REN Fastpris juridiske tjenester
|
|
- Birgitte Ervik
- 5 år siden
- Visninger:
Transkript
1 REN Fastpris juridiske tjenester
2
3 REN Fastpris juridiske tjenester Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig har sammen med REN utarbeidet en fastpriskatalog for en rekke juridiske tjenester. Tanken er at fastpriskatalogen skal gi norske nettselskaper mye større rettslig og økonomisk forutsigbarhet i planlegging av prosjekter og andre løpende saksforhold. Hvert enkelt fastprisgruppering hviler på viktige forutsetninger som må være til stede for at fastprisene skal være anvendbare. Dette avklares selvsagt med Simonsen Vogt Wiig i forkant av at oppdraget blir håndtert. Det kan også være aktuelt å avtale fastpris på andre typer oversiktlige saksforhold. I alle saksforhold vil Simonsen Vogt Wiig skriftlig opplyse på forhånd hva slags type dokumentasjon som må innhentes for den videre saksbehandlingen. Fastpriskatalogen oppdateres fortløpende, og nye produktkategorier vil bli lagt til. Det er i den forbindelse viktig at nettselskapene fortløpende melder inn ønske og behov for nye fastprisprodukter til REN og/eller Simonsen Vogt Wiig. Kontakt: REN Hotline renjuss@svw.no T Robin Aker Jakobsen Fagansvarlig advokat og partner rja@svw.no T
4 Tingsrett (rettighetsforhold) Vurdering av flytteplikt Full gjennomgang av alle relevante dokumenter. Vurdering av de rettslige problemstillingene som det enkelte saksforhold reiser. Muntlig og skriftlig tilbakemelding i notat om hvordan saksforholdet best kan håndteres videre. Simonsen Vogt Wiig (SVW) får en ferdig «pakke» med dokumentasjon knyttet til flytteplikten, herunder den konkrete rettigheten, stiftelsesgrunnlag, kart med traseer osv., slik at det ikke er behov for å bruke uforholdsmessig mye tid på å etterspørre eller innhente dokumenter og andre opplysninger. Eventuell videre oppfølgning av saksforholdet etter at den innledende vurderingen er foretatt ,- eks. MVA. 4
5 Vurdering av rekkevidden av eksisterende rettigheter i eller over grunn tilhørende tredjepart Full gjennomgang av alle relevante dokumenter. Vurdering av de rettslige problemstillingene som det enkelte saksforhold reiser. Muntlig og skriftlig tilbakemelding i notat om hvordan saksforholdet best kan håndteres videre. SVW får en ferdig «pakke» med dokumentasjon knyttet til rettigheten, stiftelsesgrunnlag, kart med traseer osv., slik at det ikke er behov for å bruke uforholdsmessig mye tid på å etterspørre eller innhente dokumenter og andre opplysninger. Eventuell videre oppfølgning av saksforholdet etter at den innledende vurderingen er foretatt ,- eks. MVA. 5
6 Skjønn- og ekspropriasjon Ekspropriasjonssøknad Full forutgående dokumentgjennomgang. Vurdering av alle rettslige problemstillinger som måtte dukke opp før ekspropriasjonssøknad sendes. Utarbeidelse av varsel om ekspropriasjon, sendt fra SVW. Eventuelle forhandlinger (ikke reise) med grunneier etter at varsel er sendt. Utarbeidelse og innsendelse av ekspropriasjonssøknad, sendt fra oss. «Enkle» grunneierforhold, det vil i praksis si maks 1-5 grunneiere. SVW får en ferdig «pakke» med dokumentasjon knyttet til eiendommen, tidligere korrespondanse, kart med traseer osv., slik at det ikke er behov for å bruke uforholdsmessig mye tid på å innhente eller etterspørre dokumenter og andre opplysninger. Det oppstår ikke vesentlig «plunder og heft» fra grunneiers side frem mot søknad sendes. Generell «misnøye og uenighet», herunder enklere korrespondanse med grunneier utover ovennevnte, vil bli håndtert innenfor fastprisen. - Arbeid etter at ekspropriasjonssøknad er sendt, typisk en eventuell klagerunde. - Kostnader til grunneiers advokat ,- eks. MVA.
7 Utarbeidelse av skjønnsbegjæring Full forutgående dokumentgjennomgang. Vurdering av alle rettslige problemstillinger som måtte dukke opp før skjønnsbegjæringen sendes. Utarbeidelse og innsendelse av skjønnsbegjæring med SVW som prosessfullmektig. Se forutsetningene ovenfor i tilknytning til søknad om ekspropriasjon. - Arbeid etter at skjønnsbegjæringen er sendt, herunder gjennomføring av selve skjønnssaken. - Kostnader til grunneiers advokat ,- eks. MVA. 7
8 Offentlige anskaffelser Gjennomgang konkurransegrunnlag anskaffelser Full gjennomgang av alle dokumenter i konkurransegrunnlaget, herunder utarbeidet kontraktsforslag Endringsforslag/kommentarer direkte i konkurransegrunnlaget, herunder forhold som må endres og/eller justeres. Råd om hvordan konkurransen best kan håndteres videre. SVW får en ferdig «pakke» med dokumentasjon knyttet til konkurransen. Anskaffelsen er ikke av vesentlig kompleks karakter med svært omfattende dokumentmateriale. - Videre oppfølgning etter innledende gjennomgang, eventuell bistand i forhandlinger. - Oppbygging av konkurransegrunnlaget fra bunnen ,- eks. MVA. 8
9 9
10 Kontraktsrett Innledende avtalegjennomgang Full gjennomgang av alle relevante dokumenter, herunder utarbeidet kontraktsforslag. Endringsforslag/kommentarer direkte i avtaledokument og notat. Råd om hvordan saksforholdet best kan håndteres videre. SVW får en ferdig «pakke» med dokumentasjon knyttet til avtaleforholdet. - Videre oppfølgning etter innledende gjennomgang, eventuell bistand i forhandlinger. - Oppbygging av kontrakt fra bunnen ,- eks. MVA.
