AKTIVITETSPROFIL for
|
|
|
- Endre Rønning
- 10 år siden
- Visninger:
Transkript
1 AKTIVITETSPROFIL for Junior- og barneorganisasjonen Juba Juba er en frivillig barneorganisasjon der barn og voksne møtes for å oppleve og for å lære. Barn i alderen 6 til 13 år er vår målgruppe, men barnas opplevelser er nært knyttet til møter med trygge voksne som er ledere og rollemodeller. Juba har også som mål å skape møteplasser for hele familien, steder der barn og deres voksne kan ha felles opplevelser, like mye til glede for voksne som barn. Organisasjonens viktigste arbeidsmetode er å etablere og drive lokale avdelinger i flest mulig lokalsamfunn. Avdelingene skal være gode, trygge og lærerike møteplasser for barn. Vi vil arbeide for at dette er miljøer som er stabile over tid, slik at medlemmene kan delta i våre aktiviteter gjennom hele barndommen. Våre lokale grupper og aktiviteter skal gi barn OPPLEVELSER: gode opplevelser sammen med andre barn og trygge voksne VEKST: muligheter for personlig vekst og utvikling ANSVAR: gleden og stoltheten ved å hjelpe andre Vi vil i forlengelsen av barnas deltakelse i vår aktivitet stimulere dem til videre engasjement i et rusfritt ungdomsmiljø i Juvente. Våre aktiviteter for barn skal ha noen felles kjennetegn, på tvers av lokale grupper og uansett om en møter organisasjonen på lokalt, regionalt eller nasjonalt plan. Disse profilene er: Vær deg selv! Vær en venn! Vær åpen! Vær nysgjerrig! Profilene er nærmere beskrevet og forklart i Jubas profildokument. I oppstarten av den nye organisasjonen vil vi bruke tid på å introdusere profilene overfor alle våre ledere på alle plan. Vi skal videre sørge for at det finnes godt ledermateriell og praktiske hjelpemidler for å synliggjøre profilene på alle aktiviteter. Aktivitetsområder: 1. Lokale møteplasser Det er de lokale lederne i Juba som avgjør hvilke aktiviteter de ønsker å satse på i sin virksomhet, innenfor de rammene som Juba har. For å gjøre arbeidet enklere for lokale ledere har organisasjonen samtidig definert noen satsingsområder, der vi tilbyr aktivitetsmodeller, ledertips, lederskolering osv. Dette skal gjøre det enklere å skaffe og skolere nye ledere og følge opp eksisterende ledere. Side 1 av 5
2 Men modellene vi tilbyr, kan praktiseres så fleksibelt som lokale ledere ønsker det. Lederne står fritt til å velge og å kombinere aktiviteter, slik de føler det passer best i deres lokale avdeling. Ved stifting av Juba har vi valgt å satse på disse aktivitetsmodellene, som i stor grad er en videreføring fra DNTB og IOGT Junior: KLUBB Dette er lokale barnegrupper som kombinerer vanlige lagsmøter med aktiviteter som de velger sjøl; hobby, lek, dans, teater, friluft osv. Møtene skal være en fast ramme om aktiviteten, de skal ledes av medlemmene sjøl og skal gi barna en første opplæring i organisasjonsarbeid og demokrati. SCENE SCENE er en aktivitetsmodell der barn kan få prøve seg på teater, sang og dans, uten mål å om dyrke fram enere. Utprøving skjer i trygge former der vi legger vekt på læring og opplevelser underveis. Juba har tilbud om materiell og opplæring innenfor flere sceneaktiviteter; Astrid Lindgrens Verden, ShowKids og Sirkus. FRILUFT Dette er en aktivitetsmodell som har uteaktivitet, friluftsliv og miljøvern som hovedfokus. valg av aktiviteter blir opp til lederne, medlemmenes ønsker, årstid og klima, samt de praktiske rammene som lokalmiljøet byr på. Uteaktivitet kan en drive alltid og over alt, men hva en kan gjøre, vil variere. Juba kan tilby aktivitetsopplegg som Mat ute, Tau og tre, Vann og Sykkel. NETTVERK Dette er en mer fleksibel aktivitetsmodell der det er et antall barn og deres familier danner et lokalt nettverk og blir enige om å møtes med visse mellomrom for å drive med aktiviteter som deltakerne har lyst til. Dette kan være aktiviteter fra Jubas øvrige modeller eller andre opplegg som faller innenfor organisasjonens rammer. 2. Kontakt på tvers Forbunds- og kretsnivået i Juba har som oppgave å gi medlemmene muligheter for å møtes på tvers av avdelinger og kretser. Dette gir nye opplevelser for barna, det gir flere vennskap og det gir en sterkere tilhørighet til medlemskapet i Juba. Videre er det et mål at medlemmene skal føle tilhørighet til en internasjonal organisasjon, IOGT International, der mange barn står sammen på tvers av landegrenser og kulturer. Det er også en oppgave for forbundet å gi et tilbud til medlemmer som ikke hører hjemme i lokale avdelinger og til familier som ønsker å gjøre noe ekstra ut av barnets medlemskap i Juba. Brevklubben JUNIX Junix er en brevklubb for barn i alderen 6-12 år. For hvert alderstrinn er det utarbeidet en perm med seks utsendinger i året. Målet for opplegget er at foreldre og barn skal snakke sammen om emnet i utsendinga. En skal etablere vaner for å samtale om emner som kan være vanskelige å ta opp. Det kan være tema om alkohol, tobakk, vennskap og ærlighet. Deltakerne vil vekselvis få tilsendt klubbpakkene og medlemsbladet i Juba. Side 2 av 5
