Anbudskonkurranse 2016 Vestfold. Vedlegg 1 Oppdragsbeskrivelse

Like dokumenter
Vedlegg 1 Oppdragsbeskrivelse. Anbudskonkurranse Vestfold 2014

Tilbudskonkurranse Vestfold Vedlegg 1. Oppdragsbeskrivelse

Vedlegg 1 : Oppdragsbeskrivelse

Vedlegg 2 Oppdragsbeskrivelse

Oppstartsforberedelser

Anbudskonkurranse 2016 Vestfold. Kommersielle forhold

Busstjenester i kommunene Kristiansund, Averøy, Smøla og Aure. Del 2 Oppdragskrav

Busstjenester Bærum øst Vedlegg 1. Oppdragsbeskrivelse

Konkurransen om rutenettet i Trondheim, Klæbu, Malvik og Melhus

Busstjenester i kommunene Molde og Gjemnes. Del 2 Oppdragskrav

Lokal kollektivtrafikk i regionene Sør-Trøndelag Oppdragsbeskrivelsen Lokal kollektivtrafikk i regionene i Sør-Trøndelag

KRAVSPESIFIKASJON TILRETTELAGT SKOLESKYSS TROMS

2.1. TRASÉ Operatør skal beskrive linjens trasé. Alle forhold som Ruter kan ha interesse av å ha kjennskap til, skal beskrives i trasébeskrivelsen.

Vedlegg A. Kravspesifikasjon

Incitamentsbeskrivelse Linje 25

Kommersielle forhold. Tilbudskonkurranse Vestfold 2011

Vedlegg 1 Oppdragsbeskrivelsen Versjon 3.0 Ajour per

Vedlegg 5. Vedlegg 5. Godtgjørelse og gebyr. Godtgjørelse og gebyr. Bussanbud Stor-Trondheim

Vedlegg 5 Godtgjørelse Versjon 2.0

Anbudskonkurranse 2014 Vestfold. Kommersielle forhold

Kontrakt nr. 13/8683. Individuelt tilrettelagt skoleskyss Dalane. Vedlegg 1 Oppdragsbeskrivelse

Busstjenester Akershus vest Vedlegg 6. Incitamentsbeskrivelse

Kollektivtrafikk i Åseral. Vedlegg 3 Rutebeskrivelse

Konkurranse om rutenettet i Trondheim, Klæbu, Malvik og Melhus

Lokal rutegående kollektivtrafikk i regionene Sør-Trøndelag Godtgjørelse. Vedlegg 5 Godtgjørelse Versjon 1.0

1.1 Med utøver forstås de(t) transportselskap som tildeles kontrakt for rutetransport i forbindelse med Anbud 2010 Telemark.

Incitamentsbeskrivelse Sentrum

Vedlegg 2 Oppdragsbeskrivelse. Kontrakt nr 13/86 Haugesundsruta. Vedlegg 2 Oppdragsbeskrivelse

Busstjenester i Oslo Syd Vedlegg 6. Incitamentsbeskrivelse

OPPDRAGSBESKRIVELSEN. Vedlegg 1

Oppdragsgiver har mottatt følgende spørsmål til anbudskonkurransen.

Tilbudskonkurranse rammeavtale spesialskyss Vestfold Vedlegg 1 Oppdragsbeskrivelse

Tilbudskonkurranse minibuss Vestfold Vedlegg 1 Oppdragsbeskrivelse

Drift av båtforbindelse. Vedlegg 1. Oppdragsbeskrivelse. Versjon 1.0 1

Vedlegg 5. Godtgjørelse og gebyr v2 Godtgjørelse og gebyr og gebyr v3. Bussanbud Stor-Trondheim

SPESIELLE KONTRAKTSVILKÅR

RUTERS MARKEDSINFORMASJONSSYSTEM OPPDRAGSBESKRIVELSE OPERATØRKONTROLL OG KUNDEINTERVJUER

Busstjenester i Ruteområdet vest - kommunene Arendal, Grimstad, Lillesand, Froland og Birkenes. Vedlegg 3. Rutebeskrivelse

Vedlegg 1 Kommersielle betingelser

Lokal kollektivtrafikk i regionene i Sør-Trøndelag

Busstjenester i Ruteområde vest kommunene Arendal, Grimstad, Lillesand, Froland og Birkenes. Vedlegg 1. Oppdragsbeskrivelse

Lokal rutegående kollektivtrafikk i regionene Sør-Trøndelag Godtgjørelse. Vedlegg 5 Godtgjørelse Versjon 1.0

AVTALEDOKUMENTET. Byggblankett 8401 vil bli benyttet som avtaledokument. DEL A KONTRAKTSBESTEMMELSER

Anbudskonkurranse 2014 Vestfold. Vedlegg 3 Rutebeskrivelse

Busstjenester på Romerike Vedlegg 1. Oppdragsbeskrivelse

Prisavtale. mellom. Ruter As Dronningens gate 40, Postboks 1030 Sentrum, 0104 Oslo (heretter kalt Oppdragsgiver) Organisasjonsnr.

