Planning & Forecasting. retning / ansvar / verdi

Like dokumenter
Nytt prognoseverktøy i Hafslund Anders Sangvik Halvorsen Risiko- og informasjonscontroller. IBM BusinessConnect 1. november 2016

BI strategi rasjonale og metode. Fred Anda. Managing Partner NextBridge Advisory 8. november 2016

Neste generasjon ERP-prosjekter

Public 360 KDRS

Administrasjon, ledelse og kontorstøtte. Fagutvalg Møte Gardermoen

IBM Cognos Disclosure management effektivisere rapporteringsprocessen. Laila Bouzga, Sparebank1 Nicolaus Diederichsen, Addedo

SAS-forum BI Strategi og BICC

Syscom Brukerforum 2013

Et smartere NAV. Make data smart again. Jonas Slørdahl Skjærpe

Strategiplan Ver. 1.0 styregodkjent 3. oktober Fra driftsleverandør til digitaliseringspartner

Oslo Uddeholm Stockholm

Nytt fagsystem hvorfor er det viktig for kundene? Effektivisering av samhandling mellom entreprenør og nettselskap

Business Intelligence og Datavarehus

Fagutvalg for administrasjon, ledelse og kontorstøtte. Møte Videomøte

Helhetlig system for planlegging, budsjettering og rapportering. Marianne Nordby Fålun Statsbygg

Fagutvalgsmøte Administrasjon, ledelse og kontorstøtte. Møte Lillestrøm

Erfaringer og eksempler fra Nord-Europas største implementering av SAP BPC for konsolidering. Stig Skoglund Leading Consultant Statoil

Allmøtet USIT. Dagsorden. 5. desember Lederutvikling USIT 3.0

En bedre måte å håndtere prosjekt, team, oppgaver og innhold

Innholdsfortegnelse. Undersøkelsen og rapporten er gjennomført av Mette Tonstad og Lars Rinnan i NextBridge.

Hvorfor bør det etableres en felles systemarkitektur for helseforetakene? Helse IT 2007 Per Olav Skjesol Avdelingsleder Anvendelse Hemit

Webanalyse i Storebrand. Webanalyse 2011 Fredrik Skurdal

BI4Dynamics Business Intelligence

Intelligent digitalisering av dialogen: hvordan komme i gang?

Handlingsplan for IT ved NTNU

Felles løsning for identitets- og tilgangsstyring. Tore Burheim IT-direktør Universitetet i Bergen Leder i styringsgruppen for BOTT-IAM

EFFEKTIVISER OG MODERNISER PERIODEAVSLUTNINGEN

ProReport PROMARK WORKFORCE MANAGEMENT PROREPORT FAKTABASERTE BESLUTNINGER

EN INNFØRING I BPM

SMART MANAGER I STATKRAFT ALL INFORMASJON FOR LINJELEDER I ETT DASHBOARD.

Employee Experience & Intelligent Enterprise SBN HR in Focus

Fremtidens digitale universitet. Strategi for digital transformasjon

ROADMAP FOR DIGITALISERING

Styrende prinsipper for ny bransjeløsning. DIFA Forprosjekt

Analyse og valg av prestasjonsstyringssystemer for bedrifter og verdikjeder

Kundeinnsikt gir vellykkede kampanjer. Telenor Consumer v/ Lasse Nagell Prytz

Digital Samhandling mellom Offentlig og Privat sektor

Anbefaling om bruk av HL7 FHIR for datadeling

OptioFM AS. Rådgivere med kompetanse med fokus på FDVU, tilhørende virksomhetsprosesser og effektiv anvendelse av støtteverktøy

Betydningen av godt styrearbeid. Styrets lederfunksjon Frode Solberg

Visma SuperOffice. Effektiviserer bedriftens salg og kundedialog

Hvordan Statsbygg har startet reisen mot en integrert løsning for Budsjett, Prognose og Rapportering.

Program LIBRA. Samling føretakstillitsvalde og føretakshovudverneombod i Helse Vest. 15. september 2014

360 Management Reporting. Jørn Ivar Fjeldstad, Affecto

Microsoft Dynamics CRM 2011

Styrets lederfunksjon Frode Solberg

Daglig leders økonomirapport

Økonomiseminar Digitalisering

Direktoratet for IKT og fellestjenester i høyere utdanning og forskning

Visma.net. Redefining business solutions

PROMARK WORKFORCE MANAGEMENT ProMileage

7 tegn på at dere bør bytte forretningssystem

«Integrasjoner sett fra havnens ståsted»

Strategiutvikling EDB Business Partner

Strategi for Pasientreiser HF

Outsourcing av forretningsprosesser muligheter og fallgruver

Støtter din digitale reise

Strategi for Pasientreiser HF

Hvordan lykkes med Offshoring av IT- tjenester

Fremtidens digitale universitet Strategi for digital transformasjon

Kommunikasjonsplan Digital arbeidsflyt

Felles IAM i UH-sektoren

SUSOFT RETAIL FOR MOTEBUTIKKER

Fagutvalg for administrasjon, ledelse og kontorstøtte. Møte

Identitetsstyring og tilgangskontroll innenfor et SOA-regime. Ragna Fossen,

Notat. Innhold. Utvikling og innføring av Visma Flyt Skole (VFS) Til: Kopi: Fra: Dato: 7. desember Sak: Fylkeskommunene

