LOs faglige spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11. september 2017
|
|
- Christer Leon Gundersen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 LOs faglige spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11. september 2017 Arbeid til alle 1. Gjenreise nivået på arbeidsløshetstrygden fra 2013? Høyre vil beholde dagpengenivået på dagens nivå. Vi mener det er urimelig at de som har vært arbeidsledige skal få penger utbetalt året etter at de var uten arbeid og når de er tilbake i jobb. Samtidig er det viktig å ivareta dem som er langtidsledige og vi har beholdt ferietillegget i dagpengeordningen for dem som er ledige over et år. 2. Utvide muligheten til kompetanseheving i dagpengeordningen? Denne regjeringen har gjort flere utvidelser i dagpengemottakeres anledning til å fullføre påbegynt utdanning mens de fortsatt mottar dagpenger. Dette er viktige grep for å gi bedre kompetanse for dem som skal finne en ny jobb. Kompetanse 3. Etablere fagskolene som faghøyskoler, og generelt styrke etter- og videreutdanningsmulighetene for fagarbeidere? Vi mener at fagskoleutdanning bør omtales som høyere yrkesfaglig utdanning. Vi er opptatt av å styrke fagskolenes status og plass i utdanningssystemet. 4. Sikre et velfungerende arbeidsliv med gode læringsvilkår i alle deler av arbeidslivet? Ja, Høyre vil at det skal bli enklere å tilegne seg ny kunnskap og kompetanse mens man er i jobb. 5. Styrke den tidlige innsatsen, blant annet gjennom en norm for lærertetthet? Tidlig innsats er en av våre hovedsatsinger. Vi vil lovfeste en plikt for skolene til å sørge for at elever som henger etter, får tilbud om intensiv opplæring i lesing, skriving og regning på trinn. Vi har bevilget midler til flere lærere på 1-4. trinn, men vi vil ikke innføre en norm for lærertetthet. 1
2 6. Legge mer vekt på praktisk kompetanse og mer tverrfaglighet i grunnskolen? Ja, dette vil være en del av gjennomgangen av kompetansemålene i læreplanene som kunnskapsdepartementet har igangsatt. Trygg pensjon 7. At staten skal bidra til et mer helhetlig og bedre organisert kollektiv styrt system som også gir "mer pensjon for pengene"? 8. Tette "hullene" for dem som etter lang yrkeskarriere uforskyldt taper sine rettigheter eller skifter mellom privat og offentlig sektor Høyre har ikke tatt stilling til disse spørsmålene. 9. Sikre at staten fortsatt skal være med på spleiselaget i den tariffestede AFP-ordningen? Dette er en ordning det i stor grad er opp til partene i arbeidslivet hvordan skal utformes. Sykelønn 10. Sikre dagens sykelønnsordning? Høyre vil beholde sykelønnsordningen på dagens nivå. Og sette ned et utvalg som skal vurdere sykelønnsordningen. 11. Videreføre og forsterke IA-avtalen Høyre i regjering inngikk og fornyet IA-avtalen. En forenklet avtale med mindre byråkrati for bedriftene. Samtidig vil vi arbeide for at målene i den opprinnelige IA-avtalen i større grad blir nådd. Høyre vil styrke arbeidet mot høyt sykefravær og kritisk gjennomgå innretningen på dagens IA-avtale (inkluderende arbeidsliv) sammen med avtalepartene før avtalen eventuelt fornyes. Konkurranseutsetting og privatisering 12. Si nei til konkurranseutsetting og privatisering av offentlige velferdstjenester? Norge har lange og gode tradisjoner med at ideelle og private virksomheter leverer offentlig finansierte velferdstjenester med høy kvalitet, noe Høyre er positiv til. For Høyre er ikke det avgjørende hvem som tilbyr tjenestene, men kvaliteten og kostnadene for skattebetalerne. Et godt eksempel på private tilbyderes bidrag til velferdsproduksjonen er barnehageløftet og 2
3 innføringen av retten til barnehageplass, som ikke hadde vært mulig uten bidraget fra de private barnehagene. 13. Si nei til OPS (Offentlig privat samarbeid) ved utbygging av vei, jernbane, sykehus mv? Høyre er positiv til OPS fordi det har vist seg å være en effektiv metode for gjennomføring av store utbyggingsprosjekter. Når det gjelder veibygging er det så langt tre prosjekter som er gjennomført som OPS i Norge. Erfaringene fra disse var at OPS ga kortere byggetid, økt innovasjon og nye løsninger. 14. Motvirke at bruk av anbud i offentlig sektor svekker ansattes lønns- og pensjonsvilkår? Høyre mener at konkurranse er bra, både for arbeidsfolk og brukere av offentlig finansierte velferdsgoder. Lønnsdannelse og pensjonsvilkår er det opp til partene å avtale, men konurranse kan også føre til bedre vilkår for etterspurt arbeidskraft. 15. Begrense mulighetene til å ta ut profitt på velferdstjenester? Det er i liten grad slik at ideelle og private velferdsleverandører tar ut profitt, det meste går tilbake til utvikling og investeringer. Både ideelle, private og offentlige leverandører har kapitalkostnader som må dekkes inn, selv om dette ikke defineres som profitt når offentlig sektor dekker sine kapitalkostnader. Det er også viktig at produsenter av velferdstjenester har insentiver til å komme opp med innovative og kostnadseffektive løsninger. For øvrig viser vi til svarene på spørsmål 12. Arbeidsmiljølovgivningen 16. Endre og styrke dagens arbeidsmiljølov og annet aktuelt lovverk for å sikre arbeidstakernes rettigheter? Arbeidsmiljøloven er en vernelov som skal sikre at vi har et arbeidsliv som er trygt. Og samtidig er Høyre opptatt av at loven skal være moderne, trygg og fleksibel. Arbeidslivet er i endring og loven må følge med for å beholde sin kraft. 17. At arbeidsmiljøloven også skal gjelde for oljearbeidere på flerbruksfartøy? Det er ingen tvil om at arbeidsmiljøloven skal gjelde på flerbruksfartøy som utfører petroleumsrelatert virksomhet og er i kontakt med brønn. Det vil vi fortsatt at den skal gjøre. Vi vil ikke fravike internasjonale konvensjonener og flaggstatsprinsippet på sjøen. Norsk 3
