Caritas Norges Handlingsplan

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Caritas Norges Handlingsplan"

Transkript

1 Caritas Norges Handlingsplan

2 Innholdsfortegnelse Kapittel 1: Hvem er vi? 1.1: Formål Kapittel 2: Hva vil vi? 2.1: Visjon 2.2: Misjon Kapittel 3: Hva tror vi på? Kapittel 4: Hva konsentrerer vi oss om? 4.1: Fred og forsoning 4.2: Demokrati og menneskerettigheter 4.3: Likestilling 4.4: Hiv og aids 4.5: Miljø og bærekraftig utvikling 4.6: Temaår 4.7: Partnerskapsseminarer Kapittel 5: Hvordan jobber vi i utlandet? 5.1: Langsiktig utviklingssamarbeid 5.2: Nødhjelp 5.3: Fredsarbeid 5.4: Samarbeidspartnere i utenlandsarbeidet Kapittel 6: Hva gjør vi sammen med menighetene? 6.1: Satsingsområder 6.2: Samarbeidspartnere Kapittel 7: Hvordan kommuniserer vi? 7.1: Talsmannsarbeid 7.2: Informasjonsarbeid 7.3: Innsamlingsarbeid 7.4: Målgrupper 7.5: Virkemidler Kapittel 8: Hvordan organiserer vi oss internt? 8.1: Norsk katolsk Bisperåd 8.2: Rådsmøtet 8.3: Styret 8.4: Sekretariatet 8.5: Administrative støttefunksjoner Kapittel 9: Hvordan finansierer vi virksomheten? 2

3 Vedlegg Vedlegg 1: Caritas Norges Statutter Vedlegg 2: Caritaspartnerskap Vedlegg 3: Strategier Strategi for langsiktig utviklingssamarbeid Strategi for å koble nødhjelp til langsiktig utvikling Strategi for informasjonsarbeid Strategi for karitativt arbeid i Norge Vedlegg 4: Temastrategier Temastrategi for demokrati og menneskerettigheter Temastrategi for likestilling mellom kvinner og menn Temastrategi for miljø og bærekraftig utvikling Temastrategi for fred og forsoning Temastrategi for hiv og aids 3

4 Handlingsplan for Caritas Norge Caritas Norge er Den katolske kirkes sosiale arm i Norge, og bygger sin virksomhet på Kirkens sosiallære. Siden 1952 har vi drevet sosialt arbeid i forhold til nødlidende i Norge og verden for øvrig. Caritas Norges arbeid kan deles inn i tre områder: utenlandsarbeidet, kommunikasjonsarbeidet, og det karitative arbeidet i Norge. Tematisk vil vi i handlingsplanperioden 2008 til 2012 konsentrere oss om fem tema. Disse er: demokrati og menneskerettigheter, likestilling, miljø og bærekraftig utvikling, fred og forsoning, og hiv og aids. Temaene vil være gjennomgående både i utenlandsarbeidet, kommunikasjonsarbeidet og det karitative arbeidet i Norge. Handlingsplanen bygger på styringsdokumenter, herunder oppdaterte og vedtatte strategier og temastrategier, som alle følger som vedlegg til handlingsplanen. God lesning! 4

5 Menneske, Herren har jo sagt deg hva godhet er, og hva han krever av deg: at du skal gjøre det som er rett, vise trofast kjærlighet og vandre ydmykt med din Gud. Mika 6, 8 Kapittel 1. Hvem er vi? Caritas Norge Caritas Norge ble etablert i 1952 under navnet Norsk Katolsk Flyktninghjelp. I 1964 ble Caritas Norge opprettet som selvstendig organisasjon, først under Oslo Katolske Bispedømme, senere under Norsk Katolsk Bisperåd (som omfatter landets 3 katolske bispedømmer; Oslo, Trondheim og Tromsø). Representanter fra de katolske menighetene i Norge utgjør Rådsmøtet. Rådsmøtet kommer sammen én gang i året. De velger styre, og de kan endre statuttene Formål 1 Caritas Norges formål er i følge statuttene: 1. Caritas Norge er Den katolske kirke i Norges organisasjon for velferdsarbeid blant innvandrere og de svakest stilte i landet samt bistandsarbeid i fattige land. a) Bidra til at katolske menigheter og enkeltpersoner engasjerer seg i arbeidet for å bedre de svakest stiltes livssituasjon. b) Hjelpe innvandrere til rette i katolske menigheter og det norske samfunn, samt arbeide for å dekke andre spesielle behov hos innvandrere og asylsøkere. c) Gjennom informasjon vekke interesse for situasjonen i verdens fattige land, og støtte bistandsarbeid i disse landene. d) Gjennom utviklings- og nødhjelpsprosjekter støtte nasjonale lokale organisasjoners arbeid for å bedre de fattiges levekår og flyktningers situasjon. e) Arbeide for å finansiere de ovennevnte oppgaver i samarbeid med de katolske menigheter, Norsk Katolsk Bisperåd og norske myndigheter. 2. Caritas Norge er i sitt sosiale virke ikke begrenset av konfesjonelle hensyn. Stiftelsen skal på beste måte søke å samarbeide med andre organisasjoner på det sosiale felt. 3. Caritas Norge er tilsluttet Caritas Internationalis, Roma, med de rettigheter og forpliktelser dette medfører. 1 Se forøvrig vedlegg 1 - Caritas Norges statutter. 5

6 Fred vil blomstre når kjærlighet og rettferdighet gjennomsyrer verden Erkebiskop Oscar Romero Kapittel 2. Hva vil vi? Visjon og misjon 2.1. Visjon Caritas Norges visjon samsvarer med visjonen til Caritas Internationalis. Vår visjon er en kjærlighetens sivilisasjon som innebærer en verden som gjenspeiler Guds rike, der rettferdighet, fred, sannhet, frihet og solidaritet råder der den overordnede verdi er menneskets verdighet, fordi mennesket er skapt i Guds bilde der ekskludering, diskriminering, vold, intoleranse og nedverdigende fattigdom ikke lenger finnes der jordens goder deles av alle der hele skaperverket tas vare på til beste for kommende generasjoner der alle har mulighet til å realisere sitt menneskelige potensiale som aktive deltakere i et globalt fellesskap 2.2. Misjon Caritas Norge vil bidra til å forandre verden gjennom å legge til rette for karitativt arbeid i menigheter i Norge, arbeide blant fattige i Sør, og drive talsmanns- og informasjonsarbeid. Vi vil nå vår visjon ved: å være en solidaritetsorganisasjon som ved hjelp av Den katolske kirkes sosiallære og de universelle menneskerettighetene skal påvirke samfunnsutviklingen ute og hjemme å inspirere katolske menigheter og organisasjoner til sosialt arbeid i Norge å være et profesjonelt redskap som fremmer Kirkens sosiale ansvar i Nord og Sør å samarbeide i partnerskap for å lindre nød, bidra til langsiktig og bærekraftig utvikling og fremme fred og rettferdighet å tilrettelegge for at fattige kvinner og menn skal ha en stemme i beslutningsprosesser som angår deres framtid å fremme forebygging av hiv og hindre utvikling av aids å kjempe for at mennesker som rammes av hiv og aids skal få et liv i verdighet å kjempe for likeverd og likestilling mellom kvinner og menn å kjempe for frihet fra vold og undertrykkelse å støtte Den katolske kirkes innsats for fredsbygging og forsoning i konfliktherjede samfunn å støtte kampen for å ivareta det lokale og globale miljøet å forebygge naturkatastrofer og konflikter å fremme kunnskap og vilje til endring av urettferdige strukturer både i og mellom Nord og Sør 6

7 Jeg tror på alle mennesker som mennesker, på at en urettferdig orden er uorden I Ditt nærvær, St. Olav Forlag, Kapittel 3. Hva tror vi på? Verdier og prinsipper 2 Caritas verdier og prinsipper bygger på Caritaspartnerskapet som handler om hvordan forskjellige aktører sammen kan gjennomføre Kirkens sosiallære i praksis med henblikk på å lindre nød og å skape rettferdighet. Caritaspartnerskap er en allianse mellom medlemmer i Caritas-nettverket og likesinnede organisasjoner som uttrykker solidaritet blant mennesker i Sør og Nord. Vi anerkjenner alle kvinner og menn som del av et globalt samfunn bygget på gjensidig avhengighet og demonstrerer et dypt engasjement for sosial rettferdighet og forrang for de fattige. Partnerskap er mer enn en arbeidsform for Caritas Norge. Det dreier seg om identitet, forståelsen av roller og relasjoner og ikke minst solidaritet i praksis. Caritaspartnerskap uttrykker en gjensidighet i samarbeidet mellom Nord og Sør i vårt katolske nettverk. Vi i Nord er avhengige av Sør for å kunne bidra til utvikling og samfunnsendring. Sør er likedan avhengig av Nord for å kunne gjennomføre en slik samfunnsendring. I Caritaspartnerskapet stadfestes at vi jobber for samme mål; å fremme Guds rike på jord ; som er å jobbe for mer rettferdige og menneskeverdige samfunn i Nord og i Sør, med fokus der urettferdigheten er størst. Caritas-nettverket er i seg selv en av Caritaspartnerskapets styrker. Nettverket består av 162 nasjonale selvstendige medlemsorganisasjoner som er tilstede i mer enn 200 land og territorier. Gjennom nettverkets om lag bispedømmer og rundt sogn kan Caritas Norge nå ut til lokalsamfunn verden over. Caritaspartnerskap bygger på Den katolske kirkes sosiallære som igjen er et uttrykk for det kristne kall til tjeneste, omsorg og fellesskap for sin neste slik det fremkommer i Bibelen. De grunnleggende verdiene kjennetegner Caritas visjon og danner fundamentet for ethvert partnerskap. Disse er: Menneskets verdighet Mennesket er fundamentet, årsaken og målet i hver sosial institusjon. En av Kirkens viktigste oppgaver er å forkynne og verne om menneskets verdighet, siden mennesket er skapt i Guds bilde. Alle forhold som hindrer mennesker deres grunnleggende rettigheter og goder krenker menneskeverdet, og det er derfor Kirkens og de kristnes oppgave å motarbeide slike forhold. Forrang for de fattige Caritas forplikter seg til å bekjempe den umenneskelige fattigdommen som fratar folk verdighet og menneskelighet. Ledet av Evangeliet arbeider vi for frigjøringen av de 2 Se forøvrig vedlegg 2 om Caritaspartnerskap. 7

8 undertrykte og rettferdig fordeling av jordas gaver, og vi støtter de marginaliserte i deres arbeid for frigjøring og utvikling. Likeverd mellom kjønnene Likeverd mellom kjønnene innebærer et rettferdig og verdig balanseforhold mellom kvinner og menn. Det fordrer fordeling av makt, gjensidig respekt og samarbeid. Sosial rettferdighet Guds rike er bygd på rettferdighet og omsorg. Vi arbeider for å endre de urettferdige strukturene som forårsaker fattigdom, sult, undertrykkelse og brudd på menneskerettighetene. Vi vil fremme de fattiges deltakelse, og ønsker å forandre samfunnet til en kjærlighetens sivilisasjon. Kirkens sosiallære maner oss til å være pådrivere og tilretteleggere for solidaritet, fred og sosial rettferdighet. Solidaritet Solidaritet er verdien som binder oss sammen i en felles visjon om å etablere en verden der alle mennesker mottar det som med rette tilhører dem som Guds sønner og døtre. Solidaritet er også en verdi som gjør Caritas i stand til å være inkluderende og arbeide for og med alle mennesker uavhengig av deres religiøse tro, etniske bakgrunn, politiske overbevisning eller seksuelle legning. Forvaltning av skaperverket til det felles gode Jordens ressurser er gitt av Gud til hele menneskeheten. Kirken utfordrer sterkt de rike nasjoner til å se nærmere på sin ressursbruk. Det er uakseptabelt å opprettholde et system hvor en liten del av menneskeheten forbruker jordens ressurser på bekostning av resten; dette kaller Kirken strukturell synd. Det er helt nødvendig med en lokal og global forvaltning av ressurser og beskyttelse av miljø som sikrer eksistensgrunnlaget også for framtidige generasjoner. Subsidiaritet Subsidiaritetsprinsippet i katolsk sosiallære innebærer at avgjørelser skal tas på det nivå som ligger nærmest mulig de personer avgjørelsen berører. Prinsippet skal sikre den enkeltes også de fattiges rett og mulighet til å påvirke betingelsene for sin tilværelse. 8

