NÆRINGSLIVET. Utviklingskontoret i Midtre Namdal

Like dokumenter
ETABLERERE. Utviklingskontoret i Midtre Namdal

SERVICEERKLÆRING NÆRINGSLIVET

SERVICEERKLÆRING ETABLERERE

SERVICEERKLÆRING KOMMUNENE

Regionalt Næringsfond for Midtre Namdal ORIENTERING FOR SØKERE

Fosnes kommune, 642 innb. Namsos kommune, innb. Overhalla kommune, 3732 innb. Namdalseid kommune, 1676 innb. (Flatanger kommune), 1120 innb.

Rapport Statusvurdering. Kommune: Fosnes. Fylke: Nord-Trøndelag. Dato: Deltakere: Frivillighetsrepresentant. Næringslivsrepresentant

Vår ref: Deres ref Saksbehandler Dato 2007/ Knut O. Dypvik

MØTEPROTOKOLL. Styret for Utviklingskontoret i Midtre Namdal

Kommunens og næringslivets roller i næringsarbeidet Frokostmøte 3. desember Gunnar Apeland

Temadag for brukerutvalgene i NAV i Østfold 20.november Brukernes møte med NAV Ekspertutvalgets foreløpige rapport

Utvalg Utvalgssak Møtedato Namdalseid formannskap

Rutiner for telefon- og mailhenvendelser for ansatte i Mandal kommune.

Namsos kommune. Saksframlegg. Namsos bydrift. Prosjektplan ny strategi Namsos havnevesen. Utvalg Utvalgssak Møtedato Namsos havnestyre

OPPLÆRINGSBOK Opplæring i IKT-servicefaget Tilhører:...

KONGSVINGER KOMMUNE Presentasjon 17. september Optimale stabs- og støttetjenester

Buskerud Næringshage. «En Næringshage skal skape verdi for bedriftene, lokalsamfunnet og det regionale næringslivet»

Midtre Namdal samkommune - Komite næring, landbruk og miljø Høihjelle, Namdalshagen

Midtre Namdal Region

Årsrapport Plan, byggesak og oppmåling

Prosjekt "Næringsutvikling i Fjellregionen"

Strategier StrategieR

Tilrettelegging for søknadsskjemaet

Taushetsplikt og konfidensialitet

Førstelinjetjeneste for alle som vurderer eller er i gang med å starte egen virksomhet i Hallingdal. Møter etablererne i egen kommune

Lokal samfunnsutvikling i kommunene (LUK) Prosjektleder Tore Vabø KRD, Arendal, 17. juni 2010

Sakspapirer. Utvalg: Formannskapet Møtedato: Møtested: Telefonmøte Møtetid: 09:00. Saksliste

KOMMUNEPLAN FOR NOME KOMMUNE

Strategisk retning Det nye landskapet

Midtre Namdal samkommune - Komite næring, landbruk og miljø Høihjelle, Namdalshagen

RETNINGSLINJER FOR BRUK AV NES KOMMUNES NÆRINGSFOND

Møte med statsråd Sanner tirsdag 2. februar 2016

Sammen om Vestfolds framtid Kultur og identitet

Midtre Namdal samkommune

Utviklingsplan. Utviklingsplan for Midtre Namdal samkommune Vedtatt av Midtre Namdal samkommunestyre

Kommunereformen. Godkjenning av intensjonsavtalen. Utvalg Utvalgssak Møtedato Namdalseid formannskap Namdalseid kommunestyre

Saksframlegg styret i DA

Høringsuttalelse - Sosialpolitisk plan , Midtre Namdal Samkommune. Utvalg Utvalgssak Møtedato Namdalseid formannskap Namdalseid kommunestyre

Namsos Kommune Formannskapet. Saksframlegg. Forslag til Fylkesvegplan Høringsuttalelse

VERDIGRUNNLAG. Visjon.no-domenet skal forvaltes til samfunnets beste

Markedskontakter Namdal

Eierdokument for Namsos Industribyggeselskap AS

«Vi er stolte av å være et viktig industrimiljø i Nord-Trøndelag»

Distrikts- og regionalpolitikk. Orientering om reviderte rammer i statsbudsjettet for 2006 som følge av regjeringsskiftet

Rådmannens innstilling Forslag til høringsuttalelse vedtas jfr saksbehandlers vurdering i saksframlegget.