Oppdrag og incitament

Kursemne 8: Kunder & Marked Hvem er kundene? Hvordan få flere og mer fornøyde kunder Kundetilfredshetsundersøkelser

Vedlegg 3 Økonomiske betingelser

Tilbudskonkurranse 2011 Vestfold. Vedlegg 4. Elektronisk billettering

Vedlegg 4: Godtgjørelse

Busstjenester på Romerike. Vedlegg 6. Incitamentsbeskrivelse

Busslinjer - Oppdragsbeskrivelse Side 1 av 14. Oppdragsbeskrivelse. Vedlegg 1

Busstjenester i kommunene Kristiansund, Averøy, Smøla og Aure. Del 7. Individuelt tilrettelagt skoleskyss

Balanserte anskaffelser gjennom dialog Erfaring fra kontraktsoppfølging... Østfold fylkeskommune

Busstjenester Oslo vest Vedlegg 1. Oppdragsbeskrivelse

Busstjenester i Setesdal og Vennesla nord. Vedlegg 1. Oppdragsbeskrivelse

Anbudskonkurranse rammeavtale tilrettelagt skoleskyss Vestfold Beskrivelse av leveransen

Kommersielle forhold

Kontrakt nr. 17/137. Individuelt tilrettelagt skoleskyss Lund og Sokndal. Vedlegg 1 Oppdragsbeskrivelse

Vedlegg 5. Godtgjørelse og gebyr. Bussanbud Stor-Trondheim

Vedlegg 3. Rutebeskrivelse. Busstjenester i Nedre Glomma og Indre Østfold

Anbudskonkurranse 2016 Vestfold. Vedlegg 3 Rutebeskrivelse

Vedlegg 4. Utkast til Rutebeskrivelse

Samarbeidsforum 2. Juni 2016

Oppdragsbeskrivelsen

Regionruter Hedmarken og nattbusser. Gjelder i perioden

Bilag 2 Installasjon av IT systemer

VEILEDER FOR RUTEBESKRIVELSE

Godtgjørelsen for Konkurranse om rutenettet i Trondheim, Klæbu, Malvik og Melhus Vedlegg 5 Godtgjørelse Versjon 2.5

Anbudskonkurranse Tilrettelagt skoleskyss Tønsberg og Nøtterøy rammeavtale. Kommersielle forhold

Beskrivelse av oppdraget og incitamentavtalen

RAMMEAVTALE MELLOM VESTFOLD FYLKESKOMMUNE VESTVIKEN KOLLEKTIVTRAFIKK AS

Anbudskonkurranse rammeavtale tilrettelagt skoleskyss Vestfold Kommersielle forhold

Erfaringer fra Romerike-kontraktene. Per Nilsen

Godtgjørelse. Båttjenester Indre Oslofjord Kapittel 5. Versjon Båttjenester Indre Oslofjord 2021 Kapittel 5 Godtgjørelse

Vedlegg 5. Godtgjørelse og gebyr. Bussanbud Stjørdal-Meråker

Kontrakt om kjøp av persontransporttjenester i Aust-Agder. Vedlegg 3 Godtgjørelse

Vedlegg 1. Versjon Oppdragsbeskrivelsen. Busstjenester Nittedal 2015

Kontrakt om kjøp av persontransporttjenester i Vest-Agder. Vedlegg 3 Godtgjørelse

RUTEBESKRIVELSE. Vedlegg 3

Vedlegg 2 : Materiellbeskrivelse

Vedlegg 2 Økonomiske betingelser

Busstjenester i Akershus vest Vedlegg 5 Godtgjørelse. versjon 1.0

Kundevekst med nye ruter i Bergen. Bjarte Årvik/Driftssjef Målfrid Vik Sønstabø/Markedssjef

Busstjenester i kommunene Molde og Gjemnes. Del 6 Billetteringssystem

Anbudskonkurranse 2016 Vestfold. Kontraktsbestemmelser

Beskrivelse av miljøopsjon Busstjenester Romerike 2019 For ruteområde 1 Nittedal og Lørenskog

Busstjenester Oslo syd Vedlegg 3 Rutebeskrivelse

Busstjenester Oslo syd 2010

Busstjenester i Bærum Øst Vedlegg 5 Godtgjørelse. versjon 1.0

Oppdragsgiver har mottatt følgende spørsmål til anbudskonkurransen. Spørsmålene er anonymisert av oppdragsgiver.

