UNIVERSITETET I TROMSØ UIT

Transkript

1 UNIVERSITETET I TROMSØ UIT DET HELSEVITENSKAPELIGE FAKULTET MØTEI NN KALLI NG Til: Fakultetsstyret ved Det h&sevitenskapelige fakultet Møtetid: 17. januar 2011, ki. 10:30-14:00 Møtested: Ràdsrommet, MH-bygget Arkivref.: 2011/3 ASSO32/ Saksliste Sak nr.: Arkivref.: FS Helsefak0l /3 FS Helsefak /50 Tittel/beskrivelse: Godkjenning av møteinnkalling og saksliste Referat og orienteringssaker FS Helsefak FS Helsefak ES Helsefak ES Helsefak / / / /2703 Referat fra fakultetsstyremøte 29.oktober 2010 Praksisstudier og utgifter ved Det helsevitenskapeiige fakuftet Arsresultat Sakspapfrene ettersendes Arsplan 2011 Endelig budsjettfordeling 2011 Priser ved Det helsevitenskapelige fakultet Oppnevning av ekstern styreleder og nesteleder for Kunnskapssenter for barn og unge Nord Saksdokumentene ettersendes ES Helsefak FS Helsefak ES Helsefak ES Helsefak /2703 Oppnevning av ekstern vararepresentant til styret ved Institutt for helse- og omsorgsfag 2010/2727 Revisjon av avtaleverket godkjenning av avtaler med Universitetssykehuset I Nord-Norge og Tromsø kommune 2010/4862 Gjennomgang av studieprogramporteføljen Saksdokumentene ettersendes Eventuelt Tromsø, Age Danielsen styreleder rnfinn Sunds dekan NO-9037 Tromsø. postmottak@uft.no. Sentralbord: Faks:

2 UNIVERSITETET DET HELSEVITENSKAPELIGE FAKULTET I TROMSØ UiT MØTEREFERAT Møte Fakultetsstyret ved Det helsevitenskapelige Møtedato: 29. oktober 2010, kl.1 0:00-14:00 fakultet Arkivref.: 2010/50 ASSO32/MØTEBOK Møteleder/referent: Age Danielsen/Ashild Strømmesen Til stede: Age Danielsen, styreleder Ashild Fause, representant for vitenskapelige ansatte Martin Eisemann, representant for vitenskapelige ansatte Eva Sjøttem, representant for vitenskapelige ansatte Ole Petter Rekvig, representant for vitenskapelige ansatte lngebrigt Sylte, vararepresentant for vitenskapelige ansatte Laila A. Hopstock, representant for midlertidig vitenskapelige ansatte Randi Olsen, representant for teknisk administrativt ansatte Per-Cato Stenhammer, studentrepresentant Abubakar A. Au, studentrepresentant Helle Nilssen, studentrepresentant Forfa II: Marit Lind, nestleder Ellisiv B. Mathiesen, representant for vitenskapelige ansatte Jan Abel Olsen, vararepresentant for vitenskapelige ansatte Gunbjørg Svineng, vararepresentant for vitenskapelige ansatte Alberto V. Thoresen, representant for teknisk administrativt ansatte Svein Are Tjeldnes, vararepresentant for teknisk administrativt ansatte Merete A?bertsen, vararepresentant for teknisk administrativt ansatte FS HELSEFAK INNKALLING OG SAKSLISTE (ephorte 2010/50) lnnkalling og sakslisten ble godkjent. FS HELSEFAK REFERAT OG ORIENTERINGSSAKER (ephorte 2010/50) Referat fra fakultetsstyremøte 9. september2010 ble godkjent. Arnflnn Sundsfjord orienterte om at status og utfordringer innen forskning, utdanning, menneske I oganisasjonen (MiO) og formidling tas under behandlingen av det foreløpig budsjett og -ôrsplan. Sundsfjord informerte om universitetets besøk I USA, og hvilke planer som foreligger for oppfølging og styrking av samarbeid pa fakultetsnivà, med økt studentutveksling, utdannings- og forskningssamarbeid. NO-9037 Tromsø. postmottak@uit.no. Sentralbord: Faks:

3 UNIVERSITETET I TROMSØ UITO FS HELSEFAK ANDREGANGSBEHANDLING AV BASALDEL I OPPL.SERINGSDELEN TIL Ph. D UTDANNINGEN (ephorte 2010/747) Forsiag til vedtak: Fakultetsstyret godkjenner følgende struktur for bas&delen I oppiringen til ph.d: Alle ph.d.-studentene ved Det helsevitenskapelige fakuitet skal gjennomføre og bestâ grunnieggende kurs: Vitenskapsteori og etikk: 6 studiepoeng Vitenskapelig metode: 6 studiepoeng (enten kvantitative metoder, kvalitative metoder, eller andre relevante metodekurs) Forskningsformidling: 3 studiepoeng Ph.d. forskrift med utfyllende bestemmelser for Det helsevitenskapelige fakultetjusteres I henhold til dette vedtaket. Programsstyret har som oppgave a godkjenne de detaijerte kurspianer, herunder hva som er de relevante metodekurs, og skal ellers ivareta den fleksibilitet som etterspørres. Søknader om opprettelse av de nye obllgatoriske emnene I vitenskapsteori og etikk og kvantitative metoder skal sendes Seksjon for forskningstjeneste senest innen 1. desember Fakultetsstvret gjorde følgende vedtak: Fakultetsstyret godkjenner følgende struktur for basaldelen I oppiringen til ph.d: Alle ph.d.-studentene ved Det helsevitenskapelige fakultet skal gjennomføre og besto grunnieggende kurs: Vitenskapsteori og etikk: 6 studiepoeng Vitenskapelig metode: 6 studiepoeng Forskningsformidling: 3 studiepoeng Ph.d. forskrift med utljillende bestemmelser for Det helsevitenskapelige fakultetjusteres I henhold til dette vedtaket. Programsstyret har som oppgave a godkjenne de detaijerte kurspianer, herunder hva som er de relevante metodekurs, og skal ellers ivareta den fleksibilitet som etterspørres. Søknader om opprettelse av de nye obligatoriske emnene I vitenskapsteori og etikk og kvantitative metoder skal sendes Seksjon for forskningstjeneste senest innen 1. desember FS HELSEFAK RAPPORTERING AV UTDANNINGSVIRKSOMHETEN VED DET HELSEVITENSKAPELIGE FAKULTET FOR STUDIEARET 2009/2010 (ephorte 2010/4481) Forsiag til vedtak: Fakultetsstyret god kjenner rapport for utdanningsvirksomheten ved Det helsevitenskapelige fakultet for studieâret 2009/2010 Fakultetsstyret gjorde følgende vedtak: Fakultetsstyret godkjenner rapport for utdanningsvirksomheten ved Det helsevitenskapelige fakultet for studieâret 2009/2010. Fakultetsstyret ber om fokusert oppfølging I forhold til opptaksrutiner og fly Nokut evaluering. Studentenes rolle I evalueringen skal ivaretas. Fakultetsstyret ba om en orientering om 2

