Telefonrådgivning på legevakt



Like dokumenter
BRUK AV LYDLOGG TIL KOMPETANSEHEVING I LEGEVAKTSENTRAL. En metodebeskrivelse for lydloggevaluering

Telefon som kontakt med legevakta i framtida. Oslo Elisabeth Holm Hansen Sykepleier, MPH, PhD-kandidat

Hva kan bidra til å styrke vår emosjonelle utvikling, psykiske helse og positive identitet?

Sykepleier i legevakt -fra forskning til endring i praksis

Tale er sølv, lytte er gull

Nyttige samtaleverktøy i møte med studenten

Kristen homofil Av Ole Johannes Ferkingstad

Mot til å møte Det gode møtet

Brukerundersøkelse Ringerike Interkommunale Legevakt

ENDRINGSFOKUSERT VEILEDNING OG ENDRING I LEVESETT. ved psykolog Magne Vik Psykologbistand as

Resultater brukerundersøkelsen november 2. desember

STØTTEKONTAKT. Hjelpe til å fungere bedre. Øke brukers selvfølelse. Øke brukers mestringsevne. Redusere ensomhet

Hva er en krenkelse/ et overgrep?

Kursholder. Roar Eriksen Cand. Psychol. Lade ledelse og organisasjonsutvikling Tlf

Det barn ikke vet har de vondt av...lenge Gjør noe med det, og gjør det nå!

Den viktige hjemmetiden

PROGRESJONS DOKUMENT. Barnehagens fagområder. Barns læringsprosesser

1.) Behandler demonstrerer først med en av deltakerne. Følger intervjuguiden (se side 2) og fyller inn i boksene i modellen (se side 3).

7. Barn og foreldres medvirkning i kontakten med barnevernet Barns medvirkning

Barn med luftveissymptomer. Geir Einar Sjaastad Spesialist i allmennmedisin Fastlege Holter Legekontor Nannestad

DONORBARN PÅ SKOLEN. Inspirasjon til foreldre. Storkklinik og European Sperm Bank

Empatisk kommunikasjon

Brukerundersøkelse. Øre-nese-hals 3H. Våren 2014 Sykehuset i Vestfold HF, Klinikk kirurgi, Tønsberg

Arnold P. Goldstein 1988,1999 Habiliteringstjenesten i Vestfold: Autisme-og atferdsseksjon Glenne Senter

Hva er selvsikkerhet og hvordan kan det hjelpe ditt personlige velvære?

Brukerrepresentanter og kompetanse i Kunnskapsbasert praksis

Hva er demens? I denne brosjyren kan du lese mer om:

din kunnskapspartner

Undersøkelse om pasienters erfaringer fra sykehus

En eksplosjon av følelser Del 2 Av Ole Johannes Ferkingstad

De kastet fra seg garna, og så var de i gang, og Peter fulgte Jesus i tre år, fram til den siste påska i Jerusalem.

Hvordan kan helsepersonell bruke Røyketelefonen? Motiverende intervju og minimal intervensjon

Det er frivillig å delta i spørreundersøkelsen, ingen skal vite hvem som svarer hva, og derfor skal du ikke skrive navnet ditt på skjemaet.

Til deg som nylig har født!

Maskulinitet, behandling og omsorg Ullevål sykehus Marianne Inez Lien, stipendiat. Sosiolog. Universitetet i Agder.

LAG TRE LINJER FRA 0 10 PÅ ARKET FORAN DEG. Hvor viktig er det for meg å gjøre endringer i min kliniske praksis?

En eksplosjon av følelser Del 3 Av Ole Johannes Ferkingstad

Til deg som har opplevd krig

TB undervisningspakke Spørsmål og svar 1

Medarbeiderundersøkelse 2015 Horten vgs

Livet med kols - Egenbehandlingsplan

Hvordan kan vi vite om tiltakene vi iverksetter er nyttige?

Dublettsammenslåing. GolfBox A/S Sensommervej 34 F 8600 Silkeborg, Danmark Tlf.: :info@golfbox.no Web:golfbox.

Tilvenning i Blåveiskroken barnehage.