3 Sommerleirer: Hvert år vil medlemmer, ledere og pårørende få tilbud om å være med på sommerleirer der både barn og voksne kan oppleve fellesskap, friluftsliv og kultur. Helgesamlinger og kurs: I løpet av året blir det arrangert samlinger på krets- og regionnivå for medlemmene. Medlemsblad: Alle medlemmene får tilsendt medlemsbladet, som skal gjenspeile den lokale aktiviteten og fortelle hva Juba står for påmåter som er forståelige for barn. Hjemmesider: Juba vil utvikle helt nye hjemmesider, som både skal være til hjelp for ledere og til inspirasjon for medlemmene. For medlemmene betyr det at vi i større grad skal ha interaktive elementer på hjemmesidene. Digitale møteplasser: Juba vil ta i bruk mer kommunikasjonsteknologi for å holde kontakt med medlemmene og skape kontakt mellom medlemmene også utenom aktivitetene våre. Internasjonal kontakt: Juba er medlem av IOGT International og underavdelingene NORDGU og ACTIVE (Europa). De eldste medlemmene, samt unge ledere, vil få tilbud om å delta på aktiviteter i disse internasjonale organisasjonene. Lederutvikling: Juba vil følge opp lokale ledere systematisk gjennom personlig kontakt, skoleringstilbud, støttemateriell og møteplasser lederne imellom. Vi skal bidra til bevisstgjøring om hvor verdifullt det er for voksne å bruke tid på aktiviteter for barn og med barn. 3. Barnas stemme Mange forhold i voksenverdenen, både politiske vedtak og kulturelle og sosiale fenomener blant voksne, virker negativt inn på barns situasjon. Foreldre og andre voksnes bruk av rusmidler er et dessverre altfor vanlig eksempel på dette. Voksne velger en alkoholpolitikk og en drikkekultur som prioriterer voksnes behov, uten å vektlegge hvordan voksne berusede virker inn på barn. Det er behov for organisasjoner og enkeltpersoner som taler barnas sak i slike situasjoner. Gjennom prosjektet Trygg Oppvekst har Juba samlet kompetanse på barn som vokser opp i familier med rusproblemer og på oppvekst mer generelt. Denne kompetansen vil bli systematisert og brukt under overskriften De usynlige barna. Juba vil ha et nett av kontakter utover i landet, som vil få skolering til å være talspersoner for Juba i den offentlige debatten, spesielt på temaet De usynlige barna. Etter hvert kan det bli aktuelt å bygge opp tilsvarende kompetanse på andre tema som er viktige for barns oppvekst. Talspersonene vil bli fulgt opp med faglig påfyll og nyheter på de aktuelle saksfeltene. Juba har med dette som ambisjon å bli mer synlig i den offentlige debatten. 4. Eksterne prosjekter Juba vil videreføre og videreutvikle tre prosjekter fra DNTB og Juniorforbundet som retter seg mot eksterne målgrupper: Kunnskapstevlinga Hvem blir Norgesmester? Kunnskapstevlinga Hvem blir Norgesmester? er en landsdekkende kunnskapskonkurranse der oppgavene har hovedvekt på rusgift og miljøspørsmål. Målgruppa er elever i 6 og 7 klasse i Side 3 av 5
4 hele landet. Elevene deltar i lag på tre og svarer på oppgaver med vekt på rus- og miljøkunnskap, sports- og aktualitetsspørsmål og spørsmål som er relatert til det elevene arbeider med på skolen. Rusgiftspørsmålene blir hentet fra et faktahefte som ligger tilgjengelig på internett. Faktaheftet blir brukt som ressurs i ANT-undervisning i skolene. Det meste av kommunikasjon med skolene skjer via e-post. Etter tre tevlingsrunder vil ett lag fra hver av de tre beste skolene, med hver sin lærer, få gratis reise og opphold til den nasjonale finalen for å kåre den endelige vinneren. Modningsprogrammet Trygg Oppvekst Trygg Oppvekst er et bredt forebyggingsprogram for barn i årsalderen. Det har til formål å bidra til å heve kompetansen hos barn, unge og deres foreldre slik at de bedre kan mestre hverdagsopplevelser. Dette gjøres ved å skape gruppesituasjoner hvor barna får anledning til å: sette navn på viktige hendelser rundt