4 UNIVERSITETET I TROMSØ UIT kostnadene knyttet til praksisstudier ved Det helsevitenskapelige fakultet. FS HELSEFAK REVISiON AV AVTALEVERKET VED DET HELSEVITENSKAPELIGE FAKULTET - MIDTVEISRAPPORTERING (ephorte 2010/2727) Forslaa til vedtak: 1. Fakultetsstyret godkjenner foreslâtt struktur for arbeid med avtaleverket. 2. Fakultetstyret ber om a bli forelagt avtalene med Tromsø kommune og Universitetssykehuset Nord-Norge for godkjenning 3. Fakultetsstyret gir dekan fullmakt tilo undertegne avtaler med øvrige he/seforetak og filkeskommuner/kommuner/regionrâd, og som er I trod med avtalene nevnt I punkt 24. Fakultetsstyret gir dekan fullmakt til 0 inngo avtaler som er hjemlet I avtalene I punkt 2 og Fakultetstyret gir dekan fullmakt tilo inngo avtaler med se!vstendig n&ringsdrivende som fastleger og fysioterapeuter. Denne fullmakten kan delegeres videre. 6. Avtaler inngott p0 fullmakt bes forelagt fakultetstyret som orienteringssaker, avtaler med selvstendig nringsdrivende unntas, men endringer i ma! for avtalene legges fram som orienteringssak Innstillingen ble enstemmig vedtatt. FS HELSEFAK ØKONOMIRAPPORTERING PER 30. SEPTEMBER (ephorte 2010/2531) Forsiag til vedtak: 1. Fakultetsstyret tar økonomirapporten pr til orientering. 2. fakuftetsstyret godkjenner de reviderte retningslinjene for behand/ing av avsetninger ved He/sefaks budsjettenheter. 3. Budsjettenhetene med awik >1 % bes gjennomgo budsjett og regnskap sammen med faku!tetsadministrasjonen. Innstillingen ble enstemmig vedtatt. FS HELSEFAK FORELØPIG BUDSJETTFORDELING FOR 2011 (ephorte 2010/5643) Forsiag til vedtak: 1. Fakultetsstyret godkjenner den foreløpige budsjettfordelingen silk den fremkommer I saksfremlegget, det tas forbeho!d om endringer I ende!ig ti/delta ramme. Budsjettet for 2011 legges frem for endelig fordeling I fakultetsstyrets møte 17.januar Dekanen gis fullmakt til 0 justere de foreløpige tildelte rammer frem til endelig budsjettfordeling for a ivareta strategiske vurderinger I trod med saksfremlegget. Innstillingen ble enstemmig vedtatt. FS HELSEFAK46-10 FORELØPIG ARSPLAN FOR 2011 FOR DET HEL.SEVITENSKAPELIGE FAKULTET (ephorte 2010/4882) Forsiag til vedtak: Fakultetsstyret godkjenner foreløpig Orsplan med de merknader som kom frem I møtet. Innstillingen ble enstemmig vedtatt.

5 UNIVERSITETET I TROMSØ UiT FS HELSEFAK MØTEPLAN FOR 2011 (ephorte 2010/5711) Forsiag til vedtak: Møteplanen vedtas med de endringer som fremkommer I møte. Følgende møtedatoer I møteplanen ble vedtatt: Mandag 17.januar 2011 Mandag 21. mars 2011 Mandag 9. mal september 2011 Mandag 24. oktober 2011 Torsdag 1. desember 2011 lnnstillingen ble enstemmig vedtatt. FS HELSEFAK OMGJØRING AV VEDTAK I SAK FS HELSEFAK (ephorte 2010/4651) Forsiag til vedtak: 1. Studieprogrammene po videreutdanningsnivo innen helsesøster, psykisk helse og helse og omsorgstjenester til eldre, nedlegges fra og med høsten Det helsevitenskapeiige fakultet tilrâr oppretting av studieretninger innen for psykisk helse, helsesøster og helse- og omsorgstjenester til eldre I det eksisterende masterprogrammet I helsefag. 3. Oppstart for nye studieretninger er høsten Før oppstart, forutsettes det at studieplanene oppdateres I henhold til gjeldende forskrifter fra UIT, framtidige krav fra fakultetet I forbindelse med arbeidet knyttet til implementering av kvalifikasjonsrammeverket, samt bemanningsplan fase II. Innstillingen ble enstemmig vedtatt. FS HELSEFAK49-10 EVENTUELT Fakultetstyret takket avtroppende prodekan utdanning Marianne Aars for flott innsats for fakultetet. Tromsø, Age Danielsen styreleder Arnfinn Sundsfjord dekan 4

6 Praksisstudier og utgifter ved Det helsevitenskapelige fakultet Orienteringssak til Fakultetstyret I fakultetstyremøte den i sak FS 42/10 Rapportering av utdanningsvirksomheten ved Det helsevitenskapelige fakultet for studieâret 2009/20 10 fremkom det Ønske fra fakultetsstyret om a fâ en orientering om utgifter til eksterne praksisstudier for fakultetet i sin heihet. Det er et betydelig omfang av ekstern praksis ved studiene pa Det helsevitenskapelige fakultet. Fordelt pa 23 studieprogram er det hvert âr studenter som gjennomfører ekstern praksis i et omfang pa mer enn 600 uker. Vedlagt følger en orientering om aktiviteten. Det er utfordrende a fremstille dette pa en oversiktlig mate. Opplysningene som er innhentet er i stor grad hentet inn i forbindelse med arbeidet om kartlegging av praksisstudier og arbeidet med nye praksisarenaer som undertegnede arbeider med. Dette arbeidet gjøres av seniorradgiver Arnfinn Andersen og førstekonsulent Laila Johansen. Vedlagt orienteringen følger en tabell med oversikt over all praksis og hvilke kategorier utgifter som det er snakk om. For at dette skal bli meningsfullt er det nødvendig A beskrive situasjonen nrmere med ord. Noe av bakgrunnen for at det er vanskelig A gi en total oversikt er bl.a at ikke alle utgifter i forbindelse med praksis er kostnadsført i regnskapet slik at de kan isoleres for seg. I tabellen er følgende kategorier mht kostnader i forbindelse med ekstern praksis: 1. Honorar til praksisfeltet for veiledning av studenter 2. Kostnader ved utplassering: - Administrative og studieadministrative utgifter - Utgifter iii reise i forbindelse med oppføling av studenter - Utgifter til veilederopplring/samlinger Praksis mht oppfølging av studentene i ekstern praksis fra ansatte ved fakultetet varierer fra ingen oppfølging og til flere besøk i en praksisperiode. Innsamling av informasjon pa dette feltet er et større arbeid, og er ikke tatt med denne gang. Det er utarbeidet forsiag til nye Retningslinjer for dekning av utgifter i forbindelse med praksis ved Det helsevitenskapelige fakultet. Dette er retningslinjer som gjelder utgifter som studentene har. Det arbeides med A fa disse retningslinjene gjeldende fom kommende studiear. Det er et mal at disse skal gjelde for all studentutplassering. Slike utgifter er derfor ikke tatt med i denne oversikten. Merethe lien Simonsen Seksjonsleder Utdanningsseksjonen Saksbehandlere faglig radgiver Arnfinn Andersen og førstekonsulent Laila Johansen