4 sokkel er verdensledende på HMS, det er vi stolte av, men vi vil ikke sette sjøfarts- og oljejobber i fare for å innføre AML over andre relevante lover som et nytt prinsipp. 18. Sikre at arbeidsmiljøloven har bestemmelser som forutsetter at de mest avvikende arbeidstidsordningene krever avtale med fagforeninger med innstillingsrett? Vi har tillit til at partene lokalt kan finne gode løsninger på alternative turnusordningen inntil 12,5t og over dette er det Arbeidstilsynet som skal avgjøre om en turnus er forsvarlig, med at det er lagt inn tilstrekkelig hvile og andre forhold. Det er viktig for oss at de ansatte har en vetorett mot denne typen turnuser og at det skal være noe alle parter ønsker. Arbeidsmengden per uke skal ikke være mer enn 40 timer i snitt(i de fleste tilfeller 37,5 eller mindre). 19. Ikke utvide muligheten til søndagsåpne butikker? Handel foregår i større grad på nett nå i forhold til tidligere. Høyre ønsker å Tilpasse åpningstidene i handelsnæringen bedre til tiden når forbrukerne ønsker å handle. 20. Utvide og forsterke ordningen med regionale verneombud til flere bransjer? Høyre har ikke tatt stilling til dette spørsmålet. 21. Ta bort den generelle adgangen til midlertidige tilsettinger? Nei, vi vil ha generell adgang til midlertidige ansettelser på inntil 12 mnd, for å gi folk som står utenfor en bedre sjanse til å få en jobb. Vi la på strenge begrensinger, for å sikre at det ble et springbrett inn for dem som stod utenfor. Samtidig er vi opptatt av å begrense midlertidige ansettelsers lengde, og har strammet inn i både arbeidsmiljøloven og lov om statsansatte. 22. At innleie som hovedregel ikke skal være tillatt og at tidsbegrenset innleie ut over arbeidsmiljølovens bestemmelser bare skal kunne avtales der det er hjemmel i landsomfattende tariffavtale? Høyre vil jobbe for et seriøst og godt arbeidsliv med fast ansettelse som den fortsatt foretrukne tilsettingsformen for arbeidstakere i Norge. 23. At dagens tjenestemannslov beholdes, og om nødvendig forsterkes? Høyre mener at det offentlige må bruke sin arbeidsgiverrolle til å utvikle kompetanse og rekruttere slik at det offentlige fyller sin rolle som tjenestetilbyder og -utøver. Det offentlige skal ha kvalitetsbevisste medarbeidere som trives i arbeidstagerrollen og servicerollen overfor befolkningen. 4
5 Sosial dumping 24. At norske lønns- og arbeidsforhold legges til grunn for alt arbeid som utføres i Norge, herunder luftfarten, på norsk sokkel og i norsk territorialfarvann? I utgangspunktet skal norske lønns- og arbeidsforhold gjelde, men selskaper som etablerer virksomhet med hovedbase utenfor Norge kan selv velge at lønns- og arbeidsforhold der basen ligger, legges til grunn. 25. At det utarbeides en ny konkret handlingsplan for å bekjempe sosial dumping og arbeidsmiljøkriminalitet for å styrke et organisert arbeidsliv og partssamarbeid Høyre vil sikre at kampen mot arbeidslivskriminalitet og sosial dumping blir prioritert av berørte etater, satse på de samlokaliserte sentrene som en spydspiss i kampen mot arbeidslivskriminalitet og sikre bedre informasjonsdeling gjennom et samarbeid mellom offentlige myndigheter og arbeidslivets parter. 26. Utvide ordningen med solidaransvar? Ordningen bør gjennomføres, men Høyre har ikke tatt stilling til eventuell utvidelse. 27. Gjeninnføre ordningen med kollektiv søksmålsrett? 28. Forsvare allmenngjøringsordningen? 29. At dokumentasjonskravene for allmenngjøring må gjøres enklere? 30. At allmenngjøringsvedtakene må få lengre varighet enn to år om gangen? Høyre har ikke tatt stilling til disse spørsmålene. 31. Sikre et organisert arbeidsliv som tar ansvaret for lønnsdannelsen? Høyre ønsker et organisert arbeidsliv med ansvarlige og representative organisasjoner som blant annet er ansvarlige i lønnsdannelsen. 32. Forby nulltimerskontrakter og arbeidskontrakter uten lønn mellom oppdrag? Høyres statsråd for arbeid og sosial Anniken Hauglie sender forslag om dette på høring. 33. Stille krav om faste ansettelser, fagarbeidere, lærlinger og ryddige lønns- og arbeidsvilkår og maksimalt to kontraktsledd ved offentlige anbud 5
6 Høyre har i regjering stilt krav om lærlinger i offentlige anbud og maks to kontraktsledd under hovedleverandør. Vi jobber sammen med partene for å finne gode løsninger på innleie/entrepriseordninger som fører til konkurransevridninger som er uheldige for bedrifter og ansatte. Bolig til alle 34. Styrke Husbankens rolle som et virkemiddel i den sosiale boligbyggingen? Høyre vil at Husbanken også skal kunne være et virkemiddel for å få fart på bygging av trygghetsboliger, sykehjem, hospice og demenslandsbyer. Kollektive avtaler og streikeretten 35. Forsvare landsomfattende tariffavtaler? Dette bør styres av partene. 36. Sikre organisert og samordnet nasjonal lønnsdannelse? Den norske modellen for lønnsdannelse har fungert bra og bør opprettholdes. 37. Gå imot begrensinger i streikeretten? Høyre ønsker ikke begrense streikeretten. 38. Øke fagforeningsfradraget til minst det dobbelte? Høyre mener det er viktig med høy organisasjonsgrad i arbeidslivet og vil beholde fagforeningsfradraget på dagens nivå. Utdanning 39. Styrke den offentlige fellesskolen som bærebjelken i den norske modellen og sette i verk tiltak for å hindre framveksten av privatskoler? Ca 97 % av elevene i grunnskolen går i den offentlige skolen. Vi er opptatt av at vi skal ha verdens beste skole, slik at disse elevene får muligheten til å skape seg den fremtiden de selv ønsker. Samtidig mener vi at det viktig at foreldre og elever som ønsker å velge et annet alternativ enn den offentlige skolen skal ha mulighet til det. Friskoler er et verdifullt tilskudd i utdanningssystemet. 40. Støtte kravet om at unge som velger fag- eller yrkesopplæring må sikres læreplass? 6
7 Vi gjennomfører et yrkesfagløft for at flere elever skal velge en yrkesfaglig utdanning. En viktig del av denne satsingen er å legge til rette for flere læreplasser. Derfor har vi blant annet økt lærlingtilskuddet med kr siden oktober Vi vil fortsette satsingen på yrkesfag i neste periode, men mener ikke at et krav om lærlingplass er det rette virkemiddelet for å få flere bedrifter og offentlige virksomheter til å ta inn flere lærlinger. Velferd 41. Fjerne ordningen med refusjon av moms i helseforetakene? Nøytral merverdiavgift i helseforetakene ble innført fra 1. januar 2017, i tråd med regjeringens politiske plattform. 42. Styrke kommuneøkonomien? Regjeringen har styrket kommuneøkonomien gjennom hele valgperioden, og vil fortsatt ha sterke velferdskommuner. Høyre vil også fortsette kommunereformen for å få flere og bedre tjenester ut av ressursene til kommunesektoren. 43. Sikre økt folkevalgt(politisk) styring av sykehusene? Regjeringen har allerede har gjort viktige endringer i styringssystemet for å legge til rette for mer nasjonal styring og samordning. Stortinget har lagt rammene for denne utviklingen gjennom behandlingen av Nasjonal helse- og sykehusplan. Regjeringen har også etablert nasjonale selskaper for innkjøp, bygg og IKT. Høyre vil fortsette arbeidet med å sikre mer nasjonal og folkevalgt styring gjennom nasjonal helse- og sykehusplan, styrke den nasjonale koordineringen gjennom de felles eide helseforetakene og gi større lokal handlefrihet til sykehusene og de lokale helseforetakene. Næringspolitikk 44. Opprettholde det statlige eierskapet på dagens nivå? Høyre vil øke det private eierskapet i statlige selskaper der det er riktig for selskapet og samfunnet, og sikre at hovedkontorfunksjoner i strategisk viktige selskaper forblir i Norge. 45. Sikre offentlig eierskap til Statskog på dagens nivå og stoppe utsalg Høyre har i regjering slått fast at det ikke er aktuelt å selge Statskog, men at arronderingssalget de rødgrønne satte i gang og som selskapets styre ønsket noe utvidet bør gjennomføres. 7
