Internasjonal forretningsutvikling ROLLER OG ANSVAR

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Internasjonal forretningsutvikling ROLLER OG ANSVAR"

Transkript

1 Internasjonal forretningsutvikling ROLLER OG ANSVAR

2 INTERNASJONAL SPONSOR Definisjon: En Amway-forretningseier som introduserer Amways forretningsmulighet for en potensiell ABO (prospekt) fra et annet Amway-marked. ROLLER OG ANSVAR: Gjør dette: Introduser prospektet for Amways forretningsmulighet ved å formidle ideene rundt selskapet, for eksempel ved å fortelle om dine egne erfaringer. Hjelp til med å finne en egnet fostersponsor, enten gjennom den eksisterende sponsorlinjen (LOS) eller gjennom Amway-markedet. Oppmuntre og hold jevnlig kontakt med den nye internasjonalt sponsede ABOen, f.eks. ved å minne vedkommende på at hun eller han må fornye forretningen, gå på møter og bruke produktene. Hold kontakt med fostersponsoren for å støtte og sørge for at den internasjonalt sponsede ABOens behov blir oppfylt og at fostersponsoren og ABOen har et tett nok forhold. 1 OPPMUNTRE OG HOLD KONTAKTEN

3 Ikke gjør dette: Ikke bland deg inn i fostersponsorens støtte og opplæring av den internasjonalt sponsede ABOen. Ikke presenter Amways salgs- og markedsføringsplan for det markedet. Dette er fostersponsorens og/eller det lokale Amway-markedets oppgave. Ikke reis til et annet marked for å støtte en downline ABO i andre sammenhenger enn det som er tillatt i henhold til gjeldende lovgivning og Amways regler og retningslinjer. Ikke del/send produkter eller litteratur fra ditt eget marked til den internasjonalt sponsede ABO-ens marked. 2

4 KVALIFIKASJONER OG KRAV*: Du kan befinne deg på hvilket som helst anerkjennelsesnivå Du må kjenne prospektet personlig. Du må stå oppført som internasjonal sponsor under ABO-ens søknadsperiode. 3 BELØNNINGER/ANERKJENNELSER*: Du har rett til 2 % ILB (internasjonal lederbonus) når den internasjonalt sponsede ABOen kvalifiserer seg på maksimumsnivå. Når du er Platinum-ABO i hjemmemarkedet, kan du bruke internasjonale kvalifiserte ben i opparbeidingen av Emeraldstatus. Når ABO-en er en EBR (Emerald-bonusmottaker) på hjemmemarkedet, kan vedkommende bruke internasjonalt kvalifiserte ben til å kvalifisere seg for Diamond- og Founders Diamond-nivåer. Founders Diamond-nivå med minimum 6 Q12-ben er en forutsetning for å kvalifisere seg for Executive Diamond og over via Global Award Recognition. Du må være på Emerald bonusnivå i hjemmemarkedet for å: bruke internasjonalt kvalifiserte ben i opparbeidingen av belønninger på Diamond-nivå og over la internasjonalt kvalifisert volum inngå i beregningen av Emerald-/Diamond-bonus * For mer informasjon om S&M planen, GIP og FAA, vennligst se

5 FOSTERSPONSOR Definisjon: En Amway-forretningseier som er utpekt til å støtte en ny internasjonalt sponset ABO. ROLLER OG ANSVAR: Bistå den internasjonalt sponsede ABOen med registreringen av Amway-forretningen. Utfør oppgavene til en sponsor i hjemmemarkedet når det er aktuelt. Presenter og forklar Amways salgs- og markedsføringsplan. Guide den nye internasjonalt sponsede ABOen gjennom de tilgjengelige Amwayressursene, inkludert møter i regi av Amway. Gi daglig veiledning, opplæring og støtte til driften og utviklingen av forretningen. Gi veiledning om kulturelle spørsmål og rettslige krav. Hold kontakten med den internasjonale sponsoren. Som fostersponsor kan du enten: bli henvist av den internasjonale sponsoren og godkjent av den internasjonalt sponsede ABOen bli utpekt av det lokale markedet og godkjent av den internasjonalt sponsede ABOen BELØNNINGER/ANERKJENNELSER: Du er berettiget til de samme belønningene og anerkjennelsene i henhold til salgs- og markedsføringsplanen som en personlig sponsor, med unntak av 4 % FLB (fosterlederbonus), (versus 6 % lederbonus til en personlig sponsor) når downline-aboen kvalifiserer seg på maksimum PV-nivå for lederbonus. GI DAGLIG VEILEDNING, OPPLÆRING OG STØTTE 4

6 FORRETNINGSEIER MED FORRETNING I ET ANNET MARKED ENN HJEMMEMARKEDET (SEKUNDÆR FORRETNING) Definisjon: En Amway-forretningseier som etablerer og internasjonalt sponser en Amway-forretning registrert i et utenlandsk marked. 5 ROLLER OG ANSVAR: Gjør dette: Spons deg selv internasjonalt, og kontroller at markedet du vil etablere en sekundær forretning i er et Amway-marked. Utvikle forretningen lokalt i det utenlandske markedet. Overhold de rettslige kravene i dette markedet samt Amways lokale regler og retningslinjer. Tilby downline-aboer regelmessig veiledning og støtte til driften og utviklingen av forretningen. etabler bare en sekundær forretning hvis du er i stand til å støtte downline-aboen(e). Ikke gjør dette: Ikke oppfordre ABOer som ikke sponses av deg personlig, til å etablere en sekundær forretning. Ikke forsøm forretningen i hjemmemarkedet. Du har også forpliktelser å oppfylle som sponsor i hjemmemarkedet. Hvis du ikke følger opp forpliktelsene du har i hjemmemarkedet, kan det ha negativ innvirkning på belønningene og anerkjennelsene dine.

