STRATEGIPLAN FOR. Universitetets naturhistoriske museer og botaniske hage (UNM)

Like dokumenter
Naturhistorisk museum Universitetet i Oslo

STRATEGISK PLAN. VAM Vedlegg til høringsnotat Strategisak Side 1

STRATEGISK PLAN FOR NATURHISTORISK MUSEUM (NHM)

Realfag og teknologi mot 2030 (Diskusjonsdokument)

Fakultet for kunstfag

Forskningsstrategi

Sak M 8/13. Forslag til rapport for 2012 og planer for 2013 for Tromsø Museum - Universitetsmuseets virksomhet TROMSØ MUSEUM - UNIVERSITETSMUSEET

Universitetsbiblioteket i Bergens strategi

Vedlegg 2: Målstrukturen for universiteter og høyskoler

NHM strategi Styremøtet 25. september 2018

Strategi og eksempler ved UiO

HANDLINGSPLAN FOR FORSKNING Det juridiske fakultet perioden

Forskningsfinansiering. Jan Christensen, Relativ verdi (2007)

Strategi 2024 Leverer kunnskap som løser samfunnets utfordringer

Strategi for Tromsø Museum Universitetsmuseet

IMKS STRATEGISKE TILTAK

Årsplan for Tromsø Museum Universitetsmuseet for 2015

Strategisk plan

UNIVERSITETS BIBLIOTEKET I BERGEN

FARMASØYTISK INSTITUTT STRATEGI. Gyldig fra januar, 2016 Erstatter dokument fra januar, 2013

Helse, miljø og sikkerhet

Et forskningsbasert museum

Forskningsstrategi for Diakonhjemmet Sykehus

TILTAK FOR FAGLIG STYRKING

STRATEGIPLAN FOR AVDELING FOR SYKEPLEIERUTDANNING Visjon: Kvalitet i utdanningen helse og trygghet for befolkningen

Strategiplan Kunstakademiet, UiB Academy of Fine Art, UiB

Universitetsbibliotekets strategi

Handlingsplan for studentrekruttering

FORSKNINGS INFRASTRUKTUR

Avdeling for helse- og sosialfag. Strategisk plan

Føringer i fusjonsplattformen. Møte i gruppe for faglig organisering 18.09

1. Innledning Universitetssykehuset Nord-Norge (UNN) sin visjon er: Det er resultatene for pasienten som teller! Vi gir den beste behandling. Det er l

Kunst- og designhøgskolen i Bergen er en ledende arena for nytenkning og utprøvende kunstnerisk utviklingsarbeid og utdanning.

Et museumsløft for fremtiden

Strategisk plan for Handelshøyskolen i Trondheim Vedtatt i fakultetsstyret ( )

FARMASØYTISK INSTITUTT STRATEGI. Gyldig fra januar, 2011 Erstatter dokument fra januar, 2010

Naturhistorisk museum Universitetet i Oslo

HAV LIV SAMFUNN STRATEGI // UNIVERSITETET I BERGEN PLAN FOR OPPFØLGING

Årsplan 2010 Juridisk fakultet

Forslag til utlysningstekster for seksjonslederstillingene ved Tromsø Museum - Universitetsmuseet

Risiko- Handlingsplan vurdering. Arkeologisk museum Det åpne museum. Arkeologisk museum. November 2011

STRATEGIPLAN UNIVERSITETSBIBLIOTEKET I TROMSØ

Strategisk plan

Prosesskartlegging. Samling hos NTNU februar 2014 Kulturhistorie

Botanisk hage 200 år. Liv Borgen, professor emerita Naturhistorisk museum, UiO

Mål og målgrupper for ny UiO-web

ÅRSPLAN 2009 Vedtatt av styret ved Sosialantropologisk institutt den

Strategiplan Medisinsk teknologi 2013 Det tematiske satsingsområdet medisinsk teknologi ved NTNU

ÅRSPLAN FOR INSTITUTT FOR ARKEOLOGI, KONSERVERING OG HISTORIE (IAKH)

SAK M 12/17. Til: Museumsstyret Møtedato: 2. mai Årsplan 2017 og offisiell årsrapport Årsplan

Norges miljø- og biovitenskapelige universitet Fakultet for landskap og samfunn. Visjon for Institutt for eiendom og juss