7

8 Orientering om Praksisstudier og utgifter ved Helsefak OMFANGET PRAKSIS Tabellen viser oversikt over praksis for samtlige program ved fakultetet. Samlet er det ved Helsefak 23 studieprogram med innslag av ekstern praksis i et omfang pa mer enn 600 uker pr âr. Omfanget varierer mye fra studieprogram til studieprogram. Jordmorutdanningen som bar 50 % med ekstern praksis til videreutdanninger med dager/uker med hospiteringspraksis. Bade ved fysioterapeut- og sykepleierutdanningen finnes det bade et fulltidsstudium og et desentralisert deltidsstudium. Disse er i tabellen ført opp som egne program for oversiktens skyld. IFA: Farmasistudiet har i 4. studieàr en lengre praksisperiode pa til sammen 23 uker. IHO; Ergoterapeututdanningen bar i hovedsak 3 lengre praksisperioder pa til sammen 37 uker. I tillegg har de ogsâ til sammen ca 7 uker med punktpraksis i ulike deler av yrkesfeltet. Fysioterapeututdanningen bar i bovedsak 3 lengre praksisperioder pa til sammen 26 uker. I tillegg har de ogsâ til sammen 20 dager med punktpraksis ved UNN og Tromsø kommune. Sykepleierutdanningen bar i hovedsak 4 lengre praksisperioder pa til sammen 46 uker. I tillegg bar de ogsâ 4 uker praksis i forebyggende belsearbeid. Radiografutdanningen bar i hovedsak 3 lengre praksisperioder pa til sammen 34 uker. I tillegg bar de ogsâ til sammen ca 6 uker med punktpraksis i ulike deler av yrkesfeltet. Jordmorutdanningen bar 4 lengre praksisperioder pa til sammen 40 uker. Helsesøsterutdanningen bar 2 praksisperioder pa til sammen 10 uker. I forbindelse med onflegging av studiet og tilpasning til mastergradsstrukturen kan det bli endringer her. Videreutdanningen i psykisk helsearbeid bar i dag til sammen 10 uker. I forbindelse med omlegging av studiet og tilpasning til mastergradsstrukturen kan det bli endringer her. Videreutdanningen I klinisk sykepleie har 6 uker hospiteringspraksis. Videreutdanningen i aidring og eldreomsorg Studiet bar et langsgàende fokus pa praksis. Fordypningsoppgaven skal vre praksisrettet, og det inneberer at studenten skal velge a fordype seg innen valgte tema ved egen arbeidsplass og skrive fordypningsoppgaven sin der eller velge et annet praksissted. Omfanget praksis er ikke nrmere definert. Videreutdanningene ABIKO har med unntak av videreutdanningen i kreftsykepieie tre praksisperioder pa til sammen 33 uker. Ved Videreutdanningen i kreftsykepleie er det til sammen 14 uker ekstern praksis fordelt pa to perioder. Mastergradsstudiene i helsefag bestar av tre studieretninger. Ito av studieretningene inngar ekstern praksis. Ved studieretningen Psykiatrisk og psykosomatisk fysioterapi er det 15 uker praksis bvorav 10 % skal vre ved annet tjenestested/niva enn egen arbeidsplass. Ved studieretningen Klinisk nevrologisk fysioterapi forutsettes gjennomgaende praksisstudier pa egen arbeidsplass samt hospitering pa annen institusjon i en uke. IKO; Tanniegestudiet bar to lengre praksisperioder pa i alt 24 uker. I tillegg bar studentene tre dager observasjonspraksis første studiear. Det papekes at studentene ogsa har et betydelig innslag med praksis pa tannklinikken. Tannpleierutdanningen bar 2 praksisperioder pa til sammen 12 uker. 1 Fom neste studieâr vii videreutdanningene i eldreomsorg, psykisk helsearbeid og helsesøsterutdanningen innga som studieretninger i dette mastergradsprogrammet

9 1MB; uker ekstern praksis som gjennomføres ved ulike medisinske laboratorier ved UNN Tromsø og fordeler seg Bioingeniørutdanningen har i alt 15 pa alle de tre studiearene. IPS; Psykologistudiet har totalt ca 41 uker ekstern praksis fordelt med dager pr uke 4. studiear en lengre periode i 5. studiear (23 uker). 5 dager 1. og 3. Ar samt 2 Fellesmedisin; tillegg har sykehjem (en dag). tillegg er det ved medisinstudiet et betydelig omfang av praktisk klinisk undervisning. Medisinstudiet har de ogsa 3 i hovedsak tre lengre praksisperioder dager med punktpraksis ved legekontor ANTALL STUDENTER I (2 pa dager) og alt er det ca studenter ved Helsefak utplassert Her er det ført opp maltall ikke det faktiske antall studenter. i til sammen 24 uker. i praksis av ulik varighet hvert I I Ar. HONORAR TIL PRAKSISFELTET NAr det gjelder utbetaling av honorar for praksisveiledning er praksis svrt ulik fra institutt til institutt og fra studieprogram til studieprogram. Dette fremgar bare delvis av tabellen og ma derfor kommenteres mermere. Ut fra de opplysninger vi har kunnet fremskaffe er situasjonen ved de ulike instituttene slik: IFA: Det utbetales kr 300,- pr time pr student for dette kr ,-. 2 timer veiledning pr uke i 22 uker. Samlet utgjør IHO Med brev av /2006 innførte Kunnskapsdepartementet en omlegging av praksisfinansieringen for helse- og sosialfagstudenter ved høgskolene. Her presiserer departementet at omleggingen innebrer at midler som før ble utbetalt til praksisstedene skal benyttes til felles prosjekter/srskilte tiltak som har til hensikt mellom høgskolene og praksisstedene, bade i A fremme samarbeidet spesialist og primrhe1setjenesten. Det heter videre at det er en grunnieggende forutsetning av midlene gis til samarbeidsprosjekter som beskrives nrmere. NAr det gjelder bruk av midler til samarbeidsprosjekter mellom høgskolene og helseforetakene heter det at samarbeidsorganene skal vurdere og prioritere de ulike prosjektene. na Det ble videre presisert at departementet forutsatte at høgskolene videreførte en ramme for slike midler pa niva med det som før ble utbetalt til praksisfeltet. Ved tidligere AFH ved Høgskolen 1,7 1,8 i Tromsø var det pa miii kroner. Denne rarnmen er videreført og Økt denne tiden en raninie noe i til sammen ca lys av økt antall studenter. pa Midlene har siden 2006 vrt disponert av samarbeidsrad med praksisfeltet (først og fremst med UNN og TromsØ kommune). SamarbeidsrAdene har fastsatt en fordeling av rammene mellom spesialist og kommunehelsetjenesten og at noe av midlene skal brukes til veilederutdanning av praksisveiledere. I tillegg er det utbetalt honorar til private institusjoner hovedsak ved (i

