Antikorrupsjonstiltak i leverandørkjeden. Råd og tiltak for å redusere korrupsjonsrisiko
|
|
- Tone Hoff
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Antikorrupsjonstiltak i leverandørkjeden Råd og tiltak for å redusere korrupsjonsrisiko
2 God oppfølging av leverandører bygger på god kunnskap om korrupsjon Korrupsjon undergraver rettsstaten og hindrer utvikling. Korrupsjon påfører kostnader og risiko som kan være kritisk for bedriftens virksomhet og omdømme. Forebyggende arbeid gjør bedriften mindre sårbar. FN, OECD og Europarådet er blant de internasjonale organisasjoner som har vedtatt konvensjoner mot korrupsjon. Land som ratifiserer disse konvensjonene er forpliktet til å innarbeide dem i lovgivningen, samt å håndheve dem på en effektiv måte. Norsk straffelov definerer korrupsjon som å kreve, motta eller akseptere, gi eller tilby noen en utilbørlig fordel i anledning stilling, verv eller oppdrag. Straffen er bøter eller fengsel tre år for korrupsjon og ti år for grov korrupsjon. Både enkeltpersoner og foretak kan straffes. Korrupsjonslovgivningen krysser landegrensene. Myndighetene i Norge, USA, Storbritannia og andre land kan etterforske og straffeforfølge korrupsjon begått i andre land. Et effektivt antikorrupsjonsprogram i bedriften har betydning for straffeansvar og straffeutmåling. Andre lands lovgivning kan være relevant for norske bedrifter. Noen viktige er US Foreign Corrupt Practices Act (1977) og UK Bribery Act (2010).
3 3 Inkluder leverandørkjeden i eget rammeverk for antikorrupsjon Innkjøpere og leverandører har en felles interesse i et godt antikorrupsjonsarbeid. Hva som skjer hos din leverandør, kan bety noe for din kunde. Leverandører kan bidra til et godt forebyggende arbeid bakover i leverandørkjeden. Leverandører med små organisasjoner og begrensede ressurser kan trenge støtte i arbeidet. Erklæringer eller kontraktsbestemmelser om korrupsjon er relativt vanlig i leverandørforhold. Det er grunn til å forvente større oppmerksomhet om leverandørers egne antikorrupsjonsprogrammer. Bedrifter som kjøper varer og tjenester kan bli holdt ansvarlig for korrupsjon hos leverandører. Her peker vi på hvordan bedriften kan lykkes med å følge opp sine leverandører på dette området. Eksempler på retningslinjer om antikorrupsjon i leverandørkjeden: «Leverandørene og deres agenter skal forby enhver og alle former for korrupsjon, utpressing og underslag. Det må iverksettes prosedyrer for monitorering og overholdelse for å sørge for at dette etterkommes.» (Kongsberg Gruppen) «Det forventes at leverandører og partnere følger etiske standarder som samsvarer med Statoils etiske krav». (Statoil) «Leverandøren skal overholde all relevant lovgivning som gjelder bestikkelser, korrupsjon, svindel og all annen forbudt forretningspraksis. Leverandøren skal ikke tilby, love eller gi en utilbørlig fordel til noen offentlig ansatt, internasjonal organisasjon eller annen tredjepart. (Telenor)
4 4 Følg opp korrupsjonsrisiko i hele innkjøpsprosessen Vær i forkant Innkjøpsstrategi, pre-kvalifisering, anbudsinnbydelse, evaluering, kontrakt Du har størst mulighet til å påvirke hvis du tidlig tar opp spørsmål om antikorrupsjonstiltak. Vær forbedringsorientert og motiverende ikke forkaste en ellers god leverandør hvis du har mulighet til å påvirke. Følg opp under leveransen Kontraktsadministrasjon Vurder korrupsjonsrisiko tidlig. Hvor er risikoen for korrupsjon størst? (bransje, lokalisering m.m.) Gjør bakgrunnsundersøkelser (due diligence). Kartlegg tidlig historikk og rykter omkring en mulig leverandør. Se på etiske retningslinjer og rutiner. En forbedringsplan kan gi grunnlag for å akseptere en leverandør som har mangelfulle retningslinjer eller rutiner. Det må være mål og frister som kan følges opp. Antikorrupsjonstiltak for egne ansatte og rettet mot underleverandører bør være et mål. Del kompetanse dersom du har grunn til å tro at leverandøren ikke selv er i stand til å etablere gode nok retningslinjer og prosedyrer. Dette er særlig aktuelt med mindre leverandører og leverandører i høyrisikoland. Supply chain management system er rutiner for å følge opp leverandører, herunder antikorrupsjon. En risikovurdering legges til grunn for tiltak. Mangler avdekket i bakgrunnsundersøkelser tilsier tettere oppfølging. Både innkjøper og leverandør bør vurdere kontrolltiltak. På leverandørmøter vurderes status når det gjelder forbedringsplaner, og det reageres på avvik.