8 46. Sikre det sterke offentlige eierskapet til vannkraften og 100 prosent statlig eie av Statnett og Statkraft? Høyre mener kontroll over norske naturressurser og å sikre at avkastningen fra norsk vannkraftvirksomhet kommer fellesskapet til gode er viktig, og et argument for offentlig eierskap innenfor denne sektoren. Samtidig er det gode argumenter for å bringe inn privat kapital og kompetanse for å styrke selskapenes konkurransekraft som markedsaktører. Høyre ønsker derfor å delprivatisere Statkrafts utenlandsvirksomhet, samtidig som selskapets norske vannkraft forblir i offentlig eie. 47. Beholde statens eierandel i Statoil? Ja. 48. Støtte etablering av nye statlig strategisk eierskapsinstrument som kan bidra til å sikre norsk eierskap i eksisterende bedrifter? Høyre mener sterke og mangfoldige private eierskapsmiljøer er viktig for å utvikle solide, innovative, bærekraftige bedrifter og næringsklynger. Det gjør næringslivet mer omstillingsdyktig, det gir konkurransekraft og økt verdiskaping. Vi mener den beste måten å sikre norsk eierskap skjer ved å avvikle særskatten som bare norske, private eiere betaler, formuesskatten. Høyre ser ikke at det er behov for nye statlige strategiske eierskapsinstrumenter for å sikre norsk eierskap i eksisterende bedrifter, og er grunnleggende i mot at staten skal «nasjonalisere» norske privateide selskaper. 49. Forsvare og forsterke nettolønnsordningen for sjøfolk for å hindre utflagging? Høyre har i regjering både fått lovfestet nettolønnsordningen og forsterket og utvidet den. 50. Støtte innføring av en ny lov om god handelsskikk i varehandelen? Nei. Høyre mener konkurransemessige problemer må løses med konkurransemessige tiltak. Forslag til handelslov løser ingen av utfordringene i dagligvaremarkedet i dag. 51. Sikre offentlig styring, drift og eierskap til jernbane og stoppe privatisering? Høyres skal sikre offentlig styring og statlig eierskap til infrastrukturen, og et fortsatt høyt statlig kjøp av persontogtransport. Ikke-kritisk drift og vedlikehold av infrastruktur kan konkurranseutsettes, slik det har blitt gjort i mange år. Private skal kunne bygge ut jernbane på oppdrag fra staten. Høyre mener persontogtransporten skal konkurranseutsettes, ved å sette trafikkpakker ut på anbud. 8
9 Likestilling 52. Beholde likestillingsloven som en egen lov? Ja. Høyre vil styrke likestillingen i samfunnet og legge til rette for at alle skal ha mulighet til å kombinere familieliv og arbeidsliv. Kjønnsdelte utdannelsesvalg bidrar til å opprettholde et kjønnsdelt arbeidsmarked. Høyre vil forsterke innsatsen for bedre kjønnsbalanse i ungdommenes utdannelsesvalg for å bidra til et likestilt arbeidsliv. 53. Gi selvstendig opptjeningsrett til fedre? Høyre vil at begge foreldre skal ha selvstendig opptjeningsrett til foreldrepermisjon og fjerne kravet om at fedre må gi en skriftlig begrunnelse for hvorfor de skal ta ut permisjon av felleskvoten. 54. Styrke retten til heltid? Høyre er opptatt av at arbeidsgivere og arbeidstagere skal kunne finne fleksible løsninger som åpner for at flere som ønsker det, får jobbe heltid. Vi må tilrettelegge bedre slik at også personer med nedsatt funksjonsevne kan delta i arbeidslivet. Fordeling 55. Fortsatt ha et skattesystem som omfordeler og minsker forskjellene? Det viktigste tiltaket for å redusere økonomiske forskjeller i Norge er å sikre at flest mulig har jobb og egen inntekt,. Høyre vil videreføre hovedlinjene i dagens skattesystem og bidra til at det brede forliket i Stortinget om skattereformen gjennomføres. Det innebærer lavere skatt for bedrifter og personer for å sikre omstilling, vekst og flere arbeidsplasser, og et bredest mulig skattegrunnlag der alle med skatteevne skal betale skatt. 56. Beholde formueskatten, slik at de som har mest, også bidrar mest? Formuesskatten tapper kapital fra norske arbeidsplasser og gjør det mindre lønnsomt å spare og investere. Høyre vil derfor redusere og fase ut formuesskatten på arbeidende kapital for å styrke norsk eierskap til norske arbeidsplasser, samt øke bunnfradraget og på lengre sikt fjerne formuesskatten. Høyre vil forhindre at noen blir nullskatteytere når formueskatten på sikt fjernes. 9
10 Klima 57. Sikre at en ny norsk klimalov inneholder bestemmelser om rapportering på hvordan regjeringen har ivaretatt trepartssamarbeid, sosial dialog og deltagelse fra sivilsamfunnet i arbeidet med gjennomføringen av klimamål fastsatt i loven? Nei, fordi i forteksten til Parisavtalen står det omtale av mange forhold som er vanlig i internasjonale avtaler bl.a. om urfolk, naturmangfold, kvinners rettigheter, ja du skjønner. Her er det også omtale av «arbeidsfolk» og arbeidsfolks rettigheter. Vi mener det vil være feil å trekke frem arbeidsfolk og arbeidslivet, og ikke andre samfunnsforhold. Vi mener trepartssamarbeidet fungerer godt innenfor klimapolitikken uten at dette må lovfestes. 10
LOs faglige spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11. september 2017
LOs faglige spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11. september 2017 Arbeid til alle 1. Gjenreise nivået på arbeidsløshetstrygden fra 2013? 2. Utvide muligheten til kompetanseheving
DetaljerArbeiderpartiets svar på LOs faglige spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11. september 2017
Til LO Oslo 12.juni Arbeiderpartiets svar på LOs faglige spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11. september 2017 Arbeid til alle 1. Gjenreise nivået på arbeidsløshetstrygden fra 2013?