ENTRÉ WORKER. Digitalt prosjektstyringsverktøy

Veiledning i gevinstrealisering ved innføring av elektronisk handel

Implementering av ledelsesinformasjons system (LIS) hos Forsvarsbygg. Knut-Walther Nordahl, Forsvarsbygg Vaike Nyberg, EVRY

Pressekonferanse - 3 kvartal 2015

Digitalisering av helsetjenesten

IT Operations Cisco Partner Day, Fornebu

Arkitekturprinsipper for Trondheim kommune. Versjon 1.0

En nasjonal definisjonskatalog for kliniske begreper og regler

Aktuarrollen Mai 2012

Programbeskrivelse. Versjon Program for administrativ forbedring og digitalisering

Optimal elektronisk samhandling - nyttige erfaringer sett fra en leverandørs perspektiv

Utnytter dere mulighetene i UNIT4 lønn og personal? Linda Brautaset Seksjonsleder HR, EVRY Marianne Hestetun Fagansvarlig lønn/hr, EVRY

Hvordan moderne ledere skaper lønnsom vekst gjennom ny teknologi. Oslo, 31. oktober 2018 Tore Berntsen Digitalleder.no MarkedsPartner AS

EHF som kilde til styringsinformasjon. Jostein Engen Seniorrådgiver

Strategi og virksomhetsstyring. Jan Ove Akerjordet Thomas Sellevoll Skattedirektoratet/Strategiteamet

Hvordan bli HELT i egen organisasjon? Arne Reidar Holtvedt, CIO, Uno-X Energi Nils Thomas Hole, Løsningsutvikler, TeleComputing

Åpne standarder og digitalisering

Anskaffelse System for virksomhetsstyring. Leverandørmøte

7 tegn på at dere bør bytte forretningssystem

Sesjon 3: AWS Direktoratet for forvaltning og IKT Anskaffelsesstrategi med Difis nye mal

Samhandlingsverktøy som strategisk virkemiddel

MANDAT A13 HELHETLIG KVALITETSSYSTEM

Felles systemanskaffelser NOARK 5 & BOTT Økonomi og HR Orientering

Testing tidlig i livssyklusen smidige prosjekter. Arne Erik Hurum Helsedirektoratet Bjørn Andersen - Steria

Bransjeløsningen som gir deg oversikt og trygghet. project

Accenture Technology Consulting. Hva skal til for å lykkes med IT Governance? Roger Østvold Leder for Accenture IT Strategi og Transformasjon

Ved avdelingsdirektør Tone Bringedal

INTRODUKSJON Hva er RPA? Robot Prosess Automatisering

Innflytelsesnettverk fra åpne og lukkede data

Økonomistyring i virksomheten

Helseplattformen og innovasjon

Oppgraderinger i SAP. Planlegge, organisere og gjennomføre en oppgradering til ECC 5.0/ECC 6.0. Sveinung Gehrken

Fintech fra et bankperspektiv

Transkript:

Planning & Forecasting retning / ansvar / verdi

RAV Norge AS Hvem er vi? Spesialister på løsninger innen: Business intelligence and analytics Data visualization and discovery Performance management 44 ansatte (Oslo og Stockholm) Omsetning 87 mill NOK (2014) Levert løsninger til ett stort antall av Norges 250 største selskaper (2014) Teknologipartnere

Hva skal vi fokusere på i dag? 1. Hva kan gjøres for å sikre effektive planprosesser 2. Hvordan kan TM1 støtte disse prosessene 3. Hva er det viktig å tenke på ved implementering av løsning

Fortsatt fokus på en kosteffektiv og rask(ere) prosess i et skiftende miljø Utfordrende systemlandskap Tar tid å ferdigstille planprosessene Behov for å hente, forstå og levere data mellom stadig flere systemer Gjøre hva, hvor og når? Stadig stigende datavolum og fragmenterte løsninger Skifte fra «rapporterings -fabrikk» til intern rådgiver Bruke mer tid på analyse av data og forretningsutvikling, ikke bare rapportering og kontroll Behov for å være en støttefunksjon til ledelsen og skape verdi Økende analyse- og rapporteringskrav både internt og eksternt Ledelsen og eksterne interessenter etterspør stadig mer informasjon Økt usikkerhet og volatilitet i markedene Krav om god selskapsstyring og transparens i prosessene Regulatoriske myndigheter pålegger selskapene stadig økende eller endrede krav til rapporteringen