Utvalg Utvalgssak Møtedato Fosnes formannskap

Hva gjør r KS for å heve status innen omsorgstjenestene? Gudrun Haabeth Grindaker direktør KS Arbeidsgiverutvikling og omstilling

Møteinnkalling. Midtre Namdal samkommune - arbeidsmiljøutvalg. Utvalg: Møtested: Kamme Greiff, Namdalshagen Dato: Tidspunkt: 08:30

Fylkeskommunen som tilrettelegger for kommunenes arbeid. Prosjektleder Liv Snartland Wilson Hedmark Fylkeskommune

Møteprotokoll. Namdalseid formannskap Møtested: Dåapma, Kommunehuset Dato: Tidspunkt: Fra 10:00 til 14:45. Utvalg:

UTKAST 18. oktober Omstillingsdokument Nye Namsos kommune for perioden

Omstillingsdokument Nye Namsos kommune for perioden

Eldre, funksjonshemmede og andre som bor i uegnet bolig med behov for tilpassede hjelpe - og vernetiltak i boligen.

Prosjektplan. «Næringsutvikling i Fjellregionen»

HVERDAGSHELTER MED FLEKSIBLE BEMANNINGSLØSNINGER. vi gir deg tilleggsressurser når behovet er der

Invitasjon til deltakelse i den nasjonale videreføringen av satsingen Vurdering for læring - pulje 6

INTERNKONTROLL HMS. Sykefraværsoppfølging. Tidlig og tett oppfølging

TILTAKSPAKKE SKJÅNES - RETNINGSLINJER FOR BEHANDLING ETC

Teksten settes her. med ny næringsplan!

Brukernes møte med NAV. Gjennomgang av NAV Delrapport fra ekspertgruppe

NORDRE LAND KOMMUNE ARBEIDSGIVERPOLITIKK. LandsByLivet mangfold og muligheter

Medarbeidersamtalen. Følgende utfordringer har vært drøftet sentralt i VFK:

Kommunesammenslåing? Status og utviklingstrekk. Folkemøte i Horisonten

SERVICEERKLÆRING HJEMMEBASERT OMSORG I FOSNES KOMMUNE. Revidert i Fosnes kommunestyre sak 14/09 den 28 mai 2009.

Call-Center.no HVA ER TELEVAKT?

Det gode liv i ei attraktiv fjellbygd er Oppdal kommune sin visjon.

RETNINGSLINJER FOR BRUK AV ROAN KOMMUNES NÆRINGSFOND

Saknr. 5523/08. Ark.nr Saksbehandler: Kjetil Storeheier Norheim OMSTILLINGSTILSKUDD, FJELLREGIONEN NÆRINGSHAGE AS

Oppgave: Områdereguleringsplan for Skage Sentrum-Melamoen, Overhalla kommune - Arealplanlegging i naturfareutsatt område

Strategi Utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester i Aust-Agder

Forslag til Samarbeidsavtale for Midtre Namdal Regionstyre

BASISKURS ØKONOMISK RÅDGIVNING

Råd og eksempler. Sentrumsutvikling

MØTE Agenda: 24/18 Status visjon. 25/18 Status fremdrift hva gjør vi nå og hva skal skje fremover? 26/18 Ressursbehov fag/sektorer

Ekspertgruppens medlemmer

Utlysning 2017 Informasjonsmøte Søknadsfrist;

Invitasjon til å delta i kompetansetilbudet "Inkluderende barnehage- og skolemiljø", pulje 2

SAKLISTE Sak nr. Sakstittel

Innovasjon Norge - Støtteordninger i Oslo og Akershus. Presentasjon TEKNA Gründergruppe

Midtre Namdal samkommune

MØTEINNKALLING SAKLISTE 1/11 REFERATSAKER TIL FORMANNSKAPETS MØTE /11 PARTNERSKAPSAVTALE MELLOM GRATANGEN KOMMUNE OG INNOVASJON NORGE

Strategi Vedtatt

SERVICEERKLÆRINGER LEBESBY KOMMUNE HJEMMEBASERT OMSORG OG KJØLLEFJORD SYKEHJEM

: : E: U01 &40 : Nina Othilie Høiland INVITASJON TIL DELTAKELSE I PROSJEKT INNEN ETABLERERVEILEDNING

Innbyggerkommunikasjon

Arbeidsgiverstrategi - Østre Toten Kommune

Overordnet målkart 2011 med kommentarer

Nordland fylkeskommunes satsing på entreprenørskap.