7 BELØNNINGER/ANERKJENNELSER: Den sekundære forretningen for en ABO med flere forretninger er berettiget til de samme anerkjennelsene og belønningene i henhold til salgs- og markedsføringsplanen som en forretning i hjemmemarkedet. Forretningen i hjemmemarkedet / den primære forretningen er berettiget til å motta de samme anerkjennelsene og belønningene som den internasjonale sponsoren. Din sekundære forretning kan bidra til kvalifiseringen til dine nye Founders Achievement Award (FAA)- og Global Award Recognition (GAR)-fordeler på samme måte som hjemmeforretningen din. KVALIFIKASJONER: En ABO må minst ha kvalifisert seg som Platinum i et Amway-marked. MB-KURS Du kan velge å ta Multiple Business-kurset på alle markeder hvor du har en Amway-forretning. De fleste ABO-er ønsker å ta MB-kurset på sitt hjemmemarked. Kontakt salgspersonalet i ditt hjemmemarked hvis du ønsker å ta kurset. Du kan også ta kurset på engelsk på nettet. 6

8 PROSESSEN FOR INTERNASJONAL SPONSING Nedenfor finner du en beskrivelse av den anbefalte prosessen som en internasjonal sponsor skal følge når vedkommende introduserer et nytt prospekt for et annet marked. Den internasjonale sponsoren gjør følgende: Trinn 1: Kontakt en person du kjenner i et annet land. DEL DINE PERSONLIGE ERFARINGER. A. Kontroller at Amway driver virksomhet i dette landet*. B. Pass på at personen er berettiget til å bli Amway-forretningseier i det aktuelle markedet*. Trinn 2: Snakk med prospektet om Amway-forretningen i generelle vendinger. A. Del dine personlige erfaringer. B. Fastsett interessenivå. C. Informer prospektet om at vedkommende vil bli kontaktet av en fostersponsor eller en representant for Amway. *Merk: er en online ressurs som vil kunne gi svar på mange av spørsmålene dine. 7

9 Trinn 3: Finn en egnet fostersponsor til prospektet, fortrinnsvis en Platinum-ABO eller over. A. Rådfør deg med upline for å finne noen som har tilknytning til organisasjonen du jobber med. B. Hvis ingen er tilgjengelige, samarbeider du med prospektets Amway-marked i. Hvis du vil ha kontaktinformasjon om Amway-markeder, går du til Market Information og velger markedet du søker etter (kun tilgjengelig på engelsk). ii. Hvis du vil ha opplysninger om markedet og navnet på forretningskontakten, går du til Plan Basics i Market Information (se over). iii. Hvis du ikke får tilgang til MyBiz ber vi deg kontakte ditt lokale Amway-marked for å få kontaktinformasjonen til det internasjonale markedet. C. Hvis prospektet ikke er fornøyd med den valgte fostersponsoren, gjentar du trinnene over før Amway-kontrakten signeres. Trinn 4: Henvis prospektet til det lokale Amway-nettstedet for å lære mer om Amway. 8

10 Trinn 5: Kommuniser med fostersponsoren. A. Gi fostersponsoren prospektets kontaktinformasjon. B. Be fostersponsoren om å kontakte prospektet. C. Påse at du gir prospektet og fostersponsoren ditt ABO-nummer, slik at det kan føres opp på søknadsskjemaet. D. Sørg for at fostersponsoren eller noen fra sponsorlinjen og/eller Amwaymarkedet presenterer salgs- og markedsføringsplanen. Trinn 6: Følg opp og bekreft: A. At prospektet har vært kontaktet av fostersponsoren. Hvis ikke, kontakter du Amway-markedet for ytterligere assistanse. B. At prospektet registrerte seg og identifiserte deg som internasjonal sponsor på søknadsskjemaet. 9

11 10

12

Prinsipper for internasjonal FORRETNINGSUTVIKLING

Prinsipper for internasjonal FORRETNINGSUTVIKLING Prinsipper for internasjonal FORRETNINGSUTVIKLING Amways VERDIER Partnerskap Integritet Personlig verdi Resultater Personlig ansvar Næringsfrihet 1 2 Amways VERDIER PARTNERSKAP Amway er bygget på ideen

Detaljer

Founders Achievement Award

Founders Achievement Award DETNYE Founders Achievement Award Belønner balanserte, bærekraftige forretninger Kvalifikasjonsåret 2018/19 VI ER OPPTATT AV AT DU SKAL LYKKES Siden Amway ble grunnlagt i 1959, har vi vært opptatt av å

Detaljer

Retningslinjer for internasjonal sponsing

Retningslinjer for internasjonal sponsing Retningslinjer for internasjonal sponsing 1. april 2015 Amway Retningslinjer for internasjonal sponsing Disse retningslinjene gjelder i alle europeiske markeder (Belgia, Bulgaria, Danmark, Estland, Finland,

Detaljer

Fokus på vekst. European Growth Incentive Programme 2018/19 SPØRSMÅL OG SVAR

Fokus på vekst. European Growth Incentive Programme 2018/19 SPØRSMÅL OG SVAR Fokus på vekst European Growth Incentive Programme 2018/19 SPØRSMÅL OG SVAR LEDERUTVIKLING (LD) 1 2 3 Hvem kan delta i LD-programmet? Amway-forretningseiere (ABOer) på 12 %-nivået og over. Hvordan fastsettes

Detaljer

OPPRINNELIG FOUNDERS ACHIEVEMENT AWARD (FAA) & EUROPEISKE FAA-UTVIDELSER Kvalifikasjonsåret 2018/19

OPPRINNELIG FOUNDERS ACHIEVEMENT AWARD (FAA) & EUROPEISKE FAA-UTVIDELSER Kvalifikasjonsåret 2018/19 OPPRINNELIG FOUNDERS CHIEVEMENT WRD (F) & EUROPEISKE F-UTVIDELSER Kvalifikasjonsåret 208/9 I 99 lanserte vi det opprinnelige Founders chievement ward (F) en egen økonomisk anerkjennelse til mottakere av

Detaljer

AMWAY KOMPENSASJONSPAKKE, EUROPA

AMWAY KOMPENSASJONSPAKKE, EUROPA AMWAY KOMPENSASJONSPAKKE, EUROPA DEN BESTE MÅTEN Å FORUTSE FREMTIDEN PÅ ER Å SKAPE DEN! KVALIFIKASJONSÅRET 208/9 Gjelder f.o.m.. september 208 Denne referanseveiledningen viser hvordan du kan øke inntekten

Detaljer

SKANDINAVISKE RETNINGSLINJER

SKANDINAVISKE RETNINGSLINJER SKANDINAVISKE RETNINGSLINJER 1 Innhold retningslinje nummer 1: RETNINGSLINJE SOM GJELDER ANMODNING OM REAKTIVERING AV EN ABO-FORRETNING ELLER OVERFØRING AV EN ABO-FORRETNING TIL EN NY SPONSORLINJE 3 retningslinje

Detaljer

SKANDINAVISKE RETNINGSLINJER

SKANDINAVISKE RETNINGSLINJER SKANDINAVISKE RETNINGSLINJER 1 Innhold retningslinje nummer 1: RETNINGSLINJE SOM GJELDER ANMODNING OM REAKTIVERING AV EN ABO-FORRETNING ELLER OVERFØRING AV EN ABO-FORRETNING TIL EN NY SPONSORLINJE 3 retningslinje

Detaljer

AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK

AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK 1 Indeks: AVSNITT 1: Innledning 3 AVSNITT 2: Ordliste 3 AVSNITT 3: Slik blir du ABO 5 AVSNITT 4: Generelle forpliktelser for ABOER 7 AVSNITT 5: Sponsorens

Detaljer

Forholdsregler for en sunn og stabil Nu Skin-forretning (EMEA)

Forholdsregler for en sunn og stabil Nu Skin-forretning (EMEA) Forholdsregler for en sunn og stabil Nu Skin-forretning (EMEA) MARSE1215746482-00_Compliance_A5_Exec_NO.indd 1 12/08/2016 17:03 Nu Skins retningslinjer og prosedyrer for EMEA (R & P) er hjørnestenen i

Detaljer

Tjene penger på å selge Xocai Sjokolade.

