Vegard Iversen, Trøndelag Fylkeskommune Torberg Falch, NTNU

Like dokumenter
Rekruttering til yrkesfaglærerutdanning

DIALOGMØTE. Vegard Iversen Fylkesdirektør for utdanning

Velkommen til YRKESFAGKONFERANSEN Torberg Falch Instituttleder Institutt for lærerutdanning, NTNU

Velkommen til kurs for faglig ledere og instruktører i lærebedrifter

MELDAL VIDEREGÅENDE SKOLE Institutt for lærerutdanning NTNU Yrkesfaglig fordypning i skole og bedrift. YFF FYR Vurdering Meldal videregående skole

Statistisk sentralbyrå. 17. mars 2011

KOMPETANSESTRATEGI FOR TRØNDELAG

NHOs kompetansebarometer Kompetansebehov blant NHOs medlemsbedrifter

Rammeplanarbeidet for yrkesfaglærerutdanning og praktisk-pedagogisk utdanning (PPU- Y) Rammeplankonferanse

Muligheter og utfordringer for bedriftene i

Ditt valg! Idrettsfag Kunst, design og arkitektur Medier og kommunikasjon Musikk, dans og drama Studiespesialisering

Kompetanse i fagskolen og et nytt studietilbud i pedagogikk for fagskolelærere

Videregående opplæring - Muligheter og utfordringer. Oppland fylkeskommune Jørn Olav Bekkelund

L ÆRERUTDANNING. Bærekraftig, internasjonal & mangfoldig 3-ÅRIG BACHELORGRAD

Slik blir du lærekandidat

Samsvar mellom behov og yrkesvalg? Are Turmo, kompetansedirektør, NHO

Yrkesfaglærerutdanning

I samfunnskontrakt for flere læreplasser er det et mål om at alle kvalifiserte søkere skal få tilbud om læreplass.

Not everything that can be counted counts Not everything that counts can be counted

Saksliste for fellesdel av rådsmøter 5 og 6. april 2017

Vi skal informere om: Videregående opplæring Hva vi kan tilby på Nesodden vgs Hvordan det er å være elev på Nesodden vgs

Fagopplæringsordningen. Anne Sara Svendsen Fagopplæringskontoret

I 2018 var det totalt nye lærlinger. Det er 987 flere enn i fjor

Årets søkertall viser at stadig flere søker seg til yrkesfag, og særlig til helseog oppvekstfag.

Informasjon til bedrifter og rådgivere i skolene LÆRLINGSKOLEN I MO I RANA

Fylkestinget i Oppland Desember 2015

Yrkesfaglærerløftet for fremtidens fagarbeidere status for etter- og videreutdanningstiltakene Udir v/ragnhild S. Bølviken. Trondheim, 11.

Yrkesfaglærernes kompetanse

Indikatorrapport 2017

Høstkonferanse KS Hedmark og Oppland. Verdien av samarbeid. mellom næringsliv og kommune. Kjersti Granaasen, Rådgiver NHO Innlandet

Velkommen til Informasjonsmøte for foreldre OM VIDEREGÅENDE OPPLÆRING

Lærebedrift. Hva gjør fagopplæringsseksjonen

Gjeldende per Ditt valg! Videregående opplæring

Høring - Forslag til endring i prosjekt til fordypning for videregående trinn 1 og 2, yrkesfaglige utdanningsprogram.

NHOs arbeid for fag- og yrkesopplæringen

Søkertall videregående opplæring

Studieplan for Yrkesfaglig fordypning yrkesrelevant opplæring, Modul 2. Studieåret 2018/2019. NTNU KOMPiS. Studieplan for

Om tall for gjennomføring i Skoleporten august 2016

Kvalitet i yrkesopplæringen

Hvordan sikre kvalitetsutvikling i yrkesopplæringen?

Pressemelding. Læreplassrekord i Nr.: Dato:

Praktisk-pedagogisk utdanning (PPU)

Slik blir du lærekandidat

NHOs kompetansebarometer 2015

PROSJEKT TIL FORDYPNING FOR VIDEREGÅENDE TRINN 1 og 2 YRKESFAGLIGE UTDANNINGSPROGRAM

Skaper resultater gjennom samhandling VIDEREGÅENDE OPPLÆRING GRIP MULIGHETEN BLI EN LÆREBEDRIFT

Rådmannsforum Trondheimsregionen Inger Johanne Christensen

Rådgiversamling. Anne Marit Stork

«KOMPETANSE FOR EN NY TID FELLES ANSVAR» Samhandlingsmøte, Trondheim Herdis Floan, seksjonsleder Lisbeth Pedersen, prosjektleder

Hva betød Kunnskapsløftet for yrkesfagene?

Fremtidens fag- og yrkesopplæring Yrkesfagkonferansen 2017 Inger Johanne Christensen Fylkesdirektør for opplæring - STFK

Videregående opplæring Ditt valg!