9 Hvis økonomiske aktiviteter skal ha moralsk karakter, må de gavne alle mennesker. Den katolske kirkes sosiallærekompendium Kapittel 4. Hva konsentrerer vi oss om? Tematiske satsingsområder Miljø og bærekraftig utvikling, Fred og forsoning, og Hiv og aids.) Caritas Norge vil fokusere på fem tematiske satsingsområder i handlingsplansperioden 2008 til Disse er: demokrati og menneskerettigheter, likestilling, miljø og bærekraftig utvikling, fred og forsoning, og hiv og aids. Organisasjonen vil fokusere på disse temaene i kommunikasjonsarbeidet, det karitative arbeidet i Norge og utenlandsarbeidet Demokrati og menneskerettigheter 3 Vern av menneskets verdighet er det sentrale i Kirkens sosiallære. I kampen for menneskeverdige leveforhold, spesielt for de svakeste og mest utsatte grupper, er fred og rettferdighet ufravikelige forutsetninger. Kirken ser på demokrati og menneskerettigheter som viktige instrumenter for å verne om livet og menneskeverdet. Millioner av mennesker opplever daglig at deres sosiale, økonomiske eller politiske rettigheter ikke blir respektert og ivaretatt, og de føler avmakt i forhold til politiske prosesser og beslutninger som blir tatt over hodene på dem. Demokrati er altså langt fra oppnådd, og fremdeles gjenstår det å få bukt med de mange hindringer på veien, blant annet fattigdom, urettferdig fordeling, systematiske menneskerettighetsbrudd og autoritære styresett. Caritas Norge har som mål å fremme demokrati bygget på sosial rettferdighet. Dette vil vi oppnå gjennom å gjenvinne folks tro på egen innflytelse, gi støtte til bred deltakelse i beslutningsprosesser, fremme sosial mobilisering og grasrotorganisering og arbeide for å sikre overholdelse av de politiske og sivile så vel som de sosiale, kulturelle og økonomiske menneskerettighetene. Prinsippene om forrang for de fattige og subsidiaritet innebærer at fattigdomsbekjempelse er en innebygd målsetning i kampen for demokrati og forståelsen av et demokratisk samfunn. Arbeidet for demokrati forutsetter dermed endringer i maktforhold til beste for de fattige. Subsidiaritetsprinsippet legger videre føringer for hvordan vi ser på demokrati som noe som må utvikles nedenfra og opp og som tar utgangspunkt i grasrota og lokalsamfunnene. Dette bygger på en anerkjennelse av at samfunnet selv skal være drivkraft i sin egen utvikling. I første omgang vil målet for organisering av grasrota og lokalsamfunn ofte være å få mer kontroll over sin egen hverdag; gjennom selvhjelpsgrupper, kooperativer eller andre felles foretak. Gjennom tiltak for lokalutvikling får deltakerne praktisk trening i organisasjonsliv, samarbeid, problemløsning og utveksling av kunnskap og erfaring. På sikt vil dette igjen føre til at de fattige får økt innflytelse på samfunnet rundt seg. 3 Se forøvrig vedlegg 4 temastrategi for demokrati og menneskerettigheter. 9

10 Demokrati finner ikke sted i et nasjonalt vakuum, men er i høy grad avhengig av globale strukturer, internasjonale føringer og utenlandske aktører. Caritas Norge søker å utfordre de strukturene som i dag truer reelle demokratier og respekt for menneskerettighetene. Caritas Norge vil: styrke sivilsamfunnets bevissthet og kunnskap om demokrati og menneskerettigheter og deres tro på egen mulighet for innflytelse i samfunnet styrke organiseringen av det sivile samfunn styrke marginaliserte gruppers kapasitet til deltakelse, organisering og innflytelse i samfunnet fremme talsmannsarbeid i Sør og i Nord styrke mekanismer for sivilsamfunnets innflytelse og rolle som vaktbikkje fremme bred sosial dialog for en demokratisk utvikling 4.2. Likestilling mellom kvinner og menn 4 Likeverd mellom kjønnene er en grunnleggende verdi for Caritas Norges, og et av våre viktige mål er å jobbe for full likestilling mellom kvinner og menn. Flertallet av verdens kvinner lever i undertrykkelse og fattigdom. De har hovedansvar for familie og de bærer store arbeidsbyrder, også økonomisk, men har samtidig svært begrenset beslutningsmyndighet. Likestilling mellom kjønnene er nødvendig for oppnå Caritas visjon. Kvinners ressurser, erfaringer, prioriteringer og preferanser må legges til grunn på lik linje med menns når samfunn skal bygges og utvikles. Uten at kvinner deltar aktivt på sine egne premisser i samfunnsutviklingen, vil aldri verden kunne realisere sitt samlede utviklingspotensial. Likestilling er en søken etter et rettferdig og verdig balanseforhold mellom kvinner og menn. Det fordrer fordeling av makt, gjensidig respekt og samarbeid. Likestilling kan oppnås dersom både kvinner og menn kjemper sammen for at nedarvede og gjeldende maktstrukturer og kjønnsroller skal endres til det beste for samfunnet som helhet. Caritas Norge vil fremme tiltak overfor både kvinner og menn som gjør det attraktivt og mulig for kvinner å delta aktivt både i utviklingsprogrammer og i samfunnsutviklingen for øvrig. Kvinner og jenter utsettes i stor grad for vold og overgrep både i og utenfor hjemmet. Voldsbruk er ofte forankret i tradisjon og kultur og akseptert som en del av hverdagen både av kvinner og menn. For å få bukt med eksisterende voldskulturer må søkelyset rettes mot både kvinner og menns holdninger til vold. I kampen mot vold er det viktig med informasjons- og holdningskampanjer som har bred deltakelse fra lokalbefolkningen. Samtidig må det arbeides for at retten til frihet fra vold og undertrykking innarbeides i nasjonal lovgivning og respekteres. Caritas Norge vil også sette likestilling i Kirken på dagsorden, både mellom kvinner og menn, og mellom lekfolk og geistlige. Caritas Norge vil: fremme forståelse for likestilling mellom kvinner og menn i våre partnerskap 4 Se forøvrig vedlegg 4 temastrategi for likestilling mellom kvinner og menn. 10

11 sikre kvinners deltakelse og innflytelse i alle tiltak fremme kvinners innflytelse på samfunnsutviklingen bidra til å stoppe vold mot kvinner bedre kvinners og lekfolks stilling i Den katolske kirke hjemme og ute 4.3. Miljø og bærekraftig utvikling 5 Menneskene er satt til å forvalte verdens naturressurser utifra verdiene om rettferdighet, likhet og kjærlighet. Miljøet har ikke en egen stemme. Det har heller ikke de framtidige generasjoner. Det er derfor vårt ansvar som forvaltere å være talsmann for en bærekraftig forvaltning av naturressursene og å sikre beskyttelse av jordas sårbare økosystemer. Det er et gjensidig avhengighetsforhold mellom målene for fattigdomsreduksjon og en bærekraftig utvikling. Fattigdommen blir ytterligere forverret av forurensningen av luft og vann, rovdriften på naturressurser som skog og ferskvann og de globale klimaendringene som har økt faren for naturkatastrofer betraktelig. Hvis dagens trender fortsetter vil det bli enda vanskeligere for fattige land å komme ut av fattigdomsspiralen. På grunn av de rike lands historiske utslipp av klimagasser og deres kapasitet til handling, bærer disse landene nå et særskilt ansvar for å ta miljøproblemene på alvor og sette nødvendige reformer ut i livet. Det er uakseptabelt at noen land skal fortsette å ha en materiell levestandard som jordens ressurser ikke vil kunne tåle for hele verdens befolkning. Caritas Norge vil fremme en bærekraftig utvikling ved å sette fokus på vår rett og plikt til forsvarlig forvaltning av skaperverket og hensynet til framtidens generasjoner samt oppfordre til lokal, nasjonal og global handling for en rettferdig fordeling og forvaltning av verdens naturressurser. Caritas Norge vil: fremme bærekraftig utvikling og sørge for at miljøhensyn ivaretas gjennom iverksetting av positive miljøtiltak og forebygging av miljøforringelse fremme bevisstgjøringstiltak og talsmannsarbeid for miljø og bærekraftig utvikling fremme lokalt tilpassede og bærekraftige løsninger og produksjonsmodeller basert på lokal kunnskap gi støtte til lokal organisering og nettverksbygging fremme urfolks og kvinners rettigheter til bruk, forvaltning og kontroll over naturressursene støtte opp om forebyggende tiltak mot naturkatastrofer og fremme lokalbefolknings tilpasningsevne til klimaendringene støtte opp om klimagassreduserende tiltak gjennom investering i fornybare energikilder, energisparing og tiltak som kan binde CO2-utslipp 4.4. Fred og forsoning 6 Fred er en forutsetning for en rettferdig utvikling. Den katolske kirke kan spille en unik rolle i fredsbygging og forsoning ved å skape forståelse og dialog og bygge ned fiendebilder. Caritas Norge engasjerer seg i arbeidet for fred og forsoning gjennom 5 Se forøvrig vedlegg 4 temastrategi for miljø og bærekraftig utvikling. 6 Se forøvrig vedlegg 4 temastrategi for fred og forsoning. 11

12 direkte programvirksomhet og gjennom talsmannsarbeid for fred både i og utenfor våre programland. Caritas Norge vil: støtte fredsprosesser der forholdende ligger til rette for at lokal partner kan spille en avgjørende rolle som fredsbygger støtte partnere i å innrette sine freds- og forsoningsprogram slik at disse blir mest mulig effektive støtte opp om og fremme kvinners deltakelse i fredsbyggingsprosesser drive kommunikasjonsarbeid om konflikter, konflikters årsaker og fredsbyggingsprosesser støtte menigheter og katolske partnere i Norge systematisk heve egen kapasitet innen fredsbygging og forsoningsarbeid 4.5. Hiv og aids 7 Bekjempelse av hiv og aids dreier seg både om forebyggende tiltak for å redusere antall nye tilfeller av hiv og å håndtere de mellommenneskelige, sosiale, helsemessige og økonomiske konsekvensene av aids. I lys av de aktuelle globale behovene og de ressursene vi og vårt nettverk rår over, vil vi fortsette å prioritere forebyggende innsats. Vi støtter tiltak for oppfølging av konsekvensene av aids, blant annet behovet for omsorgstjenester for syke, oppfølging av foreldreløse barn, i samarbeid med offentlige myndigheter og gjennom internasjonal samhandling. Forebygging av hiv krever en endring i kjønnsrollemønsteret, særlig menns holdninger til seksualitet og kvinners rettigheter. Kvinners rett til å bestemme over eget seksualliv er mange steder ingen selvfølgelighet. Å endre kvinner og menns holdninger og adferd er viktig for å bedre kvinners situasjon og redusere spredningen av hiv. I kampen for å innføre en allmenn tilgang til medisinsk behandling for de som trenger det, må man unngå å betrakte hiv og aids som utelukkende et medisinsk problem. Retten til et liv i verdighet, fri for ydmykende fattigdom, må inngå som en integrert del av dette arbeidet, samtidig som det er viktig å motvirke at enkelte grupper diskrimineres og ikke får tilgang på medikamenter. Caritas Norge vil: vurdere behovet for spesifikke hiv og aids-komponenter skal vurderes i alle nye programmer fremme opplæring med særlig vekt på kjønnsrollemønsterets betydning på seksuell adferd i alle programmer med spesifikke hiv- og aidskomponenter gjennomføre talsmannsarbeid i alle programmer med spesifikke hiv og aidskomponenter 4.6. Temaår I handlingsplansperioden vil vi fokusere på et prioritert tema hvert år etter følgende plan: Likestilling: 2008 Miljø: 2009 Fred: 2010 Hiv og aids: 2011 Demokrati: Se forøvrig vedlegg 4 temastrategi for hiv og aids. 12