5 5 Leverandører bør etablere og iverksette egne antikorrupsjonsprogrammer «Leverandørkjedestyring når det gjelder korrupsjon er et supplement til, ikke en erstatning for et eget antikorrupsjonsprogram både hos leverandør og innkjøper - tilpasset bedriftens størrelse, lokalisering og sektor.» Vurder kunders og konkurrenters retningslinjer. Tilpass gjerne egne og jobb for harmonisering det gjør det lettere å samarbeide i leverandørrelasjonen, og lettere å stille krav videre i leverandørkjeden. Effektiv gjennomføring av programmet krever opplæring/ trening (dilemmatrening) av ansatte, dokumentasjon og kontroll, og en varslingsordning. En god risikoanalyse øker muligheten for et treffsikkert og effektivt program. Hvor er vi mest utsatt? (innkjøp, markedsføring) På hvilken måte er vi utsatt? (tilretteleggelse, representasjon, kickbacks, påvirkning). Etiske retningslinjer med nulltoleranse for korrupsjon. Bidrar til å tolke lovkravet, og vil ofte sette strengere intern standard enn loven krever. God prosess er viktig. Tydelige signaler fra ledelsen er viktig, ansatte og deres organisasjoner bør engasjeres i utvikling/revisjon av programmet. Plasser oppfølgingsansvar, både i linjen og hos ansvarlig enhet.
6 6 Behov for samarbeid og erfaringsdeling Både som innkjøper og leverandør har bedrifter ulike ressurser og forutsetninger, og ulike behov. Mindre virksomheter har mindre administrativ kapasitet, men er også mer oversiktlige. Større virksomheter har ofte større behov for formelle rutiner/dokumentasjon. Har du et godt antikorrupsjonsprogram? Da kan du kanskje bidra gjennom å dele retningslinjer, rutinebeskrivelser og erfaringer? Det trygger din bedrift hvis dine leverandører jobber bedre med antikorrupsjon. Det kan bidra til å løfte hele bransjen hvis dere deler erfaringer på tvers. Kontroll er bra, men motivasjon og læring er bedre. Kan du forklare din leverandør hvorfor antikorrupsjonsarbeid er nyttig for bedriften? Kan du involvere leverandørens medarbeidere i dine interne opplæringstiltak, eller la dine medarbeidere trene ansatte hos leverandøren? Kan deling av informasjon redusere kostnader med korrupsjonsoppfølging? Bygg tillit og sunne relasjoner. Korrupsjon kan være et krevende felt å drive leverandøroppfølging på. Korrupsjon er ulovlig og knyttet til uetisk adferd, og det kan være krevende å etablere den nødvendige åpenhet og tillit for å oppnå reelle fremskritt. Det er derfor viktig å finne den rette balansen mellom samarbeid og kompetansedeling på den ene siden, og kontroll og oppfølging av mål på den andre.
7 7 Mer kunnskap Både TI Norge, NHO og andre aktører har nyttige hjelpemidler i arbeidet. Her er en liste over noen viktige: TI Norges håndbok Beskytt din virksomhet. TI Norges Domsamling TI Norges webside NHOs veileder om gaver og representasjon «over streken?» NHOs veileder om varslingsrutiner «Når sant skal sies» NHOs webside FNs Global Compacts e-læringsopplegg og veiledere «Korrupsjon truer rettssikkerheten, demokratiet og menneskerettighetene, undergraver godt styresett og sosial rettferdighet, virker konkurransevridende, hindrer økonomisk utvikling og setter stabiliteten til demokratiske institusjoner og samfunnets moralske fundament i fare.» (fra Europarådets strafferettslige konvensjon mot korrupsjon)
8 ISBN Dronning Mauds gate 15, Oslo Postboks 1385 Vika 0114 OSLO Telefon August 2013 Design: Kaland Marketing Trykk: Konsis Illustrasjoner: istockphoto Middelthuns gate 27 Postboks 5250 Majorstuen 0303 Oslo Telefon Telefaks
Anskaffelseskonferansen 2013 korrupsjon og sanksjon
Anskaffelseskonferansen 2013 korrupsjon og sanksjon Unngå avvisning. Tiltak for selfcleaning. Transparency International Norge Guro Slettemark- generalsekretær www.transparency.no Etablert 1993, sekretariat
DetaljerSamfunnsansvarleg næringsliv i Sogn og Fjordane
Advisory Samfunnsansvarleg næringsliv i Sogn og Fjordane Korleis førebygge korrupsjon i eiga verksemd og i internasjonale relasjonar? Agenda Side 1 Hva er korrupsjon? 1 2 Hvorfor er det viktig å bekjempe
DetaljerUNDERSØKELSE AV KORRUPSJONSFOREBYGGENDE TILTAK I NORGES 25 STØRSTE BØRSNOTERTE SELSKAPER
Norge UNDERSØKELSE AV KORRUPSJONSFOREBYGGENDE TILTAK I NORGES 25 STØRSTE BØRSNOTERTE SELSKAPER 2009 Transparency International Norge Dronning Mauds gt. 15, P.O. Box 1385 Vika, NO-0114 Oslo Norway, Tel.
DetaljerKORRUPSJON Kampen mot korrupsjon og økonomiske misligheter. Foredrag i Røyken Rotaryklubb av Arnulv Lemme 27/
KORRUPSJON Kampen mot korrupsjon og økonomiske misligheter Foredrag i Røyken Rotaryklubb av Arnulv Lemme 27/11-2017 1 HVA ER KORRUPSJON Å kreve, motta eller akseptere et tilbud om utilbørlig fordel i anledning
DetaljerAntikorrupsjonsarbeid i kommunenorge: Hvordan kan kommunen arbeid forebyggende? Hvilke risikosoner finnes, og kan rettsavgjørelser lære oss noe?
