En plattform for deg?

Like dokumenter
VELKOMMEN SOM ELEV HOS OSS

Studieplan 2013/2014

2010 Mer på skinner!

Før du søker og finansiering. Ofte stilte spørsmål. Hvem kan delta på videreutdanning? Last ned som PDF. Skriv ut. Sist endret:

2009 Mer på skinner! Foto: RuneFossum,Jernbanefoto.no

2012 Mer på skinner!

Curriculum vitae. Nøkkelkvalifikasjoner Strukturert og fleksibel, stor arbeidskapasitet og lang erfaring med lagerarbeid.

Svar på spørsmål som ofte dukker opp i forbindelse med rektorutdanningen

Internrevisjon ved Universitetet i Bergen

Årsmelding 2015 Norsk jernbaneskole

Ditt valg! Videregående opplæring Gjelder for skoleåret Side 1. Oppdatert

Arbeidstid. Medlemsundersøkelse mai Oppdragsgiver: Utdanningsforbundet

Likestillings- og diskrimineringsombudet, LDO

Kurskatalog. Bluegarden Kurssenter

Studieplan 2009/2010

Ståstedsanalyse for videregående skole

NASJONALE PRØVER En presentasjon av resultatene til 5.trinn ved Jåtten skole, skoleåret

Bygg og anlegg BIM Elektro Teknisk og industriell produksjon (TIP) Kjemi

Årsplan Voksenopplæringen. Årsplanen inneholder noen faktaopplysninger om enheten.

3-4 systemutviklere - Seksjon IKT utvikling

VELKOMMEN SOM ELEV HOS OSS

MU Totalrapport. Antall besvarelser: 113. Norsk Kulturråd. Svarprosent: 87% Totalrapport

KOMPETANSEKARTLEGGING - REGISTRERINGSVEILEDNING

Befolkningens reisevaner

ebok #01/2016 Med fokus på HMS Helse, miljø og sikkerhet STICOS ebok #01/2016 TEMA: HMS SIDE: 01

2009 Mer på skinner! Foto: RuneFossum,Jernbanefoto.no

MØTEINNKALLING. Godkjenning av møteinnkallingen og sakslista. Godkjenning av møteprotokollen fra møte Sendt på mail

VEDTEKTER FOR MARITIMT OPPLÆRINGSKONTOR. med endringer av 17. mars 1997, 11. mars 1998, 10. mars 1999 og 19. mars 2003

KarriereDagen SLIK FÅR DU STØRST UTBYTTE AV

MEDIER, KOMMUNIKASJON OG INFORMASJONSTEKNOLOGI

2008 Mer på skinner! Foto: RuneFossum,Jernbanefoto.no

Vervebesøk i barnehagen. Et planleggingsdokument for fylkes- og lokallag

Siri Mathiesen, Laila Øygarden, Per Sigurd Sørensen, Elisabeth Blørstad,

Informasjon til deg som er tatt inn som øvingselev ved. HiNT trafikkskole

Debattnotat: Er lønn viktig for deg?

Studieplan 2013/2014

Data - bachelorstudium i ingeniørfag

Arbeidsinkluderingskonferansen. Presentasjon Fretex

OPPLÆRINGSBOK Opplæring i kontor og administrasjonsfaget Tilhører:...

Forskrift om Delvis allmenngjøring av Verkstedsoverenskomsten for skips- og verftsindustrien

SAMARBEIDSAVTALE OM PRAKSISSTUDIER. mellom. HØGSKOLEN I SØR-TRØNDELAG (HiST), Program for bioingeniørfag

MEDARBEIDERSAMTALEN INNLEDNING. GJENNOMFØRING Obligatorisk. Planlegging og forberedelse. Systematisk. Godkjent August 2010 Evaluert/revidert: 06/12,

Til vurdering Bestått meget godt Bestått Ikke bestått

LEKTORUTDANNING I HISTORIE

Velkommen til Gjerpen sykehjem og bokollektiv

Opphør av arbeidsforhold grunnet alder oppdatert juni 2016

UTARBEIDELSE AV LOKALE RETNINGSLINJER FOR REDUSERT BRUK AV UØNSKET DELTID

Halvtårsplan for Saltkråkan våren 2010, Sammen skaper vi mestring, glede og trygghet.