Tjene penger på å selge Xocai Sjokolade. Tjene penger på å selge Xocai Sjokolade. Del den sunne sjokoladen med andre og det kan fort bli meget lønnsomt for deg og din familie. Foruten fordeler med bedre helse, kan du faktisk tjene penger ved

Detaljer

Beskrivelse av salgs- og godtgjøringsplan. Veien til. En veiviser for hvordan skape suksess med XanGo salgs- og godtgjøringsplan. Slik livet bør være

Beskrivelse av salgs- og godtgjøringsplan. Veien til. En veiviser for hvordan skape suksess med XanGo salgs- og godtgjøringsplan. Slik livet bør være Beskrivelse av salgs- og godtgjøringsplan Veien til og videre En veiviser for hvordan skape suksess med XanGo salgs- og godtgjøringsplan Slik livet bør være XANGO SALGS- OG GODTJØRINGSPLAN Automatic Delivery

Detaljer

AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK

AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK 1 Indeks: AVSNITT 1: INNLEDNING 3 AVSNITT 2: ORDLISTE 3 AVSNITT 3: SLIK BLIR DU ABO 5 AVSNITT 4: GENERELLE FORPLIKTELSER FOR ABOER 7 AVSNITT 5: SPONSORENS

Detaljer

AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK

AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK AMWAYS FORRETNINGSPOLITIKK 1 Indeks: AVSNITT 1: INNLEDNING 3 AVSNITT 2: ORDLISTE 3 AVSNITT 3: SLIK BLIR DU ABO 5 AVSNITT 4: GENERELLE FORPLIKTELSER FOR ABOER 7 AVSNITT 5: SPONSORENS

Detaljer

Blue Diamond BBP og Team Elite BBP Regler

Blue Diamond BBP og Team Elite BBP Regler Blue Diamond BBP og Team Elite BBP Regler Gjelder fra 1. januar 2015 Disse reglene gjelder for Nu Skins Blue Diamond og Team Elite Business Builder Positions (henholdsvis "BD BBP" og "TE BBP") og skal

Detaljer

YOUR BUSINESS BEAUTY HOME SKANDINAVISKE RETNINGSLINJER NUTRITION

YOUR BUSINESS BEAUTY HOME SKANDINAVISKE RETNINGSLINJER NUTRITION NUTRITION HOME BEAUTY YOUR BUSINESS SKANDINAVISKE RETNINGSLINJER Innhold RETNINGSLINJE NUMMER 1 RETNINGSLINJE SOM GJELDER ANMODNING OM REAKTIVERING AV EN ABO-FORRETNING ELLER OVERFØRING AV EN ABO-FORRETNING

Detaljer

EMEA BONUS POOL VILKÅR OG BETINGELSER

EMEA BONUS POOL VILKÅR OG BETINGELSER EMEA BONUS POOL VILKÅR OG BETINGELSER EMEA Bonus Pool gir alle kvalifiserende Executiver så vel som nye og allerede eksisterende Executiver mulighet til å tjene andeler av det provisjonsberettigede salget

Detaljer

NUTRITION HOME HOME NUTRITION YOUR BUSINESS HOME EUROPEISKE RETNINGSLINJER NUTRITION FOR ABO-HJEMMESIDER

NUTRITION HOME HOME NUTRITION YOUR BUSINESS HOME EUROPEISKE RETNINGSLINJER NUTRITION FOR ABO-HJEMMESIDER NUTRITION HOME B E A U T Y YOUR BUSINESS YOUR BUSINESS HOME B E A U T Y NUTRITION YOUR BUSINESS HOME B E A U T Y EUROPEISKE RETNINGSLINJER NUTRITION FOR ABO-HJEMMESIDER Europeiske retningslinjer for ABO-hjemmesider

Detaljer

Din veiledning om kooperativ inntekt og vekst

Din veiledning om kooperativ inntekt og vekst Leverer drømmen om om livsvarig økonomisk sikkerhet Din veiledning om kooperativ inntekt og vekst Gyldig fra den 28. juni 2012 Oversikt Enten du ønsker å legge til side noen få inntektskroner hver måned,

Detaljer

En Strategi for Suksess

En Strategi for Suksess En Strategi for Suksess Content of this BSM has been reviewed for compliance in accordance with Amway s Rules, Policies and Standards, NR/BCH/645 28/09/2010 Hva kan vi hjelpe deg å oppnå? Det er mange

Detaljer

ASEA Godtgjørelsesplan

ASEA Godtgjørelsesplan ASEA Godtgjørelsesplan 1 NORGE For å begynne å få provisjoner (direktesalg, Foretrukken kunde, Kvikk Start, teamprovisjoner og AAA-bonus) må du bare være aktiv nok til å samle minimum (personlig volum)

Detaljer

VELKOMMEN TIL NU SKIN. Gratulerer med avgjørelsen om å benytte deg av denne fantastiske muligheten!

VELKOMMEN TIL NU SKIN. Gratulerer med avgjørelsen om å benytte deg av denne fantastiske muligheten! Å KOMME I GANG VELKOMMEN TIL NU SKIN Nu Skin skiller seg ut ved sin evne til å demonstrere at vi virkelig har de beste menneskene, de beste produktene samt den beste kulturen og muligheten innen direktesalgs-,

Detaljer

K Y Ä N I S K O M P E N S A S J O N S P L A N N O R G E

K Y Ä N I S K O M P E N S A S J O N S P L A N N O R G E K Y Ä N I S K O M P E N S A S J O N S P L A N N O R G E VELKOMMEN Velkommen til Kyäni. Vår formål er å hjelpe villige enkeltpersoner til å oppleve mer og nå sitt potensiale, med bedre helse, mer velstand

Detaljer

EUROPEISK POLITIKK FOR ABO-HJEMMESIDER

EUROPEISK POLITIKK FOR ABO-HJEMMESIDER EUROPEISK POLITIKK FOR ABO-HJEMMESIDER 1 For å øke bevisstheten om Amway, Amways produkter og den forretningsmuligheten Amway tilbyr, og for å støtte ABOer og medlemmer med utviklingen av egen Amway-forretning,

Detaljer

NUTRITION HOME HOME NUTRITION YOUR BUSINESS EUROPEISKE RETNINGSLINJER FOR OPPLÆRINGS- OG HOME NUTRITION UTDANNELSESMATERIALE