Psykiatrisk senter for Tromsø og omegn Romssa ja biras psykiatriija guovddáš. Hva er erfaringene dine som bruker av poliklinikken?

Hva er en god henvisningsprosess?

En guide for samtaler med pårørende

Åpen kontakt. ved Stavanger Universitetssjukehus

Den motiverende samtalen - et verktøy i hverdagsrehabilitering

Kreftkoordinatorfunksjonen Drammen kommune. Anne Gun Agledal - Kreftkoordinator Drammen kommune

Mistanke om snoking i kjernejournal

HVA ER DINE ERFARINGER MED DØGNOPPHOLD I RUSINSTITUSJON?

Søknad om læreplass i Asker kommune i.fag

Oppfølgingsseminar for Mentor 3. Oslo bispegård

Barn som pårørende fra lov til praksis

1. COACHMODELL: GROW PERSONLIG VERDIANALYSE EGENTEST FOR MENTALE MODELLER. (Noen filtre som vi til daglig benytter)...

Den nødvendige samtalen

Livet med kols - Egenbehandlingsplan

DEL 1: EVENTYRET KALLER FORARBEID

Motivasjon & glede i arbeidsdagen. Hva skal til?!

Nytt fra. for legevaktmedisin (NKLM) Nasjonalt kompetansesenter

Vedlegg 1 Informant/Temaområde Fra fag til leder Å lede andre Stress Veiledning, støtte og oppl. Informant 1. På lag. Alltid moro. Lojal oppover.

Nesten-ulykke snøskred, Engelberg, Sveits, 5.februar 2016

Fagetisk refleksjon -

Spørreskjema 2012 Brukeropplevelse av kunstig barnestemme

LIKESTILLING OG LIKEVERD

- 1 - Foreldreversjon

Evaluering av prosjekt og hverdag på Veslefrikk. Høsten 2015

Veileder til spørreskjema for oppfølgingssamtale med dagkirurgiske pasienter via telefon første postoperative dag

Elevenes læringsmiljø

TIL BARN OG UNGDOM MED FORELDRE SOM HAR MULTIPPEL SKLEROSE (MS)

Å bygge et liv og ta vare på det Fra institusjon til bolig. Psykologspesialist Hege Renée Welde Avdeling for gravide og småbarnsfamilier

Hva er dine erfaringer som pårørende til barn innlagt i sykehus?

Olympiatoppens Coaching- og trenerseminar : Gjensidig tillit og forståelse i trener-utøver relasjonen

Den motiverende samtalen - et verktøy i hverdagsrehabilitering

Talentutviklingsprogrammet

Lærebok. Opplæring i CuraGuard. CuraGuard Opplæringsbok, - utviklet av SeniorSaken -

ROP. Et nytt moteord og stammespråk?

INNHOLDS- FORTEGNELSE

* Fra Lykketyvene. Hvordan overkomme depresjon, Torkil Berge og Arne Repål, Aschehoug 2013.

Prosjekter om lindrende behandling til sykehjemspasienten

LovLiG ung Informasjon om helserettigheter for ungdom

ARBEIDSKRAV 2A: Tekstanalyse. Simon Ryghseter

Lokale brukerundersøkelse høsten fylkessammenligning

REFLEKSJON REFLEKSJON I E E TIKK RÅDET FOR SYKEPLEIEETIKK RÅDET FOR SYKEPLEIEETIKK R Å D RÅ D E I E T FOR SYKEPLEIEETIKK RÅDET FOR SYKEPLE

REFLEKSJON REFLEKSJON. i e e tikk Rådet for sykepleieetikk Rådet for sykepleieetikk R å d. Rå d e. i e

Fortelling 3 ER DU MIN VENN?

FORSVARLIGHET SAMTYKKEKOMPETANSE OG HELSEHJELP UTEN PASIENTENS SAMTYKKE. Case fra Fylkesmannen og kommunehelsetjenesten

S P Ø R R E S K J E M A O M K V I N N E R S S E K S U E L L E A K T I V I T E T O G S E K S U A L L I V Side

Få fastlegene med på laget! Susanne Prøsch fastlege i Sandefjord kommune

HVA NÅ? når mor eller far til dine barn er syk

God tekst i stillingsannonser

TIPS OG RÅD TIL DEG SOM SKAL SØKE LÆREPLASS

Fylkesuttak til Arctic Skills Fylkeskonkurranse for helsearbeiderfag i Finnmark. Onsdag 2.mars 2016 UKE 9

Kriseplan Varselsignaler

BRAIN Bipolar Research And Innovation Network

To forslag til Kreativ meditasjon

Formålet med kurset er å lære metoder og teknikker som kan benyttes for å forebygge eller mestre nedstemthet og depresjon.

