1 Kvardagslege tema og sosial omgang 2 Familiemønster og samlivsformer, livsfaseseremoniar og høgtider 3 Likestilling og vern mot diskriminering 4 Helse, med særleg vekt på seksuell helse og rusmiddelbruk 5 Barns rettar og foreldrerolla 6 Vald i nære relasjonar 7 Seksuell trakassering og valdtekt 8 Demokrati og verdiar 9 Truslar mot demokratiet
Formålet med opplæringa er å vise kor sentralt likestilling står i Noreg, og tydeleggjere innsatsen frå myndigheitene si side for å fremme likestilling og arbeid mot diskriminering. Det skal leggast særleg vekt på likestilling mellom kjønna.
Likestilling mellom kvinner og menn 1 Lov om likestilling mellom kjønnene (likestillingslova) blei første gong innført i 1978. Lova gjeld på alle område i samfunnet.
Kvinnekampen førte til store samfunnsendringar 2 Demonstrasjonstog for kvinners rettar i Oslo cirka 1975 I 1986 fekk Noreg den første regjeringa som bestod av fleire kvinner enn menn.
Kvinners deltakelse i arbeidslivet 3 Kjelde: ssb.no/arbeid-og-lonn, oppdatert 18. januar 2017
Kvinner i høgare utdanning 4 40 % 2015 60 % Kjelde: ssb.no/utdanning, oppdatert 20. januar 2017
Kvinner i politikken 5 60 % 40 % Kjelde: stortinget.no Oppdatert 27. juli 2016
Likestilling og diskriminering to sider av same sak Likestilling betyr at alle skal ha like moglegheiter og rettar. Diskriminering skjer når nokon blir behandla dårlegare enn andre på grunnlag av kjønn, religion, etnisitet, nasjonalitet, seksuell orientering eller nedsett funksjonsevne. 6
Diskriminering på grunnlag av kjønn Vern mot diskriminering på grunnlag av kjønn er heimla i likestillingslova. Trakassering på grunnlag av kjønn er forbode. Det same gjeld seksuell trakassering. 7
Diskriminering på grunnlag av etnisitet, religion eller livssyn Vern mot diskriminering på grunnlag av etnisitet, religion eller livssyn er regulert i diskrimineringslova om etnisitet. Formålet med diskrimineringslova er å fremme likestilling, uavhengig av etnisitet, religion og livssyn. 8
Forbod mot diskriminering på grunnlag av seksuell orientering Det er forbode å diskriminere for eksempel lesbiske, homofile, bifile, transpersonar og intersex-personar (LHBTI) på grunnlag av seksuell orientering, kjønnsidentitet eller kjønnsuttrykk. Vern mot diskriminering er regulert i diskrimineringslova om seksuell orientering. Formålet med lova er å fremme likestilling, uavhengig av seksuell orientering, kjønnsidentitet og kjønnsuttrykk. 9
Diskriminering på bustadmarknaden Case: Lisa og Anna har vore kjærastar i to år og skal bli sambuarar. No er dei på jakt etter ei leilegheit, og Lisa har vore i kontakt med ein huseigar som ønsker å leige ut ei kjellarleilegheit. Huseigaren er svært positiv og vil at Lisa skal komme og sjå på leilegheita så snart som mogleg. Lisa og Anna går saman for å sjå på leilegheita. Når huseigaren opnar døra, skjer dette: Huseigaren: Hei, er det du som er Lisa? Skal du sjå på leilegheita? Og har du med deg ei venninne? Lisa: Ja, det er kjærasten min, Anna. Vi skal bli sambuarar. Huseigaren: Oi, dette var litt uventa. Leilegheita er dessverre allereie utleigd. 10 Diskusjon: Kva trur du er grunnen til at huseigaren likevel ikkje vil leige ut til Lisa? Er dette diskriminering?
Diskriminering på grunnlag av nedsett funksjonsevne Det er forbode å diskriminere personar på grunnlag av nedsett funksjonsevne. Vern mot diskriminering er regulert i diskriminerings- og tilgjengelova. 11
Tilrettelegging og tilgjenge Diskusjon: Sjå på bileta, og snakk om kva som er gjort for å legge til rette for personar med nedsett funksjonsevne. 12
Hatkriminalitet Hatkriminalitet er straffbare handlingar som er motiverte av religion, etnisitet, kjønnsidentitet eller funksjonsevne. Trakassering blir også definert som hatkriminalitet. Strafferamma for diskriminerande eller hatefulle ytringar er fengsel i inntil tre år. 13