seg reflektere over egen situasjon øke deltakelsen i eget liv forbedre kommunikasjonsferdighetene styrke familie- og nettverksbånd. Arbeidsmåten i programmet er samtale i grupper på 6-8 barn/unge over åtte samlinger a ca. to timer. Samtalene er temastyrt og tilrettelegges av to voksne. Undring, deling av historier, sette ord på følelser og felles refleksjon erstatter tradisjonell undervisning og instruksjon. Gruppene organiseres og drives av skolen i skoletida og inngår som en del av skolens sosialpedagogiske arbeid. I Trygg Oppvekst-gruppene tar en for seg blant annet disse emnene, tilpasset den aktuelle aldersgruppa: Åpenhet og kommunikasjon, tanker og følelser, masker og forsvar, selvbilde, vennskap og identitet, forelskelse og kjærlighet, rusmiddelbruk og avhengighet og familie. FORUT Sammen med IOGT og Juvente står Juba som eier av FORUT; Solidaritetsaksjon for utvikling. FORUT driver utviklingsprosjekter i Asia og Afrika på vegne av og i samarbeid med eierorganisasjonene. Rusmidler som utviklingshinder er FORUTs spesielle profilområde, i tillegg til at en jobber med prosjekter innenfor tema som likestilling, barns rettigheter og nødhjelp i krisesituasjoner. FORUT har som partnere i India og Nepal noen av verdens fremste frivillige organisasjoner på barns rettigheter og mobilisering av barn til å delta i politiske prosesser. Juba vil knytte nærmere kontakt direkte med disse organisasjonene for å utvikle arbeidet i vår egen organisasjon. Juba vil bidra til å engasjere våre avdelinger og medlemmer i aktiviteter som støtter opp under FORUTs prosjekter og kampanjer. Side 4 av 5
5 5. Samarbeid Juba skal ha et aktivt samarbeid med organisasjoner og paraplyer som kan bidra til å styrke vårt arbeid og å gi ledere og medlemmer et mer attraktivt tilbud. Vi vil ved stiftelsen prioritere disse samarbeidsrelasjonene: Juvente, DNT og IOGT IOGT International med de regionale leddene ACTIVE (Europa) og NORDGU (Norden). IOGT-NTOs Juniorförbund, vår svenske søsterorganisasjon Actis - Rusfeltets samarbeidsorgan og medlemsorganisasjonene i Actis Landsrådet for Norges Barne- og Ungdomsorganisasjoner (LNU) Frivillighet Norge Side 5 av 5
Arbeidsplan 2014-2015
Arbeidsplan 2014-2015 OVERORDNEDE MÅL FOR PERIODEN 1. Øke synligheten og kjennskapen til IOGT i befolkningen 2. Bli en viktigere premissleverandør i debatten om ruspolitikk og ruskultur RUSMIDDELPOLITIKK
Arbeidsplan 2014 IOGT Region Sør-Norge
Arbeidsplan 2014 IOGT Region Sør-Norge OVERORDNEDE MÅL FOR PERIODEN 1. Øke synligheten og kjennskapen til IOGT i befolkningen i region Sør- Norge 2. Bli en viktigere regional premissleverandør i debatten
Arbeidsplan for Juvente: Juvente i 2013. Arbeidsplanen ble vedtatt under Juventes landsmøte 26.-29. juli 2011.
Arbeidsplan for Juvente: Juvente i 2013 Arbeidsplanen ble vedtatt under Juventes landsmøte 26.-29. juli 2011. Side 2 av 6 Juvente i 2013 Denne arbeidsplanen forteller hvordan vi vil at Juvente skal se
Rusforebygging på 9. trinn
Rusforebygging på 9. trinn Sted: Dato: Kursnr.: Hva er Fristil? Fristil er et veletablert og effektivt rusforebyggende program for skolens 9. trinn. Fristil engasjerer elevene selv i rusforebyggingen,
Virksomhetsplan 2014-2019
Virksomhetsplan 2014-2019 2019 Løkebergstuas årsplan er tredelt og består av: Virksomhetsplan (deles ut og legges ut på barnehagens hjemmeside) Pedagogisk årsplan m/årshjul (internt bruk, legges ut på
Rundt våre leirbål er det plass til alle!
VISJON Rundt våre leirbål er det plass til alle! Alle er velkomne som medlemmer hos oss, uavhengig av tro, etnisk eller kulturell tilhørighet, legning, identitet eller funksjonsevne. har vi nådd nye målgrupper
LIKE MULIGHETER BERGER BARNEHAGE
LIKE MULIGHETER BERGER BARNEHAGE Tema: Likestilling og likeverd i praktiskpedagogisk arbeid i barnehagen Deltagere: Hele personalet i barnehagene i Rykkinn område. Rykkinn område består av barnehagene:
Tønsberg kommune. «Sammen om barna» samarbeid mellom hjem og barnehage
Tønsberg kommune «Sammen om barna» samarbeid mellom hjem og barnehage INNLEDNING Sammen om barna - samarbeid mellom hjem og barnehage, er utarbeidet både som en forventningsavklaring og som et arbeidsverktøy
Årsplan Gimsøy barnehage
Årsplan 2018-2019 Gimsøy barnehage Barnehagens årsplan Barnehagens årsplan bygger på nasjonale og lokale føringer, som Rammeplan for barnehagens innhold og oppgaver og Strategisk plan for Oppvekst 2013-2023.
