Det kongelige moderniseringsdepartement Lønnsregulering for arbeidstakere i det statlige tariffområdet fra 1. mai 2005

Like dokumenter
Det kongelige Fornyings- og administrasjonsdepartement PM Lønnsregulering for arbeidstakere i det statlige tariffområdet 2006 mv.

PM Nye hovedtariffavtaler i staten for perioden 1. mai april 2020

Dato: Til: Statsforvaltningen og Riksrevisjonen Gjelder: Statens personalhåndbok pkt. 9,

I. Lønnsregulering for arbeidstakere i det statlige tariffområdet fra 1. mai 2009

Det kongelige Fornyings-, administrasjonsog kirkedepartement PM Sentrale forhandlinger pr. 1. juli 2010 endringer i lønnsplasseringer m.v.

Det kongelige arbeids- og administrasjonsdepartement

St.prp. nr. 86 ( )

Om lønnsregulering for arbeidstakere i det statlige tariffområdet 2009 mv.

DET KONGELIGE FORNYINGS- ttlf~ IBU OG ADMINISTRASJONSDEPARTEMEN ~ Deresref. Vår ref.(bes oppgitt ved svar) Dato

Innst. S. nr ( ) Innstilling til Stortinget fra familie-, kultur- og administrasjonskomiteen. St.prp. nr.

Prop. 139 S. ( ) Proposisjon til Stortinget (forslag til stortingsvedtak) 1 Lønnsregulering for arbeidstakere i. tariffområdet 2010 mv.

Tariffoppgjøret Tariffoppgjøret 2003

2) Forhandlingssted. 3) Virkningstidspunkt. 4) Lonnspolitikk

Lønn. NTL Vegdirektoratet. 16. April 2018

PROTOKOLL. Til stede på ett eller flere møter:

Prop. 121 S. ( ) Proposisjon til Stortinget (forslag til stortingsvedtak)

Lønns- og forhandlingssystemet i staten

Mellomoppgjøret PK-nettverk12. mars 2019

VEDLEGG 1 LO STAT, UNIO OG YS STAT

Hovedtariffavtalen i Staten

LOKAL (OVERORDNET) LØNNSPOLITIKK FOR POLITI- OG LENSMANNSETATEN. MELLOM LO Stat, Unio OG YS Stat OG POLITIDIREKTORATET

Lønnsplassering Sykepleiere GJELDER FRA Spekter helse KS Oslo kommune Staten

HOVEDTARIFFOPPGJØRET. 1. mai Statens tariffområde

Hovedtariffoppgjøret i staten Odd Jenvin Spesialrådgiver forhandlingsavdelingen

Mellomoppgjøret pr. 1. mai Virke/HUK-området. Tilbud 1 fra Virke

Kap. III Staten sider Del II 2009_ :11 Side 27

To Hovedtariffavtaler i staten

HTA anno lokal lønnsdannelse - ingen lønnstabell - økt lokal handlefrihet - lønnsrammer i prosent - ingen sentrale justeringer

Hovedtariffavtalen i Staten

kunnskap gir vekst Lønnsoppgjøret 2008 Resultat av lønnsoppgjøret pr

Sendt til: Virke-medlemmer omfattet av Landsoverenskomst for museer og andre kulturinstitusjoner

Styret tar underretningen om lokale 233-lønnsforhandlinger for 2011 til orientering.

S T Y R E S A K # 38/14 STYREMØTET DEN LOKALE LØNNSFORHANDLINGER 2014

Krav 3. Hovedtariffoppgjøret i staten. Fra Unio. Onsdag 27. april 2016 kl. 0900

Etter fullmakt. Jørn Skille statens personaldirektør. Per Kristian Knutsen avdelingsdirektør. Dato:

Prop. 128 S. ( ) Proposisjon til Stortinget (forslag til stortingsvedtak)

Det kongelige arbeids- og administrasjonsdepartement

1. Tiden for ferie, overføring av og forskuttering av feriefritid, jfr. ferieloven 7 nr. 3.

Kommunen / fylkeskommunen / virksomheten. Mellomoppgjøret pr. 1. mai 2013 Iverksetting og kommentarer