PSYKISK SYKDOM VED PRADER- WILLIS SYNDROM ERFARINGER FRA ET FORELDREPERSPEKTIV -OG NOEN RÅD

«En pasientsentrert helsetjenestemodell» for helhetlige pasientforløp «The chronic Care model»

Transkript:

Telefonrådgivning på legevakt Oslo legevakt 02.09.2011 Elisabeth Holm Hansen Sykepleier, MPH, PhD-kandidat

Bakgrunn 2 millioner henvendelser til legevakter per år i Norge Ca 500 000 henvendelser håndteres av sykepleier 75% er grønne hastegrader (Vakttårnrapport nr. 2 2010) Ulike faglige ferdigheter og kompetanse En god samtale er avhengig av mer enn fagkunnskap

Sykepleiers oppgave i legevaktsentral Kartlegge pasientens situasjon Vurdere Prioritere Iverksette tiltak: henvise til legekonsultasjon, sykebesøk, sende ut ambulanse eller gi medisinske råd

Viktig med en felles faglig plattform Sykepleier på telefon bør: Gjøre vurderinger og prioriteringer på grunnlag av felles faglig verktøy Gi like råd ved like plager Være konsistente Implikasjoner: Forutsigbarhet Tillit til tjenesten Folkehelseopplysning Innringers mestring/egenomsorg

Sykepleiers holdninger og verdier Respekt for den enkelte pasient Ønske om å hjelpe Interesse og innlevelse Møte pasienten der de er Å spille på lag med pasienten

Forholdet mellom sykepleier og pasient Maktforhold: Kunnskapsmakt Posisjonsmakt Grad av selveksponering og sårbarhet Medarbeider har ansvaret for å styre samtalen

Hvordan vi kommuniserer Har betydning for pasientens: Tilfredshet med hjelper og hjelp Egen mestring Trygghet Helse

Telefonrådgivning er en viktig jobb, og medfører en stort ansvar!

Noen viktige ferdigheter ved telefonrådgivning Kunne anvende faglig kompetanse Få fram nødvendig informasjon Lytte aktivt Evne til innlevelse Takle svingninger i alvorlighetsgrad Ferdigheter i å styre og lede samtalen Ta beslutninger

Viktige telefonregler Vite hva du vil med spørsmålene dine Obs kompetanse til pasienten (undervurdering av faresymptomer) Vurder totalsituasjon ikke bare symptomer Obs sykdommer/lidelser fra før Snakk med pasienten selv hvis mulig Sjekk at pasientens budskap er forstått Gi pasienten tilbud om å ta ny kontakt ved forverring Vær proff - ikke privat Komme fram til enighet med innringer Sikre at din informasjon er forstått Ved usikkerhet: Sett telefonen over til lege- alltid!

God kommunikasjon Vær høflig og vennlig Aktiv lytting, vise oppmerksomhet Ikke avbryt pasienten Vis at du forstår innringers behov Åpne spørsmål (hva, hvor, hvordan, hvilke) Unngå bruk av fremmedord Opptre rolig, men ikke tregt Obs stemmebruk Personlig, ikke privat Unngå diskusjon/argumentasjon Prøv å komme fram til enighet med innringer

Som vi roper i skogen får vi svar.. Er allmenntilstanden god? Er han/hun seg selv? Får barnet i seg nok væske? Er han/hun tungpusten? Har du hatt effekt av febernedsettende? Blør du mye? Er kuttet dypt?