10 totalt fysioterapeututdanningen). Samlet har det vert satt av ca 1cr ,- til veiiederutdanning og private praksisveiledere de to siste árene. Ved fordeling av midier har det vrt iagt til grunn en ramme beregnet til kr 200,- pr student pr uke i ekstern praksis (unntatt kortere hospiterings- og obervasjonspraksis) for alle studentgrupper ved NO med unntak av fysioterapeututdanningen. Bakgrunnen for dette var historiske tall fra sykepleierutdanningen tidligere fastsatt av departementet. Ved fysioterapeututdanningen har det siden etableringen av studiet i Tromsø vrt utbetalt kr 900,- pr student pr uke. Ettersom det er satt av noe midler til veiiederutdanning av denne rammen er det de siste ârene ikke utbetalt midier til samarbeidstiltak som fulit ut tiisvarer de satsene som før ble utbetalt til praksisstedene. Samlet har det de siste ârene vrt utbetait til praksisveiledning og samarbeidsmidier om lag kr 1,5 miii. Ved masterstudiet er det ved studieretningen Psykiatrisk og psykosomatisk fysioterapi avsatt en ramme pa kr ,- pr student pr âr for 70 timer veiledning i tilknytning til ekstern praksis. Ved studieretningen Klinisk nevrologisk fysioterapi er det forutsatt 120 timer veiledning i tiiknytning til praksisstudiene, men det utbetales ingen honorar for slik veiledning. IKO Tannpleierutdanningen har 12 uker praksis og utbetaler kr 1000,- pr student pr uke. Samlet utgjør dette kr ,- pr r. Ved tanniegestudiet 1.âr: Utplassering en dag pa sykehjem, kr 200,- pr student, samlet kr 8.000,-. I tiilegg utbetales et honorar pa kr 1250,- pr student for to dager utpiassering pa tanniegekontor. Samlet utgjør dette pr är kr ,- 14. og 5. studieâr har studentene til sammen 24 uker praksis ved fylkeskommunale tannklinikker. For 2010 ble det i alt utbetait kr ,- for i alt studenter. Dette er honorar samt kompensasjon for utstyr og husieie for kiinikk. Ved fulle kull vii dette tiisvare ca 5,8 miii pr âr. Samlet utgjør dette nâr studiet er fult utbygd samiet for IKO ca kr 6 miii pr àr. IPS: 5 dager observasjonspraksis med kr 100 pr time 1cr ,-. 3.âr: 5 dager praksisutplassering pa 5 sykehjem. 1 kontaktperson pr sykehjem blir frikjøpt en uke for a forberede brukerne og prørende i forkant av testpraksisen, og orientere studentene, honoraret er 1cr 1500 pr dag. I tillegg honorer IPS kommunen med en dag med forberedeise. Samlet ca 1cr ,- pr ir 4! Kiinikkpraksis 2 dager i uka hele studieâret. 23 av 34 (2/3) studenter har sin praksis pa UNN. PS betaier UNN icr /3 av studentene har sin praksis pa PS klinikken. Hovedpraksis 23 uker. PS utbetaier 1cr ,28 pr student. Dette utgjør i alt 1cr , 52. Samlet utbetales pr Ar ved PS ca 4,6 miii kroner. 1MB Bioingeniørutdanningen har hatt samme opplegg som beskrevet under IHO. Rammen er om iag 1cr 200,- pr student pr uke. I ait ca 1cr ,-

11 Fellesmedisin; Medisinstudiet 1.Ar: Utplassering en dag pa sykehjem, kr 200,- pr student, samlet kr ,-I tillegg utbetales et honorar pa kr 1248,- pr student for 2 dager observasjonspraksis ved legekontor. Samlet pr Ar utgjør dette kr ,- 5. studiear: Praksis i primrhelsetjenesten: Legekontor som bar kontrakt far kompensasjon pa kr for hver student. Legekontor uten kontrakt honoreres med kr for hver student. Legekontor som tilbyr eget legekontor for studenter far honorar pa for bruk av utstyr og kontor pr student. De av legekontorene som ikke har eget legekontor for studenter honoreres med kr 2000,-. Samiet utbetales pr Ar for medisinerstudiet ca 4 miii kroner. KOSTNADER VED UTPLASSERING Under dette punktet er det ført utgifter til Koordinering/administrering og oppfølging av studenter i ekstern praksis Utgifter til reise og oppføling av studenter Utgifter til vei1ederopplring/sam1inger Koordinering/administrerin o oppfp1ing av studenter i ekstern praksis Arbeidet med koordinering, administrering og oppfølging av studentene i ekstern praksis er ulik fra institutt til institutt og fra program til program. Ved noen studier følges studentene opp av fag1rere ansatt ved instituttet. Dette kan vre gjennom telefon og nettstøtte eller ved besøk av lrer i praksisfeltet. Ved noen studieprogram følges studentene opp av tilsatte i bistillinger ved instituttet og med hovedstilling i det aktuelle praksisfelt, og i noen studieprogram far studentene ingen oppfølging Ut over den veiledning de far i praksisfeitet. Utgiftene vii derfor variere mye. WA: Det er tilsatt en hovedkoordinator for praksisutplassering av studenter i 100 % stilling. Vedkommende samarbeider om praksisutplasseringen med 4 fagpersoner hver i 20 % stilling; apoteker i Bardu, ved Sykehusapoteket viunn, og 2 personer i Statens legemiddelverk. Samlet for WA utgjør dette 1,8 stilling. 1 1 Under studieoppholdet vii studentene primrt bli veiledet av praksiskoordinatorer lokalt. I tillegg følges studentene opp av praksiskoordinator og de nevnte fagpersonene samt andre vitenskapelig tilsatte via Fronter. Ved behov brukes ogsa telefon eller e-post. Studentene blir ogsa evaluert av veileder gjennom midtveisevaluering, som en oppføigingssamtale mellom student og veileder, og ved sluttevaluering. IHO: I instituttadministrasjonen er det en person som ivaretar administrative oppgaver i tilknytning til ekstern praksis. Vedkommende bruker ca 75 % av sin stilling til dette arbeidet. I tillegg er det avsatt tid for vitenskapelig tilsatte ved hvert studium/program til arbeid med studentutplassering i ekstern praksis. Ved sykepleierutdanningen er det satt av en 100 % stilling ved de øvrige program varierer dette fra noen timer til ca 15 % stilling. Samlet for NO utgjør dette et sted mellom 2,5 og 3 Arsverk. Ved de fleste program følges studentene opp av faglig tiisatte (kontaktlrer) ved besøk i praksisfeitet. Antall besøk varierer fra program til program, og noen følger opp studentene og