Høring om forslag til ny organisasjons- og beslutningsstruktur ved UiO

HANDLINGSPLAN FOR FORMIDLING Det juridiske fakultet perioden Innledning. Mål

Regjeringens forskningsmelding Lange linjer kunnskap gir muligheter

Norges miljø- og biovitenskapelige universitet. Strategi

Strategi for Norsk senter for menneskerettigheter (SMR)

HANDLINGSPLAN FOR KJØNNSBALANSE VED DET MEDISINSKE FAKULTET

Retningslinjer for forskergrupper ved Det juridiske fakultet

Strategi for Norsk senter for menneskerettigheter

Årsplan IPED

NTNU S-sak 19/07 Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet TS Arkiv: N O T A T

BERGEN MUSEUM. Protokoll fra styremøtet. mandag 21. september 2009

Rapportering på indikatorer

Universitetet i Bergens strategi , "Hav, Liv, Samfunn".

Strategi for Haraldsplass diakonale høgskole

Utkast til UBs strategi

Strategi Et fremragende universitetsbibliotek for et fremragende universitet!

Årsplan 2010 Juridisk fakultet

Forskrift om fredning av Statens kulturhistoriske eiendommer, kapittel 9. Fredete eiendommer i landsverneplan for Kunnskapsdepartementet

Strategisk plan for Handelshøyskolen i Trondheim

Organisasjonsjustering av staben ved Tromsø Museum Universitetsmuseet

Strategi for Sesam Vedtatt av styret ved Senter for samiske studier 3. mai 2010

Handlingsplan for

Strategisk plan for Norges idrettshøgskole

Universitetet i Stavanger Styret

RETNINGSLINJER FOR FORSKERGRUPPER VED DET UTDANNINGSVITENSKAPELIGE FAKULTET

SAK M 12/17. Til: Museumsstyret Møtedato: 2. mai Årsplan 2017 og offisiell årsrapport Årsplan

Internasjonalisering. Prosjekt Læring i arbeidsliv og utdanning. Internasjonalt utvalg

UNIVERSITETET I OSLO. Til: MN - fakultetsstyret

Høring om forslag til ny organisasjons- og beslutningsstruktur ved UiO

SAK TIL STYRINGSGRUPPEN

Strategiplan Punkt Ø

Høgskolen i Lillehammer. Strategisk plan hil.no

Bemanningsplan for ledelsesfunksjoner ved Institutt for sykehusmedisin

Naturhistorisk museum Universitetet i Oslo

Vedtekter for Universitetsmuseet i Bergen

ÅRSPLAN 2007 Vedtatt av styret ved Sosialantropologisk institutt

Høring om forslag til ny organisasjons- og beslutningsstruktur ved UiO

Stillingsbeskrivelse og utlysningstekst dekanstillinger

Skatteøkonomi (SKATT) Handlingsplan

Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling

Skal jeg telle deg også? Indikatorer for museene. 22. april, 2010 Rolf Røtnes

Det samfunnsvitenskapelige fakultet Utkast til strategi

Forslag til Strategi for fag- og virksomhet Oslo universitetssykehus

LANGTIDSPLAN FOR INSTITUTT FOR TVERRFAGLIGE KULTURSTUDIER/KULT

Planer og meldinger 2007/2. Statistisk sentralbyrå. Strategier 2007

Norges miljø- og biovitenskapelige universitet. Strategi

Sterkere sammen. Strategi for

Arbeidsplan for UHRs museumsutvalg (UHR M) for , ajourført januar 2011

Strategisk plan

Transkript:

STRATEGIPLAN FOR Universitetets naturhistoriske museer og botaniske hage (UNM) 2003 2008 http://www.nhm.uio.no Vedtatt av styret 17. juni 2003 1

Visjon Universitetets naturhistoriske museer og botaniske hage skal være et kompetanse- og dokumentasjonssenter av høy internasjonal standard, og med samlinger, forskning, undervisning og formidling innen biologi og geologi. 2

