Felles hovedutvalgsmøte 7. juni



Like dokumenter
Samskaping av kunnskap i Nord-Trøndelag. NAPHA Forskningskonferanse. Utvikling og bruk av kunnskap i psykisk helsearbeid. Trondheim, 3.

UTFORDRINGER OG SUKSESSER I FOLKEHELSEARBEIDET

Veileder for rehabilitering og habilitering, individuell plan og koordinator inkludert læring og mestring

STRATEGISK KULTURPLAN

På bakgrunn av Manifest mot mobbing som er en aktiv innsats mot mobbing satt i verk av regjeringen, har Stortuva barnehage utarbeidet en mobbeplan.

Aktiv medvirkning i Nye Steinkjer kommune

Sammen skaper vi trivsel og aktive lokalsamfunn

«Ullensaker kommune spiller på lag med frivilligheten» STRATEGI FOR FRIVILLIGHET (HØRINGSUTKAST)

Olav Ulleren, administrerende direktør, KS. Hva anbefaler KS? Arbeidsgiverpolitikk. Rekruttering. Belønning

INNOVASJON OG OMSORG. Samhandling, velferdsteknologi og næringsutvikling. Trondheim/Værnes, 4.November 2010 Ved utvalgsleder Kåre Hagen

Nærdemokratiske ordninger i Fredrikstad kommune

Hverdagsbarnevernet. Røde Kors Nord Trøndelag 5 desember 2014 Håkon Sivertsen Trøndelag Forskning og Utvikling

Hvordan jobbe med folkehelseutfordringer i planstrategi? Folkehelsesamling Revsnes, 16. september 2011

Program Brønnøy Venstre.

Carina Jørgensen Rådgiver for brukererfaring- og involvering Søndre Vestfold DPS

Medvirkningsprosess for ny kulturpolitikk. Fase 1

Ask barnehage. Forventninger fra foreldre til barnehage, fra barnehage til foreldre. Et barn. er laget av hundre. Barnet har.

Utbygging av gang og sykkelveger, sammenhengende sykkelveg til Fåberg. At Øyer kommune skal ha best mulig fagkompetanse inne alle driftsområder

Nasjonal strategi for frivillig arbeid på helse-og omsorgsfeltet

Jeg vil helst bo hjemme

Arbeidsgiverrollen - i sammenslåingsprosesser og fornyingsarbeid. Jorunn T. Leegaard, 9. juni 2016

Utenforskap. Et nasjonalt problem som må løses lokalt

Bruker Spør Bruker. Revmatologisk Avdeling St. Olavs Hospital

Jeg har vært daglig leder på Skipper Worse i 10 år. Skipper Worse er 4 eldresentre i Stavanger og er eid av Nasjonalforeningen for Folkehelsen.

POLITISK PLATTFORM - SVELVIK KOMMUNE - DRAMMEN KOMMUNE

Planstrategi og Kommuneplanens samfunnsdel

Rapport skole: Sælen oppveksttun

Styringsgruppe kommunereformen

Kompetanse og læring. Ved Jan Olav Haugen. Olavsgaard, Skedsmo 14. april 2010

Åpen kode for intervju med brukerorganisasjoner

Arkivsak: 14/12152 Tittel: SAKSPROTOKOLL: VERSJON 2.0 AV NORGES BESTE BARNEHAGE OG NORGES BESTE SKOLE

Bolig for velferd Behov for helhetlig perspektiv i boligpolitikken

SAMFUNNSENDRINGER OG OPPVEKST:

ALLEMED. Nasjonal dugnad mot fattigdom og utenforskap blant barn og unge

Avtalen skal bidra til effektiv ressursutnyttelse av helsetjenester både i kommunen og spesialisthelsetjenesten.

Nettverkssamling Strategisk kompetanseplanlegging mai 2012 Rica Seilet hotel, Molde

Ørland kommune - mellom himmel og hav

Livskraft, nærhet og trivsel i Inderøy

Retningsplan Oppvekst, kultur og kunnskap. Hustadvika kommune

Prosjektbeskrivelse utredning av demokratimodeller Nye Molde kommune

Bolig for velferd. Sjumilssteget for god oppvekst i Rogaland Stavanger Inger Lise Skog Hansen

Vedrørende rundskriv for vurdering av par ved assistert befruktning

- «Det kommunale ståsted i forhold til frivillig arbeid» Kort om status Åfjord kommune

Nye Molde kommune. Arbeidet med lokaldemokratimodeller, 2. november Britt Rakvåg Roald, prosjektleder Nye Molde kommune

Medvirkning med virkning? Innbyggermedvirkning i den kommunale beslutningsprosessen. Mars 2013

Etiske retningslinjer for MOVAR.