13 Det årlige temaet vil bli vektlagt i vår interne kompetanseheving, kommunikasjonsarbeid, innsamlingsarbeid, det karitative arbeidet og i dialogen med våre partnere Partnerskapsseminarer Partnerskapsseminar er et arrangement der representanter for alle våre hovedsamarbeidspartnere, stab og styre kommer sammen for å knytte bånd, utveksle erfaring, fordype oss i felles tematiske emner og delta på felles opplæringstiltak. Partnerskapsseminarer gir unike muligheter for organisatorisk læring for Caritas Norge som ved å møte representanter for alle våre partnere blir i stand til å forstå fokus og innretting av samarbeidet i det enkelte land. Vi legger opp til bred utveksling av erfaringer blant våre partnere. I handlingsplanperioden vil vi fokusere på utveksling av pedagogisk materiell innenfor våre fem tematiske satsingsområdene. Likeledes vil vi fokusere på utveksling av systemer og metoder for monitorering og evaluering, resultatmåling, konfliktsensitivitet, forebygging av katastrofer samt kobling av nødhjelp til langsiktig utvikling. Vi legger opp til å arrangere to partnerskapsseminarer i løpet av perioden. 13

14 Storverk har han gjort med sin arm, spredt de hovmodige for alle vinder. De mektige har han støtt ned fra tronen, og opphøyet de ringe. De sultne har han mettet med goder, og sendt tomhendt fra seg de rike. Marias høysang Kapittel 5. Hvordan jobber vi i utlandet? Utenlandsarbeid Utenlandsarbeidet kan deles inn i tre hovedområder; langsiktig bistand, nødhjelp og fredsarbeid. Caritas Norge er ikke selv en gjennomførende organisasjon, men jobber gjennom partnere. Caritaspartnerskapets prinsipper og verdier ligger til grunn for alt vårt utenlandsarbeid Langsiktig utviklingssamarbeid 8 Kirken understreker enkeltindividets ukrenkelige verdighet. Likevel krenkes dette menneskeverdet daglig verden over. Urettferdigheten er satt i system gjennom generasjoner. Disse syndige strukturer opprettholder et mindretalls høye levestandard på bekostning av de mange. At folk i Nord i sin uvitenhet og likegyldighet krenker folks verdighet i Sør, krenker også deres egen verdighet. Det langsiktige utviklingssamarbeidet bygger på en rettighetsbasert tilnærming til utvikling. Langsiktig bistand gjennomføres i partnerskap i våre hovedsamarbeidsland. I perioden fortsetter Vietnam, Uganda, Zambia og Honduras å være våre hovedsamarbeidsland sammen med et nytt land i Afrika. Disse fem landene, og nettverksarbeid i regionene, vil utgjøre grunnlaget for samarbeidsavtalen med Norad. I tillegg vil vi i perioden fortsette med egenfinansierte aktiviteter i land der vi har utviklet partnerskap og geografisk kompetanse. Målsetting for perioden: Caritas Norge vil bidra til å endre urettferdige strukturer ved å støtte rettighetsbasert arbeid i langsiktige partnerskap Vi vil oppnå dette ved å: Utvikle Caritaspartnerskap med nasjonale partnere med potensial til å være endringsagenter på nasjonalt og lokalt nivå i utvalgte hovedsamarbeidsland. Bidra til at deltakerne i utviklingstiltak blir i stand til å hevde sine sivile, politiske, sosiale, kulturelle og økonomiske rettigheter. La deltakerne i tiltakene ha reell innflytelse på planlegging og gjennomføring av disse. Styrke grasrotas bevissthet og kunnskap om demokrati og deres evne til mobilisering og organisering for å påvirke sin egen framtid, sitt nærmiljø og landets utvikling. Fremme forståelse for likestilling mellom kvinner og menn, sikre likeverdig deltakelse og innflytelse for kvinner og menn på alle nivåer i alle tiltak. 8 Se forøvrig vedlegg 3 strategi for langsiktig utviklingssamarbeid. 14

15 Vurdere behovet for spesifikke hiv og aids-komponenter i alle tiltak, fremme forebyggende bevisstgjøring, motvirke stigma og diskriminering, og arbeide for aids-sykes tilgang til medisiner. Fremme en bærekraftig utvikling ved å sette fokus på vår rettighet og plikt til forsvarlig forvaltning av skaperverket og hensynet til framtidens generasjoner, samt oppfordre til lokal, nasjonal og global handling for en rettferdig fordeling og forvaltning av verdens naturressurser. Utvise konfliktsensitivitet i alle tiltak og støtte fredsprosesser der forholdende ligger til rette for at vår partner kan spille en rolle som fredsbygger. I vårt langsiktige utviklingsarbeid bidra til å styrke lokalsamfunnenes motstandsdyktighet mot katastrofer og partneres kapasitet til å forebygge og å håndtere krisesituasjoner. Fremme bruk av deltakende evalueringer for å øke lokale kunnskaper om og eierskap til tiltakene Legge grunnlag for bærekraftige endringer og lokal foranking ved å planlegge en forsvarlig utfasing fra tiltaket starter. Drive aktivt talsmannsarbeid direkte og gjennom Caritas Internationalis og norske nettverk for å påvirke beslutningstakere og myndigheter til å rette opp urettferdige internasjonale strukturer og sikre mer og bedre bistand. Stadig evaluere og forbedre interne forvaltningsrutiner og øke den faglige kunnskapen i stab gjennom kontinuerlig oppdatering, opplæring og erfaringsutveksling. Fremme åpenhet og etterrettelighet i egen organisasjon og hos våre partnere Sikre langsiktig finansiering 5.2. Nødhjelp 9 Caritas Norge responderer på større katastrofer enten som følge av nødhjelpsappell sendt via Caritas Internationalis eller en søknad mottatt direkte fra en lokal Caritasorganisasjon. Caritas-nettverket er avgjørende for vår innsats når det oppstår en humanitær krise. Gjennom de tilstedeværende lokale Caritas kan Caritas Norge nå ut til mennesker i nød verden over. Fordi lokal Caritas er til stede før, under og etter katastrofen har Caritas Norge store muligheter til å styrke lokalsamfunnsdeltakelse og -innflytelse i utforming, gjennomføring og monitorering av nødhjelpsoperasjoner og jobbe for at nødhjelpsoperasjoner kobles til langsiktig utvikling. Alle nødhjelpsoperasjoner bør sikre kvinners deltakelse og beskyttelse av kvinner i henhold til Sikkerhetsrådets resolusjon Målsettingen for perioden: Nødhjelpsprosjekter skal lindre nød og redde liv hos særlig utsatte grupper ved å svare på umiddelbare behov i en krisesituasjon samtidig som Caritas Norge bidrar til å styrke lokalsamfunnenes langsiktige kapasitet og motstandskraft for å unngå krisesituasjoner i framtiden. Dette skal vi oppnå ved at: Partnere kan planlegge og gjennomføre nødhjelpsoperasjoner raskt og effektivt Nødhjelpsoperasjoner koordineres med andre aktører, lokalt, nasjonalt og internasjonalt. Lokalbefolkningen skal involveres så tidlig så mulig i nødhjelpsoperasjoner 9 Se forøvrig vedlegg 3 strategi for å koble nødhjelp til langsiktig utvikling. 15

16 Kvinners behov, ønsker og rettigheter er ivaretatt og styrket i nødhjelpsoperasjoner Bærekraftig utvikling fremmes, herunder matsikkerhet, på lang sikt Nødhjelpsoperasjoner innrettes på en konfliktsensitiv måte Forebyggende virksomhet integreres i nødhjelpstiltak Forebyggende hiv-arbeid inngår i nødhjelp Nødhjelpsoperasjoner er miljøsensitive Talsmannsarbeid utføres for å redusere sårbarhet Evaluering og kompetansebygging fremmes 5.3. Fredsarbeid 10 Fredsbygging er et vidt begrep som omfatter alle aktiviteter og tiltak som har som formål å redusere en voldelig konflikt, skape fred og å forhindre at en voldelig konflikt oppstår eller gjenoppstår. Nødhjelpsarbeid og langsiktige utviklingstiltak for å oppnå rettferdighet, sosial velferd og økonomisk sikkerhet er viktige ledd i fredsbygging, og således kan alt arbeid Caritas støtter betegnes som potensielt fredsbyggende innsats. I tillegg støtter vi egne programmer som spesifikt retter seg mot løsning av en pågående eller gryende voldelig konflikt. Egne fredstiltak vil gjennomføres i områder hvor lokal Caritas og/eller Den katolske kirken har en spesiell rolle. Vi vil systematisk utveksle erfaringer mellom våre forskjellige fredstiltak. Caritas Norge vil: støtte fredsprosesser der forholdende ligger til rette for at lokal partner kan spille en avgjørende rolle som fredsbygger støtte partnere i å innrette sine freds- og forsoningsprogram slik at disse blir mest mulig effektive støtte opp om og fremme kvinners deltakelse i fredsbyggingsprosesser drive kommunikasjonsarbeid om konflikter, konflikters årsaker og fredsbyggingsprosesser støtte menigheter og katolske partnere i Norge systematisk heve egen kapasitet innen fredsbygging og forsoningsarbeid 5.4. Samarbeidspartnere i utenlandsarbeidet Foruten våre Caritaspartnere i Sør, har vi følgende partnere i utenlandsarbeidet: Norad er en viktig partner for Caritas Norge innen den langsiktige bistanden., og vi søker å fornye vår samarbeidsavtale med dem for hele handlingsplansperioden. Vi vil i perioden jobbe for en tettere dialog med Norads fagrådgivere om våre tematiske satsingsområder. Utenriksdepartementet er en viktig finansieringspartner for Caritas Norge innen nødhjelp og fredstiltak. Vi vil i perioden opprettholde en løpende dialog med Utenriksdepartementets tematiske og geografiske saksbehandlere og beslutningstakere. Vi vil jobbe for at administrasjonstøtten øker for at vi skal kunne få rom til inngående dialog med gjennomførende partner i nødhjelpsoperasjoner, ivareta vår rolle som kvalitetssikrer og forvalter av nødhjelpsmidler. Vi vil fortsette å jobbe for at Utenriksdepartementet ser verdien av å støtte katastrofeforebyggende tiltak og lokalsamfunnsbasert katastrofeberedskap. 10 Se forøvrig vedlegg 4 temastrategi for fred og forsoning. 16