11 Entrepriserett Entreprisegjennomgang Full gjennomgang av alle relevante dokumenter, herunder utarbeidet kontraktsforslag. Endringsforslag/kommentarer direkte i avtaledokument og notat. Råd om hvordan saksforholdet best kan håndteres videre. SVW får en ferdig «pakke» med dokumentasjon knyttet til avtaleforholdet. - Videre oppfølgning etter innledende gjennomgang, eventuell bistand i forhandlinger. - Oppbygging av kontrakt fra bunnen ,- eks. MVA. 11
12 Tvistespørsmål Vurdering diverse tvistespørsmål Full gjennomgang av alle relevante dokumenter. Innledende vurdering av de rettslige problemstillingene som det enkelte saksforhold reiser. Muntlig og skriftlig tilbakemelding i notat om hvordan saksforholdet best kan håndteres videre. SVW får en ferdig «pakke» med dokumentasjon knyttet til tvisten, slik at det ikke er behov for å bruke uforholdsmessig mye tid på å etterspørre eller innhente dokumenter og andre opplysninger. - Eventuell videre oppfølgning av saksforholdet etter at den innledende vurderingen er foretatt. - Svært komplekse tvisteforhold ,- eks. MVA. 12
13 Erstatningsrett Vurdering av sak, erstatning Full gjennomgang av alle relevante dokumenter. Vurdering av de rettslige problemstillingene som det enkelte saksforhold reiser. Råd om hvordan saksforholdet best kan håndteres videre. Muntlig og skriftlig tilbakemelding i notat om hvordan saksforholdet best kan håndteres videre. SVW får en ferdig «pakke» med dokumentasjon knyttet til erstatningsspørsmålet, slik at det ikke er behov for å bruke uforholdsmessig mye tid på å etterspørre eller innhente dokumenter og andre opplysninger. - Eventuell videre oppfølgning av saksforholdet etter at den innledende vurderingen er foretatt. - Svært komplekse erstatningsspørsmål ,- eks. MVA. 13
14
15 Ulovlig bygg/nærføring Vurdering av sak Full gjennomgang av alle relevante dokumenter. Vurdering av de rettslige problemstillingene som det enkelte saksforhold reiser. Muntlig og skriftlig tilbakemelding i notat om hvordan saksforholdet best kan håndteres videre. SVW får en ferdig «pakke» med dokumentasjon knyttet til nærføringen og det ulovlige bygget, stiftelsesgrunnlaget for nettselskapets rettighet, kart med traseer osv., slik at det ikke er behov for å bruke uforholdsmessig mye tid på å etterspørre eller innhente dokumenter og andre opplysninger. - Eventuell videre oppfølgning av saksforholdet etter at den innledende vurderingen er foretatt. - Svært komplekse erstatningsspørsmål ,- eks. MVA. 15
16 Arbeidsrett Gjennomgang av arbeidsavtaler, maler Overordnet gjennomgang av nåværende maler for ansettelse, både for faste ansatte og midlertidige, med vurdering av lovlighet opp mot gjeldende regelverk. Innspill på forbedringspunkter og overordnet vurdering av rettslige forhold som bør avklares/håndteres i forbindelse med nyansettelser eller endring i eksisterende arbeidsforhold. Utarbeidelse og forslag til nye maler som kan benyttes i ordinære ansettelsesforhold. At ansettelsesmalene/arbeidsavtalen gjelder ordinære ansettelsesforhold og ikke reiser særskilte problemstillinger knyttet til stillingsbetegnelse, beregning av arbeidstid (herunder turnus mv.) eller bruk av konkurranseklausuler mv. - Forhandlinger med arbeidstaker om særskilte vilkår i individuelle avtaler. - Vurdering og utarbeidelse av kontrakt knyttet til oppdragstakere/konsulenter. - Vurdering av arbeidsgivers styringsrett opp mot eksisterende avtaler. - Vurdering av tariffrettslige spørsmål ,- eks. MVA.
17 Gjennomgang av personalhåndbok, innledende Overordnet gjennomgang av eksisterende personalhåndbok med innspill til forbedringspunkter og struktur. Etterfølgende oppfølging med gjennomgang av sentrale forhold som bør utbedres/vurderes nærmere. Prisen forutsetter: At det foreligger eksisterende personalhåndbok i selskapet. - Gjennomgang og vurdering av konkrete HMS-rutiner og risikoanalyser. - Utarbeidelse av fullstendig ny personalhåndbok. - Vurdering av tariffrettslige spørsmål eller konkrete vurderinger knyttet til varslingsrutiner/andre særskilte forhold ,- eks. MVA. 17
18 Generelle prisforutsetninger Alle priser eks. MVA. Reisetid og reisekostnader avklares mellom Simonsen Vogt Wiig (SVW) og den enkelte bestiller i forkant. Ved uventede hendelser, saksforhold som tar uventede vendinger og/eller behov for vesentlige juridiske vurderinger som ikke SVW med rimelighet kunne forutse ved mottatt av saksforholdet, vil ikke fastprisen være gjeldende. SVW vil umiddelbart orientere bestiller i disse tilfellene, og partene avtaler videre progresjon før ytterligere arbeid pådras. Dersom SVW mottar en forespørsel med forutsetning fra kunden om fastpris iht. ovennevnte, og dette etter saksforholdets art eller natur ikke er håndterbart på fastpris, skal SVW straks orientere kunden om dette. Oppdrag vil ikke bli igangsatt før SVW og kunden blir enige om videre saksgang. Arbeid utover fastprismodulene avregnes med utgangspunkt i medgått tid iht. satser fremforhandlet mellom SVW og REN: 18
19 19
20 Simonsen Vogt Wiig er et av landets største advokatfirmaer med 180 advokater, og leverer juridiske tjenester til næringslivet og det offentlige. Vi har kontorer i de største byene i Norge samt i Singapore. Som et av de største forretningsjuridiske kompetansemiljøene på Sørlandet dekker vi alle aspekter ved næringslivet. Simonsen Vogt Wiig i Kristiansand representerer lokal spisskompetanse, kombinert med landsdekkende bredde og spesialkompetanse. Kontoret teller i dag 14 advokater og advokatfullmektiger. Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig Kristiansand DA Markensgate 9 Postboks Kristiansand T post.kristiansand@svw.no
REN JU KURS
REN JU KURS Kurskatalog 2018 2019 1 2 REN JU KURS 2018 2019 Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig har sammen med REN utarbeidet en kurskatalog som tar for seg en rekke emner som er svært praktiske for norske
DetaljerNye regler i arbeidsmiljøloven om konkurranse- kunde- og rekrutteringsklausuler trådte i kraft 1. januar 2016
Nye regler i arbeidsmiljøloven om konkurranse- kunde- og rekrutteringsklausuler trådte i kraft 1. januar 2016 v/marianne Kartum februar 2016 www.svw.no Simonsen Vogt Wiig Et av Norges største og fremste
DetaljerJusfrokost: Arbeidsgivers adgang til innleie og midlertidig ansettelse grensen mot entreprise
Jusfrokost: Arbeidsgivers adgang til innleie og midlertidig ansettelse grensen mot entreprise Marianne Kartum 28.08.2013 www.svw.no Simonsen Vogt Wiig Et av Norges største og fremste advokatfirma med 180
DetaljerInformasjonsmøte NY KAMPFLYBASE ØRLAND JURIDISK BISTAND TIL BERØRTE BEBOERE M.V.
