Olweusarbeid i Luster kommune Felles årshjul 2015 2016



Like dokumenter
Klassemøte med tema frå årshjulet, tre fire møte i kvar bolk. Tidsbruk for kvart møte kan variere frå 10 min 40 min. Viktig å ha god kontinuitet.

Kvalitetsplan mot mobbing

HANDLINGS OG TILTAKSPLAN MOT MOBBING FOR BARNEHAGANE I VINJE KOMMUNE. Erta, berta, sukkererta - korleis unngå å skape mobbarar.

Øystese barneskule April - 08

Mobbeplan Harøy skule 2006/2007

Gjennomføring av foreldresamtale klasse

9A i Opplæringslova handlar om det fysiske og psykososiale miljøet til elevane.

Sandeid skule SFO Årsplan

I. PLAN FOR FØREBYGGING AV MOBBING II. PLAN FOR AVDEKKING AV MOBBING

KVALITETSPLAN OLWEUS ÅGOTNES SKULE 2014

Forord

INFORMASJONSHEFTE FOR STUDENTAR I LYEFJELL BARNEHAGE

«VURDERING FOR LÆRING» Retningsliner for skulane i Lindås

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

SFO 2015/16 - Hafslo barne- og ungdomsskule

VÅGE SKULE BESØKSSKULE

Månadsplan for Hare November

Velkomen til Mork barnehage

Handlingsplan for godt skulemiljø for skuleåret (Olweus) Revidert mai 2017

Plan for tryggleik og trivsel ved Tangen skule

Handlingsplan for godt skulemiljø for skuleåret (Olweus) Revidert oktober 2016

KVALITETSPLAN FOR SKULEFRITIDSORDNINGA I TIME

Overordna mål for Varaldsøy barnehage: «Skapa eit miljø som er prega av trivsel, varme og omsorg. Ein kvardag med gode vilkår for leik og læring.

Varsel om tilsyn med Lærdal kommune. Lærdalsøyri skule sitt arbeid med elevane sitt psykososiale miljø og pålegg om innsending av dokumentasjon

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

ROSENDAL BARNEHAGESENTER SIN VISJON :

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Årsmelding Austevoll maritime fagskule 2-årig maritim fagskule : Skipsoffisersutdanning- nautikk

Plan for overgangar. for barn og unge

Referat frå foreldremøte Tjødnalio barnehage

Generell Årsplan Barnehageeininga Samnanger kommune. Saman om ein god start

Elevane sitt skulemiljø Opplæringslova 9a HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

VURDERINGSRAPPORT EKERHOVD OPPVEKSTTUN

Vår Visjon : SAMAN ER VI BEST

INFORMASJONSHEFTE OM Flatdal barnehage

Valdres vidaregåande skule

TENESTEOMTALE FOR STORD KULTURSKULE. Sist redigert

Plan for Liabygda SFO

Revidert mål og aktivitetsplan for prosjektet Ny start felles grunnlag aktive elevar

ÅRSPLAN HORDABØ SKULE 2015/2016

Alversund skule. Systematisk arbeid med eit godt skulemiljø etter 9a. Retningslinjer og Rutineskildring

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING. Ogna skule

Informasjonsfoldar Vikebygd barnehage

Månadsbrev for GRØN mars/april 2014

Me har sett opp eit tankekart og mål for dei ulike intelligensane, dette heng som vedlegg.

