LiVE Norconsult 2018
2 LiVE er Norconsult-måten «LiVE er Norconsults sjel. LiVE kjennetegner vår kultur og binder oss sammen på tvers av landegrenser. LiVE omfatter alt vi holder på med - hele veien fra vår internkultur til hvordan vi driver lønnsom business.» Per Kristian Jacobsen Konsernsjef
3 Hva er LiVE Norconsult? LiVE er: Hvordan vi samarbeider med kollegaene våre. Hvordan vi samarbeider med kundene våre. Hvordan vi forholder oss til samfunnet. Hvordan vi foretar de riktige valgene. Hvordan vi lykkes.
5 LiVE hjelper deg å ta de gode valgene Å leve og arbeide etter prinsippene i LiVE er avgjørende for forholdet oss i mellom, til kundene og til samfunnet. LiVE er et verktøy du bruker i ditt daglige arbeid. LiVE setter fokus på de daglige utfordringene dine. LiVE hjelper deg å ta de gode valgene.
6 LiVE Norconsult består av ti prinsipper L står for LEDELSE Fem prinsipper for god ledelse V står for VERDIER Fire kjerneverdier E er for ETIKK En tommelfingerregel for etisk adferd
7 Lstår for LEDELSE Hold prinsippene i LiVE Ta og gi ANSVAR Vis MOT Vær SYNLIG og TYDELIG SE dine medarbeidere LEV verdiene God ledelse skaper resultater gjennom å sette mål, styre ressurser og bidra til arbeidsglede.
13 Vstår for VERDIER Hold verdiene i LiVE Redelig Kompetent Inkluderende Engasjert Våre holdninger påvirker våre resultater. For å nå målene våre har vi et sett med kjerneverdier som påvirker holdningene og adferden vår.
18 Hold prinsippet i LiVE Alt vi gjør skal tåle OFFENTLIGHETENS LYS Estår for ETIKK I Norconsult er vi etisk bevisste og etisk handlende. Gjennom å være etisk bevisste tar vi gode og bærekraftige valg som viser integritet i alt vi gjør.
Våre holdninger driver våre resultater LiVE omfatter alt vi holder på med - hele veien fra vår internkultur til hvordan vi driver lønnsom virksomhet. Ledelsesprinsipper Ta og gi ansvar Vis mot Vær synlig og tydelig Se dine medarbeidere Lev verdiene Verdier Redelig Kompetent Inkluderende Engasjert Etikk Alt vi gjør skal tåle offentlighetens lys 12.04.2018
Norconsult har etablert et helhetlig integritetsprogram for å ivareta praktisk implementering av etiske retningslinjer Norconsult etablerte Integritetsprogrammet primo 2013 for å implementere en tydelig bedriftskultur og et effektivt internkontrollsystem knyttet til pengestrømmer for å forebygge mot korrupsjon og økonomiske misligheter Integritetsprogrammet har utarbeidet og delvis implementert tiltak for å sikre at virksomheten forebygger mot, eventuelt raskt oppdager og hindrer gjentakelse av tilfeller av korrupsjon og andre misligheter: Forebygge: Tydelig kommunikasjon fra ledelsen Tydelig kulturplattform og tydelige etiske retningslinjer Øke medarbeideres trygghet om hva som er etisk gode valg Oppdage: Uavhengig varslingskanal Gjennomføre forhåndsvurderinger av avtaleparter med hensyn til integritet (Integrity due diligence) Hindre gjentakelse: Alvorlige konsekvenser for brudd på lover og regler Iverksettelse av nødvendige forebyggende tiltak som kunne forhindret tilfellet Styrket system for internkontroll av økonomiske prosesser 12.04.2018
22 Norconsult har tydelig kulturplattform og etiske retningslinjer Revidert i forbindelse med integritetsprogrammet i 2013 LiVE og etiske retningslinjer er tema på alle bedriftsinterne kurs E-læring til alle nyansatte: Nøkkelen til Norconsult (362 deltakere i 2017) INTRO (344 deltakere i 2017) BASIC (278 deltakere i 2017) MULTI (198 deltakere i 2017) Lederforum (211 deltakere i 2017) Årlig etikk e-læringskurs gjennomført for alle konsernets ansatte fem år på rad Gjennomføres hver høst 100 % gjennomføringsgrad alle år Avsluttes med egenerklæring om at man har lest, forstått og vil etterleve etiske retningslinjer 12.04.2018
Takk for oppmerksomheten