12 praksisveilederne ved hjelp av telefonkontakt. Lrerne har ogsâ ansvar/oppgaver knyttet til oppfølging av arbeidskrav i tilknytning til praksis ofte via Fronter IKO: Det er tilsatt en praksiskoordinator i 100 % stilling tilknyttet tanniegestudiet. Til a planlegge ekstern praksis ved tannpleierutdanningen er det satt av ressurser til en praksisansvarlig 1rer (samlet ca 10 % stilling). Tanniegestudentene blir forløpende evaluert, og aktivitetene og erfaringene diskuteres i felles nettbaserte samlinger. IKO har hver mâned videokonferanse med de eksterne klinikkene, her deltar bade veiledere og studenter. Det er en fagperson pa IKO som har ansvar for kontakt med studentene/praksisklinikkene, men flere forelesere deltar pa videokonferansen. Lrerne ved tannpleierutdanningen har telefonoppfølging med student og veileder 1 gang i uka. Samtalene retter seg etter punkter i et eget hefte om praksis. Om det er behov reiser 1rer til praksisstedet. 1MB; Ved Bioingeniørutdanningen er det blant de faglig tilsatte utpekt en fagansvarlig med ansvar for a planlegge praksisperiodene i samarbeid med kontaktpersoner ved de forskjellige laboratoriene ved UNN. Til a planlegge ekstern praksis ved utdanningen er det satt av ressurser til en praksisansvarlige herere (samlet ca 10 % stilling). BioingeniØrer med god erfaring har ansvar for veiledning. Det er seksjonslederne som bestemmer hvem som blir veiledere. Faglrere har møter med praksisfeltet for a avtale innhold og organisering og møtes for a organisere praksis. De har et fellesmøte med student og veiledere etter praksis for oppfølging og evaluering, evt. ogsa i løpet av praksisperioden. Faglig tilsatte ved studiet deltar ikke i selve praksisveiledningen. IPS: Har tilsatt en praksiskonsulent i 50 % stilling. Praksiskonsulenten organiserer praksisutplasseringen i samarbeid med fag1rere knyttet til de ulike praksisutplasseringene. Vitenskapelig tilsatte har ingen oppfølging av studentene i ekstern praksis Ut over en midtveissamling for alle studenter i hovedpraksis i 5. studieàr. Fellesmedisin; Studiekonsulent pa fakultetsnivâ har 100 % av sin stilling knyttet til praksis. ISM har tilknyttet 5.ârs praksisen en hovedkoordinator i 50 % stilling, pluss en koordinatorgruppe bestâende av 4 universitetslektorer/allmennleger i 20 % stilling som bistâr hovedkoordinatoren. 1KM har en koordinatorgruppe som ivaretar det faglig aspektet ved sykehuspraksisen. Denne gruppen bestâr av en hovedkoordinator, samt to med-koordinatorer, alle i 20 % bistilling. Samlet utgjør dette for fellesmedisin 2,9 ârsverk. Det er i tillegg ansatt 2-4 lokalkoordinatorer (bistillinger) ved sykehusene. Lønnsutgiftene til lokalkoordinatorene refunderes av helseforetakene (finansiering over helseforetakenes utdanningstilskudd fra Helse- og omsorgsdepartementet). Disse er ikke tatt med i tabellen.

13 Utifter til reise og oppfplging av studenter IFA: Hovedkoordinator reiser til Oslo og Trondheim og samler studenter for midtveisevaluering. I tillegg dekkes utgifter for tilreisende studenter til midtveisevalueringer i Oslo, Trondheim og TromsØ. Samlet utgift ca kr ,-. IHO: Ved de fleste program følges studentene opp av faglig tilsatte (kontakt1rer) ved besøk i praksisfeltet. Antall besøk varierer fra program til program, og noen følger opp studentene og praksisveilederne ved hjelp av telefonkontakt. Utgiftene til reiser for slik oppfølging er ikke isolert i regnskapet, men inngr i posten reiser i undervisning. Dette dekker ogs reiser for timelrere, gjesteforelesere, sensorer osv. Det er ikke mulig a fastsette eksakt hvor mye som brukes iii reiser for oppfølging av studenter i praksis. Det antas at minst halvparten av utgiftene er reiser tilknyttet eksterne praksisstudier. Dvs ca kr ,- pr âr for IHO samlet. 11(0: Ingen slike utgifter IPS: Studentene samles til midtveisevalueringen pa UiT. IPS betaler reiser, og kun opphold til de som ikke har noe sted a ho. Reisene varierer etter hvor studentene befinner selv. Utgiftene ligger pa Ca. kr ,- pr âr. 1MB All praksis ved UNN TromsØ og ingen reiseutgifter. Fellesmedisin: Tre koordinatorer følger opp sykehuspraksisen og reiser Ut hvert 2. âr til sykehusene. Reiseutgift ca kr ,- pr âr. I allmennpraksis har studentene ikke slik oppfølging. Utgifter til vei1ederoppkerin/sam1inger IFA Instituttet arrangerer arlige veiledersamlinger pato dager for veiledere og studenter i forkant av praksisperioden. Veilederne far dekket reiseutgifter og opphold. Det budsjetteres med en gjennomsnittskostnad pa ca kr 5.700,- pr veileder. Til sammen ca IHO; 1cr ,- pr I samarbeid med de andre høgskolene i landsdelen (Høgskolesamarbeidet) er det enighet om tilby et samordna opplringstilbud for praksisveiledere. Noe av bakgrunn for dette var muligheten for veiledere A fa et tilbud nrmere hosted selv om studietilbudet var lokalisert et annet sted i landsdelen. Omfanget av studietilbudet bar vert 10 studiepoeng og studiet bar ved IHO vrt organisert som deltidsstudium med tre samlinger. Studiet bar vrt tilbudt hvert Ar, og i gjennomsnitt bar det de siste Arene vrt 8-12 studenter. Det har vrt satt av 1cr Ar ,- pr til gjennomføring av studiet av de samarbeidsmidlene som er omtalt ovenfor. Reise og oppholdsutgifter har ikke vrt dekket av NO. A Ar

14 Ved masterstudiet gjennomføres det Arlig veiledersamling for de to aktuelle studieretningene. Her dekkes reise og oppholdsutgifter, og samlet utgjør dette ca kr ,- pr âr for begge studieretningene avhengig av hvor veilederne kommer fra de aktuelle ârene. IKO: Ved tanniegestudiet inviteres veilederne til et tredagers seminar hvert vârsemester. Samlet utgift ca kr ,- Tannpleierutdanningen har tidligere fulgt samme opplegg som NO, men fra og med i âr vii utdanningen ha felles veiledersamling med tanniegestudiet. 1MB Har fulgt samme opplegg som ved 1110 IPS: Tilknyttet klinikkpraksis pa 4. Arskullet er det fire veiledersamlinger i âret og fire behandlingskonferanser hvor veiledere skal vre til sted sammen med fagpersonalet. Det gjennomføres ikke et tilbud vei1ederopp1ring Fellesmedisin; En gang i âret arrangeres det todagers kurs/konferanse for praksis1rere og medarbeidere tilknyttet praksisutplassering pa ailmenniegekontor. Kurset arrangeres i samarbeid med Legeforeningen. Det forutsettes at 20 leger og 20 medarbeidere deltar. Legene far dekket sine reise- og oppholdsutgifter fra Legeforeningen. Medarbeiderne far dekket sine utgifter fra fakultetet Samlet utgift for fakultetet utgjør kr ,- En gang i âret samles sykehuskoordinatorene/veilederne. Fakultet betaler reise og opphold pa til sammen kr ,-. Samlet utgift til veilederopphering ved Fellesmedisin er ca kr ,- pr âr.