DetaljerLOs faglige spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11.september Partiet Rødt har disse svarene til LO sine faglige spørsmål:
LOs faglige spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11.september 2017 Partiet Rødt har disse svarene til LO sine faglige spørsmål: Arbeid til alle: 1. Gjenreise nivået på arbeidsløshetstrygden
DetaljerKrFs svar på spørsmål fra LO
KrFs svar på spørsmål fra LO Arbeid til alle 1. Gjenreise nivået på arbeidsløshetstrygden fra 2013? KrF er opptatt av at de som blir langtidsledige utover 52 uker skal gis en økonomisk mulighet til å ta
Detaljer2. Utvide muligheten til kompetanseheving i dagpengeordningen?
1. Gjenreise nivået på arbeidsløshetstrygden fra 2013? Venstre ønsker å utrede en reform med jevnere satser for arbeidsledighetstrygd og helserelaterte ytelser som uføretrygd, arbeidsavklaringspenger (AAP)
DetaljerTil deg som skal stemme se partienes svar på LOs viktigste saker.
Til deg som skal stemme se partienes svar på LOs viktigste saker. STORTINGSVALGET 2017 LOs medlemsdebatt 2016-17 Si din mening er landets største demokratiske debatt om arbeidsliv. Nesten 100 000 medlemmer
DetaljerSTEM RØD- GRØNT. www.lo.no. Les partienes svar på LOs 45 spørsmål: Utgitt august 2013 av Landsorganisasjonen i Norge Trykt i 350 000 eks
STEM RØD- GRØNT Les partienes svar på LOs 45 spørsmål: www.lo.no Utgitt august 2013 av Landsorganisasjonen i Norge Trykt i 350 000 eks BRUK STEMME- RETTEN VALG 2013 LOs medlemsdebatt Vi former framtiden
DetaljerSpørsmål fra LO foran stortingsvalget 2013
Spørsmål fra LO foran stortingsvalget 2013 Arbeid til alle 1. Forsterke arbeidsmarkedspolitikken?, KrF vil ha et godt utbygd offentlig støtteapparat for personer som trenger bistand for å kunne stå i eller
DetaljerRetningsvalget. Valget i 2013 blir et historisk retningsvalg for Norge. For Arbeiderpartiet og LO er arbeid til alle vår viktigste sak.
Retningsvalget Statsminister Jens Stoltenberg og LO-leder Gerd Kristiansen. FOTO: Bjørn A. Grimstad, LO-Aktuelt Valget i 2013 blir et historisk retningsvalg for Norge. For Arbeiderpartiet og LO er arbeid
DetaljerVi ønsker at dere svarer enten JA eller NEI på våre spørsmål, men har dere utfyllende kommentarer på de enkelte spørsmål er det greit.
Til politiske partier Våler 07.04.2015 Spørsmål til politiske partier i Våler Kommunevalget 2015 Vedlagt følger 57 spørsmål til de politiske partiene fra LO i Moss og omegn sine medlemmer. Spørsmålene
DetaljerEt viktig veivalg. Bruk stemmeretten ved valget 2019
Et viktig veivalg Bruk stemmeretten ved valget 2019 Et viktig veivalg Hvem som styrer i kommunene og fylkene er viktig for velferden vår, for jobben vår og for stedet vi bor på. Kommunene har ansvar for
DetaljerDin stemme teller. Kommuner som stiller opp. for faste ansettelser
VALG 2015 Kommuner som stiller opp for faste ansettelser Støtter Støtter ikke Det er i lokalsamfunnene vi lever og arbeider. Det er her velferden skapes. Kommunene har ansvaret for at barn og unge får
DetaljerValget 2015 er et retningsvalg
Valget 2015 er et retningsvalg FOTO: JAN INGE HAGA Sammen har LO og Arbeiderpartiet kjempet for at norsk arbeidsliv skal være trygt og godt for alle som jobber her i landet. Vårt arbeidsliv skal være tuftet
DetaljerVALG 2011. Bruk stemmeretten
VALG 2011 Bruk stemmeretten LO har over 870 000 medlemmer. LO-medlemmenes stemmer ble også i 2009 et viktig bidrag til en fortsatt rødgrønn regjering utgått fra Arbeiderpartiet, SV og SP. Foran LO-kongressen
DetaljerDin mening er viktig! Vi jobber for at LO medlemmenes saker skal påvirke kommunevalget 2015. Derfor har vi gjennomført en lokal medlemsdebatt.
STEM FREDRIKSTAD Din mening er viktig! Vi jobber for at LO medlemmenes saker skal påvirke kommunevalget 2015. Derfor har vi gjennomført en lokal medlemsdebatt. Lokal medlemsdebatt ble gjennomført fra oktober
Detaljer1. Arbeid til alle. Mange arbeidstakere jobber ufrivillig deltid. Dette er til hinder for likelønn og for en lønn å leve av.
Bruk stemmeretten! LOs medlemsdebatt «Et godt arbeidsliv» ble gjennomført i perioden september 2008 til april 2009. Alle LOs medlemmer ble invitert til å delta. Over 26 000 medlemmer sendte inn 63 000
DetaljerDin mening er viktig! Vi jobber for at LO medlemmenes saker skal påvirke kommunevalget 2015. Derfor har vi gjennomført en lokal medlemsdebatt.
STEM SARPSBORG Din mening er viktig! Vi jobber for at LO medlemmenes saker skal påvirke kommunevalget 2015. Derfor har vi gjennomført en lokal medlemsdebatt. Lokal medlemsdebatt ble gjennomført fra oktober
DetaljerSvar på spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11. september 2017
Landsorganisasjonen i Norge Torggata 12 0181 Oslo Vår ref.: [Referanse] Deres ref.: 17/1193-1/OIHA Dato: 30.05.2017 Svar på spørsmål til de politiske partiene foran Stortingsvalget 11. september 2017 Start
DetaljerSvar på spørsmål fra LO Valg 2013
Svar på spørsmål fra LO Valg 2013 1. Høyre vil styrke arbeidsmarkedspolitikken gjennom økt satsning på lønnstilskudd og klarere resultatkrav i tiltakssektoren. 2. Høyre mener dagpengesatsen er på et rimelig
DetaljerVenstres svar på spørsmål fra LO
Venstres svar på spørsmål fra LO Spm. nr. 1. Forsterke arbeidsmarkedspolitikken? 2. Øke dagpengesatsen for de ledige? 3. Arbeide for en heltidskultur i arbeidslivet ved å støtte og sikre vedtaket om at
DetaljerArbeid til alle. Trygg pensjon. Sykelønn. Konkurranseutsetting og privatisering. 1. Forsterke arbeidsmarkedspolitikken? Ja.