Kommunen / fylkeskommunen / virksomheten. Mellomoppgjøret pr. 1. mai 2019 iverksetting og kommentarer

HOVEDTARIFFAVTALEN I STATEN 1. MAI APRIL LOKALE FORHANDLINGER PER 1. SEPTEMBER 2012

Krav 1 HOVEDTARIFFOPPGJØRET I STATEN

Oslo kommune By rådet. Rundskriv 48 /2001

Forhandlingshjemler i statens tariffområde

Uravstemning. Tariffoppgjøret Hovedtariffavtalen i staten

B-03/13 Mellomoppgjøret pr. 1. mai Iverksetting og kommentarer

AAD skal videre vurdere "Mal for omstillingsavtale" i samråd med hovedsammenslutningene. Dette vil vi komme tilbake til så snart som mulig.

Om lønsregulering for arbeidstakarar i det statlege tariffområdet 2007 mv.

Tjenestetvistlovens virkeområde - lovens 1

3/1/2018. Hovedtariffavtalen og lønnssystemet. Forhandlingssjef Jon Ole Whist, Farmaceutene Spesialrådgiver Julius Okkenhaug, Psykologforeningen

2/22/2018. Hovedtariffavtalen og lønnssystemet. Partene på arbeidsgiversiden

Unios krav hovedtariffoppgjøret 2006 tariffområdet Oslo kommune

GODKJENNING OG RESULTATER MELLOMOPPGJØRET HUK 2017

Hvordan påvirke lønnsutviklingen?

Sivilingeniørers Forening

P R O T O K O L L. Til stede fra partene:

KUNDEFORUM TRONDHEIM. 18. oktober Kjell Solbrekken

Krav 1 Mellomoppgjøret i Staten 1. MAI 2019

Planleggings- og samordningsdepartementet. 1. Grunnlaget for tvistebehandling 1.1

HUK tariffkonferanse etter mellomoppgjøret Inger Lise Blyverket, forhandlingsdirektør og Bård Westbye, forhandlingssjef.

Saksbehandler: Steinar Moen Arkivnummer: 512 Dato: 30. juni 1999

GRUNNOPPLÆRING NYE TILLITSVALGTE. Tvister, konflikt og streik

HOVEDTARIFFOPPGJØRET. 1. mai Statens tariffområde

Lokal lønnsdannelse. Bedre for alle

Veiledning til lokale forhandlinger i staten 2017

Universitetet i Stavanger Styret ved Universitetet i Stavanger

Kommunen / fylkeskommunen / virksomheten. Mellomoppgjøret iverksetting og kommentarer

RAPPORT FRA STATISTIKK- OG BEREGNINGSUTVALGET I FORBINDELSE MED REVISJON AV HOVEDTARIFFAVTALEN I STATEN VÅREN 2017

Justert grunnet hovedtariffavtalene

Hovedtariffavtalene i staten 1. mai april lokale forhandlinger 2019

Tariffrevisjonen pr resultatet kan iverksettes

Et forenklet lønnssystem Akademikernes HTA. Statlige regionale kurs 2019

Tariffrevisjonen pr Det anbefalte forslaget er vedtatt og resultatet kan iverksettes

Lokale forhandlinger Orientering tariffoppgjøret 2012 Om de lokale forhandlinger

TARIFFOPPGJØRET. 1. mai KS tariffområde

Krav 6. Hovedtariffoppgjøret i staten. Fra Unio. søndag 1. mai 2016 kl. 0300

Lønnsplassering Sykepleiere

Saksbehandler: rådgiver Ole Øystein Larsen HOVEDARIFFOPPGJØRET 2016 URAVSTEMNING. Lovhjemmel:

Til NTLs landsforeninger, foreninger, avdelinger og fylkesutvalg

Tariffrevisjonen pr resultatet kan iverksettes

Hovedtariffavtalene i staten 1. mai april lokale forhandlinger 2018

Sendt til: Virke-medlemmer omfattet av Landsoverenskomst for museer og andre kulturinstitusjoner

HOVEDTARIFFAVTALENE I STATEN 1. MAI APRIL LOKALE FORHANDLINGER I 2016

Forhandlingene skal være sluttført innen 1. oktober 2013 og ankefrist er satt til 15. oktober 2013.