Risør kommunestyre. 26. mars v/utdanningsdirektør Karen Junker Fylkesmannen i Aust-Agder

Veileder for bruk av LMG-kalender (for riktig legemiddelbruk i sykehjem)

Studieplan 2016/2017

Rekrutteringsstrategi i Statens vegvesen

Arkivsak: 14/12152 Tittel: SAKSPROTOKOLL: VERSJON 2.0 AV NORGES BESTE BARNEHAGE OG NORGES BESTE SKOLE

KUNNSKAPSLØFTET: PLAN FOR KOMPETANSEUTVIKLING FOR PEDAGOGISK PERSONALE I GRUNNSKOLENE

Bilag 1 Beskrivelse av Bistanden

Vurdering på barnetrinnet. Nå gjelder det

Dialogseminar. Åre mars 2007

BÆRUM KOMMUNE. Bilag 1: Kundens kravspesifikasjon

Å utdanne lærere til lærende skoler - utfordringer for lærerutdanningen?

Innledning. Kleppestø, januar Åge Rosnes Fagsjef skole

RUTINER FOR BEHANDLING AV ELEVKLAGER

Søknadsskjema: id=834&ouref=1825

SPANSK BACHELOR MED FORDYPNING I SPANSK

2013 Mer på skinner!

På en god arbeidsplass er det plass til alle!

Den gode overgangen. Plan for overgangen grunnskole videregående skole i Rissa

Bydel Gamle Oslo. En lærebedrift i helsearbeider- og barneog ungdomsarbeiderfaget. Oslo kommune Bydel Gamle Oslo

KARAKTEREN 1 ELLER IV INFORMASJON OM KONSEKVENSER. Vg2 HSS Elever som søker inntak til Vg3 HO

Medarbeidersamtale. Veiledningshefte. Medarbeidersamtale. Mars 2004 Avdeling for økonomi og personal

i grunnskoleopplæring

Saksframlegg NYE KRETSGRENSER FOR SKOLENE I RANDABERG

Vedlegg 1 Høringsnotat

SØKNAD OM KOMPETANSEMIDLER TIL BARNEHAGEBASERT KOMPETANSEHEVING

VELKOMMEN LØNNÅS BARNEHAGE

Undervisningssemester Undervisning i kunst og håndverk 1 (5-10), emne 2 gis første og andre semester andre studieår.

NOVEMBER. Månedsplan for TREKANTEN. Fredag Torsdag Vi går på tur. Varm mat, Ta med leke dag Eventyr samling. Torsdag Mandag 5.

Transkript:

En plattform for deg? Spennende karrieremuligheter i Jernbaneverket 1

Miljø og karriere i fokus Et velfungerende kollektivtilbud er en forutsetning for å løse morgendagens klimautfordringer. I dag står transport for nærmere en tredjedel av Norges totale klimagassutslipp, og det er en viktig utfordring for oss å få frem gods og mennesker på en mer effektiv og miljøvennlig måte. Som trafikkaspirant er du med på å utvikle en av de mest miljøvennlige transportmåtene vi har i dag. Trafikkaspirantutdanningen varer i rundt ni måneder. Du får opplæring i å styre jernbanetrafikken sikkert og effektivt. Etter endt opplæring kan du søke stillinger som trafikkstyrer over hele landet. Dette er første steg mot varierte og spennende karrieremuligheter innen Jernbaneverket. Utdanningen består av en praktisk og en teoretisk del, som utgjør ca 50% hver. Den teoretiske undervisningen foregår på Norsk jernbaneskole i Oslo, mens du får praktisk erfaring på en av flere stasjoner rundt om i landet. Det er derfor gode muligheter for å ta praksisdelen på et sted i nærheten av der du bor. Vi tilbyr full lønn under opplæring. Dersom du har behov for bosted i Oslo eller ved tjeneste på stasjon, vil du få dekket overnatting med frokost av Jernbaneverket. 2 3

