Mye er sagt om oppdragelse

Like dokumenter
Positiv og virkningsfull barneoppdragelse

Positiv og virkningsfull barneoppdragelse. Are Karlsen

Unngå den klassiske foreldrefellen - disse kjørereglene funker mye bedre.

Skrevet av:hege Kristin Fosser Pedersen Sist oppdatert:

POSITIV OG VIRKNINGSFULL BARNEOPPDRAGELSE

Atferdsproblemer: Gjør det som virker

Smarte virkemidler i arbeid med mennesker. Are Karlsen & Jørn Isaksen

Hva kjennetegner virkningsfulle tiltak for barn i førskolealder?

Kjennetegn ved effektiv behandling/opplæring

POSITIVE TILBAKEMELDINGER Å, SÅ FLINK DU ER!

- I forhold til atferdsanalytisk arbeid med barn med utviklingsforstyrrelser er det beskrevet ulike kjennetegn ved effektiv behandling/opplæring.

Foreldremøte Åsen barnehage

HelART i Varden barnehage

Tipsene som stanser sutringa

Rammer, strukturer, rutiner som grunnlag for godt læringsmiljø.

Det handler om oppførsel. Klasseromsledelse

Hvordan snakker jeg med barn og foreldre?

Innlæring og relæring av disse forventningene

HelART i Ulåsen barnehage

TILVENNING FOR DE YNGSTE BARNA I ØSTERÅS BARNEHAGE

Foreldremøte

Atferdsanalytisk veiledning som forebyggingstiltak

Å være trener for barn. Er et stort ansvar

Rutiner for å sikre et godt læringsmiljø Valby Barnehage 2014/2015. Samarbeid Selvkontroll Respekt

Rutiner for å sikre et godt læringsmiljø Valby Barnehage 2017/2018. Samarbeid Selvkontroll Respekt

«Det er mitt valg» Pedagogisk verktøy for barnehagen.

HelART i Ulåsen barnehage

Foreldrehefte. Når barn opplever kriser og sorg

Proaktive strategier hva er dét, og

Bli god på SFO! Helge Pedersen

Kjetil Andreas Hansen Pedagogisk psykologisk rådgiver Karmøy Kommune Lasse Dahl Veileder i utadrettet team Brusetkollen Skole & Ressurssenter

ARBEID MED FORSTERKNING

Innledning. Denne handlingsplanen skal være et verktøy for Ferista friluftsbarnehage i å. Ferista friluftsbarnehage,

DEL 1: VAKTSENTRAL DEL 2: PATRULJE

Disposisjon. Arbeid. Lønn VTA bedrift. Ulike grader av psykisk utviklingshemning

Periodeplan for ekornbarna august og september 2015.

Zippy-time 4.1. Hvordan gjenkjenne en god løsning? Innledning. Mål. Delmål. Du trenger. Historie. Aktivitet 1: En god løsning. 10m.

Innlæring og relæring av disse forventningene

8 temaer for godt samspill

SOSIAL KOMPETANSEPLAN SAGENE SKOLE TRINN

Hjemmeaktiviteter med barnet ditt

Pivotal Respons Treatment. Opplæring i begynnende kommunikasjon

SPRÅKTRENING. Hvordan jobber vi i Asker gård barnehage med språk i barnehagen?

8 TEMAER FOR GODT SAMSPILL Program for foreldreveiledning, utgitt av Bufetat. Av Karsten Hundeide, professor i psykologi ved universitetet i Oslo.

Undervisningsopplegg 1: Forberedelse til undervisningsopplegg 9, forkortet Alle barn har rett til å bli tatt vare på/omsorg fra voksne ( 20)

Hverdagslivets utfordringer. Jannike Smedsplass Spesialrådgiver Bærum kommune

HVA INNEBÆRER ARBEID MED ATFERDSENDRING?

KOMMUNIKASJON TRENER 1

Stoppe uønsket atferd

Handlingsplan mot mobbing

Sosial kompetanseplan 2015 / 2016

STANDARD FOR LÆRINGSMILJØET PÅ NORDPOLEN SKOLE. MÅL: Formålet med standarden er å skape et læringsmiljø som fremmer trygghet, trivsel og god læring.