Arbeid til alle 1. Forsterke arbeidsmarkedspolitikken? 2. Auke dagpengesatsen for de ledige? Til vurdering. Vi vil sørgje for overordna regelverk som gjev gode vilkår for arbeidstakarar og hindrar sosial
DetaljerForslag nr. 10. Forslagsstiller: Jørgen Foss. Forslag navn: Et trygt, organisert og seriøst arbeidsliv
Forslag nr. 10 Forslagsstiller: Jørgen Foss Forslag navn: Et trygt, organisert og seriøst arbeidsliv Forslag: Vi skal ta på alvor utviklingen vi ser i arbeidslivet. Høy arbeidsledighet, redusert sysselsetting
DetaljerARBEIDSLIV Temahefte til Arbeiderpartiets kandidatskolering 24.-26. januar 2012
ARBEIDSLIV Temahefte til Arbeiderpartiets kandidatskolering 24.-26. januar 2012 HOVEDBUDSKAP Arbeid til alle er jobb nummer 1 Aldri har så mange av oss levd av eget arbeid. Arbeid gir individuell frihet,
DetaljerDin mening er viktig! Vi jobber for at LO medlemmenes saker skal påvirke kommunevalget 2015. Derfor har vi gjennomført en lokal medlemsdebatt.
STEM MOSS OG OMEGN Din mening er viktig! Vi jobber for at LO medlemmenes saker skal påvirke kommunevalget 2015. Derfor har vi gjennomført en lokal medlemsdebatt. Lokal medlemsdebatt ble gjennomført fra
DetaljerJa, innovasjon, nyskaping og entreprenørskap er noe vi vil prioritere sterkere. Ja
Nei Ikke sikker/vet ikke Næringsliv og nyskaping Vil partiet fremme forslag om at offentlige innkjøp bør brukes mer aktivt for å fremme innovasjon i næringslivet i kommende storingsperiode? Vil partiet
DetaljerStrategi for et mer anstendig arbeidsliv. For Arbeiderpartiet og LO er arbeid til alle jobb nummer 1, og arbeidslivet skal ha plass til alle.
Strategi for et mer anstendig arbeidsliv For Arbeiderpartiet og LO er arbeid til alle jobb nummer 1, og arbeidslivet skal ha plass til alle. De siste årene har vi tatt nye og viktige skritt når det gjelder
DetaljerSak 2 Hovedresolusjoner
Sak 2 Hovedresolusjoner Redaksjonskomiteens innstilling del 1 av 2: - SVs plan for å redusere ulikhet i Norge - SVs plan for klimakutt: En grønn politikk for de mange ikke en grå for de få Dato: 30.3.2019
DetaljerRogaland Arbeiderparti. Årsmøte Særskilte uttalelser
Rogaland Arbeiderparti Årsmøte 2018 Rogaland Arbeiderparti Særskilte uttalelser Innholdsfortegnelse Investere i våre felles sykehus og en helsetjeneste for alle 1 Leksefri heldagsskole 2 Til kamp mot sosial
DetaljerTeknas politikkdokument om arbeidsliv VEDTATT AV HOVEDSTYRET 15. MAI Tekna Teknisk naturvitenskapelig forening
Teknas politikkdokument om arbeidsliv VEDTATT AV HOVEDSTYRET 15. MAI 2017 Tekna Teknisk naturvitenskapelig forening Hovedstyremøte 15. mai 2017 Teknas politikkdokument om arbeidsliv Tekna mener: Organisasjonsretten
DetaljerVi er kommet til en viktig post på programmet den faglige og politiske situasjonen. Velkommen, Jens!
LOs 33. ordinære kongress Kontrolleres mot framføring LO-leder Roar Flåthen Den faglige situasjonen (Åpning) Dirigenter, kjære kongress Vi er kommet til en viktig post på programmet den faglige og politiske
DetaljerInnsats for arbeidslivet
Innsats for arbeidslivet Fagligpolitisk regnskap Mai 2009 I Soria Moria-erklæringen ble kampen mot arbeidsledighet og for et inkluderende arbeidsliv framhevet som et av flertallsregjeringens viktigste
DetaljerDIN STEMME TELLER! Velg side 10. september
DIN STEMME TELLER! Velg side 10. september Velferd eller marked? I Trondheim har en rødgrønn allianse med AP-ordfører og HKmedlem Rita Ottervik i spissen sikret full barnehagedekning. I kommuner som Oslo
DetaljerKjære alle sammen! Kjære venner, gratulerer med dagen.
Kjære alle sammen! Så utrolig flott å være her i Drammen og feire denne store dagen sammen med dere. 1. mai er vår dag. Vår kampdag. Jeg vil begynne med et ønske jeg har. Et ønske som jeg vil dele med
Detaljer1) Full lønn under sykdom
Bruk stemmeretten! I medlemskampanjen Du bestemmer LO på din side, som gikk fra 12. oktober 2004 til 28. februar 2005, deltok 44 000 medlemmer med til sammen 155 000 innspill og krav om hva som skal være
DetaljerLønns- og arbeidsvilkår konkurranse på like vilkår.
Lønns- og arbeidsvilkår konkurranse på like vilkår. Hvilke verktøy har vi? Advokat Thomas Kollerød, MEF Utfordringer i dag og fremover Arbeidsmarkedet er i endring - globalisering Lov og tariffavtaler
DetaljerPROGRAMSTATUS 2017 ARENDAL ARBEIDERPARTI
PROGRAMSTATUS 2017 ARENDAL ARBEIDERPARTI Utarbeidet for Arendal AP av Runo Nygård 1 PROGRAMSTATUS 2017 ARENDAL ARBEIDERPARTI «Arendal Arbeiderparti er halvveis i perioden, og programmet vi gikk til valg
Detaljer«Er den norske arbeidslivsmodellen truet?»
«Er den norske arbeidslivsmodellen truet?» Er den norske arbeidslivsmodellen truet? #1: Ja. #2: Ja, av den blåblå regjeringen #3: Ja, av manglende politisk utvikling Fra sak til verdi Flytter verdier velgere?
DetaljerRepresentantforslag. S (2014-2015)
Representantforslag. S (2014-2015) fra stortingsrepresentantene Dag Terje Andersen, Anette Trettebergstuen, Lise Christoffersen, Fredric Holen Bjørdal, Helga Pedersen, Kari Henriksen og Arild Grande Dokument
DetaljerDen faglige og politiske situasjonen
dagsorden pkt. 7 del 2 Den faglige og politiske situasjonen Fagligpolitisk uttalelse LOs medlemsdebatt. Sekretariatets innstilling LOs 33. ordinære kongress, Oslo Kongressenter Folkets Hus, 3. 7. mai 2013
DetaljerROGALAND. Et godt fungerende arbeidsliv?