Informasjonsmøte NY KAMPFLYBASE ØRLAND JURIDISK BISTAND TIL BERØRTE BEBOERE M.V. Tirsdag 26. februar 2013 www.svw.no Agenda 1. Innledning 2. Kort presentasjon av Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig og Advokatfirmaet
DetaljerVedlegg 1. til. Anskaffelse 14/1524. Rammeavtale - Juridiske tjenester. Kundens kravspesifikasjon
Vedlegg 1 til Anskaffelse 14/1524 Rammeavtale - Juridiske tjenester Kundens kravspesifikasjon SENTRALADMINISTRASJONEN Hasselveien 6, Postboks 304, 1471 Lørenskog. Telefon 67 93 40 00, Faks: 67 98 98 03,
DetaljerPraktisk ekspropriasjonsrett kort introduksjon
Praktisk ekspropriasjonsrett kort introduksjon Advokat Jan Erik Johansen ja.johansen@haavind.no Ekspropriasjonsrett som fagfelt Egen disiplin med egne regler Sentrale avgjørelser, f.eks. Kløftadommen og
DetaljerFagdag for offentlige anskaffelser
Fagdag for offentlige anskaffelser 23.05.2017 Sanksjonsapparatet når man er misfornøyd: Midlertidig forføyning og erstatning Advokat Trine Lise Fromreide Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig www.svw.no Tema
DetaljerNY TJENESTE TIL FASTPRIS
PROSJEKTLEDERSTØTTE NY TJENESTE TIL FASTPRIS PROSJEKTLEDERSTØTTE Advokatfirmaet Berngaard/Sandbek tilbyr na prosjektlederstøtte til fastpris. Tjenesten vil gi entreprenøren nyttig og effektiv bistand i
Detaljer1 Anskaffelsens formål og omfang. 2 Krav til leverandør. Bilag 1 Beskrivelse av Bistanden. 2.1 Rådgivning i anskaffelsesprosessen
Bilag 1 Beskrivelse av Bistanden 1 Anskaffelsens formål og omfang Oppdragsgiver har behov for å inngå en rammeavtale for kjøp av bistand fra godt kvalifiserte konsulenter for å bistå Fiskeridirektoratet
DetaljerUtkast RAMMEAVTALE OM JURIDISK BISTAND
Vedlegg 4 Utkast RAMMEAVTALE OM JURIDISK BISTAND mellom Advokatfirma Org. nr. (heretter kalt Advokaten) og Hamar kommune Org. nr. 970 540 008 (heretter kalt Oppdragsgiver) Side 1 av 8 INNHOLDSFORTEGNELSE:
DetaljerHalden kommune har siden 2013 vært en ROBEK-kommune med begrenset handlefrihet som konsekvens.
Bilag 1 Kundens beskrivelse av Oppdraget Avtalen punkt 1.1 Avtalens omfang Avtalen, som må inngås med forbehold om at det er budsjettmessig dekning, vil gå ut på å opptre som prosessfullmektig, det vil
DetaljerDEL II - kravspesifikasjon
DEL II - kravspesifikasjon Rammeavtale - juridiske tjenester - Asker kommune a) barnevern b) øvrige rettsområder Avtalenr: 510 510 - juridiske tjenester - DEL II - kravspesifikasjon Side 1 av 5 INNHOLDSFORTEGNELSE
DetaljerRammeavtale. for juridisk bistand Saksnr.: 15/3415
Rammeavtale for juridisk bistand Saksnr.: 15/3415 1 Avtale om juridiske tjenester Avtale er inngått mellom: Kongsberg kommunale eiendom KF (heretter kalt oppdragsgiver) og (Advokat/firma) (heretter kalt
Detaljer#Oppdatert 2016 Hvordan dekke et midlertidig behov for arbeidskraft?
01.09.2016 #Oppdatert 2016 Partner Advokat: Espen Johannesen og advokatfullmektig Kristine Alteren Innhold Ulike måter å dekke et midlertidig behov for arbeidskraft Fordeler og ulemper ved de ulike alternativene
DetaljerJusfrokost: Aksjonæravtaler
Jusfrokost: Aksjonæravtaler Tore Holtan John Aksel Stav 2013 www.svw.no Simonsen Vogt Wiig Et av Norges største og fremste advokatfirma med 180 advokater. Det eneste advokatfirmaet i Norge som er reelt
DetaljerNytt i arbeidsretten - hva bør arbeidsgivere kjenne til?
Nytt i arbeidsretten - hva bør arbeidsgivere kjenne til? Lovendringer og ny sentral rettspraksis på arbeidsrettens område Frokostmøte for Bergen Næringsråd mars 219 v/advokat Håkon Berge og advokatfullmektig
Detaljer3 Avklaring om det foreligger varsel om kritikkverdige forhold
Vest politidistrikt Type dokument: Dokumentnr: RU-100-48 Side: 1 av 6 RUTINE Tittel: HÅNDTERING AV VARSEL OM KRITIKKVERDIGE FORHOLD Gjelder for: Politidistriktet Saksbehandler: HMS - Rådgiver Utgitt dato:
DetaljerUnntak - når kan arbeidsgiver ansette midlertidig?