NUTRITION HOME HOME NUTRITION YOUR BUSINESS EUROPEISKE RETNINGSLINJER FOR OPPLÆRINGS- OG HOME NUTRITION UTDANNELSESMATERIALE NUTRITION HOME B E A U T Y YOUR BUSINESS YOUR BUSINESS HOME B E A U T Y NUTRITION YOUR BUSINESS HOME B E A U T Y EUROPEISKE RETNINGSLINJER FOR OPPLÆRINGS- OG NUTRITION UTDANNELSESMATERIALE Europeiske retningslinjer

Detaljer

SALGSKOMPENSASJONSPLAN BROSJYRE

SALGSKOMPENSASJONSPLAN BROSJYRE SALGSKOMPENSASJONSPLAN BROSJYRE Nu Skin er den demonstrerbare forskjellen. Ved å inngå et samarbeid med deg fortsetter vi med å utmerke oss som de sanne lederne innen kompensasjon på verdensbasis. Vår

Detaljer

NUTRITION HOME HOME YO U R B U S I N E S S HOME EUROPEISKE RETNINGSLINJER FOR SALGSSTØTTEMATERIELL

NUTRITION HOME HOME YO U R B U S I N E S S HOME EUROPEISKE RETNINGSLINJER FOR SALGSSTØTTEMATERIELL NUTRITION HOME BEAUTY YO U R B U S I N E S S YO U R B U S I N E S S BEAUTY HOME NUTRITION YO U R B U S I N E S S BEAUTY HOME EUROPEISKE RETNINGSLINJER FOR SALGSSTØTTEMATERIELL NUTRITION Europeiske retningslinjer

Detaljer

EUROPEISK POLICY FOR ABO-NETTSTEDER

EUROPEISK POLICY FOR ABO-NETTSTEDER EUROPEISK POLICY FOR ABO-NETTSTEDER 1 For å øke bevisstheten om Amway, Amways produkter og forretningsmuligheten Amway tilbyr, og for å støtte ABOer og medlemmer med utviklingen av egen Amway forretning,

Detaljer

OUR COMPENSATION PLAN

OUR COMPENSATION PLAN OUR COMPENSATION PLAN Oppdatert: 1. November 2015 Velkommen til Eqology «Our business is to change lives» Relasjonsmarkedsføring I dagens marked er den beste måten å nå ut til kunder på, enten ansikt til

Detaljer

Planlegg, oppbygg, øk. En guide til å oppnå suksess med Nu Skins forretningsmulighet

Planlegg, oppbygg, øk. En guide til å oppnå suksess med Nu Skins forretningsmulighet Planlegg, oppbygg, øk En guide til å oppnå suksess med Nu Skins forretningsmulighet Det rette tidspunktet er nå. Hva er din plan? Nøkkelstrategien til å forbedre Nu Skins forretningsmulighet er å bruke

Detaljer

OUR COMPENSATION PLAN

OUR COMPENSATION PLAN OUR COMPENSATION PLAN Oppdatert: 1. September 2016 Velkommen til Eqology «Our business is to change lives» Relasjonsmarkedsføring I dagens marked er den beste måten å nå ut til kunder på, enten ansikt

Detaljer

EMEA Team Up Suksessreise 2017 Vilkår og betingelser

EMEA Team Up Suksessreise 2017 Vilkår og betingelser EMEA Team Up Suksessreise 2017 Vilkår og betingelser Godkjennelse av vilkår og betingelser Når du prøver å kvalifisere deg til 2017 EMEA Team Up Suksessreise ( suksessreisen ) forstår og aksepterer du

Detaljer

Kjære LR-partner! Alle kan oppnå det de ønsker å oppnå, uavhengig av forkunnskaper og yrkesbakgrunn. Hos LR kan suksess planlegges.

Kjære LR-partner! Alle kan oppnå det de ønsker å oppnå, uavhengig av forkunnskaper og yrkesbakgrunn. Hos LR kan suksess planlegges. LRs MARKETINGPLAN Kjære LR-partner! Med din beslutning om å bli LR-partner har du tatt det første skrittet og valgt å gripe en enestående sjanse: En sjanse til å forandre ditt liv, en sjanse til å kunne

Detaljer

OUR COMPENSATION PLAN

OUR COMPENSATION PLAN OUR COMPENSATION PLAN Oppdatert: 4. Mai 2015 Velkommen til Eqology «Our business is to change lives» Oppstarts- alternativer i Eqology Relasjonsmarkedsføring I dagens marked er den beste måten å nå ut

Detaljer

Oppdag Herbalifemuligheten

Oppdag Herbalifemuligheten Oppdag Herbalifemuligheten Salgs- og markedsplanen Salgs- og markedsplanen Side 1 av 26 Revisjon 02/06/15 OPPSUMMERING AV FORBEDRINGER I SALGS- OG MARKEDSPLANEN For enkelhets skyld vil du nedenfor finne

Detaljer

ENSLIGE MINDREÅRIGE ASYLSØKERE OG REPRESENTANTORDNINGEN

ENSLIGE MINDREÅRIGE ASYLSØKERE OG REPRESENTANTORDNINGEN ENSLIGE MINDREÅRIGE ASYLSØKERE OG REPRESENTANTORDNINGEN Rett på representant Rett på representant? - Utlendingsloven 98 a Mindreårig Søker om beskyttelse eller Særskilt ordninger for personer antatt utsatt

Detaljer

EMEA Team Up Suksessreise 2016. Vilkår og betingelser

EMEA Team Up Suksessreise 2016. Vilkår og betingelser EMEA Team Up Suksessreise 2016 Vilkår og betingelser Godkjennelse av vilkår og betingelser Når du prøver å kvalifisere deg til 2016 EMEA Team Up Suksessreise ( suksessreise ) forstår og aksepterer du betingelsesløst

Detaljer

Retningslinjer for søknad om og tildeling av forskningsstøtte 2014

Retningslinjer for søknad om og tildeling av forskningsstøtte 2014 Retningslinjer for søknad om og tildeling av forskningsstøtte 2014 Søknadsfrist mandag 2. juni 2014 kl. 13.00 Innhold Definisjoner..... 1 Innsending av elektronisk søknadsskjema 1 Hva det kan søkes om

Detaljer

KOMPENSASJONSPLAN. Norge JEUNESSEGLOBAL.COM

KOMPENSASJONSPLAN. Norge JEUNESSEGLOBAL.COM KOMPENSASJONSPLAN Norge JEUNESSEGLOBAL.COM VELKOMMEN TIL JEUNESSE Vi er glade for at du har valgt å bli en del av oss og bygge opp din egen Jeunessevirksomhet. Tusenvis av uavhengige distributører har,