15

16 I- Pd o ec =0 00 >,.- 00 D 4-0) 0 I 0 I!-- C) - c>,_ C) C)C)C)C)> C)O N I.. E E E olq. E q,e 0 0 C) t )0tCJ LD-N c-cccocj-- -C 4 I COO C)V cj C)c%Jo e.jr NC)N > rr- II, II, j %.,- II - ii ii C) 0 Ii II II II C%1 CCV) XCCO 4.; oooooo zro,-ocjco roa)ocj E<co 0) o. E : C) I... a) Q) - eo cc,-c..- a)?- - o E a).qa)g). -o 00 a) Cl) Q - > a)cl o>-c 0 ) UC0 o EEEEEEEEEE E Q0OOQQDDDDDDDDDca05a 00 - C) I_ I. Q C) C) C) 0WWa)a)G)a)a)a)0ø o.222,.ød>>>>>>>>>>-of- 0.N C) - : h h <cr_o

17

18 Alle tall i 1000 kroner Enheter Inntekter Kostnader Resultat Resultat i % av inntekt IMB ,6% ISM ,1% IKM ,6% IFA ,9% IKO ,3% IPS ,2% IHO ,3% FAGLIG FELLES ,1% FELLESMEDISIN ,2% FAKADM ,3% Total eks. tannutstyr/sykepenger ,8% Tannutstyr ,3% Syke- og feriepenger eksternøk Total Helsefak ,4% Tabell 1: Årsresultat 2010 per budsjettenhet 1

19 2

20 Alle tall i 1000 kroner Budsjettert årsresultat Avvik årsresultatbudsjettert årsresultat Prognose per 18.august Avvik årsresultatprognose Enheter Årsresultat 2010 IMB ISM IKM IFA IKO IPS IHO FAGLIG FELLES FELLESMEDISIN FAKADM Total eks. tannutstyr/sykepenger Tannutstyr Syke- og feriepenger eksternøk Total Helsefak Tabell 2: Avvik mellom årsresultat og budsjettert årsresultat, samt årsresultatresultat og prognose. 3

21 Alle tall i 1000 kroner Inngående balanse per Årsresultat 2010 Utgående balanse per Estimerte forpliktelser "Handlingsrom" Enhet IMB ISM IKM IFA IKO IPS IHO FAGLIG FELLES FELLESMEDISIN FAKADM Total eks. tannutstyr/sykepenger Tannutstyr Syke- og feriepenger eksternøk TOTAL Tabell 3: Avsetninger og estimerte forpliktelser

22 UNIVERSITETET I TROMSØ U1T DET HELSEVITENSKAPELIGE FAKULTET FS Helsefak Til: Fakultetsstyret ved Det Hel5evitenskapelige fakultet Møtedato: Arkivref.: 2010/4882 TRNO23 Arsplan 2011, Det helsevitenskapelige fakultet Inniedning Fakultetet har for 2011 forsert arbeidet med ársplanen. Fakultetet anser det som viktig og avgjørende for utviklingen at p?aner og budsjett har en parallell prosess. Dette for at viktige styringsdokumenter ska harmoniseres og kunne syniiggjøres som kostnadselementer I budsjettet. Arspianen er butt UI I et bredt samarbeid mellom dekanatet, fakultetsadministrasjonen og instituttene. Fakultetet takker alle involverte for gode og konstruktive innspill. Planen er en operasjonalisering av fakultetets strategier og satsninger. For benytte handlingsrommet, som er oppstâtt I 2010 pa grunn av mindreforbruket pa en best mulig mate, legges det opp til at ârsplanen finansieres gjennom bruk av positive avsetninger. Endelig regnskap for Det helsevitenskapelige fakultet er fortsatt ikke avsluttet. Dette betyr at det hersker usikkerhet om størrelsen pa faktisk positiv balanse ved utgangen av Derav ber vi Fakultetsstyret gi dekanen fullmakt til gjennomføre arspianen i henhold til føringer fra styret og de økonomiske muligheter som fremkommer ved endelig avsluttet regnskap (se vedtakets punkt 2). Forsiag til vedtak: 1. Fakultetstyret godkjenner ârsplanen med de merknader som kom frem I møtet. 2. Dekanen gis fullmakt til O prioritere gjennomføringen av ärsplanen I henhold LII fakultetsstyrets føringer og de økonomiske betingelser gitt I avsetningene og budsjett. Tr msø, Arnfinn Sundsfjord dekan j fuvstig ørsje fakuftetsdirektør Saksbehandler: Trond Nylund Vedlegg: Arsplan 2011, Det helsevitenskapelige fakultet 9037 Tromsø 0 postmottak@uit.no Sentralbord: Faks:

23

24 UNIVERSITETET I TROMSØ UIT DET HELSEVITENSKAPELIGE FAKULTET I 1

25 1. Innledning Arspianen for 2011, Det helsevitenskapelige fakultet Vi md sammen sørgefor a benytte de muligheter somfusjonen har gitt oss til d nd vdre enkelte ogforrente ma l Pa bakgrunn av sentrale styringssignal, fly organisering og aktivitet, nye budsjettprinsipper og endrede rapporteringskrav (ephorte 10/4174) endrer Helsefak tidsaspektet for sitt arbeid med budsjetter og planer. Dette for a komme I fase med sentrale retningslinjer. Arbeidet for 2011 er forsert I forhold til innevrende ar, samtidig som vi ma forvente enda tidligere rapporteringer, budsjetter og planer for Det er signalisert at 1. oktober, mot 1. november i ar, vil vre dato for midlertidig budsjettfordeling. Arsplanen for fakultetet, silk den foreligger her, bes vedtatt av fakultetsstyret Ijanuarmøtet, samtidig med budsjettfordelingen. Enhetenes ársplaner bes ta opp de styringssignal som her følger og utformes etter foreliggende struktur. Det bør tydelig fremgâ av enhetenes ârsplaner at de har tatt ansvar for handlinger skissert her. Videre er det viktig at enhetene har realistiske og avgrensede mal som er mulig a na, samt at det er fokus pa konkretisering. Arsplanen vil vre I fokus I dialogmøtene 2011 med dekanen. Enhetenes ârsplaner skal foreligge til 15. februar og legges I ephorte pa nummer 2010/4882. For at arsplanen UI Helsfak skal vre entydig med henblikk pa ansvar, føiger her en tydeiiggjøring og definering: Nár det under ansvarlig star Fakultet, sa betyr dette atalle fakultets enheter er ansvarlig for a gjennomføre handlingene etter skisserte planer. Dette gjelder berørte enheter. I de tilfeller der spesifikke enheter har hele ansvaret, vii de vre oppført som ansvarlig. Ved enkelte handlinger vii det ogsâ vre skissert et koordineringsansvar. Dette fremkommer gjennom at det er satt I (parentes). Eksempel følger: Ansvarlig: Fakultet Ansvarlig: Fakultet (koordineres av Seksjon for utdanningstjenester) Ansvarlig: 1MB 2. Utdanning - utdanningsvirksomhet 2.1 Helsefak skal tilby utdanningsløp som er rettet mot befolkningens, helsevesenets og arbeidsilvets fremtidige behov for kompetanse Delmâl 1: Styrke rekrutteringsarbeidet Handling 1: Institutt med rekrutteringssvake studieprogram, skal ha tiltak for dette Ansvarlig: Instituttene Handling 2: Sikre tilstrekkelig overbooking ved alle profesjonsstudier for a oppna máltall for kandidatproduksjon Tidsplan: Innen 1. august 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: Institutt Handling 3: Utarbeide en samiet prosedyre for rekrutteringsarbeidet ved Helsefak. 2

