Korleisblir folketaletpåverkaav balansen mellom arbeid og bu/levevilkår. Eller er det ikkje samanheng her?



Like dokumenter
Korleis blir folketalet påverka av balansen mellom arbeid og bu/levevilkår. Eller er det ikkje samanheng her?

Nye verkemiddel sett i eit regionalt perspektiv. Rektor Jørgen Amdam Høgskulen i Volda Sept 2008

Samfunn som lukkast? Professor Jørgen Amdam HVO Mai 2013

Vil indre strok på Vestlandet berre tapa på eit ferjefritt E39? Eit scenario for Rv 13-regionen med samfunnsperspektiv

Byen som motor i den regionale utviklinga. Bymøte, , fylkesrådmann Ottar Brage Guttelvik

Regionale effektar av Mørebyane som mellomstore byar. Professor Jørgen Amdam Høgskulen i Volda

Regional utvikling og samarbeid mellom private og offentlege aktørar. Kan fylkeskommunen vere ein sentral aktør i regional utvikling?

Kompetansebehov og rekruttering Samhandling kommunar, høgskular og fylke

Kva kjenneteiknar kommunar som har suksess med tilrettelegging for næringsutvikling?

Vestlandet ein stor matprodusent

Kommunen sin rolle i bygde- og næringsutvikling

Oppgåvefordeling og regionar Kommunale utfordringar. Ordførar Jørgen Amdam Volda kommune

Bustadstrategiske tiltak i distrikta. Trude Risnes Kompetansesenter for distriktsutvikling - Distriktssenteret

Kan kommunen/regionen bli ein offensiv samfunnsutviklar?

Fritidsbustader og fritidsbuande: Utfordringar og mulegheiter dagens situasjon og framtidas bilde

Sogn Regionråd, 19. mars 2014

Har jobbar, manglar folk og hus

Hallingtinget Knut Arne Gurigard

Innovative bygdemiljø -ildsjeler og nyskapingsarbeid. Anniken Førde Kjerringøy

Vedlegg 6: Grunnleggende statistikk

Regionale aktørar sitt arbeid med bygde- og lokalsamfunnsutvikling på Vestlandet Utgreiing: Møreforsking og Ideas2Evidence Oppdragsgjevar:

Avdeling for regional planlegging

Byen som motor i den regionale utviklinga. Nasjonal nettverkssamling for regional planlegging, , Kjersti Hasselø

Universitetet Møre kan det bli ein realitet? NORDMØRSKONFERANSEN 2008 Fylkesdirektør Ottar Brage Guttelvik

PLANLEGGING FOR KOMPETANSE- ARBEIDSPLASSAR

- Side 1 - Luster kommune Rådhuset, 6868 Gaupne Telefon: Faks: E-post: postmottak@luster.kommune.no Org.nr.

Resultat fra folkemøte 8. april 2015

Ungdom arbeid og velferd. Truls Nordahl, NAV Rogaland

Regional plan for attraktive senter i Hordaland. Kap. 3 Tenester, arbeidsplassar og kulturtilbod Marit Rødseth, plansjef,

Bustadpreferansar og trendar i distriktskommunar. Bustadseminar Sogn Regionråd

Samhandlingsreforma -Kva skal på plass?

Møtereferat frå styremøte/ strategimøte nr Dato: Stad: Hotel Brosundet. Desse møtte:

Fyll ut alle felt så godt, kort og presist som mogleg.

Landskap for entreprenørar

1. Hva mener du om Næringsforeningens betydning for næringslivet i Harstadregionen?

Lindåsprosjektet. Våre erfaringar med innføring av omsorgsteknologi. Konferansen Bergen Eldre og bolig 2013

Involvering av kommunene i omstillingsprosessene

Fylkesstatistikk Møre og Romsdal

Velferd i fellesskap. Stig Holmstrøm. Ordførarkandidat

Koordinator eller førstelinjearbeider

Næringsanalyse Kinn kommune. Februar 2019

Desse punkta markerar utdrag frå kommentarfeltet i undersøkinga som me har lima inn i rapporten.