1 Innhold Midlertidige ansettelser... 3 Hovedregel: Arbeidstaker skal ansettes fast... 3 Unntak- når kan arbeidsgiver ansette midlertidig?... 3 Når arbeidet er av midlertidig karakter... 3 For arbeid i
DetaljerNyheter i arbeidsretten
Nyheter i arbeidsretten Partner Christel Søreide og advokat Julie Piil Lorentzen Oslo, 6. desember 2018 Agenda 01 Nye regler i arbeidsmiljøloven Krav til innholdet i en fast ansettelse Begrenset adgang
DetaljerDet bekreftes herved at Juristforbundets Advokatkontor har påtatt seg følgende oppdrag:
Standard oppdragsbekreftelse for Juristforbundets Advokatkontor Dette dokumentet med vedlegg beskriver Juristforbundets Advokatkontor sine standard forretningsvilkår, og hvordan vi skal utøve vårt arbeid
DetaljerForhandlinger ved offentlige anskaffelser
Forhandlinger ved offentlige anskaffelser Thomas G. Naalsund Bygg- og anleggsanskaffelser, 16. oktober 2014 Introduksjon Dagens temaer 3 Generelt om forhandlingsadgang ved offentlige anskaffelser Grensen
DetaljerAnsattes bruk av skytjenester. Arbeidsgivers rett og plikt til å lede
Ansattes bruk av skytjenester Arbeidsgivers rett og plikt til å lede Den Norske Dataforening 21. januar 2014 Advokat Kari Gimmingsrud Haavind et overblikk Om oss Fullservice forretningsjuridisk advokatfirma
DetaljerNavn: Stilling: Epost: Telefon: Avtalen kan forlenges med + år. (fyll inn dersom relevant)
Type avtale (sett kryss) Avtale (enkeltoppdrag): Rammeavtale: Annet: Saksnummer: Tittel: Leverandør: Kunden: Kontaktperson for avtalen: Navn: Stilling: Epost: Telefon: Avtalen gjelder fra dato: Kontaktperson
DetaljerAVTALE. bruksrett til grunn m m mellom [Vatn] og [Fjorden]
AVTALE mellom [1. ] [2. ] [3. ] [4.... ] (heretter kalt Grunneierne ) og [Lillekraft] AS (heretter kalt Fester ) (Grunneierne og Fester i fellesskap kalt Partene ) om bruksrett til grunn m m mellom [Vatn]
DetaljerVEDLEGG A LEVERINGSOMFANG
Vedlegg A Leveringsomfang Side 1 av 6 VEDLEGG A LEVERINGSOMFANG 1. FORVENTET LEVERINGSOMFANG OG AVGRENSING... 2 2. NÆRMERE OM YTELSE OG AVROP... 3 2.1 Om ytelser og krav til ytelser... 3 2.1.1 Krav til
DetaljerKonkurranse og konflikt erfaringer med KOFAs avgjørelser
Konkurranse og konflikt erfaringer med KOFAs avgjørelser Avfallsdagene 08.03.2012 Myhre & Co Advokatfirma v/ Trine Friberg Skaug Tidligere høyesterettsdommer Georg Fredrik Rieber-Mohn 4 lagdommere 1 professor
DetaljerValg av standardkontrakt og entreprise-modell. #Oppdatert Tromsø 14. september 2017 Senioradvokat Eirik Birkelund
Valg av standardkontrakt og entreprise-modell #Oppdatert Tromsø 14. september 2017 Senioradvokat Eirik Birkelund Dagens tema Entrepriseformer og entreprisemodell Totalentreprise (NS 8407) eller utførelsesentreprise
DetaljerER DU/DIN EIENDOM BERØRT AV TVUNGEN AVSTÅELSE AV GRUNN ELLER RETTIGHETER?
ER DU/DIN EIENDOM BERØRT AV TVUNGEN AVSTÅELSE AV GRUNN ELLER RETTIGHETER? DA BØR DU LESE DETTE. Når Vegvesenet, Jernbaneverket, Statnett eller andre tiltakshavere skal utføre byggearbeider på eller over
DetaljerEIENDOMS OG BYFORNYELSESETATEN. Vedlegg 1. Oppdragsgivers spesifikasjon
EIENDOMS OG BYFORNYELSESETATEN Vedlegg 1 Oppdragsgivers spesifikasjon R Innhold 1. Innledning... 2 2. Oppdrag som omfattes av rammeavtalen... 2 3. Forholdet til kommuneadvokaten... 3 4. Ansvarlige advokater...
DetaljerNyheter i lovgivningen på arbeidsgiverområdet Personalsjefsamling for Rogaland 1.9.2015. Advokat Gry Brandshaug Dale
Nyheter i lovgivningen på arbeidsgiverområdet Personalsjefsamling for Rogaland 1.9.2015 Advokat Gry Brandshaug Dale Forarbeider, lovvedtak og kgl. res. Endringer i arbeidsmiljøloven om midlertidige ansettelser
DetaljerAVTALE OM JURIDISK BISTAND
AVTALE OM JURIDISK BISTAND mellom. (heretter kalt Advokaten) (Org. nr.) og Universitetet i Oslo Org. nr. 971 035 854 (heretter kalt Oppdragsgiver) INNHOLDSFORTEGNELSE: 1 BAKGRUNN... 3 2 RAMMEAVTALEN...
DetaljerMaskinentreprenørenes Forbund (MEF): Arbeidstakers lojalitetsplikt ved oppstart av konkurrerende virksomhet
Maskinentreprenørenes Forbund (MEF): Arbeidstakers lojalitetsplikt ved oppstart av konkurrerende virksomhet 27. mars 2014 Hans Jørgen Bender Advokatfirmaet Selmer DA 1 Om foredragsholderen Hans Jørgen
DetaljerLegeforeningens juridiske tilbud til medlemmer
Legeforeningens juridiske tilbud til medlemmer Sjefadvokat Frode Solberg Avdeling for jus og arbeidsliv Modul 2, Soria Moria, 11. mai 2017 Rettsliggjøring Samfunnet reguleres i økende grad av rettsregler
DetaljerOvergangsreglene om konkurranseklausuler m.m. i praksis hvilke tilpasninger må gjøres og når?