Prosjekt «Fritidserklæringen» 2018 og Christian Hellevang, KS og Martin Gustavsen, Frivillighet Norge

Ansvarlig lønnsomhet Difi 12. mai Camilla Skjelsbæk Gramstad

Folkehelseloven. Gun Kleve Folkehelsekoordinator Halden kommune

Forebygging av sykefravær hva kan arbeidsgivere og HMS-arbeidet bidra med?

Hvilke kompetanser kreves?

Hvorfor, hva og hvordan? Sykkelbyprosjektet i Region sør. Signe Gunn Myre

Hilsen Jørgen Larsen Epost: Tlf: KFU Sandefjord

STRATEGIDOKUMENT. Kommunereformarbeid, Forhandlingsutvalget. Verran kommune, januar 2016

Juridisk forankring av hensynet til barn og unge. Opplæringspakken for barnerepresentantene

VISJON: PEDAGOGISK PLATTFORM

ARBEID MED INTENSJONSAVTALE

Østre Agder Verktøykasse

Våre tjenester sett gjennom brukernes øyne. Åtte innsikter om transport av psykisk syke i akutt krise

Utenforskap. Et nasjonalt problem som må løses lokalt

Nasjonale forventninger og status på folkehelsearbeid «Helse i plan» Solveig Pettersen Hervik Folkehelserådgiver September 2016

«Hva kjennetegner det moderne bibliotek?» Lars Egeland Granitol

BJØRNDAL FRIVILLIGSENTRAL SAMARBEIDER MED SKOLER, BARNEHAGER, BEBOERE, HUSEIERFORENINGER OG LOKALE FORENINGER

PROGRAM KORTVERSJON

Mette Erika Harviken SLT - koordinator, Ringsaker kommune

Læringsløp Drammen å lykkes i hele læringsløpet

Innspill til konsept for Stevningsmogen Møteplass for læring, bevegelse og opplevelser.

Morsmålsaktiviserende læring og muligheter. Espen Egeberg Seniorrådgiver Statped sørøst

Medvirkning Eksempel på bruk av dialogkonferanser

IKKE ALLE LIKER BINGO OG TREKKSPILL. Kunne du tenke deg å bo på ditt sykehjem? - Skap en attraktiv plass å bo og arbeide!

TJELDSUND KOMMUNE. - ca innbyggere - Fastlandet, Hinnøy og Tjeldøy - ligger mellom Harstad og Narvik - Norges Brannskole, ROS

Hvordan lykkes med forankring av folkehelsearbeidet i kommunen?

Bylab Norsk Forms ressursgruppe for byutvikling

Hvorfor er etisk kompetanse viktig for Ski kommune?

Kommuneplanens samfunnsdel Med glød og go fot

SØKNADSSKJEMA 2013 Tilskudd til boligsosialt arbeid Kap Kommune

OPPGAVE 1 MÅL FOR NETTVERKSDELTAKELSEN

Stortingsmelding om livslang læring og utenforskap.

Ildsjeler og samfunnsentreprenører

HANDLINGSPLAN FOR REDD BARNAS MEDLEMMER Vedtatt av Redd Barnas landsmøte 2011

TA KAMPEN FOR ET VARMT SAMFUNN KOMMUNEØKONOMIEN milliarder mer til fellesskapet SVs alternative kommuneøkonomiopplegg for sv.

Kvam IL Håndball. Sportsplan. 1

Kultursatsing i KS. Ann Evy Duun Rådgiver Felles barn felles ansvar Førde

For vi drammensere er glade i byen vår, og det å gjøre Drammen til et godt sted å bo, er vårt felles prosjekt.