Samarbeid skole kulturskole Det skal en landsby til for å oppdra et barn!
Samarbeid skole kulturskole Det skal en landsby til for å oppdra et barn! Samhandling om oppvekst: Plattform for oppvekst Barnehage, grunnskole og kulturskole Flerkultur Inkludering Lederforankring Berit
Juvente i 2015 Arbeidsplan 2013 2015
1 2 Juvente i 2015 Arbeidsplan 2013 2015 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 Denne arbeidsplanen forteller hvordan vi vil at Juvente skal se ut i 2015. For at vi skal nå disse målene
Fladbyseter barnehage 2015
ÅRSPLAN Fladbyseter barnehage 2015 Lek og glede voksne tilstede INNLEDNING Årsplanen skal sette fokus på barnehagens arbeid og målsettinger for inneværende år. Planen skal fungere som et verktøy i forhold
Nå må alle komme til ro og sette seg på plassen sin (eller tilsvarende) Venter til alle er kommet til ro
Det som står med vanlig skrift, slik som her, skal leses av styremedlemmene og. Det som står med kursiv skrift, slik som her, er forklaringer om hvordan ting skal gjøres under møtet. Nå må alle komme til
Mestring og mening. Et folkehelseprogram for økt mestring og mening blant barn og unge i Østfold. MESTRING og MENING
Mestring og mening Et folkehelseprogram for økt mestring og mening blant barn og unge i Østfold MESTRING og MENING MESTRING og MENING Om programmet Program for folkehelsearbeid i kommunene er en tiårig
ÅRSPLAN del II NYGÅRD BARNEHAGE
ÅRSPLAN del II 2018 2019 NYGÅRD BARNEHAGE Denne årsplanen gjelder for: Furua, Kløverenga og Bjørka Furua: 40 41 46 15 Kløverenga: 94 50 60 33/ 38 33 41 67 Bjørka: 94 50 60 32/ 38 33 41 64 ENHETSLEDER:
Årsplan for Nordre Åsen Kanvas-barnehage 2015-2017. [email protected]
Årsplan for Nordre Åsen Kanvas-barnehage 2015-2017 1 Innhold Kanvas pedagogiske plattform... 3 Kanvas formål... 3 Små barn store muligheter!... 3 Menneskesyn... 3 Læringssyn... 4 Kanvas kvalitetsnormer...
Blåbærskogen barnehage
Blåbærskogen barnehage Årsplan for 2014-15 E-post: [email protected] Telefon: 22921279 Innhold Innledning... 3 Om barnehagen... 3 Kommunens mål og satsinger for Oslobarnehagene... 3 Barnehagens mål og
Kilder: ungeogrus.no, ung.no, Rusmidler i Norge 2013.
MITT VALG er et program for læring av sosial og emosjonell kompetanse. Det brukes både i barnehager, grunnskoler og videregående skoler. MITT VALG skal gi barn og unge grunnlaget for å ta gode valg. Hensikten
Strategi 2020. Tingperiode 2012-2014 retning mot 2020
Strategi 2020 Tingperiode 2012-2014 retning mot 2020 STRATEGI 2020 Strategi 2020 Norsk Orientering har som mål at 1 % av Norges befolkning i 2020 skal være medlemmer av klubber tilsluttet Norges Orienteringsforbund.
Alle barn og unge skal få den støtten de trenger for å ha det bra hjemme, i barnehagen, på skolen, og i fritiden.
Kjennetegn på måloppnåelse Alle barn og unge skal få den støtten de trenger for å ha det bra hjemme, i barnehagen, på skolen, og i fritiden. Hjemme 1. At de ønsker å ta med seg andre barn hjem på besøk
Flyktningebarnehagen. Familiens hus Hokksund. Barnehagen er en velkomstbarnehage for nyankomne flyktningers barn. Årsplan 2012/15.
Visjon: Sammen skaper vi gode øyeblikk Sammen skaper vi gode øyeblikk Flyktningebarnehagen Flyktningebarnehage Rådhusgt. 8 3330 Hokksund Tlf. 32 25 10 39 Nettadresse: www.open.barnehageside.no Du finner
På lag med framtida VIRKSOMHETSPLAN FOR NYPLASS SFO (revideres årlig hver vår) LINDESNES KOMMUNE
VIRKSOMHETSPLAN FOR NYPLASS 2016-2017 (revideres årlig hver vår) LINDESNES KOMMUNE Innhold: 1. Bakgrunn 2. Fokusområder til 3. Handlingsprogram 2 1.Bakgrunn Kommuneplanens ambisjon er et lokalsamfunn der
Redd Barna Forebygging 2010/1/0636
1 Redd Barna Forebygging 2010/1/0636 Vennskap og kjærlighet på mobil og nett. Utviklet av Telemuseet i samarbeid med Redd Barna Samtale om publisering av tekst og bildet på internett med utgangspunkt i
Godt lokalt kulturarbeid?