Overgangsreglene om konkurranseklausuler m.m. i praksis hvilke tilpasninger må gjøres og når? Frokostseminar 18. november 2016 Advokatene Sten Foyn og Rajvinder Bains Plan for morgenen hva skal vi sette
DetaljerFagforbundet sjekker lønna di. omtanke solidaritet samhold
Fagforbundet sjekker lønna di omtanke solidaritet samhold Forord Fagforbundet skal være synlig og nær medlemmene. Det er vi når vi oppsøker medlemmer og verver nye. Hvorfor ikke gi tilbud om en lønns-
DetaljerRammeavtale for kjøp av juridiske tjenester knyttet til finansieringsvirksomhet
Rammeavtale for kjøp av juridiske tjenester knyttet til finansieringsvirksomhet mellom [navn på leverandør] (heretter kalt Leverandøren) og INNOVASJON NORGE (heretter kalt Kunden) 1 Innhold 1. Alminnelige
DetaljerINNKJØPSREGLEMENT. FOR Vigo IKS
INNKJØPSREGLEMENT FOR Vigo IKS Mai 2019 Innhold 1. Formål... 3 2. Lovgrunnlag... 3 3. Virkeområde... 3 4. Definisjoner... 3 5. Oppbygning og fortolkning av reglementet... 4 6. Grunnleggende prinsipper
DetaljerVedlegg 5 til konkurransegrunnlaget Samlet pris- og prisbestemmelser Rammeavtale om juridiske tjenester til Statens landbruksforvaltning
Vedlegg 5 til konkurransegrunnlaget Samlet pris- og prisbestemmelser Rammeavtale om juridiske tjenester til Statens landbruksforvaltning Side 1 av 6 Bilag 4 til rammeavtalen om juridisk bistand Samlet
DetaljerErstatningskrav for KILE og reparasjonskostnader, bakgrunn, erfaringer og råd
Erstatningskrav for KILE og reparasjonskostnader, bakgrunn, erfaringer og råd Foredrag for Energi Norge AS 30. november 2017 Advokat og partner Robin Aker Jakobsen www.svw.no Simonsen Vogt Wiig Simonsen
DetaljerFagforbundet sjekker lønna di
Fagforbundet sjekker lønna di Forord Fagforbundet skal være synlig og nær medlemmene. Vi er synlige og nære ute på arbeidsplassene, når vi oppsøker medlemmer og verver nye. Hvorfor ikke gi tilbud om en
DetaljerStol på deg selv!! KOFA har ikke alltid rett. Av advokat Esther Lindalen R. Garder (esther@gille.no)
Stol på deg selv!! KOFA har ikke alltid rett Av advokat Esther Lindalen R. Garder (esther@gille.no) Jeg gir i økende grad råd til klienter i saker der KOFA har kommet med uttalelser partene er sterkt uenige
DetaljerLynkurs i arbeidsrett
Grunnkurs for tillitsvalgte i Norsk Lektorlag 14-15 september 2017 Lynkurs i arbeidsrett Med vekt på partenes rettigheter og plikter v/marianne Pedersen Juridisk rådgiver Oversikt Arbeidsrett en oversikt
DetaljerJeg baserer min juridiske veiledning på de dokumenter og opplysninger som jeg får fra deg, eventuelt den dokumentasjon som jeg selv innhenter.
Habilitet I enkelte saker kan det oppstå problemer med habilitet mellom advokater. Jeg ber deg derfor gi beskjed straks dersom du er kjent med forhold som kan medføre at jeg ikke kan representere deg.
DetaljerKorpset som arbeidsgiver
Korpset som arbeidsgiver Hva skal vi snakke om? Juridiske rammer Praktisk gjennomføring Ansvar og ledelse Først litt juss Arbeidsgiver og arbeidstaker Aml. 1-8: (1) «Med arbeidstaker menes i denne lov
DetaljerNOTAT. 2. Plan- og bygningslovens bestemmelser om ekspropriasjon etter reguleringsplan
NOTAT Oslo, 14. oktober 2014 Ansvarlig advokat: Terje Bjørndahl Til: Fra: Leangentravets Eiendom AS VEDR EKSPROPRIASJON AV TOMTER FOR TRAVBANE PÅ ORKDAL 1. Innledning Vi er blitt bedt om å foreta en vurdering
DetaljerLegeforeningens juridiske tilbud til medlemmer. Rettsliggjøring. Rettsliggjøring også i legeverdenen
Legeforeningens juridiske tilbud til medlemmer Scandic Oslo airport hotell 11. mai 2016 Advokat Synne Bjørvik Staalen Avdeling for jus og arbeidsliv Rettsliggjøring Samfunnet reguleres i økende grad av
DetaljerNår arbeidsgiver vil endre arbeidsoppgavene dine
Innlegget er skrevet av Jan Eikeland, juridisk rådgiver i Overlegeforeningen Når arbeidsgiver vil endre arbeidsoppgavene dine Om grensene for styringsretten: Hvor fritt står ledelsen når de ønsker å gjøre
DetaljerSmøla kommune. - øy i et hav av muligheter. INNKJØPSREGLEMENT Smøla kommune
Smøla kommune - øy i et hav av muligheter INNKJØPSREGLEMENT Smøla kommune Vedtatt av Smøla kommunestyre Sak 37/2017 28.09.2017 Innhold INNKJØPSREGLEMENT...3 1.1 Formål og omfang...3 1.2 Ansvar...3 1.3
DetaljerØvrige virkemidler avgjøres av Politidirektoratet etter forslag fra lokal arbeidsgiver.