Hvordan barn opplever møte med andre, vil påvirke barns oppfatning av seg selv. (Rammeplanen s. 13)

Porsgrunn kommunes Boligsosiale programsatsing i BASIS Boligsosialt Arbeid Satsing I Sør

Kommunereform, utredningens fase 1. status i arbeidet

Søknad deltakelse i kartlegging og utviklingsarbeid om nærmiljø og lokalsamfunn som fremmer folkehelse

Handlingsplan Mot radikalisering, hatkriminalitet og voldelig ekstremisme i Gjøvik

Medvirkning erfaringer fra Romsås. Mette Mannsåker - Bydel Grorud

Fylkesråd for utdanning Unni M. Gifstad Strategisk kompetansestyring Kick Off Samling for ledere og tillitsvalgte Nfk Bodø, 26.

Minoritetsspråklige barn i barnehagen- regelverk. Seniorrådgiver Solveig Bjørn Regelverksamling 18. november 2014

Saksbehandler: Glenny Jelstad Arkivsaksnr.: 15/ Dato: INNSTILLING TIL: Bystyrekomiteen for helse, sosial og omsorg/bystyret

Møteprotokoll. Kommunalt råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne

Å sikre barn og unge gode muligheter for deltakelse og innflytelse er et av Mandal kommunes viktige mål i Kommuneplan for Mandal

GATENÆR Gatenær Oppfølgingsarbeid i oppsøkende tjenester en oppsummering av arbeidsseminar. Henning Pedersen, Kompetansesenter rus - Oslo

Politikerstemmen «partiene» Samfunnsplan «Nye Steinkjer» ? Fagstemmen «etatene/stab»

Foreldrenettverk i Orkdal

Invitasjon til å arrangere gjestebud

Folkehelse. Forskrift og profiler. Helsenettverk Lister. 8.Mars Helsenettverk Lister

Transkript:

Felles hovedutvalgsmøte 7. juni Trøndelag Forskning og Utvikling Håkon Sivertsen Roald Lysø Lisa Ekmann «Det beste er å være frivillig. Det verste jeg vet er å motta hjelp» Deltaker på frivilligworkshop 30.mai 1

Opplegg for dagen (11.00 12.30) Innledning om historikk og fram til i dag. Litt om frivillighet Inndeling i grupper Gruppediskusjoner Oppsummeringer Formål: orientere dere om kommunens og TFoUs prosjektarbeid om oppvekstmiljø, lokalsamfunnsutvikling og frivillighet. Starte diskusjoner som bringer oss fremover. Historikk Vedtak i HU oppvekst og kultur i 2013 (Hva er det med Steinkjersamfunnet som gir så mange omsorgsovertakelser i barnevernet?) Prosjektet Oppvekst i Steinkjer 1. Finne faktorer som påvirker forholdene for barn og unges oppvekstforhold 2. Status i Steinkjersamfunnet 3. Analyse av arbeidsmetoder og tiltak. 13 tiltaksforslag, 5 blir løst gjennom OFFRI (Modeller for samhandling mellom Offentlig og Frivillig sektor) Hverdagsbarnevern Systematisk refleksjon over egen praksis SamBa modellen Motiverende Intervju (MI) Helhetlig tilnærming gjennom bruk av familieplaner 2

OFFRI Det bredere perspektivet for Steinkjer: Bedre livskvalitet for den enkelte medborger Økt samarbeid mellom frivillige organisasjoner og mellom disse og offentlig sektor At lokalsamfunn kan være bedre steder å bo Forankring intensjonsavtalen nye Steinkjer «ha god samhandling med frivilligheten og styrke bredden i kulturlivet» «Kommunen skal spille på lag med frivilligheten. Det skal utvikles en frivillighetspolitikk som stimulerer og verdsetter frivilligheten som viktige bidragsytere i lokalsamfunnene.» Nærdemokrati Den nye kommunen skal : Ta politisk ansvar for bolyst og lokalsamfunnsutvikling i hele kommunen. Utvikle et velfungerende nærdemokrati hvor innbyggernes medbestemmelse og involvering blir ivaretatt gjennom blant annet høringer, grendemøter, grendeutvalg og bruk av bolystteam. Vurdere oppnevning av kommunedelsutvalg i den nye politiske styringsmodellen. 3

