Hva vil revisjonen innebære av utfordringer for bransjen

Like dokumenter
Rekruttering og utdanning av tavlemontører Bransjens ansvar. Tavleforum

DLE - konferansen 2007

Opplæringskontorenes rolle i fagopplæringa :

Vi moderniserer Norge

DLE-konferansen. Kompetanseutvikling og kvalifikasjonskrav Krav i gjeldende fke Revisjon av fke

Elektrobransjens utfordringer når det gjelder å sikre kompetanse. Gunnar A. Stavnes, EBL

Key Account Manager Tavlebyggere. Nestleder. Hans-Petter Nybakk. Medlem NK17D

Tavleforeningen - tavlemontøren

NEK 405-serien: Kompetansekrav og sertifiseringsordninger for markedsstyrt kontroll av elektriske anlegg JØRN HOLTAN

KOMPETANSE OG KVALIFIKASJONSKRAV FOR ELEKTROFAGFOLK (FKE-SAKEN)

KOMPETANSE OG KVALIFIKASJONSKRAV FOR ELEKTROFAGFOLK (FKE-SAKEN)

erisk Risikovurdering for å redusere omfang av byggefeil i elektriske installasjonsleveranser mot boligmarkedet Bergen, April 2009

Vi ønsker å påvirke utviklingen. for en bedre el-sikkerhet

Opplæring med bakgrunn i samfunnets behov - IKT, sosiale medier og læring. Anita Lund, Leder Industriskolen, Norsk Industri

Rådgiverkonferanse - Oppland Lillehammer 5. februar 2013

Forskrift om elektroforetak og kvalifikasjonskrav for arbeid knyttet til elektriske anlegg og elektrisk utstyr FEK

VS: Spørsmål Nordlad Faglige forums høstmøte

Veiledning for kontroll med etterlevelse av faglige virkeområder

Elsikkerhetskonferansen 2011

Styret i Norsk Eltavleforening

Styret i Norsk Eltavleforening

AUTOMATISERING ELENERGI VG1+VG2 +VG3. med 2år med opplæring i bedrift. -gir deg fagbrev som TAVLEMONTØR

Faglig leder bør være tilstede på fagprøven, men man kan la lærlingen prøve seg som leder for sikkerhet på egen fagprøve

Dimensjonering skoletilbud Kompetansekartlegging elektrofagene Nelfo - Telemark

Opplæring med bakgrunn i industriens behov. Anita Lund, Leder Industriskolen, Norsk Industri

ELEKTRO PRAKSISDAGER HØST 2018

HR - undersøkelsen EBL drivkraft i utviklingen av Norge som energinasjon

Ny rammeplan for ingeniørutdanning: Høgskolen i Østfold, Fredrikstad

Elektro og automatisering. Nett- og bedriftsinterne kurs

FAGSKOLE - Videreutdanning for fagarbeidere. Knut Ole Rosted - AVO

Forprosjektet Yrkeshøyskolen Øst

FORSKRIFT OM ELEKTROFORETAK OG KVALIFIKASJONSKRAV FOR ARBEID KNYTTET TIL ELEKTRISKE ANLEGG OG ELEKTRISK UTSTYR (FEK)

DLE-Instruks-2013 Et trygt og robust samfunn - der alle tar ansvar

Utbildning Nord

Tavlemontørfaget. Hans-Petter Nybakk. Tlf.: Faglig leder Norsk Eltavleforening.

Utdanningsdirektoratet sender med dette forslag til endringer i følgende læreplaner:

Strategier

Teknisk Team: Elektriker

Sysselsetting og framtidsutsikter i energibransjen

- PROSJEKTERING OG UTFØRELSE - SAMSVARSERKLÆRING - JORDFEIL

Fagopplæringsordningen. Anne Sara Svendsen Fagopplæringskontoret

Høringssvar endringer i opplæringsloven Praksisbrevordningen og godkjenning av ikke lovregulert utenlandsk fagopplæring

FORSKRIFT OM ELEKTROFORETAK OG KVALIFIKASJONSKRAV FOR ARBEID KNYTTET TIL ELEKTRISKE ANLEGG OG ELEKTRISK UTSTYR (FEK)


Kvalifikasjon og dokumentasjon. Tore Woll Teknologisk Institutt as

Vi viser til mail datert 5. november og sender herved høringsuttalelse fra Norsk Skolelederforbund:

«Fagskolekompetanse inn i fremtiden» Høyere utdannelse for deg med yrkeserfaring

Nytt fra myndighetene DSB. Ex-forum 2011 Gardermoen september

Ny STCW, nye læreplaner, konsekvenser for maritim utdanning. Erfaringer etter revisjoner av skoler.

