Jens Harald Garden folkehelsekoordinator
Hva skal jeg si noe om?
Hva skal jeg si noe om? Bakgrunn frivillighetspolitikk Om undersøkelse i frivillige lag og organisasjoner på Askøy Intern undersøkelse i Askøy kommune Veien videre
Bakgrunn - frivillighetspolitikk Lov om folkehelse
Bakgrunn - frivillighetspolitikk Lov om folkehelse Kapittel 2 Kommunens ansvar 4 Kommunens ansvar for folkehelsearbeid Kommunen skal fremme befolkningens helse, trivsel, gode sosiale og miljømessige forhold og bidra til å forebygge psykisk og somatisk sykdom, skade eller lidelse, bidra til utjevning av sosiale helseforskjeller (...) Kommunen skal legge til rette for samarbeid med frivillig sektor.
Bakgrunn - frivillighetspolitikk Lov om folkehelse Kommuneplanens samfunnsdel (folkehelseplan)
Bakgrunn - frivillighetspolitikk «Alle innbyggere, uavhengig av alder, livsfase, etnisitet og fysisk funksjon skal ha mulighet til å delta og bidra i samfunnet. Her spiller frivillige organisasjoner en viktig rolle og samarbeid mellom kommune, næringsliv og frivillig sektor er en suksessfaktor i det lokale folkehelsearbeidet».
Bakgrunn - frivillighetspolitikk Lov om folkehelse Kommuneplanens samfunnsdel (folkehelseplan) Politisk intensjonsforslag om utforming av helhetlig og tverrsektoriell frivillighetspolitikk for Askøy Tilskudd fra Hordaland fylkeskommune til utvikling av frivillighetspolitikk/-plan for Askøy
Bakgrunn - frivillighetspolitikk Lov om folkehelse Kommuneplanens samfunnsdel (folkehelseplan) Politisk intensjonsforslag om utforming av helhetlig og tverrsektoriell frivillighetspolitikk for Askøy Tilskudd fra Hordaland fylkeskommune til utvikling av frivillighetspolitikk/-plan for Askøy Nedsatt arbeidsgruppe for kartlegging (leder: kultursjef) Bistand fra Frivillighet Norge i kartleggingen
Bakgrunn - frivillighetspolitikk Formøte 3. februar mellom kommune og Frivillighet Norge Dialogmøte den 10. februar - representanter fra frivillige organisasjoner - diskusjon/innspill til skjemaet om bl.a. definisjoner og ordlyd Møte 16. februar med representanter fra barnefattigdomsprosjekt i kommunen
Spørreundersøkelse (friv.lag og org.) Utarbeidet av Frivillighet Norge Formål: kartlegge status og øke potensial for synergi mellom frivilligheten og kommunen Spørreskjema sendt til alle registrerte lag og foreninger i kommunen basert på kommunens lag og foreningsregister frivillighetsregisteret i Brønnøysund og Frivillighet Norges medlemsorganisasjoner Annonsering på kommunens nettside og Facebook-side med to ukers svarfrist (purring på epost og telefon) Premiering... April 2016 : rapport fra Frivillighet Norge basert på analyse av funnene Våren 2016: fremlegging av funn for kommunestyret og frivilligheten
Hovedfunn 362 organisasjoner fikk tilsendt spørreskjema 146 besvarte; Svarprosent = 40. Kulturorganisasjonene (35 %) og idrettsorganisasjonene (20 %) utgjør de to største gruppene i undersøkelsen. Aktivitetsfrekvens: - 84 % oppgir å ha månedlig aktivitet eller oftere - 53 % oppgir å ha ukentlig aktivitet - 12 % oppgir å ha daglig aktivitet Gjennomsnittlig medlemstall: 140 (median 59)
Hovedfunn Like mange kvinner som menn er medlem i lag og organisasjoner - 57 % av tillitsvalgte er kvinner. 83 % av organisasjonene er åpne for alle som vil delta. 49 prosent av organisasjonene mener at det er litt vanskelig til veldig vanskelig å rekruttere nye medlemmer. Det samme gjelder for rekruttering til styreverv/tillitsverv. Bare 3 prosent av organisasjonene oppga at det er veldig vanskelig å få folk til å stille opp som frivillige i forbindelse med foreningens aktiviteter. 7 % av organisasjonene oppgir at de har ansatte for å drifte organisasjonen.
Hovedfunn Inntektskilder til organisasjonene (til dekning av kostnader): Lotterier, billettsalg til arrangementer og salg av mat er viktige inntekter. - 83 % medlemskontingent - 67 % kommunale midler - 41 % gaver/sponsing fra næringslivet - 26 % gaver fra enkeltgivere - 25 % nasjonale midler Største utgiftspost: utstyr og honorar til instruktører/trenere. Leie av lokaler: - 39 % leier lokaler (63 % av kommunen) - 40 % låner gratis (64 % av kommunen) - 4 % mangler lokaler
Hovedfunn 61 % av lag og organisasjoner på Askøy samarbeider med andre lag og organisasjoner. 60 % av lag og organisasjoner på Askøy har samarbeid med Askøy kommune. - de fleste samarbeider mest med kultur- og idrettsavdelingen - 62 % mener at samarbeidet er vellykket
Oppsummert (konklusjon) Bred frivillig sektor med stort engasjement både for kommunen som helhet, men også for de mange lokalmiljø! (Ull og omtanke, Askøy Sangforeningen Ekko Askøy fotballklubb) Hovedutfordring: ressurser, i form av: antall medlemmer, tid, kapasitet, økonomi og lokaler. Flere og bedre lokaler (kulturhus...) for frivilligheten. Godt samarbeid lag og organisasjoner er fornøyd med samarbeid med kommune, næringsliv: - forslag om én kontaktperson med hovedansvar for frivilligheten i kommunen - opprette et samarbeidsforum for frivillighet i Askøy kommune
Intern spørreundersøkelse Basert på internt spørreskjema i andre kommuner Sendt til 30 ansatte i alle fagavdelinger (fagsjefer, mellomledere og rådgivere) Formålet med skjemaet er todelt a) få informasjon om samarbeid og kontakt mellom kommunen og frivillige organisasjoner b) fagavdelingenes fremtidige ønsker/behov for samarbeid med frivilligheten
Veien videre Status kartlegging av frivilligheten; få oversikt Mellomfase dialog med frivillig sektor om hva vi bør gjøre ut fra en beskrivelse og felles forståelse for status styrke frivilligheten Gjennomføringsfase Utarbeide strategier, hovedmål og delmål for frivillighetspolitikken på Askøy (med bistand fra Frivillighet Norge) Etablere et frivillighetsutvalg/-råd/-forum Utarbeide en frivillighetsmelding/-erklæring Opplæring av ansatte i kommunen (forståelse) Inngå formelt samarbeid mellom kommune og frivillige organisasjoner
1 1 1 1 1 1 Idrett Kultur og kunst 7 5 3 2 2 44 Lokalsamfunnsutvikling Rekreasjon og sosiale foreninger Barne- og ungdomsorganisasjoner Interesseorganisasjoner 12 Tros- og livssynsorganisasjoner Sosiale tjenester Internasjonale aktiviteter Bolig- og lokalmiljø 14 Andre helsetjenester Natur- og miljøvern 17 38 Mangfold og inkludering Økonomisk og materiell støtte Krisehjelp og støttearbeid Dyrevern Annen utdanning 23