Vedlegg 1 Virkemiddelbruk Dette dokumentet er et vedlegg til omstillingsavtale for politi- og lensmannsetaten. Dokumentet er kommet i stand etter drøftinger mellom Politidirektoratet og Politiets Fellesforbund,
DetaljerKONKURRANSEGRUNNLAG Åpen anbudskonkurranse. Anskaffelse av Rammeavtale for elektrikertjenester m.m. Eiendomsavdelingen Ås kommune
KONKURRANSEGRUNNLAG Åpen anbudskonkurranse Anskaffelse av Rammeavtale for elektrikertjenester m.m. Eiendomsavdelingen Ås kommune Innholdsfortegnelse 6.1 6.2 6.3 6.4 6.5 6.6 6.7 6.8 6.9 6.10 6.11 6.12 6.13
DetaljerTemahefte fra Advokatfirmaet Seland DA TA KONTROLL OVER SELSKAPETS AKTIVA SKATTE- OG AVGIFTSMESSIGE KONSEKVENSER VED KJØP AV EIENDOM I SPANIA
Temahefte fra Advokatfirmaet Seland DA TA KONTROLL OVER SELSKAPETS AKTIVA SKATTE- OG AVGIFTSMESSIGE KONSEKVENSER VED KJØP AV EIENDOM I SPANIA 1 INNHOLDSFORTEGNELSE 1. INNLEDNING 2. KOSTNADSBEGRENSEDE TILTAK
DetaljerAVTALEDOKUMENTET. Byggblankett 8401 vil bli benyttet som avtaledokument. DEL A KONTRAKTSBESTEMMELSER
Konkurransegrunnlag del II «Kontraktsgrunnlaget» for åpen anbudskonkurranse etter foa del III «Parallelloppdrag for utvikling av sykehusområdet på Bragernes i Drammen» Prosjekt BY039 Dato: 31.10.2018 AVTALEDOKUMENTET
DetaljerAvvisning av klage på offentlig anskaffelse
Klagenemnda for offentlige anskaffelser Stangeland & Co advokatfirma Veverigata 1 4514 MANDAL Norge Deres referanse Vår referanse Dato: 2013/0077-8 02.10.2014 Avvisning av klage på offentlig anskaffelse
DetaljerTvisteløsningsnemnda etter arbeidsmiljøloven
Tvisteløsningsnemnda etter arbeidsmiljøloven Vedtaksdato: 23.04.2018 Ref. nr.: 18/11611 Saksbehandler: Mahreen Shaffi VEDTAK NR 29/18 I TVISTELØSNINGSNEMNDA Tvisteløsningsnemnda avholdt møte fredag 20.
DetaljerOrganisasjonsutvikling Det handler om mennesker og kompetanse
Organisasjonsutvikling Det handler om mennesker og kompetanse Organisasjonsutvikling en bevisst ledet prosess for endring Verden er i endring Endringer er uunngåelige! Endringer skjer raskere og raskere
DetaljerBestill kurs av NBF-advokatene!
Bestill kurs av NBF-advokatene! KURSKATALOG 2017/2018 NBF-advokatene arrangerer kurs i juridiske emner, med sikte på å gjøre medlemsbedriftene bedre rustet både til å forebygge konflikter og til å håndtere
DetaljerOmstilling ved Universitetet i Oslo
Omstilling ved Universitetet i Oslo Av advokat Eva Borhaug, mobil 922 33 973 e-post: eb@parat.com mobilb@parat.com Aktuelle tema: Avtaleverk for UiO Ulike medbestemmelsesformer Omstilling Arbeidsgivers
DetaljerOppsigelse Juridisk prosess
Oppsigelse Juridisk prosess Hurtigguider - prosess Sist redigert 02.06.2014 Få en enkel gjennomgang av de vurderinger bedriften må foreta, en kronologisk gjennomgang av oppsigelsesprosessen, herunder hvilke
DetaljerPersonaljuss. Utvalgte emner. Advokat Ulf Knobloch Johannessen
Personaljuss. Utvalgte emner. Advokat Ulf Knobloch Johannessen Systematikk Introduksjon og oversikt Spørsmål og diskusjon underveis Maler og standarddokumenter Teamene 1) Oversikt over regelverket i arbeidsretten
DetaljerVirkemiddelbruk. Vedlegg 1
Vedlegg 1 Virkemiddelbruk Dette dokumentet er et vedlegg til omstillingsavtale for politi- og lensmannsetaten. Dokumentet er kommet i stand etter drøftinger mellom Politidirektoratet og Politiets Fellesforbund,
Detaljer#Oppdatert 2016 Konkurranseklausuler #oppdatert?
20.10.2016 #Oppdatert 2016 Konkurranseklausuler #oppdatert? Av partner advokat Torkel Tveit og partner advokat Erik Myhr Nilsen Navn Dato Ny regulering Nye regler i arbeidsmiljøloven trådte i kraft 1.
DetaljerPersonskadeerstatning
Oslo tingrett Personskadeerstatning - allmennprosess - Retningslinjer for behandling av personskadeerstatningssaker. For pasientskadesaker gjelder retningslinjene så langt de passer. Januar 2009 Plikter
DetaljerSKATTE- OG AVGIFTSMESSIGE KONSEKVENSER VED KJØP AV EIENDOM I SPANIA
SKATTE- OG AVGIFTSMESSIGE KONSEKVENSER VED KJØP AV EIENDOM I SPANIA 1 INNHOLDSFORTEGNELSE 1. INNLEDNING... 2. NORSKE SKATTER PÅ EIENDOM I SPANIA... 2.1 Utgangspunkter - globalinntektsprinsippet... 2.2
DetaljerKjøpe riktig eller gjøre riktige innkjøp.