Oppvekstmiljø Bakgrunn til utenforskap i Steinkjer (2014) Barnevern: mange omsorgsovertakelser Høy andel unge sosialhjelpsmottakere 20% av aldersgruppen 18 64 er uføretrygdet Økende antall husholdninger med lav inntekt Mange eneforsørgere Psykiske utfordringer Økende antall enslige mindreårige flyktninger Kommunen har lite kjennskap til hvordan den faktiske tilstanden er med tanke på trivsel i ulike miljøer. Bolyst Metodikk som Steinkjer kommune har tatt i bruk i Beitstad, Ogndal, Sparbu/Mære, Henning og Kvam. Kommunen rykker ut til lokalsamfunnene Fagfolk (fra administrasjonen) med kompetanse og erfaring Gjennomtenkte møteledelse Evalueringsrunder Aktiviteter og effekter TFOUs utfordringer: bottom up, hygiene vs motivasjonsfaktorer (les: fysisk infrastruktur vs sosialt miljø), tilfeldig retningsvalg, manglende læring mellom grendene 4

Møte med frivilligheten i Steinkjer Formål: Få kunnskap om frivilliges utfordringer og erfaringer knyttet til: Samhandling mellom frivillighet og kommune Frivillighet for barn og unge i Steinkjer Frivillighetsdialog samarbeid mellom frivillighet og frivillighet Erfaringer fra frivillig arbeid for barn og unge Mobilisering av frivillige Frivillighet hva er det? Frivillighet Medborgerskap Tvungen frivillighet Dugnad Frivillig frivillighet Uorganisert frivillighet Organisert frivillighet Veldedighet Likemannsarbeid 5

Viktige funn fra frivillighetsmøtet Tilrettelegging: Frivilligheten har kronisk mangel på kontinuitet Frivilligsekretariat/ koordinator/ døråpner/ samskaper «Olje i maskineriet» «Noen som er på vår side» «noen som får ting til å flyte» Tilrettelegging for frivillighet og frivillighet Læring av hverandre Frivillighetskonferanse «Det beste er å være frivillig. Det verste jeg vet er å motta hjelp» Samhandling mellom offentlig og frivillig sektor En solskinnshistorie fra biblioteket En krone investert gir ti tilbake til samfunnet 6

Gruppediskusjoner Innledning 11.00 11.15 Tema 1 11.15 11.35 Tema 2 11.35 1155 (tre fra hvert bord flytter seg til nytt bord til venstre) Tema 3 11.55 12.15 (de som ikke flyttet seg flytter seg til høyre) Oppsummering tema 1: 1215 Oppsummering tema 2: 1220 Oppsummering tema 3: 1225 Tema1 Oppvekstmiljø i Steinkjer A) Hvordan blir lokalsamfunnene i Steinkjer bedre oppvekstmiljø? Hvordan kan vi legge til rette for at flere i lokalsamfunnene bidrar til å unngå utenforskap? 7

Tema 2 Bolystteam og politisk involvering Bør politikerne involveres seg i bolystteamets arbeid med utvikling av lokalsamfunnene i Steinkjer? Tema 3 Tilrettelegging for frivillighet «Kommunen skal spille på lag med frivilligheten. Det skal utvikles en frivillighetspolitikk som stimulerer og verdsetter frivilligheten som viktige bidragsytere i lokalsamfunnene.» Hvordan? 8

Frivillighet hva er det? Frivillighet Medborgerskap Tvungen frivillighet Dugnad Frivillig frivillighet Uorganisert frivillighet Organisert frivillighet Veldedighet Likemannsarbeid Oppsummering Tema 1 Oppvekstmiljø i Steinkjer Inkludering av nyinnflyttede Bevissthet om inkludering Uformelle møteplasser Få med de som er utafor Opprusting av lekeplasser Soaialtreningsarena Folkehelsekoordinator Barnefattigdom Hvordan dele erfaringer mellom grendene Nye innbyggere. velkomstpakke so what Forskjeller i grendene (og byen) Tema 2 Bolyst og politisk involvering Ja. Og litt tha Hvordan skal det gjøres Politikererollen utfordres Skapes forventninger De bør inn mulighet for å sette dagsorden Viktig med søppelkasser oppvekstmiljøet er ikke så lett å ta tak i. da kan politikeren finne sin rolle. Bolyst er lett der du har et definert lokalsamfunn. Hva med de andre stedene? Frivilligheten må få forhøyet status. Bolydtteamets «makt» må vurderes. Tema 3 Tilrettelegging for frivillighet Frivilligheten må få utfolde seg ikke styre dem Politikere må lytte og bidra inn i lokalsamfunnene. 9