HOVEDINTENSJON STRUKTUR Innhold vgo MODEL Utplassering JOBBSKYGGING IKO GRUNDERCAMP

Møte om regionenes kompetansebehov i et langsiktig perspektiv - Lillehammer

Startpakke for Medier og kommunikasjon

Hva vil det si å være lærebedrift?

Fagopplæringsordningen ulike veier til kompetanse Sigrid Isdal Rådgiver fagopplæringskontoret

Vi trenger fagarbeidere

Gjennomføringsbarometeret Nøkkeltall fra gjennomføringsindikatorene

Utdanningsvalg. 9. trinn september 2017

Polarsirkelen videregående skole

Skaper resultater gjennom samhandling VIDEREGÅENDE OPPLÆRING GRIP MULIGHETEN BLI EN LÆREBEDRIFT

NRLUs ressursgruppe for lærerutdanning for yrkesfag

Polarsirkelen videregående skole

Høring - Forskrifter om rammeplaner for lærerutdanning trinn 8-13

Kompetanseheving for aktører innen fag- og yrkesopplæring i Sør-Trøndelag. Herdis Floan fagsjef for fagopplæring

kompetansepolitikk Gry Høeg Ulverud Avdelingsdirektør 10. november 2011

Strategiplan for ØRU fram mot 2020 Notat/innspill om utdanning og kompetanse på Øvre Romerike.

Videregående opplæring

Tone Cecilie Carlsten

Foto: Jo Michael. Arbeidstaker-/arbeidsgiverorganisasjoner i fremtiden, hvilken rolle får vi?

Rogaland fylkeskommune. Seksjon for fag- og yrkesopplæring. Jofrid Fludal

Videregående opplæring i Follo

6. Utdanning og oppvekst

Jobbskapere for hurtigsporet. Kjersti Granaasen, Rådgiver NHO Innlandet Maihaugkonferansen 9. Mai

VELKOMMEN ALLE ELEVER OG FORESATTE

Utbildning Nord

Polarsirkelen videregående skole

til Nord-Trøndelag fylkeskommune Avdeling for videregående opplæring

Pedagogstudentene i Utdanningsforbundets høringsuttalelser om forslag til forskrift om rammeplaner for lærerutdanning trinn 8-13.

Lærling. Hvilke rettigheter og plikter har du som lærling. Noen begrepsavklaringer. Hva har bedriften/opplæringskontoret

For opptak til praktisk-pedagogisk utdanning for yrkesfag skal opptakskravet være enten:

AQUARAMA, KRISTIANSAND september

KUNNSKAPSGRUNNLAG OM TILBUD OG ETTERSPØRSEL ETTER KOMPETANSE. Per Jorulf Overvik

Struktursaken. Historikk. FT160/2016 Endringer i tilbudsstrukturen for videregående opplæring skoleåret

Hva er videregående opplæring?

10 grunner til å velge yrkesfag

Hva vil fremtiden bringe? Kristian Ilner, NHO

Kompetansesamarbeid mellom grunnskole, videregående skole og høgskole/universitet

Samfunnskontrakt for flere læreplasser ( ) Innledning Bakgrunn Mål og innsatsområder i kontrakten

Tone Cecilie Carlsten

Veileder for lærebedrifter i Agder

Ditt valg! Idrettsfag Musikk, dans og drama Studiespesialisering

Faglig råd for restaurant- og matfag

KARTUTSNITT GEOGRAFISK SØKERMØNSTER

VIKTIG! Spansk eller Tysk. Fordypning i Engelsk. eller. Arbeidslivsfag. Din sønn eller datter kan på Froland skole velge mellom:

VELKOMMEN ALLE ELEVER OG FORESATTE

Kort informasjon

Overgang fra skole til sysselsetting for personer med utviklingshemming

MASTER I FAG- OG YRKESDIDAKTIKK OG LÆRERPROFESJON STUDIERETNING YRKESFAG

Transkript:

Vegard Iversen, Trøndelag Fylkeskommune Torberg Falch, NTNU

UTFORDRINGSBILDET The ultimate goal is to ensure that Norway is prepared for a future that is more innovative, more knowledge-based, more productive, and leaves no-one behind. (OECD Skills Strategy Action Report, Norway, 2014)

KOMPETANSE TRØNDELAG - Status for arbeidet

KOMPETANSEFORUM TRØNDELAG (SKISSE) Utdanningsaktører Namdalen Bedrifter Fosen Trøndelag (+ karriere ) Midt-Trøndelag Orkdalsregionen Sekretariat Statistikkutvalg Trondheimsregionen Sør Stat/kommune Formidlings / veiledningsaktører