Medisinsk teknisk forening symposium 2010 Kjøpe riktig eller gjøre riktige innkjøp. vurdert i lys av lov og forskrift om offentlige anskaffelser og regelverkets intensjoner. Anne Chr. Røthe, juridisk rådgiver
DetaljerBilag 1: Kundens kravspesifikasjon Avtalens punkt 1.1: Avtalens omfang
Bilag 1: Kundens kravspesifikasjon Avtalens punkt 1.1: Avtalens omfang Anskaffelsens mål/formål Formålet med anskaffelsen er å gjennomføre en utredning av alternative forretningsmodeller for finansiering
DetaljerArbeidsmiljøloven i endring Lønnsbestemmelser. Praktisk regnskap, NBBL, 10. november 2015, Advokat Astrid Flesland, SAMFO
Arbeidsmiljøloven i endring Lønnsbestemmelser Praktisk regnskap, NBBL, 10. november 2015, Advokat Astrid Flesland, SAMFO SAMFO er arbeidsgivernes organisasjon organiserer samvirkeforetak innen Coop Boligsamvirket
DetaljerRettigheter i grunn. Advokat Charlotte Heberg Trondal, Nettkonferansen 2. desember 2011
Rettigheter i grunn Advokat Charlotte Heberg Trondal, Nettkonferansen 2. desember 2011 Om dagens tema Allerede etablert infrastruktur: Hvilke rettigheter har nettselskapet? Fremgangsmåte for å kartlegge
DetaljerKURSKATALOG HØSTEN 2015
KURSKATALOG HØSTEN 2015 Velkommen Projure har som mål å være den foretrukne samarbeidspartneren for næringslivet i regionen og på Jæren. Vi er lokalisert med kontorer i og på Bryne, og med vår brede kompetanse
DetaljerArbeidsmiljøsenteret
Arbeidsmiljøsenteret Historisk utvikling 1892: 1894: 1935: 1936: 1936: 1956: 1958: 1977: Lov om tilsyn i fabrikker (Arbeidstiden for ungdom mellom 14 og 18 år ble begrenset til 10 timer) Lov om ulykkesforsikring
DetaljerGrunnerverv. For deg som er, eller kan bli, involvert i Nye Veiers grunnervervsprosess
Grunnerverv For deg som er, eller kan bli, involvert i Nye Veiers grunnervervsprosess Innledning Nye Veier er et statlig eid aksjeselskap. Selskapets oppgaver omfatter å planlegge, bygge, drifte og vedlikeholde
DetaljerAdvokatforsikring Bedrift. Ny medlemsfordel i Rørentreprenørene Norge. Advokatforsikring Bedrift leveres av. for Rørentreprenørene Norge
leveres av Ny medlemsfordel i Rørentreprenørene Norge Eksklusiv avtale om rettshjelpsforsikring Oppstart 1. januar 2016 Styret i Rørentreprenørene Norge har nylig vedtatt en strategiplan. Et av foreningens
DetaljerTEMA: Foilsett for bruk ved Permittering, Nedbemanning
Et ungt og moderne fagforbund med nærhet til våre medlemmer... Forbundet for Ledelse og Teknikk sammen er JEG sterkere! TEMA: Foilsett for bruk ved Permittering, Nedbemanning 1 OVERSIKT OVER REGELVERKET
DetaljerFagdag offentlige anskaffelser
1 Fagdag offentlige anskaffelser Effektiv håndhevelse klagebehandling mv. Partner/advokat Arne Oftedal www.svw.no 2 Hvordan håndtere situasjonen dersom man ikke vinner Klage behandling og bruk av KOFA
DetaljerKONKURRANSEGRUNNLAG. Avtale 2018/25 Revisjon av kildekode og arkitektur EVA
KONKURRANSEGRUNNLAG Avtale 2018/25 Innhold 1 Om Kunden... 3 2 Om avtalen... 3 2.1 Avtaleperiode og avtaledokumenter... 3 3 Om konkurransen... 3 3.1 Prosedyre... 3 3.1.1 Taushetsplikt, begrunnelse for tildeling
DetaljerNorkorns fagdag 29.03.12. Arbeidstid og sesong V/ advokat Anne Løken
Norkorns fagdag 29.03.12. Arbeidstid og sesong V/ advokat Anne Løken De viktigste spørsmålene rundt arbeidstid i høysesong Norkorns styremøte 27.10.2011: ".. arbeidsmiljølovens regler i tilknytning til
DetaljerSAMARBEIDSAVTALE MELLOM ÅLESUND KOMMUNE XXX KOMMUNE
SAMARBEIDSAVTALE MELLOM ÅLESUND KOMMUNE OG XXX KOMMUNE 1 PARTENE Denne samarbeidsavtalen (Avtalen) er inngått mellom følgende parter: 1. Ålesund kommune, organisasjonsnummer: 942 953 119 2. xxx kommune,
DetaljerKorpset som arbeidsgiver
Korpset som arbeidsgiver Ny dirigent? Korpset som arbeidsgiver: Juridiske rammer Ulike modeller for ansettelse Ansvar og ledelse Oppsigelse Frivillighet men ikke helt fritt frem Relevant lovverk: Arbeidsmiljøloven
DetaljerDen optimale arbeidsavtalen Hva skal med og hva kan utelates?
Den optimale arbeidsavtalen Hva skal med og hva kan utelates? #Oppdatert 2017 19. oktober, Radisson Blu Hotel, Bergen Senioradvokat Eva Drageset og advokatfullmektig Jardar Bruun-Teigen SANDS et nasjonalt
DetaljerOversikt over arbeidsretten. Grunnopplæring GK 2
Oversikt over arbeidsretten Grunnopplæring GK 2 Agenda Hva er arbeidsrett Arbeidsgivers styringsrett Tillitsvalgtrollen muligheter og utfordringer Arbeidsrett er den rettslige reguleringen av arbeidsforhold
DetaljerAnbefaling for internadvokater
Anbefaling for internadvokater Vedtatt av Advokatforeningens hovedstyre 5. desember 2014 1 Innledning Advokatvirksomhet kan organiseres på flere måter, men skal uansett utøves i samsvar med god advokatskikk,
DetaljerGrunneieravtaler for legging av ledning over privat grunn. Målfrid Storfjell, Hias IKS
Grunneieravtaler for legging av ledning over privat grunn Målfrid Storfjell, Hias IKS Forslag til mal for Hamarregionen Bakgrunn Prosjektgruppe fra Løten, Hamar, Ringsaker, Stange og Elverum. Avtaler fra
DetaljerStandard arbeidsavtale i Fundamentering AS
Skriftlig arbeidsavtale i henhold til arbeidsmiljølovens 14-5. BEDRIFT: Fundamentering AS Løvåsmyra 4 7072 HEIMDAL. Tlf.: 73 82 26 30 ARBEIDSTAKER: Navn: Adresse: Postnr.: Telefon: Personnr.: E-post :
DetaljerRetningslinjer for håndtering av konflikter ved UiO
Retningslinjer for håndtering av konflikter ved UiO Innhold 1 Formål... 1 2 Virkeområde for retningslinjene for håndtering av konflikter ved UiO... 1 3 Ansattes ansvar for å unngå at konflikter oppstår...
DetaljerEnerginøytralt Forus?