ROGALAND Et godt fungerende arbeidsliv? Hva er omfanget av svart arbeid? 2-5% av det norske BNP anslås å være svart omsetning. Jan-Egil Kristiansen i Skatt øst til NRK 29.5.2014: Anslår at svart arbeid
DetaljerSosial dumping i nordisk perspektiv. Helsingør 24. november 2016 Jan-Erik Støstad Generalsekretær
Sosial dumping i nordisk perspektiv Helsingør 24. november 2016 Jan-Erik Støstad Generalsekretær SAMAK @StostadJe Skal snakke om 1. Den nordiske modellen på 1-2-3 2. Hva er sosial dumping, drivkrefter
DetaljerHandlingsplan Fagforbundet Bodø avd Behandlet på årsmøtet den
Handlingsplan 2018 Fagforbundet Bodø avd. 131 Behandlet på årsmøtet den 24.01.18 Innhold 1. Fagforeningens utfordringer på kort og lang sikt... 2 Utfordringer overfor arbeidsgivere... 2 Yrkesfaglige utfordringer...
DetaljerArbeidsgiverdagen 2018
Arbeidsgiverdagen 2018 Hvordan jobber MEF med sosial dumping og forebygging av arbeidslivskriminalitet? Trond Johannesen Maskinentreprenørenes Forbund Sosial dumping en av de største utfordringene i norsk
DetaljerPS15/26Interpellasjon
PS15/26Interpellasjon Side615 Interpellasjon til Bodø bystyres møte 26.mars 2015 Bodø kommunes ansvar for et seriøst arbeidsliv Ordfører. I skriftlig spørsmål til ordfører i bystyremøte 12.februar avviste
DetaljerHANDLINGSPLAN FOR FAGFOBUNDET AKERSHUS 2016
HANDLINGSPLAN FOR FAGFOBUNDET AKERSHUS FAGFORBUNDETS HOVEDPRIORITERINGER: Strategiske valg prioriteringer for Arbeidsliv, tariff pensjon Konkurranseutsetting, privatisering sosial dumping Kommunereformen
DetaljerFrP Høyre KrF MDG Senterpartie t
Næringsliv og nyskaping Vil partiet jobbe for å få til programmer/tiltak/incentiver som gir teknologi- og kompetanseoverføring mellom næringer? Arbeiderpartie t, vi har blant annet foreslått programmer
Detaljer17 år med IA-avtale. Hva nå? «En selvstendig og nyskapende kommunesektor»
17 år med IA-avtale. Hva nå? «En selvstendig og nyskapende kommunesektor» Bred medlemsforankring «Regjeringen vil styrke innsatsen for å redusere sykefraværet og kritisk gjennomgå innretningen i dagens
DetaljerStrategi mot økt privatisering, konkurranseutsetting og kommersialisering av skolen
Strategi mot økt privatisering, konkurranseutsetting og kommersialisering av skolen Innhold Utdanningsforbundet mener... 3 Strategi mot økt privatisering, konkurranseutsetting og kommersialisering av skolen...
Detaljer- BRUK STEMMERETTEN! STEM RØD GRØNT
FAGBEVEGELSEN OG KOMMUNEVALGET 2011 - BRUK STEMMERETTEN! FREDRIKSTAD STEM RØD GRØNT FREDRIKSTAD Prosjekt Rød - grønt Fredrikstad 2011 - Prosjektet skal samle, engasjere og styrke den lokale fagbeveglsen
DetaljerNei Ikke sikker/vet ikke Næringsliv og nyskaping Utdanning og forskning
Ja Nei Ikke sikker/vet ikke Næringsliv og nyskaping Vil Arbeiderpartiet fremme forslag om at offentlige innkjøp bør brukes mer aktivt for å fremme innovasjon i næringslivet i kommende storingsperiode?
DetaljerMandat for utvalget 1. Innledning. 2. Bakgrunnen for utvalget
Mandat for utvalget 1. Innledning Regjeringen setter med dette ned et offentlig utvalg som skal gjennomgå offentlige finansierte velferdstjenester i Norge i dag, med sikte på å kartlegge pengestrømmer
DetaljerTrepartssamarbeidet «Den norske modellen»
Trepartssamarbeidet «Den norske modellen» Lill Fanny Sæther lills@ther.oslo.no 2010 3 parter Arbeidstakerorganisasjonene Arbeidsgiverorganisasjonene Regjering eller myndigheter Historikk - Samfunnet Den
DetaljerTromsøkravet 2019 SÅ ENIG ER PARTIENE MED FAGFORBUNDET: 93 % 93 % 93 % 93 % 100 % 79 % 71 % Ikke svart Ikke svart 42 % Ikke svart 28 %
Tromsøkravet 2019 SÅ ENIG ER PARTIENE MED FAGFORBUNDET: 93 % 93 % 93 % 93 % 100 % 79 % 71 % Ikke svart Ikke svart 42 % Ikke svart 28 % INNLEDNING: I arbeidslivet og i livet ellers har vi alle behov for
DetaljerFAGLIG - POLITISK PROGRAM
FAGLIG - POLITISK PROGRAM Kommunevalget 2019 Bamble Bamble Arbeiderparti og Fagforbundet Bamble vil samarbeide om å utvikle kommunen til et godt samfunn med like muligheter for alle, bygget på solidaritet
Detaljer#17 Tillegg til punkt 2. i linje 970: Allerede i første år på videregående skole må elevene sikres praksis i arbeidslivet gjennom YFF (yrkesfaglig fordypning). Arbeidsplassene som ønsker å ta inn lærlinger
DetaljerVår ref.: PAH/kgr Oslo, 12.9.2014 HØRINGSSVAR TIL FORESLÅTTE ENDRINGER I ARBEIDSMILJØLOVEN (AML)
YS Postboks 9232 Grønland 0134 OSLO Vår ref.: PAH/kgr Oslo, 12.9.2014 HØRINGSSVAR TIL FORESLÅTTE ENDRINGER I ARBEIDSMILJØLOVEN (AML) Generelt Finansforbundet vil understreke at det er høy grad av fleksibilitet
DetaljerHvordan kan vi unngå arbeidskriminalitet i offentlige kontrakter? Anne Cathrine Jacobsen Seniorrådgiver
Hvordan kan vi unngå arbeidskriminalitet i offentlige kontrakter? Anne Cathrine Jacobsen Seniorrådgiver Samfunnsansvar i offentlige anskaffelser Difi arbeider med samfunnsansvar i offentlige anskaffelser
DetaljerFaglig-politisk samarbeidsavtale mellom LO Sør-Troms og Harstad Arbeiderparti
1 Faglig-politisk samarbeidsavtale mellom LO Sør-Troms og Harstad Arbeiderparti Fagbevegelsen og Harstad Arbeiderparti vil samarbeide om å utvikle kommunen til et godt samfunn med gode kommunale tjenester,
DetaljerI. Samarbeidspartiene er enige om følgende forslag utover regjeringen
Avtale mellom Høyre, Fremskrittspartiet, Kristelig Folkeparti og Venstre Oppdatert per. 12. mars kl. 11.00 Samarbeidspartiene er enige om endringer av arbeidsmiljøloven og sosialtjenesteloven mv. 1 for
DetaljerFagbevegelsen, offentlige myndigheter og arbeidsmarkedskriminalitet Steinar Krogstad Forbundssekretær Fellesforbundet