Din samarbeidspartner for varer, tjenester og motiverte medarbeidere.

NYSKAPENDE ÆRLIG RESPEKTFULL Arbeidsgiver- politikk

Namdalseid kommune. Saksframlegg. Kommuneplan - planstrategi Utvalg Utvalgssak Møtedato Namdalseid formannskap Namdalseid kommunestyre

HAMARREGIONEN UTVIKLING - PROSJEKTET "EN HELHETLIG FØRSTELINJE"

Omstillings- og utviklingsprosjektet i Skjervøy kommune

Bokmål. Sivilombudsmannen Stortingets ombudsmann for forvaltningen. en kort orientering om oppgaver og virksomhet SOM

ETIKK OG MILJØ I BRAVIDA

Navn. Trinn. Grong vg skole. Prosjektleder skoleutvikling

Totaltilfredshet. Total 19 av 37 = 51.4%

Læreplan i IKT-servicefaget Vg3 / opplæring i bedrift

Utvalg Utvalgssak Møtedato Namdalseid formannskap 38/ Namdalseid kommunestyre 46/

Årsrapport Plan, byggesak, oppmåling

Transkript:

SERVICEERKLÆRING NÆRINGSLIVET Utviklingskontoret i Midtre Namdal

Til våre brukere Utviklingskontoret i Midtre Namdal er et interkommunalt samarbeid opprettet av kommunene Fosnes, Namdalseid, Namsos og Overhalla. Formålet med samarbeidsordingen er å løse regionale og lokale kommunale oppgaver med næringsutvikling og samfunnsutvikling under ledelse av et interkommunalt politisk styre med ansvar for næringspolitikk og tiltaksarbeid. Utviklingskontoret skal være kommunenes førstelinjetjeneste mot lokalt næringsliv og kunne yte støtte til fornyelse, omstilling og etableringer.

Ordningen skal bidra til større kompetanse og kapasitet i arbeidet med næringsutvikling og samfunnsutvikling at kommunene opptrer mer samlet som en stabil, langsiktig og kompetent partner i et utviklingssamarbeid med næringslivet, fylkeskommunen og andre regionale aktører. større påvirkningskraft og effekt av den kommunale innsatsen i regionen gjennom felles strategier og målrettet satsing. Utviklingskontoret i Midtre Namdal ønsker å ha et godt og nært samarbeid med våre brukere. Vår serviceerklæring skal være et hjelpemiddel for å fremme dette samarbeidet. Den har til hensikt å gi en god oversikt over våre tjenester og beskrive hvilken service vi ønsker å yte overfor brukerne. Serviceerklæringen retter seg i hovedsak mot våre primærbrukere som er etablerere, det etablerte næringsliv i regionen og kommunene som deltar i samarbeidet. Vi har som målsetting at vår serviceerklæring skal være noe vi lever etter i det daglige arbeid og som skal hjelpe oss til stadig å forbedre våre tjenester. Vi ber derfor om å få tilbakemeldinger om hvordan våre brukere opplever Utviklingskontoret i Midtre Namdal og mottar gjerne konstruktive forslag til hvordan vår virksomhet kan gjøres enda mer nyttig for brukerne. ERVICE RKLÆRING