Veiledning til DLEs oppfølging av elvirksomheter

Kunnskapsløftet. Muligheter og utfordringer for lærebedriftene. Skei, 22.mai 2007

Kompetansekrav i asfaltbransjen Eirik Wulvik

Regelverk på energiområdet DSBs regelverk

DLE konferanse september Aslak Sekkesæter Tilsynsleder Lyse Elnett AS

Velkommen til kurs i planlagt vedlikehold, elanlegg sett i forhold til HMS krav, (utdrag)

Dette er en underside

STRATEGIER

Kvalifikasjonskrav - elektro. Rosfjord Strandhotell , Magne Håland

Dokument ID: QP-722G Versjon: 003 Forfatter: Jan Erik Lie Godkjenner: Ola Småkasin Gyldig fra:

Hvordan møter DLE stadig strengere krav til kompetanse?

Videreutvikling av ambulansefaget. Olav Østebø Nestleder FRHO September 2016

KVALITET I FJERNUNDERVISNING NOKUTS ROLLE I UTDANNINGS-NORGE KRITERIER OG KVALITETSKRAV I FLEKSIBEL UTDANNING

kompetansepolitikk Gry Høeg Ulverud Avdelingsdirektør 10. november 2011

EX-UTSTYR OG INSTALLASJONER I ELEKTRISKE ANLEGG

2014 på topp i byggenæringen

Hvordan komme i gang med lærlinger i byggdrifterfaget?

-Fremtiden tilhører dem som forbereder seg i dag

Vil kontrollvirksomheten bli påvirket av nye fke?

(Videreutvikling av elektrokompetansen til elektrofaglærere)

Bilfinger Industrial Services Norway AS. BILFINGER «en viktig lære-arena»

Offentlig forvaltning: Hva er så det? Et trygt og robust samfunn - der alle tar ansvar

VEST-TELEMARK KRAFTLAG AS. Kart.

Kristiansund videregående skole og fagskole

Foredrag. Norsk Maritim Utdannelse Kompetanseheving/Utfordringer. Av: John Ståle Egge Norwegian Maritime Services A/S. Design/oppsett: K.

Deltagende bransjeorganisasjoner: Fylker: Gjennomføringsperiode: Antall utsendte: Antall respondenter: Svarprosent:

Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap

Så enkelt er det å ta inn lærlinger!

Høringssvar Forslag til endringer i byggesaksforskriften (Sentral godkjenning for ansvarsrett)

Status og rekruttering til TIP Hva gjør Norsk Industri. TIP-nettverksamling 26. sept 2013 Sogn og Fjordane Tone Belsby, Norsk Industri

Yrkesfag En vei til høyere utdanning. Sigrid Isdal og Adeline Landro

Deres ref: Sak / arkiv: Dato: Departementets høring av endringer i den yrkesfaglige tilbudsstrukturen

Rådgiversamling. Anne Marit Stork

SRY og de faglige rådene

Kompetansekrav i skole og næringsliv innen EKOM. NEKs Ekomkonferanse Oslo Senioringeniør Jens Harald Jensen

Yrkesfaglærerutdanningen (Bachelor og PPUY)

OKIO (Opplæringskontoret for industribedrifter Østlandet) Tone Skulstad, daglig leder, Sandra Ø Skjønhaug, rådgiver/konsulent

CETOP Hydraulikk kurs

Fagopplæringsordningen ulike veier til kompetanse Sigrid Isdal Rådgiver fagopplæringskontoret

Installasjonsregler Krav fra nettselskaper til tavlebyggere Avsetning av plass til målearrangementer. Bjørnar Brattbakk, Energi Norge AS