Innledning Universitetsmuseene på Tøyen har en historie som løper tilbake til 1812, da kong Frederik 6. ga gården Tøyen som gave til Norges nye universitet. Botanisk hage ble opprettet allerede i 1814, mens Zoologisk, Geologisk, Paleontologisk og Botanisk museum først ble flyttet til Tøyen rundt hundre år senere. Etter vedtak i det akademiske kollegium ble alle enhetene på Tøyen i 1999 slått sammen til én institusjon Universitetets naturhistoriske museer og botaniske hage (UNM). Museets styre består av representanter for de ansatte og studenter, Matematisknaturvitenskapelig fakultet ved Universitetet i Oslo samt én ekstern representant, oppnevnt av styret ved Universitetet i Oslo. Den faglige og administrative ledelse ivaretas av en åremålstilsatt museumsdirektør som rapporterer til styret og universitetsdirektøren. Museet er organisert i en sentral administrativ enhet og 7 seksjoner: Seksjon for botanikk, Seksjon Botanisk hage, Seksjon for geologi, Seksjon for zoologi, Seksjon for utadrettet virksomhet, Seksjon for konserverings- og forskningsteknikk og Seksjon for ekstern finansiert virksomhet. Sammen med direktøren og underdirektøren utgjør seksjonslederne museets ledergruppe. Naturhistoriske samlinger inneholder dokumentasjonen av jordas naturmangfold, av uvurderlig betydning både for forvaltning og ressursutnyttelse. De fire universitetsmuseene i Norge forvalter ca. 99 % av landets totale naturhistoriske samlinger, med oversikt over hva nasjonen eier av mineraler, bergarter, fossiler, plante- og dyrearter. Samlingene ved UNM er bygget opp gjennom mer enn 200 år, teller ca. 7 millioner objekter, og utgjør ryggraden i dokumentasjonen av landets bio- og geomangfold med mer enn 60 % av slike samlinger i Norge. I samlingene finnes verdifull dokumentasjon også fra Arktis, Antarktis og et utall objekter fra andre deler av verden. Botanisk hage har en internasjonal plantesamling med ca.7000 levende plantearter med dokumentasjon av opphav, noe som bl.a. representerer en meget verdifull genbank. Samlingene er underlagt internasjonale regler om forvaltning og kuratering av typematerialer. Museet er også forpliktet i forhold til en rekke internasjonale konvensjoner, eksempelvis Riokonvensjonen om biologisk mangfold (1992) og Bernkonvensjonen vedrørende vern av ville europeiske planter og dyr og deres naturlige leveområder, ETS (1979). De naturhistoriske samlinger ved universitets- og nasjonalmuseer verden over inneholder grunnlaget for all navnsetting og klassifikasjon av plante- og dyrearter, mineraler og bergarter. For å kunne forstå jordas biologiske og geologiske mangfold må naturobjektene først kunne identifiseres. Museenes samlinger og stab besitter og videreutvikler kompetanse om dette. Fordi naturen i økende omfang og hastighet endres av menneskets aktiviteter, blir museenes kompetanse og den informasjonen de inneholder stadig viktigere. Museenes viktigste samfunnsoppgave er at relevant kunnskap om naturmangfoldet blir dokumentert og gjort tilgjengelig for samfunnet; både for beslutningstakere, forvaltning og den naturinteresserte allmennhet. 3

Museumssamlingene Hovedmål UMN skal være et nasjonalt hovedsenter for objektdokumentasjon av biologi og geologi i tid og rom. Forvaltning og utbygging av samlingene skal ha faglig basis i den vitenskapelige utviklingen i systematisk biologi og geologi. Konservering og forvaltning skal skje etter metoder som sikrer samlingene og deres forskningsverdi for ettertida i tråd med internasjonale konvensjoner. Delmål 3 Samlingene skal tjene både forskere, amatører og kunnskapssøkere, og kunnskap og opplysninger skal være lett tilgjengelige for fagfolk og publikum. Gjennomføre REVITA-prosjektet og sikre best mulige oppbevaringsforhold i eksisterende lokaler. Videreutvikle sammenhengen mellom kompetansen ved samlingene og den vitenskapelige aktiviteten for øvrig. Konkretisere planene for UNMs egen innsamlingsaktivitet. Sikre at materiale fra biologiske og geologisk forskningsprosjekter deponeres i museets samlinger. Øke tilgjengeligheten på museets samlingsdata ved å legge ut søkbare kataloger på Internet. Arbeide for at UNM får en sentral rolle i forbindelse med nye museale oppgaver (eksempelvis miljøprøvebank, artsdatabank). Videreutvikle kontakten med det nasjonale og internasjonale nettverk av vitenskapelige museer. 4