Godt lokalt kulturarbeid? Foredrag Førde 23. mars 2017 Kulturkonferansen 2017 Kulturpolitikk i reformtider Åse V. Festervoll Generalsekretær Uansett hva som skjer mht. sammenslåing av kommuner og fylkeskommuner
ÅRSPLAN FOR KLARA`S FAMILIEBARNEHAGE Epost: Tlf:
ÅRSPLAN FOR KLARA`S FAMILIEBARNEHAGE 2017 Epost: [email protected] Tlf: 47 30 26 91 Litt om familiebarnehagen: Familiebarnehagen ble startet i 1989 og drives av Klara Magnetun Brotnow. Den ligger sentralt
Halvårsplan for Trestubben, Maurtuå og Steinrøysa. Høst 2017
Halvårsplan for Trestubben, Maurtuå og Steinrøysa Høst 2017 1 September, Oktober og November -Torbjørn Egner Kommunikasjon, språk og tekst «I barnehagen skal barna få mulighet til å erfare ulike formidlingsmåter
PLAN FOR ET SYSTEMATISK SPRÅKTILBUD SISTE ÅR FØR SKOLESTART
1 PLAN FOR ET SYSTEMATISK SPRÅKTILBUD SISTE ÅR FØR SKOLESTART Planen er forankret i Moss kommunes økonomiplan 2011-2014: Alle barn i Moss kommunes barnehager skal fra 2011 ha et systematisk språktilbud
DEN LILLE GULE TEAM G. Gjevt l Inkluderende l Levende
DEN LILLE GULE TEAM G Gjevt l Inkluderende l Levende HVORFOR DEN LILLE GULE? I GIL gjør vi mye bra, men vi vil Den lille gule er et overordnet bli enda dokument som skal være bedre retningsgivende for
ÅRSPLAN PRESTEFJELLET BARNEHAGE AS 2016
ÅRSPLAN PRESTEFJELLET BARNEHAGE AS 2016 Mye av det jeg virkelig trenger å vite lærte jeg i barnehagen Mesteparten av det jeg virkelig trenger å vite om hvordan jeg skal leve og hva jeg skal gjøre og hvordan
Halvårsplan for Steinrøysa Høst 2016
Halvårsplan for Steinrøysa Høst 2016 PERSONALET PÅ STEINRØYSA Nathalie Karoline Silje Katrine August - Vi blir kjent- Hva sier rammeplanen! Rammeplanen sier: Barnehagens hverdag bør være preget av gode
Onga i Trysil. tør, vil og kan. Oppvekstmodell for
Onga i Trysil tør, vil og kan Oppvekstmodell for Innledning Trysil kommune har i mange år jobbet med å legge til rette for at det skal være godt å vokse opp i Trysil. Vi har et byggende perspektiv på barne-
Handlingsplan 2013 2014
Handlingsplan 2013 2014 Mental Helse er en sosialpolitisk interesseorganisasjon som jobber for at alle skal ha en best mulig psykisk helse. Mental Helse er en landsdekkende medlemsorganisasjon. Mental
Halvårsplan for Trestubben Høst 2016
Halvårsplan for Trestubben Høst 2016 PERSONALET PÅ TRESTUBBEN Cathrine Jane Silje R Jorunn Marthe Emilie August - Vi blir kjent- Hva sier rammeplanen! Rammeplanen sier: Barnehagens hverdag bør være preget
Arbeidsmetode: Dagstavle: Vi bruker dagstavle i samling. Der henger det bilder av barna og hva de skal gjøre. Bilder av voksne henger også der.