17 Private støttespillere, både enkeltpersoner, menigheter og organisasjoner, er ryggraden i Caritas Norges virksomhet. De gir oss mulighet til å få midler fra de statlige bistandsaktørene samt fullfinansierer en rekke tiltak. Caritas Norge vil i perioden søke å videreutvikle samarbeidet med slike aktører. Kirkelig Fredsplattform er en viktig økumenisk partner i forhold til gjennomføring av vårt fredstiltak på Filippinene. Samarbeid med Fredsplattformen vil videreutvikles i handlingsplansperioden. Vestlige, katolske bistandsorganisasjoner er ofte naturlige samarbeidspartnere, spesielt hvor lokal organisasjon ikke har tilstrekkelig kapasitet til å gjennomføre tiltakene alene. I slike sammenhenger vil Caritas Norge søke å velge partnere som jobber i henhold til idealene i Caritaspartnerskap og som har sterkt fokus på å bygge kapasitet hos lokale aktører. 17

18 Alt hva dere har gjort mot selv den ringeste av mine brødre, det har dere gjort mot meg. Matt 25, 40. Kapittel 6. Hva gjør vi sammen med menighetene? Karitativt arbeid i Norge 11 Ordet karitativt kommer fra det latinske ordet caritas som betyr nestekjærlighet. Vi bruker karitativt som beskrivelse på det sosiale og pastorale arbeidet i menighetene. Gjennom dette arbeidet vil Caritas Norge bidra til at katolske menigheter og enkeltpersoner engasjerer seg i arbeidet for å bedre de svakest stiltes livssituasjon. Likeså skal Caritas Norge bidra til at innvandrere finner seg til rette i det norske samfunn, og arbeide for å dekke andre spesielle behov hos innvandrere og asylsøkere. Kirkens virke hviler på tre søyler: på liturgien, katekesen og det karitative arbeidet. For at Kirken skal framstå helhetlig og virkelig leve etter evangeliet, må de tre søylene være like sterke. Mens Den katolske kirke i Norge lenge har vektlagt liturgien og katekesen, har det karitative arbeidets rolle ikke vært like framtredende Satsingsområder Caritas Norge har følgende mål for sitt karitative arbeid: Å bidra til at det karitative arbeidet som Kirkens tredje søyle skal være like sterk som de andre to søylene - liturgien og katekesen. Dette skal nås ved å fokusere på følgende satsingsområder: Menighetsarbeid: Caritas Norge skal støtte lokale menigheter i å opprette nye Caritas-grupper, henholdsvis vedlikeholde etablerte, og prøve å oppnå økt engasjement hos prestene. Enhver menighet står imidlertid fritt til å bruke andre betegnelser på sine karitative grupper hvis det alt finnes en etablert gruppe, eller hvis det skal grunnlegges en ny gruppe. Vedlikehold av Caritas-nettverket: Minst to ganger i perioden skal Caritasnettverket i Norge samles til seminarer for å ivareta deltagernes faglige behov og ønsker. Katolske arbeidsinnvandrere: I samarbeid med biskopene, presterådet og pastoralrådet skal det utarbeides et opplegg med tanke på integrering av nyankomne katolikker. Integrering og nettverksskaping: En del innvandrere sliter, også etter flere år i Norge, med manglende nettverk og klarer ikke å komme inn i det norske samfunnet. Også her vil menighetslivet være en naturlig arena å ta utgangspunkt i. Spesielt sårbare grupper: Det skal utarbeides en veiledende oversikt som skal hjelpe med å videresende spesielt trengende til riktig sted. Ofre for menneskehandel, ureturnerbare eller såkalte illegale innvandrere, eller personer som har kommet i personlig eller økonomisk uføre, tilhører sårbare grupper med et spesielt oppfølgingsbehov. 11 Se forøvrig vedlegg 3 strategi for karitativt arbeid i Norge. 18

19 Skolearbeid: De katolske skolene skal fortsette å være sentrale i formidlingen av Nord/Sør-relaterte temaer og Kirkens sosiallære. Blant annet skal dette gjøres ved å støtte de katolske skolenes solidaritetsarbeid gjennom et årlig skoleseminar der lærerne skal få anledning til å utveksle sine erfaringer og videreutvikle sine ideer når det gjelder arbeidet med Nord/Sør-spørsmål. Katekese: Gjennom handlingsplansperioden skal Caritas Norge også bidra i menighets-katekesen ved enten å tilby undervisningstimer i Kirkens sosiallære, eller hjelpe til med å lage et spesielt undervisningsopplegg. Ungdomsarbeid: Norges Unge Katolikker skal fortsette å være en viktig aktør i formidlingen av Kirkens sosiallære til ungdommen. De er samarbeidspartner i den årlige Adventsaksjonen der det behandles et spesielt tema og så samles inn penger til ett eller flere utvalgte prosjekter. Sammen med NUK man også bevisst rette oppmerksomheten mot menighetsungdommen for å oppnå økt ungdomsdeltagelse i menighetenes karitative arbeid. Besøkstjenester: Caritas Norge skal i samarbeid med lokale Caritas-grupper og Fransiskushjelpen forsøke å etablere en tjeneste der man gjennom besøk skal vise omsorg for ensomme, syke og eldre. Likestilling: Caritas Norge skal arbeide for at menn og kvinner skal kunne delta og ha lik innflytelse i samfunnet og i menighetslivet. Samtidig skal Caritas Norge ha en bevisst holdning til at legfolket skal kunne delta i Kirkens beslutninger. Hiv og aids: Caritas Norge vil arbeide for høy bevissthet om hiv og aids i Den katolske kirken i Norge. Fred og forsoning: Caritas Norge skal ha en bevisst holdning til potensielle konflikter og ved behov bistå menighetene og andre partnere, blant annet ved spesiell kursing av prester og frivillige arbeidere i Caritas-grupper. Demokrati og menneskerettigheter: Det karitative arbeidet skal preges av demokratiske prinsipper der den enkeltes stemme skal bli lyttet til. Dette innebærer at flest mulig mennesker skal ha anledning til å bli hørt før en beslutning blir tatt, og er kanskje spesielt viktig i arbeidet for og med sårbare og svakt stilte grupper. Miljø: Miljø inngår som et gjennomgående satsingsfelt i det karitative arbeidet gjennom kapasitetsbygging og bevisstgjøring overfor Kirken og andre samarbeidspartnere. 19

20 Når jeg gir mat til de fattige, kaller de meg en helgen. Når jeg spør hvorfor de fattige ikke har mat, kaller de meg en kommunist. Dom Helder Camera Kapittel 7. Hvordan kommuniserer vi? Kommunikasjon 12 Vi opplever at vår visjon om en rettferdig verden ikke er realisert i dag. Tvert imot er det slik at verden er grunnleggende og strukturelt urettferdig. Caritas Norge ønsker derfor å forandre verden i Nord og Sør. Kommunikasjon er et redskap for å forandre verden, i denne sammenhengen spesielt i Nord. Caritas Norge mener at vår del av verden, og Nords relasjon til Sør må forandres for at vår visjon skal kunne realiseres. Kommunikasjon i denne sammenhengen handler om å skape og å påvirke holdninger og handlinger hos mennesker som bor i vår del av verden, og først og fremst katolikkene i Norge. Å skape og styrke en forståelse av nødvendigheten av global solidaritet er helt sentralt. I kommunikasjonsarbeidet er følgende tre aspekter vesentlig: Talsmannsarbeid, som i denne sammenhengen handler om å opplyse for å påvirke og skape forandring. Informasjonsarbeid, som i denne sammenhengen handler om å dokumentere det arbeidet som foregår i regi av Caritas-nettverket og Caritas Norge. Innsamlingsarbeid, som i denne sammenhengen handler om å gi våre støttespillere en konkret mulighet til praktisk solidarisk handling utover det lokale karitative arbeidet de er med på i menigheten og lokalsamfunnet. De ulike aspektene ved kommunikasjonsarbeidet kan ikke skilles med vanntette skott, men fletter seg inn i hverandre på mange områder. Kommunikasjonsarbeidet henger også nært sammen med det karitative arbeidet i Norge. Talsmannsarbeid Vårt talsmannsarbeid tar sikte på å bidra til både atferdsendring og endring av urettferdige strukturer gjennom å påvirke både enkeltmennesker, politisk ledelse og andre samfunnsaktører. I dag er Sør-perspektivene underrepresentert i det offentlige rom i Norge. Vår oppgave er derfor å formidle disse perspektivene. Det er viktig å vise det mangfoldet som finnes i Sør for å unngå å bidra til å skape eller vedlikeholde stereotype forestillinger, men tvert i mot videreformidle et bilde av en sammensatt og komplisert virkelighet. Caritas Norge ønsker både å være talerør for og gi stemme til våre partnere i Sør. Dette innebærer at vi i tillegg til å formidle synspunkter og perspektiver, også må bestrebe oss på å legge til rette for at våre partnere i Sør selv kan komme til orde i den norske samfunnsdebatten. Informasjonsarbeid Å referere eller dokumentere det arbeidet Caritas Norge, Caritas-nettverket og Den katolske kirke for øvrig utfører for å bidra til fred og rettferdighet er av betydning. 12 Se forøvrig vedlegg 3 strategi for informasjonsarbeid. 20

21 Informasjonsarbeidet har som funksjon å styrke kunnskapen her hjemme om hvordan virkeligheten oppleves av andre, og dermed både styrke solidaritetsfølelsen og skape økt oppslutning om Caritas' arbeid. Det internasjonale Caritas-nettverket gir unike muligheter til å formidle informasjon fra grasrot til grasrot. Innsamlingsarbeid Caritas innsamlingsarbeid er i denne sammenhengen et verktøy for katolikker i Norge og andre interesserte til å bidra til praktisk solidaritetsarbeid. Innsamlingsarbeidet skjer gjennom de faste innsamlingsaksjonene fasteaksjonen, høstaksjonen, og adventsaksjonen. I tillegg kommer Caritas-søndag og mer ad-hoc-pregede aksjoner. I forbindelse med akutte nødsituasjoner er det viktig å ha en fungerende beredskap, slik at Caritas også i slike sammenhenger kan være en effektiv løsning for mennesker som ønsker å hjelpe. I tillegg er det viktig å se på innsamlede midler fra våre støttespillere som kommunikasjon tilbake til oss. Caritas Norge vil: at alle katolikker i Norge skal kjenne til og identifiserer Caritas som sin bistandsorganisasjon bli mer synlige i det offentlige som for å gjøre Kirkens arbeid for fred og rettferdighet bedre kjent blant nordmenn bidra til å gjøre kirkens sosiallære kjent og bruke sosiallærens verdier til å fremme et mer rettferdig samfunn være talerør for de fattige, undertrykte og marginaliserte gruppene i sør være aktiv i samfunnsdebatten og være med på å sette dagsorden og ha en aktiv vaktbikkjerolle videreutvikle innsamlingsarbeidet slik at det å støtte Caritas Norges arbeid skal oppleves som en meningsfylt solidarisk handling for norske katolikker og andre interesserte. 21