Antikorrupsjonsarbeid i kommunenorge: Hvordan kan kommunen arbeid forebyggende? Hvilke risikosoner finnes, og kan rettsavgjørelser lære oss noe? Folkevalgtopplæring i Bærum kommunestyre 16.oktober 2015
DetaljerNærings- og fiskeridepartementet
www.pwc.no Nærings- og fiskeridepartementet Etablering og implementering av et antikorrupsjonsrammeverk 12. oktober 2017 PwCs oppdrag for NFD 1. Antikorrupsjonslovgivning Norge Storbritannia USA 2. Kravene
DetaljerAnti-korrupsjonstiltak. En veiledning fra Norges Rederiforbund
Anti-korrupsjonstiltak En veiledning fra Norges Rederiforbund 2014 Norges Rederiforbund www.rederi.no 2 Denne veiledning er ment som et hjelpemiddel i medlemmenes arbeid med å drøfte selskapets behov og
DetaljerStyret Helse Sør-Øst RHF 18. desember 2014
Saksframlegg Saksgang: Styre Møtedato Styret Helse Sør-Øst RHF 18. desember 2014 SAK NR 094-2014 ANTIKORRUPSJONSPROGRAM I HELSE SØR-ØST Forslag til vedtak: 1. Styret vedtar vedlagte antikorrupsjonsprogram
DetaljerVanlige spørsmål. Et tillegg til Parker Hannifins etiske regler for distributører
Vanlige spørsmål Et tillegg til Parker Hannifins etiske regler for distributører Innledning Følgende spørsmål og svar følger Parker Hannifins (Parkers) Etiske regler for distributører (reglene). Vi tilbyr
DetaljerEtikk i kommunesektoren
Aktuelt nå: Etikk i kommunesektoren Nordhordland Revisjon IKS 19.01.2007 Advokat Erling Grimstad Tema 1. Spørsmål om etikk og trekk ved samfunnsutviklingen 2. Når går uønsket påvirkning over i korrupsjon?
DetaljerApril 2014. Kampen mot korrupsjon og misligheter Granskning og Forensic Services
April 2014 Kampen mot korrupsjon og misligheter Granskning og Forensic Services Er du forberedt? Påtalemyndigheter og lovgivere over hele verden blir stadig mer aktive når det kommer til å håndheve korrupsjonslovgivningen.
Detaljerv/partner Helge Kvamme, Nasjonal leder, PwC Forensic Services (Gransking)
www.pwc.com Hvordan forebygge og avdekke korrupsjon og bestikkelser behov for nye virkemidler Fagseminar NHO Transport 14. juni 2012 v/partner Helge Kvamme, Nasjonal leder, PwC Forensic Services (Gransking)
DetaljerBedriftsundersøkelsen 2014 SAKTE, MEN SIKKERT FREMOVER. Kunnskap om og holdninger til korrupsjon i næringslivet
Bedriftsundersøkelsen 2014 SAKTE, MEN SIKKERT FREMOVER Kunnskap om og holdninger til korrupsjon i næringslivet Transparency International (TI) er den globale sivilsamfunnsorganisasjonen som står i spissen
DetaljerSjekkliste ved prosjektsamarbeid
Sjekkliste ved prosjektsamarbeid Sjekkliste ved prosjektsamarbeid Prosjektsamarbeid kan være nøkkelen for bedrifter til å kunne delta i større anbud og prosjekter. Samarbeid om enkeltprosjekter kan føre
DetaljerEtiske retningslinjer for innkjøp og leverandørkontakt i Helse Sør-Øst
Etiske retningslinjer for innkjøp og leverandørkontakt i Helse Sør-Øst Alt innkjøpsarbeid skal være preget av høy etisk standard der rollen som pådriver for miljøkrav og en etisk leverandørkjede er tydelig,
DetaljerEtiske retningslinjer for innkjøp og leverandørkontakt i Helse Sør-Øst
Etiske retningslinjer for innkjøp og leverandørkontakt i Helse Sør-Øst Alt innkjøpsarbeid skal være preget av høy etisk standard der rollen som pådriver for miljøkrav og en etisk leverandørkjede er tydelig,
DetaljerAntikorrupsjonshåndbok for Saferoad Group
Antikorrupsjonshåndbok for Saferoad Group Innholdsfortegnelse 1. Introduksjon til antikorrupsjon 5 2. Sammendrag 7 3. Grunnleggende krav 8 4. Forventet adferd 8 4.1 Viktige prinsipper 8 4.2 Definisjon
DetaljerKorrupsjon i kommunesektoren
Korrupsjon i kommunesektoren Presentasjon på nettverkssamling 27. august 2013 Transparency International Norge Tor Dølvik spesialrådgiver www.transparency.no Hvorfor arbeide med antikorrupsjon i kommunene?
DetaljerStyret Helse Sør-Øst RHF 24. april 2014 SAK NR RAMMEVERK FOR ANTIKORRUPSJONSPROGRAM I HELSE SØR-ØST
Saksframlegg Saksgang: Styre Møtedato Styret Helse Sør-Øst RHF 24. april 2014 SAK NR 024-2014 RAMMEVERK FOR ANTIKORRUPSJONSPROGRAM I HELSE SØR-ØST Forslag til vedtak: Styret godkjenner rammeverket for
DetaljerHvordan er tilstanden i bransjen. Presentasjon av intern kartlegging
Hvordan er tilstanden i bransjen Presentasjon av intern kartlegging Målsetting med kartlegging Kjennskap til korrupsjon Bestikkelser Gaver Reiser Brudd på konkurransereglene Beredskap Rutiner Opplæring
DetaljerAntikorrupsjon i Multiconsult
Antikorrupsjon i Multiconsult TEKNA temamøte Norad, Oslo, 15.05.14 Janne Britt Saltkjel, Compliance officer Multiconsult Agenda Litt om Multiconsult Hvordan vi jobber med antikorrupsjon Hovedelementene
DetaljerHåndtering av korrupsjonsrisiko ved internasjonal forretningsvirksomhet
Håndtering av korrupsjonsrisiko ved internasjonal forretningsvirksomhet Kyllingstad Kleveland advokatfirma DA v/advokatene Christopher L. Sveen og Nicolai Myren A World of Risk: Corrupt Environments 2
DetaljerMISLIGHETER & KORRUPSJON hvordan unngå det?
