brannsjef Anne Hjort

Transkript

1 Er vi for feige? Hvordan håndterer Asker og Bærum brannvesen bekymringsmeldinger brannsjef Anne Hjort

2 Faksimile fra Budskikka

3 Budstikka Alle årets fire dødsbranner burde vært avverget av andre enn den omkomne selv. Hva mente egentlig brannsjefen? Faksimile fra Budskikka

4 E-post fra styreleder i blokken hvor det siste brannofferet bodde

5 Hvordan jobber ABBV Styrings- og arbeidsgruppe Samarbeidsavtale med kommunene Bekymringsmeldinger følges opp umiddelbart Mest mulig løses tverrfaglig Nesten alt løses frivillig Påbegynte saker følges opp selv om de er vanskelige Vi tøyer de mulighetene brannvesenet har

6 De utfordrende oppgavene

7 Forankring Møte med ordførerne i Asker og Bærum Vedtak i styret og representantskap «Tunge» medlemmer i styringsgruppen Direktør helse og sosial, direktør miljø og teknikk fra Asker Kommunalsjef helse (og sosial) og eiendomsdirektør fra Bærum Brannsjef (leder) og varabrannsjef (sekretær) Krav om at brannvesenet skulle bekle alle tunge posisjoner: Leder og sekretær i styringsgruppen Leder og sekretær i arbeidsgruppen

8 Kartlegging Helse og omsorg i kommunene kartlegger på eget elektronisk skjema Antall hjemmeboende som mottok pleie og/eller omsorgstjenester i 2014 Bærum 3500 brukere De 50 med størst risiko prioriteres for tiltak Asker 3500 brukere (inklusiv psykisk helse).

9 Tiltak Fastsette riktig omsorgsnivå og justerer jevnlig Fastsette tiltak. (Hvem som skal følges opp og hvordan.) Rask respons det må være enkelt for hjemmebaserte tjenester Enkle og raske anskaffelsessystemer Sørge for koordinering, iverksetting og utholdenhet.

10 Oppfølging Brannvesenet er varslingspunkt og mottar bekymringsmeldinger Det aller meste løses av kommunene ABBV bistår i de vanskeligste sakene ABBV har lovet å bistå/ta ansvar for innbyggere uten kommunalt «vedtak»

11 Faste fellesmøter med kommunene Hver andre måned med Hjemmebaserte tjenester Praktisk bistand Boligkontor Rusomsorg Psykisk helse Kommunelegen

12 Tverrfaglige møter i forhold til enkelte brukere Med alle som kan bistå inklusiv fastlege verge og ikke minst bruker om mulig SIGNERT OPPFØLGINGSPLAN FOR BRUKER

13 Arbeidet vårt registreres i besøksloggen

14 Skape det trygge rom Janice Lindby Teamleder praktisk bistand Asker kommune

15 Hva gjør vi? Vi opparbeider tillit og trygghet til bruker Skaper en god dialog Varsler brannvesenet Avtaler et hjemmebesøk Ofte hjemmebesøk av brannvesenet og oss Samarbeidsmøter Tett oppfølging i etterkant

16 Solskinnshistorier Mann 90 år, dårlig til bens Samler på alt av papirer og søppel Ikke hatt besøk på 20 år Blitt en livstil og bo slikt Takket nei til alle tjenester fra kommunen Opparbeidet tillit Inn hver uke i startfasen Gleder seg i dag over å ha fått hjelp

17 Dame 94 år Solskinnshistorie Levd i flere år med parafinlukt Merket ikke lukten selv Hjemmehjelpen fikk ikke puste etter 5 minutter Varslet brannvesenet Huset ble stengt, stor brannfare Flyttet tilbake etter utbedring

18 Dame 50 år Rusavhengig Samler Solskinnshistorie Brannvesenet varslet av kommunen Leilighet stengt Tiltak ble satt inn for og rydde Tett samarbeid med brannvesenet og ulike etater i kommunen for videre oppfølging Takknemlig i dag over og få hjelp

19 Hvordan opplever vi samarbeidet Trygghet for brukere Trygghet for ansatte Bedre hverdag Vi ser resultater SAMMEN STÅR VI STERKERE

20 4 budskap Riktig omsorgsnivå Systematikk og utholdenhet Ressurser Mot

21 Hvordan sikre at personer som kan evakuere selv reagerer relevant ikke dør i brann? BRANNVARSLI NG

22 Hvordan sikre at personer som ikke kan evakuere selv ikke omkommer i brann? Slokkeanlegg basert på røykdeteksjon.

23 Hvordan sikre at «samlere» ikke dør i brann? Hverken alarmanlegg og/eller sprinkleranlegg er nok! SYSTEMATISK RYDDING +?