Styrer. i Utdanningsforbundet.

Transkript

1 Styrer i Utdanningsforbundet

2 Kjære styrer Vi ønsker å være en best mulig fagforening for deg som barnehageleder og for barnehagesektoren. Med medlemmer er Utdanningsforbundet den desidert største fagforeningen i utdanningssystemet og den tredje største fagforeningen i Norge. Nesten av våre medlemmer jobber i barnehagen av disse er styrere. Utdanningsforbundet skal gjennom politikk, holdninger og tilbud tydelig vektlegge den styrken det er for faglig utvikling i barnehage og skole og for vår utdanningspolitikk at ledere og lærere/førskolelærere er organisert i samme organisasjon. Utdanningsforbundet skal være premissleggere for god arbeidsgiverpraksis, både gjennom egen skolering og fellesskolering, og ved å gi deg som ledermedlem anledning til å bidra til utvikling av en god lederpolitikk. Vi ivaretar deg både som arbeidstaker og gjennom tilbud som omfatter ditt lederoppdrag. Utdanningsforbundet forhandler om dine lønns- og arbeidsvilkår i KS og private arbeidsgiverorganisasjoner. Som den tyngste fagforeningen på utdanningsområdet, blir Utdanningsforbundet lyttet til i regjeringskontorer, departement og direktorat. Utdanningsforbundet jobber aktivt med politisk påvirkning. Kunnskap og utdanning er en basis for samfunnsutviklingen, og våre medlemmer er forvaltere av et samfunnsmandat. Utdanningsforbundet er en tydelig politisk aktør, men skal samtidig være en partipolitisk uavhengig organisasjon.

3 Ledermedlem i Utdanningsforbundet Utdanningsforbundet lokalt i din kommune skal ivareta deg. Som styrer i en kommunal barnehage, er det hovedtillitsvalgt i kommunen som er din tillitsvalgte og skal ivareta dine interesser som leder og arbeidstaker. Er du styrer i en privat barnehage, er det lokallaget som skal ivareta deg og dine interesser. I rene organisasjonssaker er det arbeidsplasstillitsvalgt som representerer deg, enten du er styrer i en privat eller kommunal barnehage. Du er medlem i klubben på egen arbeidsplass og har rett til å delta på klubbmøter. Dersom saker som berører rollen din som arbeidsgiver blir tatt opp, er det naturlig å gå fra møtet. Utdanningsforbundet har en egen lederrådgivingstjeneste som holder åpent tirsdag til torsdag fra , på telefon Her får du råd og veiledning, og svar på lederfaglige spørsmål. Lederrådgivingstjenesten tar også imot henvendelser på epost, lederhjelpen@udf.no Lederrådgivingstjenesten har knyttet til seg en lederfaglig ressursgruppe som bistår sekretariatet. Åtte ganger i året får Utdanningsforbundets styrere det elektroniske nyhetsbrevet Styrernytt. Skulle du som styrer komme opp i en personalkonflikt, har du rett på bistand fra Utdanningsforbundet. Våre retningslinjer for håndtering av konfliktfylte personalsaker slår fast at i en konflikt mellom medlemmer der den ene er leder kan begge søke bistand av forbundet.

4 Forbundet vil kunne vurdere om dette er en sak der leder bør bistås av arbeidsgiver. Alle medlemmer har krav på veiledning, bistand og rådgiving i konfliktfylte personalsaker, men ingen har krav på medhold. I alle fylkeslag skal det finnes egne personalnemder hvor ledermedlemmer skal være representert. Vilkår for ledere Utdanningsforbundet mener barnehagen skal vektlegge et integrert syn på lek, omsorg og læring. Utdanningsforbundet ønsker å videreføre barnehagens tradisjon med et sterkt fellesskap til beste for barn, foreldre og personale. Godt samarbeid mellom tillitsvalgt og ledelse på den enkelte arbeidsplass er avgjørende for godt arbeidsmiljø og gode arbeidsvilkår. Dette vil i neste omgang danne grunnlag for utvikling av kvalitet i det pedagogiske tilbudet. Gjennom en felles skolering av ledere og tillitsvalgte kan Utdanningsforbundet formidle holdninger og kunnskap og sette standard for god samhandling. Ledernes ansvar og oppgaver, som er nedfelt i lov og planverk, må verdsettes. Lederlønn skal samsvare med lederansvar. Utdanningsforbundet mener at det å bli leder må gi en lønnsmessig nivåheving.

5 Andre medlemsfordeler Som medlem får du mulighet til å delta på spennende kurs og konferanser om viktige og dagsaktuelle utdanningsspørsmål. En del av tilbudene er gratis. Annethvert år arrangerer Utdanningsforbundet en egen nasjonal styrerkonferanse. Gjennom Utdanningsforbundet kan du benytte en rekke medlemsfordeler. Alle medlemmer får grunnforsikring i det de melder seg inn. Dette er en kombinert livsog ulykkesforsikring. I tillegg kan du tegne gunstige forsikringer som gir utbetaling ved død eller uførhet, eller skaffe deg gode innbo-, reise- og barneforsikringer. Full oversikt over våre medlemstilbud og -fordeler finner du på nettsidene våre,

6 Oktober 2009 Wittusen & Jensen Foto: Ole Walter Jacobsen Hausmanns gate 17, Oslo Telefon Faks