Undersøking. Berre spør! Få svar. I behandling På sjukehuset. Ved utskriving

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Vurdering for læring - prosjektsamarbeid mellom skulane i Jærnettverket

ÅRSPLAN SUNDE BARNEHAGE

SOSIAL KOMPETANSE, kva er det? Barn som strevar med sosial kompetanse, må læra det ZERO TRIVSELSPROGRAMMET

UNDERSØKING OM MÅLBRUKEN I NYNORSKKOMMUNAR RAPPORT

Vekeplan for 3.trinn. Informasjon til eleven og heimen

Tiltaksplan mot mobbing

Barnerettane i LOKALSAMFUNNET

Uke Mandag Tirsdag Onsdag Torsdag Fredag 31.08

Kvalitetsplan for Gaupne skule

Spørjeskjema for elevar 4. klasse, haust 2014

2 Gjenta setningane. Begynn med adverbialet. Leo speler fotball. Kvar onsdag speler Leo fotball.

PLAN FOR SPESIALUNDERVISNING I FYRESDAL KOMMUNE

Informasjonsbrosjyre SOGNDAL STUDENTBARNEHAGE

BRUKARUNDERSØKING MOTTAK AV FLYKTNINGAR MOTTAK AV FLYKTNINGAR

Arbeidsgruppa for prosjektet Oppvekstplan for Fyresdal kommune ynskjer innspel til arbeidet.

Halvårsrapport grøn gruppe- haust 2015

Læringsleiing. Skulesjefen, Fjell kommune.

Bergsøy skule Offshore-prosjekt 4. trinn november 2012

PLAN FOR SKOLE HJEM SAMARBEID

INFORMASJON om førestellinga:

ÅRSPLAN 2015 GOL BARNEHAGE AVDELING ROTNEIM (sjå også felles årsplan for Gol barnehage)

Lokale arbeidstidsavtalar moglege løysingar og utfordringar Del 1: Rolleforståing

Frå tre små til ein stor.

Året Kva vi jobbar spesielt med i år

Med spent forventning... Sjekkliste for ein god barnehageslutt og ein god skulestart

Barnehageplan for Vinje kommune

ÅRSPLAN FOR BEITO BARNEHAGE

Seljord kommune PLAN FOR SAMARBEID OM OVERGANG FRÅ BARNEHAGE TIL SKULE / SFO BARNESKULE - UNGDOMSSKULE I SELJORD KOMMUNE

Årsmelding for Tjødnalio skule 2015

Dialog heim - skule. Tilrettelegging for aktiv dialog Mål og tiltak Utfordringar Informasjon Foreldreundersøking Korleis få informasjon frå heimane

Hjem-skolesamarbeid og lovverket

Til deg som bur i fosterheim år

Nynorsk. Institutt for lærerutdanning og skoleutvikling Universitetet i Oslo. 4. klasse

ROS-analyse i kommuneplan

KVALITETSUTVIKLINGSPLAN FOR BLINDHEIM BARNESKOLE

Overgangsplan barnehage - skule i Stord kommune

Transkript:

Olweusarbeid i Luster kommune Felles årshjul 2015 2016 Systemarbeid ligg i botnen. Arbeid mot mobbing med gode system og god struktur, vert gjennomført der vaksne er i posisjon inn mot elevane, og har høve og vilje til å følgje opp. Klassemøte med tema frå årshjulet, tre fire møte i kvar bolk. Tidsbruk for kvart møte kan variere frå 10 min 40 min. Viktig å ha god kontinuitet. Tema for klassemøte og sosiale læringsmål skal stå på vekeplanen kvar veke. Klassereglar og mobberingen skal henge i alle klasserom Pedagogisk samtalegruppe ein gong i bolken, eller kvar sjette veke, 45-90 min, med tema frå årshjulet. Klasseteama orienterer kollegaer som ikkje er til stades. Samtalegruppene kan variere med reine temamøte ( 90 min) og orientering frå klasseteama om elevar som treng ekstra oppfølging ( ), og arbeid med planlegging i klasseteam. Elevrådsmøte med tema: «Førebyggande arbeid mot mobbing på vår skule» Alle elevgrupper kan bli tilnærma fri for mobbing og krenkande åtferd. Det handlar om kva vi vaksne gjer og kva vi ikkje gjer. Sjå skriv om refleksjonar. Tips til gode arbeidsformer / nettstader: Olweusprogrammet sine nettsider, ny link vert lagt til i august * case * rollespel * www.eglemegle.no 1. - 2.klasse * målark sosial kompetanse * www.udir.no * nrk.super.no * www.dubestemmer.no * www.mobbing.no * Kjetil og Kjartans tips mot mobbing * Steg for steg * tydeleggjering og aktiv bruk av klassereglane * aktiv bruk av mobberingen samtale og synleggjering