Sendt til: Medlemmer som er omfattet av Landsoverenskomst for Virksomheter 26 og 27.

Kurs i lokale forhandlinger Hovedtariffavtalen i staten

RETNINGSLINJER FOR LOKALE FORHANDLINGER PR

HOVEDTARIFFAVTALENE I STATEN 1. MAI 2016 TIL 30. APRIL 2018 LOKALE FORHANDLINGER I 2017

Krav 5. Hovedtariffoppgjøret i staten. Fra Unio. Lørdag 30. april 2016 kl. 2330

TIPS TIL LOKALE FORHANDLINGER

Hovedtariffavtalen i staten 1. mai april Med lønnsplanhefte nr. 50

LØNNSPOLITIKK FOR KRIMINALOMSORGEN

Hovedtariffavtalen i staten (HTA)

Guide lokale forhandlinger Statlig sektor (oppdatert juli 2018)

Krav 4 HOVEDOPPGJØRET I STATEN 1. MAI 2016

Hovedtariffavtalen i staten 1. mai april Med lønnsplanhefte nr. 49

Tariffoppgjøret statlig tariffområde uravstemningsdokument. juni 2018

HOVEDTARIFF- AVTALEN. i staten TARIFFPERIODEN. 01. mai april Med lønnsplanhefte nr. 49

Transkript:

Det kongelige moderniseringsdepartement Lønnsregulering for arbeidstakere i det statlige tariffområdet fra 1. mai 2005 Dato: 12.05 2005 Til: Statsforvaltningen og Riksrevisjonen Gjelder: Statens personalhåndbok pkt. 7 Forhandlingene om lønnsregulering 2. avtaleår mellom Moderniseringsdepartementet (MOD) og hovedsammenslutningene ble avsluttet fredag 29. april 2005, jf. hovedtariffavtalens pkt. 1.4.3. Det ble oppnådd enighet mellom staten og LO Stat, Yrkesorganisasjonenes Sentralforbund Stat (YS Stat) og Utdanningsgruppenes Hovedorganisasjon (UHO). Akademikerne krevde forhandlingene avsluttet med øyeblikkelig virkning den 29. april 2005. Riksmeklingsmannen ble den 2. mai 2005 underrettet om bruddet. Det ble den 29. april 2005 også oppnådd enighet mellom staten og de frittstående organisasjonene Norges Ingeniørorganisasjon (NITO) og Norges Farmaceutiske Forening (NFF). Forhandlingsresultatet er identisk med det som ble oppnådd med de 3 hovedsammenslutningene. Med unntak av arbeidstakere som er medlemmer av organisasjoner tilsluttet Akademikerne, kan forhandlingsresultatet iverksettes med virkning fra 1. mai 2005, jf. imidlertid pkt. 6 Iverksetting nedenfor. Hovedtariffavtalen i staten (trykksak P-0824) vil bli revidert etter at tvisten med Akademikerne er avsluttet. 1. Tabell A - Hovedlønnstabellen Bruttolønnssatsene fra ltr. 1 til og med ltr. 34, og ltr. 36 er gitt kronetillegg, og tabellen er utvidet med 3 ltr., jf. vedlegg 1. MOD vil sende ut endelige lønnstabeller etter at Stortinget har behandlet lønnsoppgjøret og evt. endring av grunnbeløpet i folketrygden, i løpet av juni 2005. 2. Lønnstrinnopprykk Samtlige arbeidstakere fra ltr. 1 til og med ltr. 86 er gitt 1 ltr. opprykk. Det presiseres at ingen arbeidstaker skal gis mer enn 1 ltr. opprykk som følge av endringer i lønnsrammer og lønnsspenn. Opprykket på 1 ltr. gjennomføres ved at: A. Lønnsrammer