22 Her er ikke jøde eller greker, her er ikke slave eller fri, her er ikke mann og kvinne. Dere er alle én i Kristus Jesus. Gal 3, 28 Kapittel 8. Hvordan organiserer vi oss internt? Intern organisering 8.1. Norsk Katolsk Bisperåd Caritas Norges oppgave er å bidra til at Den katolske kirkes karitative arbeid i Nord og Sør blir best mulig. Som katolsk organisasjon i Norge har Caritas Norge en nær relasjon til Norsk Katolsk Bisperåd, og de tre bispedømmene i Norge; Oslo, Tromsø og Trondheim Rådsmøtet Caritas Norge ønsker at Rådsmøtet skal ha en funksjon utover det som pålegges av stiftelsesloven. Rådsmøtet skal være en møteplass for menighetenes representanter, som er Caritas Norges oppdragsgivere. Rådsmøtet skal gi rom for systematisk nettverking mellom menighetene og erfarings- og informasjonsutveksling om lokalt sosialt arbeid. I tillegg skal det være rom for erfaringsutveksling mellom Caritas Norges utenlands- og kommunikasjonsarbeid og menighetsrepresentantene Styret I tillegg til å utføre de lovmessige oppgaver styret er satt til gjennom stiftelsesloven, ønsker Caritas Norge å ha et aktivt styre som kjenner til og preger Caritas Norges virkeområder. Kontinuitet og læring for styremedlemmene skal sikres blant annet gjennom innsikt i de tematiske satsingsområdene. Caritas Norge ønsker en tett dialog mellom styret og stab Sekretariat Staben vil i løpet av perioden være tilpasset avtaler og forpliktelser i henhold til målsettinger i denne handlingsplanen. Caritas Norge søker å ivareta etnisk mangfold og likestillingshensyn i staben. Caritas Norges forskjellige arbeidsområder for å nå vår visjon er gjensidig avhengig av hverandre. Det er viktig med kontinuerlig informasjonsutveksling mellom sekretariatets forskjellige arbeidsfunksjoner. Sekretariatets struktur, arbeidsformer, samarbeidsformer og møtestrukturer må arrangeres på en slik måte at hele sekretariatet sikres eierskap til organisasjonenes forskjellige prosesser. Tema-ansvarlige skal foreslå felles kompetansehevingstiltak og være ansvarlige for at temaårene gjennomføres. Caritas Norge vil prioritere at sekretariatets medlemmer får tid, rom og budsjett for å holde seg oppdatert og tilegne seg ønsket og nødvendig kompetanse. Det må foretas faglige, økonomiske og effektivitetsmessige avveininger om det er mest hensiktsmessig å hente ny behøvd kompetanse inn utenfra (ved ansettelser eller konsulentkontrakter) eller ved å bygge opp kompetansen innad i sekretariatet. Caritas Norges ledelse påser at staben til en hver tid har den nødvendige kompetansen, og sikrer stabsmedlemmene den kompetansehevningen som trengs. 22

23 Caritas Norge vil: Utvikle retningslinjer for frivillig engasjement på kontoret Utarbeide en plan med budsjett for kompetanseheving 23

24 Selg det dere eier, og gi gaver til de fattige. Skaff dere pengepunger som ikke slites ut, en uforgjengelig skatt i himmelen, der tyver ikke kommer til og møll ikke ødelegger. Luk 12, 33 Kapittel 9. Hvordan finansierer vi virksomheten? Økonomi Caritas Norge har brorparten av sine inntekter fra offentlig støtte. Stiftelsen er fortsatt avhengig av økonomiske bidrag fra søsterorganisasjoner i Caritas-nettverket for å kunne holde administrasjonen på et rimelig nivå. Innsamlingspotensialet i hovedmålgruppa for innsamlingsarbeidet katolikkene i Norge er større enn det innsamlingsvolumet per i dag utgjør. Dette gjelder både sett absolutt og i forhold til totale inntekter. Den positive trend i økning av innsamlede beløp ønskes videreutviklet Den nye regnskapsstandarden for ideelle organisasjoner forutsetter at kostnadene regnskapsmessig fordeles mellom organisasjonens ulike aktiviteter (inkludert administrasjon). For at en slik fordeling skal skje på en rimelig, pålitelig og konsistent måte, skal det foretas en løpende gjennomgang og klassifisering av Caritas Norge ulike kostnader i henhold til regnskapsstandardens regler og definisjoner. Administrasjonsprosenten i Caritas Norge har tradisjonelt vært lav, under 10 % av kostnadene, og det må stilles spørsmål ved om dette til enhver tid muliggjør en forsvarlig forvaltning av Caritas Norge ressurser. Caritas Norge vil: Lage en strategi for innsamlingsarbeidet i begynnelsen av handlingsplansperioden som skal ha til hensikt å øke innsamlede midler til et nivå som gjør Caritas Norge uavhengig av økonomisk støtte fra søsterorganisasjoner Utarbeide et langtidsbudsjett som åpner for finansiering av et tilstrekkelig antall årsverk til å sette denne handlingsplanen ut i livet. I forbindelse med dette skal alternative inntektskilder kartlegges og vurderes Foreta en gjennomgang av administrasjonskostnadene og en vurdering av hvilket nivå som er nødvendig for å sikre en forsvarlig forvaltning. 24

25 Er dette den faste jeg vil ha: en dag da mennesket plager seg selv, henger med hodet som sivet, kler seg i botsdrakt og ligger i aske? Kaller du dette for faste, er det en dag etter Herrens vilje? Nei, slik er fasten som jeg vil ha: at du løslater dem som med urett er lenket, sprenger båndene i åket og setter de undertrykte fri, ja, bryter hvert åk i stykker, at du deler ditt brød med dem som sulter, og lar hjemløse stakkarer komme i hus, at du sørger for klær når du ser en naken, og ikke svikter dine egne. Jesaja (58, 5-7) 25

Caritas Norges handlingsplan 2008-2012

Caritas Norges handlingsplan 2008-2012 Caritas Norges handlingsplan 2008-2012 Innholdsfortegnelse Kapittel 1: Hvem er vi?...1 1.1. Formål...1 Kapittel 2: Hva vil vi?...2 2.1. Visjon...2 2.2. Misjon...2 Kapittel 3: Hva tror vi på?...3 Kapittel

Detaljer

Caritas Norges strategi 2013 2017

Caritas Norges strategi 2013 2017 Caritas Norges strategi 2013 2017 Del I. Caritas Norges identitet og verdier 1) Vår identitet Caritas Norge er katolikkenes hjelpeorganisasjon og har arbeidet i Norge i 60 år. Vi ønsker at alle mennesker

Detaljer

STRATEGIPLAN Stiftelsen Partners Norge

STRATEGIPLAN Stiftelsen Partners Norge STRATEGIPLAN 2019-2022 Stiftelsen Partners Norge 2 STRATEGI 2019-2022 VISJON: FRIE FULLVERDIGE LIV FOR BARN SOM ER OFRE FOR KONFLIKT OG UNDERTRYKKELSE Organisasjonens fokus er omsorg for hele mennesket.

Detaljer

Strategi for FN-sambandet

Strategi for FN-sambandet Strategi for FN-sambandet 2020-2023 Vedtatt på landsmøtet 21.05.2019. Visjon: Med FN for en bærekraftig verden. Formål: Formidle kunnskap om FN og internasjonale spørsmål som skaper engasjement for globale,

Detaljer

Organisasjonens engasjement er samlet omkring to strategiske områder:

Organisasjonens engasjement er samlet omkring to strategiske områder: Sak 9 Innkomne forslag A Økonomisk støtte til Norsk Folkehjelps arbeid Hvem er Norsk Folkehjelp? Norsk Folkehjelp er fagbevegelsens humanitære solidaritetsorganisasjon. Norsk Folkehjelp er en partipolitisk

Detaljer

En tjenende kirke. Guds kjærlighet til alle mennesker og alt det skapte, virkeliggjort gjennom liv og tjeneste

En tjenende kirke. Guds kjærlighet til alle mennesker og alt det skapte, virkeliggjort gjennom liv og tjeneste En tjenende kirke Guds kjærlighet til alle mennesker og alt det skapte, virkeliggjort gjennom liv og tjeneste Visjonen for Den norske kirkes diakonale tjeneste Diakonien er et hovedaspekt ved kirkens oppdrag

Detaljer

MÅL OG VERDIGRUNNLAG PYMs generelle basis og formål. A UTVIKLINGSSAMARBEID: 1. VISJON OG VERDIGRUNNLAG. 1.1. Visjon for PYMs utviklingssamarbeid:

MÅL OG VERDIGRUNNLAG PYMs generelle basis og formål. A UTVIKLINGSSAMARBEID: 1. VISJON OG VERDIGRUNNLAG. 1.1. Visjon for PYMs utviklingssamarbeid: MÅL OG VERDIGRUNNLAG PYMs generelle basis og formål A UTVIKLINGSSAMARBEID: 1. VISJON OG VERDIGRUNNLAG. 1.1. Visjon for PYMs utviklingssamarbeid: PYM vil gjennom sin virksomhet bidra til å frigjøre menneskets

Detaljer

STRATEGI. Org.nr: Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo

STRATEGI. Org.nr: Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo 2019-2023 STRATEGI Org.nr: 918 982 728 Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo Klart vi må prioritere for å forandre verden! Changemakers strategi for 2019-2023 1. Visjon Changemakers visjon er en rettferdig

Detaljer

Prinsipprogram. For human-etisk forbund 2009-2013. Interesseorganisasjon Livssynssamfunn Seremonileverandør

Prinsipprogram. For human-etisk forbund 2009-2013. Interesseorganisasjon Livssynssamfunn Seremonileverandør Prinsipprogram For human-etisk forbund 2009-2013 Interesseorganisasjon Livssynssamfunn Seremonileverandør A - Interesseorganisasjon Human-Etisk Forbund er en humanistisk livssynsorganisasjon. Forbundet

Detaljer

NFUs internasjonale solidaritetsarbeid

NFUs internasjonale solidaritetsarbeid NFUs internasjonale solidaritetsarbeid Tekst: Helene T. Strøm Rasmussen, NFU Myndigheter over hele verden svikter i arbeidet med å sikre at mennesker med utviklingshemning får oppfylt sine menneskerettigheter.

Detaljer

Misjon Dere skal være mine vitner i Jerusalem og hele Judea, i Samaria og like til jordens ender. Apg 1,8

Misjon Dere skal være mine vitner i Jerusalem og hele Judea, i Samaria og like til jordens ender. Apg 1,8 Misjon Dere skal være mine vitner i Jerusalem og hele Judea, i Samaria og like til jordens ender. Apg 1,8 Diakoni - Alle som var blitt troende, holdt sammen og hadde alt felles..og delte ut til alle etter

Detaljer

ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSFORENINGEN FOR BARNEVERNSBARN

ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSFORENINGEN FOR BARNEVERNSBARN ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSFORENINGEN FOR BARNEVERNSBARN Kapittel 1: Om organisasjonen LFB har ulike roller å fylle som organisasjon. Vi skal være et godt tilbud til våre medlemmer. LFB som medlemsorganisasjon

Detaljer

Strategi og handlingsplan for diakoni i Grimstad menighet

Strategi og handlingsplan for diakoni i Grimstad menighet Strategi og handlingsplan for diakoni i Grimstad menighet 2018-2021 Innledning Diakoniutvalget har fått i oppdrag fra menighetsrådet å lage og gjennomføre diakoniplan for Grimstad menighet. Planen er laget

Detaljer

Handlingsplan. for Frelsesarmeens kvinner 2018 og 2019

Handlingsplan. for Frelsesarmeens kvinner 2018 og 2019 Handlingsplan for Frelsesarmeens kvinner 2018 og 2019 Målet for Frelsesarmeens Kvinner er: å hjelpe kvinnene til å lære Jesus Kristus å kjenne oppmuntre dem til å bruke sine evner og krefter fullt ut i

Detaljer

REPRESENTANTSKAPSMØTET 2007-2012 9. JUNI

REPRESENTANTSKAPSMØTET 2007-2012 9. JUNI STRATEGI 2007-2012 Vedtatt på REPRESENTANTSKAPSMØTET 9. JUNI 2007 Innhold: 1. Innledning 3 2. Visjon 4 3. Overordnet mål 4 4. FOKUS formål 4 5. Mål for strategiperioden 4 6. Prioriteringer i virksomheten