Fagbevegelsen, offentlige myndigheter og arbeidsmarkedskriminalitet Steinar Krogstad Forbundssekretær Fellesforbundet 2 3 4 5 6 Et seriøst arbeidsliv er et organisert arbeidsliv? 7 Noen forutsetninger:
DetaljerFra Prop 39 L Det mangler ikke på gode intensjoner
1 Endringer i AML Fra Prop 39 L Det mangler ikke på gode intensjoner Regjeringen ønsker et trygt, fleksibelt, familievennlig og inkluderende arbeidsliv som skal være preget av trygge og anstendige arbeidsvilkår
DetaljerVELKOMMEN TIL FINANS NORGES FAGDAG HR 22. OKTOBER 2015
VELKOMMEN TIL FINANS NORGES FAGDAG HR 22. OKTOBER 2015 Temaer Endringene i arbeidsmiljøloven fra 1. juli 2015 Utvalgte emner fra avtaleverket i finans Beregninger m/lønnstall Hovedavtalerevisjonen 2015
DetaljerEconas arbeidslivspolitiske dokument Vedtatt av styret
Econa er interesse- og arbeidstakerorganisasjonen for siviløkonomer og masterutdannede innen økonomisk-administrative fag, og vi arbeider blant annet for å: - Sikre gode lønns- og ansettelsesvilkår for
DetaljerEconas arbeidslivspolitiske dokument
Econas arbeidslivspolitiske dokument Econa er interesse- og arbeidstakerorganisasjonen for siviløkonomer og masterutdannede innen økonomisk-administrative fag, og vi arbeider blant annet for å: - Sikre
DetaljerFORMANNSKAPET MØTEPROTOKOLL TYNSET KOMMUNE. Møtested: Formannskapssalen Møtedato: 25.09.2014 Tid: Kl. 10.00
TYNSET KOMMUNE MØTEPROTOKOLL FORMANNSKAPET Møtested: Formannskapssalen Møtedato: 25.09.2014 Tid: Kl. 10.00 Til stede på møtet: Medlemmer: Bersvend Salbu Merete Myhre Moen Stein Tronsmoen Morten Sandbakken
DetaljerArbeidslivskriminalitet i byggebransjen lav risiko og høy profitt?
Arbeidslivskriminalitet i byggebransjen lav risiko og høy profitt? Økt regulering, tilsyn og rapportering, er det gode nyheter? Bergen Næringsråd 17. oktober 2019 JA! Hva? Hvorfor? Virker det? Veien videre?
DetaljerFagligpolitisk plattform
Fagligpolitisk plattform I høst er det stortingsvalg. Et viktig veivalg for Norge. For LO og Arbeiderpartiet er arbeid til alle vår viktigste sak. Den største forskjellen i velstand og velferd går mellom
DetaljerDine rettigheter verdt å kjempe for! V E L G S I D E 1 2. S E P T E M B E R
Dine rettigheter verdt å kjempe for! V E L G S I D E 1 2. S E P T E M B E R 2 www.handelogkontor.no RØD VALGALLIANSE n n n Nei til midlertidige ansettelser! HK går i mot at det skal bli generell adgang
DetaljerHandlingsplan Fagforbundet Helse Bergen. avd 081
Handlingsplan 2017 Fagforbundet Helse Bergen avd 081 Vedtatt på årsmøtet den 26.01.2017 Innledning Fagforeningens handlingsplan er årsmøtets oppdrag til fagforeningsstyret for kommende periode. Handlingsplanen
DetaljerSVAR FRA FRP TIL LOs MEDLEMMER:
SVAR FRA FRP TIL LOs MEDLEMMER: 1. Frp vil styrke arbeidslinja, det skal lønne seg å jobbe. Frp vil derfor øke antall tiltaksplasser, slik at flere kan få bistand til å komme i arbeid. Frp har blant annet
DetaljerEit viktig vegval Bruk stemmeretten ved valet 2019
Eit viktig vegval Bruk stemmeretten ved valet 2019 NYNORSK Eit viktig vegval Kven som styrer i kommunane og fylka er viktig for velferda vår, for jobben vår og for staden der vi bur. Kommunane har ansvar
DetaljerFagligpolitisk plattform. trygghet i jobb og trygghet for jobb
Fagligpolitisk plattform trygghet i jobb og trygghet for jobb INNHOLD En forsterket og fornyet arbeidsmiljølov... 4 Et organisert arbeidsliv... 5 Et trygt og seriøst arbeidsliv... 7 Bruke offentlige innkjøp
DetaljerIntegrering gjennom kunnskap
Integrering gjennom kunnskap Hege Hov Eggen, Integreringsavdelingen i KD Dialogkonferanse ffkf 4. april 2019 6 hovedutfordringer i Jeløya-plattformen Omstille økonomien Oppfylle klimaforpliktelsene Et
DetaljerDigitalisering, den norske modellen og framtida på 5 minutter
Digitalisering, den norske modellen og framtida på 5 minutter Roboter Norge = SANT 1 Robotene kommer! og det har de alltid gjort Vi har gjort det før: Menneskene har alltid laget teknologi for å løse problemer
DetaljerRegional Plan for Verdiskaping og
Regional Plan for Verdiskaping og Innovasjon Status VSV FU 21. mai 2014 Hva er verdiskaping og hvorfor er verdiskaping viktig? Vår evne til å skape verdier danner grunnlaget for vår velferd. Kjøpekraft
DetaljerKJÆRE VELGER. Godt valg! Trine Lise Sundnes forbundsleder
bruk stemmeretten! KJÆRE VELGER 14. september er det kommune- og fylkestingsvalg og du har muligheten til å påvirke resultatet. Mange mener at et lokalvalg ikke er like viktig som et stortingsvalg. Det
DetaljerInnstilling fra redaksjonskomiteen for kommunevalget mv.
Innstilling fra redaksjonskomiteen for kommunevalget mv. Storbydokumentet Linje 8 De større norske byene Linje 49:..i Stavanger-Sandnes, T-banetunnelen Linje 55: styrke arbeidet med bymiljøavtaler til
DetaljerOffentlige anskaffelser: Hvordan motarbeide svart økonomi og arbeidslivskriminalitet i kommunene? Rolf K. Andersen, Fafo
Offentlige anskaffelser: Hvordan motarbeide svart økonomi og arbeidslivskriminalitet i kommunene? Rolf K. Andersen, Fafo Dagens tekst Overordnet om arbeidslivskriminalitet To utsatte bransjer: Renhold
DetaljerNye politiske føringer
Nye politiske føringer Elementer fra: 1. Samarbeidsavtale mellom Venstre, Krf, Frp og Høyre 2. Regjeringserklæringen (politisk plattform) for Solberg-regjeringen 3. Regjeringen Solberg 4. Statsbudsjettet
DetaljerFAGFORBUNDET BÆRUM. fagnytt
FAGFORBUNDET BÆRUM fagnytt August/2017 2 Stortingsvalget 2017 Fagforbundet Bærum Bærum sine kampsaker: for: Et trygt arbeidsliv med trygge jobber. Hele, faste stillinger. Økt bemanning i helse- og omsorgstjenestene.