* aktuelle filmar og litteratur * førebygging i samarbeid med politiet. 7.kl 10. kl * førebygging - i samarbeid med helsesøster 4. - 7.klasse * www.dubestemmer.no * nettvett og barnevakten.no Filmen «Elina, som om jeg ikkje fantes» er ein film til ettertanke, som er fin å sjå på eit Olweusmøte på mellomsteget og på eit Olweusmøte i personalgruppa. To skular har alt sett den. Den er vel verd å sjå, er vurderinga deira. De får lånt den på biblioteket. Arbeidsoppgåver til filmen, ligg på Olweussidene på Felles skular. Mål: Fokus på haldningsskapande arbeid. Vi skal vere tydelege på at mobbing er uakseptabelt. Vi skal få kunnskap om kva mobbing er, korleis mobbinga kjem til uttrykk og kva konsekvensar mobbing har. Vi skal løyse problema i fellesskap. Bolk Bolk 1 V 34 V 35 V 36 V 37 V 38 V 39 90 min Tema i pedagogiske samtalegrupper Orientering om Inspeksjonsrutinar Klassereglane og mobberingen som verktøy Kva sanksjonar har vi på skulen vår, og korleis vert dei handheva? Kva samhandlingskultur rår på skulen vår? Rutinar som skulen har når det gjeld informasjon om mobbesaker i kollegiet. Korleis drøftar vi elevar? Taushetsplikta Tema i klassemøte Inspeksjonsrutinar på skulen vår. Gjere dei kjende for elevane. Repetere klassereglane og mobberingen korleis vi aktivt brukar dei. Stoppregelen Gjere elevane kjende med sanksjonane på skulen Vennskap. Vere kreative å finne på noko i eigen klasse/ tverrklasse eller heile skulen. Sosiale læringsmål Orden rundt oss God dialog mellom heim / skule om mobbing/ ugrei åtferd og sanksjonar Halde god orden i klasserommet. Halde god orden i garderoben. Utføre ansvarsoppgåvene i klassen på ein god måte. Bolk 2 v40-45 Tema : Gode haldningar Relasjonsbygging Elev elev Elev - lærar Sjå tips på Udir lærar. elev? venn? Folkeskikk vi helser på kvarandre vi har fin språkbruk vi har køkultur vi går i gangane

Samtale om elevar som treng ekstra oppfølging. Bruk av rollespel Sjå dokumentet om påstandar vi brukar inne-stemme når vi er inne vi har ikkje lue/ caps på inne. Bolk 3 V46 51 90 min Tema: Sosiale media Vi orienterer oss i sosiale media og korleis vi formidlar det vidare i klassane. Gå gjennom ulike app`ar. Bevisstgjering i bruk av ulike app`ar Korleis brukar elevane ulike app`ar? Referere frå tema frå nettverket i Bergen, med fokus på sosiale media Korleis brukar vi sosiale media? Korleis brukar vi mobilen? Lære om sosiale media og kva konsekvensar det kan ha med uvettug bruk Besøk av politiet i klassane Kontaktlærar tek kontakt med politiet, ev samarbeid på mellomsteget. Sjølvhevding å kunne be om hjelp å kunne uttrykkje eigne meiningar. kunne sei nei når det er noko ein helst ikkje skal vere med på. å kunne presentere seg. Sjølvkontroll: Å kunne vente på tur. å kunne følgja reglar i leik og tåla å tapa. * å kunne vise sinne og glede på situasjonstilpassa måtar. Bolk 4 V52-5 Samtale om elevar som treng ekstra oppfølging Ansvarslæring Tips: «Være en venn» på NRK Super Mobberingen Alle har ansvar Sei ifrå Aktiv bruk av klassereglane Kva gjer ein trygg elev om han ser nokon vert mobba? Kva haldningar har vi? Empati å kunne leve seg inn i andre sin situasjon. å sjå situasjonen frå den andre si side. * å vise omtanke og respekt for andre sine følelsar og synspunkt. Rollespel