Botanisk hage Hovedmål Botanisk hage skal ha levende planter i dokumenterte samlinger, målrettet oppbygget og vedlikeholdt for bruk i forskning og undervisning. Samlingene skal gi et bredt grunnlag for forskning i systematisk botanikk og undervisning i fylogeni, evolusjon, biogeografi, reproduksjonsbiologi og økonomisk botanikk. Botanisk hage skal engasjere seg aktivt i ex situ bevaring av truete arter og kultivarer av blomsterplanter. Delta aktivt i arbeidet med å dokumentere og bevare kultivarer av hageplanter av historisk interesse. Utvikle en genbank for materiale av utryddingstruede ville planter i Norge. Tilrettelegge formidling av botanikk og hagebruk for et allment publikum. Arrangere spesialutstillinger og kurs om tema knyttet til hagebruk og økonomisk viktige planter. Videreutvikle kontakten med nasjonale og internasjonale nettverk av botaniske hager. 5

Formidling Hovedmål UNM skal være landets fremste samlingsbaserte formidler av naturhistorisk kunnskap. Formidlingen skal øke interessen og forståelsen for naturhistorie, og fremme forståelsen for sammenhenger mellom menneskelig aktivitet og natur. UNM skal drive formidling på internasjonalt nivå som kombinerer egne muligheter med moderne metoder og tendenser fra internasjonalt formidlingsarbeid. Dagsaktuelle tema skal søkes belyst. Gjennom formidlingsvirksomheten skal UNM gi et tilbud til naturinteresserte med varierende alder og kunnskapsforutsetninger, og med en særlig innsats for å styrke rekrutteringen til realfagene. Delmål 3 UNM skal være en nasjonal severdighet og ha et høyt besøkstall Bygge opp et serviceapparat med informasjons- og svartjeneste for publikum, skole, presse, media, politikere og andre. Markere seg som en uredd og selvstendig samfunnsaktør ved å ta opp aktuelle tema i media, utstillinger og på Internet. Produsere og formidle utstillinger på høyt internasjonalt nivå. Utnytte Botanisk hages potensial som arena for museets virksomhet. Søke et større publikum gjennom å ta i bruk nye formidlingsarenaer der folk ferdes, for eksempel kjøpesentre, trafikknutepunkt, parker og liknende. Bygge ut undervisningstilbud rettet mot skolen. Utvikle formidlingsprosjekter med MNF, universitetets institutter og andre samarbeidspartnere. 6

Forskning Hovedmål. UNM skal ha et aktivt og sterkt forskningsmiljø som holder høy internasjonal standard og god produktivitet. Forskningsaktivitetene ved UNM skal optimalisere forholdet mellom konsentrasjon på utvalgte områder og forskning initiert av enkeltforskere, og skal ha et spesielt blikk for utnyttelse av den tverrfagligheten UNM representerer. Forskere ved UNM skal delta aktivt i nasjonalt og internasjonalt forskningssamarbeid. Samle hovedtyngden av forskningen i biologi om systematikk og dermed styrke tilknytningen til samlingene. Utforme et tverrfaglig forskningsprosjekt med utgangspunkt i Oslofeltets geologi og sen-prekambrium. Styrke forskning innen norske georessurser/mineraler. Stimulere deltakelse i større strategiske satsninger innenfor nasjonale og internasjonale forskningsprogrammer (f.eks. EU-prosjekter). Knytte til oss og utveksle sentrale fagpersoner fra andre institusjoner, eksempelvis i bistillinger. 7

Oppdragsforskning og eksternfinansiert forskning Med eksternt finansiert forskning menes her forskning som er initiert fra og knyttet til UNMs egen forskningsstrategi, men hvor finansieringen i større eller mindre grad er hentet utenfra. Oppdragsforskning er eksternt finansiert forskning som er eksternt initiert og ikke forankret i UNMs forskningssatsing. Hovedmål: UNM skal styrke den eksterne finansieringen av sin forskning UNM skal ha en aktiv rolle overfor kilder til ekstern forskningsfinansiering. Oppdragsforskning ved UNM bør vurderes organisert i randsonen. Tiltak Kartlegge aktuelle finansieringskilder og utarbeide finansieringsprogram som del av forskningsprosjekter. Eksisterende oppdragsforskning skal vurderes når den pågående analysen av denne virksomheten er sluttført. 8