PRIORITERTE SATSINGSOMRÅDER Gode valg for den enkelte og for samfunnet Utdanningssystem som bidrar til tilstrekkelig og relevant kompetanse og arbeidskraft Læring i arbeidslivet og god bruk av kompetanse

Lærerutdanning på NTNU og Institutt for lærerutdanning Vi utdanner lærere til hele det 13-årige skoleløpet Integrert fagmiljø på Kalvskinnet Lærerutdanningen skal være forskningsbasert Vi må gjøre forskning om hva som fungerer godt og hva som kan fungere bedre i skolene Lærerutdanningen skal være praksisnær Vi må ha sterke relasjoner til skolene, blant annet universitetsskoler, og gode praksisstudier Denne konferansen viktig arena for vår innsikt i hva som skjer på de ulike arenaer innen fag- og yrkesopplæringen på fylkesnivå og for å informere om vår forskning og utdanningsvirksomhet Internt bygger vi både sterke fagmiljø i skolefag og sterk tverrfaglighet 6

NTNU utdanner yrkesfaglærere Bachelor yrkesfaglærer I tett samarbeid med andre deler av NTNU Profesjonsfagene koblet tett opp mot yrkesfagemnene som sikrer helhet og sammenheng i studiet. Rektor finansierer et pilotprosjekt for økt satsning på digitalisering i studiet Opptak krever fullført treårig yrkesopplæring på videregående nivå Fleksibel PPU-utdanning i yrkesfag Opptak krever fullført relevant bachelorgrad 7

Masterutdanning i yrkesdidaktikk I de fleste fag vil alle nyutdannete lærere ha mastergrad Ingen nyutdannete kan undervise fellesfagene uten mastergrad Viktig med FoU-kompetansen som tilegnes i et masterstudie også i yrkesfagene Yrkesfagene må ha minst like høy status som andre fag Vi har masterstudium tilpasset lærere i jobb 8

NTNU tilbyr mye videreutdanning for yrkesfaglærere Myndighetenes satser på videreutdanning av yrkesfaglærer Virkemiddel for økt kompetanse i skolen og forbedret opplæring NTNU og OsloMet har de sterkeste fagmiljøene på yrkesfag Vi har flere tilbud (og det kommer enda flere) Veilednings- og relasjonskompetanse for instruktører, faglig ledere og yrkesfaglærere Yrkesfaglig fordypning yrkesrelevant opplæring, 2 moduler Videreutdanning i vurdering og skoleutvikling («SKUV») Lærerspesialistutdanning i bygg- og anleggsutdanning 9

BALANSERE ELEVENES RETT OG SAMFUNNETS BEHOV Bør pendelen svinge fra «Hva vil du bli?» til «Hva bør du bli?» Veiledning og valg må bli mer basert på kunnskap om lokalt, regionalt arbeidsliv. Veiledning bør starte tidligere i ungdomsskolen, en lang prosess. Flere opplevelser. Lokalt arbeidsliv må tenke framover i tid, og synliggjøre mulighetene for ungdommene.

UTFORDRINGER OG MULIGHETER: FRAMTIDAS UTDANNINGSNIVÅ SSBs framskrivinger for sysselsettingen (jobber) og arbeidsstyrken (arbeidere) i Norge (Cappelen m.fl) Utdanningsnivå / Yrkesgruppe Grunnskole Videregående, yrkesfaglig Høyere utdanning på Barcelor-nivå Høyere utdanning på Master-nivå Yrkesfag innen elektrofag, maskinfag og mekaniske fag, bygg og anlegg og håndverksfag. Høyere teknisk utdanning Høyere utdanning i økonomi og administrasjon, samfunnsfag og juridiske fag. Barcelorutdanning i pedagogiske fag Videregående opplæring i helse- og omsorgsfag Pleie- og omsorgsfag på bachelornivå Prognose for 2020-2035 Jobber Arbeidere Balanse Balanse Underskudd Overskudd Overskudd Underskudd Overskudd Overskudd Lite overskudd Underskudd Underskudd

Fordeling av løpende lærekontrakter Hele landet Trøndelag Alle - Utdanningsprogram - Lærefag Løpende kontrakter Løpende kontrakter Bygg- og anleggsteknikk 8 808 21 % 1 114 25 % Design og håndverk 1 786 4 % 164 4 % Elektrofag 7 798 19 % 761 17 % Helse- og oppvekstfag 7 165 17 % 903 20 % Medier og kommunikasjon (gammel ordning) 154 0 % 17 0 % Naturbruk 1 173 3 % 155 3 % Restaurant- og matfag 2 054 5 % 246 5 % Service og samferdsel 4 848 12 % 436 10 % Teknikk og industriell produksjon 7 694 19 % 693 15 % Alle utdanningsprogram 100 41 480 100 % 4 489 %

Vi trenger flere læreplasser! - og her er de ti beste kommunene www.edua.hioa.no