Alle lønnsalternativ i lønnsrammene er hevet med 1 ltr. Arbeidstakerne er dermed gitt 1 ltr. opprykk, og skal derfor lønnes på samme alternativ i lønnsrammen pr. 1. mai 2005 som det vedkommende hadde pr. 30. april 2005. De nye lønnsrammene følger som vedlegg 2. B. Lønnsspenn Alle lønnspenn er hevet med 1 ltr. i bunn og 1 ltr. på topp. Arbeidstakere som var plassert i lønnsspennets begynnerlønnstrinn pr. 30. april 2005, er gitt 1 ltr. opprykk ved at begynnerlønnstrinnet er hevet. Øvrige arbeidstakere på lønnsspenn skal gis 1 ltr. opprykk. Endringer i lønnsplanene fremgår av vedlegg 3. 3. Godskrivingsregel I spesiell godskrivingsregel nr. 3, jf. fellesbestemmelsenes 5, endres ltr. 33 til ltr. 36. Overgangsordning: Arbeidstakere som pr. 30. april 2005 er tilsatt i en stillingskode med spesiell godskrivingsregel nr. 3, og som pr. 1. mai 2005 er lønnet i ltr. 35 eller lavere, gis fiktiv tjenesteansiennitet slik at arbeidstakeren lønnes i ltr. 36 med virkning fra 1. mai 2005. Arbeidstakere som får lønnsopprykk som følge av overgangsordningen skal ikke gis 1 ltr. i tillegg, jf. pkt. 2. 4. Forhandlingssteder Endringer i forhandlingssteder fremgår av vedlegg 4. 5. Sentrale og lokale forhandlinger 2. avtaleår Det skal ikke føres sentrale forhandlinger etter HTA pkt. 1.4.1.1 eller lokale årlige forhandlinger etter pkt. 2.3.3 i 2. avtaleår. 6 Iverksetting Med forbehold om Stortingets samtykke kan forhandlingsresultatet iverksettes fra 1. mai 2005 for medlemmer av LO Stat, YS Stat, UHO, NITO og NFF og for uorganiserte arbeidstakere. Vi ber om at det i forbindelse med utbetalingen av lønn og feriepengetillegget i juni måned tas forbehold om at utbetalingen må betraktes som et forskudd, og at det ved eventuelle endringer i forhandlingsresultatet vil bli foretatt trekk i forbindelse med senere lønnsutbetaling. Når det gjelder iverksetting av forhandlingsresultatet for arbeidstakere som er medlemmer av organisasjoner tilsluttet Akademikerne, viser vi til MODs brev av 12.05.05 til departementene. 7. Beregning av feriegodtgjørelse

Ved beregning av feriepenger i juni måned skal den foreløpige hovedlønnstabell A, gjeldende fra 1. mai 2005 legges til grunn. Dette gjelder alle arbeidstakere, med unntak av de som er medlemmer av organisasjoner tilsluttet Akademikerne. For medlemmer av organisasjoner tilsluttet Akademikerne, skal lønn etter hovedlønnstabell A pr. 30. april 2005 legges til grunn ved beregningen. Disse arbeidstakere omfattes ikke av forhandlingsresultatet om lønnsendringer i hovedtariffavtalen, jf. foran. 8. Lønnsplassering for arbeidstakere tilsatt fra og med 1. mai 2005 Arbeidstakere som er tilsatt i tidsrommet fra og med 1. mai 2005 og frem til gjennomføringstidspunktet (dato for lønnsutbetaling) for lønnsreguleringene, vil ikke automatisk få lønnsopprykk selv om det lønnsspennet hvor de er innplassert er justert fra 1. mai 2005. Det samme gjelder resultat fra lokale forhandlinger som er ført etter hovedtariffavtalens punkt 2.3.4 i samme tidsrom, og som ikke er i samsvar med de nye lønnsspennene. Spørsmål om eventuell lønnsendring avgjøres i hvert enkelt tilfelle av virksomhetens administrasjon, og må dekkes innenfor budsjettets rammer. Ovennevnte gjelder ikke for tilsatte fra og med 1. mai 2005 som er blitt innplassert i det laveste lønnstrinn i lønnsspennet og hvor det laveste lønnstrinn i dette spennet er blitt endret under de sentrale forhandlingene. Disse arbeidstakere skal innplasseres i det nye begynnertrinnet i lønnsspennet, jf. punkt 2. A ovenfor. 9. Diverse På MODs hjemmeside på ODIN http://www.odin.dep.no/mod/ under Lønnsoppgjøret 2005 har vi lagt inn: - Protokoll fra forhandlingene. - Bruttolønnssatser Tabell A - Hovedlønnstabellen. - Endrede lønnrammer. - Endrede lønnsplaner. - Endringer i forhandlingsstedene. Etter fullmakt Jørn Skille statens personaldirektør Per Kristian Knutsen avdelingsdirektør Vedlegg: 1. Ny Tabell A - bruttolønnssatser. 2. Endrede lønnsrammer. 3. Endringer i lønnsplanene. 4. Endringer i forhandlingssteder.