KUBEN YRKESARENA. Samarbeidsplattform. Kuben kurs- og teknologisenter (KKT) og referansegruppen. [Prosjektleder Ingunn Marie Eide, ]

Om arbeidet i fagforeningenes lokale etterutdanningsutvalg. (rev. august 2015)

Invitasjon. Oppdateringskurs i Elektro 2019

MÅL OG STRATEGIER. Lokalt og sentralt

Skogbrukets landsforening og NHO Mat og Bio. Espen Lynghaug Fagsjef kompetanse og fagopplæring

OFFENTLIGE ANSKAFFELSER KRAV TIL LÆRLINGER. Gunnar Grini, Bransjesjef - Gjenvinning

Klagenemnda for offentlige anskaffelser

Velkommen til Årsmøte og fagkonferanse. FosFor 2012

Logistikkprosjektet NETTVERKSARBEID FOR LOGISTIKKBRANSJEN OG BRANSJENS BRUK AV HØGSKOLENE OG ØVRIGE UTDANNINGSTILBUD I REGIONEN

Høring - Fagbrev på jobb

Tjenestebeskrivelse del 1 for sertifisering av Personell som utfører kontroll av elektriske anlegg og elektrisk utstyr Næring

Transkript:

Hva vil revisjonen innebære av utfordringer for bransjen Hvilke praktiske fordeler og ulemper ser NELFO med det nye forskriftforslaget» Gunnar Visnes Fagsjef kompetanse Norsk Teknologi

Norsk Teknologi HLF Integra VKE - Heisleverandørenes landsforening - Foreningen for tekniske system integratorer - KELF + NVEF NELFO - Foreningen for el og it bedriftene VRF - Ventilasjon- og rørentreprenørenes forening

Norsk Teknologi 5 bransjeorganisasjoner Ca. 1500 medlemmer Felles interesser Arbeidsgiverpolitikk Næringspolitikk Utdanningspolitikk Mål for kompetanseseksjonen Påvirke sentrale og lokale rammebetingelser for å utvikle lønnsomme og markedstilpassede bedrifter Rekruttering og tilgang på riktig kompetanse er for den enkelte bedrift 3

Måltall Samarbeid vg. skole næringsliv Prosjekt til fordypning (PF): 8000 elever 300 timer hver Lærlinger 4000 løpende lærekontrakter 1800 fagarbeidere per år Teknikere/ingeniører Ca. 600 per år Kursvirksomhet Ca. 6000 deltakere

Arbeidsområder innenfor utdanning og kompetansepolitikk Utdanning Grunnskolen Videregående skole Fagskolen (Teknisk fagskole) Høyskole Etter- og videreutdanning (EVU) Formelle kvalifikasjonskrav Dette er bærebjelken i utdanningstilbudet for medlemmer i Norsk Teknologi 5

FKE Norsk Teknologi har i hovedtrekk de samme interesser som DSB i forhold til FKE revisjonen Utfordringen er å finne løsninger som ivaretar alle parters interesser

FKE Norsk Teknologi skal sikre gode rammebetingelser og kvalifikasjonskriterier for alle medlemmer Prinsippet lik kompetanse gir like rettigheter er overordnet

Kvalitet i bransjen Håndverksnæringens hovedutfordring er ikke mangel på kompetanse Skader, feil og mangler skyldes i større grad holdninger enn for liten kompetanse Bransjens tekniske kompetanse og tilgang til kompetanse er god (fagbrev, toårig fagskoleutdanning + praksis)

Utdanning ELEKTROFAGENE Se: www.gnizt.no VELG FREMTIDEN BLANT ELEKTROFAG

5 / 8 Navngitt fast stedfortreder i 5 er vanskelig å kombinere med kravet i 8 om at faglig ansvarlig egenhendig skal underskrive erklæring om samsvar

Dokumentasjon: Det bør bli bedre samordning mellom DSB og Utdanningsmyndighetene Hva kan utføres med dokumentasjon som vedlagt Fagbrev Bestått fagprøve ELEKTRIKER

6 Dokumentasjon Sentral tilsynsvirksomhet kan gi nærmere bestemmelser om hvordan kvalifikasjoner og kompetanse skal vedlikeholdes og dokumenteres Vedlikehold og oppdatering av kompetanse og tilleggskompetanse skal kunne dokumenteres. gjennom kursbevis eller en sertifiseringsordning. Kurs skal ha en avsluttende prøve.?

