SLT HANDLINGSPLAN Vedtatt av styringsgruppa 16.06.15. 1. BAKGRUNN Visjon: Det er godt å vokse opp i Gjesdal. Barn og unge er satsingsområde i kommuneplanperioden 2011 2021. Den helhetlige oppvekstplanen (2011 2015) er styrende for ansatte som jobber med barn og unge. Det kreves innsats på ulike områder, og i oppvekstplanen deler vi i 3 nivå: 3 2 1 3. For barn og foresatte med behov for særskilte tiltak 2. For barn og foresatte med risiko for å utvikle vansker 1. For alle barn og foresatte Som en del av oppvekstplanen er det utarbeidet en handlingsplan mot vold. I tillegg vises det til Ruspolitisk handlingsplan (2012-2016). SLT er en Samordningsmodell for lokale, forebyggende tiltak mot rus og kriminalitet. SLT sikrer at de ressursene som allerede finnes hos kommunen og politiet, blir mer samkjørte og målrettede. SLT arbeidet inngår som en del av den helhetlig satsingen på barn og unge i Gjesdal, med hovedvekt på 12 18 år: Alle ungdommer i Gjesdal - Grønt nivå Ungdommer med risiko for å utvikle vansker - Gult nivå Ungdommer med behov for særskilte tiltak - Rødt nivå
2. MÅL Samordne det rus - og kriminalitetsforebyggende arbeidet. Koordinere kunnskap og ressurser i et forpliktende samarbeid mellom politi, kommune og frivillige aktører. Det innebærer: Ha best mulig oversikt over ungdomsmiljøet i Gjesdal Iverksette tiltak rettet mot enkeltpersoner og/eller grupper Handle raskt! 3. SLT MODELLEN DET STYRENDE NIVÅET = STYRINGSGRUPPE/POLITIRÅD Forutsetning: Det styrende nivået utgjøre en styringsgruppe som består av toppledere fra kommune og politi. møter fast i denne gruppa. Deltakere: Lensmann, ordfører og rådmann. er sekretær. Mandat: Ansvar for kommunens samlede innsats for forebygging av rus- og kriminalitet blant ungdom. Styringsgruppa angir klare mål og prioriteringer, og sørger for at disse innarbeides i kommunale planer. DET KOORDINERENDE NIVÅET = ARBEIDSGRUPPE Forutsetning: Deltakerne er sentralt plassert innenfor sin arbeidsplass, med beslutningsmyndighet og nær kjennskap til utfordringene innenfor arbeidsfeltet. Deltakere: Representanter fra helsestasjon, barnevern, kultur, psykisk helse og rusvern, rektorene på ungdomsskolene, politiets ungdomskontakt og. Mandat: Ansvar for praktisk koordinering av det rus- og kriminalitetsforebyggende arbeidet ut fra rammene som er fastsatt av styringsgruppa. Bidrar til å avdekke problem og utfordringer kommunen står overfor. Arbeidsgruppa skal ved hjelp av SLT handlingsplanen sikre systematisk,
målretta innsats, evaluering og effektiv utnyttelse av ressursene. Eventuelle stimuleringsmidler disponeres etter godkjenning fra og arbeidsgruppe. DET UTFØRENDE NIVÅET = JOBBER DIREKTE MED BARN/UNGE Forutsetning: Det utførende nivået må ha god kommunikasjon/samarbeid med det koordinerende nivået. Deltakere: Alle som jobber direkte med barn og unge f.eks. ansatte i kommunen, politiet, frivillige lag og foreninger. Det er viktig med et tett samarbeid med flyktningtjenesten. Mandat: Ansvar for praktisk gjennomføring av ulike forebyggende tiltak, bidra til at enkeltungdom eller grupper får direkte oppfølging. Eksempel på tilbud i Gjesdal: Helsestasjon: Direkte oppfølging av ungdom på skolene og åpen helsestasjon for ungdom. Oppvekstteam: Frivilllig lavterskeltilbud for familier med barn 0-18 år. Oppvekstteamet kan følge opp ungdom med begynnende vansker når det gjelder rus- og kriminalitet (gult nivå). Barneverntjenesten: Familier eller ungdom kan selv ta kontakt, eller andre instanser kan sende bekymringsmelding. Barneverntjenesten kan iverksette ulike hjelpetiltak direkte rettet mot ungdommen og familien (gult eller rødt nivå). Psykisk helse og rusvern: Ungdom 16-18 år som har utviklet store rusproblem, kan få oppfølging fra avdeling psykisk helse og rusvern. Politiet: Tilstede noe blant ungdom på skolene og på foreldremøter, ellers direkte kontakt med enkeltungdom p.g.a. straffbare forhold, eller fordi de oppholder seg i miljø som innebærer risiko for straffbare forhold. Når flere instanser har kontakt med familien/ungdommen, er det viktig at arbeidet koordineres. Dersom barneverntjenesten er involvert, koordinerer de tilbudet.