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING FOR LYNGSTAD OG VEVANG BARNEHAGER

Håndbok i læringsfremmende atferd Sosiale ferdigheter HOVETTUNET BARNEHAGE

ET EKSEMPEL FRA. Kjerringøy Skole. tirsdag 20. september 2011

Hverdagslivets utfordringer. Jannike Smedsplass Spesialrådgiver Bærum kommune

AD/HD HVA ER DET? ADHD

Denne veilederen inneholder oversikt over krav til innhold og eksempelark som kan være til hjelp

VERDIDOKUMENT FOR ERVIK BARNEHAGE

PALS. Grue barne- og ungdomsskole RESPEKT ANSVAR OMSORG. Positiv atferd, støttende læringsmiljø og samhandling

Ørmelen skole 2016/17

Handlingsplan mot mobbing

ÅRSHJUL for FOKUSMÅL ved Blystadlia skole og SFO, opplæring i sosiale ferdigheter ( )

DANNELSESTRAPP. en rød tråd fra barnehage til ungdomsskole. Lindesnes kommune. Utarbeidet juni 2009

SP PRÅ RÅK KTRENING Hvordan jobber vi i Asker gård barnehage med språk i barnehagen?

AK28 VIL SKAPE «VINNERE» PÅ ALLE NIVÅER! AK28s KLUBB UTVIKLING

Sosial Kompetanseplan for Berge Barneskole

HAUGESUND KOMMUNE. Denne veilederen inneholder oversikt over krav til innhold og eksempelark som kan være til hjelp

GARDEROBE/GANG. GI TRYGGHET TA ANSVAR VISE RESPEKT -- Jeg går rolig og bruker innestemme. -Jeg passer på meg selv og mine egne ting.

Trygge voksne trygge barn.

Veiledning i hjemmet. Hva slags saker har vi

BAKKEHAUGEN BARNEHAGE. Sosial kompetanse

Regler for orden og oppførsel ved Bestum skole

«Mobbeplan, forebygging av mobbing og tiltak for ULNA-barnehagene»

STANDARD FOR LÆRINGSMILJØET

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING Kristianborg barnehage. 1. Forebygging s Handling ved mobbing s Vær varsom plakat s. 4

Tilvenning i Blåveiskroken barnehage.

Plan for sosial kompetanse ved Fagertun skole

Læringsmiljø (Småtrinnet)

Men i dag er det punkt 1 vi skal ta en nærmere titt på. For mange er dette den absolutt vanskeligste delen av delene i endringsprosessen.

Hva bidrar til å hemme dette? Hva bidrar til å fremme dette? Hva kan vi påvirke?

LIKESTILLING OG LIKEVERD

VERDIDOKUMENT FOR ERVIK BARNEHAGE

Lov om barnehager 2 Barnehagens innhold: Mål utelek:

Dette heftet tilhører:

Barn og psykisk helse

Den systemteoretiske analysemodellen

8 temaer for godt samspill

Tilvenning i Blåveiskroken barnehage.

Pedagogisk arbeid med tema tristhet og depresjon i småskolen

Bra Br V a o! V «Bra voksne»

ROBUST og stress-mestringsprosessen

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Sats på foreldrene!! Glennes foreldreprogram for foreldre til barn og ungdom Vegard Henriksen

Nettverkssamling. Mestringsstrategier og motstand. Narvik 14. og 15. desember 2011

Tydelig kommunikasjon gir Arbeidsglede ANNE GRETE HOELGAARD BEDRIFTSSYKEPLEIER/HMS-RÅDGIVER FOREDRAG M

Handlingsplan mot mobbing

HVA ER SOSIAL KOMPETANSE?

Snumetoden, hvordan kan den være i praksis?

Transkript:

Virkningsfull barneoppdragelse Oppdragelse basert på atferdsanalytiske prinsipper for foreldre, barnehage og skoleansatte Jørn Isaksen og Are Karlsen NAFO seminaret 25.04.09 Mye er sagt om oppdragelse Det er vanskeligere å oppdra barn enn åstyre en nasjon (Winston Churchill) Bekymre deg ikke fordi barna aldri hører på deg; bekymre deg fordi de alltid ser deg. Vi bruker de første tolv månedene av et barns liv til ålære det ågåog snakke, og de neste tolv til åfortelle dem at de skal sitte stille og holde munn.

Hvordan henger det egentlig sammen? Hva er det som gjør at vi gjør det vi gjør? Hva påvirker handlingene våre? Foranledning Atferd Konsekvens Foranledning Det som skjer i forkant av en atferd kan betegnes som foranledning Foranledninger er med pååstyre hvilke atferd mennesker fremviser Lille Tuva ringer på ringeklokka Pappa sier noe morosomt Tobias smaker et surt sukkertøy Treneren blåser i fløyta Mamma roper: Nå er det mat! Pappa sier: Kom, du skal pusse tenner Birk dytter Bork