PERIODEPLAN PÅ KNALL HØSTEN 2017 Tema: Å skape/bygge gode relasjoner Dagsrytme; NÅR HVA 07.15-07.30 Lunta åpner Knall og Lunta 07.30-08.30 Frokost og frilek 09.30-08.45 Rydding 08.45-09.00 Samling 09.00-09.30
Halvårsplan for Maurtuå Høst 2015
Halvårsplan for Maurtuå Høst 2015 PERSONALET PÅ MAURTUÅ GRO AINA HANNE MONIKA DIA August - Vi blir kjent- Hva sier rammeplanen! Rammeplanen sier: Barnehagens hverdag bør være preget av gode følelsesmessige
Hovedmål: Kongsbergbarnehagene; godt leke- og læringsmiljø i et inkluderende fellesskap - på barnas premisser
Kvalitetsutviklingsplan for kongsbergbarnehagene 2010 2014 Forord Alle barnehager innen kommunens grenser er en viktig del av kongsbergsamfunnet. Kommunestyret har fastsatt en kommuneplan som ved sin visjon
Årsplan Lundedalen barnehage
Årsplan 2018-2019 Lundedalen barnehage Barnehagens årsplan Barnehagens årsplan bygger på nasjonale og lokale føringer, som Rammeplan for barnehagens innhold og oppgaver og Strategisk plan for Oppvekst
Alna Åpen barnehage - Tveita
Oslo kommune Bydel Alna Alna Åpen barnehage - Tveita Alna Åpen barnehage - Tveita Telefon: 95486209 Webside på kommunens portal: ÅRSPLAN progresjonsplan og kalender 2017 Innhold INNLEDNING...3 KORT OM
INNHOLDSFORTEGNELSE 1
INNHOLDSFORTEGNELSE 1 Innholdsfortegnelse side 2 Innledning - praktiske opplysninger side 3 Barnehagens personale - Barnegruppa side 4 Leken Barnehagens satsningsområde side 5 Haltdalen barnehage side
Nordby barnehage. Visjon: Hjerterom for alle
ÅRSPLAN Pedagogisk utvikling 2013 Nordby barnehage Visjon: Hjerterom for alle Vår pedagogiske profil: «Læring i alt for alle!» Barnehagens innhold skal bygge på et helhetlig læringssyn, hvor omsorg og
BSK s hustavle. Trivsel Toleranse Trygghet Tillit Troverdighet. Best på Samhold og Kommunikasjon!
BSK s hustavle Trivsel Toleranse Trygghet Tillit Troverdighet Best på Samhold og Kommunikasjon! 2 Kjære BSK medlem For alle BSK ere gjelder BSKs verdier: Trivsel Toleranse Trygghet Tillit Troverdighet
Nesodden Frivilligsentral, Hilda Magnussens vei 1, 1450 Nesoddtangen Tlf: 66 91 66 50/47 45 02 99, E-post: [email protected].
Innholdsfortegnelse 1. Åpen Barnehage Berger 2. Årstider 3. Lek og læring 4. De syv fagområdene 4.1 Kommunikasjon, språk og tekst 4.2 Kropp, bevegelse og helse 4.3 Kunst, kultur og kreativitet 4.4 Natur,
DEICHMANSKE BIBLIOTEK
DEICHMANSKE BIBLIOTEK Deichmanske biblioteks strategi 2014 2018 BIBLIOTEK Biblioteket utvider våre horisonter og endrer våre liv. Det er en arena for kunnskap og inspirasjon. Det gir oss mennesker tilgang
Med arbeidsglede mot nye mål - En flerkulturell skole der mangfold er en ressurs
Læringsmiljø, ulike læringsarenaer Identitetsbekreftelse og perspektivutvidelse Med arbeidsglede mot nye mål - En flerkulturell skole der mangfold er en ressurs www.ringsaker.kommune.no/fagerlund-skole
STRAND BARNEHAGE ÅRSPLAN «BARNETS BESTE VÅRT ANSVAR»
STRAND BARNEHAGE ÅRSPLAN 2019-2020 «BARNETS BESTE VÅRT ANSVAR» Side 1 Årsplan for Strand barnehage 2019/2020 1. Presentasjon: Strand barnehage: Strand barnehagen er en av 7 kommunale barnehager i Sortland.
Pedagogisk plattform for Frelsesarmeens barnehager
Pedagogisk plattform for Frelsesarmeens barnehager Frelsesarmeens barnehager Vennskap og mestring i barndommens klatrestativ I Frelsesarmeens barnehager vil vi utruste barna til dager i alle farger; de
foreldremøtet å synliggjøre skriftspråket
Gaustadgrenda barnehage er opptatt av bl.annet pedagogisk dokumentasjon og prosjektarbeid. På foreldremøtet snakket vi bl.annet om hvordan vi jobber med pedagogisk dokumentasjon, prosjektarbeid, barnegruppa
STRAND BARNEHAGE ÅRSPLAN «BARNETS BESTE VÅRT ANSVAR»
STRAND BARNEHAGE ÅRSPLAN 2018-2019 «BARNETS BESTE VÅRT ANSVAR» Side 1 Årsplan for Strand barnehage 2018/2019 1. Presentasjon: Strand barnehage: Strand barnehagen er en av 7 kommunale barnehager i Sortland.
Handlingsplan 2011 2012
OM MENTAL HELSE Handlingsplan 2011 2012 Mental Helse er en sosialpolitisk interesseorganisasjon som jobber for at alle skal ha en best mulig psykisk helse. Mental Helse er en landsdekkende medlemsorganisasjon.