Eventuelle telefonhenvendelser vedrørende innholdet i denne personalmeldingen kan rettes til: Arbeidsgiverpolitisk avdeling, Forhandlingsstaben, tlf. nr: 22 24 48 01. Vedlegg 1 Hovedlønnstabell pr. 1. mai 2005 for alle unntatt medlemmer av organisasjoner tilsluttet Akademikerne Lønns-Lønnstabeltrinn Lønns- Ny lønnstabell pr. 30.04.05 trinn 01.05.2005 1 167 500 1 169 100 2 169 900 2 171 500 3 172 300 3 173 900 4 174 700 4 176 300 5 177 100 5 178 700 6 179 500 6 181 100 7 181 900 7 183 500 8 184 300 8 185 900 9 186 700 9 188 300 10 189 100 10 190 700 11 191 500 11 193 100 12 193 900 12 195 500 13 196 300 13 197 900 14 198 900 14 200 300 15 201 900 15 202 900 16 205 200 16 205 900 17 208 500 17 209 200 18 211 900 18 212 500 19 215 300 19 215 900 20 218 900 20 219 300 21 222 500 21 222 900 22 226 200 22 226 500 23 229 900 23 230 200 24 233 800 24 233 900 25 237 700 25 237 800 26 241 300 26 241 700 27 244 900 27 245 300 28 248 500 28 248 900 29 252 100 29 252 500 30 255 700 30 256 100 31 259 500 31 259 700 32 263 300 32 263 500 33 267 100 33 267 300 34 271 000 34 271 100 35 275 000 35 275 000 36 278 900 36 279 000 37 283 300 37 283 300 38 287 700 38 287 700 39 292 200 39 292 200 40 297 000 40 297 000 41 301 700 41 301 700 42 307 100 42 307 100 43 312 300 43 312 300 44 317 800 44 317 800 45 323 200 45 323 200 46 328 800 46 328 800 47 334 600 47 334 600 48 340 500 48 340 500 49 346 500 49 346 500 50 352 500 50 352 500 51 358 700 51 358 700 52 365 200 52 365 200 53 372 000 53 372 000 54 378 400 54 378 400 55 385 300 55 385 300 56 392 100 56 392 100

57 399 000 57 399 000 58 406 400 58 406 400 59 413 800 59 413 800 60 421 200 60 421 200 61 429 200 61 429 200 62 437 600 62 437 600 63 446 100 63 446 100 64 454 500 64 454 500 65 463 000 65 463 000 66 471 400 66 471 400 67 480 000 67 480 000 68 488 400 68 488 400 69 497 900 69 497 900 70 507 500 70 507 500 71 519 900 71 519 900 72 529 100 72 529 100 73 538 400 73 538 400 74 548 200 74 548 200 75 558 900 75 558 900 76 573 800 76 573 800 77 588 600 77 588 600 78 608 500 78 608 500 79 628 300 79 628 300 80 648 300 80 648 300 81 668 300 81 668 300 82 688 300 82 688 300 83 708 300 83 708 300 84 728 300 84 728 300 85 753 300 85 753 300 86 778 300 86 778 300 87 803 300 88 828 300 89 853 300 Vedlegg 2 Lønnsrammer gjeldende fra 01.05.2005 for alle unntatt medlemmer av organisasjoner tilsluttet Akademikerne