Avreise fra Voksen skog via Liabakken og Himstadplassen til Vækerøveien

Horten kommune. Energiforbruk per bruker i, barnehage, skole og institusjon i kommuner i Vestfold. Energiforbruk per bruker. kwh

Vedlegg 5 Rutebeskrivelse

Dokument C Kontraktsvilkår - Kjøp av bil for persontransport i klasse B

Vedlegg 4 : Elektronisk billettering

Vedlegg 1. Versjon Oppdragsbeskrivelsen. Busstjenester Indre by 2017

Bilag 2 Installasjon av IT systemer i buss

Vedlegg 3. Versjon Rutebeskrivelse. Busstjenester Årnes Gardermoen 2016

Transkript:

Anbudskonkurranse 2016 Vestfold Anbudskonkurranse 2016 Vestfold Vedlegg 1 Oppdragsbeskrivelse Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 1 av 12 06.02.2015

INNHOLD 1 GENERELT 1.1 Om oppdraget 2 KRAV TIL PLANLEGGING AV KJØRINGEN 2.1 Oppstartsforberedelser 2.2 Ruteplanlegging 2.3 Trafikkledelse 2.4 Infrastruktur og fremkommelighetstiltak 2.5 Markedsføring 2.6 Trafikantinformasjon 2.7 Holdeplasser, leskur og rutetavler 3 KRAV TIL UTFØRSELEN AV KJØRINGEN 3.1 Krav til kvalitetssystemer 3.2 Krav til trafikkavvikling 3.3 Innstilte avganger 3.4 Punktlighet 3.5 Krav til sjåfører 3.6 Kundeinformasjon under reisen 3.7 Venting ved korrespondanse 3.8 Sikkerhet og krisehåndtering 3.9 Forbud mot tomgangskjøring 3.10 Håndtering av kundehenvendelser 3.11 Kvalitets- og driftsavvik 3.12 Oppfølgingsmøter 3.13 Takst, billettsalg og billettkontroll 3.14 Anløp på rutebilstasjoner med anløpsavgift 3.15 Hittegods 3.16 Reklame 3.17 Frakt av gods 3.18 Frikort 4 OPPSTARTFORBEREDELSER 4.1 Operatørens ansvar 4.2 Fremdriftsplan 4.3 Varsling av oppdragsgivers leveranser 4.4 Systemtest før oppstart 4.5 Møter 5 INFORMASJON OG MEDIEKONTAKT Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 2 av 12 06.02.2015

1 Generelt 1.1 Om oppdraget Kontraktsområdet omfatter ruter og skoleruter i kommunene Tjøme, Nøtterøy, Tønsberg, Stokke, Andebu, Re, Hof, Holmestrand og Horten. Kontraktsområdet inkluderer stamlinje 02 Holmestrand Horten Tønsberg - Borgheim-(Tenvik) Tjøme Sandøsund med tilhørende skoleruter. 1.2 Utøvers lokalisering, og kjøp av varer og tjenester Utøver skal for egen regning ut fra den løsning han finner mest hensiktsmessig og konkurransedyktig, selv etablere eller inngå avtale med underleverandører for egne kontorlokaler, verksted- og vedlikeholdsfasiliteter, vaskehall, oppstillingsplasser, drivstoffleveranser og -tjenester, samt andre nødvendige driftsmidler. Vestfold fylkeskommune og Tønsberg kommune har planer om å etablere en oppstillingsplass for busser, med ferdigstillelse innen 01.07.2016. Tilrettelegging for lagring og fylling av biogass inngår i disse planene. Selskapet Grenland og Vestfold Biogass AS (Greve biogass) planlegger å kunne levere biogass til de biogassbussene som utøver vil benytte i denne kontrakten. Utøver plikter å vurdere tilbud også fra disse opp mot andre løsninger og tilbydere. 2 Krav til planlegging av kjøringen 2.1 Oppstartsforberedelser I perioden etter kontraktsinngåelse og frem til oppstart, skal utøver utføre de forberedelser til oppstart som er nødvendig for å utføre oppdraget som avtalt fra oppstartsdato og i henhold til de krav som følger av kontrakten for øvrig. 2.2 Ruteplanlegging For å sikre passasjerene et best mulig rutetilbud, legges det til grunn et samarbeid mellom utøver og oppdragsgiver som beskrevet nedenfor Oppdragsgivers rolle: Oppdragsgiver har overordnet ansvar for rutetilbudet. Oppdragsgiver fastsetter rammer for kjøringen. Herunder rutetraséer, avgangstider, frekvens, transportstandard og andre krav til rutetilbudet. Alle ruteendringer skjer på datoer som fastsettes av oppdragsgiver. Utøvers rolle: Utøver har ansvar for driftsplanlegging, og for at tilstrekkelig antall busser og personell alltid er tilgjengelig for å gjennomføre den produksjonen som omfattes av kontrakten med oppdragsgiver. Utøver er ansvarlig for å sette inn reservevogner ved kortvarig passasjerøkning, driftsstans, forsinkelser og lignende. Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 3 av 12 06.02.2015