Atferd Alt vi sier og gjør kan betegnes som atferd. Alle personer har atferd som kan være både ønsket og uønsket. Åslåen annen er vanligvis en uønsket atferd Å smile søtt til er vanligvis en ønsket atferd Åsvare 9 på spørsmål om hva 3 ganger 3 er, er en mer ønsket atferd enn å svare 6. Atferd må sees i sammenheng med omgivelsene, det er ikke noe som bare skjer. Atferd blir påvirket av både det som skjer i forkant og det som følger i etterkant. Konsekvenser Det som skjer som følge av en atferd kan betegnes som atferdens konsekvenser. Noen vanlig former for sosiale konsekvenser er: Positive tilbakemeldinger som ros, smil, anerkjennelse etc. Korrigerende tilbakemeldinger som kjefting, formaninger, etc. Atferdens konsekvenser har betydning for i hvilken grad samme eller lignende atferd vil forekomme senere. Hva skjer når en atferd aldri medfører konsekvenser? Hva skjer når en handling bare får konsekvenser av og til?

Hva må til for at atferd skal forekomme? x x Foranledning Atferd Konsekvens jisaksen@bbnett.no De tre F fellene Forelesningsfella Forsterkningsfella Forhandlingsfella Felles for alle fellene er at de medfører forsterkning av atferd vi ikke ønsker å forsterke

Forelesningsfella Forelesningsfella er når en gjentar seg selv gang på gang uavhengig av om det har en ønsket effekt eller ikke. Hvor mange ganger har ikke jeg sagt at dette holder ikke, unge mann. Lekser først, og så det gøyale etterpå. Åssen skare gå med deg hvis du ikke lærer, at du aldri. osv osv.osv osv osv! Farer Vi prater i vei uavhengig av om det virker Barna kan finne det underholdene Barna blir vant til verbale triader uten å måtte forholde seg til det Løsning Snakk mindre, handle mer Forsterkningsfella Forsterkningsfella er når en uønsket atferd blir opprettholdt på grunn av at vi gir den oppmerksomhet. Når vi kjefter eller kommenterer på små ting som like gjerne kunne vært oversett kan dette føre til at de små uønskede tingene forekommer oftere og kanskje blir til mer alvorlige ting Farer Noe vi ønsker mindre av får vi mer av på grunn av oppmerksomheten Barn venner seg til småkjefting Løsning Overse små ting

Forhandlingsfella Forhandlingsfella er når vi i for stor grad kompromisser og forhandler med barna (vi skal kompromisse og forhandle, men ikke mer enn at vi som voksne fortsatt har kontroll) De store forhandlingsspørsmålene er forbeholdt LO og NHO, de mindre kan barna forhandle om. Noen forhandlinger likner på en labyrint. Vi starter med et krav eller en grensesetting og ender opp på et helt annet sted enn vi hadde tenkt. Stort ansvar for små barn Farer Forhandling for åunngåen umiddelbar konflikt kan medfører mer langsiktige og vedvarende konflikter Barn vil forhandle om de vil ha stillongs i 20 minus, mens de heller bør få forhandle om fargen på strømebuksa Løsning La barn få forhandle om små ting de kan påvirke, ikke om ting du allerede har bestemt deg for.

RÅD 1 Gi barnet mye ros, også for dagligdagse ting. Gi alltid minst fem ganger så mange positive som korrigerende kommentarer i løpet av en dag (5 1 regelen). Positive tilbakemeldinger Det finnes mange ulike former for positive tilbakemeldinger, som ros, smil, tegn, klapp, noe barnet vil ha, med mer Positive tilbakemeldinger bør gis ofte uavhengig av spesifikke handlinger, etter spesifikke positive handlinger og i læringssituasjoner.

Hvordan få positive tilbakemeldinger til å virke Hva kjennetegner en positiv tilbakemelding som virker? Den som mottar den må oppleve at betaler seg. Den må virke på handlingen Vanlige virkemidler: Positive tilbakemeldinger som ikke virker. Løfter lovnader om positive tilbakemeldinger Bestikkelser tilbud om noe som betaler seg i større grad Viktig: Være oppriktig Variasjon i hvordan de blir gitt Atferdsspesifikke Riktig tidspunkt timing Dimensjonering RÅD 2 Gi korrigerende tilbakemeldinger rettet mot den negative atferden, ikke mot barnet. Gi konsekvenser på en rolig og kontrollert måte.