HAMPEHAUGEN BARNEHAGE
HAMPEHAUGEN BARNEHAGE Hampehaugen barnehage er en 3- avdelings barnehage for barn mellom 0 6 år. Barnehagen har 75 plasser fordelt på 3 avdelinger. Barnehagen ligger mellom Birkeneshallen og Birkeland
Periodeplan For Indianerbyen Høst 2014 September - Desember
Periodeplan For Indianerbyen Høst 2014 September - Desember Periodeplan for høsten 2014 Velkommen til et nytt barnehageår på Indianerbyen. Denne periodeplanen gjelder fra september og frem til jul. Vi
LOKAL ÅRSPLAN FOR SKOGLUND BARNEHAGE
LOKAL ÅRSPLAN FOR SKOGLUND BARNEHAGE 2016 raus - engasjert - kompetent - reflektert 1 Denne lokale årsplan for Skoglund barnehage bygger på felles Årsplan for Virksomheten Søndre Slagen barnehager 2016,
Onga i Trysil TØR, VIL OG KAN OPPVEKSTMODELL FOR TRYSIL KOMMUNE
Onga i Trysil TØR, VIL OG KAN OPPVEKSTMODELL FOR TRYSIL KOMMUNE INNLEDNING Trysil kommune har i mange år jobbet med å legge til rette for at det skal være godt å vokse opp i Trysil. Vi har et byggende
Vi bruker ofte smågruppepedagogikk, dvs. at vi deler barna inn i smågrupper sammen med en voksen.
Det er viktig for oss å ha en avdeling som er et godt og trygt sted å være for barn og dere foreldre. Barna skal bli møtt av positive voksne som viser omsorg og som ser hvert enkelt barn Vi ønsker at barna
Årsplan Hvittingfoss barnehage
Årsplan 2 Forord De åtte kommunale barnehagene har utarbeidet en felles mal for Årsplan. Denne malen er utgangspunktet for innholdet i vår årsplan. Hver enkelt barnehage lager sin Årsplan for det enkelte
Kommuneplanens samfunnsdel 2013-2025. Med glød og go fot
Kommuneplanens samfunnsdel Med glød og go fot 2013-2025 Kommuneplanen viser kommunestyrets visjoner om strategier for utvikling av Orkdal kommune. Kommuneplanens langsiktige del består av denne samfunnsdelen
Flyktningebarnehagen. Familiens hus Hokksund. Barnehagen er en velkomstbarnehage for nyankomne flyktningers barn. Årsplan 2015/17.
Visjon: På jakt etter barnas perspektiv På jakt etter barneperspektivet Flyktningebarnehagen Flyktningebarnehage Rådhusgt. 8 3330 Hokksund Tlf. 32 25 10 39 Hjemmeside: www.open.oekbarnehage.no Du finner
Årsplan barnehage. Her kan bilde/logo sette inn. Bærumsbarnehagen
Årsplan 20..-20.. barnehage Her kan bilde/logo sette inn Bærumsbarnehagen Innhold Innledning... 2 Årsplan... 2 Barnehagen er en pedagogisk virksomhet... 2 Bærumsbarnehagen... 2 Presentasjon av barnehagen...
Søknadspakke skole- og distriktsrådgiver
Søknadspakke skole- og distriktsrådgiver Innhold Frister og intervjuer... 1 Bakgrunn for utlysningen... 1 Om stillingen... 2 Vi tilbyr... 2 Hvem kan søke?... 2 Hvordan søke?... 2 Detaljert stillingsbeskrivelse...
I tillegg til opplæringsloven, gjelder også forskrift om miljørettet helsevern i barnehager og skoler for skolefritidsordningen.
REGLEVERK OPPLÆRINGSLOVEN Opplæringsloven 13-7 pålegger alle kommuner å ha et tilbud om skolefritidsordning før og etter skoletid for 1. 4. klasse og for barn med særskilte behov. Opplæringsloven kapittel
Læring i alt for alle
ÅRSPLAN Pedagogisk utvikling 2014 Tiurkroken barnehage Læring Visjon: i alt for alle Læring i alt for alle 1 Vår pedagogiske profil: «Læring i alt for alle» Barnehagens innhold skal bygge på et helhetlig
Årsplan Furulunden barnehage 2017/2018.
Årsplan Furulunden barnehage 2017/2018. Innledning Barnehagen drives etter lov om barnehager med forskrifter. Årsplanen med progresjonsplan gir informasjon om de overordnede målene i barnehageloven og
OM ÅRSPLANEN OG KOMMUNENS MÅL FOR BARNEHAGENE OM BARNEHAGEN TILVENNING. Våre tiltak
Årsplan 2019 OM ÅRSPLANEN OG KOMMUNENS MÅL FOR BARNEHAGENE Barnehagen skal ivareta barnas behov for omsorg og lek samt fremme læring og danning. Barnehagens innhold skal være allsidig, variert og tilpasset
Strategi for kvalitet i oppvekst 2025
Strategi for kvalitet i oppvekst 2025 Kompetanse for fremtiden Trygghet skaper utvikling! Denne strategien er et mål- og verdidokument som skal sikre at barn og unge i Asker får en best mulig oppvekst.
OKTOBERNYTT FOR MIDTIMELLOM
OKTOBERNYTT FOR MIDTIMELLOM Dette har vi gjort, dette er vi opptatt av: Gaustadgrenda barnehage er opptatt av bl.annet pedagogisk dokumentasjon, kvalitet, vennskap og prosjektarbeid. På foreldremøtet presenterte
Langtidsplan
Vedtatt av landsmøtet i 2015. 2015 Hovedfokus: Juvente skal ha ferdig flere nye prosjekter som er aktive over hele landet og har et bredt nedslagsfelt. Visjon og ideologi: Visjon og prinsipprogram er godt
Barnehagen mål og satsingsområder.