Spør heller Hva gjør barnet ditt akkurat nå? Hvor lenge har han/hun vært slik han/hun er nå? God blikk-kontakt? Uttørring: Hva drikker han, hvor mye i løpet av dagen? Hvor mange ganger er bleien skiftet pga urin i dag? Hva har du gjort for å få i vedkommende drikke? Beskriv fontanellen? Hvordan er pusten/ frekvens? Kan du beskrive plagene? Har jeg forstått deg riktig når jeg sier at:? Kan du gi meg et eksempel? VÆR KONKRET!

Gode råd? «Se an og ta evt ny kontakt» «Sørg for å drikke nok» «Prøv med smertestillende og febernedsettende først» «Ved øreverk er det viktig å gi nesespray» «Ring tilbake hvis du blir verre» «Har du hatt det så lenge kan du gå til fastlegen» «Legevakten er kun for øyeblikkelig hjelp»

Intervju med 100 pasienter som fikk råd av sykepleier på telefonen

Sitater: «Spl skulle vært tydeligere og klarere, mye ansvar ble lagt på meg» «Spl manglet begrunnelser for rådene, savnet forslag til medisiner» «Barnet var så lite og jeg var så redd» «Jeg hadde prøvd rådene før jeg ringte» «Fikk dårlige råd, men ble bra neste dag» «Almenntilstand var ikke så god, jeg ønsket å komme ned»

Sitater fortsetter «Sykepleier snakket så mye at jeg fikk ikke sagt mitt» «Spl hadde ingen kunnskap om dette, jeg ville vite hva det var, jeg» «Spl skulle kunne mer om Tetanus» «Noen ganger føler jeg at det ikke haster nok, er det nødvendig at du ringer liksom..» «Definisjon på allmenntilstand kan jeg da» «Ikke bruk dødmannsknappen:ta en Paracet og se an!»

Sitater: «Jeg fikk gode begrunnelser, det er viktig!» «Sykepleier er bedre til å kommunisere enn leger» «Jeg følte ikke at jeg stilte dumme spørsmål» «Spl «tok» situasjonen og skjønte hva det handlet om» «Jeg ble lyttet til og tatt på alvor»

Sitater.. «Spl brukte god tid og jeg fikk gode forklaringer på symptomer» «Jeg var redd og usikker, så ble jeg glad og veldig fornøyd» «Jeg fulgte rådene til punkt og prikke, spl var proff» «Fikk svar på det jeg lurte på jeg» «God samtale, betryggende»

Telefonrådgivning og læring Benytt lydlogg av egne samtaler med pasienter

Metode Kollegabasert veiledning ved hjelp av sykepleiernes egne telefonsamtaler med pasienter Refleksjoner omkring innhold med vekt på Refleksjoner omkring innhold med vekt på både faglige ferdigheter og kommunikasjonsferdigheter

Vurdering av samtaler 1. Får sykepleier fram nødvendige formalia på en god måte? 2. I hvilken grad får sykepleier fram nødvendig informasjon i løpet av samtalen? 3. I hvilken grad viser/bruker sykepleier adekvat faglig kompetanse under samtalen? 4. I hvilken grad sikrer sykepleier at informasjonen som er gitt også er forstått? 5. I hvilken grad avslutter sykepleier samtalen på en god måte? 6. I hvilken grad klarer sykepleier å styre og lede samtalen på en god måte? 7. I hvilken grad oppleves sykepleier som en god lytter under samtalen? 8. I hvilken grad viser sykepleier innlevelse og gir omsorg? 9. I hvilken grad er sykepleiers stemmebruk tjenlig i kommunikasjonen med innringer? 10.Hvordan er helhetsinntrykket av samtalen?

Erfaring med metoden Lydlogg på legevakt kan brukes til læring Kollegabasert veiledning i smågrupper gir en trygg ramme for å lytte til, reflektere over og lære av egne telefonsamtaler Metoden egner seg for alle legevakter der man har lydlogg

Oppsummering Telefonrådgivning består av fag, holdninger og kommunikasjon Vær høflig - alltid! Lag deg tankekart for de vanligste henvendelsene/ bruk faglig beslutningsstøtte Sørg for å innhente nødvendig informasjon Sikre deg at rådene er forstått Gjør en avtale med innringer om evt re-kontakt Sett telefon over til lege dersom du er usikker Bruk lydlogg til læring og evaluering