4. ORGANISERING/PRAKTISK GJENNOMFØRING SLT KOORDINATOR SIN ROLLE Koordinere det kriminalitetsforebyggende arbeidet. Være bindeleddet mellom styringsgruppe, arbeidsgruppe og de som jobber direkte med barn og unge. Bidra til at det blir satt felles mål og at tiltak gjennomføres og evalueres. Inspirere, motivere og være pådriver. Rollen som SLT koordinator inngår som en del av stillingen til oppvekstkoordinator. deltar i nettverk med andre er i Sør- Rogaland. MØTEHYPPIGHET Styringsgruppa har minst 2 møter i halvåret. Arbeidsgruppa har minst 2 møter i halvåret. INFORMASJONSUTVEKSLING Vi deler informasjon på møtene i styringsgruppe og arbeidsgruppe. I tillegg sender kort info/status ca 2. hver måned til deltakere i styringsgruppe og arbeidsgruppe. Vi har alle et felles ansvar for å holde hverandre oppdatert om ungdomsmiljøet i kommunen.
5. TILTAK MÅL: Forebygge rus og kriminalitet blant ungdom (12-18 år) DELMÅL TILTAK ANSVAR TIDSPUNKT 1. Sikre tett samarbeid og oppdatert kunnskap om oppvekstmiljøet og kriminalitetsbildet 1.1. Ungdata Gjennomføre ungdomsundersøkelser hvert. 3. år. Ha en tydelig plan for hvordan elever, forsatte, ansatte og politikere skal få informasjon om tallene. Sikre at tall fra Ungdata legges til grunn når ulike forebyggende tiltak planlegges og iverksettes. SLT styringsgruppe Rektorene Forarbeid 2015 Gjennomføring våren 2016 1.2. SLT møter Faste treffpunkt for å dele kunnskap, erfaring, styrke det forebyggende arbeidet og fange opp negativ utvikling tidlig: - minst 4 ganger i året - SLT styringsgruppe minst 4 ganger i året - Fellesmøte arbeidsgruppe og styringsgruppe ca 1 gang i året SLT styringsgruppe Hver enkelt videreformidler kunnskap på egen arbeidsplass 1.3. Samarbeid politi og skoler GUS: Politi på skolen hver 14. dag Oltedal: Besøk 8.-10. trinn høst og vår Dirdal: Besøk 8.-10. trinn høst og vår Rektorene kan avtale tettere samarbeid ved behov. Politiet kan bl.a. delta på foreldremøter. Rektorene inviterer og avklarer detaljer med politiet 1.4. Samarbeid politi og barnevern Månedlige møter mellom politi og barnevern for å avklare ansvar/samarbeid i enkeltsaker og generelle saker. Barnevernleder U18 kontakt i politiet
1.5. Kompetanseheving Kompetanseheving for ansatte som jobber med ungdom: - Psykisk helse, rus og kriminalitet - Radikalisering SLT Arbeidsgruppe Samkjøre med arbeidsgruppe god oppvekst 2015 og 2016 1.6. Synliggjøre SLT arbeidet Synliggjøre rus- og kriminalitetsforebyggende arbeid: - Videreføre barnas representant i plansaker - Delta i arbeidet med utvikling av sentrum - Gjøre SLT arbeidet kjent for ansatte og innbyggere Samfunnsutvikling Samfunnsutvikling 2. Videreutvikle et trygt og inkluderende miljø for ungdom 2.1 Styrke ungdomstilbudet i