Detaljer

KOMPENSASJONSPLAN. Norge JEUNESSEGLOBAL.COM

KOMPENSASJONSPLAN. Norge JEUNESSEGLOBAL.COM KOMPENSASJONSPLAN Norge JEUNESSEGLOBAL.COM VELKOMMEN TIL JEUNESSE Vi er glade for at du har valgt å bli en del av oss og bygge opp din egen Jeunessevirksomhet. Tusenvis av uavhengige distributører har,

Detaljer

Veiledning til avslutningshøytideligheten i Seminar og Institutt

Veiledning til avslutningshøytideligheten i Seminar og Institutt Veiledning til avslutningshøytideligheten i Seminar og Institutt MARS 2018 Veiledning til avslutningshøytideligheten i Seminar og Institutt Utgitt av Jesu Kristi Kirke av Siste Dagers Hellige Salt Lake

Detaljer

Nordeas Retningslinjer for ordreutførelse

Nordeas Retningslinjer for ordreutførelse Nordeas Retningslinjer for ordreutførelse November 2014 Konsernsjefen i Nordea Bank AB (publ) har i Group Executive Management vedtatt disse Retningslinjene som sist ble oppdatert 17. november 2014. 1

Detaljer

PERSONVERNERKLÆRING. Adresse: IntegrasjonsPartner BITS AS. Hassingveien FREDRIKSTAD Organisasjonsnr:

PERSONVERNERKLÆRING. Adresse: IntegrasjonsPartner BITS AS. Hassingveien FREDRIKSTAD Organisasjonsnr: PERSONVERNERKLÆRING Ditt personvern er viktig for oss Ditt personvern er viktig for oss. Derfor har vi utformet denne personvernerklæringen, som informerer deg om hvordan vi behandler dataene dine. Hvem

Detaljer

Veiledning til avslutningshøytideligheter i Seminar og Institutt

Veiledning til avslutningshøytideligheter i Seminar og Institutt Veiledning til avslutningshøytideligheter i Seminar og Institutt Avslutningshøytideligheter gir anledninger til å anerkjenne innsats og prestasjon av Seminar- og Institutt-elever. De gir også anledninger

Detaljer

ETT KORT FOR ALLE DINE KJØP

ETT KORT FOR ALLE DINE KJØP ETT KORT FOR ALLE DINE KJØP Dagligvarer Drivstoff CASHBACK Penger tilbake ved hvert kjøp Opptil 5% På bankkontoen din hver tirsdag** Strøm Møbler & Interiør Biler Byggemateriell Klær Sportsutstyr Shopping

Detaljer

Kunne du tenke deg. Ekstra inntekt. Jobb deltid eller fulltid. Mer tid sammen med familie og venner. Produkter med høy kvalitet

Kunne du tenke deg. Ekstra inntekt. Jobb deltid eller fulltid. Mer tid sammen med familie og venner. Produkter med høy kvalitet FIRST LOOK Kunne du tenke deg Ekstra inntekt Jobb deltid eller fulltid Mer tid sammen med familie og venner Produkter med høy kvalitet Jobbe i team sammen med positive, energiske mennesker Reise Ha det

Detaljer

OUR COMPENSATION PLAN

OUR COMPENSATION PLAN OUR COMPENSATION PLAN Oppdatert: 1. Juli 2017 Velkommen til Eqology «Our business is to change lives» Relasjonsmarkedsføring I dagens marked er den beste måten å nå ut til kunder på, enten ansikt til ansikt

Detaljer

KONVENSJON OM RAMMEVERK TIL FREMME AV SIKKERHET OG HELSE I ARBEIDSLIVET. Den internasjonale arbeidsorganisasjonens generalkonferanse -

KONVENSJON OM RAMMEVERK TIL FREMME AV SIKKERHET OG HELSE I ARBEIDSLIVET. Den internasjonale arbeidsorganisasjonens generalkonferanse - KONVENSJON OM RAMMEVERK TIL FREMME AV SIKKERHET OG HELSE I ARBEIDSLIVET Den internasjonale arbeidsorganisasjonens generalkonferanse - som er sammenkalt i Genève av styret i Det internasjonale arbeidsbyrået

Detaljer

FRAMTIDEN ER HER! Trans-Atlantic Equity Finance Education System Internet Multi Level Marketing. Education. New Friends.

FRAMTIDEN ER HER! Trans-Atlantic Equity Finance Education System Internet Multi Level Marketing. Education. New Friends. Internet Multi Level Marketing Education New Friends FRAMTIDEN ER Improved Economy HER! More Time Fun AKSJEHANDEL * OPPLÆRING * BUSINESS TRANS-ATLANTIC EQUITY www.taesmp.com Verden blir mindre, og inntektene

Detaljer

PERSONVERNERKLÆRING: Lactalis Scandinavia

PERSONVERNERKLÆRING: Lactalis Scandinavia PERSONVERNERKLÆRING: Lactalis Scandinavia Om denne personvernerklæringen I Lactalis Scandinavia, som består av Lactalis Danmark, Lactalis Sverige, Lactalis Norge og Lactalis Finland (heretter kalt «Lactalis

Detaljer

2-4 års plan. Tradisjonell 45 års plan. Arbeidsinnsats. Inntekt. Inntekt 50% PENSJON

2-4 års plan. Tradisjonell 45 års plan. Arbeidsinnsats. Inntekt. Inntekt 50% PENSJON FIRST LOOK Kunne du tenke deg Ekstra inntekt Jobb deltid eller fulltid Mer tid sammen med familie og venner Produkter med høy kvalitet Jobbe i team sammen med positive, energiske mennesker Reise Ha det

Detaljer

Personvernerklæring for Skagerak Kraft AS

Personvernerklæring for Skagerak Kraft AS Personvernerklæring for Skagerak Kraft AS Skagerak Kraft sin kjernevirksomhet er produksjon og salg av egenprodusert fornybar vannkraft til kraftbørsen. I tillegg omsetter Skagerak Kraft grønne sertifikater

Detaljer

PERSONVERNERKLÆRING OG RETNINGSLINJER FOR BRUK AV INFORMASJONSKAPSLER

PERSONVERNERKLÆRING OG RETNINGSLINJER FOR BRUK AV INFORMASJONSKAPSLER PERSONVERNERKLÆRING OG RETNINGSLINJER FOR BRUK AV INFORMASJONSKAPSLER BAKGRUNN: The Warranty Group forstår at personvernet ditt er viktig for deg, og at du bryr deg om hvordan personopplysningene dine

Detaljer

GAME CHANGERS APPLICATION GUIDE

GAME CHANGERS APPLICATION GUIDE STEG 1: SØKNAD GAME CHANGERS APPLICATION GUIDE 1.1. Vennligst beskriv det sosiale problemet og utfordringene, for barn i ditt samfunn, som du ønsker å løse. Beskriv problemets omfang og bruk statistikk