MISLIGHETER & KORRUPSJON hvordan unngå det? Om Helse Sør-Østs antikorrupsjonsprogram Innledning Hvorfor etableres et antikorrupsjonsprogram? Helse Sør-Øst har etablert et antikorrupsjonsprogram i foretaksgruppen
DetaljerMISLIGHETER & KORRUPSJON hvordan unngå det?
MISLIGHETER & KORRUPSJON hvordan unngå det? Om Helse Sør-Østs antikorrupsjonsprogram Innledning Hvorfor etableres et antikorrupsjonsprogram? Helse Sør-Øst har etablert et antikorrupsjonsprogram i foretaksgruppen
DetaljerETISKE RETNINGSLINJER for innkjøp og leverandørkontakt i Helse Sør-Øst
ETISKE RETNINGSLINJER for innkjøp og leverandørkontakt i Helse Sør-Øst Versjon 01.01.12 1. Bakgrunn og hovedprinsipper Alle ansatte i Helse Sør-Øst, og alle som handler på vegne av Helse Sør-Øst, skal
DetaljerKapittel C4 Spesielle kontraktsbestemmelser om samfunnsansvar
Konkurransegrunnlag Kapittel C4 Spesielle kontraktsbestemmelser om samfunnsansvar Versjon Revisjonsdato Revisjonen gjelder INNHOLD 1 GRUNNLEGGENDE PRINSIPPER... 3 2 ANSVARLIG PERSON... 3 3 KRAV TIL SYSTEMER...
DetaljerAntikorrupsjon i kommunene
Antikorrupsjon i kommunene Kontrollutvalgskonferansen 7. februar 2013 Transparency International Norge Tor Dølvik spesialrådgiver www.transparency.no Etablert 1993, sekretariat i Berlin, avdelinger i over
DetaljerKonsernprogram for Compliance for Saferoad Group
Konsernprogram for Compliance for Saferoad Group Innholdsfortegnelse 1. Introduction and Purpose of Program 4 2. Description of Compliance Framework Documents 4 3. Summary of Compliance Areas 5 4. Compliance
DetaljerDATO: 17. MARS 2014. VERSJON: 2,0 LEVERANDØRERKLÆRING
DATO: 17. MARS 2014. VERSJON: 2,0 LEVERANDØRERKLÆRING 1 / 4 Kjære verdsatte leverandør! Sapa er en variert gruppe av industriselskaper med global virksomhet. Sapas verdier og kultur med bærekraftig utvikling
DetaljerThe Havyard Compliance System: Anti-corruption Program
The Havyard Compliance System: Anti-corruption Program Vedtatt av styret for Havyard Group ASA 26.februar 2015 1. Innledning og formål Kravene til såkalt "compliance" (regel-etterlevelse), herunder særlig
DetaljerSAK NR 050 2015 OPPFØLGING AV ANTIKORRUPSJONSPROGRAM FRA HELSE SØR-ØST I SYKEHUSET INNLANDET VEDTAK:
Sykehuset Innlandet HF Styremøte 28.05.15 SAK NR 050 2015 OPPFØLGING AV ANTIKORRUPSJONSPROGRAM FRA HELSE SØR-ØST I SYKEHUSET INNLANDET Forslag til VEDTAK: 1. Styret i Sykehuset Innlandet tar antikorrupsjonsprogrammet
DetaljerEtikk og Compliance Mestergruppen
Etikk og Compliance Mestergruppen Presentasjon for Boligprodusentene mai 2017 Mikkel Sandvik Hvorfor aktuelt nå? Eier Ny lovgivning Holdninger og praksis endres Media og opinion oppmerksomme Kultur En
DetaljerHELSE MIDT-NORGE RHF STYRET
HELSE MIDT-NORGE RHF STYRET Sak 12/18 Etablering av program for antikorrupsjon i Helse Midt-Norge Saksbehandler Ansvarlig direktør Saksmappe 2018/4 Rita Bjørgan Holand Ingerid Gunnerød Dato for styremøte
DetaljerEtikk og antikorrupsjonsarbeid
Etikk og antikorrupsjonsarbeid FTK årsmøte 5. juni 2013 Lise Spikkeland Spesialrådgiver KS Kommunelovens formålsparagraf "Loven skal også legge til rette for en tillitsskapende forvaltning som bygger på
DetaljerKORRUPSJON I KOMMUNENE - sårbarhet, forebygging og hvordan håndtere påstander om korrupsjon?