Utviklingsoppgaver 1. Formålet med tjenesten Det regionale utviklingsarbeidet skal bidra til å skape og sikre et variert, lønnsomt og framtidsrettet næringsliv med trygge og varige arbeidsplasser. 2. Hvem får tjenesten? Personer og bedrifter som vil etablere næringsvirksomhet i kommunene Fosnes, Namdalseid, Namsos og Overhalla. Alle etablerte næringsvirksomheter i de samme kommunene og kommunene som deltar i samarbeidet om utviklingsarbeid. 3. Hva omfatter tjenesten? Med utgangspunkt i regionens til enhver tid vedtatte planer vil det være utarbeidet strategier og prioriterte satsningsområder som er retningsgivende for Utviklingskontorets faglige og økonomiske ressurser. 4. Hvordan få tjenesten? Hvis brukeren ønsker det skal det normalt kunne avtales et møte med en av Utviklingskontorets medarbeidere innenfor en tidsramme på 7 dager. Under spesielle forhold som ferieavvikling, sykdom og lignende kan dette fravikes. Møter kan holdes hos kunden/bruker dersom hun/han ønsker det eller der det av andre årsaker synes mest hensiktsmessig.

Når Utviklingskontoret skal utføre tjenester for brukeren, skal det gis en tidsramme for når arbeidet skal være sluttført og brukeren kontaktet. Utviklingskontorets medarbeidere vil så langt det er praktisk mulig bistå med svar/informasjon pr. telefon når en person ringer. Kontoret har imidlertid ikke etablert noen fast betjent svartjeneste. Når kontorets medarbeidere ikke er til stede, kan kommunens servicekontor formidle kontakt via mobiltelefon eller ta i mot beskjed slik at personen kan kontaktes senere. En bruker skal normalt få en person å forholde seg til ved henvendelse til Utviklingskontoret. 5. Lovgrunnlag En bruker har ingen lov- eller regelhjemlet rettighet til bistand fra Utviklingskontorets medarbeidere. Det er Utviklingskontorets rett og plikt til å vurdere henvendeleser og brukernes ønske om bistand ut fra generell ressursbruk, faglig og økonomiske kriterier og etikk. Klagemuligheter Det er ikke hjemlet noen formell klageinstans eller klagemulighet innenfor de tjenesteområder som er beskrevet i denne serviceerklæring. Klage på utført arbeid eller andre deler av medarbeiders kontakt med bruker kan rettes direkte til vedkommende medarbeider eller hans/hennes nærmeste overordnede. ERVICE RKLÆRING

Utviklingskontoret for næringslivet: Tilrettelegge for og delta i utviklingsarbeid i eksisterende bedrifter/næringsliv Dette skal i hovedsak være innenfor prioriterte satsningsområder. Vi oppsøker og tar initiativ til utviklingstiltak der bedriftene inviteres til å delta. Vi informerer om offentlige virkemidler og kan foreta forhåndsvurderinger i forhold til finansieringssaker. Vi kan tilrettelegge for etablering av nettverk mellom bedrifter og bedrifter/off.myndigheter. Vi formidler kontakt med fagmiljø/forskningsinstitusjoner/ bedrifter etter behov. Vi kan delta som diskusjonspartner sammen med bedriften ved bedriftsutviklingsprosjekter. Vi saksbehandler mindre søknadsprosjekter for det regionale næringsfondet (egen orientering for søkere er utarbeidet) Vi gir praktisk hjelp om aktuelle tomte- og lokaliteter for en eventuell etablering. Vi kan veilede bedriften i forbindelse med søknadsprosesser.

Hva du ikke kan forvente av oss: Vi påtar oss ikke engasjement/oppdrag ( konsulent-/rådgiverrolle ) for bedrifter. Ved slike behov formidles kunden til relevante ressursmiljøer. ERVICE RKLÆRING

ERVICE RKLÆRING Vi kan kontaktes på følgende adresser: Vårt sentralbord: 74 21 81 50 Telefaks: 74 21 81 41 E-post: utviklingskontoret@midtre-namdal.no Postadresse: Utviklingskontoret i Midtre Namdal, Serviceboks 1006 7809 Namsos. Utviklingssjef Odd Arne Flasnes 74 21 81 40/92 60 77 43 odd-arne.flasnes@namdalshagen.no Rådgiver Kjell Ivar Tranås 74 28 64 35/47 81 72 62 kjell-ivar.tranas@midtre-namdal.no Rådgiver Oddbjørn Riseth 74 21 81 42/90 07 06 58 oddbjorn.riseth@namdalshagen.no Prosjektkontor 74 21 81 45 Utviklingskontoret i Midtre Namdal Design og trykk: NAMSEN grafiske as Tlf. 74 27 44 22