Trafikkaspirantutdanningen passer like godt for kvinner som for menn. Jernbaneverket har et personalpolitisk mål om å ha en balansert alders- og kjønnssammensetning samt å rekruttere kandidater med innvandrerbakgrunn. Opptakskrav: Treårig videregående skole Gode kunnskaper i norsk skriftlig og muntlig Det er en fordel med gode engelskkunnskaper God helse, syn og hørsel Aspiranter må i tillegg oppfylle helsekravene og bestå en arbeidspsykologisk test. Hva gjør en trafikkstyrer? Trafikkstyreren kontrollerer og styrer togtrafikken inne på en stasjon samt på strekningen fram til neste stasjon. I tillegg gir vedkommende trafikkinformasjon til de reisende. Sammen med togledere sørger trafikkstyrer for at trafikkavviklingen på jernbanenettet skjer på en sikker og effektiv måte. Trafikkstyringen er basert på skiftarbeid, og mange stasjoner og trafikkstyringssentraler er døgnåpne. Det er derfor en ansvarsfull jobb som krever at du er selvstendig, nøyaktig og samtidig kan arbeide under hektiske forhold. 4 5

Varierte karrieremuligheter Bestått eksamen og erfaring som trafikkstyrer gir grunnlag for å søke opplæringsstilling som togleder. Togleder har ansvar for å styre tog trafikken i et større geografisk område, og vedkommende jobber fra en av flere trafikkstyringssentraler rundt om i landet. For oss er det viktig å ta vare på den kunnskapen og erfaringen som våre medarbeidere etter hvert opparbeider seg. Vi legger vekt på at personalet kontinuerlig skal ha faglig utvikling og oppdatering. Jernbaneverket er en stor arbeidsplass med rundt 3000 ansatte fordelt på ulike fagområder og avdelinger. Dette gir gode muligheter for å søke andre stillinger internt og avansere til lederstillinger og fagspesialiststillinger. Betingelser Som aspirant betaler vi deg full lønn under utdanningen. Det stilles ikke krav til plikttjeneste. Lønnsbetingelsene i opplæringstiden er kr 250 800 pr. år eller kr 20 900 pr mnd. Lønn etter endt utdanning Lønnsbetingelsene varierer noe ut fra tidligere arbeidserfaring og betjeningstiden på de ulike stasjonene, men jevnt over tjener en trafikkstyrer mellom 330 000 og 420 000 pr år inkludert tillegg for arbeid på natt, kvelder og helger. En togleder tjener rundt kr 500 000 pr år inkludert tillegg for ubekvem arbeidstid osv. 6 7

Andre fordeler ved å være ansatt i Jernbaneverket Medlemskap i Statens Pensjonskasse hvor Jernbaneverket kompenserer det månedlige innskuddet Boliglån med konkurransedyktige rentevilkår i Statens Pensjonskasse Vi er en IA-bedrift (Inkluderende arbeidsliv) Gunstige velferdspermisjoner P.t. fribillett på NSBs tog i Norge for ansatte og deres barn Rimelig utleie av fritidsboliger Kor og musikkorps Bedriftsidrettslag med mange ulike aktiviteter Geelmuyden.Kiese. Foto: Lillian Jonassen Kontaktpersoner: Geir Strømstad Områdesjef togekspeditør Tlf 62 88 46 23 Mobil 909 24 485 Ingvild Ulvik Områdesjef txp Tlf 72 57 28 50 Mobil 488 67 917 www.jernbaneverket.no 8 Norsk jernbaneskole er jernbanesektorens kompetansesenter, etablert på oppdrag fra Samferdselsdepartementet. Norsk jernbaneskole tilbyr fagskoleutdanning som lokomotivfører og grunnutdanning som trafikkstyrer. På skolen gjennomføres det også trafikksikkerhetskurs, fagkurs for lærlinger og jernbanefaglig etterog vidergående utdanning for hele sektoren. Skolen tilbyr et levende fagmiljø der lærerne ved skolen er aktive i jernbanesektoren. Norsk jernbaneskole holder til i nye lokaler på Grorud i Oslo. Østre Aker vei 256, 0976 OSLO Tlf 22 45 78 90 www.njsk.no