26 Tidsplan: Innen 1. mars 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: Fakuftet (Seksjon for utdanningstjenester og Seksjon for formidling) Delmàl 2: Styrke faglig kvalitet pa studier og sikre effektiv ressursutnyttelse pa studieprogramportefaljen totalt Handling 1: Implementere kvalifikasjonsrammeverket i alle studieplanbeskrivelser og alle emnebeskrivelser, inklusive PhD utdanningene ved Helsefak Tidsplan: Alle beskrivelser skal vre ferdigstilt innen 30.juni Ressurser: ,- tl samlet timekjøp for ansatte ved lho og eventuelt timekjøp av pedagogisk kompetanse. Ansvarlig: Fakultet og institutt Handling 2: Gjennomgang av studieprogramporteføljen. Tidsplan: Rapporterng til universftetsdirektøren innen 15. februar 2011 Ressurser: I nnenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: Fakultet og institutt Handling 3: Ferdigstille revisjon av fly studepian for medisinstudiet. Tidsplan: 1. oktober 2011 Ressurser: Innenfor strategiske midlertil prodekan medisin Ansvarlig: Fakultet og institutt Handling 4: Ferdigstille revisjon av farmasistudiet for ønsket oppstart høsten 2012 Tidsplan: 1. august 2011 Ressurser: Iønnsmidler for prosjektkoordinator for 3 âr (budsjettert pa IFA) Ansvarlig: IFA Handling 5: Revidere studieplan for profesjonsstudiet i psykologi for ønsket oppstart høsten 2012 Tidsplan: 1. august 2011 Ressurser: Budsjetteres pa IPS Ansvarlig: IPS Handling 6: Iverksetting av 3 nye studieretriinger innenfor flerfaglig master i helsefag ved IHO Tidsplan: Første opptak høsten Ressurser: Eksisterende ressurser ved IHO. Ansvarlig: IHO Handling 7: Utarbeide studieplan for nytt studietilbud i master i sykepleievftenskap med ønsket oppstart høsten 2012 Tidsplan: 1. august 2011 Ressurser: Eksisterende ressurser ved IHO. Ansvarlig: IHO Handling 8: Utrede muligheter for tilby master ijordmorutdanning Tidsplan: Varen 2011 (Første mulige oppstart er høsten 2013) Ressurser: Eksisterende ressurser ved IHO Ansvarlig: Fakultetet (Seksjon for utdanningstjenester) og IHO 3

27 Handling 9: Revisjon av rsstudiet I medisinske fag Tidsplan: Vâren 2011 Ressurser: Eksisterende ressurser Ansvarlig: Fakultet og institutt Handling 10: Ferdigstille emnebeskrivelse for felles 10 sp profesjonsutdanningene (HEL-FEL) Tidsplan: Ferdigstilles innen 1.april 2011 for implementering av pi!otprosjekt høsten 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: Fakultet og institutt Handling 11: I samarb&d med UNN og BFE-fak utrede muligheter for a tilby integrert masterstudium I kiiniskernringsfysioiogi. Tidsplan: Vâren 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: Fakultet Delmàl 3: Legge til rette for okt internasjonalisering av studiene Handling 1: øke faglig og administrativ kompetanse I forbindelse med studentutveksling, herunder inngaelse av nye avtaler Tidsplan: Høsten 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: Institutt Handling 2: Etablere forum for studentutveksling ved Helsefak Tidsplan: Høsten 2011 Ressurser: Nytilsatt koordi nator Ansvarlig: Fakultet Handling 3: lnngâ I samarbeid med UiO, U1B og NTNU om felles utvekslingsavtaler og felies profileringsarbeid for studentutveksling medisinstudiet. Tidsplan: Innen utgangen av vâren 2011 Ressurser: ,- I ekstra reisepenger, av strategiske midler til prodekan utdanning medisin Ansvarlig: Fakultet Handling 4: Tilsette faglig koordinator for internasjonalt semester pa medisinstudiet Tidsplan: Innen 1. mars 2011 Ressurser: 20 % stilling budsjettert pa fellesmedisin Ansvarlig: 1KM DeImál 4: Videreutvikle omfang av og innhold I praksis/klinisk undervisning i utdanningene Se punkt 2.5 4

28 2.2 Det helsevitenskapelige fakultet skal styrke den faglige og pedagogiske kompetansen hos undervisere og veiledere Delmâl 1: Stimulere til god faglig ledelse av undervisning/utdanning Handling 1: Planlegge og gjennomføre utdanningskonferanse som arrangeres i samarbeid med Helse Nord RHF. Tidsplan: april 2011 Ressurser: ,- er budsjettert I rsplanstiltak Ansvarlig: Fakultet Handling 2: Bidra UI god deltakelse fra ansatte og praksisfeltet pa Utdanningskonferansen Tidsplan: lnnen 6. og 7. april 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: lnstitutt Handling 3: Følge 09 sikre at undervisere og veiledere, som er tilsatt pa kvalifikasjonsvilkár, skaffer seg nødvendig pedagogisk kompetanse Tidsplan: Kontinuerlig Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: lnstitutt DelmâI 2: Stimulere til utveksling av undervisningsressurser mellom instituttene Handling 1: Ta I bruk den vedtatte aktiv[tetsdatabasen for kartlegging av medgâtte undervisningsressurser Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Tidsplan: Kontinuerlig Ansvarlig: lnstitutt Delmál 3: Styrke og kvalitetssikre opplaering av praksisveiledere Handling 1: Utarbeide planer for oppl&ring av praksisveiledere pa bakgrunn av hvordan opplringen ivaretas pr. I dag, og praksisfeltets behov og ønsker. Ressurser: Innenfor budsjettert stilling ârsplanstiltak Tidsplan: Høsten Ansvarlig: Fakultet og institutt Delmál 4: Dele Ut undervisningspris Er overført til kapittel 5 Delmàl 5: FOU termin Følges opp av universitet sentralt 5

29 2.3 Helsefak skal stimulere til utvikling av god samhandlingskompetanse hos vdre studenter Delmál 1: Videreutvikle bruk av praksisfeltets plass i profesjonsutdanning og utvikle nye Iaeringsarenaer Sepunkt2.5 Delmâl 2: Utvikle studietilbud innenfor emner som er felles for flere av utdanningene Se punkt 2.1 Delmàl 3: Arbeide for a etablere bedre fasiliteter for ferdighetstrening Handling 1: AIle institutt ma melde inn behov for bruk av ferdighetssenter I utdanningene Tidsplan: Innen 1. mars 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarllg: Institutt Handling 2: Etablere et samlet ferdighetssenter I UNN Tidsplan: Innen juni Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser pa Helsefak. Endringskostnader tas av UNN Ansvarlig: Felles Utdanningsutvalg 2.4 Helsefak skal v&re ledende p6 fleksible og desentraliserte utdanninger Delmâl 1: Stimulere til okt bruk av IKT-baserte og studentaktive Iaeringsformer Handling 1: Styrke samarbeidet med U-vett og sentral IT I forhold til servicenivâ og utvikling av e- lringsressurser Ressurser: ,- Tidsplan: Vâren 2011 Ansvarlig: Fakultet 2.5 Helsefak skal vre en dynamisk 09 nyskapende utdanningsinstitusjon Delmál 1: Utdanne kandidater som kan bidra til utvikling av helsetjenesten og nrings og forskningsvirksomhet I landsdelen Handling 1: Instituttene skal bidra til a fremskaffe beslutningsgrunnlag for utviklingsarbeidet med samhandlingspraksis og nye undervisningsarenaer innenfor helseprofesjonsutdanningene. Ressurser: lnnenfor eksisterende Tidsplan: Vâren Ansvarlig: Fakultet og institutt 6