«Effektive planprosesser» Felles standarder, definisjoner og data governance Løpende avstemming og kontroll Unngå å gjøre jobben flere ganger Redusere kontroll og omarbeidelse av allerede rapporterte data En versjon av sannheten Høy datakvalitet Utforske og implementere ledende praksis Måle mot intern og ekstern referansenorm Stadig vurdere forbedringspotensiale Løpende forbedringer Gode prosesser og kontroller Definert målbilde hvor skal vi? Standardiserte prosesser hva, hvem og når? Forenkling og forutsigbarhet Etablere kontrollrutiner for å avdekke feil tidlig i prosessen Klart revisjonsspor Godt dokumentert løsningsbeskrivelse Effektiv bruk av data på tvers av modeller Beslutningsstøtte Visualisering Samhandling og arbeidsflyt Analyse og selvbetjening Rapportering og sammenstilling Integrerte modeller Riktig bruk av teknologi og systemer Forberedt organisasjon Modelleringskapabilitet Standardisering og tilgjengelighet Integrasjon Automatisering av repetitive oppgaver Skalerbarhet og fleksibilitet Tydelig eierskap og ansvarlighet «Gjør det riktig første gang» mentalitet Involvere bredere enn finansfunksjonen Bygge kompetanse i alle ledd Klar rapporteringsplan og tidsfrister Transparens i rapporteringen

Hva kan man gjøre på systemsiden? Integrasjon Utfordrende å etablere en felles ERP løsning med en standard kontoplan. Planningløsningen må derfor støtte konvertering av strukturer og data fra flere ulike kilder Viktig med integrasjon mot analyse- og rapporteringsverktøy («den siste milen») Gjør de riktige tingene riktig sted Automatisering Gjenbruke strukturer og automatisere innlastning av disse fra kildesystem/ datavarehus Etablere prosesser for vedlikehold av repetitive prosesser, eksempelvis tilrettelegge ny budsjett eller prognoseversjon Innføre en konsekvent, løpende plan- og rapporteringsprosess Lik rapportering i alle perioder og rapporteringstyper Reduserer merarbeide ved opplastning av data, reduksjon av feil og risiko samt gjenbruk av data Gir mulighet for å frigjøre til analyser og ulike scenarier, fremfor avstemming og kontroll Etablere tilgangskontroll og samhandling Etablere nødvendig tilgangskontroll til modellene Sette opp arbeidsflyt for å følge opp fremdrift Flere brukere kan arbeide simultant i modellene Kombinere styrken i flere sluttbukergrensesnitt «Ett system, en sannhet» Analyser via slice and dice (flerdimensjonalitet) Fortsatt kunne bruke Excel som rapporterings- og analyseverktøy, men uten å miste kontrollen over datagrunnlaget

Økende fokus på rullerende prognose, men budsjettet henger fortsatt igjen som referansenorm Gode planprosesser kobler den langsiktige horisonten med muligheten til å agere på kortsiktige endringer internt og eksternt Budsjettet oppleves ofte som raskt utdatert og lite fleksibelt for å respondere på endringer Prognose handler om å si noe om hvordan fremtiden mest sannsynlig ser ut Objektivitet (unbiased) Respondere på hendelser Ledelsesprosess vs. regnskapsmessig fokus som grunnlag for handling Planlegg for ulike utfall for gjøre selskapet i bedre stand til å respondere på uforutsette hendelser Prognose basert på sesongvariasjoner og makroøkonomiske forhold

Noen sentrale elementer i integrert planning Frekvens Tilpass frekvens og hyppighet av plansykluser til dine forretningsbehov og bransje Ledende praksis: Prognose hyppigere oppdatering og/eller basert på hendelser, mer overordnet fokus KPI Følge opp styringsparametere som en integrert del av planprosessene og visualiserer utviklingen Deltakelse Kultur Model Hvem er involvert? Bør sikre eierskap utover finansfunksjonen Ledelsen setter tonen Endringer tar tid å implementere Fokuser på hoveddriverne, f.eks. 80/20 regel Scenarioplanlegging Integrerte modeller Prognose, årsplan, strategisk plan Risiko og usikkerhet - prediksjon Rapportering Måling Tydelig kobling fra planmodeller til analyse og automatisert rapportering Plan, prognose, faktiske resultater Narratives den siste milen (ledelsesrapporter, kvartal og årsrapport) Som grunnlag for forbedring Nøyaktighet hvor godt treffer vi Tid for å ferdigstille prosessen

Cognos TM1 Minnebasert kubeteknologi store datavolum og flerdimensjonalitet ETL verktøy for import/ eksport Modellering med prosessveiledning Arbeidsflyt for oppfølging av planprosessen Kommentarer og vedlegg Excel og/eller web grensesnitt for input og analyser Arbeidsflaten tilpasses din planprosess Fleksibilitet Integrert oppfølging av styringsparametere Scenarioanalyser - sandbox Breakback Hurtigtaster Sporing av dataendringer Løsninger/ blueprints for å komme raskt i gang Ledende praksis

Hva er viktig ved implementering av ny planningløsning? Klart mål med prosjektet Balansert ambisjonsnivå og realistisk tidsplan Velg en løsning du kan vokse med Tydelig eierskap til ny løsning og bygge intern kompetanse Prosjektet omfatter mer enn bare programvaren Benytt malverk/ledende praksis og ikke minst...