Dokumentasjon Hvordan leses og tolkes dokumentasjon på kompetanse? Lik tolking og praktisering i ulike regioner og DLE?

7 Positivt med kvalifikasjonskrav til prosjekterende Positivt med krav til ledelse (teknisk-, prosjektledelse)

Faglig ansvarlig Enhver virksomhet skal ha faglig ansvarlig Mulighet til, og kriterier for stedfortreder Egenhendig underskrift?

FKE-forslag Installatør egen prøve Lavspenning Forsyning Industri Automatiserte anlegg Heis Virkeområder dokumentasjon Maritim Automatisering Ex Medisinske omr. Registreringsforskriften?

Forestå Uakseptabelt med kvalifiserende prøver innen hvert virkeområde Uakseptabelt med rutinemessig rekvalifisering innen hvert virkeområde (Forslaget om virksomhet innen de siste ti år aksepteres) Hvorfor? Seriøse aktører oppdaterer kompetansen De gode skal ikke straffes for leveranser fra de dårlige Kvalifikasjonene tilegnes best gjennom løpende aktivitet De fleste leverer god kvalitet Feil og mangler skyldes mer dårlige holdninger enn manglende kompetanse Faglig teknisk rekvalifisering endrer i liten grad holdninger

Forestå - forslag En kvalifiserende prøve for elektroentreprenør lavspenning Kvalifiserende prøve for elektroentreprenør infrastruktur forsyning (høy- og lavspenning) Begrenset virkeområde Heis Automatisering Kulde/varmepumpe Ventilasjon Storkjøkken Elektroreparatører

Forslag: - Veien til elektroinstallatør - Registreringsforskr. virkeområder Virkeomr. 1 Virkeomr. 2 Virkeomr. 3 Registrert elektroinstallatør Virkeomr. 4 Virkeomr. 5 IK dokumentasjon Praksis Myndighets godkjenning til å forestå Felles kvalifiserende prøve - Prosjektering, elsikkerhet, forestå, m.m. Eventuell praksis JD v/dsb IK dokumentasjon Tertiærutdanning Fagskole 2 år Felles kompetansekrav til Prosjektering, elsikkerhet, forestå, m.m. Elenergi Automasjon Høgskole, Bachelor el. master NOKUT godkjenning Praksis Eventuell praksis IK dokumentasjon Videregående skole Fagarbeider Elektriker Energimontør Automatiker Studie forberedende Forskrift KD, Læreplaner

Dagens ordning For høy strykprosent? Gjennomført evaluering indikerer at kvalitet og kompetansekrav ligger på riktig nivå Manglende prosjekterings- og ledererfaring

Betenkeligheter ved dagens ordning For høy strykprosent Kan oppfattes proteksjonistisk Bransjen godkjenner egne aktører (EBL) En person sitter med alle fullmakter Mangler nøytral styringsgruppe

Kvalifiserende prøve elektroinstallatør Forsøk med Fagskolen: Kvalitetskontroll? > 15 ulike aktører + en rekke nettbaserte tilbud Skal den enkelte skole sertifiseres, - av hvem? Hvordan ivareta kvalitet på den enkelte prøve? Ressurskrevende å administrere!

Kvalifiserende prøve Må fortsatt være godkjenningskriteriet Må fortsatt ligge til DSB Er dagens ordning den rette? Styringsgruppe eller styre må (burde vært) opprettes Styreverv bidrar til eierskap og samarbeid

Kvalifiserende prøve DSB har overordnet ansvar En ekstern aktør blir ansvarlig for gjennomføring Bør ordningen lyses ut av DSB? Habilitet? EBL Organisasjoner Skoler? Mesterbrevssekretariatet TI NEMKO Veritas

DSBs største utfordringer? Fremdrift/ferdigstilling Stadige utsettelser skaper støy og, arena for opposisjon Drøftingsarenaer av arbeidsutkast til ny FKE Kan være positivt, men Blir også grunnlag for rykter og uro om fremtidige rammebetingelser Forholdet til EU-direktiver

Takk for oppmerksomheten!