kommunen Skape trivsel og gode møteplasser, bl.a. nytt ungdomshus. Tilbudene rettes mot alle ungdommer. Det innebærer også ungdom som i liten grad deltar på fritidsaktiviteter. Kulturavdelingen Lag og foreninger 2.2 Kontakt med lag/foreninger/menigheter/frivillige Mål: utveksle erfaringer, dele kunnskap om ungdom og forebyggende arbeid, drøfte hvordan vi kan samarbeide og utfylle hverandre best mulig. Kulturavdelingen deltar 1-2 ganger i året Oppstart høst-15 2.3. Natteravnordning Opprettholde og synliggjøre natteravnordningen. Sikre gjennomføring av tilbudet i sommerferien ved å oppfordre lag/foreninger/menigheter til å bidra. Frivilligsentralen Ordfører 3. Styrke systematisk rus- og kriminalitetsforebyggende arbeid rettet mot alle 3.1. Felles undervisningsopplegg Videreutvikle felles forebyggende undervisningsopplegg for 8.-10. trinn på alle ungdomsskolene, inkluderer også informasjon på foreldremøter. Psykisk helse er en sentral del av opplegget. Mål: "Fra 2015/2016 skal Gjesdal gjennomføre et opplegg i skolene med fokus på helse og trivsel, vennskap, sosiale medier og rus". Rektorene Det settes ned arbeidsgruppe vår-15 Videreutvikles 3.2. Foreldrebrosjyre om rus og ungdomstid Bidra i arbeidet med å utvikle felles brosjyre for Rogaland. Klar høst-15
Samarbeid mellom SLT Rogaland og Kompetansesenter Rus. 4. Systematisk oppfølging av ungdom i risiko og/eller ungdom som har utviklet vansker 3.3. Ruspolitisk handlingsplan følges opp Bidra til at tiltak rettet mot ungdom gjennomføres. 4.1. Tydeliggjøring av roller og ansvar Avklar internt hvem som har ansvar for hva når det gjelder oppfølging av ungdom i risiko og ungdom med omfattende vansker. Spre informasjonen til ansatte, ungdom og foresatte. Styringsgruppa Arbeidsgruppa og styringsgruppe, ulike ledere i kommunen 2015 4.2. Fra bekymring til handling Implementere veilederen "Fra bekymring til handling". Kompetanseheving og rutiner (se ruspolitisk handlingsplan) 4.3. Videreføre erfaringene fra ungdomsprosjektet Sikre videreføring av de gode erfaringene fra ungdomsprosjektet med å være "tett på". Kommunalsjefer Leder psykisk helse og rusvern Barnevernleder 4.4. Legge tilrette for foreldregrupper Ved behov legges det tilrette for foreldrenettverk med mulighet for veiledning i gruppe. Barnevern 4.5. Oppfølging av ungdom som har begått lovbrudd Sikre tett samarbeid med interne og eksterne aktører bl.a. konfliktrådet når det gjelder ungdomskontrakter, ungdomsstraff og ungdomsoppfølging. Politi Barneverntjenesten Andre aktuelle instanser 4.6. Forebygge radikalisering Synliggjøre og implementere regional og nasjonal veileder vedr. radikalisering. Tydeliggjøre hva ansatte i Gjesdal skal gjøre ved bekymring. og styringsgruppe Oppstart vår-15