1 Barnehagen mål og satsingsområder. SPRÅK OG KOMMUNIKASJON. LEK. Våre tiltak for å oppnå dette. Vi bruker litteratur aktivt i språkarbeidet. Vi er bevisst på at vi er viktige språkmodeller for barna Vi
Hvordan kan kommunen og idretten samarbeide om rusfrie oppvekstvilkår for barn og unge. En forelesning av Rita Valkvæ
Hvordan kan kommunen og idretten samarbeide om rusfrie oppvekstvilkår for barn og unge. En forelesning av Rita Valkvæ Hvordan er situasjonen? Forbruk av alkohol blant 15-20-åringer har gått ned Forbruket
UKM skal være Norges viktigste visningsarena for unge talenter
Bakgrunn UKM har siden starten i 1985 vokst enormt, og bygget opp en landsomfattende virksomhet. Hvert år deltar ca 25 000 ungdommer på 380 lokalmønstringer. Et bredt spekter av kulturuttrykk har en arena
Fritidsklubb kvalifisering og rusforebygging? Viggo Vestel og Ida Hydle NOVA Rapport nr 15/ 2009
Fritidsklubb kvalifisering og rusforebygging? Viggo Vestel og Ida Hydle NOVA Rapport nr 15/ 2009 Yo Pro er et resultat av et EU finansiert prosjekt, hvor ungdomsarbeidere og pedagoger fra Norge, Italia,
OPPVEKSTPLAN 0-6 ÅR for barnehagene i Lyngen kommune Revidering årlig
OPPVEKSTPLAN 0-6 ÅR 2018-2022 for barnehagene i Lyngen kommune Revidering årlig Innhold 1 Forord...2 2 Lyngen kommunes visjon...3 2.1 Visjon for barnehagene i Lyngen kommune...3 3 Tidligere års satsingsområder...4
for Nordby barnehage «Læring i alt for alle» Hjerterom for alle
ÅRSPLAN for Nordby barnehage «Læring i alt for alle» Hjerterom for alle Innhold Innledning s. 3-4 Vår pedagogiske profil s. 5 Satsningsområder Kommunale Barnehager s. 6 Våre satsningsområder 2018/2019:
Strategi for organisasjonsopplæring LIKEVERD I ÅPENHET I RESPEKT I INKLUDERING
Strategi 2016 2018 for organisasjonsopplæring LIKEVERD I ÅPENHET I RESPEKT I INKLUDERING Mental Helse er en medlemsorganisasjon for alle mennesker med psykiske helseproblemer, pårørende og andre interesserte.
«Gode opplevelser med naturen som lekeog læringsarena.» Årsplan Birkebeineren friluftsbarnehage 2012-2014.
«Gode opplevelser med naturen som lekeog læringsarena.» Årsplan Birkebeineren friluftsbarnehage 2012-2014. 1. Lover, retningslinjer og visjon Barnehageloven, formålsparagrafen og Rammeplan for barnehagens
DITT BIBLIOTEK DELTAGELSE - OPPLEVELSE KREATIVITET OG KUNNSKAP
DITT BIBLIOTEK DELTAGELSE - OPPLEVELSE KREATIVITET OG KUNNSKAP UTVIKLINGSPLAN - - 2018 Innledning: Trondheim folkebibliotek består av hovedbiblioteket og fem bydelsbibliotek som er lokalisert på Byåsen,
Organisasjonen. Voksne for Barn
Organisasjonen Voksne for Barn Hvem er Voksne for Barn? Voksne for Barn er opptatt av at barn og unges interesser synliggjøres og at barn og unges psykiske helse ivaretas. Vi er en frivillig, ideell medlemsorganisasjon
EN OVERSIKT OVER TILTAK FOR BARN OG UNGE I MELDAL KOMMUNE
EN OVERSIKT OVER TILTAK FOR BARN OG UNGE I MELDAL KOMMUNE Alle tiltakene er fordelt inn i riktig aldersgruppe med antall tiltak pr gruppe. Tiltakene er oppsummert, dvs. at det kan være flere aktiviteter
Hvit jul En kampanje fra Juba, Juvente og IOGT. Hvit jul. Rapport 2013
Hvit jul Rapport 2013 1. Innledning Hvit jul er en kampanje som er vel etablert i Norge. Dette er nå sjette året på rad vi arrangerte Hvit jul. Voksne skriver under på Hvit jul-kontrakten og gir dermed
Hva er Skjenkekontrollen?
KAMPANJEINFO Hva er Skjenkekontrollen? Skjenkekontrollen er en kampanje i regi av Juvente. Våre kontroller har i flere titalls år vist at unge helt ned i 13-årsalderen får kjøpt øl i dagligvarebutikker,