KORRUPSJON I KOMMUNENE - sårbarhet, forebygging og hvordan håndtere påstander om korrupsjon? ETIKKONFERANSEN 2014 ALEXANDRA BECH GJØRV Kommunene har reell korrupsjonsrisiko Temaene Hva er korrupsjon? Hva
DetaljerEtikk Gasnor AS: Gasnors forpliktelser:
Etikk Gasnor AS: Vi ser etikk som en integrert del av Gasnors virksomhet, og vi er fast bestemt på at Gasnor skal være kjent for høy etisk standard. Gasnors etiske retningslinjer beskriver kravene som
DetaljerCSR. Corporate Social Responsibility. Samfunnsansvar og etiske retningslinjer
CSR CSR Corporate Social Responsibility Samfunnsansvar og etiske retningslinjer design web PRINT KOMMUNIKASJON Innholdsfortegnelse Innledning 3 1. Bakgrunn 3 2. Virkeområde 3 3. Menneskeverd 4 3.1 Menneskerettighetskonvensjoner
DetaljerPfizers Internasjonale Forretningsprinsipper for Forebygging av Bestikkelser og Korrupsjon
Pfizers Internasjonale Forretningsprinsipper for Forebygging av Bestikkelser og Korrupsjon Pfizer har lenge hatt en politikk som forbyr bestikkelser og korrupsjon i vår forretningsvirksomhet både i USA
DetaljerEtiske regler for StS gruppen AS
Formål og omfang... 2 Ansvar... 2 Vår virksomhet... 2 - Tillit... 2 - Kommunikasjon... 2 - Menneskerettigheter... 2 - Arbeidstakerrettigheter... 2 - Likeverd, mangfold og respekt... 2 - Miljø og klima...
DetaljerEtikk og integritet i kommunene
Etikk og integritet i kommunene Kommunestyret i Asker 21. januar 2014 Transparency International Norge Tor Dølvik spesialrådgiver www.transparency.no «Åpenhet - troverdighet - gjensidig respekt» ISO-sertifisert:
DetaljerVet du nok om korrupsjon? Viktig informasjon til alle ansatte og samarbeidspartnere
Vet du nok om korrupsjon? Viktig informasjon til alle ansatte og samarbeidspartnere Innhold Konsernsjefen om korrupsjon og Gjensidige 3 Hva betyr egentlig korrupsjon? 4 Når bør varsellampene lyse? 5 Unngå
DetaljerALCOA INC. ANTIKORRUPSJONSRETNINGSLINJER
ALCOA INC. ANTIKORRUPSJONSRETNINGSLINJER BAKGRUNN: Alcoa Inc. ( Alcoa ) og dens ledelse er forpliktet til å utføre alle sine aktiviteter verden over på en etisk måte og i overholdelse av alle gjeldende
DetaljerETISKE RETNINGSLINJER
ETISKE RETNINGSLINJER For HVORFOR Pipelife Norges visjon er: Pipelife skal lede ei bærekraftig utvikling, i verdifullt partnerskap med kunder, ansatte, eiere og omgivelser. Dette krever blant annet et
DetaljerTROMSØKONFERANSEN 2017
TROMSØKONFERANSEN 2017 Norsk kommunalteknisk forening Kommunalteknisk sektor - en av de mest korrupsjonsutsatte gruppene i arbeidslivet KRISTIAN THAYSEN 31. januar 2017 1 KOMMUNALTEKNISK SEKTOR En av de
DetaljerFNs Global Compact - en global standard og et felles språk for samfunnsansvar
FNs Global Compact - en global standard og et felles språk for samfunnsansvar Mer enn sju tusen bedrifter fra hele verden har signert FNs prinsipper for ansvarlig næringsvirksomhet. Initiativet hjelper
DetaljerVi skal være skapende Olav Thon (90 år)
1 Vi skal være skapende Olav Thon (90 år) I tråd med Olav Thons visjon skal vi ha våre etiske retningslinjer med oss når vi skaper verdier. Dette er viktig for å bygge tillit blant våre medarbeidere, gjester,
DetaljerEtikk, habilitet og korrupsjon
Etikk, habilitet og korrupsjon Hvilke utfordringer står kommunene overfor i dette arbeidet? Bergen kommune folkevalgtopplæringen 10. nov 2007 Advokat Erling Grimstad Korrupsjon handler om misbruk av maktposisjon
DetaljerLeverandørmarkedets holdninger til og arbeid med etisk handel: En undersøkelse blant 60 rammeavtaleleverandører. Knut Arve Orten Lie Anskaffelsessjef
Leverandørmarkedets holdninger til og arbeid med etisk handel: En undersøkelse blant 60 rammeavtaleleverandører til Bærum kommune Knut Arve Orten Lie Anskaffelsessjef Agenda Hvorfor en undersøkelse om
Detaljer> ETISKE RETNINGSLINJER : > ETISKE RETNINGSLINJER I HAUGALAND KRAFT : > ETISKE RETNINGSLINJER I HAUGALAND. i Haugaland Kraft
> ETISKE RETNINGSLINJER I HAUGALAND KRAFT : > ETISKE RETNINGSLINJER I HAUGALAND KRAFT : > ETISKE RETNINGSLINJER I HAUGALAND KRAFT : > ETISKE RETNINGSLINJER I HAU- ALAND KRAFT : > ETISKE RETNINGSLINJER
Detaljer«DINE HANDLINGER SKAPER EIDSIVAS GODE RELASJONER OG OMDØMME»
ETISKE REGLER «DINE HANDLINGER SKAPER EIDSIVAS GODE RELASJONER OG OMDØMME» Eidsivas etiske regelverk omfatter regler for god personlig adferd, god forretningspraksis, for varsling og håndtering av eventuelle
DetaljerEtiske regler for distributører
Etiske regler for distributører Innledning Parker Hannifins etiske regler for distributører (reglene) angir minstekravene og forventningene med hensyn til samsvar med lover og godkjent forretningsførsel
DetaljerETISKE RETINGSLINJER FOR ANSKAFFELSER I VÆRNESREGIONEN
ETISKE RETINGSLINJER FOR ANSKAFFELSER I VÆRNESREGIONEN Formål Etiske retningslinjer for Værnesregionen skal bidra til at Værnesregionen opptrer med stor integritet, slik at allmennheten har tillit til
DetaljerVelkommen til Cramo sitt skjema for leverandørvurdering
Velkommen til Cramo sitt skjema for leverandørvurdering Innhold Kontakt informasjon Kvalitet HMS Ytre Miljø Attest for skatt og merverdiavgift Cramo sine etiske retningslinjer for leverandører Kontakt
DetaljerHva er Female Future?
