Sosiale og digitale medier i veiledningen. Gøran Mikkelsen - Karriere Troms 23. oktober 2013

Størrelse: px

Begynne med side:

Download "Sosiale og digitale medier i veiledningen. Gøran Mikkelsen - Karriere Troms 23. oktober 2013"

Alexandra Endresen
8 år siden
Visninger:

1 Sosiale og digitale medier i veiledningen Gøran Mikkelsen - Karriere Troms 23. oktober 2013

2 Hvorfor? Det viktigste: Ved ikke å delta i sosiale medier holder du store deler av befolkningen uvitende om din virksomhet. Som offentlig instans er det viktig at du er for alle, ikke bare dem som tilfeldigvis vet om deg. Alle bør vite om oss, det er vår plikt!

3 Finnes det noen grunn til og bare legge dette i glemmeboken? Ja. Hvis du fak-sk ikke ønsker kunder eller jobb. Eller du bare ønsker en spesiell type kunder. Altså at du vil holde noen utenfor.

4 Antall internettbrukere Norge Kilde: FN- sambandet / Globalis

5 Påstand Vi har egen webside, det er godt nok Din egen webside er avhengig av at brukerene vet om deg. Så lenge ingen vet om at du har hengt noe nyg på oppslagstavlen (egen web), så kommer heller ingen innom for å se. Her kommer deling i sosiale medier inn. Få husker å sjekke innom din webside i ny og ne - så interessant er du (dessverre) ikke.

6 Sosiale medier som peker Stort sett er det vel bare nettaviser folk er innom hver dag..og..sosiale medier..mange ganger per dag.! Derfor, som en god ru-ne skriver vi FØRST ar-kkelen på vår egen webside, for så lage en post i sosiale med som PEKER -l eget websted.

7 Bare NRK og TV2 er større enn Facebook i Norge. Daglig 2,2 millioner, månedlig 2,8 millioner brukere.

8 Eksempel på kilder karrieretroms.no Nesten hver Verde bruker kommer fra Facebook hvor vi deler våre ar-kler.

11 Facebook Egen webside

12 Spam, spam og atter spam Ja, det kan til tider være en søppeldynge! Spørsmålet er; er nytteverdien fortsatt større enn ulempene?

13 Ja, foreløpig tror jeg nygeverdien er større. Men blir det for mye søppel og det kommer et bedre produkt, kan vi fort oppleve et "krakk". Svindlerene vil all-d være "der folk er", det være seg i Klondyke -lbake i -d, på e- post, på FINN og nå i sosiale medier.

17 - Sosiale medier har blig vik-gere i denne valgkampen og vi har fåg stadig flere følgere. Men hva som er vik-gst av tv. aviser og sosiale medier er ikke leg å si. Jeg tror det er vik-g å være på alle pla]ormer, sier Stoltenberg.

18 "På Facebook når jeg mannen i gata", - Frp- poli-ker MeGe Hanekamhaug....hun ser på TwiGer som et medium for makteliten (Siw Jensen). "Jeg tror Ap og Frp er bevisste på hvor lite TwiGer er i Norge. Bare 21 prosent av befolkningen har en TwiGer- profil. Og når man vet at det i mindre grad er folk flest som er der, må man tenke på hva en kan oppnå ved å bruke -d der." Bente Kalsnes, s-pendiat ved IMK

19 Sprengkraft og rekkevidde...dine meninger blir gjerne lagret til "evig" tid i sosiale medier......og kan ha en enorm rekkevidde! Se bare på media som nå grafser i gamle twigermeldinger hos våre nye toppoli-kere. Videoen med Ylvis eksploderte i sosiale medier og kom inn på Bilboard.

20 Vi bør ha noe av det sammme målet som Ylvis nå mange! Nå dem som siger på guge- eller jenterommet. Nå dem som kanskje ikke kommer seg ut av ulike grunner. Det er en hel verden i cyberspace og det offentlige må selvfølgelig være representert på best mulig måte.

21 Her viste vi hvordan vi bruker -l -mebes-ling og generering av brukersta-s-kker på karrieretroms.no. Viste også

22 Til slutt Noen tips på veien

23 Start i det små Ikke velg alle sosiale medier, men konsentrer deg heller om en til to som du gjør bra. Tenk hva du skal bruke det til og hva du vil. Se oversikt og forskjeller mellom sosiale medier her

24 Sett av tid Som alt annet sosiale medier tar også tid.

25 Husk å svare Ting skjer fort i sosiale medier og folk forventer kjappe svar. Svar forventes i løpet av en -l to -mer maks samme dag. SeG premissene i om- feltet "vi svarer hverdager fra 10-14", da har du dig på det tørre. Det kan være nok at man svarer at det er mogag og at man må undersøke nærmere, men da har du ihverdall gig lyd om at noe er på gang.

26 Vær relevant Forklar hva du leverer og for hvem. Om du er rådgiver i skolen, så forventer ikke elevene pizzaoppskrifter. Les alltid gjennom alt FØR du deler.

27 Ha et mål Få flere til å like siden? Opplyse politikere? Spre informasjon? Til hvem? Få flere eller færre til å bestille personlig veiledning? Jeg skal være så ærlig å si at et av våre mål i sosiale medier er at poli-kerene skal være oppmerksom på hva vi holder på med. Flere trenger flere / andre kunder rege oss mot en spesiell gruppe. Færre Kanskje kan vi spre informasjon i sosiale som gjør at vi ikke lenger trenger personlig veiledning, -l dem som kun trenger prak-sk informasjon.

28 Ikke spam Post kun når du har noe nyttig. Maks en gang per dag, i viktige perioder kan det være mer, f. eks. rundt søknadsfrister.

29 Bruk analyseprogram Da ser du om det nytter. Får du flere lesere på web? Hvilke innlegg engasjerer? Når på døgnet skal vi poste? Bruk f.eks. Facebooks innebygde og lær deg å bruke Google analytics på eget nettsted.

30 Vi må snakke et språk ungdommen forstår og møte dem på deres arena. Vi stiller oss ikke i kirken på søndag formiddag med en kampanje rettet mot ungdom og frafall. Det må vi gjøre der dem er og nesten alle finner du i sosiale medier. TIPS! Bladet kampanje skriver mye om strategisk bruk av sosiale medier.

31 Sosiale medier er for alle! Statsministeren Helsessøsteren Rådgiveren Meg Deg FavoriGbandet dig Nrk Ungene dine...og nå også der DU jobber

Like dokumenter

Helhetlig kommunikasjon. Spesialiserte virkemidler

Helhetlig kommunikasjon. Spesialiserte virkemidler Helhetlig kommunikasjon Spesialiserte virkemidler Bent Ove Jørgensen Sandefjord 33 år Kommunikasjonsrådgiver 9 år Mobil og digitale tjenester AGENDA Hva er sosiale medier? Styrker og svakheter? Hvordan