Korrigerende tilbakemeldinger Positive tilbakemeldinger skal og må være det mest sentrale i oppdragelsen av barn, men av og til vil det være nødvendig ågi korrigerende tilbakemeldinger til barnet. Korrigerende tilbakemeldinger er en samlebetegnelse for alle de tilbakemeldingene som har til hensikt å korrigere eller stanse handlinger barnet gjør. Når barnet gjør noe det ikke får lov til Avverge situasjoner Korrigerende tilbakemeldinger Vanlige virkemidler Kjefting bruk av høy stemme; Selvforsterkende Trusler vanskelig å gjennomføre. Leder til tilvenning Hva kan være smart ågjøre? Brukes parallelt med bruk av positive tilbakemeldinger for alternative atferder Rettes mot barnets atferd, ikke mot barnet Formidles rolig og kontrollert Bør ofte etterfølges av forslag til alternativer for barnet Om mulig gi heller forklaringer i forkant.

RÅD 3 Behold roen når barnet gjør uønskede handlinger for åfå oppmerksomhet. I mange tilfeller er ingen reaksjon den beste reaksjon. Ingen tilbakemelding I en del sammenhenger kan det være lurt å unnlate ågi noen tilbakemelding Man viser barnet at handlingen ikke betaler seg Alle barn søker oppmerksomhet, og i mange tilfeller vil all oppmerksomhet være bedre enn ingen oppmerksomhet Tilbakemeldinger som er ment åvære korrigerende fungerer ofte som forsterkere/belønninger for den uønskede atferden

Ingen tilbakemelding Vanlige virkemidler: (Re)aktive foreldre; vi gir tilbakemeldinger på for mange handlinger særlig på småproblemer Ignorerer til det blir ille nok Hva kan være smart ågjøre? Vi bør ikke alltid gi tilbakemeldinger på ubetydelige negative handlinger hos barnet Handlinger som ikke medfører noen tilbakemeldinger fra omgivelsene vil ikke forekomme over tid Når en begynner åignorere handlinger som tidligere har fått negativ oppmerksomhet bør en være utholdene RÅD 5 Følg opp beskjeder og regler konsekvent, ikke gi etter for å unngå bråk.

Beskjeder Med beskjeder menes de muntlige krav som stilles til barnet. Følg opp beskjeder ikke gi etter for åunngåkortsiktig ubehag. Beskjeder Vanlige virkemidler: Spørsmålsstillinger For mange beskjeder ofte uten åtenke oss om ender i de fleste tilfeller med ågjøre det selv! Ikke forberedt oss pååfølge opp beskjeden For kompliserte beskjeder Manglende samsvar mellom det som sies og det som gjøres. Hva kan være smart ågjøre? Få og klar beskjeder Positiv vinklede beskjeder Dropp spørsmålene gi konkrete beskjeder. Ansvarliggjør barnet. Gi kun de beskjeder du har til hensikt åfølge opp!!!

Regler Med regler menes det settet av forventninger og føringer til måter å oppføre seg på som kommer i tillegg til rutiner. Følg opp regler ikke gi etter for å unngå kortsiktig ubehag. Regler Vanlige virkemidler: For mange regler For ukare regler Ingen plan for håndtering av regelbrudd Hva kan være smart ågjøre? Få regler Klare regler Plan for håndtering av regelbrudd

Håndter regelbrudd på en hensiktsmessig måte Snakk rolig og med respekt. Vær kortfattet, og hold deg til saken. Hold øyekontakt og litt avstand. Anerkjenn samarbeid hos barnet med en gang det forekommer. Snakk kun når barnet er rolig eller i ferd med åroe seg. Om situasjonen trappes opp: Vent til barnet er rolig før du snakker igjen RÅD 7 Ansvarliggjør barnet ditt. La barnet få ansvar for enkle oppgaver.

Gi barna oppgaver Gjennom åutføre enkle oppgaver, lærer barn: Å samarbeide med den voksne Åta mer ansvar Bli mer selvstendige Å blir interesserte i åutføre flere handlinger for fellesskapet Ansvarliggjøring i form av: Søppeltømmesjef Rom rydder nr 1 Oppvaskmaskinmester Oppgaver som er viktige for familien Alle barn vokser når de får ansvar DET GIR MANGE MULIGHETER FOR ÅGI POSITIVE TILBAKEMELDINGER!! RÅD 8 Prøv alltid å avslutte dagen på en hyggelig måte.

Hyggelige avslutninger Inntrykket en sitter igjen med fra en hendelse, blir ofte bestemt av hvordan avslutningen var. En gørrkjedelig fotballkamp kan bli husket lenge på grunn av en avgjørende skåring på overtid. På samme måte er det for barn: Noe som blir avsluttet på en positiv måte, blir ofte husket som positivt. Når en fortjener det minst, behøver en det mest Avslutt dagen rutinemessig gjerne med sang/lesing eller annen aktivitet Avslutt aktiviteter mens det går som best. Takk for oss!