Detaljer

STRATEGISK PLAN 2015-2020 1

STRATEGISK PLAN 2015-2020 1 STRATEGISK PLAN 2015-2020 1 Sex og Politikks visjon En verden uten diskriminering hvor alle mennesker kan ta frie og informerte valg knyttet til egen seksualitet og velvære. Sex og Politikks mål Sex og

Detaljer

Frivillighetserklæringen. erklæring for samspillet mellom regjeringen og frivillig sektor

Frivillighetserklæringen. erklæring for samspillet mellom regjeringen og frivillig sektor Frivillighetserklæringen erklæring for samspillet mellom regjeringen og frivillig sektor Forord Formål Frivilligheten er en stor og selvstendig del av vårt samfunn som gir en merverdi til den som bidrar

Detaljer

KrFs utviklingspolitikk

KrFs utviklingspolitikk KrFs utviklingspolitikk 2013-2017 Programkomiteens førsteutkast april 2012 Per Kristian Sbertoli medlem av programkomiteen KrFs utviklingspolitiske seminar 27. april 2012 Programprosessen April: 1. høringsrunde

Detaljer

FORSLAG TIL PRINSIPPROGRAM

FORSLAG TIL PRINSIPPROGRAM FORSLAG TIL PRINSIPPROGRAM FOR PERIODEN 2015-2019 Redningstjeneste og førstehjelp Flyktning og integrering Utviklingssamarbeid Humanitær nedrustning Høringsdokument Norsk Folkehjelps 19. ordinære landsmøte

Detaljer

En invitasjon til fredens og rettferdighetens pilegrimsvandring

En invitasjon til fredens og rettferdighetens pilegrimsvandring En invitasjon til fredens og rettferdighetens pilegrimsvandring NORWAY-WCC BOOKLET 2016.indd 1 08.11.16 14:41 NORWAY-WCC BOOKLET 2016.indd 2 08.11.16 14:41 En invitasjon til fredens og rettferdighetens

Detaljer

Visjon Oppdrag Identitet

Visjon Oppdrag Identitet Visjon Oppdrag Identitet Som alle kristne har også vi fått utfordringen om å forvalte Guds ord - i holdning, ord og handling. Men hvordan løser Misjonsforbundet og Misjonsforbundet UNG dette store oppdraget?

Detaljer

Diakoni anno Hvordan møter kirkens fellesskap barn og unges behov i dag?

Diakoni anno Hvordan møter kirkens fellesskap barn og unges behov i dag? Diakoni anno 2019 Hvordan møter kirkens fellesskap barn og unges behov i dag? Hva er diakoni? LVF: Diakoni i kontekst Et teologisk begrep som viser til kjernen i kirkens identitet og oppdrag Et kall til

Detaljer

Kommunikasjonsplattform. for Den norske kirke. DEN NORSKE KIRKE Kirkerådet

Kommunikasjonsplattform. for Den norske kirke. DEN NORSKE KIRKE Kirkerådet Kommunikasjonsplattform for Den norske kirke DEN NORSKE KIRKE Kirkerådet Kommunikasjonsplattform for Den norske kirke ISBN 13: 978-82-7545-066-9 Flere eksemplar kan bestilles fra: Kirkerådet Postboks 799

Detaljer

Strategiprogram

Strategiprogram Strategiprogram 2019-2020 Innhold Forord... 2 Organisasjonsutvikling... 3 Grasrot... 3 Kriterier... 3 Kompetanseheving... 3 Treffsted... 3 Økonomi... 5 Påvirkning... 6 Politikk... 6 Minoritetsutvalget...

Detaljer

UKM 04/13 Kirkens engasjement for menneskerettighetene

UKM 04/13 Kirkens engasjement for menneskerettighetene UKM 04/13 Kirkens engasjement for menneskerettighetene Verdenserklæringen om menneskerettigheter ble vedtatt av FNs generalforsamling 10. desember 1948. Erklæringen var statenes svar på ødeleggelsene i

Detaljer

DIAKONIPLAN FOR FJELLHAMAR MENIGHET

DIAKONIPLAN FOR FJELLHAMAR MENIGHET Fjellhamar kirke, foto Kristian Ralger DIAKONIPLAN FOR FJELLHAMAR MENIGHET 2016-2019 Basis «For jeg var sulten og dere ga meg mat; jeg var tørst, og dere ga meg drikke; jeg var fremmed, og dere tok imot

Detaljer

Røde Kors i Norge skal jobbe innenfor disse kjerneområdene i landsmøteperioden

Røde Kors i Norge skal jobbe innenfor disse kjerneområdene i landsmøteperioden Vårt oppdrag er å avdekke, hindre og lindre menneskelig nød og lidelse Mangfold og lokal variasjon er Røde Kors styrke. Det finnes imidlertid noen brede kjerneområder som binder oss sammen over hele landet

Detaljer

Lokal diakoniplan for Lura menighet

Lokal diakoniplan for Lura menighet Lokal diakoniplan for Lura menighet Utarbeidet høsten 2010 LOKAL DIAKONIPLAN FOR LURA KIRKE INNHOLD Den lokale plan er delt inn i 3 deler. Første del sier noe om mål og hva diakoni er. Del to er en fargerik

Detaljer

E R D I - D N T. Retten til et liv uten vold. Krisesenter sekretariatet

E R D I - D N T. Retten til et liv uten vold. Krisesenter sekretariatet V R D - D O K U M N T Retten til et liv uten vold Krisesenter sekretariatet Visjon Alle som opplever vold i nære relasjoner skal få oppfylt sin rett til den hjelpen de har behov for. De skal møtes med

Detaljer

Frivillig og veldig verdifull. Fylkeskonferansen kultur og idrett, 21. november 2012 Åsne Havnelid

Frivillig og veldig verdifull. Fylkeskonferansen kultur og idrett, 21. november 2012 Åsne Havnelid Frivillig og veldig verdifull Fylkeskonferansen kultur og idrett, 21. november 2012 Åsne Havnelid Agenda Kort om Røde Kors og min bakgrunn Hvorfor frivilligheten er avgjørende for å møte fremtidens helseutfordringer

Detaljer

Handlingsplan for ungdom, fred og sikkerhet

Handlingsplan for ungdom, fred og sikkerhet Handlingsplan for ungdom, fred og sikkerhet Innspill til Norges oppfølging av sikkerhetsrådsresolusjon 2250 SIKKERHETSRÅDS- RESOLUSJON 2250 FNs sikkerhetsråd skrev desember 2015 historie ved å vedta resolusjon

Detaljer

Strategi Amnesty International i Norge

Strategi Amnesty International i Norge Strategi 2017-2019 Amnesty International i Norge «Økt gjennomslag fordi flere tar brudd på menneskerettighetene personlig og blir med i Amnesty International» Innledning Amnesty International i Norges

Detaljer

DIAKONIPLAN. «Åpen, synlig, tilstede» (Verdier Bønes menighet)

DIAKONIPLAN. «Åpen, synlig, tilstede» (Verdier Bønes menighet) DIAKONIPLAN 1) Innledning og grunnlagstanker iplanen omfatter alt arbeidet Bønes menighet driver. I denne planen står noen sentrale verdier som skal gjennomsyre alle våre aktiviteter og tiltak. Det er

Detaljer

Langtidsplan

Langtidsplan Langtidsplan 2019 2023 Vedtatt på landsmøtet 2019 Innledning Juvente er en organisasjon av, for og med ungdom som ønsker en verden basert på menneskeverd og solidaritet der rusmidler ikke skaper problemer.

Detaljer

FIAN Norges Handlingsplan 2015

FIAN Norges Handlingsplan 2015 s Handlingsplan 2015 FIANs visjon er en verden uten sult, der hvert menneske kan nyte sine menneskerettigheter i verdighet og særlig retten til å brødfø seg selv. FIANs formål uttrykkes på følgende måte

Detaljer

Langtidsplan

Langtidsplan 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 Langtidsplan 2019 2023 Sentralstyrets forslag Innledning Juvente er en organisasjon av,

Detaljer

Røde Kors - prinsippene

Røde Kors - prinsippene Røde Kors - prinsippene Røde Kors-prinsippene er kjernen i vårt verdigrunnlag, og legger rammene for all aktivitet i Røde Kors Ungdom. Humanitet Røde Kors er grunnlagt ut fra ønsket om upartisk å bringe

Detaljer

Tematikk og prioriteringer

Tematikk og prioriteringer Strategi 2011-2014 Tematikk og prioriteringer FNs arbeid for fred og sikkerhet, menneskerettigheter og utvikling er FN-sambandets satsningsområder. I den neste fireårsperioden vil FN-sambandet prioritere:

Detaljer

Plan for arbeid mot rasisme, diskriminering og krenkelser Verran kommune

Plan for arbeid mot rasisme, diskriminering og krenkelser Verran kommune Plan for arbeid mot rasisme, diskriminering og krenkelser Verran kommune Innhold... 1 Mål for arbeidet... 2 Bekjempe rasisme og diskriminering... 2 Bedre integrering... 2 Fremme integrering for å forebygge

Detaljer

LFB har ulike roller å fylle som organisasjon. Vi skal være et godt tilbud til våre medlemmer.

LFB har ulike roller å fylle som organisasjon. Vi skal være et godt tilbud til våre medlemmer. KAPITTEL 1: OM ORGANISASJONEN LFB har ulike roller å fylle som organisasjon. Vi skal være et godt tilbud til våre medlemmer. LFB SOM MEDLEMSORGANISASJON LFB skal invitere sine medlemmer til aktiviteter

Detaljer

Gud, vekk oss opp til vern om din elskede jord. Av jorden gir du oss daglig brød, skjønnhet for øyet, sted å høre til.

Gud, vekk oss opp til vern om din elskede jord. Av jorden gir du oss daglig brød, skjønnhet for øyet, sted å høre til. BØNNER FORBØNNER Vekk oss opp til vern om din elskede jord Gud, vekk oss opp til vern om din elskede jord. Av jorden gir du oss daglig brød, skjønnhet for øyet, sted å høre til. Gi din kirke mot og myndighet

Detaljer

Redd Barnas strategi Vedtatt av landsmøtet 20. september 2009

Redd Barnas strategi Vedtatt av landsmøtet 20. september 2009 Redd Barnas strategi 2010-2013 Vedtatt av landsmøtet 20. september 2009 Innhold Bakgrunnsinformasjon for Redd Barnas strategi 2010-2013... 1 Vi er... 1 Vår visjon... 1 Vårt mandat... 1 Våre felles verdier...

Detaljer

5. Hvilke verdier er det spesielt viktig for kirken å formidle til mennesker i dag?

5. Hvilke verdier er det spesielt viktig for kirken å formidle til mennesker i dag? Valgrådet vedtok 14.januar følgende spørsmål til kandidatene: 1. Hvorfor har du svart ja til å være med i bispedømmerådet og Kirkemøtet, og hva er dine hjertesaker? Jeg tror mennesker trenger et sted å

Detaljer

Oslo, Til palliasjonsutvalget v/ann Kristin Andresen Helse- og omsorgsdepartementet

Oslo, Til palliasjonsutvalget v/ann Kristin Andresen Helse- og omsorgsdepartementet 1 Til palliasjonsutvalget v/ann Kristin Andresen Helse- og omsorgsdepartementet Oslo, 22.08.2017 Takk for at vi ble invitert til å gi innspill til Palliasjonsutvalget i møte 19. juni. Med dette sender

Detaljer

Mål og strategier. FOR FRELSESARMEEN I NORGE, ISLAND OG FÆRØYENE Gjelder fra januar

Mål og strategier. FOR FRELSESARMEEN I NORGE, ISLAND OG FÆRØYENE Gjelder fra januar Mål og strategier FOR FRELSESARMEEN I NORGE, ISLAND OG FÆRØYENE Gjelder fra januar 2008 1 Suppe, såpe og frelse; det var viktig for William Booth både å vise hva som var målet og hvilke strategier en skulle

Detaljer

Verdier og politikker

Verdier og politikker Verdier og politikker Først og fremst Muligheter for alle! Fremtidsrettet Respekt Engasjement Mangfold www.bodoind.no Våre verdier Bodø Industri AS har en viktig rolle som veiviser i moderne attføringsarbeid.