Hvis ruteendringer og lignende, etter utøvers mening, får konsekvenser for nødvendig og forsvarlig skyss til grunn- og videregående skoler, påligger det utøver å varsle oppdragsgiver om dette snarest. Utøver skal medvirke aktivt i ruteplanleggingen, følge utviklingen i reisebehov og trafikkmønster og foreslå endringer/tilpasninger i rutenettet. 2.3 Trafikkledelse Utøver skal ha en skriftlig rutine for trafikkledersentralen og dens funksjoner. Utøver skal holde oppdragsgiver oppdatert på åpningstider og hvordan oppdragsgiver kan kommunisere med denne. Trafikkledersentralen skal utføre naturlige støttefunksjoner, rapporteringsfunksjoner osv. som hører med til driften av et kollektivtrafikksystem med god kvalitet og regularitet. Fra utøvers busser skal det kunne kommuniseres med egen trafikkledersentral til enhver tid av driftsdøgnet. Oppdragsgiver skal kunne nå ansvarlig ledelsesrepresentant for utøver via utøvers trafikkledersentral hele driftsdøgnet, på alle dager. Ved forsinkelser på mer enn 10 minutter, i ordinære ruter, skal utøver varsle oppdragsgiver. Om ikke annet er avtalt, skal dette rapporteres til oppdragsgivers ruteopplysningstjeneste. Når det er sannsynlig at forsinkelse vil inntreffe eller ved forsinkelser på mer enn 15 minutter i skoleruter, skal utøver varsle alle berørte skoler omgående. Oppdragsgiver skal også varsles. Ved innstillinger av avganger, uavhengig av årsak, skal utøver omgående varsle oppdragsgiver. Om ikke annet er avtalt, skal dette rapporteres til oppdragsgivers ruteopplysningstjeneste. Utøver har ansvar for at alternativt transportopplegg organiseres og settes opp umiddelbart, og at konsekvensene for passasjerene blir så små som mulig. Kapasitetsproblemer og frakjøringer skal varsles oppdragsgiver omgående. Utøver skal omgående informere oppdragsgiver om uhell, ulykker eller andre hendelser som det kan forventes at politi, presse eller publikum kan kontakte oppdragsgiver om. Uhell/ulykker knyttet til skolerutene skal varsles av utøver til den enkelte skole omgående. 2.4 Infrastruktur og fremkommelighet Oppdragsgiver ivaretar kollektivtrafikkens interesser i forhold til offentlige myndigheter. Herunder busstrafikkens interesser i plansammenheng vis a vis offentlige myndigheter. Utøver tar opp eventuelle forhold med oppdragsgiver. 2.5 Markedsføring Oppdragsgiver er ansvarlig for og forestår profilering og markedsføring av kollektivtrafikken innen egne ruteområder. Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 4 av 12 06.02.2015