Medlemsundersøkelsen Oppdragsgiver: Ranaregionen Næringsforening

Finnmarks fremtidige arbeidsmarked. Av Sveinung Eikeland og Ivar Lie, Norut NIBR Finnmark as

Kommune og kommunestruktur myter og fakta. Jørgen Amdam

Arbeidsmarkedet i Rogaland Status per oktober 2015 NAV Rogaland

Kvifor? Vi treng større fokus på rekruttering! Trondheim Sentralstyremedlem i NJFF: Bjarne Huseklepp

Planlegging og politikk. Rådmannsamplan Bodø Professor og ordførar Jørgen Amdam

Entreprenørskap og planlegging

Regional planstrategi for Buskerud Sigurd Fjøse ass. utviklingssjef

Medlemsundersøkelsen 2014 intervju med 144 medlemmer

Plankonferansen i Hordaland Attraktivitet og stadinnovasjon i Hordaland. Solveig Svardal. Forståingsramme

Konsekvensanalyse. Vegomlegging Etnesjøen. Juni AUD-rapport nr

Kvifor forsøk med lokal jakt- og fiskeskule?

Vedlegg SNP Side 1. Strategisk næringsplan

til beste for folk, samfunn og livsgrunnlag Nye strukturar og vegen vidare

KLIPPFISK-KONFERANSEN Dato

Politisk program for Jølster KrF

SFO-nettverket i FOS: Kvalitet i SFO

REGIONALPARK OG NÆRINGSUTVIKLING

Ny GIV Oppfølgingsprosjektet

Innspelsundersøking. Kommunestruktur i Vest-Telemark GUNN KRISTIN AASEN LEIKVOLL

Note 13 - Utlån til og fordringer på kunder

Kommuner med stagnasjon eller nedgang i befolkning og sysselsetting

Vestland Statistikk og utviklingstrekk

Omstillingsprogrammet i Sogn og Fjordane resultat og erfaringar

Bypakkar i Møre og Romsdal

Lag, organisasjonar og frivilligsentralar si rolle i folkehelsearbeidet. Hjelmeland frivilligsentral

Vestland Statistikk og utviklingstrekk

Derfor blir vi her innvandrere i Distrikts-Norge. Bodø 24. mai 2012 Guri Mette Vestby

E39 mål eller verkemiddel?

Varehandelen som en driver i norsk økonomi

Rådet for funksjonshemma Leikanger Arbeid og tiltak for unge funksjonshemma

Eigarskapspolitisk plattform for Aurland

Læringsarena 14. juni 2013

Vedlegg SNP Side 1. Strategisk næringsplan

av ordførar Arne Vinje Vinje kommune Servicekonferansen, 29. oktober 2010

Møte med Sortland Næringsforening Handelsanalysen

Hyllestad kommune omstillingsorganisasjonen utviklingsplan Innhald. 1. Innleiing om planen og arbeidet. 2. Verdigrunnlag og visjon

Regional delplan for attraktive byar og tettstader

Bustadplan og-utvikling i Sogn. Husbanken som samarbeidspart Olav Ohnstad seniorrådgiver

INDRE VESTLAND. Innspel frå Hardanger, Sogn, Voss og Vaksdal i dialogmøte med Vestland fylke

Spørsmålskategorier. Innbyggarundersøking Ulstein kommune Resultat 4,7. Næring og arbeid 4,7 3,6 3,6. Tenestene frå din kommune framhald

Hvordan rigge seg i kommunene? Lampeland 20. november 2018, Anne Irene Myhr

VOSS HERAD Kommuneplan SENTERSTRUKTUR

Volda ei internasjonal distriktskommune

Hvordan er regionen rigget for å ta hys på de nye mulighetene? Ragnar Tveterås. Greater Stavanger årskonferanse,