Detaljer

Barns rett til beskyttelse mot mobbing etter barnekonvensjonen

Barns rett til beskyttelse mot mobbing etter barnekonvensjonen Kirsten Sandberg, professor og medlem av FNs barnekomité Barns rett til beskyttelse mot mobbing etter barnekonvensjonen Utdanningsdirektoratets konferanse 15.11.16 Oversikt Kort om barnekonvensjonen og

Detaljer

PRINSIPPROGRAM

PRINSIPPROGRAM PRINSIPPROGRAM 2015 2019 SOLIDARITET I PRAKSIS Norsk Folkehjelp er en medlemsorganisasjon som ble stiftet i 1939. Vi er fagbevegelsens humanitære solidaritetsorganisasjon. Grunnlaget for vår organisasjon

Detaljer

DE KRISTNE. Frihet og trygghet for alle. De Kristnes prinsipprogram 2013-2017. DE KRISTNE De Kristnes prinsipprogram 1

DE KRISTNE. Frihet og trygghet for alle. De Kristnes prinsipprogram 2013-2017. DE KRISTNE De Kristnes prinsipprogram 1 Frihet og trygghet for alle. De Kristnes prinsipprogram 2013-2017 De Kristnes prinsipprogram 1 Innhold De Kristne skal bygge et samfunn som er fritt og trygt for alle, uansett hvem man er eller hvor man

Detaljer

STRATEGI Menneskerettigheter. i vår tid

STRATEGI Menneskerettigheter. i vår tid STRATEGI 2019-2021 Menneskerettigheter i vår tid Innledning Modige stemmer - felles ansvar Menneskerettighetene er under press. Den politiske utviklingen viser at mange av dagens statsledere mangler vilje

Detaljer

Prinsipprogram. Human-Etisk Forbund 2013 2017

Prinsipprogram. Human-Etisk Forbund 2013 2017 Prinsipprogram Human-Etisk Forbund 2013 2017 Human-Etisk Forbund er en humanistisk livssynsorganisasjon. Forbundet er en demokratisk medlemsorganisasjon basert på et bredt frivillig engasjement fra medlemmer

Detaljer

Handlingsplan for nordisk barne- og ungdomskomité

Handlingsplan for nordisk barne- og ungdomskomité Handlingsplan for nordisk barne- og ungdomskomité 2006-2009 ANP 2006:725 Handlingsplan for nordisk barne- og ungdomskomité 2006-2009 ANP 2006:725 Nordisk Ministerråd, København 2006 ISBN 92-893-1315-3

Detaljer

Norsk kulturminnefonds strategiplan 2014-2018

Norsk kulturminnefonds strategiplan 2014-2018 Norsk kulturminnefonds strategiplan 2014-2018 Bevaring gjennom verdiskaping Strategiplanen for Norsk kulturminnefond er det overordnede dokumentet som skal legge rammer og gi ambisjonsnivået for virksomheten.

Detaljer

-den beste starten i livet-

-den beste starten i livet- Verdiplakaten Jesus Kristus til nye generasjoner -den beste starten i livet- Barnehagefellesskap www.barnehagefellesskap.no 1 av 8 Den beste starten i livet Innhold Innledning Visjonen Loven, rammeplanen

Detaljer

Politisk program for Juvente 2012-2014

Politisk program for Juvente 2012-2014 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 Politisk program for Juvente 2012-2014 1 Innledning Juvente er en organisasjon for, av og med edru ungdom. Juventes visjon er en demokratisk verden basert

Detaljer

Til stede Hovedprogram for Røde Kors 2014-2017

Til stede Hovedprogram for Røde Kors 2014-2017 Til stede Hovedprogram for Røde Kors 2014-2017 Hovedprogrammet bygger på «Langtidsplan for Norges Røde Kors 2011-2020». Langtidsplanen bygger på Det Internasjonale Forbundet av Røde Kors og Røde Halvmåne-foreningene

Detaljer

FRIVILLIGHETSMELDING Askim kommune Hobøl kommune

FRIVILLIGHETSMELDING Askim kommune Hobøl kommune FRIVILLIGHETSMELDING 2017-2025 Askim kommune Hobøl kommune INNHOLD 1. INNLEDNING... 3 2. FRIVILLIGHET I NORGE, ASKIM OG HOBØL... 4 3. FRIVILLIGHETENS EGENART... 5 4. FRIVILLIGHETENS ROLLE... 5 5. VISJON

Detaljer

Rammeplan for barnehagens innhold og oppgaver

Rammeplan for barnehagens innhold og oppgaver Rammeplan for barnehagens innhold og oppgaver Sissel Øvrebø Semshaug Mars 2019 04.04.2019 / fagakademiet.no / 1 Hvilket dokument er rammeplan for barnehager? Barnehagens verdigrunnlag Grunnleggende verdier

Detaljer

Resolusjon vedtatt av Generalforsamlingen. [på grunnlag av rapporten fra Tredje komité (A/66/457)]

Resolusjon vedtatt av Generalforsamlingen. [på grunnlag av rapporten fra Tredje komité (A/66/457)] De forente nasjoner Generalforsamlingen A/RES/66/137 Distr.: Generell 16. februar 2012 66. sesjon Pkt. 64 på dagsordenen Generalforsamlingen, Resolusjon vedtatt av Generalforsamlingen [på grunnlag av rapporten

Detaljer

Årsplan for Strand barnehage 2016/17. «Sola skal skinne på Strand barnehage og gi grobunn for vekst og utvikling»

Årsplan for Strand barnehage 2016/17. «Sola skal skinne på Strand barnehage og gi grobunn for vekst og utvikling» «Sola skal skinne på Strand barnehage og gi grobunn for vekst og utvikling» 1 Strand barnehage Barnehagen er en av 7 kommunale barnehager i Sortland. Vi har 3 avdelinger en forbeholdt barn fra 0-3 år,

Detaljer

Livskraftige sammen! Øvre Eiker kommunes strategi for medvirkning og samskaping Høringsutkast

Livskraftige sammen! Øvre Eiker kommunes strategi for medvirkning og samskaping Høringsutkast Livskraftige sammen! Øvre Eiker kommunes strategi for medvirkning og samskaping 2017-2027 Høringsutkast LIVSKRAFTIGE SAMMEN! 2 Medvirkningsplakaten strategien i kortversjon Det gode liv i Øvre Eiker skapes

Detaljer

Det doble kjærlighetsbudet. Matt.

Det doble kjærlighetsbudet. Matt. The Great Commandment Det doble kjærlighetsbudet «Mester, hvilket bud er det største i loven?» Han svarte: «Du skal elske Herren din Gud av hele ditt hjerte og av hele din sjel og av all din forstand.

Detaljer

Prinsipprogram. Behandling

Prinsipprogram. Behandling Prinsipprogram Behandling Prinsipprogrammet beskriver de prinsippene som ligger til grunn for unge funksjonshemmedes politiske og organisatoriske virke. Prinsipprogrammet skal være et dokument som både

Detaljer

Høringssvar fra Flerkulturelt kirkelig nettverk på NOU 2011:14. Bedre Integrering

Høringssvar fra Flerkulturelt kirkelig nettverk på NOU 2011:14. Bedre Integrering Barne, Likestillings- og Inkluderingsdepartement Postboks 8036 Dep. 0030 Oslo Dato: 13.10.2011 Høringssvar fra Flerkulturelt kirkelig nettverk på NOU 2011:14. Bedre Integrering Innledning Norges Kristne

Detaljer

Ulike typer smågrupper og deres funksjon i menighetsbyggende arbeid. Rune Rasmussen

Ulike typer smågrupper og deres funksjon i menighetsbyggende arbeid. Rune Rasmussen Ulike typer smågrupper og deres funksjon i menighetsbyggende arbeid. Rune Rasmussen SMÅGRUPPER I MENIGHETENE I vår norske tradisjon har vi ofte ikke stilt oss spørsmål om hvordan smågruppearbeidet skal

Detaljer

Blåbærskogen barnehage

Blåbærskogen barnehage Blåbærskogen barnehage Årsplan for 2014-15 E-post: bbskogen@online.no Telefon: 22921279 Innhold Innledning... 3 Om barnehagen... 3 Kommunens mål og satsinger for Oslobarnehagene... 3 Barnehagens mål og

Detaljer

Tale NOREPS. 27.november. Anita Krohn Traaseth/Innovasjon Norge

Tale NOREPS. 27.november. Anita Krohn Traaseth/Innovasjon Norge Tale NOREPS 27.november Anita Krohn Traaseth/Innovasjon Norge Kjære alle sammen - velkommen til Innovasjon Norge og denne årlige faste møteplassen i regi av nettverket NOREPS The Norwegian Emergency Preparedness

Detaljer

IELLEMA GÆRDDA. Samisk diakoni

IELLEMA GÆRDDA. Samisk diakoni IELLEMA GÆRDDA Samisk diakoni IELLEMA GÆRDDA Livets reinhage Livets sirkel The circle of life Det relasjonelle forholdet mellom Gud som skaper, mennesket og hele skaperverket. Skaperverket IELLEMA GÆRDDA

Detaljer

Det gjøres oppmerksom på at når begrepet skole brukes, er også SFO og skoleveien innbefattet.