Female Future Hva er Female Future? Female Future er et leder- og styreutviklingsprogram for bedriftenes egne talenter Female Future er NHOs satsing for å få flere kvinner i lederposisjoner og i styrer.
DetaljerByrådssak /19 Saksframstilling
BYRÅDET Byrådssak /19 Saksframstilling Vår referanse: 2018/24329-1 Statusmelding for korrupsjonsforebyggende arbeid i Bergen kommune og revisjon av Etisk standard Hva saken gjelder: I denne saken oppsummerer
DetaljerVersjon: Dato: Forfatter: Avdeling: 1.0
ATFERDSREGLER Versjon: Dato: Forfatter: Avdeling: 1.0 Oktober 2011 Kathrin Aigner Etisk atferd på konsernnivå INNLEDNING Monier-gruppen tror på en verden der takets potensial realiseres for å forbedre
DetaljerIntegritetsrisiko. Sikkerhetskonferansen 2009. 22. september 2009. Intro. Knut Erik Friis + 4795260843 knut.erik.friis@no.pwc.com
Integritetsrisiko Sikkerhetskonferansen 2009 22. september 2009 Knut Erik Friis + 4795260843 knut.erik.friis@no.pwc.com Mads Blomfeldt + 479520652 mads.blomfeldt@no.pwc.com Intro Hvem har forventninger
DetaljerPEGASUS INDUSTRIER OPPSUMMERING AV ETISKE RETNINGSLINJER
PEGASUS INDUSTRIER OPPSUMMERING AV ETISKE RETNINGSLINJER 1. INNLEDNING En forutsetning for en velfungerende desentralisert organisasjonsstruktur er at etiske retningslinjer etterleves av ansatte i både
DetaljerEtiske regler for MEF
Etiske regler for MEF Vedtatt på landsmøtet 1996 Sist endret på landsmøtet 2006 Innledning Maskinentreprenørenes Forbunds (MEFs) etiske regler har til hensikt å angi rammer for hva som er akseptabel forretningsdrift.
DetaljerÅpenhet i selskapsrapportering undersøkelse av 50 norske børsnoterte selskaper
Åpenhet i selskapsrapportering undersøkelse av 50 norske børsnoterte selskaper Funn og anbefalinger Transparency International Norge Guro Slettemark, generalsekretær www.transparency.no Transparency International
DetaljerSakte, men sikkert fremover
Bedriftsundersøkelsen Sakte, men sikkert fremover Kunnskap om og holdninger til korrupsjon i næringslivet VEDLEGG TIL UNDERSØKELSEN 1 Innhold Detaljert oppsummering av resultater s. 3 Oversikt over spørsmålene
DetaljerEtiske retningslinjer for samarbeidspartnere til Norsk Tipping
Etiske retningslinjer for samarbeidspartnere til Norsk Tipping Innhold 1 INNLEDNING OG ANVENDELSESOMRÅDE... 3 2 INNKJØP... 3 3 MENNESKERETTIGHETER... 3 4 ARBEIDSLIVSSTANDARDER... 3 4.1 RETNINGSLINJER...
DetaljerSamfunnsansvar - styrets rolle. En veileder fra NHO om samfunnsansvar og styrearbeid
Samfunnsansvar - styrets rolle En veileder fra NHO om samfunnsansvar og styrearbeid Har styret prioritert de viktigste områdene for s arbeid med samfunnsansvar?? Har styret diskutert og godkjent målsettinger
DetaljerJernbaneverket. Vedlegg B3. Egenerklæring Sosial Ansvar (CSR)
Jernbaneverket Vedlegg B3 Egenerklæring Sosial Ansvar (CSR) Egenerklæring Sosial Ansvar (CSR) Denne erklæringen er i samsvar med tilsvarende erklæring i vår kvalifikasjonsdatabase TransQ og inngår som
DetaljerHva er korrupsjon og hvordan ser bildet ut i kommunesektoren?
Hva er korrupsjon og hvordan ser bildet ut i kommunesektoren? Dagsseminar Grimstad 2. mars 2016 Transparency International Norge Tor Dølvik spesialrådgiver www.transparency.no Lokalt folkestyre i 177 år
DetaljerEtiske retningslinjer for kjøp av varer og tjenester Formål
Etiske retningslinjer for kjøp av varer og tjenester Formål Etiske retningslinjer for Universitetet i Oslo (UiO) skal bidra til at UiO opptrer med stor integritet, slik at allmennheten har tillit til at
DetaljerVerdipapirhandelloven. Regnskapsloven. Egenerklæring leverandørers samfunnsansvar
Retningslinje for innkjøp i Sbanken ASA Besluttet av Ledelsen i Sbanken ASA Dato for beslutning 1. september 2017 Frekvens beslutning Rettslig hjemmel Årlig Finansforetaksloven Verdipapirhandelloven Regnskapsloven
DetaljerETISKE RETNINGSLINJER SELSKAPER I NORDIC CRANE GROUP AS
KS/HMS Styringssystem Nordic Crane Group Dokumenttittel Etiske retningslinjer Utarbeidet av/dato Cecilie Sandvik/10.10.11 Dokumenttype Dokument Dok.Nr. 2-NCG-D80 Firmanavn Nordic Crane Group AS Godkjent
DetaljerETISKE RETNINGSLINJER FOR VÅRE MEDARBEIDERE. Side 4 av 15
Side 4 av 15 INNLEDNING I din jobb kommer du av og til i en situasjon hvor det kan være vanskelig å bestemme hva som er rett eller galt. Våre etiske retningslinjer skal hjelpe deg med å ta de rette beslutningene.