Statistikk 2016/2017 og Regionale planer

De lange linjer i samfunnsutviklingen tettstedsutvikling og stedsutvikling som en del av regional utvikling. Ordførar og Professor Jørgen Amdam Volda

Korleis kan kommunane rundt Setesdalsheiane rigge seg best på næringsutvikling Heiplankonferansen Setesdalsheiane 5-6. juni 2019

ARBEIDSGJEVARSTRATEGI

Rådgjevarkonferansen 2009

Regional plan for attraktive senter i Hordaland. Kap. 3 Tenester, arbeidsplassar og kulturtilbod - helsetenester Marit Rødseth, plansjef,

Eleven i ein lærande organisasjon vurderingsarbeid i skulen. Presentasjon av eit dr.gradsarbeid Astrid Øydvin

Nasjonal politikk og regional planlegging for mennesker og landskap Utfordringer i Rogaland

Fylkesstatistikken 2016/2017 Regionale planer

Landskapspark, kva kan det tyde for Myrkdalen?

DETTE ER VIKTIG FOR OSS. For at Midsund skal være ein god stad for alle å bu i, arbeide i, lære i og besøke. MIDSUND ARBEIDERPARTI

Note 8 - Utlån til og fordringer på kunder

Klima i areal- og transportplanlegging: Kvifor er god planlegging av næringsareal viktig?

Transkript:

Korleisblir folketaletpåverkaav balansen mellom arbeid og bu/levevilkår. Eller er det ikkje samanheng her? Professor Jørgen Amdam Høgskulen i Volda Situasjon i området i forhold til andre Utfordringar Utfordring: -Interne -Eksterne Regional evne Privat næringsliv Forholdet Arbeid Bu/levekår Offentleg verksemd Det sivile samfunnet Strategiar Folketal Tiltak 2 1

Samfunnsutvikling Aldring Urbanisering Fråbygdtilby Fråfjord tilkyst Frånordtilsør Innvandring multikulturelle samfunn Globalisering marknad, verdiar... Offentleg strukturendring REELL PENSJONSALDER = 57 ÅR. 2030: ca. 5 mill. innb, 2 mill. pensjonistar og 1 mill. barn/unge? Flytting alder - levevilkår Barn familieflytting Ungdom utdanning arbeid oppleving Unge familier arbeid bustad sosialt liv Eldre familier arbeid -barn flyttarut familieoppløysing nyetablering bruktmarknad Eldre levekår oppleving flytting etter familie syden. Dei «frie» -livskvalitet først så 2

Tabell 4. Dominerande forestillingar om bygda og byen. Kjelde: Berg og Lysgård (2004) Bygda Den tradisjonelle bygde Smalt vare- og tenestetilbod Kjedeleg Likskap Sosial kontroll Den idylliske bygda Ro Reint Trygt Sosial omsorg Pent, grønt Sunt liv Byen Den moderne byen Breitt vare- og tenestetilbod Spanande Mangfald Stor takhøgde Den fæle byen Bråk Skittent Farleg Sosial isolasjon Stygt, grått Usunt liv 3

Trippel helix - næringsutvikling Nilsson og Uhlin Næringsliv 2001-2011 FoU-miljø/Utdanning Offentlege aktørar (Midlar, rammevilkår..) Kollaborative prosjekt institusjonelle samarb. 4

Lineær innovasjon Grunnforsking Anvendt forsking Produktutvikling Produksjon Marknadsføring Kunde Dynamisk innovasjon Kompetanse Krevjande kunde Produksjon Samfunnsmiljø rammevilkår ARBEIDSLIV I FRAMTIDA Rutinisert produksjon og tenester Storskala internasjonal masseproduksjon Fleksibel spesialisering, nisje, høg kompetanse Persontenester og omsorg Blanding offentleg og privat - hushaldbasert Symbolanalytiske tenester - informasjonshandtering Dei internasjonale - konsulentane - styring - internett -spesialkompetanse Sysselsettingsutvikling på Vestlandet 500000 450000 400000 350000 300000 250000 200000 150000 100000 Personlig tjenesteyting Offentlig og privat jenesteyting Offentlig adminstrasjon og forsvar Annen samferdsel Sjøtransport Finansinstitusjoner og eiendomsdrift Varehandel Kraft- og vannforsyning Bygge- og anleggsvirksomhet Industri Oljeutvinning og bergverksdrift Fiske og fangst Skogbruk og jakt Jordbruk 50000 0 1946 1950 1960 1970 1980 1990 2001 5