Oppdragsgiver vil utføre markedsundersøkelser og kundetilfredshetsmålinger. Utøver og oppdragsgiver skal gjensidig informere hverandre om relevante markedsforhold, samt utveksle og drøfte markedskunnskap/-data seg imellom, for sammen å utvikle et best mulig kollektivtilbud overfor publikum. Oppdragsgiver tar initiativ til å opprette ett eget markedsråd der utøver også deltar. Målet med markedsrådet er å øke antall kollektivreiser i kontraktsperioden. 2.6 Trafikantinformasjon Ruteopplysningstjeneste: Oppdragsgiver er ansvarlig for at det eksisterer et system for ruteopplysningstjenester til de reisende. Oppdragsgiver definerer selv innhold og omfang på disse tjenestene. Rutehefter/tabeller: Oppdragsgiver er ansvarlig for produksjon av rutehefter og distribusjon av disse til utøvers oppgitte mottaksadresse. Utøver er ansvarlig for distribusjon av rutehefter til stasjoneringssteder og videre ut på bussene slik oppdragsgiver fastsetter. Holdeplasstabeller: Oppdragsgiver er ansvarlig for produksjon av tabeller for utsetting på holdeplasser. Utøver er ansvarlig for utplassering av tabeller og annen ruteinformasjon, på den enkelte holdeplass, slik oppdragsgiver fastsetter. 2.7 Holdeplasser, leskur og rutetavler Oppdragsgiver og/eller veiholder på den enkelte vei/gate er ansvarlig for å sette opp og vedlikeholde holdeplasser, leskur og rutetavler. Oppdragsgiver og/eller veiholder definerer kvalitetsnivå og omfang på holdeplasser, leskur og rutetavler innenfor gjeldende lover og forskrifter. Utøver skal melde fra til veiholder og oppdragsgiver om mangler og forhold på holdeplasser, leskur og rutetavler, som bør rettes opp 3 Krav til utførsel av kjøringen 3.1 Krav til kvalitetssystemer Utøver forplikter seg til å utføre oppdraget til minimum den kvalitet som fremgår av kontrakten, inkludert de ulike vedlegg. Utøver skal ha et dokumentert internkontroll- og kvalitetssikringssystem som ivaretar den kvalitet og sikkerhet som det blir stilt krav om. Utøver skal ha en oppnevnt person som er kvalitetsansvarlig for leveransen. Oppdragsgiver eller den oppdragsgiver engasjerer, har rett til å foreta kvalitetsrevisjoner som ledd i kontraktsoppfølgingen. Og utøver skal stille nødvendig personell til fri disposisjon for slike kontroller. Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 5 av 12 06.02.2015

3.2 Krav til trafikkavvikling Utøver skal sørge for at kvaliteten er slik at den tilfredsstiller de reisendes behov for en sikker og behagelig reiseopplevelse. 3.3 Innstilte avganger Alle avganger kunngjort i den til enhver tid gjeldende rutespesifikasjon skal kjøres. En avgang defineres som ikke kjørt/innstilt når: Avgangen ikke er kjørt innen neste avgang på linjen, eller 20 minutter etter oppsatt avgangstid. Mindre enn 75% av avgangen målt i planlagt kjøretid er kjørt. Når avgangen ikke er pålogget billettsystemet. Dersom dette skyldes teknisk feil ved system eller utstyr som kan dokumenteres, kan oppdragsgiver likevel godkjenne en slik avgang som kjørt. Utøver har ikke anledning til å innstille avganger uten forhåndsgodkjenning gitt av oppdragsgiver. 3.4 Punktlighet Generelt Punktlighet er et av produktets mange kvaliteter og verdsettes som en høy servicefaktor. Utøver er ansvarlig for at driftsplanene blir laget på en slik måte at kjøringen skjer i samsvar med ruteplanen. Utøver er selv ansvarlig for å innhente tilstrekkelig informasjon til å utforme en driftsplan som sørger for at ruteplanen overholdes. Sjåførbytter Utøver er selv ansvarlig for å innhente tilstrekkelig informasjon til at sjåførbytter skjer på en slik måte at forsinkelser i ruteopplegget unngås. I rushperioder kan fremkommelighetsproblemer og andre forhold gjøre at reguleringstider blir redusert. Utøver skal unngå sjåførbytter i rush der sjåførbytter vil føre til forsinkelser i rutene. Driftsstans, forsinkelse, sykdom og lignende Ved driftsstans, forsinkelse, sykdom og lignende, skal utøver foreta tiltak slik at avtalt transport kan utføres og kunden holdes skadefri. 3.5 Krav til sjåfører Sjåførens kvalifikasjoner og opplæring: Sjåførene skal ha høy kompetanse, positiv serviceinnstilling og god kundeopptreden. Utøver skal utarbeide en opplæringsplan for sine sjåfører som en del av kvalitetssikringssystemet. Opplæringen skal blant annet omfatte: Sikkerhetsbestemmelser og håndtering av uhell og ulykker Elementær førstehjelp og brannvern Bistand til personer med nedsatt funksjonsevne Miljøvennlig drift/kjørestil Rutetider, traséer, stoppesteder og korrespondanser i rutene Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 6 av 12 06.02.2015