DetaljerManifestasjon 2011 sesjon internasjonalt. Korrupsjon en felles utfordring
www.pwc.com Manifestasjon 2011 sesjon internasjonalt 16. februar 2011 Korrupsjon en felles utfordring v/helge Kvamme Agenda Et businesscase for både myndighetene og virksomhetene: På tide å håndtere den
DetaljerVarslingsordning for brukere, leverandører og ansatte
Varslingsordning for brukere, leverandører og ansatte 1 Hva er varsling? Å varsle er ikke det samme som å klage. Å varsle er å melde fra om ulovlige, farlige eller andre alvorlige eller kritikkverdige
DetaljerBERGEN NÆRINGSFORENING Seminar 13. JANUAR 2010
BERGEN NÆRINGSFORENING Seminar 13. JANUAR 2010 Advokatfirmaet G-Partner AS i samarbeid med INTSOK Anders Venemyr Advokat 1 Tema Oversikt over relevante lovbestemmelser og innholdet fordelsoverføringer
DetaljerBlir du lurt? Unngå anbudssamarbeid ved anskaffelser
BOKMÅL Blir du lurt? Unngå anbudssamarbeid ved anskaffelser Anbudssamarbeid er blant de alvorligste former for økonomisk kriminalitet. Anbuds samarbeid innebærer at konkurrenter samarbeider om priser og
DetaljerEtiske retningslinjer for Mestergruppen
Etiske retningslinjer for Mestergruppen 1. Innledning Mestergruppen ønsker å drive sin virksomhet i overensstemmelse med prinsipper for ansvarlig, etisk og sunn forretningspraksis, og med overholdelse
DetaljerRetningslinjer. Retningslinjer for overholdelse av konkurranselovgivningen. i NHO
Retningslinjer Retningslinjer for overholdelse av konkurranselovgivningen i NHO Disse retningslinjer er ikke ment å gi et uttømmende bilde av all gjeldende konkurranselovgivning da de ikke er en håndbok,
DetaljerEnovas etiske retningslinjer
Enovas etiske retningslinjer Innholdsfortegnelse Administrerende direktør har ordet 2 DEL 1: FORSTÅELSE OG ANVENDELSE AV ENOVAS ETISKE RETNINGSLINJER 3 DEL 2: ENOVAS ETISKE RETNINGSLINJER 4 1. Likeverd
DetaljerLiVE Norconsult 2018
LiVE Norconsult 2018 2 LiVE er Norconsult-måten «LiVE er Norconsults sjel. LiVE kjennetegner vår kultur og binder oss sammen på tvers av landegrenser. LiVE omfatter alt vi holder på med - hele veien fra
DetaljerEtiske retningslinjer for Alstahaug kommune. Forslag
Etiske retningslinjer for Alstahaug kommune Forslag Innholdsfortegnelse Formål... 4 1. Ærlighet og åpenhet... 4 2. Faglig uavhengighet, lojalitet... 4 3. Forholdet til innbyggere og brukere.... 4 4. Forvaltning
DetaljerSAKSFREMLEGG. Saksnr.: 13/ Arkiv: 007 &00 Sakbeh.: Målfrid Kristoffersen Sakstittel: TRANSPARENCY INTERNATIONAL - MEDLEMSKAP
SAKSFREMLEGG Saksnr.: 13/7862-1 Arkiv: 007 &00 Sakbeh.: Målfrid Kristoffersen Sakstittel: TRANSPARENCY INTERNATIONAL - MEDLEMSKAP Planlagt behandling: Formannskapet Administrasjonens innstilling: Alta
DetaljerSamfunnsansvar i Multiconsult
Samfunnsansvar i Multiconsult - hvordan omsette gode intensjoner til daglig praksis? Janne Britt Saltkjel, Compliance officer NIRF-konferansen 2014 Agenda Litt om Multiconsult og vår virksomhet Hvorfor
DetaljerETISKE RETNINGSLINJER FOR SYKEHUSBYGG. November 2015
ETISKE RETNINGSLINJER FOR SYKEHUSBYGG November 2015 Formål Etikk brukes for å beskrive et samfunns oppfatning av hva som er rett og galt. Sykehusbygg tar utgangspunkt i de etiske retningslinjene som er
DetaljerFri lunsj eller uheldig binding?
Fri lunsj eller uheldig binding? Kommunesektorens etikkutvalg, 17. mars 2016 Transparency International Norge Tor Dølvik spesialrådgiver www.transparency.no Lokalt folkestyre i 179 år Demokrati lokalt
DetaljerFoto: Jo Michael. Samfunnsansvar. Erik Lundeby, NHO
Foto: Jo Michael Samfunnsansvar Erik Lundeby, NHO NHO - samfunnsansvar Lojalitetsprogrammer Etablert 1995 NHOs utvalg for etikk og samfunnsansvar 2 Ny veileder fra NHO Samfunnsansvar - Styrets rolle 3
DetaljerVår effektivitet, kapasitet og arbeidsglede skaper verdier
Vår effektivitet, kapasitet og arbeidsglede skaper verdier Målrettet utvikling Et godt ordtak sier at veien blir til mens du går. I mange sammenhenger kan dette være rett. Men, ofte er det vel slik at
DetaljerEtiske retningslinjer hos Kruse Smith
Etiske retningslinjer hos Kruse Smith 2016 2 / 6 Etiske retningslinjer hos Kruse Smith Tillit, troverdighet og det gode omdømmet er noe vi kontinuerlig må gjøre oss fortjent til gjennom våre handlinger.