Undervisning Hovedmål UNM skal ha en sentral og ledende nasjonal rolle i undervisning i mangfoldsrelatert biologi og geologi i tid og rom. UNM skal utforme sin undervisningsprofil i samspill med faginstituttene ved Universitetet i Oslo, og være representert i de organer som har ansvar for undervisning i nær tilknytning til UNMs fagområder. UNM skal øke rekrutteringen av studenter på master- og doktorgradsnivå. Delmål 3 UNM skal være et attraktivt studiested og legge til rette for et godt studentmiljø. Utvikle undervisningskoordinerende og -styrende funksjoner ved UNM Avklare det finansielle grunnlaget for master- og doktorgradsstudenter ved UNM Gi doktor- og mastergradsstudenter ved UNM gode rammevilkår. Gjennom finansiering av et 4. år for NFR-stipendiater gi stipendiatene en bred erfaring fra samlings-, undervisnings- og utadrettet virksomhet. 9

Ledelse og administrasjon Hovedmål UNMs administrasjon skal være effektiv, målrettet og orientert mot å yte service innad så vel som utad, slik at den binder organisasjonen sammen og bidrar til en felles indentitetsfølelse. UNMs ledelse skal forholde seg strategisk til politiske signaler og aktivt profilere organisasjonen utad. UNM skal være aktiv deltaker i strategiske og faglige nettverk. Delmål 3 Administrasjonen skal fremme god kommunikasjon i organisasjonen, og ansvarliggjøre ledergruppen gjennom aktiv delegering til seksjonsledere og fagmiljøer. Delmål 4 UNMs finansielle grunnlag og budsjettstyring skal styrkes. Skape tydelige administrative rutiner og organisasjonslinjer, og sørge for at disse er kjent for de ansatte. Gjennom- og videreføre påbegynt organisasjonsutvikling innenfor rammen av kontinuerlige organisasjonsutviklende tiltak. Bruke budsjettet aktivt som styrings- og stimuleringsmiddel og gjennomføre klare, enkle og samordnende rutiner for budsjettering og rapportering. Utvikle delstrategi sammen med seksjonene for å bedre egeninntektene, herunder sponsorinntekter. Nytt og publikumsvennlig navn og egen designprofil. Utvikle en informasjonsstrategi og utarbeide markedsføringsplan. Utvikle egen IKT-plan. 10

Personalpolitikk Hovedmål Personalpolitikken skal ta utgangspunkt i at UNM er en kunnskapsorganisasjon og medarbeiderne dens fremste ressurs. Personalpolitikken skal stimulere alle medarbeidere til innsats for å nå organisasjonens mål. UNM skal drive en aktiv og fremtidsrettet personalforvaltning og utvikle og styrke den enkeltes kompetanse til beste for hele organisasjonen UNM skal drive en planmessig rekruttering for å oppfylle målene i strategisk plan og for styrke kjerneaktivitetene Utarbeide rekrutteringsplan. Utvikle systemer for og drive aktiv personalplanlegging. Lage introduksjonsprogram for nyansatte. Utvikle egen HMS-plan og drive et aktivt og forebyggende HMS-arbeid. 11

Bygningsmessige forhold Mål. UNMs bygningsmasse skal sikre de ansatte gode fysiske arbeidsbetingelser, de vitenskapelige samlingene forskriftsmessige oppbevaringsbetingelser og utviklingsmuligheter, moderne og hensiktsmessige utstillingsarealer og publikum nødvendige servicefasiliteter. Tøyen som helhet skal framstå på en måte som er Universitetet verdig. Delmål1 Realisere utstillingsveksthuset Botanisk opplevelsessenter. Realisere det planlagte tverrbygget mellom Zoologisk og Geologisk museum. Delmål 3 Styrke løpende vedlikehold og oppgradering av eksisterende bygningsmasse Delmål 4 Rehabilitere Tøyen hovedgård Opprioritere arbeidet med finansiering av veksthuset i samarbeid med UiO. Skape forståelse ved UiO om behovet for oppgradering av eksisterende bygningsmasse og nødvendigheten av et tverrbygg. Bidra aktivt til rehabilitering av Tøyen hovedgård og tilrettelegging av denne til fortsatt bruk for UNM. Etablere felles museumsbutikk samlokalisert med publikumsmottak, billettsalg og kafé. 12