Takster og takstsystem Elektronisk billetteringssystem Norsk språk Oppdragsgivers reisegaranti Sjåførens kjørestil: Kjørestilen skal være slik at de reisende føler seg trygge og har en behagelig reiseopplevelse. Sjåførens kundeservice: Sjåførene skal være serviceinnstilt og gjøre sitt til at kunden blir fornøyd. Sjåførene skal være imøtekommende og aktivt hjelpe med veiledning og informere om det som kan være av betydning for kunden. Kunden skal få positiv oppmerksomhet. Sjåførene skal være spesielt oppmerksomme og hjelpe reisende med barnevogner og forflytningshemmede ved på- og avstigning. Sjåførene skal kunne formidle informasjon, beskjeder og gi veiledning i takster, billettering, trasé og busstilbudet i Vestfold ellers på norsk. Sjåførens kompetanse ved uhell/ulykker: Rutiner for sjåførenes håndtering av uhell/ulykke skal fremkomme av utøvers intern- og kvalitetssystem og være en viktig del av sjåføropplæringen. Sjåførene skal være kjent med og følge faste varslingsrutiner og beredskapstiltak ved større ulykker og brann. Sjåførene skal kunne elementær førstehjelp og brannvern. Uniformering: Sjåførene skal ha uniform. Uniformen skal være ren og velstelt i henhold til utøvers uniformsreglement. Uniformsreglementet skal være en del av utøvers kvalitetssikringssystem. Bruk av mobiltelefon: Forskrift om «Forbud mot førers bruk av håndholdt mobiltelefon under kjøring med motorvogn», gjelder for alle sjåfører. Oppdragsgiver legger imidlertid i denne kontrakt til grunn enda strengere bestemmelser om sjåførenes bruk av mobiltelefon under kjøring. Når bussen er i fart i skal sjåføren aldri benytte håndholdt mobiltelefon, men kun «hands free» løsning kun benytte mobiltelefon til å motta eller gi korte nødvendige muntlige beskjeder om driftsmessige forhold ikke benytte mobiltelefonen til å skrive, sende, lese eller høre SMSmeldinger, e-poster eller andre nettbaserte tjenester, selv i «hands free» posisjon Ved brudd på disse bestemmelsene kan oppdragsgiver ilegge utøver gebyr fastsatt i Kommersielle forhold. Røyking i bussene: Det er ikke tillatt med røyking inne i bussene som benyttes i kjøring for oppdragsgiver. Forbudet gjelder uansett om bussen er parkert, er i rutekjøring, posisjonskjøring eller benyttes til annen type kjøring. Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 7 av 12 06.02.2015

Gjentatte klager: Ved gjentatte klager på en sjåfør kan oppdragsgiver ta opp med utøver sjåførens egnethet til kjøring av ruter som omfattes av leveransen. 3.6 Kundeinformasjon under reisen Utøver er ansvarlig for at alle busser er korrekt skiltet. Dette gjelder alle bussens skiltkasser. Alle busser er utstyrt med display og høyttalersystem som gir sanntidsinformasjon om neste holdeplass og avgang. Dersom det er feil på systemet skal sjåføren annonsere større holdeplasser/terminaler inntil feilen er rettet. Sjåføren er ansvarlig for å informere passasjerene på bussen via bussens høyttaleranlegg eller på annen måte om alle avvik som påvirker deres planlagte reise. 3.7 Venting ved korrespondanse Der hvor det er korrespondanse med tog eller buss, skal det ved forsinkelser ventes i inntil 5 min. Andre ventetider kan gjøres gjeldende etter avtale med oppdragsgiver. 3.8 Sikkerhet og krisehåndtering Utøver er pliktig til å ha rutiner (beredskapsplan) for håndtering av brann, ulykker, terror, ran og annen krisehåndtering i forbindelse med utførelsene av oppdraget. Rutinene skal være en del av utøvers intern- og kvalitetssikringssystem. Utøver skal aktivt medvirke til økt trafikksikkerhet, herunder delta i opplæring av skoler og andre naturlige institusjoner/arenaer tilknyttet utøvelse av transporten. 3.9 Forbud mot tomgangskjøring Ingen unødig tomgang tillates ved terminal/holdeplass jfr. Vegtrafikkloven 16.1. Sjåførene har generelt et ansvar for å redusere tomgang til et absolutt minimum. 3.10 Håndtering av kundehenvendelser Utøver plikter å håndtere enhver kundehenvendelse, klage og lignende på en servicemessig tilfredsstillende måte, og skal rapportere om slike henvendelser etter et mønster nærmere avtalt med oppdragsgiver Kundehenvendelser, klager og lignende direkte til oppdragsgiver, og som gjelder forhold som er utøvers ansvar, vil bli oversendt utøver for videre håndtering. Oppdragsgiver skal ha tilbakemelding om hvordan de enkelte saker er fulgt opp. 3.11 Kvalitets- og driftsavvik Utøver skal foreta løpende registrering av alle drifts- og kvalitetsavvik. Oppdragsgiver skal løpende kunne ha innsyn i disse registreringene etter nærmere avtale. Utøver skal foreta løpende registrering av alle drifts- og kvalitetsavvik, via utøvers driftslogg som skal være web-basert. Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 8 av 12 06.02.2015