Detaljer

s t f l s l e d e n d e c o o r k i n g s p a c e f o r s t u d e n t e r Ø s t f o l d s l e d e n d e c o w o r k i n g s p a c e f o r s t u d e n

s t f l s l e d e n d e c o o r k i n g s p a c e f o r s t u d e n t e r Ø s t f o l d s l e d e n d e c o w o r k i n g s p a c e f o r s t u d e n s t f l s l e d e n d e c o o r k i n g s p a c e f o r s t u d e n t e r Om oss Vår visjon Våre verdier Våre tjenester Workshop Kontaktinformasjon Om oss Vi er det ledende coworking miljøet i Østfold

Detaljer

our compensation plan

our compensation plan our compensation plan 1 EQOLOGY tilbyr deg muligheten til å oppnå en god ekstrainntekt, eller om du ønsker det, kan du tjene mer enn en leder i næringslivet. Du tar valget, vi legger til rette for at du

Detaljer

Mannatech karriere- og provisjonsplan

Mannatech karriere- og provisjonsplan Mannatech karriere- og provisjonsplan Mannatech misjon og visjon Vår misjon er å bekjempe global underernæring ved å nære verden med Ekte Mat Teknologi kosttilskudd mens vi myndiggjør og belønner livene

Detaljer

KOMPENSASJONS -PLANOVERSIKT

KOMPENSASJONS -PLANOVERSIKT KOMPENSASJONS -PLANOVERSIKT POSISJONER OG KVALIFIKASJONER ACN-muligheten er designet for å hjelpe deg med å bygge opp en forretning som kan generere umiddelbar og langsiktig inntekt. Som en ny Uavhengig

Detaljer

DATABEHANDLERAVTALE Vedlegg til Avtale om Norlønn

DATABEHANDLERAVTALE Vedlegg til Avtale om Norlønn DATABEHANDLERAVTALE Vedlegg til Avtale om Norlønn Denne databehandleravtalen er et vedlegg til Avtalen om Norlønn som er inngått av Partene («Avtale om Norlønn»). Databehandleravtalen inngår som en del

Detaljer

RABATT- OG BONUSPROGRAM

RABATT- OG BONUSPROGRAM RABATT- OG BONUSPROGRAM for Forhandlere Perfect Home Rabatt- og Bonusprogram er utarbeidet for å belønne Forhandlere som selger Perfect Home produkter og for å vise hvilke fortjenestemuligheter Forhandlerne

Detaljer

Søknadsskjema Ny Generasjon-Trainee

Søknadsskjema Ny Generasjon-Trainee Søknadsskjema Ny Generasjon-Trainee Skoleåret 12/ 13 Innhold - Introduksjon til trainee og praktisk info - Søknadsskjema (side 1-7) - Anbefalingsskjema for leder (side 8-11) - Anbefalingsskjema for venn

Detaljer

EN PERSONLIG VEKST PLAN. Vi starter i Januar 2012

EN PERSONLIG VEKST PLAN. Vi starter i Januar 2012 EN PERSONLIG VEKST PLAN Vi starter i Januar 2012 VOLLARA - KOMP PLAN 14 JANUAR 2012 NIVÅ 1 4 Selvstendig Distributør Våre salgsnivåer NIVÅ 5-6 Team Leder Leder nivå NIVÅ 7 14 Topp Leder Adminsistasjon

Detaljer

Mannatech karriere- og provisjonsplan

Mannatech karriere- og provisjonsplan Mannatech karriere- og provisjonsplan Mannatech misjon og visjon Vår misjon er å bekjempe global underernæring ved å nære verden med Ekte Mat Teknologi kosttilskudd mens vi myndiggjør og belønner livene

Detaljer

Styreutdanning. Få den nyeste kunnskapen om fremtidens styrearbeid

Styreutdanning. Få den nyeste kunnskapen om fremtidens styrearbeid Styreutdanning Få den nyeste kunnskapen om fremtidens styrearbeid Executive Board Programme INSEAD Skap verdi i styret og bidra til forretningsutviklingen På vår styreutdanning Executive Board Programme

Detaljer

Amway Partner Stores. Din Internett-mulighet fra Amway

Amway Partner Stores. Din Internett-mulighet fra Amway Amway Partner Stores Vi ber om at du leser disse sidene før du handler i Amways Partner Stores. Amways Partner Store program tilbyr deg handelsmuligheter som du bare finner på www.amivo.no Du kan tjene

Detaljer

easyfairs UTSTILLERMANUAL UTSTILLERMANUAL Guide til en vellykket messedeltagelse Planlegg! Gjennomfør! Følg opp! Evaluer! easyfairs.

easyfairs UTSTILLERMANUAL UTSTILLERMANUAL Guide til en vellykket messedeltagelse Planlegg! Gjennomfør! Følg opp! Evaluer! easyfairs. UTSTILLERMANUAL Guide til en vellykket messedeltagelse Planlegg! Gjennomfør! Følg opp! Evaluer! easyfairs.com easyfairs verktøykasse Velkommen som utstiller hos easyfairs! Forbered dere på to intensive

Detaljer

Kjøring i kolonne Teoridel til Road Captain kurs 9.4.2014 Oslo Chapter

Kjøring i kolonne Teoridel til Road Captain kurs 9.4.2014 Oslo Chapter Kjøring i kolonne Teoridel til Road Captain kurs 9.4.2014 Road Captain kurs 2014 Road captainkurs inneholder: Teorikveld (2 timer) Praktisk kjøretrening avholdes tirsdag 29. april kl 1900 Deltakelse på

Detaljer

ASEA Godtgjørelsesplan

ASEA Godtgjørelsesplan ASEA Godtgjørelsesplan 1 NORGE For å begynne å få provisjoner (direktesalg, Foretrukken kunde, Kvikk Start, teamprovisjoner og AAA-bonus) må du bare være aktiv nok til å samle minimum 100PV (personlig

Detaljer

BizTools Salg. Kompendium. - Gode salgsmøter 43 foiler. Utviklet av Jens T. Kanden, BizTools AS Copyright BizTools AS

BizTools Salg. Kompendium. - Gode salgsmøter 43 foiler. Utviklet av Jens T. Kanden, BizTools AS Copyright BizTools AS BizTools Salg Kompendium - Gode salgsmøter 43 foiler Utviklet av Jens T. Kanden, BizTools AS Copyright BizTools AS Hvorfor kompendiet: Gode salgsmøter Dette kompendiet er for deg som brenner etter å bli

Detaljer

VEILEDNING FOR LEGER OG APOTEK TOCTINO (ALITRETINOIN) Viktig sikkerhetsinformasjon Graviditetsforebyggende program