Sysselsetting Sogn og Fjordane Sysselsetting Rogaland 45000 160000 40000 140000 35000 Off og priv tjeneste 120000 30000 Handel og transport 100000 25000 20000 15000 Sekundær 80000 60000 Off og priv tjeneste Handel og transport 10000 5000 Primær 40000 20000 Sekundær 0 1946 1950 1960 1970 1980 1990 2001 Primær Sekundær Handel og transport Off og priv tjeneste Primær 0 1946 1950 1960 1970 1980 1990 2001 Primær Sekundær Handel og transport Off og priv tjeneste SOGN OG FJORDANE SOM REPRESENTANT FOR SMÅSAMFUNN 6

Lærar Øk.adm Pleie og omsorg 7

16.11.2011 HØGARE UTDANNING 8

16.11.2011 9

10

Bedre kommunikasjonar og arbeidsliv Større arbeidsmarknad fleire valmoglegheiter Meiravanserte og fleirefunksjonar service-, kompetansearbeidsplassar Men Større konkurranse spesielt i tidlegare utkantar? Større sentralisering til regionsenter? Sosial kapital Tillit - Tryggheit Sosial kapital relaterer seg til sambandet samspelet mellom individ sosiale nettverk, gjensidigheit i relasjonar og tillit det at ein kan stole på nokon er eit resultat av slike samband SOSIAL LIM Positiv sosial kapital samfunnsbygging - inkludering.. Negativ sosial kapital samfunnsoppbryting konflikt ekskludering Ku-Klux klan IDENTITET gruppe, område, familie, organisasjon SOSIAL ISOLASJON Walled Cities manglande tillit - tryggheit Det regionale samfunnslivetog regionale utvikling (Putnam..) Lærande og dynamiske regionar-open kunnskapsflyt mellom foretak og andre aktørar Silicon Valley foretak/fou. Opne samfunn, godt fungerande politisk, politikarar med legitimitet og truverd, mange og sams frivillige aktivitetar -mange aktivitetar og relasjonarbåde horisontalt og vertikalt Stagnerande regionar-lukka kunnskapssystem hemmeleg, avgrensande, framandfrykt Lukka samfunn - hierarki og kontroll - Jantelov vesentleg horisontale og kontrollerande relasjonareigeninteressefremmande politikarar m.m. 11

Sivilt engasjement Politisk likskap Solidaritet, tillit og toleranse Fellesorganisasjonar: Kooperativ sosial struktur KVIFOR SLIKE VARISJONAR? NORD SØR KVA BETYR DETTE? DET TRYGGE SAMFUNNET Har sterk sosial kapital eller er inngjerda Gated Village Har gode levekår gode offentlege og private servicetilbod fritid Er lokalisert rimeleg nær storby (under 3 timar) og har gode kommunikasjonar Det perfekte lokalsamfunnet Behagelegstad å leve og arbeide godt klima Vakkert landskap Nærleik til urbane område 1-2 timartil skjeldne butikkar, restaurantar, kulturaktivitetar Tryggleik åpne og tette sosiale relasjonar gode «bruktmarknader» Friluftsaktivitetaråret rundt golf, hest, Variert næringsliv arbeid for alle grupper Aktivt sivilt samfunn God offentleg og privat service Gode kommunikasjonar Gode bustadområde Varierte bustadtilbod Attraktivt livsmiljø 12

Fjordane som barrierar 100000 80000 70000 etter Kviven 80000 13