Energinøytralt Forus? Utfordringer knyttet til regulatoriske forhold Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig AS Senioradvokat Nikolai Brøvig www.svw.no SVW has offices in the largest cities in Norway, as well
DetaljerKontraktsbestemmelser for Advokat OPS-prosjektet Rykkinn Skole avd. Berger
Kontraktsbestemmelser for Advokat OPS-prosjektet Rykkinn Skole avd. Berger 1. Bakgrunn Bærum kommune (BK) skal gjennomføre et OPS - prosjekt for Rykkinn skole avdeling Berger (Prosjektet). BK har i den
Detaljerrandstad norway human forward. Frokostmøte Tønsberg november 2018
randstad norway human forward. Frokostmøte Tønsberg november 2018 hvem vi er. vi hjelper mennesker og virksomheter å oppnå sitt fulle potensial. Randstad 3 nye regler i arbeidsmiljøloven og hva de betyr
DetaljerKONKURRANSE - GRUNNLAG DEL II
KONKURRANSE - GRUNNLAG DEL II ÅPEN ANBUDSKONKURRANSE FOR KJØP AV Tjenester innen Verdivurdering/taksering og søk etter/kartlegging av næringseiendommer INNHOLDSFORTEGNELSE Bilag 1: Kundens kravspesifikasjon...
DetaljerGenerelle kontraktsbestemmelser vedr. utleie av arbeidskraft til andre enn medlemmer i avløserlaget/landbrukstjenesten
Generelle kontraktsbestemmelser vedr. utleie av arbeidskraft til andre enn medlemmer i avløserlaget/landbrukstjenesten 1. Innledning Denne kontrakten regulerer de alminnelige kontraktsrettslige forhold
DetaljerSom bebudet skal vi lage et forslag til en annen prisreguleringsbestemmelse, avtalens punkt 12.
From: Thorgeir Hole Sent: 16. november 2015 11:18 To: Engebretsen, Petter Cc: Anders Thue Subject: VS: Bistand med et avtaleutkast [SVW-SAKER.FID370369] Attachments: Kontraktsmal
DetaljerEventuelt forfall må meldes snarest på tlf Vararepresentanter møter etter nærmere beskjed.
Møteinnkalling Utvalg: Formannskapet Møtested: Formannskapssalen, Midtre Gauldal Rådhus Dato: 24.01.2017 Tidspunkt: 13:00 Eventuelt forfall må meldes snarest på tlf. 72 40 30 00. Vararepresentanter møter
DetaljerAVTALEDOKUMENT RAMMEAVTALE FOR UTFØRELSE AV PROSJEKTERING OG RÅDGIVNING. mellom. Sør-Trøndelag Fylkeskommune. som oppdragsgiver.
AVTALEDOKUMENT RAMMEAVTALE FOR UTFØRELSE AV PROSJEKTERING OG RÅDGIVNING mellom Sør-Trøndelag Fylkeskommune Org.nr.: 938 634 556 Adresse: Fylkeshuset, 7004 TRONDHEIM som oppdragsgiver og Foretaksnr.: Adresse:
DetaljerKurskatalog. Olje-, gass- og leverandørindustrien
Kurskatalog Olje-, gass- og leverandørindustrien Kontraktsrett deler kunnskap Kontrakter i offshoreprosjekter Kurset tar utgangspunkt i NTK 07 og NF 07, og behandler en rekke kontraktsrettslige problemstillinger
DetaljerArbeidsgivers handlingsrom ved reorganisering v/ragnhild Klungervik Berdal og Marianne Kartum
Arbeidsgivers handlingsrom ved reorganisering v/ragnhild Klungervik Berdal og Marianne Kartum 5. juni 2019 www.svw.no Simonsen Vogt Wiig Et av Norges største og fremste advokatfirma med 180 advokater.
DetaljerKS-veileder og KS-maler for EPC fra en juridisk synsvinkel. Marianne H. Dragsten
KS-veileder og KS-maler for EPC fra en juridisk synsvinkel Marianne H. Dragsten Overordnet om veileder og maler Veileder m/maler utarbeidet på oppdrag fra KS og Enova Utarbeidet av siv. Ing. Kjell Gurigard
DetaljerTS FORUM VÅRSEMINAR 2014. ER VI PROFFE NOK SOM ARBEIDSGIVERE? Utfordringer til de som tror de har alt på stell
TS FORUM VÅRSEMINAR 2014 ER VI PROFFE NOK SOM ARBEIDSGIVERE? Utfordringer til de som tror de har alt på stell v/advokat Robert Aksnes NLF- ADVOKATENE ra@nlfadvokatene.no NLF-ADVOKATENE Aksnes, Robert,
DetaljerHåndtering av konflikter i ansettelsesforhold. v/ advokat (H) Trond Hatland Bergen Næringsråd, 27. januar 2010
Håndtering av konflikter i ansettelsesforhold v/ advokat (H) Trond Hatland Bergen Næringsråd, 27. januar 2010 Del 1 Tema og avgrensninger Konflikt Generell definisjon: Kollisjon mellom interesser, verdier,
DetaljerTillitsvalgte bør i et tilfelle som det foreliggende avkreve av arbeidsgiver en gjennomgang og redegjørelse av følgende hovedpunkter:
Rundskriv nr.:... 2/09 Saknr:... 09/142-1 Arkivkode:... Vår ref.:.... Ola Ellestad Dato:...08.01.2009 LEIE AV UTENLANDSKE HELSEARBEIDERE Flere aktører i arbeidsmarkedet tilbyr i dag arbeidsgivere i både
DetaljerAVTALE VEDRØRENDE INNLEIE AV PERSONELL
Side: 1 av 6 AVTALE VEDRØRENDE INNLEIE AV PERSONELL mellom Jernbaneverket Utbygging (heretter kalt U) og Org.nr.:.. (heretter kalt Utleier) Kontaktnr. K Saksnr:. SJU 216 Koststed/Prosjektnr.:.. 1. OMFANG
DetaljerArbeidsavtalen som verktøy
Arbeidsavtalen som verktøy v/marianne Kartum 18. oktober 2017 www.svw.no Tema 1. Lovverk som regulerer ansettelsesforholdet arbeidsavtalens plass 2. Arbeidsgivers styringsrett 3. Arbeidsavtalens innhold
DetaljerInnkjøp av rådgivningstjenester - Offentlige anskaffelser -
Innkjøp av rådgivningstjenester - Offentlige anskaffelser - 2014 Offentlige anskaffelser Hvilke regler gjelder? Hvem Hva Terskelverdiene Valg av anskaffelsesmodell Alminnelige regler Vedståelsesfrist Konkurransegrunnlaget
Detaljer