VEILEDNING FOR LEGER OG APOTEK TOCTINO (ALITRETINOIN) Viktig sikkerhetsinformasjon Graviditetsforebyggende program VEILEDNING FOR LEGER OG APOTEK TOCTINO (ALITRETINOIN) Viktig sikkerhetsinformasjon Graviditetsforebyggende program 1 10/2014 Innhold Veiledning for leger som forskriver TOCTINO... 3 Viktige fakta... 3

Detaljer

Juli 2016 Startdato Mars 2017 Neste gjennomgang

Juli 2016 Startdato Mars 2017 Neste gjennomgang Metro Health Regler for fakturering og innkreving Avsnitt PFS Nummer, tidligere PFS-D153 Regelnummer PFS-04 regler Opprinnelig dato Juli 2016 Startdato Mars 2017 Neste gjennomgang Mars 2018 viser endring

Detaljer

2-4 års plan. Tradisjonell 45 års plan. Arbeidsinnsats. Inntekt. Inntekt 50% Pensjon

2-4 års plan. Tradisjonell 45 års plan. Arbeidsinnsats. Inntekt. Inntekt 50% Pensjon FIRST LOOK Would you like Ekstra inntekt Jobb deltid eller fulltid Mer tid sammen med familie og venner Produkter med høy kvalitet Jobbe i team sammen med positive, energiske mennesker Reise Ha det gøy

Detaljer

UiOs regler for studentforeningers PR og markedsføringsarbeid

UiOs regler for studentforeningers PR og markedsføringsarbeid UiOs regler for studentforeningers PR og markedsføringsarbeid Artikkelen er skrevet av Christian Frey Dahl i Studentliv Artikkelen er opprinnelig utarbeidet i til bruk for deltagere på Studentlivs kurs

Detaljer

DETTE DOKUMENTET ER VIKTIG OG KREVER DIN UMIDDELBARE OPPMERKSOMHET.

DETTE DOKUMENTET ER VIKTIG OG KREVER DIN UMIDDELBARE OPPMERKSOMHET. DETTE DOKUMENTET ER VIKTIG OG KREVER DIN UMIDDELBARE OPPMERKSOMHET. Hvis du er i tvil om hva du skal foreta deg, bør du umiddelbart konsultere din aksjemegler, bankforbindelse, advokat, regnskapsfører,

Detaljer

TripAdvisor for restauranter: En introduksjon

TripAdvisor for restauranter: En introduksjon TripAdvisor for restauranter: En introduksjon HVORFOR BØR JEG GJØRE KRAV PÅ OPPFØRINGEN MIN PÅ TRIPADVISOR? Det er gratis å gjøre krav på TripAdvisor-oppføringen og registrere deg som en representant for

Detaljer

Veiledende kunngjøring Denne kunngjøringen tar sikte på å redusere tidsfristen for mottak av tilbud

Veiledende kunngjøring Denne kunngjøringen tar sikte på å redusere tidsfristen for mottak av tilbud Kunngjøring i Doffin og TED Del I: Oppdragsgiver Anskaffelsesforskriften: Veiledende kunngjøring Denne kunngjøringen tar sikte på å redusere tidsfristen for mottak av tilbud I.1) Navn og adresser 1 (Gjenta

Detaljer

Explosive. Et unikt konsept

Explosive. Et unikt konsept Explosive Et unikt konsept Explosive 2016 består av to virksomheter, Explosive Marketing og Explosive Gambling. Etter som vår medlemsbase vokser vil vi også lansere nye konsepter, hvor våre nyskapende

Detaljer

Personvernerklæring for Fibo

Personvernerklæring for Fibo Personvernerklæring for Fibo Denne personvernerklæringen ble publisert 30.juni 2018. I Fibo er vi opptatt av å beskytte og respektere personvernet ditt i samsvar med EUs personvernforordning (2016/679)

Detaljer

WARRANT- OG ETN-REGLER (OPPTAKSREGLER OG LØPENDE FORPLIKTELSER)

WARRANT- OG ETN-REGLER (OPPTAKSREGLER OG LØPENDE FORPLIKTELSER) 1 WARRANT- OG ETN-REGLER (OPPTAKSREGLER OG LØPENDE FORPLIKTELSER) 1. GENERELT... 3 1.1 INNLEDNING... 3 1.2 NOTERING AV WARRANTER OG ETN-ER... 3 1.3 KRAV TIL UTSTEDER... 3 1.4 VIRKEOMRÅDE... 3 2. OPPTAKSVILKÅR...

Detaljer

Personvernerklæring for EVUweb - søkere

Personvernerklæring for EVUweb - søkere Personvernerklæring for EVUweb - søkere Sist endret: 06.06.2018 1) Kort om EVUweb EVUweb er en webapplikasjon for påmelding til kurs og andre arrangementer ved MF vitenskapelig høyskole. EVUweb er knyttet

Detaljer

Personvernerklæring Samtykke Direktechat Informasjonskapsler Skreddersydde e-poster til markedsføringsformål

Personvernerklæring Samtykke Direktechat Informasjonskapsler Skreddersydde e-poster til markedsføringsformål Personvernerklæring Det kan hende at denne personvernerklæringen («Personvernerklæringen») endres fra tid til annen. Vi kommer ikke nødvendigvis til å melde fra om endringer, så sørg for at du besøker

Detaljer

Rundskriv Retningslinjer for behandling av klager hos forsikringsformidlere

Rundskriv Retningslinjer for behandling av klager hos forsikringsformidlere Rundskriv Retningslinjer for behandling av klager hos forsikringsformidlere RUNDSKRIV: 4/2014 DATO: 04.06.2014 RUNDSKRIVET GJELDER FOR: Forsikringsformidlere Filialer i Norge av utenlandske forsikringsformidlere

Detaljer

Personvernerklæring for EVUweb - søkere

Personvernerklæring for EVUweb - søkere Personvernerklæring for EVUweb - søkere Sist endret: 21.06.2018 1) Kort om EVUweb EVUweb er en webapplikasjon som lar deg melde deg på kurs og andre arrangementer og å søke om opptak til Nord universitet.