DetaljerTeknas politikkdokument om arbeidsliv
Teknas politikkdokument om arbeidsliv Vedtatt av Teknas hovedstyre 05.05. 2014 Teknas politikkdokument om arbeidsliv Tekna mener: Arbeidslivet skal være tilpasset ulike livsfaser Pensjonssystemet må gi
DetaljerOffentlige anskaffelser BAL og årsstudiet i organisasjon og ledelse høsten 2017 Samfunnshensyn ved offentlige anskaffelser
Dosent Ingun Sletnes Offentlige anskaffelser BAL og årsstudiet i organisasjon og ledelse høsten 2017 Samfunnshensyn ved offentlige anskaffelser Oversikt - historikk Hovedformålet med anskaffelsesregelverket
DetaljerArbeids og sosialdepartementet
YRKESORGANISASJONENES SENTRALFORBUND Arbeids og sosialdepartementet Deres ref.: Vår ref.: Dato: ØK 25 sept. 2014 Høring - midlertidig ansettelse og inn/utleie fra bemanningsforetak YSviser til høring vedrørende
DetaljerLOs nestleder Tor-Arne Solbakken. Midlertidig tilsetting i arbeidslivet
LOs nestleder Tor-Arne Solbakken Midlertidig tilsetting i arbeidslivet Dette sier TML om bruk av midlertidige tilsatte Arbeidstaker skal ansettes fast. Avtale om midlertidig ansettelse kan likevel inngås:
DetaljerHANDLINGSPLAN FOR FAGFOBUNDET AKERSHUS side 1
HANDLINGSPLAN FOR FAGFOBUNDET AKERSHUS 2017 side 1 FAGFORBUNDETS HOVEDPRIORITERINGER: Strategiske valg og prioriteringer for 2017 Arbeidsliv, tariff og pensjon Offentlige tjenester i egenregi Verve, aktivisere
DetaljerManifest for et godt arbeidsliv
Manifest for et godt arbeidsliv Trondheim SV Trondheim SVs arbeidsgivergaranti Trondheim kommune er og skal være en god arbeidsplass. Kompetente ansatte med skikkelige lønns- og arbeidsbetingelser er
DetaljerUttalelse om forskrift om plikt til å stille krav om bruk av lærlinger ved offentlige anskaffelser
Deres ref. Vår ref. Dato 16/00054-2 16.09.2016 Uttalelse om forskrift om plikt til å stille krav om bruk av lærlinger ved offentlige anskaffelser Ansvarlig myndighet: Kunnskapsdepartementet Regelrådets
DetaljerArbeidstilsynets målbilde 2025
Innholdsfortegnelse 3 Innledning 4 samfunnsoppdrag 5 Utfordringer i arbeidslivet 6 visjon og målbilde for 2025 1 Innledning I utvikling av ny strategi for Arbeidstilsynet for perioden 2017-2019, ble det
DetaljerARBEIDSLIV. Temahefte om Arbeiderpartiets arbeidspolitikk. Arbeiderpartiet.no
ARBEIDSLIV Temahefte om Arbeiderpartiets arbeidspolitikk Arbeiderpartiet.no Innhold DEL 1: Hovedbudskap... 2 DEL 2: Hva vil vi?... 4 DEL 3: Noen resultater... 7 DEL 4: Viktige skillelinjesaker... 8 DEL
DetaljerFagligpolitisk regnskap 2011
Rapport Fagligpolitisk regnskap 2011 Fra Stoltenberg II-regjeringen - juni 2011 Innsats for arbeidslivet Innsats for arbeidslivet Siden 2005 har vi oppnådd viktige resultater. Sammen med fagbevegelsen
DetaljerSvar fra Arbeiderpartiet på LOs 18 faglige spørsmål til de politiske partiene foran kommune- og fylkestingsvalget 2019:
Svar fra Arbeiderpartiet på LOs 18 faglige spørsmål til de politiske partiene foran kommune- og fylkestingsvalget 2019: Seriøst arbeidsliv 1. Medvirke til at norske kommuner og fylkeskommuner innfører
DetaljerDen norske arbeidslivsmodellen
Den norske arbeidslivsmodellen Anne Mette Ødegård & Rolf K. Andersen, 20.04.16 www.fafo.no Fafo Institutt for arbeidslivs- og velferdsforskning Studier av arbeidsliv, integrering, utdanning og velferd
DetaljerOppvekstmanifest. Trondheim SV
Oppvekstmanifest Trondheim SV Læring for livet Trondheim kommune ble i 2010 kåra til årets barne- og ungdomskommune. For å leve opp til denne tittelen mener sv at det må satses videre på gode tiltak for
DetaljerHovedlinjer i Yrkesseksjon samferdsel og teknisk
Hovedlinjer i Yrkesseksjon samferdsel og teknisk 2017 2021 Yrkesseksjon samferdsel og teknisk Innledning Fagforbundet Yrkesseksjon samferdsel og teknisk har som hovedoppgave å arbeide for gode faglige
DetaljerLOs utdanningspolitiske program for kongressperioden
LOs utdanningspolitiske program for kongressperioden 2017-2021 2 Å lære Hvordan vi organiserer læring og kompetanseutvikling er nøkkelmekanismer i samfunnet. Det dreier seg om skole og andre utdanningsinstitusjoner,
DetaljerEt skråblikk på partiprogrammene - Et lite forsøk på å finne ut hva partiene mener om ikt foran valget til høsten
Et skråblikk på partiprogrammene - Et lite forsøk på å finne ut hva partiene mener om ikt foran valget til høsten Paul Chaffey, Abelia Hva er et partiprogram? 50 til 120 sider tekst Partimessig gruppearbeid
DetaljerStrategi mot økt privatisering, konkurranseutsetting og kommersialisering av barnehagene
Strategi mot økt privatisering, konkurranseutsetting og kommersialisering av barnehagene Innhold Utdanningsforbundet mener... 3 Strategi mot økt privatisering, konkurranseutsetting og kommersialisering
DetaljerProgram Rygge Høyre
Program Rygge Høyre 2015-2019 Program Rygge Høyre 2015-2019 1 Program 2015-2019 Kommunereform Rygge skal beholde sin identitet med bygdetunet som samlingssted. Men dagens krav til kvalitet i tjenester
DetaljerEndringer i arbeidsmiljøloven Innleie av arbeidskraft
Endringer i arbeidsmiljøloven Innleie av arbeidskraft Siri Bergh, BNL BNLs informasjonsmøter høsten 2018 Dagens tema Innleie introduksjon Nye regler Presisering av hva som er fast ansettelse Regulering
DetaljerSosial dumping Arbeidstidsbestemmelser. Sigmund Steinnes
Sosial dumping Arbeidstidsbestemmelser Sigmund Steinnes Riksrevisjonens undersøkelse av myndighetenes arbeid mot sosial dumping ved offentlige anskaffelser Riksrevisjonen har levert to rapporter som omhandler
Detaljer