Bolk 5 V6-11 Tema: Olweus spørjeundersøking. Jobbe med spørsmåla i undersøkinga og gå gjennom omgrepa. Det er forskjell på erting og mobbing. Kva spørsmål kan elevane misforstå? Trivsel- undersøking. Jobbe med spørsmåla i undersøkinga og gå gjennom omgrepa. Kva kan elevane misforstå? Kvifor har måten vi snakkar til andre mykje å bety? Kva har kroppsspråket vårt å bety? Ta ansvar å vise respekt for eigne og andre sine eigendelar og andre sitt arbeid. å utføre arbeidsoppgåver å seie frå om mobbing og plaging. å ta konsekvensen av regelbrot. å vere med å skape eit godt miljø for læring og trivsel. Bolk 6 V12-17 Tema: Skjult mobbing Bearbeide svara på spørjeundersøkinga? Korleis står det til på vår skule? Kvifor fekk vi dette resultatet? Refleksjonsoppgåve. Skjult mobbing Kva er skjult mobbing? Korleis kan ein oppdage skjult mobbing? Snakke om resultatet på spørjeundersøinga. Kvifor vart resultatet slik på vår skule? Refleksjonsoppgåve. Samarbeid å bruke tida fornuftig medan ein ventar på tur. * kunne dele med andre. * kunne hjelpe andre. * å kunne følgje reglar og beskjedar. å kunne skifte aktivitet på ein god måte. å kunne samarbeide med alle, både elevar og vaksne. Bolk 7 / 8 V18-24 Evaluering av Olweusarbeidet dette året. Me gjer noko hyggeleg for kvarandre i kollegiet. Me gjer noko hyggeleg for kvarandre i klassane Ver ein god venn. Rektor går gjennom årshjulet i kollegiet på planleggingsdagen om

hausten. Rektor går gjennom opplæringslova 9A-3, og kva rutinar skulen har, når det skal skrivast enkeltvedtak. Sjå refleksjonsark. Evaluering av Olweusarbeidet i personalgruppa i april / mai. Tema i Olweus klassemøte og sosiale læringsmål skal stå på vekeplanen kvar veke. Klassereglar og mobberingen skal henge i alle klasserom Foreldra skal vera godt orienterte om tema i klassemøte. Foreldra skal verta gjort kjende med årshjulet på første foreldremøtet i september. Alle vaksne: Tilsette, foreldre og foreldrekontaktar, medlemer av FAU, skulemiljøutval og samarbeidsutval har ansvar for å stoppe mobbinga og seie i frå. På fylkesmannen sine sider: Alle barn har rett til eit oppvekst- og læringsmiljø utan mobbing. Vi som vaksne har eit ansvar for å hindre mobbing. Vi må ta vårt ansvar på alvor, ta den som vert mobba på alvor, og sette i verk tiltak som skapar eit inkluderande oppvekstmiljø for alle. Det er viktig at barn og unge sjølv, og foreldre deira, deltek aktivt i arbeidet. Vi må stå samla for å motarbeide mobbing. Den viktigaste innsatsen mot mobbing skjer lokalt. Hovudinnsatsen må setjast inn der barn og unge oppheld seg. Samla innsats på ulike arena, frå ulike aktørar og på tvers av nivå gjev resultat. Målet er: alle barn og unge skal ha eit godt og inkluderande oppvekst- og læringsmiljø med nulltoleranse for mobbing. Utarbeidd av teamet for Olweusarbeid i Luster mai 2015.