Detaljer

Er du under 18 år og vil starte Youtube-kanal? Dette må du vite om merking av reklame, produktplassering og sponsing

Er du under 18 år og vil starte Youtube-kanal? Dette må du vite om merking av reklame, produktplassering og sponsing Er du under 18 år og vil starte Youtube-kanal? Dette må du vite om merking av reklame, produktplassering og sponsing Viktige regler for deg som er under 18 år på Youtube Husk å følge YouTubes egne vilkår

Detaljer

Offisielt navn Organisasjonsnummer 2 Postadresse: Poststed: NUTS-kode: Postnummer: Land:

Offisielt navn Organisasjonsnummer 2 Postadresse: Poststed: NUTS-kode: Postnummer: Land: Kunngjøring i Doffin og TED Del I: Oppdragsgiver Anskaffelsesforskriften: Forhåndskunngjøring Dette er en kunngjøring av konkurranse Interesserte leverandører må informere oppdragsgiver om at de er interessert

Detaljer

Vi fører innkjøpere og leverandører sammen for å skape nye forretningsmuligheter

Vi fører innkjøpere og leverandører sammen for å skape nye forretningsmuligheter Vi fører innkjøpere og leverandører sammen for å skape nye forretningsmuligheter Achilles Utilities Nordics & Central Europe nettverk - Nye muligheter starter her www.achilles.com Achilles Information

Detaljer

Å vite hvorfor vil gjøre det lettere for deg å gjøre det du må og få deg gjennom øyeblikkene av motgang, og inspirere deg til personlig vekst.

Å vite hvorfor vil gjøre det lettere for deg å gjøre det du må og få deg gjennom øyeblikkene av motgang, og inspirere deg til personlig vekst. Å bygge naturlig å finne ditt HVORFOR Å vite hvorfor vil gjøre det lettere for deg å gjøre det du må og få deg gjennom øyeblikkene av motgang, og inspirere deg til personlig vekst. FORLA TIL HVORDAN DU

Detaljer

Retningslinjer for søknad om og tildeling av forskningsstøtte 2015

Retningslinjer for søknad om og tildeling av forskningsstøtte 2015 Retningslinjer for søknad om og tildeling av forskningsstøtte 2015 Søknadsfrist mandag 1. juni 2015 kl. 13.00 Innhold Definisjoner..... 1 Innsending av elektronisk søknadsskjema 1 Hva det kan søkes om

Detaljer

Personvernerklæring for Foreningen Grunnloven 112

Personvernerklæring for Foreningen Grunnloven 112 Personvernerklæring for Foreningen Grunnloven 112 Vi i Foreningen Grunnloven 112 mener vi har en grunnleggende plikt til å behandle og oppbevare dine personlige data på en sikker måte. Vårt mål er at du

Detaljer

Fagartikkel. 12 kriterier for å lykkes med outsurcing

Fagartikkel. 12 kriterier for å lykkes med outsurcing Fagartikkel 9. desember 2004 12 kriterier for å lykkes med outsurcing Bortsetting av it-oppgaver til en ekstern leverandør øker. Tilgang på kompetanse, økt servicenivå og et ønske om å fokusere på egne

Detaljer

Egenerklæring for juridiske enheter

Egenerklæring for juridiske enheter Vennligst les veiledningen på side 4 før utfylling av egenerklæringen. Informasjon om Gjelder i relasjon til FTC og CRS for juridiske enheter som er kunder av Nordea ank Norge S Vennligst fyll inn feltene

Detaljer

Retningslinjer for databeskyttelse og personvern for spørreundersøkelsesrespondent (21/05/2018)

Retningslinjer for databeskyttelse og personvern for spørreundersøkelsesrespondent (21/05/2018) Retningslinjer for databeskyttelse og personvern for spørreundersøkelsesrespondent (21/05/2018) Hvem er vi? Vi er O.R.C International Ltd. Vi er et selskap registrert i England og vårt registrerte kontor

Detaljer

Velkommen til Eqology

Velkommen til Eqology Kompensasjonsplan Velkommen til Eqology Eqologys forretning handler om å forandre menneskers liv til det bedre. «Our business is to change lives» Vi er stolte av å kunne kompensere deg på en lukrativ måte.

Detaljer

Europakommisjonen. AktivUngdom elekt roniske sø knadsskjemaer 2011 Veiledning

Europakommisjonen. AktivUngdom elekt roniske sø knadsskjemaer 2011 Veiledning Europakommisjonen AktivUngdom elekt roniske sø knadsskjemaer 2011 Veiledning I. Innledning Fra og med 1. juni 2011 innfører Aktiv Ungdom-programmet elektroniske søknadsskjemaer for prosjekttypene hvor

Detaljer

Mamut Partner Program Nå dine mål Bli en del av vinnerlaget!

Mamut Partner Program Nå dine mål Bli en del av vinnerlaget! Utmerkede forretningsmuligheter m ed Mamut Busin ess Software Mamut Partner Program Nå dine mål Bli en del av vinnerlaget! 3 Prisvinnende løsninger dine kunder kan vokse med 3 Microsoft Gold Partner 3

Detaljer

TEORIKURS FOR ROAD CAPTAINS. Kurs Road Captain 2012 1

TEORIKURS FOR ROAD CAPTAINS. Kurs Road Captain 2012 1 TEORIKURS FOR ROAD CAPTAINS Kurs Road Captain 2012 1 PENSUM FOR ROAD CAPTAINS (RC) 1. Teorikveld (ca. 3 timer) 2. Deltakelse på sikkerhets/førstehjelpskurs 3. Praktisk kjøretrening 4. Praktisk eksamen

Detaljer

3 SMARTE SOVEPENGER PASSIVE INNTEKTSKILDER SOM VIRKER OG ALLE KAN KLARE!

3 SMARTE SOVEPENGER PASSIVE INNTEKTSKILDER SOM VIRKER OG ALLE KAN KLARE! 3 SMARTE SOVEPENGER PASSIVE INNTEKTSKILDER SOM VIRKER OG ALLE KAN KLARE! Xxxxxx TJEN PENGER MENS DU SOVER ELLER Hva har du lyst å gjøre mens du tjener penger? Mer tid til? Mer frihet? Er du klar for og

Detaljer

DETTE DOKUMENTET ER VIKTIG OG KREVER DIN UMIDDELBARE OPPMERKSOMHET.

DETTE DOKUMENTET ER VIKTIG OG KREVER DIN UMIDDELBARE OPPMERKSOMHET. DETTE DOKUMENTET ER VIKTIG OG KREVER DIN UMIDDELBARE OPPMERKSOMHET. Hvis du er i tvil om hva du skal foreta deg, bør du umiddelbart konsultere din aksjemegler, bankforbindelse, advokat, regnskapsfører,

Detaljer

Hva får du ut av sparepengene dine?

Hva får du ut av sparepengene dine? Hva får du ut av sparepengene dine? Sharesave Sharesave gir deg muligheten til å spare et månedlig beløp og bruke disse sparepengene til å kjøpe rabatterte aksjer i Thomas Cook plc. Sharesave (SAYE) Slik

Detaljer

Derfor trenger du BankID på nettstedet ditt

Derfor trenger du BankID på nettstedet ditt Derfor trenger du BankID på nettstedet ditt 2 400 000 Over 2,4 millioner nordmenn bruker allerede BankID daglig i nettbanken nordmenn kan bruke BankID på ditt nettsted BankID installert på ditt nettsted

Detaljer