Hva skaper attraktivitet? 31

Attraktivitet Offentlige arbeidsplasser Strukturelle forhold Arbeidsplasser Næringsliv Andre forhold Strukturelle forhold Besøksattraktivitet Bedriftsattraktivitet Areal og bygninger Bostedsattraktivitet Omdømme Ameniteter Identitet og stedlig kultur Samspill, tillit og vekstverdier

Stedsutviklingens kommode

Stedsutviklingens kommode Stedes kulturelle verdier

Stedsutviklingens kommode TILLIT

Stedsutviklingens kommode TILLIT

Våre hovedfunn koker ned til ett! Nødvendigheten av Lokale kompetente og komplementære, tillitsfulle nettverk!

Kan steder forandre seg selv?

Kan steder forandre seg selv? Ja, med rette forutsetninger. Og finnes ikke rette forutsetninger, må de skapes!

Takk for oppmerksomheten! Lars Ueland Kobro 40