30 Delmâl 2: Stimulere til at evalueringsarbeid fokuserer pa betydningsfulle elementer for lring og onsket kompetanse, og far betydning for studieprogram og lreres virksomhet Handling 1: Utarbeide plan for ekstern evaluering av studieprogrammer Tidsplan: Vãren 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: Fakultet og institutt DelmâI 3: Arbeide for en enhet for helsefaglig pedagogikk Handling 1: Kurs for undervisere og studieansvarlige i case- pedagogikk og veiledning Tidsplan: Hele âret Ressurser: Ansvarlig: Fakultet, men awe institutt inviteres til deltakelse Handling 2: Ansatte en pedagog Tidsplan: Vâren 2011 Ressurser: ,- Ansvarlig: Fakultet 2.6 øvrige tiltak 2011 Ha oppdaterte forskrifter og studieadministrative dokumenter Handling 1: Revidere gjeldende lokale regelverk, avtaler og andre studiedokumenter slik at de er I trd med ny organisasjon og sentrale forskrifter Tidsplan: Vren 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende Ansvarlig: Fakultet og institutt Handling 2: Forarbeid til fremtidig NOKUT evaluering av U1Ts kvalitetssikringssystem gjennom dialogmøter med institutter og studentgrupperinger. Tidsplan:Vren 2011 Ressurser: Innenfor eksisterende pa institutt og fakultet Ansvarlig: Fakultet og institutt Handling 3: Styrke faglig og administrativt samarbeid om medisinutdanningen Tidsplan: Hele âret Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: Fakultet og institutt Handling 4: Styrke samarbeidet mellom Helsefak og UNN vedrørende praksis og praktisk klinisk undervisning Tidsplan: Hele âret Ressurser: Innenfor eksisterende ressurser Ansvarlig: Fakultet og institutt 7

31 3. Forskning og fagutvikling 3.1 øke kunnskapsproduksjonen innen alle fakultetets fagomrâder DelmâI 1: Det helsevitenskapelige fakultet skal etablere felles infrastruktur som I størst mulig grad skal imøtekomme forskningsgruppenes behov. Handling 1: Alle teknologiplattformer og fellesavdelinger skal evalueres. Tidsplan: Innen 1.juni 2011 Ressurser: Løses innenfor eksisterende rammer. Ansvarlig: lnstitutt (alle) + Fakultet (Seksjon for forskningstjenester) Handling 2: Evalueringen skal legges til grunn for F5 sak hvor det skal fattes vedtak om videre planer for plattformer og fellesavdelinger. Tidsplan: Innen september 2011 Ressurser: Eventuelle kostnader til evaluering av plattformer skal synhiggjøres i budsjettet. Ansvarlig: Fakultet (Seksjon for forskningstjenester)+ institutt (alle) DeImâl 2: Gi strategisk støtte til forskningsgrupper/forskere i etableringsfasen. Handlingi: Lyse ut kr ,- I forskningsmidler UI inntil 5 forskningsgrupper etableringsfasen med stort urealisert potensial. Tidsplan: Utlysning 1. februar. Ressurser: Inntil Kr Ansvarlig: Fakultet (Seksjon for forskningstjenester)+ institutt (alle) Handling 2: Lyse Ut midler UI drift/egenutvikling for nytilsatte I førstestillinger for komme I gang med egen forskningsaktivitet og I posisjon til a søke om eksterne forskningsmidler. Tidsplan: Utlysning 1. februar med fortløpende søknadsbehandling. Ressurser: lnntil Kr Ansvarlig: Fakultet (Seksjon for forskningstjenester) + institutt (awe) 3.2 Utvikle slagkraftige forskningsmiljøer som hevder seg internasjonalt Delmâl 1: Videreføre toppforskningsmidler til de fern forsknings miljøene som fikk tildelt de utlyste midler fra Helsefak! Helse Nord for øke konkurransepotensialet pa den nasjonale og internasjonale arena om eksterne forskningsmidler. Handling: Tiltak iverksatt I 2010 videreføres. Tidsplan: Midlene frigjøres for aktuel(e forskningsrniljø per 1. januar Ressurser: Kr Ansvarlig: Fakultet (Seksjon for forskningstjenester) + Institutt (tildelte forskningsgrupper) DeImàl 2: Sette av strategiske midler for etablering av internasjonale forskningsnettverk og til produksjon av prosjektsøknader for den internasjonale arena. Handling: Det helsevitenskapelige fakultet lyser Ut rnidler til frikjøp av vitenskapelig personale for internasjonale søknader om forskningsmidler. Tidsplan: Utlysning 1. februar med fortløpende søknadsbehandling. Ressurser: lnntil Kr Ansvarlig: Fakultet (Seksjon for forskningstjenester) + tildelte forskningsgrupper er budsjettert pa seksjon for forskningstjenester og i Arspianen

32 Delmâl 3: Utarbeide plan for tildeling av srskilte ressurser til forskningsgrupper som far srdeles god evaluering i Norges forskningsrads evaluering av biofag, medisin og heisefag som offentliggjøres høsten Handling: Nedsette en arbeidsgruppe som skal utarbeide en plan for tildeling av srskilte ressurser til forskningsgrupper med srdeles god evaluering i NFR sin fagevaluering. Tidsplan: Rapport med forsiag til tiltak ferdigstilles innen 15.juni Ressurser: Tiltakene vii ikke ha ressursmessige konsekvenser før i Ansvarlig: Fakultet (Seksjon for forskningstjenester) + institutt (alie). 3.3 Fremme forskerutdanning av internasjonal kvalitet og rekruttere kandidater til forskning Delmâl 1:Igangsette ny ph.d.-opplring jfvedtaki ES. Handlingi: Etablere emneledelse til alle basalkurs. Handling 2: lmplementere administrative rutiner for gjennomføring av ph.d-kurs som spesifiserer ansvar og oppgaver pa fakuitet, institutt og emneledelse. Tidspian: Innen 15.januar Ressurser: Løses innenfor eksisterende ramme. Ansvarlig: lnstitutt (aile) + fakultet (Seksjon for forskningstjenester) Handling 3: Oppstart av oppiringsdelens basalkurs Tidsplan: Innen 15. februar Ressurser: Total ramme pr âr fra 2011 spesifisert som inntii kr i ekstrabevilgning for hvert basaikurs. Ansvariig: Emneleder/emneledelse + lnstitutt (IPS, IHO, ISM) + fakultet (Seksjon for forskningstjenester) Handling 4: lmplementere evalueringsrutiner for ph.d-kurs som vedtatt av Programstyret for Forskerutdanning Tidsplan: lnnen 1. februar. Ressurser: Løses innen eksisterende ramme. Ansvariig: Emneleder/emneledetse + Fakultet (Seksjon for forskningstjenester og Seksjon for form idling) Deimi 2: Implementere FS-vedtak om fakultetsforankrede ph.d.-skoier Handlingi: lnvitere fagmiljøer ved Heisefak til a levere konkrete planer for innhold og gjennomføring, forankret i fakultetets strategiplan. Tidsplan: lnnen 1. mars. Ressurser: Løses innen eksisterende rammer Ansvarlig: lnstitutt (alte) 9