Det gjøres oppmerksom på at når begrepet skole brukes, er også SFO og skoleveien innbefattet. FORORD Barn og elever har krav på et oppvekst- og læringsmiljø som fremmer helse, trivsel og læring. Den som mobbes blir fratatt respekt og anerkjennelse, og mobbing utgjør derfor en reell helsefare. Malvik

Detaljer

Utviklingsfondet sår håp

Utviklingsfondet sår håp Utviklingsfondet sår håp Hvert år produseres det nok mat for å dekke ernæringsbehovet til alle som lever på jorda. Likevel sulter 850 millioner av de 6,3 milliarder menneskene som bor her. Til tross for

Detaljer

MER HIMMEL PÅ JORD. Kirken i Oslo bispedømme levende, nær og tilgjengelig med Jesus Kristus i sentrum

MER HIMMEL PÅ JORD. Kirken i Oslo bispedømme levende, nær og tilgjengelig med Jesus Kristus i sentrum Den norske kirke en evangelisk-luthersk folkekirke STRATEGI FOR OSLO BISPEDØMME 2019 2021 MER HIMMEL PÅ JORD Kirken i Oslo bispedømme levende, nær og tilgjengelig med Jesus Kristus i sentrum Oslo bispedømme

Detaljer

Årsplan 2018 for Skovheim barnehage

Årsplan 2018 for Skovheim barnehage Årsplan 2018 for Skovheim barnehage Skovheim barnehage Lindbâckveien 55, 1163 Oslo 22 28 40 90 Om årsplanen og kommunens mål for barnehagene Barnehagen skal ivareta barnas behov for omsorg og lek samt

Detaljer

AVTALE OM STRATEGISK PARTNERSKAP MELLOM KONGERIKET NORGE OG DEN ISLAMSKE REPUBLIKK AFGHANISTAN

AVTALE OM STRATEGISK PARTNERSKAP MELLOM KONGERIKET NORGE OG DEN ISLAMSKE REPUBLIKK AFGHANISTAN AVTALE OM STRATEGISK PARTNERSKAP MELLOM KONGERIKET NORGE OG DEN ISLAMSKE REPUBLIKK AFGHANISTAN Kongeriket Norges regjering og Den islamske republikk Afghanistans regjering (heretter kalt «partene»), som

Detaljer

ARBEIDERPARTIETS ORGANISASJONSUTVALG Arbeiderpartiet - et bredt folkeparti

ARBEIDERPARTIETS ORGANISASJONSUTVALG Arbeiderpartiet - et bredt folkeparti ARBEIDERPARTIETS ORGANISASJONSUTVALG Arbeiderpartiet - et bredt folkeparti 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45

Detaljer

Vedtekter for menigheten Oslo Kristne Senter

Vedtekter for menigheten Oslo Kristne Senter Vedtekter for menigheten Oslo Kristne Senter 1. Menighetens navn er Oslo Kristne Senter. 2. Oslo Kristne Senter er en frittstående, lokal menighet organisert som en forening - som driver menighetsbyggende

Detaljer

Gjennomføring av målene for bærekraftig utvikling i Norge. Svein Erik Stave og Arne Backer Grønningsæter

Gjennomføring av målene for bærekraftig utvikling i Norge. Svein Erik Stave og Arne Backer Grønningsæter Gjennomføring av målene for bærekraftig utvikling i Norge Svein Erik Stave og Arne Backer Grønningsæter Oversikt Målene for bærekraftig utvikling Dette er en forsmak på et Fafo-notat som kommer i oktober

Detaljer

Barnehagen mål og satsingsområder.

Barnehagen mål og satsingsområder. 1 Barnehagen mål og satsingsområder. SPRÅK OG KOMMUNIKASJON. LEK. Våre tiltak for å oppnå dette. Vi bruker litteratur aktivt i språkarbeidet. Vi er bevisst på at vi er viktige språkmodeller for barna Vi

Detaljer

Sammen Barnehager. Mål og Verdier

Sammen Barnehager. Mål og Verdier Sammen Barnehager Mål og Verdier Kjære leser Rammeplan for barnehager legger de sentrale føringene for innholdet i alle norske barnehager. Hensikten med dette dokumentet er å fortelle våre brukere, medarbeidere

Detaljer

Vår ref: Deres ref Saksbehandler Dato 2007/ Aase Hynne Høring: NOU 2007:6: Formål for barnehagen og opplæringen

Vår ref: Deres ref Saksbehandler Dato 2007/ Aase Hynne Høring: NOU 2007:6: Formål for barnehagen og opplæringen Namdalseid kommune Sentraladministrasjonen Det Kongelige Kunnskapsdepartement Melding om vedtak Vår ref: Deres ref Saksbehandler Dato 2007/8266-3 Aase Hynne 29.10.2007 Høring: NOU 2007:6: Formål for barnehagen

Detaljer

PF Yrkesetiske retningslinjer. Yrkesetikk for prester

PF Yrkesetiske retningslinjer. Yrkesetikk for prester PF Yrkesetiske retningslinjer Yrkesetikk for prester Etiske regler for yrkesutøvelsen er vanlig innenfor mange yrker i dag, og en rekke fagforbund og profesjonsgrupper har utarbeidet yrkesetiske retningslinjer.

Detaljer

BASISDOKUMENT FOR STIFTELSEN KARIBU

BASISDOKUMENT FOR STIFTELSEN KARIBU BASISDOKUMENT FOR STIFTELSEN KARIBU Basisdokumentet redegjør for hva Stiftelsen Karibu er (j.f. vedtektene 3). Vår visjon, vår identitet og våre verdier danner til sammen stiftelsens ideologiske plattform

Detaljer

Årsplan Furulunden barnehage 2017/2018.

Årsplan Furulunden barnehage 2017/2018. Årsplan Furulunden barnehage 2017/2018. Innledning Barnehagen drives etter lov om barnehager med forskrifter. Årsplanen med progresjonsplan gir informasjon om de overordnede målene i barnehageloven og

Detaljer

Ellingsrud private barnehage Årsplan

Ellingsrud private barnehage Årsplan Ellingsrud private barnehage Årsplan 2016-2017 Årsplanen gir informasjon om de overordnede målene barnehagen skal jobbe for, og de tiltak barnehagen skal iverksette for å oppnå disse. Barnehagen er en

Detaljer

Læreplan i religion og etikk fellesfag i studieforberedende utdanningsprogram

Læreplan i religion og etikk fellesfag i studieforberedende utdanningsprogram Læreplan i religion og etikk fellesfag i studieforberedende utdanningsprogram Status: Bearbeidet versjon etter høring Om faget Fagets relevans og sentrale verdier Religion og etikk er et sentralt fag for

Detaljer

likeverd inkludering tilrettelegging

likeverd inkludering tilrettelegging Den norske kirkes betjening av mennesker med utviklingshemning likeverd inkludering tilrettelegging Uttalelse fra Kirkerådet november 2009 Vedtak fra Kirkemøtet april 2012 DEN NORSKE KIRKE Kirkerådet Kirkerådet

Detaljer

Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling

Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling Ny kunnskap, ny teknologi, nye muligheter Denne strategien skal samle OUS om våre fire viktigste mål i perioden 2019-2022. Strategien skal gjøre

Detaljer

Stedet der mennesker beveges, broer bygges og dialog fremmes i arbeidet for fred. Strategi 2011-2015. w w w. p e a c e. n o

Stedet der mennesker beveges, broer bygges og dialog fremmes i arbeidet for fred. Strategi 2011-2015. w w w. p e a c e. n o Stedet der mennesker beveges, broer bygges og dialog fremmes i arbeidet for fred. Strategi 2011-2015 w w w. p e a c e. n o Stedet der mennesker beveges, broer bygges og dialog fremmes i arbeidet for fred

Detaljer

Prinsipprogram Sak: GF 07/11

Prinsipprogram Sak: GF 07/11 Prinsipprogram Sak: GF 07/11 Behandling Prinsipprogrammet tar sikte på å legge grunnleggende linjer for organisasjonens politikk. Det kreves, i henhold til forslaget til vedtekter, 2/3 flertall for å vedta

Detaljer

Forslag til vedtak: Årsmøtet vedtar årsplan for Norske kirkeakademier for 2014.

Forslag til vedtak: Årsmøtet vedtar årsplan for Norske kirkeakademier for 2014. NKA 6/14 Årsplan 2014 Saksdokument: Forslag til årsplan 2014 Forslag til vedtak: t vedtar årsplan for Norske kirkeakademier for 2014. NKA 6/14 Årsplan for Norske kirkeakademier (NKA) 2014 Årsplanen peker

Detaljer

OM ÅRSPLANEN OG KOMMUNENS MÅL FOR BARNEHAGENE OM BARNEHAGEN TILVENNING. Våre tiltak

OM ÅRSPLANEN OG KOMMUNENS MÅL FOR BARNEHAGENE OM BARNEHAGEN TILVENNING. Våre tiltak Årsplan 2019 OM ÅRSPLANEN OG KOMMUNENS MÅL FOR BARNEHAGENE Barnehagen skal ivareta barnas behov for omsorg og lek samt fremme læring og danning. Barnehagens innhold skal være allsidig, variert og tilpasset

Detaljer

VISJON Med hjerte, kunnskap og kraft skaper Blå Kors muligheter for mestring og mening. INNLEDNING

VISJON Med hjerte, kunnskap og kraft skaper Blå Kors muligheter for mestring og mening. INNLEDNING Strategisk plan For Stiftelsen Blå Kors Fredrikstad 2017-2019 VISJON Med hjerte, kunnskap og kraft skaper Blå Kors muligheter for mestring og mening. INNLEDNING Stiftelsen Blå Kors Fredrikstad er et av

Detaljer

RATTSØUTVALGET: Nye roller for frivillige organisasjoner i utviklingssamarbeidet.

RATTSØUTVALGET: Nye roller for frivillige organisasjoner i utviklingssamarbeidet. August 2006 HØRINGSUTTALELSE FRA FOKUS RATTSØUTVALGET: Nye roller for frivillige organisasjoner i utviklingssamarbeidet. FOKUS - Forum for kvinner og utviklingsspørsmål - er et kompetanse- og ressurssenter

Detaljer

Veileder for utarbeidelse av etiske retningslinjer for Norads tilskuddsmottakere

Veileder for utarbeidelse av etiske retningslinjer for Norads tilskuddsmottakere Veileder for utarbeidelse av etiske retningslinjer for Norads tilskuddsmottakere Gyldig fra november 2013 1. Innledning Krav om at tilskuddsmottakere skal ha etiske retningslinjer for sin virksomhet er

Detaljer

MED FN FOR EN RETTFERDIG VERDEN DELMÅL

MED FN FOR EN RETTFERDIG VERDEN DELMÅL STRATEGI 2015-18 Innledning FN-sambandet skal være ledende på FN informasjon i Norge. I snart 70 år har FN-sambandet vært en støttespiller og kilde til informasjon om FN, og en viktig bidragsyter til at

Detaljer

Det ble opprettet en arbeidsgruppe som i samarbeid med ledergruppa har utformet FeFos likestillingsplan.

Det ble opprettet en arbeidsgruppe som i samarbeid med ledergruppa har utformet FeFos likestillingsplan. 1 FORORD Bakgrunnen for likestillingsplanen er en uttalt målsetting i den første strategiplanen om å få konkretisert og synliggjort likestillingsarbeidet i FeFo. Det ble opprettet en arbeidsgruppe som

Detaljer

Likeverdige helsetjenester Det offentliges rolle og ansvar

Likeverdige helsetjenester Det offentliges rolle og ansvar Likeverdige helsetjenester Det offentliges rolle og ansvar Etikk, profesjonalitet og forpliktelser Perspektiver og utfordringer Akhenaton de Leon/OMOD 07.11.07 Etiske regler for leger Vedtatt av landsstyret

Detaljer

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING HANDLINGSPLAN MOT MOBBING Sandsvær barnehage SA "DET DU TROR OM MEG, SLIK DU ER MOT MEG, HVORDAN DU SER PÅ MEG, SLIK BLIR JEG" (M. Jennes) 1 Innholdsfortegnelse 1. Hovedmål. 3 2. Delmål... 3 3. Formål...

Detaljer

Hvordan jobber vi med medvirkning i Asker gård barnehage?

Hvordan jobber vi med medvirkning i Asker gård barnehage? Hvordan jobber vi med medvirkning i Asker gård barnehage? Hvordan jobber vi med medvirkning i Asker gård barnehage? Vi gir barna mulighet til å påvirke sin egen hverdag og barnehagens fellesliv ved at

Detaljer

Folk forandrer verden når de står sammen.

Folk forandrer verden når de står sammen. Kamerater! Gratulerer med dagen! I dag samles vi for å kjempe sammen, og for å forandre verden til det bedre. Verden over samles vi under paroler med større og mindre saker. Norsk Folkehjelp tror på folks

Detaljer

Prinsipprogram Sak: GF 08/10

Prinsipprogram Sak: GF 08/10 Prinsipprogram Sak: GF 08/10 Behandling Prinsipprogrammet tar sikte på å legge grunnleggende linjer for organisasjonens politikk. Det kreves, i henhold til forslaget til vedtekter, 2/3 flertall for å vedta

Detaljer