DetaljerAnsvarlige innkjøp i. Oppland. omdømmehensyn, miljø og samfunnsansvar i offentlige anskaffelser
Ansvarlige innkjøp i Oppland omdømmehensyn, miljø og samfunnsansvar i offentlige anskaffelser Knutepunkt Oppland er et prosjekt som er forankret i regjeringens handlingsplan for miljø- og samfunnsansvar
DetaljerETISKE RETNINGSLINJER
ETISKE RETNINGSLINJER ETISKE RETNINGSLINJER 1. FORMÅL Kommunalbanken skal ivareta sin rolle og sitt samfunnsansvar gjennom å opptre i samsvar med god forretningsskikk og gjeldende lovgivning. Retningslinjene
DetaljerAntikorrupsjons program
Antikorrupsjons program 2 Innhold 1 Innledning...6 2 Etiske retningslinjer og antikorrupsjon...8 3 Den norske straffelovens bestemmelser om korrupsjon...12 4 USAs Foreign Corrupt Practices Act...20 5 Corporate
DetaljerEtiske retningslinjer for leverandører til Norsk Tipping
Etiske retningslinjer for leverandører til Norsk Tipping Innhold 1 INNLEDNING OG ANVENDELSESOMRÅDE... 3 2 MENNESKERETTIGHETER... 3 3 ARBEIDSLIVSSTANDARDER... 3 3.1 RETNINGSLINJER... 3 3.2 ARBEIDSFORHOLD...
DetaljerApril 2011. for leverandører Etiske retningslinjer
April 2011 for leverandører Etiske retningslinjer for leverandører INNLEDNING For Sodexo er det grunnleggende å drive virksomheten i henhold til høye etiske standarder. På bakgrunn av dette har vi utarbeidet
DetaljerVi skal ivareta deres helse og sikkerhet på en slik måte at det skapes høy trivsel, et sunt arbeidsmiljø og en arbeidsplass fri for rusmidler.
ETISKE REGLER I ATHENE PROSJEKTLEDELSE Bedriftsinterne forhold Menneskerettigheter og menneskeverd ATHENE PROSJEKTLEDELSE skal bidra til å fremme internasjonalt anerkjente menneskerettigheter. Vår virksomhet
DetaljerANTIKORRUPSJONSARBEID I KOMMUNENE
ANTIKORRUPSJONSARBEID I KOMMUNENE FORUM FOR KONTROLL OG TILSYN ADVOKAT ALEXANDRA BECH GJØRV Kommunene har reell mislighetsrisiko Grunn til økt oppmerksomhet rundt kontroll i kommunalt eide selskaper Temaene
DetaljerAntikorrupsjonsprogram og leverandørsamarbeid. Ingerid Gunnerød, direktør stab og prosjektstyring, Helse Midt-Norge RHF
Antikorrupsjonsprogram og leverandørsamarbeid Ingerid Gunnerød, direktør stab og prosjektstyring, Helse Midt-Norge RHF Helse Midt-Norge https://helse-midt.no/strategi-2030 Fremragende helsetjeneste - i
DetaljerMEDLEMSRAPPORTERING FOR <MEDLEMSNAVN> Norengros AS
MEDLEMSRAPPORTERING FOR Norengros AS For 2014 "Initiativ for etisk handels (IEH) medlemmer har forpliktet seg til å sette i verk tiltak for å bidra til bedre forhold i egne leverandørkjeder."
DetaljerEtisk standard i Bergen kommune
Etisk standard i Bergen kommune Ved Anne Sofie Paulsen 12.Mai 2014 Byrådssak 142/08 Etisk standard Antikorrupsjonsarbeid Opplæring Arena for etisk refleksjon Faglig etisk forum Informasjon Økonomiske og
DetaljerKorrupsjon og korrupsjonsbekjempelse
Korrupsjon og korrupsjonsbekjempelse Inge Amundsen Seniorforsker, Chr. Michelsens Institutt Bergen kommune, Byrådsavdeling for byutvikling, klima og miljø Solstrand hotell 20. november 2013, 13:30 Korrupsjon
DetaljerEtikk og korrupsjon. Transparency International Norge. Folkevalgtopplæring i Bergen bystyre 30. oktober 2015
Etikk og korrupsjon Folkevalgtopplæring i Bergen bystyre 30. oktober 2015 Transparency International Norge Tor Dølvik spesialrådgiver www.transparency.no Lokalt folkestyre i 178 år Demokrati lokalt selvstyre
DetaljerSamfunnsregnskap 2017 NSB Trafikkservice as
Samfunnsregnskap 2017 NSB Trafikkservice as 1 Innholdsfortegnelse: Innledning s.2 Menneskerettigheter s.3 Arbeidstaker rettigheter og sosiale forhold s.4 Ytre miljø s.5 Bekjempelse av korrupsjon s.6 Revisjoner
DetaljerKorrupsjon i kommunesektoren
Korrupsjon i kommunesektoren Kommuneøkonomikonferansen i Nordland Bodø 29. mai 2013 Transparency International Norge Tor Dølvik spesialrådgiver www.transparency.no Etablert 1993, sekretariat i Berlin,
Detaljer