3.12 Oppfølgingsmøter Utøver og oppdragsgiver skal holde faste driftsmøter minimum en gang i måneden om ikke annet er avtalt. 3.13 Takst, billettsalg og billettkontroll Oppdragsgiver fastsetter takstene. Oppdragsgiver bestemmer hvilke billettsystemer som skal gjelde samt gyldighetsområde for de enkelte billetter og kort. Utøver er ansvarlig for salg av billetter og kort på bussene og at gjeldende takstbestemmelser følges. Oppdragsgiver kan selge billetter og kort på terminaler o.l. og kan inngå avtaler med andre om salg av billetter og kort i kommisjon. Utøver skal i samarbeid med oppdragsgiver arbeide for høyest mulige inntekter i rutene. Oppdragsgiver har anledning til å etablere billettkontroll og foreta slik kontroll på bussene. Oppdragsgiver skal underrette utøver skriftlig om eventuelle feil ved gjennomføringen av billettering, og utøver plikter uten opphold å rette slike feil. 3.14 Anløp på rutebilstasjoner med anløpsavgift Oppdragsgiver bestemmer hvilke rutebilstasjoner som skal benyttes i den enkelte rute. Oppdragsgiver krever inn anløpsavgift for anløp til rutebilstasjoner og terminaler hvor dette er innført. Oppdragsgiver er ansvarlig for toalett- og pauseromsfasiliteter for sjåførene på rutebilstasjoner og terminaler hvor det innkreves anløpsavgift. Utøver er selv ansvarlig for alle forhold knyttet til slike fasiliteter for egne ansatte andre steder der dette måtte være ønskelig eller nødvendig. 3.15 Hittegods Utøver har ansvaret for hittegodsservice i henhold til lovverket og at dette fungerer tilfredsstillende ut i fra kundenes behov. 3.16 Reklame Utøver plikter å stille med materiell uten påmontert reklame og/eller løpende reklameavtaler ved oppstart av avtalen. Utøver er ansvarlig for opphenging av reklameplakater i/på bussene. Dersom bussene har reklame som er tilknyttet et bestemt geografisk område, skal utøver sammen med oppdragsgiver tilstrebe å etterkomme annonsørens ønsker. På oppdragsgivers forespørsel plikter utøver å stille busser til rådighet, nyvasket og tørre på egnet lokasjon, innen 48 timer, for påmontering og fjerning av reklame, uten kostnad for oppdragsgiver. Det samme kravet gjelder ved montering og demontering av monitorer, tavler og lignende utstyr. For nytt materiell kan påsetting av reklame finne sted som en del av ferdigstillelsen der hvor materiellet produseres. Oppdragsgiver har rett til opphenging av monitorer inne i bussene til bruk for reklameformål eller ruteinformasjon. Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 9 av 12 06.02.2015

3.17 Frakt av gods Utøver er ansvarlig for å frakte medisiner, post og busspakker fra holdeplasser, rutebilstasjoner, terminaler og korresponderende busser og til et nærmere avtalt leveringssted. Inntektene tilfaller oppdragsgiver. 3.18 Frikort Fast ansatte i utøvers virksomhet, eller avdeling i Vestfold, som har rutekjøring for oppdragsgiver, gis anledning til å få frikort på alle oppdragsgivers ordinære ruter i Vestfold. Ordningen omfatter også ansattes ektefelle eller samboer, egne barn under 17 år, samt pensjonister hvor pensjonister er definert som ansatt som mottar alders- eller uførepensjon og der ansettelsesforholdet kan relateres til Vestfold og har hatt en varighet på minst 15 år. Oppdragsgiver har rett til å kunne kreve dokumentasjon på at kriteriene for å få tildelt frikort er oppfylt. Videre kan, oppdragsgiver når det foreligger saklig grunn, avvise søkere eller inndra frikort. Utøver er ansvarlig for at frikortordningen til enhver tid kun innbefatter ansatte og familiemedlemmer med rett til frikort i henhold til ovennevnte kriterier. Utøver skal derfor fortløpende innrapportere utmeldinger når ovennevnte kriterier for å få tildelt frikort ikke lenger er oppfylt. Utøver skal betale oppdragsgiver et årlig beløp per frikort tilsvarende Vestfoldkort voksen for en måned. Per 1.januar 2015 er årskostnaden for et frikort kr 730,- inkl. mva. Takstendring for periodekort voksen vil endre årskostnaden. Oppdragsgiver vil fakturere utøver for frikortordningen i desember hvert år, basert på gjennomsnittlig antall frikort i løpet av året. Oppdragsgiver kan med et års skriftlig varsel avvikle frikortordningen eller fastsette annen betaling for frikortene. 4 Oppstartsforberedelser 4.1 Utøvers ansvar I perioden fra kontraktsinngåelse frem til oppstart skal utøver utføre de forberedelser til oppstart som er nødvendig for å utføre oppdraget i henhold til de krav som følger av kontrakten. 4.2 Fremdriftsplan Senest 30 dager etter kontraktsinngåelse skal utøver utarbeide en fremdrifts- /milepælsplan for utøvers aktiviteter i oppstartsperioden fra kontraktsignering og frem til oppstart av kjøringen. Planen skal ajourføres løpende, og oppdateres med status minimum hver måned frem til oppstart. Slike fremdriftsplaner skal løpende legges frem for oppdragsgiver. Planen skal som et minimum dekke følgende områder: Materiell bestilling/anskaffelse og klargjøring Rekruttering av personale Lokal ledelse Trafikkledelse Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 10 av 12 06.02.2015

Sjåfører Øvrig personale Opplæring av personell Sikkerhetsbestemmelser og håndtering av uhell/ulykker Elementær førstehjelp og brannvern Rutetider, traséer, stoppesteder og korrespondanser i rutene Underoperatører (hvis aktuelt) Kontorlokaler, verksted- og vedlikeholdsfasiliteter, vaskehall, oppstillingsplasser og øvrige driftsmidler Etablering av avviksrapporteringssystem Beredskap for håndtering av oppstartsproblemer etter driftsstart Utøver skal ha tilgjengelig ekstra ressurser i form av sjåfører og materiell til å kunne håndtere uforutsette hendelser som kan oppstå i oppstartsperioden. 4.3 Varsling av oppdragsgivers leveranser Utøver er ansvarlig for å varsle hvor og når oppdragsgivers utstyr og komponenter i henhold til Vedlegg 4 Billettering- og sanntidssystem skal leveres. Varsel skal sendes skriftlig til oppdragsgiver senest 60 kalenderdager før ønsket leveringsdato. Oppdragsgiver kan tidligst levere mandag den 5.mai 2016. 4.4 Systemtest før oppstart Utøver skal stille bussene til oppdragsgivers disposisjon i Vestfold for systemtest før de settes i drift - ref. pkt 11, Vedlegg 4 Billettering- og sanntidssystem. Utøver skal skriftlig melde til oppdragsgiver, senest 10 arbeidsdager før testperioden starter, om hvilke busser som stilles til disposisjon på den enkelte arbeidsdag i testperioden For sen eller manglende tilrettelegging slik at alle bussene ikke er ferdig klargjort og stilt til disposisjon med dokumentasjon innen siste arbeidsdag i testperioden, defineres som mislighold. Det gir oppdragsgiver rett til å ilegge gebyrer og/eller dagbøter. 4.5 Møter Oppdragsgiver vil innkalle til ett oppstartsmøte så raskt som mulig etter kontraktsinngåelse. Det skal i perioden, fra senest 6 måneder før driftsstart og frem til full produksjon er gjenopptatt i forbindelse med skolestart, holdes jevnlige statusmøter, minimum månedlig. Det må påregnes hyppig møteaktivitet de siste 2 månedene før oppstart, og de første ukene etter oppstart. Utøver skal på møtene rapportere fremdrift iht fremdrifts-/milepælsplanen. Følgende agenda skal normalt gjennomgås: 1 Referat fra forrige møte 2 Aksjoner i forhold til forrige møte 3 Statusrapportering iht. fremdriftsplanen 4 Andre forhold angitt i kontrakten 5 Eventuelt 6 Neste møte Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 11 av 12 06.02.2015

Møtene skal holdes i oppdragsgivers lokaler i Tønsberg, om ikke annet avtales. Oppdragsgiver er ansvarlig for utarbeidelse av møtereferatene. Eventuelle kommentarer til møtereferatene skal gis skriftlig og så raskt som mulig. Har ikke oppdragsgiver mottatt tilbakemelding innen 5 arbeidsdager, anses møtereferatet som godkjent. 5 Informasjon og mediekontakt Oppdragsgiver har hovedansvaret for kontakt med media og andre aktører. Oppdragsgiver kan søke samarbeid med utøver når dette er nødvendig. Utøver skal ikke uttale seg til media om markedsmessige forhold eller forhold vedrørende trafikkavviklingen uten at dette er avklart på forhånd med oppdragsgiver. Det påligger utøver en informasjonsplikt overfor oppdragsgiver for saker som kan ha media og andre aktuelle aktørers interesse. Vestviken Kollektivtrafikk AS Side 12 av 12 06.02.2015